2022年社區半年度工作總結（通用17篇）
不經意間，工作已經告一段落，回顧這段時間以來的工作成果，你有什么感悟呢？想必我們需要寫好工作總結了。那么工作總結的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家收集的2022年社區半年度工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
社區半年度工作總結 篇1
XX社區民政工作在虹橋街道辦事處的指導下，積極響應黨的十七大精神，堅持以人為本，為民解困的宗旨，發揮民政工作在構建和諧社會中保障民生、落實民權、維權利民的職能作用，充分發揮民政工作維護社會穩定，調節社會矛盾，促進社會公平的職能，努力為轄區居民排憂解難，努力解決好困難群眾的生產生活困難，切實維護了民政對象的基本生活權益。在20xx年上半年，我社區主要做了以下工作：
（一）關心弱勢群體，扶貧幫困送溫暖。
及時掌握轄區情況，關心弱勢群體，不定期上門家訪，對轄區的特困家庭，身患大病，重病者根據政策規定，積極與街道及有關部門聯系，落實幫困救濟政策，做到對需要幫助的困難家庭提供及時的臨時救濟：
1、在上半年我社區為轄區2戶困難家庭張國正、劉冬梅兩家分別申請了2000元和500元的醫療救助，解決了他們的燃眉之急。
2、在“兩節”來臨之際，為了使大家過上一個歡樂、祥和的節日，社區領導、民政干事、小組長分別陪同市婦聯、工會、殘聯、轄區單位對轄區35戶貧困戶和7戶殘疾人進行了走訪慰問，并送上了面粉、大米、清油和慰問金，使弱勢群體感受到了黨和政府的關懷及社會大家庭的溫暖。
3、新春佳節來臨之際，1月24日，新疆大江集團水榭名苑在虹橋街道XX社區舉行冬季愛心捐贈活動，將5萬元的現金、清油、面粉捐贈發放給了虹橋街道、南苑街道、新市區街道153戶特困居民。我社區共有30戶特困戶接受了捐贈（累計現金6000元，面粉30袋，清油30壺）
隨著天氣轉暖，雪水融化，進入訊期，3月27日下午，XX社區管轄區園林路由于地勢較低，引發了洪水，對居民的房屋安全造成了嚴重的危脅，社區日常防汛值班人員及時上報了訊情，市委、城建局、街道辦事處、社區領導在現場指揮并積極協調，社區黨員、干部和居民志愿者積極行動起來，用防洪沙袋和石頭壘起了高高的防洪壩，排除了險情，確保了居民群眾的生命財產安全。
20xx年4月7日，XX社區主任、民政干事、社區民警等一行六人來到轄區新華路142院于建軍家，于建軍于20xx年3月31日刑滿釋放，暫時無業，妻子與其離婚，孩子9歲在上小學，生活難以維持，社區了解情況后及時走訪看望了于建軍，為其送上一袋面粉，并告訴他困難是暫時的，要對生活充滿信心，社區將免費為他提供就業信息和技能培訓，生活一定會好起來的。臨走時于建軍和母親都感激地說：“感謝政府，感謝社區對我們困難家庭伸出援助之手，讓我們感到很溫暖。”
通過這次走訪，充分體現了社區對弱勢群體的關心和愛護，增強了居民對社區的歸屬感和認同感。
3、20xx年4月，XX社區成立了“更生便民服務隊”，服務隊本著為民解困的宗旨，幫助轄區貧困戶解決了因20xx年雪造成房屋倒塌、漏雨而自身又沒有能力修繕的困難，截止目前，我社區“更生便民服務隊”修繕房屋共計15戶，通過“更生便民服務隊”的加班加點的辛苦勞作，使這15戶貧困戶的住房得到了保障，切實將民生工作落到了實處。
4、在母親節即將來臨之際，20xx年5月6日，虹橋街道黨工委、社區領導及干部等來到了我轄區萬利巷021號貧困居民巴哈爾、伊犁路古沙拉和宏偉巷13號張玉花家。大家了解了他們的生活近況和存在的困難，并送上了慰問品和對他們節日的祝福，祝愿他們過上一個歡樂的節日，并誠懇地勸慰他們不要被眼前的困難壓倒，社區將會吸納她們來社區創辦的“姐妹刺繡廠”就業，從而增加她們的家庭收入，三位居民和家人都感激地說：“政府、街道、社區對我們貧困家庭的這么關心和愛護，讓我們感受到社會大家庭的溫暖。今后，我們就更要積極地改變現狀，戰勝困難，給政府減輕負擔”。
通過此次開展送溫暖活動，讓下崗職工、困難群眾感受到黨和政府的關懷，感受到社會主義大家庭的溫暖，同時也讓我們深深地感受到要把黨關注民生會議精神融入到實際工作中去，關心困難群眾、弱勢群體，從而形成人人關心困難群眾的社會新風尚，讓我們的社會更和諧。
4、為了保證轄區困難家庭渡過一個溫暖祥和的春節，對符合條件的困難家庭分別發放100元的困難救助金27926元，面粉282袋，煤炭補貼59500元。
5、積極協調各單位認真按照上級文件精神，組織開展對轄區低保特困家庭進行“扶貧幫困，獻愛心”活動。各單位都能從困難居民的實際情況出發，為他們維修房屋、院落，不定期地為他們送去現金及生活用品，切實為他們解決了實際困難。
�。ǘ檫M一步提高我社區低保工作管理水平，切實解決好影響低保工作的矛盾和問題，落實好上級部門的各項工作要求。
社區低保清查工作從2月20日起，對現有低保對象進行重新檢查認定，社區成立了低保清查工作領導小組，清查工作以各巷為小組，分為九個小組，清查采取入戶調查、鄰里走訪的方法，重點調查家庭經濟收入和家庭實際生活狀況，調查時不在本居住地居住不知去向失去聯系的人員，按人戶分離予以注銷，截止目前，我社區共清查出114戶，181人，停發金額29425元，轉出低保戶47戶，人數94人，金額12820元，轉入低保戶40戶，人數90人，金額10942元。并認真填寫低保入戶清查表521份，同時以電子表格形式上報街道。
（三）在低保金發放過程中，主要采取按月登記造冊，上報審核。
1月份、4月份、5月份由銀行實行社會化發放，2月份、3月份由社區工作人員按冊發放，低保戶本人攜帶低保本簽字領取。
�。ㄋ模┰谫Y金管理方面，真正做到表冊、卡完全一致，杜絕了低保金被擠占、挪用、截留并改變使用方向和用途的現象發生。
XX社區民政工作在虹橋街道辦事處的指導下，在社區居委會的領導下，堅持“以人為本、為民解困”的民政宗旨，以群眾滿意為標準，以制度建設為保證，以改革創新為動力,以加強自身建設為手段，較好地完成了上半年預定的各項目標任務。但依然還有不足的地方，我們要在今后的工作中發現問題，解決問題，在不足中提升自己，積極的取人之長，補己之短，更好地為轄區居民服務。
社區半年度工作總結 篇2
社區征兵工作在街道武裝部的領導下，積極有序的在社區內開展，加大相關的宣傳力度，主要工作有以下幾個方面：
1、社區領導高度重視，嚴格把守兵役登記工作，確保社區內每一位適齡青年都進行登記。社區通過上門走訪，電話聯系，與樓門棟長了解情況等方式徹底掌握社區內的適齡青年情況，及時通知本人或家屬到街道武裝部進行登記、核驗等工作，確保了適齡青年登記率達到了100%。
2、積極宣傳，采取形式多樣的宣傳方式。社區通過宣傳展板、黑板報、發放宣傳頁、懸掛橫幅等方式在小區各個主要路口進行宣傳，確保居民知曉率達到了100%。
3、社區指派一名干部負責主要征兵工作，熟悉掌握征兵征集條件，征集的時間和方法，優撫安置的相關政策及報名的方式地點等，做好適齡青年和家屬的思想動員工作，以適齡青年為重點宣傳對象，加大宣傳力度，激發他們參加應征當兵的熱情。
征兵工作已經告一段落，我社區將在明年的征兵工作中繼續努力，將征兵工作更上一個臺階。
社區半年度工作總結 篇3
中南社區位于海門城市的東大門，它東起民生河，西至瑞江路，南瀕人民路，北臨海門河，由中南世紀城、榮盛花園和綠茵河畔等三個小區組成，占地面積771188平方米(1156畝)。轄區內入住總戶數為3100戶，人口為9500人。
高標準建設的中南社區社會管理服務中心總建筑面積xx多平方米，內設“六室三站二欄一校一廳一場所”，集“兩委、醫療、健身、娛樂、閱讀、培訓、養老”等功能為一體。功能齊全、交通便利，具有良好的發展態勢。
為確保綠色社區的創建工作順利進行，我們中南社區自今年6月份成立以來，在各級政府和領導的幫助和指導下，我們中南社區居委會班子成員上下團結，努力整合資源，協調社區的各方力量，以黨員干部帶頭，以居民小組長和社區志愿者為骨干，積極為群眾辦好事、辦實事，以關愛、整潔、優美的環境為目標，在改善社區生活環境等方面做了大量的工作，取得了初步成效。
具體創建工作情況如下：
一、領導重視、機構健全、管理規范
在創建海門市級綠色社區工作中，我們中南社區居委會根據自己的實際情況成立了以社區黨支部書記為組長，支部副書記為副組長以及居民小組長參加的創建領導小組，具體負責綠色社區創建工作，并多次召開會議傳達上級創建的要求和目標，組織相關人員學習創建標準，結合我社區居委會的實際情況，分析重點難點問題，討論解決政治措施，并印發宣傳單200多份，使轄區內的居民真正做到了家喻戶曉，營造了一個創建綠色社區的良好氛圍。
二、廣泛宣傳，營造良好的創建氛圍
在社區，環保工作和各項創建工作都離不開居民的廣泛參與。為此，我中南社區一直十分重視環保宣傳工作，多層次、多角度發動宣傳，為“綠色社區”創建工作營造了濃厚的氛圍，提高了居民參與的積極性。
1、多次組織召開社區居民組長和樓長會議，傳達有關文件精神，重點宣傳創建工作的相關內容，提高居民對創建“海門市綠色社區”工作重要性的認識，動員廣大黨員群眾積極參與創建活動，并利用社區宣傳欄、小區內公告欄、電子大屏幕進行宣傳，市民學校、暑期活動班對轄區內的居民進行分期分批培訓、學習環保知識。
2、開展環保知識、環保法律法規的宣傳教育。我中南社區自今年成立以來，就積極開展環保宣傳教育活動，共發放環保宣傳資料千余份，環保知識手冊1000余本。另外，我社區綠色志愿者隊伍定期開展“清潔中南月”活動，“綠色家庭”和“環保市民”評選活動，開展文明家庭評選活動，用實際行動感染身邊的每個人，不斷擴大志愿者隊伍，用實際行動宣傳環境保護，不斷提高居民的環保意識。
3、在我中南社區轄區內發放、張貼《節約倡議書》、《綠色消費倡議書》、《居民環保公約》等，讓綠色理念理念深入民心，并貫穿于居民日常行為中。
4、結合黨日活動學習有關環境方面的知識，做到黨員帶頭、組長牽頭，共同努力搞好創建工作。我們中南社區目前在冊黨員比較少，但我們充分調動在職黨員的積極性，發動群眾，經常開展“護區護樓，養綠護綠”等措施，為創建綠色社區工作起到了模范帶頭作用。
5、利用轄區內有利場所，制作宣傳橫幅并懸掛于社區的醒目位置，號召社區上下群策群力，為創建工作貢獻自己的力量。
三、齊抓共管，提高標準
創建綠色社區使居民在優美舒適的綠色環境中更好地工作、學習和生活，所以在創建綠色社區的過程中，得到了全體居民的積極響應和參與，使社區的環境面貌有了進一步的改善。在此基礎上，大講節約用電和節約能源的好處，車輛停放、路面狀況、下水道、亂貼亂畫進行經常性的查看和整治，對群眾舉辦的臟、亂、差等問題，及時去聯系解決，受到了居民群眾的一致好評，使我們中南社區成為環境優美、道路整潔、居住舒適的綠色小區。
四、長效保潔、美化小區
創建綠色社區是一項長期性的工作，因此我們中南社區居委會對這項工作十分重視，我們與海門市環保局、海門市經濟開發區中學聯系，請他們到社區來進行綠色環保講座和科技講座，真正做到環保、科普進社區。通過多次講座，使我們中南社區轄區內的居民整體素質有了很大的提高。以前我們社區轄區內的小飯店經常用一次性的筷子、杯子、餐巾紙，講座以后他們才認識到這一次性的東西是不環保的，現在看到這些飯店已經看不到這些一次性的東西了。以前在小區的綠地上、花壇里經�？吹揭恍├�，通過講座和宣傳，大家都能自覺遵守市民公約，現在我們的護綠志愿者在這些地方只需巡視，無需再動手撿很多的垃圾。但是這是一項長期性的工作，以后我們要配合環衛所、物業公司，加強對社區環境的檢查和管理，并和共建單位經常性的整治環境，增強社區道路綠化地塊的整潔，做到道路天天干凈，車輛停放整齊，小區綠化達標。
綠色社區，綠色理念，綠色生活的種子已經在我們中南社區生根發芽，開花結果，我們將加倍珍惜已經取得的成績，進一步加大環境治理的力度，把創建綠色社區工作引向深入。我們相信，在上級有關部門的正確指導和大力支持下，我們中南社區的環保工作將會邁向一個新的臺階。
社區半年度工作總結 篇4
我們繼續強大了民兵突擊隊、青年志愿者服務隊，發揚了我社區青年不怕苦、不畏難、勇于向上的優良風范，充分體現我支部的先進性。
支部的建設得到更進一步加強：
一是繼續抓班子建設，強核心。班子好壞，直接體現能發揮“領導核心”和“戰斗堡壘作用”。我們堅持“三抓”不動搖，全面加強自身建設，抓好黨風廉政建設，長年堅持支持成員在支部干部會上述職述廉制度，接受黨員監督。
二是繼續抓好隊伍建設，突擊管理和培養要求。以社區黨校為陣地，發揮電教設備作用，健全“三會一深”制度，促進了黨員加強學習，提高了社區黨員隊伍整體素質，增強了支部凝聚力、號召力、戰斗力，從而更好樹立了在青陽鎮一支較高的敬業奉獻、遵紀守法、助人為樂、甘為民仆的領導集體。繼續完善好新建立的樓棟黨支部、社區黨建聯席會議、以黨員服務隊等隊伍建設載體，為社區組織引導提供平臺。
在社區黨總支李書記的帶領下，xx社區發展成為布局合理、設施齊全、功能完善的新型的文明社區。上半年又被縣委定為“十強基層黨建示范點”，成績顯著。但我們一定還要保持謙虛謹慎，不驕不躁的心態，解放思想，扎實苦干、實事求是，力爭下半年工作再創輝煌。
下半年將繼續緊緊圍繞黨委、政府中心工作，開展社區工作，在此基礎不折不扣、加大力度、夯實“四個基礎”努力創建和諧社區。①加大資金投入，優化環境，夯實社區的物質基礎。②加強民主政治建設，健全和完善管理體制和工作運行機制，夯實社區群眾基礎。③整合資金、強化為民服務、夯實構建和諧社會基礎。④加強領導、夯實創建和諧社會的組織基礎;另一方面，更進一步強化招商引資意識理念，爭取突破鎮下達招商任務。社區兩委班子成員爭做招商帶頭人，做到人人有責任，人人有任務，人人有項目。在實際工作中，我們肯定還存著許多不足之處，與友鄰兄弟單位相比一定存在著差距。我們社區兩委，在李書記帶領下一定務實苦干，堅決抵制不正之風，切實圓滿完成黨委政府交給的各項任務。
社區半年度工作總結 篇5
上半年，盧家巷社區始終把維護社會穩定，打造平安社區作為頭等大事來抓，堅持“打防結合、預防為主”的方針，大力開展嚴打整治，切實加強基礎建設，認真做好矛盾糾紛排查調處，積極構建社會治安防控體系，社會治安狀況保持了平穩態勢。在今年的綜治工作中，我們在認識上上高度，在落實上加力度，在關鍵部位，薄弱環節處著力，在宣傳教育，責任落實，健全制度，嚴打整治諸方面下功夫，落實屬地管理的原則，保持了盧家巷社區綜治工作的良好發展勢頭。
一、實實在在“為民服務”，努力創建和諧社區。
以綜合治理為抓手，提高居民講衛生，樹新風的道德風尚。半年來，以建設文明和諧社區為目標，采取要求與督查結合的辦法，對轄區內大街小巷，宅前院后進行督促檢查衛生、排查安全隱患、掌握危房、雨季出水不暢的街道和院落等基本情況。并對環境衛生差的街道進行了徹底整治，創造了整潔優美安全祥和的環境，提高了居民的生活質量。按照安全生產專項整治工作的要求，對轄區內22家企業安全工作進行了全面的摸底排查并進行登記造冊。
二、整治安全隱患、維護國家安全。
1、堅持“嚴打”方針，鞏固和發展“嚴打”整治斗爭的成果。組織發動社區各方面力量開展群防群治，轄區劃分為15個居民小組，每個小組由輔警和信息員組成，相互聯系，互通信息。對于社區的下崗職工、殘疾人及精神病重癥者、刑釋人員重點管理，進行矛盾排查，定期走訪與平時管理相結合，做到管理制度化。半年來,分組人員對每條街道和每個院落進行了兩次排查，還進行了易燃易爆等危險物品的摸排，通過大家的共同努力，社區上半年未有刑事案件發生，社會治安綜合治理工作得到廣大居民的贊同。
2、我們還對“思想教育，認真講解了練進一步做好人民調解工作，努力促進社會和諧。大力加強人民調解組織建設和隊伍建設，建立健全矛盾糾紛排查調處機制，做好經常性的矛盾糾紛排查工作，做到早發現、早調處、早解決，把大多數矛盾糾紛解決在基層，化解在萌芽狀態，防止簡單民間糾紛轉化為治安案件和刑事案件，引發我們把調解與信訪工作有機結合起來，調解和接訪并重，變“上訪”為“下訪”，變群眾“來訪”為領導“約訪”，變事后調解為事前預防，與信訪對象交流談心，對其進行勸解，終使其認識到事情的嚴重性，并放棄上訪。
三、加強法制教育，深入推進“五五”普法教育。
1、開展“法律進社區”活動。
上半年，對轄區實施“分片定責”活動，使機關干部和信息員、居民組長積極爭做黨的方針政策和法律法規的宣傳員，成為居民做好事、辦實事的服務員，學法、守法、用法的帶頭人，其中出板報三期，掛橫幅6條，散發宣傳資料6000余份。開展了青少年思想道德教育活動，使廣大青少年學生學法守法意識得到進一步強化，青少年自我保護意識、維權意識明顯。
2、開展法律進單位活動
我社區廣泛開展“法律進單位”活動，今年是安全年,社區深入各企業單位、居民院落進行入戶法制宣傳。進行了安全生產專項整治，4月舉辦了《勞動合同法》、《安全生產法》專題講座，各企業負責人包括外來經商人員學習了新《勞動合同法》的內容，并發放了千余份宣傳單。
四、貫徹落實“群眾利益無小事”，福利工作認真細致
社區加強對低保戶的管理力度。上半年對低保戶進行了住房狀況調查，對特困人員進行登記建檔并上門慰問2次，使他們的生活有了保障，體現到黨的溫暖。對于社區的下崗職工，社區千方百計為失業人員進行培訓和指導、找工，建立培訓基地，對就業困難人員進行了摸底登記，為19人牽線搭橋找到了工作崗位。為轄區內殘疾人建立了殘疾人檔案并堅持對他們進行走訪、慰問。還努力為殘疾朋友提供相互交流的機會，提高了他們的生活質量和水平。上半年來，盧家巷社區綜治工作雖然取得了一定成效，但離上級對我們的要求，還有一定差距，許多工作還有待于進一步完善和提高。我們將繼續努力，促進全區各項工作健康有序發展，為構建社會主義和諧社會作出新的更大貢獻。
社區半年度工作總結 篇6
今年以來，在街道黨工委、辦事處的正確領導下，社區千方百計穩增長，全力以赴促提升，工作穩中有進，和諧有序，發展態勢良好。
一、經濟總量進一步提升。
1.招商引資有序推進。今年以來新引進企業4家（文創園另計），其中，無錫市金成潔凈技術服務有限公司（外區遷入，注冊資金500萬元），力爭年內稅收達超規模企業標準；無錫欣明換熱新材料科技有限公司，產值已達2500萬元，預估全年產值約6000萬元。此外，與某電梯公司正在洽談中，（注冊資金1000萬元，總公司在北京，無錫獨立開票），力爭招引成功，并年內達到區級招引標準。截至目前，社區企業稅收達506萬元，同比增長1.81%。
2.重點工作積極推進。文創園電信光纜、停車場圍墻等基礎設施已完成；園區出入口門崗道閘、景觀帶、LOGO以及綠化已建成使用，1至6號樓完成主體加固。目前招引企業9家、洽談9家。
3.三資管理扎實推進。社區載體出租率95%、租金到賬率86%，租金收繳400萬元；可用財力543萬元、債務250萬元（包括：物業、水電、居家養老中心等）。另外，還有拆遷補償款未全部到位。
二、環境面貌進一步改善。
1.社區環境日漸美化。有效管理錫景苑公共停車泊位，推進錫景路、景惠路及周邊相關區域停車管理、環境提升工作，加快推進店招店牌、交通標識、文化藝術墻及輔助設施統籌設計策劃等。持續做好社區周邊環境治理工作，對偷倒垃圾、亂種植等進行清理，加強對宜必思周邊道路、地下停車場和綠化帶環境整治。協助做好地鐵施工和周邊居民協調工作。
2.物業管理日趨優化。明確各物業單位工作細則，實行目標管理責任制，規范管理流程，通過各項檢查、考核，促進物業工作有效完成。根據上級要求，制定物業單位、人員培訓計劃，著力提高物業隊伍綜合素質，此外，針對江大、榮院、錦明、振華等小區，積極探索物業管理市場化運營模式，力爭年內有顯著提升改善。
3.治水護水日益強化。扎實開展控源截污工作，配合做好上余巷污水管疏通、榮軍醫院和市四院等單位污水排水檢查驗收，完成錫景苑、勝利新村污水管道疏通、新鋪，完成環保“污普”工作。做好河長護水巡查工作，組織開展運河相關沿河水面、河岸環境清理，累計清理垃圾3噸。積極開展“美麗中國，我是行動者”環保宣傳活動，配合上級完成華潤微電子“263”八查八改工作。
三、社會事業進一步優化。
1.民生保障全力投入。認真做好春節前各類對象慰問工作，累計走訪困難戶、優撫對象、百歲老人，低保等共148戶，發放補助金、慰問金等26萬余元。積極開展“慈善獻愛心、情連你我他”扶貧幫困公益活動，累計募捐14萬元，圓滿完成指標任務。認真做好低保申請、老年優待證發放、安康通安裝等工作。為社區2537人辦理安康保險、25戶家庭申請經適房、6名重殘人員辦理重殘補貼、25位傷殘軍人辦理免費公交卡，發放“光榮之家”牌200戶。開展“紅十字博愛送萬家”活動，完成獻血任務20人，申請因病致貧家庭救助1戶，更新20xx年度殘疾人基本服務狀況和需求信息數據134名。
2.殯葬管理全力實施。成立惠河社區“殯葬管理特別行動隊”，建成“惠山殯葬管理微型消防站”。樹立、張貼宣傳牌、宣傳橫幅3處，新增滅火器5只。積極倡導文明祭掃，切實做好墓區服務和管理工作，確保墓區無私埋亂葬現象發生和冬季山林防火安全。
3.社區治理全力開展。穩步推進居家養老服務中心建設，依托黨支部會議、樓組長會議，積極開展民主協商議事會�！熬墎硪患摇绷鲃計D女增能項目入圍區公益創投，聯合市八院開展老年人“亮睛行動”。
四、和諧穩定進一步夯實。
1.安全形勢總體穩定。在春節、勞動節等節日前夕，開展相關領域安全檢查，發放安全告知書、通知等，提醒居民和轄區商戶做好相關安全措施。對轄區內各燃氣供應站、飯店進行燃氣安全專項檢查，與相關經營戶簽訂供氣協議，定期檢查輸氣皮管老化情況，并做好“回頭看”工作。
2.社會大局保持安定。認真做好各級兩會以及重點敏感時期社會穩定工作，排查各類高危重點人員，并逐一建檔、走訪。組織完善樓組長會議制度，建立綜治維穩網格化管理模式，制定網格化志愿者管理制度，落實特殊人群的排查工作。今年以來，接到信訪交辦單21件、回復率100%；調解民事糾紛17起、排查率100%、成功率90%。
3.群眾生活健康平定。配合上級有關單位和部門開展“法潤濱湖.20xx春風行動”“德法涵養文明.共建綠色生活”宣傳活動。狠抓應急能力建設，完善各類應急預案，加強日常應急值守，全面提高應急處置能力。妥善應對今年1月雪災，全力確保人民群眾生命財產安全。配合上級有關單位和部門，做好公共領域安全防控，強化源頭管理，避免發生食品、衛生等領域的突發性、群體性安全事件。
五、黨群工作進一步增強。
1.黨建惠民扎實開展。認真開展黨建“樂惠行”特色品牌工作，建立社區黨員工作群、黨員志愿者隊伍和黨群服務中心，聯合濱湖義倉先后開展“迎新納福，情暖惠河”黨建惠民義集活動、“廉政清風”元宵猜謎活動等，積極做好“五W”冬訓工作（“微講壇”、“微培訓”、“微訪談”、“微課程”、“微行動”），組織黨員參加“遠程教育培訓周”活動。今年以來，上報擬發展黨員3人、參加黨課培訓班人員4名；完成非公企業情況調查表374份。
2.意識形態責任落實。嚴格按照街道黨工委部署要求，認真落實意識形態工作責任制，立足社區工作實際，牢牢把握正確方向導向，不斷壯大主流思想文化，切實加強輿論陣地建設，確保了社區思想統一、行動統一、旗幟鮮明、步調一致。社區黨委集中開展中心組學習6次，形成意識形態書面報告1篇，累計報送宣傳報道180余篇、錄用40余篇。
3.作風效能不斷提升。堅持以作風效能建設為抓手，不斷提升服務社會、服務基層、服務群眾的質量和水平。不斷加強理論學習，勤于提升修養，著力增強“四個”意識，嚴明黨的政治紀律和政治規矩，建優建強社區班子，以“講認真”的態度和“釘釘子”的精神抓好各項制度執行，切實營造風清氣正的政治生態。同時，根據上級巡查要求，落實“兩個責任”，制定“五張清單”，完成津補貼清理工作，并作出相應整改。
今年以來，社區做了一些工作，取得了一定成效，但是對照街道要求，相比其他先進單位還存在差距和問題。主要為：一是景惠路旁換氣站存在安全隱患。該換氣站店門小，房屋進深大，房屋里間存放很多液化氣瓶，一旦發生險情，傷害巨大，且換氣站位于景惠路口，液化氣運輸車的停放，嚴重阻礙交通。二是景惠路及延伸段和周邊亂停車現象依然存在。景惠路道路比較窄，周邊亂停車情況嚴重，阻礙了交通也帶來了居民出行的安全隱患。三是社區財力增長緩慢。20xx年社區收支不平衡，收支差額近230多萬元，而新載體的收益短期內無法體現，等等。以上問題社區將積極會同有關單位和部門認真研究，著力加以解決。
下階段，社區將圍繞全年目標任務，突出重點，把握節點，攻克難點，全力推進各項事業發展，主要做好以下幾項工作：一是推進經濟發展。強化對財政收入、規模企業稅收、招商引資等指標數據監測、分析，跟蹤完成情況，確保各項指標按期達效。二是加快開工建設。啟動文創園5、6號樓外立面以及8號樓主體加固，研究8-10號樓招商功能定位，適時推動園區內部分路面規劃、鋪設工作。確定居家養老中心裝修單位和第三方運營單位，研究相關功能室布置設計。三是深化城市管理。積極會同有關單位和部門，加強對錫景路、景惠路周邊環境、停車管理，加強探索小區物業市場化管理模式。四是強化黨建工作。大力推進社區黨建“樂惠行”品牌工作，積極開展“粽情端午”“迎七一·黨員看社區發展”以及志愿者服務等黨建惠民系列活動，同時把意識形態責任制工作貫徹全年，狠抓不懈。五是做好安全穩定工作。繼續配合抓好環保、食品、消防等領域安全檢查，認真做好度夏、防汛等節點期間安全工作；繼續跟蹤重點穩控人群，及時掌握動態信息，有計劃、有步驟地做好積案化解工作。
社區半年度工作總結 篇7
柳背橋社區居委會在街道黨工委、辦事處的正確的領導下，在街道業務部門的具體指導下，我們本著“民思我想、民困我幫、民求我應，群眾利益無小事”的原則，根據社區實際情況不斷探索社區服務工作新方法，新路子，以求真務實之精神，努力為社區居民服好務。社區建立健全了服務組織機構和各項規章制度，溫馨提示和服務網絡體系，不斷推進社區服務工作健康發展。現將全年主要服務工作匯報如下：
一、促進社區服務建設。
按照上級的布置和要求，今年，我們把社區服務工作列入了社區建設的重要議程，認真做好創“充分就業社區”工作。再就業是一項民心工程，它關系到千家萬戶的家庭和睦幸福和人民安居樂業，是涉及涉及到社區祥和與穩定的頭等大事，因此，我們與轄區社會單位和友鄰社區收集了各方面就業信息，得到他們的大力支持，積極幫助下崗失業人員實行再就業。經過雙向選擇和協調，成功安排下崗失業人員再就業，使他們重新走上了就業崗位。到年底，社區已實現無零就業家庭。
二、積極開辟社區愛心屋。
為轄區困難居民提供優質服務，進一步搞好社區服務工作，讓居民真實地感受到社區大家庭的溫暖。最近，我又購置了一批家用工具和日用品，方便轄區困難居民領取和借用。在實際工作中我采取與居民群眾在思想上，情誼上進行溝通，以開展群眾性自娛自樂和各種競賽活動來增強居民與社區的聯系，不屈服于環境、條件和閑話，發揮自身優勢，積極探索適合自己的發展道路，贏得了轄區居民的擁護，也得到了上級的肯定。
三、拓展社區服務渠道。
興辦服務項目，居委會積極想辦法，多渠道開辟社區服務項目。目前，根據社區調查掌握的情況，我們在原有社區服務項目的基礎上，又開辟了流動人口家政服務和成立社區駕協的服務，特別是家政服務這項工作自開展以來不到一個月，就陸續有社區居民和單位與我們聯系，請我們的服務隊上門為其服務。
四、我們對轄區的孤老、殘疾和特困居民實行不定期的一幫一和二幫一服務。
在幫扶中隨時了解和關心他們的生活起居狀況。特別是在今年黨員先進性教育活動中，我們還組織了部分黨員和群眾志愿者捐款760元，分別對轄區的8戶特困居民進行了慰問，讓他們真正感受到黨和政府的關懷。
通過以上努力，我們取得了一定的成績，但也有很多不足之處，特別是轄區的困難群體比較多，但又不夠享受低保的條件，針對以上存在的實際問題，我們將加大對居民的幫扶力度，同時在今后的工作中，我們社區將進一步把“三個代表”重要思想貫穿于整個工作的始終，并結合黨員“解放思想，擴大開放”教育，繼續用愛心、細心、耐心去幫助更多的困難群體，使他們過上較幸福的生活，為全面實現小康社會、共創文明社區做出應有的貢獻。
社區半年度工作總結 篇8
按照街道20XX年秋季征兵工作的統一部署，為了確保今年征兵工作的順利開展，蓮花池社區于9月29日開展征兵工作專題會議，會議中對今年秋季征兵工作作出了統一的安排，現結合蓮花池社區的實際情況就20XX年秋季征兵工作會議匯報如下：
一、社區成立了專門的征兵工作領導小組
蓮花池社區成立了以社區干部和居民小組長為成員的征兵工作領導小組，為今年秋季的征兵工作作好了組織準備工作。
二、社區將征兵名額分解到各居民小組，具體責任落實到人
通過會議研究決定蓮花池第一居民小組征兵送檢目標人數為2人，確保最終能成功入伍的人數為1人;第三居民小組送檢目標人數為2人，成功入伍人數為1人;第四居民小組送檢目標人數為3人，成功入伍人數為1人;第六居民小組送檢目標人數為3人，成功入伍人數為1人;第八居民小組送檢目標人數為2人，成功入伍人數為1人;第十居民小組送送檢目標人數為2人，成功入伍人數為1人;送檢目標人數共計16人，確保最終能成功入伍的人數共計4人。
三、熟悉情況，掌握家底
征兵工作前期最重要的準備工作之一是摸清轄區內的適齡應征青年，為此社區樓組長對轄區內每個居民樓院的適齡青年進行拉網式排查，查找出符合征兵條件的應征青年，并作好相應的排查記錄，對有意愿且符合條件的應征青年作好家庭基本情況檔案，，以作到心中有數。
四、廣泛發動宣傳，擴大居民群眾對征兵條件及各項優惠政策的知曉率
一是以征兵工作小組各成員為骨干，下到各居民樓院召開專門的征兵工作樓院會議;二是每個居民小組張貼告示10張、發放征兵宣傳單共計6000份;三是在人口密集的地方懸掛橫幅3條;四是每個居民小組辦理征兵黑板報1張;五是利用社區腰鼓隊在節假日開展征兵宣傳;以上各種宣傳方式都以今年征兵的具體條件及國家對應征青年的各項優惠措施為主要內容，確保轄區內的大部分居民都知曉今年的征兵工作。
五、征兵工作小組作好應征青年本人及家庭的動員工作
在征兵工作中應征青年本人及家庭對當兵有疑慮的，社區征兵工作小組盡全力作好政策解釋工作和思想動員工作。
六、配合上級作好征兵工作的登記、體檢、政審等各項工作
七、總結去年征兵工作的經驗，找準不足，努力作好今年秋季的征兵工作
社區半年度工作總結 篇9
為做好一年一度的征兵工作，我府湖里社區把征兵工作作為一項嚴肅的政治任務來抓，結合社區實際特點，有針對性的'做好社區征兵工作，今年有兩名青年上站體檢，一名青年通過了政審，圓滿完成了征兵工作。
一、領導重視，把征兵工作作為一項嚴肅的政治任務來抓。
今年，我社區適齡青年基本都是獨生子女，甚至有的家長認為當兵是要走后門的，所以對參軍當兵缺乏了解。對此，居委會做到：
1、積極做好宣傳工作。在府湖里、光湖里兩個小區張貼宣傳資料，做到家喻戶。
2、關心適齡青年現狀，做好家長思想工作。
3、放棄公休，咬住機會不放松。
二、摸清適齡青年，掌握目前情況
為了做好征兵工作，居委會采取以下方法：
1、對社區17—24歲青年在社區進行摸底，共收集152名適齡青年。
2、對社區適齡青年進行分類：上大學49名;上班38名;高中16名;出國5名、其他44名。
三、以情暖人，把關懷送給他們
在摸清適齡青年人數基礎上，居委會采取入戶、電話訪問等形式對適齡青年進行走訪，共走訪適齡青年70余戶。在走訪中，居委會從關心角度詢問適齡青年目前狀況，因人而宜的做好思想動員工作，其中有在上學、有正在上班，還有出國，有身體條件不適的等。如：在我們走訪中有一正在上班適齡青年，就關切地詢問一下他上班情況，當得知工作不太滿意后就動員他積極參軍，告訴他把參軍作為人生的又一轉折和起點，于是家長很樂意讓孩子報名參軍，并通過了體檢和政審。
總之，通過這次征兵工作對我們也是一種教育，讓我們對服兵役有了進一步的了解，雖然，在時間緊任務重的情況下，我們放棄歇班，挨家挨戶進行電話走訪很累，很辛苦，但我們感到功夫不負有心人，連續兩年我社區都有參軍兵員。在今后工作中，我們要注意及早動手，在街武裝部領導下努力完成好征兵工作。
社區半年度工作總結 篇10
按照市組織部、人社局的安排，我分派到某某區某某街道某某社區進行為期一年的掛職鍛煉。從某月底報到至今，在社區領導的關心和指導下，在同志們的大力支持下，我努力學習科學文化知識和先進的社區管理理念，不斷充實自己，提高自身的業務素質。較好地完成了本職工作，也得到了領導、同志和上級部門的認可。
一、加強學習，提高修養，適應新形勢的需要
21世紀是人人學習、時時學習、處處學習的社會，終身學習已成為世界性的發展潮流。世界在飛速變化，知識在快速更新，新問題、新情況層出不窮，不學習，一個人就無法認識和改造自然，無法認識和適應社會。學歷有終點、學習無止境。
為了迎接新形勢、新任務的挑戰，不斷提高自身的學習力、創造力，增強知識能力和綜合素質，我在平時工作中十分注意加強政治學習，提高政治思想覺悟，不斷學習專業知識，提高自身業務素質。在政治學習方面和業務學習方面都注重加強學習，取人所長，補己之短。
樹立工作學習化、學習工作化的理念。從工作中學習新技能、新方法，增長專業知識，使工作學習有機結合，相得益彰，相互促進。以使自己更快的適應新時期新任務的要求，準確把握時代發展的脈搏，提高解決新情況新問題的能力，創新工作內容，提高服務意識，更好地為基層、為群眾服務。
二、嚴格要求，扎實工作，圓滿完成各項工作任務
到某某掛職鍛煉以來，我一直堅持愛崗敬業，恪盡職守，始終在社區日常工作第一線，對書記、主任交辦的各項任務都能夠認真及時完成。在實踐中，以工作嚴謹認真，堅持創新服務為標準，嚴格要求自己。每次接手工作，先要認真領會領導的意思，認真查閱相關資料，力求使工作做到萬無一失。
今年這次人口普查是全國第六次人口普查，我們國家正在制定“xx”規劃，“xx”規劃要“以人為本、統籌兼顧”。進行人口普查、搞清中國人口的總量、結構、地域分布對于各級政府制定“xx”規劃，制定以人為本的規劃，制定推動科學發展的規劃都是一個基本依據，所以這次人口普查意義重大。社區委會對此項工作高度重視，多次召開會議，成立了社區級普查小組，對人員分工、普查流程做了詳細的工作安排。
我和某某負責一區的普查工作，一區戶籍人口1000多戶，外來務工人員5000多人，總共要普查登記8000多人。外來人員大多在工廠上班，那就要求我們要合理安排普查時間，晚上7點多，早晨6點多，周六周日都我們都要挨家挨戶進行登記。準備階段是最長的，要準備普查資料，作為將來比對普查數據是否有遺漏的依據，還要獲取出生的資料以及死亡的資料，外出及出國的資料，這些項目登記起來耗時很長。
進入復查階段，需要再次入戶，一家一戶一個也不漏地查，用第二次填的數據和第一次進行比對，確定普查數據，做好復查和事后質量抽查，以保證普查數據的真實、完整、有效。到了數據的匯總階段，我們要把普查的數據逐級匯總在一起，填寫正式的表格，人口普查短表和人口普查長表，人口普查登記的主要內容包括姓名、性別、年齡、民族、戶口登記狀況、受教育程度、行業、職業、遷移流動、社會保障、婚姻、生育、死亡、住房情況等。
普查表短表共有18個項目，按戶填報的有6項，按人填報的有12項，項目內容反映了人口基本狀況、受教育程度和戶的基本情況等。
普查表長表共有45個項目，按戶填報的有17項，按人填報的有28項，除了短表的項目內容外，還反映了人口的遷移流動、身體健康狀況、就業狀況、婦女生育狀況和住房情況等。整個普查工作從9月下旬準備階段開始，到11月底上交正式表，歷時兩個多月，在此期間我和某某密切配合，認真圓滿的完成了上級分派的任務。
早在50年代，某某就開始創辦布襯廠，80年代，陸續辦起麻袋廠、石粉廠等，發展到今天已建成以電器、電子信息為主導行業的工廠50多家，每年銷售20個多億元，利稅3個億，為社區級收入貢獻財力達到9000萬元。隨著企業的規模擴大，原有的廠房束縛住了企業發展，很多企業在原址進行了擴建，有的到別的地方新建了廠房，繳納的土地承包費沒有及時按新占用土地進行計算，這樣就少繳了承包費。
為此，社區委決定對社區里企業占用土地進行重新測定，我跟社區成員一起到每戶企業進行土地丈量。企業廠房很多不夠標準，形狀各異，還有些是自己家建的廠房分租出去了，所以丈量工作很繁瑣，有的反復進行了幾次測量，才最終完成草圖。
丈量工作完成后，我對照草圖繪制了電子版的企業丈量面積圖，新圖規范清晰，比以往手工草圖看起來更加正式，更易讓人信服。業主復核后都很高興，爽快的簽字確認，紛紛表示非常感謝丈量工作成員，看到清清楚楚的電子圖，心里自然明明白白。
測量完成后，將增收承包費1500多萬，進一步壯大社區級財力，社區主任表示，取之于民，用之于民，今后每年增加的收入都將用于進一步改善社區容社區貌，完善醫療服務，增加百姓收入，以及提高社區民養老醫療待遇等一系列惠民利民的事業上，這真是一件企業信服、百姓滿意的實事好事。
三、加強團結，顧全大局，為新農社區建設事業貢獻力量
在工作中我時刻注意擺正位置，端正態度，加強與兩委班子成員和同志之間的團結協作，努力維護班子的團結。工作到位不越位，對工作認真負責，積極諫言獻策，在工作上不講條件、不計個人得失，做到服從領導、顧全大局。回顧過去，我感受最大的是：一分耕耘一分收獲，一分辛勞一分進步。
這段時間，我負責的工作得到了領導和同志們的充分肯定，某某街道網站上登發的《某某社區成功舉辦xx年某某市某某賽》的文章得到了街道黨委委員某某的表揚。在看到取得成績和進步的同時，我也深感自己知識水平、工作能力有限，距新形勢下社區管理工作要求存在著一定的差距。市場知識、新農社區建設理論水平有待進一步提高。在今后的工作中，我一定虛心學習，勤勉敬業，干好本職工作，為某某經濟發展、社區建設、和諧穩定做出自己應有的貢獻。
社區半年度工作總結 篇11
xx社區實行“xx社區”、“xx村”兩塊牌子一套班子的管理模式，由原xx、xx、xx、xx四村合并，近幾年由于大量動遷戶遷入，又形成了xxx動遷新村�，F有1833戶居民，其中xx新村居民1136戶，總人口6573人，暫住人口4300人。黨員294名，20xx年村級可用財力達到316.06萬元，預計到20xx年末可達到348萬元。隨著發展，社區管理將成為趨勢和重點。今年以來，在xx經濟技術開發區的督導和xx、xxx的關心和支持下，按照年初簽訂的重點工作目標責任書的要求，全力開展大環境整治，為創建物質文明、政治文明、精神文明和生態文明的新農村做了以下工作：
一、扎實開展大環境整治
自大環境整治百日行動開展以來，社區下大力氣對xx新村進行綜合治理，集中拆除新村內的違章亂搭建，動遷遺留看料棚，全面清理宅前屋后的亂堆放及空閑地的亂種植。對區域內的河道進行了較徹底的開挖和疏浚，確保了河道的暢通。全力鞏固已完成的老村改造成果，推進其他村組老村整治，陸續開展白化、綠化、硬化工程。大力開展植樹綠化，新種綠化面積近20xx平方。通過近半年的努力，社區面貌煥然一新，居民生活環境得到了較大改善。
二、拓寬經濟發展經營思路
村級可用財力收入以土地和標準廠房等租賃性資產為主。因地處鎮村結合部，并受到政策限制，土地權源收緊，同時經濟發展要為環境保護讓路，制約了村級財力的進一步提升。20xx年起，我們利用近年流轉的閑置農田荒地發展農業現代化項目，前往張家港引進優良桃子品種，成立了“xx果園土地股份合作社”，種植桃樹近萬株，總面積將近200畝，將荒地變為果園，同時發展生態家禽養殖業，成為農民增加收入、村級財力增長的一大重要渠道。
三、服務沿江新區發展
今年以來，社區認真落實xx黨工委、辦事處各項工作任務，依法取締、關停無證無照“六小一無”經營戶5家，積極做好轄區內遺留動遷應拆未拆戶協調宣傳工作，全面展開了農村宅基地專項整治活動，清理“一戶兩宅”4戶，做好農宅置換商品房政策的宣傳及摸底調查工作。
通過半年的努力，大環境整治初顯成效，社區社會化管理不斷完善，下階段我社區將繼續鞏固環境整治成果，探索社區建設新方法。
一、鞏固大環境整治成果
xx社區將全面完成“百日整治”掃尾工作，并以“百日鞏固”為目標，提升區域大環境整治質量，確保長效管理各項措施落到實處。同時，做好宣傳，提高群眾的參與度，在居民中開展“五星文明戶”的評選，提高居民保護環境的自覺性。
二、加快現代化新型社區建設
1、實現封閉式社區管理。為提升新村治安環境，合理配置公共設施，打造居民集居亮點，現已全面啟動小區封閉圍墻、駁岸等工程建設，同時在封閉小區內利用閑置宅基地塊進行綠化改造，開辟居民休閑場地，完善路燈、臨時停車場、垃圾收集房、公廁等基礎設施，完善社區封閉式管理。
2、落實社區精細化網格式管理。為更好的服務民生，將社區劃分成網格狀單元，由村委工作人員、村警務室輔警、村民小組長，黨員代表組成小分隊對每個單元實行全方位管理，把服務民生、排憂解難、排查化解矛盾落實到網格，爭取實現“小事調解不出網格，大事化解不出社區”。
3、建立社情民意交流室。為創新社區管理，我社區計劃將垃圾中轉站改建成社情民意交流室，安排村委工作人員輪流進交流室，傾聽群眾呼聲，了解社情民意，收集群眾建議，充分激發干部群眾參與公共事務的積極性，從而引導社會輿論，營造和諧安定的社區環境。
4、組建社區家庭醫生服務團。社區將配合xx衛生院，以社區衛生服務站為核心，組建社區家庭醫生服務團，在社區開展健康教育講座，健康知識宣傳，為社區常住居民建立健康檔案，為年老體弱居民提供上門服務，從而改善社區醫療衛生服務。
5、完善社區民主管理制度。全面推進居民自治制度化、規范化、程序化。繼續推進以自我管理、自我教育、自我服務為主要目的的民主管理實踐。凡在社區實施重大項目或涉及居民切身利益的重大事項均堅持四議兩公開工作法，廣泛聽取社區居民的意見和建議，自覺接受居民群眾的監督。
三、加強干部隊伍建設
自20xx年末換屆后，新一屆黨委、居委成員中既有資深的老干部也有年輕的新村官，雖然資歷有深淺，分工有不同，但我們要求全體工作人員都要上下齊心，團結一致，以吃苦耐勞和耐心細致的工作作風，腳踏實地、不拘私情，熱心為廣大村民辦好事、辦實事。在培養年輕干部過程中，我們堅持傳幫帶，使年輕干部更好的適應并進入農村工作的角色中，更好的服務百姓，服務社區建設。
在今后的工作中，xx社區仍將以新型社區建設為契機，緊緊圍繞“發展、穩定、文明、和諧”的目標，以抓好環境衛生為基礎，以繁榮社區文化為內涵，以提高居民素質為根本，以便民、利民為宗旨，不斷創新工作思路，求真務實，開拓創新，切實為居民辦實事、辦好事、解難事，努力為建成環境優美、秩序良好、服務便利、文化豐富、管理先進、鄰里和睦的現代化文明社區而奮斗。
社區半年度工作總結 篇12
上半年轉眼即逝，回首之間，思考亦多，感慨亦多，收獲亦多。對我而言，上半年的工作是難忘、印記最深的半年。工作內容的轉換，連帶著工作思想、方法等一系列的適應與調整，壓力帶來了累的感覺，累中也融進了收獲的快樂。在各位領導的支持下，在各位同事的密切配合下，完成了自己的本職工作和領導交下來的其它任務�，F簡要回顧這半年總結如下：為做好本職工作，嚴格要求，注重以身作則，以誠待人，按部就班實施公司各項工作制度，就個人而言雖算不上起模范帶頭作用，也不至于觸犯公司管理制度。個人總結兩個字“平庸”。
行政后勤工作主要是為工程實施服務，服務中有過拖過后腿，發現了我們努力改正，積極配合工程部工作，我們注重把握根本，努力提高服務水平，多做事，少抱怨。人手少，工作量大，我們就團結協作。在這半年里，不管遇到什么樣的困難，我們都積極配合做好工作，我們的心都能往一處想，勁都往一處使，不計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。個人總結四個字“真誠、務實”。
工作中的不足與今后的努力方向：半年來總結工作不足，主要是專業知識技能不足，溝通銜接不足，人際業務拓展不足，處理應急事情經驗不足，這些和有經驗的同事比較還有一定差距，在下半年工作中，緊密圍繞五個工作不足，我一定認真總結經驗，加強專業技能知識學習，克服不足，努力把工作做得更好。
社區半年度工作總結 篇13
上半年，在邗上街道黨工委、辦事處的正確領導下，在街道三產辦的關心支持下，社區立足實際，將發展社區經濟作為發展社區事業的首要任務，強化措施，狠抓落實，取得了明顯成效。截止6月份，社區實現工業產值2676萬元，完成全年目標任務的55.75%、實現三產增加值5074.03萬元，完成全年目標任務的50.74%、新增服務業項目投入2820萬元，完成全年目標任務的52.22%。主要做了幾下幾方面工作：
一、抓思想發動，層層落實責任
為確保社區全年目標任務的順利完成，在年初社區工作會議上統一思想，成立班子，強化社區工作人員的稅源經濟意識。實行社區經濟工作“一把手”負責制，明確一名副主任具體負責社區各項經濟工作，確定專職統計員及時、準確的做好各項經濟指標的上報，建立規范的三產電子臺賬、新增規模以上三產單位臺賬、閑置房臺賬等經濟臺賬資料，隨時向街道反饋、提供相關社區商業網點的分布、投資規模等情況。同時為讓社區的每一位同志肩上都有擔子，將社區工作人員分成三組，并明確小組負責人，對轄區范圍內的3大區域（望月路以南、望月路以北文昌西路以南、文昌西路以北）分片包干，定期走訪登記，及時掌握投資信息。
二、抓重點項目，大力培植稅源經濟
今年社區重點服務金陵大飯店、旺角寫字樓等2個在建項目，確保如期開工開業；對投資1780萬的速8酒店，全力做好各項服務工作，已于5月份對外營業。積極配合街道做好區民政局地塊改選項目的洽談工作，目前社區已按照街道的要求，對現地塊商業網點分布及房屋的租售情況進行了調查摸底并進行了上報。
三、抓資源整合，著力發展社區經濟
社區一方面對轄區內的三產用房進行了全面清查、登記，做到心中有數；另一方面，盤活社區閑置、空關、轉租的存量資產，增強自主招商的意識，利用社區勞動保障工作平臺，鼓勵有條件的居民自主創業，為符合條件的創業人員提供小額貸款等優惠服務，大力發展個體工商戶。截止6月份，社區新增個體工商戶32家，新注冊私企45家。
四、抓優化服務，提升社區服務平臺
社區嚴格按照“屬地注冊、屬地納稅、屬地管理”的原則，積極做好轄區內現有三產單位的服務工作，主動幫助單位解決困難，這樣既聯絡了感情，又掌握了經濟動態，有效防止了稅源流失。對新到社區投資的投資者，一律實行“一站式”、“保姆式”服務，幫助他們辦理相關手續，協調各類矛盾，盡一切可能讓他們實現早運營、早見效，增強他們的投資信心。
社區半年度工作總結 篇14
20xx年XX社區城市最低生活保障工作在市、區民政局低保中心及街辦的指導下，遵循保障城市居民基本生活的原則基礎上，堅持認真做好各項低保工作。現將半年工作總結如下：
一、建立建全組織機構，加強管理
我社區今年把低保證工作作為社區居務工作的重點來抓，由社區支部書記親自掛帥，社區低保專干認真貫徹落實《攀枝花市城市居民最低生活保障實施辦法》，加強管理、組織、落實轄區居民最低生活保障工作。強化學習，堅持每月工作例會中學習研究有關市居民最低生活保障的政策、文件，提高業務水平。半年共學習6次。
二、嚴格規范操作，健全動態機制
為掌握第一手材料，XX社區緊密聯系社區低保評議小組成員，深入走訪、調查，了解特困群眾疾苦，做到應保盡保。堅持與本地最低工資標準和失業保險標準相銜接，對不同人員實行不同的保障金額，使保障金更加科學，更加符合實際。規范操作，確保公正、公平，制定了從個人申請到逐級審核、資金發放的一整套操作規程。做到保障對象有進有出，低保補差有升有降，加強了規范化管理，切實做到應保盡保和分類管理，建立健全低保的動態管理機制。
回顧這半年的低保工作，汗水、帶著淚水一路走來，我們從艱辛、困苦中磨練了意志，提高了業務能力，堅定了“上為政府分憂、下為群眾解愁”的工作信念，決心立足低保崗位，服務弱勢群體，切實吃透上情，摸清下情，做好低保工作。我相信，有上級領導的關心和支持，有我自身的熱情、能力和干勁，有社區同事的共同努力，我將與時俱進，積極踐行“三個代表”重要思想，不負眾望，努力將社區低保工作再上新臺階。
社區半年度工作總結 篇15
20xx年是“十二五”規劃開局之年，今年，要在丹桂街道黨工委、辦事處的領導下，緊緊圍繞市民政局工作，突出重點，解決難題，扎實有效的開展民政工作，我社區結合實際情況，先將上半年民政工作開展情況總結如下：
一、低保工作
為進一步城市最低生活保障動態管理工作，對低保戶加大核實調查力度，以確保應保盡保、公開、公正。目前，我社區共有低保10戶，其中，三無人員2戶、2人；農轉非1戶、4人；城市低保人員6戶，14人；共20人。同時，協助辦事處對社區低保戶做到動態管理，目前，我社區仍無一例因低保引發的上訪事件發生。
1、社區根據丹桂街道的安排，于今年8月初開展上訪慰問低保用戶。
2、今年，9月份社區共為2戶低保戶申請住房補貼。
我社區低保工作在上半年取得了一點的成績，但還有很多的不足，在下半年的工作中我們一定克服所有的困難,把低保工作做得更好。
二、殘疾人工作
社區目前殘疾人中肢體殘疾人14人，精神、智力殘疾1人，語言、聽力殘疾4人，。社區今年認真貫徹落實了各級政府對殘疾人的優惠方針政策。利用黑板報、宣傳欄等形式廣泛宣傳"殘疾人保障法"，在社區里形成關心理解殘疾人的氛圍。今年社區加大對殘疾人康復的力度，建立健全殘疾人康復檔案。
1、開展多種形式扶殘、助殘、扶貧解困活動。
2、3月3日上午，為了使更多的社區居民了解自身耳朵結構，增加愛耳護耳科學知識，在第十二次全國愛耳日到來當日，春華社區以“人人享有健康聽力”為主題，在社區內開展了愛耳護耳的宣傳活動。
3、今年的5月15日，是我國的第十二個法定“全國助殘日”。我社區在天王小區內舉辦了“慶祝全國第十二個助殘日”活動，此次助殘日的主題為“改善殘疾人民生，保障殘疾人權益”。
三、雙擁工作
1、今年，我社區雙擁工作以服務群眾和社區管理為重點，積極開展宣傳教育活動，形成了“軍愛民、民擁軍”的良好范圍。以活動為載體，開展“一助一、一幫一”的活動。幫助重點優撫對象解決好“三難”問題。在雙擁活動月中召開座談會，結合我社區實際情況開展一次慰問軍人家屬，幫助他們做好事，從中鼓勵現役軍人安心工作。
2、征兵期間，積極配合街道人武部做好前期宣傳工作和后期適齡青年登記審查工作。今年社區新兵入伍2名。
3、國防教育日期間，積極配合街道人武部做好宣傳工作，在現場咨詢活動中，上街開展為民服務。
4、與各社區資源共享，開展豐富多彩的文體娛樂活動，8月1日晚在春華廣場舉辦“慶祝建黨90周年”社區文藝匯演。整場晚會歌聲嘹亮，掌聲、歡呼聲連連不斷，張揚著新時代人民的活力與激情。
總之，20xx年的上半年春華社區民政工作雖然取得了一些成績，
但仍有不足，在今后的工作中，將繼續堅持“以人為本、為民解難”的宗旨，培養社區志愿者服務隊伍，拓展服務領域，把春華社區的民政工作推向一個更新的臺階。
社區半年度工作總結 篇16
今年上半年，在區委和市總的領導下，按照年初工作安排,以“三個代表”重要思想統領工會工作全局，全面貫徹中國工會十四大，河北省工會十大，市總工會十六大和區委七屆二次全會精神，按照組織建設夯基礎，隊伍建設抓根本，切實維權重服務，自身建設強素質，各項工作取得新進展的總體思路和工會工作“三貼近”的要求，緊緊圍繞全區中心工作和改革、發展、穩定的大局，做了以下幾項工作：
一、理論常抓不懈，積極參與“創建學習型組織，爭做學習型職工”活動
1、區總工會把深入學習和貫徹落實十六大、中國工會十四大及市總工會十六大精神作為首要的任務來抓，結合“創、帶、樹”及“創建學習型組織、爭做知識型職工”活動的開展，以飽滿的熱情，積極的態度，深入細致地開展了學習。為方便廣大職工的學習，我們購買了各類業務書籍300余冊，并積極組織職工參與“創建學習型組織，爭做學習型職工”答題。
2、廣泛深入地開展了各種法律、法規的學習，上半年，我區工會組織了四次基層工會主席和委員參加的法律、法規學習，深入學習了《工會法》、《職代會條例》、《廠務公開條例》等，為深入細致地開展工作起到了必不可少的指導意義。
3、為加強機關自身建設，訂立了每周學習日制度，按照月計劃，機關人員每周都要安排半天時間集中學習，學習內容主要是時事政治和業務知識，用理論充實頭腦，從而指導實踐。同時，積極參加專業培訓，上半年，區工會領導分別參加了河北省工會主席參加的建會工作培訓班和經審工作培訓班及省勞動仲裁監察培訓，并取得了結業證書，通過參加培訓，開闊了眼界，提高了業務素質。
二、非公企業建會實現新突破，進一步夯實了基層組織建設基礎
為認真落實好省總提出的XX年為“組織建設年”的各項工作，深入實施“一三五”組織建設工程，就全區工會的組織建設工作，尤其是對非公企業建會工作進行了重點的突擊。今年三月份區總工會對各基層組織的建設狀況進行了調查摸底，摸清了應建未建工會的企業有多少，摸準了哪些行業、企業、區域是重點。在此基礎上，四月份召開了全系統的建會動員會，將五月份定為建會月，明確了責任，細化了任務，訂立了獎懲。會后集中了兩周時間到基層抽查與督導。通過三次調度會，及時掌握了各單位進度，樹立了兩個典型單位，通過組織觀摸學習，起到了以點帶面的作用。截止到6月20日，發展非公企業工會及基層工會聯合會243家，發展新會員10758人。
三、積極參與安全生產與穩定工作，充分發揮工會組織的監督作用
為充分發揮工會勞動法律監督作用，在企業中廣泛宣傳安全生產知識，區工會與相關部門成立了安檢小組，針對勞動用工、安全生產進行了聯查、從而規范了企業的勞務用工，提高了企業和職工的安全生產意識。另外，針對區內上半年出現的幾起上訪事件，參與了調查與調解，為全區的穩定工作做出了貢獻。
四、弘揚勞模精神，營造學先進、趕先進的良好氛圍
今年是省總五年一次、市總三年一次的評選勞動模范、先進集體、先進單位的評選年，區總工會按照評選條件，經層層評比和篩選，在眾多侯選者和侯選單位中推薦了一名省級勞動模范、五名市級勞動模范、兩個先進集體和兩個先進單位，后經省市政府研究決定，全部通過了評審。為弘揚勞模精神，營造學先進、趕先進的良好氛圍。區工會和各級工會將勞模事跡及先進單位、先進集體的經驗進行了大力宣傳，并于“五一”節前進行了表彰，同時號召全體職工向勞模學習，學習他們愛崗敬業、顧全大局、勇于開拓的精神。
五、開展文體活動有聲有色，有效地活躍了職工生動
四月份，我區工會在南奇鄉一畝泉村承辦了“桃花節書畫家藝術寫生”活動，邀請了全國及省著名書畫家11人參加了活動，現場書畫作品達數百幅，圍觀群眾數百人，起到了傳播精神文明的作用。為新市區第三屆桃花節增添了光彩，受到區領導及市總工會的好評�！拔逡弧惫澢埃匍_了勞模代表座談會，文教系統、民營企業、農村系統、經濟系統、財政系統的部分勞模歡聚一堂，共慶佳節。會后向各位勞模發放了慰問品和電影票。并積極促成了中銀大廈、20中學等單位開展了豐富多彩的文娛活動。六月份，組建了新市區職工籃球隊，并由區工會領導親自帶隊，參加了市總工會主辦的保定市“尚泉杯”職工籃球賽，隊員們敢打敢拼，取得道德風尚獎。
六、配合區委中心工作，按時保質保量地完成了區委交辦的其他工作
下半年主要工作安排
一、繼續做好建會工作。
二、繼續做好勞動合同、集體合同和工資集體協商等工作。
三、組織工會干部進行集中培訓參觀學習，提高業務素質。
四、繼續做好工會工作信息的編發。
五、下大力做好工會經費的收繳工作
社區半年度工作總結 篇17
20xx年上半年，新華區司法局社區矯正工作圍繞提高矯正工作質量的總體目標，以提高矯正安幫工作質量為核心，以預防和減少重新犯罪為目標，不斷加強制度建設、強化監督管理，呈現出了更為快速化、科學化的發展趨勢。
一、人員激增，情況復雜，工作面臨新挑戰
近年來，我區在數量上呈激增態勢，犯罪類型呈現多樣化趨勢。截止到六月底，我區數量已達到112人，其中管制26人，緩刑72人，假釋9人，暫予監外執行9人，維護社會和諧穩定的工作壓力也劇增，我區社區矯正工作迎來新的挑戰。
二、強化職能，做好各項安全穩定工作
�。ㄒ唬┳龊脤Χ潯⒍䲡陂g監管教育和安全教育。一是做好矯正人員的排查工作。各司法所工作人員要在二節、二會前必須與矯正人員見面；二是強化對矯正安幫人員的管控措施，嚴格按規定辦理外出請假審批手續，落實審批責任。
�。ǘ┓e極開展法律法規及安全教育。對二節、二會期間可能出現的突發事件要進行分析研究，事先做好預防和化解矛盾工作，使隱患消除在萌芽狀態。嚴格執行值班備勤制度，通訊聯系要保持24小時暢通，遇重大情況或突發事件要及時處置，及時報送區社區矯正領導小組辦公室。
�。ㄈ╅_展排查摸底，全面掌握動態。組織各司法所開展集中大排查，及時掌握矯正人員的實際情況，把妥善解決社區矯正對象的實際困難作為幫教的重要任務，通過以幫促教的方式，確保社矯人員管得住，控得牢。同時，把有脫漏管現象、有重新犯罪傾向和平時表現差、有違規現象的矯正人員作為重點監管對象，加強檢查頻率，強化針對性措施，確保不出問題。與檢察機關配合，對社區服刑人員脫管、漏管、虛管、刑罰變更執行情況開展專項檢查。
三、落實日常監管制度，確保社區矯正工作持續安全穩定。
成立社區矯正檢察室，主動引入檢察監督，使社區矯正工作更加規范化、法制化。大力強化安全防范措施，建立社區服刑人員重新犯罪、撤銷緩刑、撤銷假釋、收監案件一案一報制度，提高社區矯正安全防范能力。
【社區半年度工作總結】相關文章：
社區半年度工作總結11-19
村社區半年度工作總結（精選5篇）06-19
2022社區半年度工作總結（通用9篇）06-07
關于上半年度創建平安社區的工作總結12-12
街道2014年上半年度社區教育工作總結04-22
半年度的工作總結10-23
半年度的工作總結01-16
社區工作上半年度工作總結（精選5篇）05-30
半年度營銷工作總結12-10