精選教師學習總結四篇
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,不如靜下心來好好寫寫總結吧?偨Y怎么寫才是正確的呢?以下是小編為大家整理的教師學習總結4篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
教師學習總結 篇1
一年一度的培訓讓我開闊了眼界,拓寬了思路,轉變了觀念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴肅地思考現(xiàn)在所面臨的挑戰(zhàn)與機遇,更認真地思考未來的路如何去走。以下是我這次研修階段的總結:
1、要以自覺的意識投入學習
本人能參加此次培訓,深感自豪,同時也感到責任的重大,參加本次培訓,我們能全面提高自身的專業(yè)素質。所以,我更珍惜這次難得的學習機會,認真學習,將學習內容多多地吸收和內化。
2、要以思考的態(tài)度提升自己
本次培訓的內容,既有教育教學理念的闡釋,又有教學案例的剖析;既有理論的視野又有實踐的視角;既有學科本身的反思和研究,又有自身素養(yǎng)方面思考和培養(yǎng)。體現(xiàn)了從單一的學科知識培訓向綜合的素養(yǎng)培訓的轉變,體現(xiàn)了從單純的按教材施教向掌握完整的課程評價能力的轉變,體現(xiàn)了從掌握應知應會內容向校本研修、團隊領導力的培養(yǎng)轉變,這樣豐富的培訓內容引起了我們每位參訓學員深入的反思。新課程實施以來,取得了一些經驗和成果,但任何改革都必須螺旋式前進,我們需要有一個機會反思課改存在的問題和困惑,養(yǎng)成不斷反思自身教學行為的習慣,以提升自己實施新課程的能力。這次培訓為我們提供了思考的機會和平臺,通過專家老師的講座,促進了我們的深入反思,使我們能有靜下心來思考教育、思考教學、思考新課程的實施及自身專業(yè)成長的問題。
作為一名省級骨干教師,不但要有豐富的教學經驗,還要有自己的教學理論,要從經驗型教師向專家型教師轉變。過去我只重視教學實踐,忽視了教學理論上的升華。通過這次學習,我認識到,教師應向個性化,研究型,創(chuàng)新型教學發(fā)展,通過教學實踐—反思—研究—升華,培養(yǎng)科研意識,對教學問題跟蹤研究,使之課題化,并總結成果,形成個性和特色的理論,為自己的職業(yè)生涯做好理論支撐。
3、要多讀書、豐富自己的知識、提高自己的修養(yǎng)
培訓學習使我深刻認識到:教師需要的不僅僅是書本上的專業(yè)知識、更需要的是淵博的知識、教育的智慧。改變過去的老師形象,我要做一個有智慧、有愛心、讓自己快樂也要讓學生快樂的人。要想讓自己的課講得更好,更加吸引學生,就必須提高自己的個人素質。只有課堂上的生動語言和有深度的提問才能吸引學生,激發(fā)學生的學習興趣;只有提高了自己的修養(yǎng),才能講出生動的一課。多讀書,讀好書,我立志要多讀書來提高自己的各方面的素質。努力讓自己成為一名優(yōu)秀的初中化學教師。
4、要嘗試多種教學方法,改變課堂,提高課堂效率。
形式多樣的課堂,才能更好的吸引學生。不僅僅是單純表面意義的活躍,而是課堂有深度,有生成感,推進感。在科學的理念指導下改革教學方法,進行教學研究;在實踐中,不斷探索好的教學方法,提高課堂教學效率。
5、教學要與科研相結合
作為教師,實踐經驗是財富,同時也可能是羈絆。因為過多的實踐經驗有時會阻礙教師對新知識的接受,也能一時的掩蓋教師新知識的不足,久而久之,勢必會造成教師知識的缺乏。缺乏知識的教師,依靠那點舊有的教學經驗,自然會導致各種能力的下降甚至缺失。這時舊有的教學經驗就成了阻礙教師能力的發(fā)展和提高的障礙。在充分尊重教育者的基礎上,強調打破教育霸權,用全新的、科學的、與時代相結合的教育思想、觀念、方式、方法等武裝教育者的頭腦,使之打破其堅冰一樣的由陳舊的知識經驗積累起來的教育思想和觀念,所以這就要求我們不斷學習理論知識,并與實踐相結合,做一個科研型教師。通過這次學習交流我就深有體會,自己雖然有20多年的初中教學經驗,但科研能力很差,教學水平也似乎禁錮在了初中階段,同學員之間根本不敢侃侃而談,更不用說發(fā)表一些高質量的論文了。
6、應該大膽嘗試,積極實踐
沒有學生的主動參與,就沒有成功的課堂教學。新課程倡導的自主學習、探究性學習,都是以學生的積極參與為前提,沒有學生的積極參與,就不可能有自主探究、合作學習。實踐證明,學生參與課堂教學的積極性、參與的深度與廣度,直接影響著課堂教學的效果。通過培訓階段各位老師的講解,使我進一步明確探究性學習的內涵。它是通過類似于科學家探究活動的方式獲得科學知識,并在這個過程中學會科學的思維方法,使學生積極的獲取化學科學知識,領悟科學探究方法而進行的一項活動。教師要身先士卒,創(chuàng)造條件讓學生作好每一個探究活動,當好學生的組織者,俯下身子平等的.參與學生的研究,把探究的機會交給學生,讓學生充分的展示自己。同時還要加強研究和實施探究性學習的評價,激發(fā)學生學習的動力,不能只忙于探究性學習的組織和管理,不把及時恰當?shù)脑u價納入學習活動。作為教師,既要會管理評價過程,又要見結果,自評、互評、教師講評相結合,這就需要我們不斷學習、積極實踐,正確理解和實施《科學課程的測量與評價》,以校本教學為主體,實施校本研究,從而達到教學模式的多樣化,創(chuàng)建教師個體的教學特色,落實課堂的有效教學。
7、要學會終身學習。
學習不僅僅局限在專業(yè)方面,還要擴充到各個領域,不斷的提升自身的修養(yǎng)和素質。我將樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發(fā)展的源泉和動力。秉承終身學習和教育理念,以適應日新月異的教育改革。
總之,參加這次培訓,讓我有機會走進了專家們的心靈世界,感嘆于他們思維的敏捷,語言的風趣豐滿,獨特的教育視角,健康樂觀的人生觀,豐富的教育經驗……把我印象最深的記錄下來,給自己留個紀念,愿我也能拾級而上。在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。在工作中不斷向“做最好的自己”目標努力!
教師學習總結 篇2
為更好地發(fā)揮城區(qū)幼兒園示范、引領作用,進一步加強農村幼兒師資隊伍建設,提升農村幼兒教師教學水平,我園根據(jù)縣教科局《臨澤縣加強城鄉(xiāng)幼兒教師交流促進城鄉(xiāng)學前教育均衡發(fā)展的意見》和《關于組織農村幼兒教師到城區(qū)幼兒園跟班學習的通知》精神,制定了切實可行的實施方案,扎扎實實組織了跟班學習工作。具體情況總結如下:
一、跟班學習教師基本情況
20xx年秋學期—20xx年春學期,共有26名農村教師到我園進行為期一個月的跟班學習。這些教師分別來自倪家營中心幼兒園、新華鎮(zhèn)西街幼兒園和沙河學區(qū)各小學。來自倪家營中心幼兒園的6名教師和新華西街幼兒園的4名教師,目前都只在幼兒園承擔教育教學工作,來自沙河學區(qū)各小學的16名教師,大部分在小學班和幼兒園交叉帶課,個別教師只帶小學班的課,沒有幼兒園工作經歷。
二、開展跟班學習工作情況
1.領導重視,目標明確。為了組織好本次跟班學習工作,我園提出了明確的學習目標:盡快熟悉幼兒園一日活動流程;樹立保教并重的教育觀念;促進帶班能力、教學能力和幼兒管理精細化程度的提高。跟班學習工作由園長統(tǒng)籌安排,教務主任具體負責,包括日常管理、教育教學工作指導、課堂教學評價、資料的整理匯總等。
2.安排具體,責任到人。為了使本次跟班學習目標落到實處,我們將跟班學習教師安排到具體的班級,承擔本班的配班工作、教育教學工作和保育工作,明確了她們的工作職責和安全責任。
3.一視同仁,嚴格要求。跟班學習教師到園第一天我們首先組織她們學習幼兒園的各項規(guī)章制度,要求她們按時上下班,不遲到、早退,不隨意請假等。在跟班學習期間和其他教師一樣,制作教具、課件,寫幼兒觀察記錄、家訪筆記等。在跟班學習結束前將以上資料交與班主任檢查。在工作、生活上我園全體教職工像對待本園教師一樣一視同仁、積極關心幫助。
4.選派經驗豐富、專業(yè)化程度強的教師進行指導。為了使跟班學習教師在短短的一個月內學有所獲,我園選派大班班級工作成績優(yōu)秀,帶班經驗豐富、教師綜合素質較高的4個班級,作為跟班學習班級,對跟班學習教師進行全面指導。
5.考核形式豐富,評價全面。為了全面了解跟班學習教師在跟班學習期間的工作情況,我園設計、制定了《幼兒教師跟班學習工作日志》、《農村幼兒教師跟班學習課堂教學評價表》、《農村幼兒教師跟班學習考核表》,從多方面對她們進行考核評價。一是跟班學習教師每日填寫一份《幼兒教師跟班學習工作日志》,詳細記載當天的工作學習情況,并由指導教師簽注意見;二是跟班學習的最后一周,跟班學習教師上一節(jié)匯報課,幼兒園組織骨干教師進行評價打分;三是跟班學習教師填寫《農村幼兒教師跟班學習考核表》,對自己一個月來的工作學習情況進行自評,然后由指導教師從安全護導、課堂教學、家長工作、保育工作五個方面進行等級評價;四是幼兒園根據(jù)以上資料以及考勤、師德師風等方面進行匯總定級。
三、好的經驗及做法
1.固定跟班學習班級及指導教師。一年來我們將跟班學習班級固定到了大班的四個班,這樣做是應為,在農村教師跟班學習期間班級頻繁的更換教師,會對幼兒以及班級教師的工作帶來很大的影響。大班幼兒與中、小班幼兒相比,他們的生活自理能力和適應能力較強,對教師的依賴性會減弱。頻繁更換教師所帶來的影響會比中、大班小。其次固定指導教師,使這些教師通過幾輪的指導經驗更豐富,指導更有針對性,提高了指導的時效性。
2.對跟班學習教師進行回訪。跟班學習教師的跟班學習工作結束后,我園又對她們進行了跟蹤回訪指導。回訪中各校領導一致反映,跟班學習回去的教師,教育理念、工作作風有了很大的轉變,教師的帶班、教學能力、幼兒管理的精細化程度也有了明顯的提高。我們在詳細了解了學區(qū)及農村幼兒園的實際情況后,對她們的工作提出了有針對性的意見和建議:農村教師應該從主觀上努力,轉變自己的觀念,提高自身素質,要將在城區(qū)幼兒園學到的好的做法一直一貫的運用到本職工作中,形成長效機制,并結合農村幼兒園客觀實際條件,積極對學習經驗進行整合、創(chuàng)新性的實踐應用。
四、存在的問題
1.沙河學區(qū)的一部分教師不能按時到崗,使我園跟班學習教師所在的班級有很長時間是兩個人帶班,這樣既加重了這些班級教師的工作負擔,又使幼兒安全存在很大的隱患。
2.跟班學習時間較短,教師更換頻繁,加大了指導教師的工作量,對班級工作帶來了一定的影響,部分家長對此也有意見。
教師學習總結 篇3
非常喜歡這樣一句話:“播下一種思想,收獲一種行為;播下一種行為,收獲一種習慣;播下一種習慣,收獲一種性格;播下一種性格,收獲一種命運!皬倪@句話里看到習慣對人的發(fā)展很重要,作為教師,要求學生養(yǎng)成良好的學習習慣,同樣自己在教育中也要形成良好的教育習慣。為了促使我們更好更快的成長,我校為我們精心的選擇一本名為《影響教師一生的100個好習慣》的書,在平時詳細讀了這本書。
讀了《影響教師一生的100個好習慣》后深知,只有好的教育習慣才能促成教師專業(yè)成長,影響教師一生的教育生涯。習慣是在行為中養(yǎng)成的,的確,在某一天,某一剎那,人是需要被提醒的?粗鴷幸粋個好習慣,自己感到汗顏,與此同時自己的一個個壞習慣如電影般地一一對應起來。
我們常說,習慣成就人生,習慣決定成敗。習慣對人的發(fā)展很重要,好習慣受益終生,決定一生的命運?戳诉@本書之后對這句話有了更深層的理解。
特別有感于“要善于換位思考”這一習慣,我正朝著這個方向在努力。新學期這一段時間,總喜歡以成年人的標準去要求他們,慢慢發(fā)現(xiàn)效果并不理想。后來,我懂得了學生和成人之間是存在著很大的差異,對學生期望過高,急于求成等造成了近段時間我在教學和學生管理等方面產生了一些摩擦和困惑。對,要善于換位思考,于是我放低了要求,放慢了腳步,終于感到眼前豁然開朗。
“毫不吝嗇地贊美學生”。——美國著名心理學家威廉.詹姆斯說:“人心中最深刻的稟賦,是被人賞識的渴望”。贊美學生,是教師發(fā)自內心的對學生的尊重;叵肫鹨郧坝羞^的一段經歷,課后我叫幾個后進生到我辦公室里進行補習,一次一句不經意的贊美:“***,你今天的表現(xiàn)真不錯!”就這么一句很普通的贊語,卻讓這位同學的臉上洋溢著自豪的喜悅,接下來的作業(yè)字跡端正了,正確率也提高了,該生也變得自信多了。原來言語的贊美也是教育方面的一劑良藥啊,只要我們教師毫不吝嗇,恰到好處地運用贊美,你將能改變學生的學習習慣,讓學生從此揚起自信的風帆。
從小事做起。古人云:“勿以善小而不為,勿以惡小而不為”小事正可于細微處見精神。有做小事的精神,就能產生做大事的氣魄,“細節(jié)決定成敗”。由此可見,作為一名教師,必須從一件件平平常常、實實在在的小事做起,教師很多的工作都是些瑣碎的小事,只有做好這些小事,才能從一個量變到質變的過程,每一件小事做好了也就很自然地成就了大事,與自己對比還是有些慚愧,還相差很遠。
“活到老,學到老”“三人行,必有我?guī)熝伞编笥谧约核鶎W,教師所知永遠只是滄海一粟。每個人都有自己的閃光點,都有值得他人學習的地方,我們要善于發(fā)現(xiàn)別人的長處,虛心學習別人的優(yōu)點。在教學習慣篇中,還有很多方面我還沒做到。書中還介紹不可小看教學語調,豐富你的表情,教學要幽默,錘煉你的課堂語言,目前為止,我正朝著這些好習慣看齊,只是效果還不是很明顯。我相信以后我會做的到的!
在以后的教師生涯中,《影響教師一生的100個好習慣》將成為我的榜樣和我的伙伴,每天要求自己進步一點點,每天多反省一點點,堅持看書,向教師的100個好習慣看齊。
教師學習總結 篇4
“師道,傳道,授業(yè),解惑也”這是傳統(tǒng)的師生之間的授受關系,指導與被指導關系,命令與服從的關系。教師是權威,是中心,是表演者,學生是觀眾,是聽眾,是學習的“個體戶”,這樣束縛了學生學習的積極性,通過學習“讓學生在自主,合作,探究學習中成長”,在新課程改革中注重“小組合作式”探究學習,每個學生都有自己的經驗世界,學生通過相互溝通和交流,相互爭辯和討論,學生在小組式團隊共同完成任務,共同解決問題,從而形成更豐富,更靈活的理解,因此,小組合作式學習強化了探究學習的種種優(yōu)勢,所以其效果更為積極。
小組合作開展探究,將不僅使學生“學會”“會學”,而求使學生“樂學”“好學”,在教學中,充分放手讓學生小組合作探究,使學生在愉快中學習,從而提高了學生創(chuàng)新意識和能力。
在探究式學習中,小組合作學習作為基本組織形式貫穿學習過程始終,探究的成敗,往往取決于小組成員合作的好壞,為了共同達到學習目標,同學之間必須建立一種融合,友愛的伙伴關系,又利于學生取長補短,全面發(fā)展。
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