平安銀行筆試內容
中國平安是中國一家以保險為核心的，融證券、信托、銀行、資產管理、企業年金等多元金融業務為一體的緊密、高效、多元的綜合金融服務集團。下面有YJBYS小編整理的平安銀行筆試內容，歡迎閱讀!
平安銀行筆試內容
題型結構(內容整理自網絡)：
一、數量關系：
1-5是比較傳統的數列題，難度不是很高
6-10是應用題，需要一定的運算能力和思維思維能力
二、判斷推理：
11-15 圖形推理，找規律(需要掌握規律技巧)
16-17 類比推理，例如蝴蝶：桑葚;
18-20 思維判斷，選擇適當的詞語填空;
三、言語表達
21-25 文段主要說的什么，哪個結論不能得出;哪一項能否定文段結論?
四、思維推理
26-30 四個人只有一個說的對，哪個是正確的?
五、商業銀行基礎知識
31-35 中央銀行的非負債業務，實際利息，風險等等。
36-40 平安銀行新聞，非本行的業務，推出的微博理財面向誰，理念等等。
六、資料分析(又叫材料分析題)
41-45 是關于2010年固定資產投資額的
46-50 是關于鐵礦石、鋼鐵產量及金屬產品進出口的。
平安銀行簡介
平安銀行，全稱平安銀行股份有限公司，是中國平安保險（集團）股份有限公司控股的一家跨區域經營的股份制商業銀行，為中國大陸12家全國性股份制商業銀行之一。注冊資本為人民幣51.2335億元，總資產近1.37萬億元，總部位于廣東省深圳市。
中國平安保險（集團）股份有限公司（以下簡稱“中國平安”）及其控股子公司持有平安銀行股份共計約26.84億股，占比約52.38%，為平安銀行的控股股東。在全中國各地設有34家分行，在香港設有代表處。
2012年1月，現平安銀行的前身深圳發展銀行收購平安保險集團旗下的深圳平安銀行，收購完成后，深圳發展銀行更名為新的平安銀行，組建新的平安銀行正式對外營業。2019年6月26日，平安銀行等8家銀行首批上線運行企業信息聯網核查系統。
產品與服務
零售業務
零售業務方面，深圳平安銀行曾在全國率先推出集IC芯片和磁條于一體的復合型電子借記卡，率先推出雙幣種國際借記卡。2007年8月，隆重推出了集存取款、POS消費、代發工資、代繳費、網上支付、理財于一身的綜合服務產品：“吉祥”借記卡。深圳平安銀行還推出了高速通、快捷通、港運通等特色服務產品。此外，繼推出“盈豐”系列理財產品之后，深圳平安銀行針對高端個人客戶推出了“安盈理財”全新財富管理服務品牌，讓銀行的VIP客戶安心享受全方位的財富管理增值服務。
信用卡業務
信用卡業務方面，深圳平安銀行非常重視信用卡業務，2007年5月21日與中國平安集團聯合推出“中國平安萬里通聯名信用卡”后；于2007年8月推出“平安”信用卡。深圳平安銀行致力于打造“平安”的'信用卡，為廣大持卡人提供“消費安全、居家安全、旅行安全”全方位的平安保障，讓持卡人隨時隨地感受“一卡相伴，平安相隨”。
公司業務
公司業務方面，深圳平安銀行本著為中小企業提供優質、高效的服務的目標，著力打造中小企業金融品牌（SME），以專業化團隊、專業化產品、專業化服務、專業化管理，在中小企業業務領域開展多項創新。通過深入的市場研究，制定靈活的、符合市場需求的信貸政策，不斷簡化業務流程，提高審批效率；通過有效整合營業網點、網上銀行、電話銀行等多樣化的服務平臺，拓寬中小企業金融服務渠道，幫助中客戶解決融資難題，提高資金使用效率，并借助中國平安集團的資源優勢，提供一攬子綜合金融服務，為客戶創造最大價值。
國際業務
國際業務方面，深圳平安銀行推出了福費廷、風險分攤、代理他行開證等數十種國際業務新品種，發展遍布全球的代理行近500家。作為中國人民銀行公開市場的一級交易商，本外幣貨幣市場、債券市場的交易量連年翻番，躋身全國銀行間債券市場結算成員行20強，多次被評為優秀交易結算單位。
基礎平臺
基礎平臺方面，作為一家以“專業、價值、創新”為服務宗旨的銀行，深圳平安銀行創新地在深圳首家開發了大集中、大容量的AS/400綜合業務系統，率先推出客戶關系與信貸業務管理綜合系統，實現了信貸業務全流程電子化管理�！�18銀網”達到了國內網上銀行的先進水平，手機動態密碼認證；動態令牌身份認證；企業銀行風險控制機制等均為業內首創。與深圳大學創新推出的“深大校園卡”，集合了金融功能和校園功能，首創多項國內第一，大大提升了校園管理水平。
無抵押貸款
無抵押貸款方面，平安銀行推出了“新一貸”無擔保個人貸款業務，面向工薪族及私營業主等，可用于經營或個人消費（包括買車、裝修、大額消費等)，最高可貸50萬。
突出業務
2009年7月1日起，平安銀行針對個人客戶推出借記卡全球ATM取款免費，個人網上銀行匯款免費，以及非客戶過錯的個人銀行損失由平安銀行賠償等3項電子銀行服務承諾，服務標準創下業界新高。
“三大承諾”不僅使該行突破網點限制，且一舉解決了長久困擾客戶使用網上銀行的安全疑慮問題，在國家是一項重大突破。一周之內，瀏覽該平安銀行“免費”信息網頁的人數已經達1.5億人次，進入銀行承諾專區訪問的超過200多萬人次。
企業文化
2006年集團年度工作會議上，平安集團董事長馬明哲先生重新細化了平安企業文化十八年來的演進軌跡，將其分為五個階段：第一階段：創業精神（1988年）；第二階段：儒家思想（1992年；思想觀）；第三階段：國際戰略（1994年；發展觀）；第四 階段：價值文化（1999年；價值觀）；第五階段：執行/制度（2002年；行為觀）。2006，根據集團綜合金融的戰略目標，平安文化的發展觀進一步描 述為追求“領先”的文化，要求每個機構搭建“領先”的平臺，要求在制定戰略和計劃時，要以“領先”為最核心的目標，在選拔人才、配置資源時，要以是否有利 于實現領先為基本原則，在問責考核時，要以是否達到或靠攏“領先”為核心評判標準。
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