大齡就業(yè)困難補(bǔ)貼怎么辦理

　　（1）按規(guī)定繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年；

　　（2）距法定退休年齡三年或不足三年（符合特殊工種提前退休規(guī)定的，必須已在本市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理有關(guān)特殊工種工作年限的確認(rèn)手續(xù)），符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的條件（含延長領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金）；

　　（3）已經(jīng)辦理靈活就業(yè)（自謀職業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)）就業(yè)登記備案手續(xù)。

　　4、補(bǔ)貼具體內(nèi)容：

　　（一）用人單位招用補(bǔ)貼。大齡失業(yè)人員（女性35歲、男性40歲以上）被用人單位招用，并與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同的，根據(jù)簽訂勞動(dòng)合同的期限，按本市現(xiàn)行社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限和繳費(fèi)比例，對(duì)用人單位繳費(fèi)部分給予累計(jì)不超過3年的養(yǎng)老、失業(yè)和工傷社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼（個(gè)人繳費(fèi)部分由個(gè)人承擔(dān)），其中“4050人員’’（女性40歲、男性50歲以上）可以享受補(bǔ)貼至國家規(guī)定的退休年齡。

　　（二）社區(qū)就業(yè)補(bǔ)貼。“4050”人員參加社區(qū)就業(yè)，從事規(guī)定的20種崗位、并簽訂1年以上勞動(dòng)合同；根據(jù)簽訂勞動(dòng)合同期限，按本市個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員現(xiàn)行社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限和繳費(fèi)比例，對(duì)組織單位繳費(fèi)部分給予累計(jì)超過3年的養(yǎng)老、失業(yè)、工傷補(bǔ)貼，并按其應(yīng)繳住院保險(xiǎn)和重大疾病醫(yī)療補(bǔ)助金額的相關(guān)比例給予醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼（從事家政服務(wù)的除外）。

　　（三）靈活就業(yè)補(bǔ)貼。持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》的失業(yè)人員，從事靈活就業(yè)，在區(qū)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理了就業(yè)備案手續(xù)并參加了社會(huì)保險(xiǎn)的，按本市靈活就業(yè)人員現(xiàn)行社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限和繳費(fèi)比例。

　　（四）自主創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

　　（五）崗位補(bǔ)貼。“4050”人員參加社區(qū)就業(yè)或被用人單位招用，被企業(yè)招用，可以享受至國家規(guī)定的退休年齡。