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關于加強對我縣婦女工作的思考
婦女工作是指為了保障婦女的社會地位、維護其合法權益、促進婦女發展而進行的一系列活動。它是社會工作的一個重要組成部分，旨在通過提供支持和服務，幫助婦女解決特殊問題，提高她們的生活質量和權益。以下是小編收集整理的加強對我縣婦女工作的思考，僅供參考，大家一起來看看吧。
加強對我縣婦女工作的思考 1
當前我縣正進入了一個嶄新的歷史發展時期。新的形勢、新的要求，為我縣廣大婦女帶來了新的發展機遇，提供了施展才華的廣闊天地，同時也把嚴峻的挑戰擺在了婦女同志的面前。面對這一挑戰，我就如何做好我縣婦女工作，談談自己的看法。
一、擺在婦女面臨的五大挑戰
一是大量社會人增加的挑戰。隨著改制的不斷深入，大量女性由“單位人”和“學生”變成了“社會人”，游離于婦女組織之外；二是多種形式的挑戰。隨著多種經濟形式的涌現，出現了婦女的大量隱性就業，特別是非正規就業和流動就業中損害女職工勞動權益的現象時有發生，女職工的合法權益很難保障；三是性別歧視依然存在的挑戰。由于性別歧視行為的一些社會問題如：婦女同志找工作難、下崗女工就業難、婦女自主創業難等，在一定程度上阻礙了男女平等的進程；四是婚姻家庭的挑戰。隨著離婚率的上升，家庭的婚姻質量的下降，農村婦女的社會地位也隨著下降。五是當前農村家庭暴力依然存在。當前，農村家庭暴力問題已成為一個全社會的問題，他的存在直接影響了婦女人權的保護。據公安部門有關資料表明，我縣當前刑事犯罪領域因家庭、婚戀等矛盾引發的案件比較突出，這些案件一般是因家庭內部糾紛調解不到位、處理不及時，造成矛盾激化，進而演變成命案。因此我認為，預防和制止家庭暴力關系到構建社會主義和諧和維護社會穩定，是一項社會系統工程。六是對婦女自身迫切需要提高整體素質，對婦聯組織則是工作領域急需拓展，工作難度不斷增大，維權的任務也越來越重。
二、婦聯工作要拓展思路
擴大組織體系上的覆蓋面：以哪里有婦女，哪里就有婦女組織、就有婦女工作的開展目標，著力構建以社區，村為主線，其它各類婦女組織為干線的社會化、群眾性網絡狀的組織網絡。在鄉鎮、街道力爭保持婦女的獨立性；在社區，積極組建社區婦女工作聯席組織和各類婦女興趣組織；在村組，選擇試點，探索創新新農村的基層組織設置，成立村婦女組織，公開聘婦女干部；在非公有制經濟領域，推動形成“黨建帶婦建”的組織格局，支持和鼓勵建立不同類型的婦女組織；在相關組建單位，以《章程》為依據，積極推進婦委會的組建工作，同時大力發展“巾幗志愿者“隊伍，建立婦女代表聯系制度，實行婦女工作者隊伍的多元化。
創新工作內容上的多載體：多元化的婦女工作者隊伍必然會帶來婦女工作的多層次、多載體，要不斷地豐富活動載體，拓展活動外延，為婦女的生存發展搭建多層次的載體和平臺，形成良好的社會氛圍。一是搭建婦女參與經濟發展的載體和平臺，要圍繞經濟建設的中心不斷豐富“巾幗建功”、“雙學雙比”兩大主題活動的內涵，針對不同的服務對象，圍繞“三業”開展工作，幫助大齡婦女就業，引導年輕女性創業，鼓勵在崗女性成業；二是搭建培育造就高素質婦女人才平臺，要立足于“家”做文章，大力實施好“女性素質工程”，把創建“學習型家庭”作為創建“五好文明家庭”的 重要衡量標準，引導婦女樹立終身學習的觀念，同時利用社區資源，廣泛開展多層次、多門類的培訓活動，幫助婦女改善知識結構，提高適應能力、競爭能力、創新能力；三是搭建優化好婦女發展環境的載體和平臺，大力宣傳婦女和男女平等的基本國策，宣傳先進文化，充分發揮婦女在“三個文明”建設中的地位和作用，在全縣倡導婦女、愛護好婦女人才的輿論環境；四是搭建完善的社會化婦女維權服務的載體和平臺；五是有針對性的開展流動人口預防和制止家庭暴力合作。家庭暴力溫暖體有它的'共性特點，也因地區差異和民族差異，致使家庭暴力的產生有不同的特點。我們在開展預防和制止家庭暴力的宣傳時應力爭做到對不同的區域、不同的民族有針對性的采取不同的方法，以求達到最實際的宣傳效果。特別是城關，由于流動人口較多，預防和制止家庭暴力工作難度大;農村由于外出打工的人員很多，他們有自身傳統的婚姻家庭觀念，多數是”冷”暴力，為開展好預防和制止家庭暴力現象，必須要有針對性地開展工作，加強與流入地婦聯組織之間的合作，聯合開展實地調研、考察，提出易操作的對策、措施并落到實處。
要充分發揮婦女兒童工作委員會成員單位的優勢，協調各方力量，健全其抓共管的社會化運作機制，切實重視解決群眾來信來訪問題，高度重視新形勢下的婦女就業、失地婦女的社會保障和企業中婦女勞動保護、流動婦女的合法權益、兒童成長的家庭環境、婚姻家庭等，努力為她們排憂解難。
加強對我縣婦女工作的思考 2
一、全縣婦女工作回顧
全縣各級婦聯堅持以科學發展觀為指導，圍繞大局謀發展、突出重點創特色、務實奮進爭一流，組織動員廣大婦女為蘄春經濟社會發展作出了積極貢獻。這一年，婦女工作環境進一步優化，縣委常委會、縣政府常務會先后聽取婦女工作匯報，出臺政策，營造氛圍，提供支持；這一年，婦女工作成就突出，活動精彩紛呈、項目亮點頻現、服務惠及民生、發展成效顯著；這一年，婦女工作的地位和影響明顯提升，在全國家庭教育工作會議上，趙縣長作為唯一的縣級示范縣的代表在會上作典型發言；這一年，縣婦聯獲得多項榮譽和表彰，先后獲“全國家庭教育工作示范縣”、“湖北省實施扶貧搬遷單親特困母親安居工程項目先進集體”、“黃岡市第二屆巾幗創業之星評選活動組織獎”、“全市婦女工作綜合獎”、全縣“三萬”活動先進單位等榮譽。
1、爭取大項目，在服務婦女民生上達到新高度。
一是爭取省政府“兩癌”項目資金264萬元，為33000名農村婦女進行了“兩癌”免費檢查，爭取治療資金為檢查出的患病婦女進行積極救治。二是抓住縣婦女兒童活動中心項目建設列入“十二五”規劃的機遇，積極向省發改委、省婦聯爭跑政策資金，努力推動縣婦女兒童活動中心在“十二五”期間動工建設。三是爭取留守家屬綜合服務體系項目40萬，在蘄州鎮新建一個留守家屬綜合服務體系。四是爭取中國婦女發展基金會、全球基金、母親健康快車、金鳳工程、單親特困母親安居工程等項目30余萬，為劉河鎮婦女捐贈藥品，為八里湖辦事處婦女姐妹免費培訓結核病防治知識，為縣婦幼保健院爭取5萬元雀氏母嬰關愛資金和物資，新建單親特困母親安居工程10戶，“金鳳工程”資助困難女大學生3人。省婦兒工委辦公室、省政府扶貧開發辦公室授予彭思鎮婦聯為“單親特困母親安居工程”項目先進集體，授予縣婦聯副主席田紅梅、張榜鎮婦聯主席孫桂珍兩位同志為“單親特困母親安居工程”項目先進個人。
2、拓展大服務，在推動婦女發展上取得新進展。
一是開展五訪五助促發展活動。組織縣婦聯干部、全縣優秀女企業家呂蘭、黃鳳金、裴清平、孫滿英，張能姑，朱燕，張珍，張勤，黃萍、曹愛蓮、王成香、朱曉英等20余人與扶貧點大同鎮王街村有創業發展意愿的婦女結對子，為她們互助合作、共謀創業牽線搭橋。姐妹幫扶活動在各地得到推廣。二是統籌城鄉婦女發展。爭取財政局、勞動局、人行、信用社等相關部門的大力支持，為60多名城鄉婦女提供小額貼息貸款500多萬元。規范巾幗文明示范崗，推進巾幗文明示范崗提檔升級，縣財政局會計核算中心、縣醫療保險管理局被命名為市級巾幗文明示范崗，推薦縣財政會計核算中心為省級巾幗文明示范崗，三是積極完成縣委、縣政府的中心工作。一居民網格化管理、三河整治、城南新城拆遷、招商引資、扶貧駐點、計劃生育等工作任務。結合新一輪三萬活動，開展中藥材庭院競賽活動和巧婦靚家活動，選樹了韓明秀、田金鳳等一批女種藥大戶帶頭人。以蘄州鎮雨湖村、赤東鎮白河村、王咀村、橫車鎮馬湖村、大同鎮李山村、王街村為示范點，組建宣講團，成立巾幗志愿服務隊，擠出辦公經費2萬余元，為巾幗志愿者發放300套含一個圍裙、一副絨里保暖手套、一個清潔球、一對袖筒、一個清潔袋的五個一清潔包，組織巾幗志愿者為孤寡老人、留守家庭、喪失勞動力家庭義務清掃。以點帶面，引導全縣婦女積極參與美麗家園和美麗蘄春建設。
3、整合大維權，在維護婦女權益上實現新突破。
一是推動男女平等基本國策貫徹落實。充分利用廣播、電視、網絡等宣傳陣地，在全社會掀起宣傳貫徹落實男女平等基本國策的新熱潮，組織拍攝一部時長20分鐘的婦女兒童工作宣傳片，并在電視臺連續20余天播放婦女兒童成員單位十年成就及展望。二是召開平安家庭創建大會，表彰一批平安家庭先進單位、先進集體、平安家庭示范戶、婦女兒童維權崗，實現了經濟社會平安協調發展。三是在縣人大、縣法院的支持下，組建了一支婦女維權隊伍，為婦女維權積蓄了后勁。一年來，女陪審員參加陪審案件達10余件�？h法院刑庭被黃岡市維護婦女權益暨平安家庭創建領導小組授予優秀婦女兒童維權崗，向全國婦聯推薦株林司法所所長陳明喜同志為全國維護婦女兒童權益先進個人。四是新招募愛心媽媽500名，倡導了“愛心媽媽為留守兒童每周通一次電話，每月寫一封信，逢節假日聚一次，送一份小禮物，解決一個困難，每半年開展一次活動等六個一“關愛行動。六一節期間，交通、財政、國稅、地稅、廣電、司法、計生、人社、水產、水利、糧食、林業等部門走訪慰問留守兒童、貧困兒童、殘疾兒童，累計捐助現金及物資達15萬元。縣婦聯副主席胡錦春同志被全國婦聯權益部、中國移動慈善基金會、中國兒童少年基金會授予“愛心工作者”稱號。五是家庭文化建設成果豐碩。以創建家庭教育工作示范縣為抓手，科學編制十二五家庭教育發展規劃。以圍繞崇勤尚廉為主題，以身邊優秀女性為典型、以感人事跡為素材，與縣紀委聯合編印了廉政文化進家庭讀本《勤廉是�！芬粫�。
4、構筑大網絡，婦聯自身建設呈現新格局。
一是婦聯工作環境進一步優化。一年來，婦女工作得到各級黨委、政府的高度重視和社會各界的鼎立支持，婦女兒童事業高歌猛進。在縣委、縣政府的關心重視與支持下，婦女工作經費較往年有大幅度提高，女干部比例較往年大幅度提升，換屆前全縣正科級女干部10名，換屆后增加到23名，其中正科職女干部由6名增加到15名。高規格召開了第八次婦女代表大會、婦女兒童工作會，頒布實施了新一輪婦女兒童發展規劃。二是基層婦女組織進一步加強。抓學習，舉辦婦聯干部培訓班，幫助婦聯干部提能善政。重推優，實施婦女工作目標化考核，激勵基層婦聯組織爭先進位。開展婦女之家示范創建活動，創建了一批省市縣級婦女之家示范點53個，漕河鎮大河口社區、蘄州鎮扎營崗村、赤東鎮童畈村、張榜鎮車門村、大同鎮李山村、檀林鎮麒麟村等，其中，全國省市婦女之家示范點漕河鎮大河口社區建設經驗被省市婦聯推廣。強服務，舉辦巾幗大講堂，請專家教授為婦女姐妹們提供“美麗心靈”和中醫保健知識講座，為30多名正科級以上女干部免費體檢，組織女干部、女企業家賞花踏青、登山等活動，為女干部和女企業家送去了家的溫暖。三是進一步加強了婦聯機關建設，著重在增強“三力”上下功夫。抓教育，提高認識，增強內動力。第一時間組織機關干部學習黨的十八大精神，在全縣婦聯系統掀起學習貫徹十八大精神高潮。重調研，提高素質，增強服務力，引導機關干部面向基層、面向婦女群眾，調查研究掌握實情，不斷探索新形式下開展婦聯和婦女工作的新規律和新方法。嚴管理，提高效率，增強貢獻力。嚴格三項制度，即：嚴格工作制度，增強工作的統籌性、計劃性、聯動性和可操作性。嚴格會議制度，加強部門間的統籌協調，科學組合會議和活動，盡可能減輕基層機關干部的工作負擔，提高工作效率。嚴格管理制度，擺正機關作風建設的位置，以黨風廉政建設責任書為抓手，齊抓共管，堅持不懈，保持婦聯機關良好形象。
在總結成績的同時，我們也清醒地看到我縣婦女工作還存在一些不足，主要是婦女發展的路徑、婦女兒童重點難點問題、婦女工作的覆蓋面、婦聯組織的影響力等需要進一步增強，我們將高度重視這些問題，下大力氣認真加以解決。
二、工作任務
20xx年，是實施新一輪婦女兒童發展規劃的關鍵之年，也是縣委婦女工作會議的召開之年。全縣婦女工作的總體要求是：認真學習領會中央、省、市、縣對婦女工作的新要求，以建設“堅強陣地”和“溫暖之家”為目標，以推動男女平等基本國策和婦女兒童發展規劃實施為主線，緊扣發展主題，擔當維權職責，著力凝聚婦女力量，著力服務婦女民生，著力夯實婦聯基礎，在團結帶領全縣廣大婦女實現“兩高于、兩進位、兩提質“實踐中，推進婦女工作和婦女兒童事業的創新發展。
1、突出學習宣傳，努力營造良好氛圍。一是開展“爭創發展新業績”主題實踐活動。針對婦女群眾特點，廣泛開展行之有效的宣傳活動，使廣大婦女內化于心，外化于行，做到“知曉、堅信、奮進、貢獻”。二是推動男女平等基本國策貫徹落實。各級婦聯干部要勇當男女平等基本國策宣講人，推進國策進中心組學習、進黨校課堂，推動社會性別意識納入決策主流。圍繞婦女兒童發展規劃重難點問題，做好宣傳、培訓、示范等工作。三是全面落實縣委婦女工作會議和縣委意見的各項要求，結合實際細化目標，制訂具體實施方案。
2、突出圍繞大局，深入開展主題活動。一是開展“金手鏈”助推活動。加大婦女小額擔保貸款工作推進力度，讓更多的婦女群眾受益。借助“春風行動”等平臺，幫助1000名農村婦女勞動力實現轉移就業。二是開展“建功藥旅新蘄春服務發展新跨越”系列活動。重點培育一批巾幗藥材示范基地、巾幗種藥能手，“農家樂”示范點，引導城鄉婦女創業就業，走藥材致富之路。創建規范一批省市級“巾幗文明崗”，并在宣傳推廣、培育指導、典型引導上下功夫。推進旅游、醫藥、交通、文化等行業“巾幗文明崗”創建工作，不斷拓展巾幗文明崗創建領域。三是開展“潔凈家園巾幗行動”。以“巧婦靚家”為主題，廣泛動員農村婦女從自身做起、從家庭做起，積極參與農村環境整治活動，以個人文明帶動鄉風文明，以家庭文明帶動生態文明。四是深化文明家庭創建活動。深入開展文明家庭、書香家庭、廉潔家庭等評選表彰活動，吸引、感染、帶動更多家庭在參與中提升文明形象。深入開展婦女健身活動，培養婦女文明健康的生活方式。深入開展家庭教育實踐月活動，促進家長學校的規范化管理，營造家庭助廉良好社會氛圍。
3、突出維權實效，全面參與社會管理。一是認真落實縣政府為農村婦女“兩癌”免費檢查項目，積極做好患病婦女的救助和幫扶工作。二是關注留守婦女兒童、空巢老人等弱勢群體，加強農村留守婦女兒童服務中心建設。繼續實施單親特困母親安居工程、母親健康快車、“金鳳工程”、“42天一輩子”等公益項目，增強婦女群眾和留守流動兒童的社會歸屬感和生活幸福感。三要大力發展壯大巾幗志愿者隊伍。培育教育、文化、保潔等專業服務團隊，引導廣大巾幗志愿者帶動更多的基層婦女群眾，把好事實事做在家庭、服務到日常生活中。四要開展平安家庭創建活動，提升維權工作實效。深化“優秀婦女兒童維權崗”創建活動，總結推廣創建經驗，夯實維權網底站點。
4、突出強基固本，加強婦聯組織建設。一是進一步加強婦聯基層組織和陣地建設。推進縣直機關事業單位、兩新組織婦委會建設力度，加強規范化管理，擴大婦聯組織的`覆蓋面。全面推進各領域的“婦女之家”建設，推進“婦女之家”的服務向實事化、常態化、規范化發展。二是進一步加強婦聯干部隊伍和能力建設。放開視野，把性別意識強、樂于從事婦女群眾工作的各類優秀女性人才充實到婦聯兼職干部隊伍。舉辦婦女干部培訓班和巾幗大講堂，組織各層次婦女干部出外考察學習，開拓視野，增長見識，提高業務能力。三是進一步改進婦聯工作作風。一要服務婦女辦實事。落實“五訪五助促發展”，通過走訪、幫助女科技致富帶頭人、留守婦女兒童、貧困婦女、五好文明家庭、村組婦女干部等，了解不同婦女群體的所思所想所期所盼，全力辦好十件實事，幫助她們解決實際困難。二要服務大局創特色。圍繞縣委、縣政府七大片區建設思路，結合實際，將7個特色婦女工作片區升級、提高，以有為爭有位，擴大婦聯組織的影響。三要服務基層抓落實。建立健全婦女工作目標管理考核長效機制，一級抓一級，層層抓落實，確保部署的工作件件有回音、步步見實效。
三、全縣婦聯上下聯動，認真辦好十件實事：
1、為貧困農村適齡婦女免費進行宮頸癌、乳腺癌檢查，為困難患病婦女提供關懷；
2、為城鄉創業婦女提供500萬的小額貼息貸款；
3、組織優秀女企業家與有創業愿望的婦女結對幫扶；
4、培育一批巾幗藥材示范基地，巾幗種藥能手；
5、組建一批巾幗志愿服務隊，開展“潔凈家園巾幗行動”創辦一批“三萬”活動示范點；
6、開展春風行動，為農村婦女提供技能培訓，轉移1000名農村婦女富余勞動力；
7、開展100名留守兒童圓夢行動，實施“金鳳工程”，關愛留守、流動和艾滋孤兒；
8、援建一批“單親特困母親安居工程”項目；
9、為困難婦女兒童辦理法律援助案件2-3件；
10、舉辦婦女干部培訓班，爭取組織婦女干部考察學習。
加強對我縣婦女工作的思考 3
根據縣婦聯下發的《關于進一步落實實施婦女兒童發展綱要大培訓工作的通知》文件要求，我局扎實開展專項工作，不斷教育引導廣大婦女加強學習，努力提高自身素質，為統計事業作出了應有的貢獻�，F將我局20xx年婦女兒童工作自查情況報告如下：
一、加強組織領導
我局現有女職工6名，但局黨組不以女同志少而忽視婦女工作，而是充分認識到婦女兒童工作的重要性，切實加強了對婦女兒童工作的組織領導。成立了以局長為組長、其他班子成員為副組長、各股室負責人為成員的婦女兒童工作領導小組，落實一名通知專門負責機關婦女工作，負責組織女職工進行各類學習，并組織開展健康有益的文體活動。局領導隨時關心女職工的思想動態、子女成長情況，幫助其解決實際問題，做好女職工的思想工作，為統計事業的'發展作出了貢獻。
二、提升綜合素質
1、加強政治理論學習，更新思想觀念。以黨的群眾路線教育實踐活動及庸懶散浮拖專項整治活動為契機，引導女職工進一步解放思想、更新觀念、認清形勢、與時俱進。同時，加強對男女平等的基本國策學習、宣傳、貫徹，樹立男女平等的觀念；加強愛國主義、集體主義教育，樹立正確的世界觀和人生觀，教育引導女職工成為新時代的新女性。
2、加強普法學習，增強法制觀念。認真組織全局婦女職工學習《婦女權益保障法》、《新婚姻法》、《維護婦女兒童權益法》、《女職工勞動保護法》、《未成年人保護法》等有關保護婦女兒童權益方面的法律、法規，增強女職工的法律意識和法制觀念。
3、加強業務學習，提高工作能力。定期對女職工進行統計業務知識培訓，讓女職工積極參與局組織的各類業務知識學習、有關部門組織的各類專業知識學習。通過學習，女職工的綜合素質和工作能力得到了很大提高，并能從容應對工作中出現的新情況和新問題。
三、開展多種活動
利用“三八”、“六一”等節日組織單位女職工和職工的子女開展活動，使女職工能在緊張的工作之余有放松的機會，同時教育培養孩子們有遠大理想，樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，保持良好的精神風貌，做一個有益于社會、有益于人民的人。
加強對我縣婦女工作的思考 4
婦女獲取的信息越來越多元化，無不影響著她們的思想和生活，一方面，實現經濟獨立的婦女越來越多，思想獨立，在工作中獨擋一面，在家庭中具有話語權;另一方面，部分婦女，尤其是留守婦女，安于現狀，少數沉迷于牌桌。
“有困難找婦聯”深入婦女群眾內心，甚至有的黨委政府部門的領導、干部也認為只要是婦女遇到的困難，統統找婦聯。
婦女群眾對婦聯組織還是比較信賴的，對婦聯的工作比較滿意，但由于婦聯本身工作權限的局限，更多的是傾聽、協調、呼吁，很多時候不能從根本上解決婦女群眾的問題，婦女群眾難免有一些失望。
婦女群眾在權益維護、就業發展等方面對婦聯組織和婦聯工作有所期待，希望婦聯能很好的幫助處理解決家庭矛盾，提高就業技能幫助解決就業，幫助她們得到婦女創業就業的政策幫扶，家庭貧困的、患病的婦女還希望婦聯幫助她們獲得經濟上的'救濟。
一、在工作中的實踐
意識決定行動，婦女思想引領工作是婦女工作的一項基礎性的重要工作，應該擺在婦聯工作全局的重中之重。
近年來，如東縣婦聯在引領婦女思想方面，重點做了以下三項工作：
一是選樹婦女典型。積極選樹家庭美德、教子有方、創業就業等女性典型，聯合新聞媒體進行宣傳，做到廣播有聲音、電視有畫面，利用如東女性進行宣傳展示。
二是持續開展“最美家庭”尋訪活動。2014年啟動“最美家庭”尋訪工作至今，先后開展“最美家庭”微鏡頭、家風故事、家規家訓、與“最美家庭”同行——婦聯干部心得體會征集活動，在中小學生中開展“我與父母共創作、同遵守‘家規家訓’活動。去年組建“最美家庭”事跡報告團赴全縣15個鎮(區)進行巡回演講，共巡講15場，受到了各地群眾的熱烈歡迎。先后表彰“最美家庭”116戶和“慈母之星”、“賢妻之星”、“孝女之星”、“善鄰之星”等家庭“美德之星”74位。我縣沈亞秋家庭在今年6月當選為全國“最美家庭”、“全國五好文明家庭�！�
三是推進“無微不至巾幗情”巾幗志愿服務工作。指導各級婦聯組織開展巾幗志愿服務工作，在城鄉大力招募巾幗志愿者，召開巾幗志愿服務現場推進會，開展志愿服務培訓，表彰優秀巾幗志愿服務典型。在馬塘、雙甸開展“夕陽關愛”“小老人”結對關愛“老老人”志愿服務，每年都從有限的部門專項中給予經費支持。開展縣巾幗志愿者協會換屆工作，招募協會個人會員，優化協會會員結構，提名優秀的江海義工為會長建議人選，注重從不同類別、不同行業中提名理事建議人選，建立縣巾幗志愿者協會微信群，發布巾幗志愿服務活動，招募活動志愿者，搭建巾幗志愿者溝通交流平臺。
二、建議
新形勢新任務對婦女思想引領工作提出了巨大的新挑戰和新要求，婦女的人群劃分更加復雜，婦女的思想更加多元，婦聯組織應積極應對，根據當地實際，創新工作方式方法。
婦聯開展婦女思想引領工作的方法和手段存在一些問題，如直接和婦女群眾聯系的鎮村婦聯干部身兼數職，與婦女群眾的連接不夠，對婦女思想動態掌握不夠充分;婦女兒童活動陣地不足，婦女兒童之家建設管理缺人、缺錢。
在引領不同群體婦女聽黨話、跟黨走方面，婦聯組織遇到了一些問題和困惑，比如人員難組織，現在村合并后每個村范圍比較大，人們居住得比較分散，基層婦聯干部1人還兼職，組織人參加學習活動有困難;婦女參與的熱情不高，有的已經參加了本單位黨組織開展的聽黨話、跟黨走活動，覺得沒必要再參加婦聯組織的，有的知識文化水平低不愿意學。
對于婦聯組織引領婦女群眾聽黨話、跟黨走的對策建議：
一是積極實施婦聯組織改革。根據各地實際進行改革，不搞一刀切、齊步走，加強婦女代表聯系制度，更好地聯系婦女、服務婦女。
二是落實基層婦聯組織人員編制和工作經費。加強督導，將中央、省市委群團工作會議精神落到實處，確保基層婦聯，尤其是鎮村婦聯有人做事，有錢做事。
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