三方協議的簽訂流程
在社會一步步向前發展的今天,很多場合都離不了協議,簽訂協議后則有法可依,有據可尋。大家知道協議的格式嗎?以下是小編幫大家整理的三方協議的簽訂流程,歡迎大家分享。
三方協議有什么作用:
在畢業到就業這個過渡期,給大家一個保障。明確三方在畢業生就業工作中的權利和義務,解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。對畢業生:簽了三方,畢業的時候學校才給發派遣證,表示這個學生我們培養好了,可以完完整整的交給用人單位。對用人單位:簽了三方就意味著招到了一名畢業生,要接收畢業生來就業,并且解決戶口、檔案等問題。對學校:這是教育培養工作的結束與就業交接的開始,也是算就業率的憑據。
三方協議簽訂流程:
三方協議,就是三方都要涉簽,簽署順序:畢業生—單位—學校,一定不要亂了順序。
。1)學校統一發,或者畢業生敲定工作以后拿著單位接收函到學校領取,一式三份;
。2)畢業生本人填自己的情況,別填錯;
。3)寄給用人單位填寫、蓋章;
。4)返回學校,由學校填寫蓋章;
。5)協議生效,三方各留一份。
何時終止:
畢業生拿著報到證到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。然后用人單位會與畢業生簽正式的勞動合同,勞動合同一簽,三方協議就失效了。
注意事項:
想好了再簽,盡量別解約。注意單位名稱不要寫錯,要寫跟蓋章一致的全稱。填自己的專業時不要簡寫,教務處是怎么定名的就怎么寫。看好違約金是多少,能少點就少點。如果有補充信息,填到備注欄里,保障自己的權益。實在要解約的話,簽訂時要謹慎,盡量不要走到解約這一步,如果有也一定跟單位協商好,爭取減少違約金及其他影響。
解約流程:
。1)畢業生向用人單位申請,請單位發放三方協議解約函;
。2)畢業生持解約函到學校;
。3)學校審核通過,將解除舊的,發放新的。
三方協議與勞動合同異同:
三方協議書只是三方簽訂的就業意向,不是勞動關系的法律文件,對勞動關系沒有約束力,只有畢業生到單位報到,并與單位簽訂了勞動合同或形成了事實勞動關系,畢業生才能和用人單位形成正式的勞動關系。如果沒簽勞動合同,或者簽了以后試用期未通過,那也沒有正式形成勞動關系
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