采油安全活動總結
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,不如立即行動起來寫一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢?下面是小編精心整理的采油安全活動總結,希望能夠幫助到大家。
采油安全活動總結1
“我要安全”主題活動是中石化集團公司根據安全生產形勢和集團公司未來發展需要提出來的,是貫穿全年的一項重要工作,“我要安全”主題活動啟動以來,采油一隊積極響應,開展了安全文化宣傳、大討論、安全承諾、安全培訓、技能操作培訓等活動,取得了一定的成效。我們充分認識到,要在強化全員的安全意識、規范操作行為上下功夫,要在落實責任制上下功夫,必須要在隱患排查和整改上下功夫,通過開展活動,使員工從思想上、觀念上、理念上得到深刻的轉變,實現安全管理模式上一次質的飛躍。
采油三班根據自己班組的實際情況,積極配合參加隊安全室開展的各種我要安全活動,并取得了一定成績,在“我要安全”演講中,蔡鵬山取得個人第一名,班組獲分隊團體第二名的好成績。
積極進行在崗位排查安全隱患,組織開展崗位練兵,應急預案的演練等安全活動,切實提高職工的安全意識,杜絕“三違”,做好存在問題及存在隱患記錄,定期進行整改復查等工作努力實現“三不傷害”,防止各類各類事故的發生。
一、加強技能水平的提高
我們充分認識到,只有提高個人技能,正確按操作規程操作,才能更有效的防止各類安全事故的發生,采油三班的人員結構較復雜,特別是今年新來員工較多,如何使他們的技能水平盡快提高,盡快能單獨上崗是我們很多時候的遇到的難題,針對這一情形,我們班組及時制定培訓計劃,以S28井為三班訓練場所,采用輪換在S28上崗的辦
采取以老帶新,導師帶徒的辦法,再加上班組長的嚴加管理督促,技能水平提高較快,在今年分隊的歷次技能考核中,成績較去年有了較大的提高,就目前人員來說,都可以達到單獨上崗的能力。為保證安全生產打下良好基礎。
二、安全生產運行管理
1、加強班組的安全意識,提高班組人員安全行為能力。在班組內開展“反三違”工作,在關鍵裝置加密巡查,努力消除安全隱患,如2月份AK1井輸油管線刺漏及時發現,并能采取正確應急措施,正確處理,僅用2小時恢復生產,從而保證了安全生產。
2、S28井井口每次注完水后停泵后,井口壓力達17MPa且無法泄壓,井口有重大安全隱患的情況下,班組想辦法,與隊上溝通后,在井口加裝泄壓管線,這樣每次注完水后能及時將井口壓力泄盡,消除了隱患,保證了井口安全。
3、對乙方施工單位能做到嚴格管理,堅決執行上級制定的各項規定,對證件不全者堅決不允許其施工,對施工時的各種違章行為及時糾正或予以制止保證了井站內各項施工的安全,在今年三班的各項施工作業中,沒有發生一起安全事件。
4、在今年“7.5”,事件發生后,根據嚴峻形勢,加強安全防范意識,對重點目標、要害部位進行加密巡視,加強出入井場(站)門衛制度,嚴格執行口令制度,對不能回答口令者不允許進入井站,為此曾與有些檢查人員發生誤會,但當我們值班人員對他們解釋清楚后,他們也都能給予理解,并對我們的認真工作提出表揚,我們班組的這
5、三班是一隊安全管理的重點班組,特別是S18井是一隊的硫化氫井,安全管理顯的尤為重要,班組內也針對硫化氫這一特點制定處一套自己的管理辦法,在硫化氫井上班的崗位人員必須熟知硫化氫的物理與化學性質,必須會正確使用各種檢測設施,必須在規定時間內佩戴呼吸器。必須定時檢查氣瓶壓力不低于規定壓力值。這一系列規定的實施,有效的保證了設備及崗位人員的安全,從而做到了今年各項工作的順利安全的進行。
通過今年我要安全活動的開展,使我們班組人員從以往的要我安全轉化為我要安全,也使我們真實的感受到,如果在生產中缺失了安全,那么一切的工作都將會付之東流,講安全不能只是一句空話,而是要做得實實在在,真真的用在實際工作當中。在今后的工作中,我們將繼續加強班組人員的安全意識。從細微處入手,加強崗位自檢自查,發現問題及時整改。改變不良工作作風。力爭全年安全事故為零。
采油安全活動總結2
按照廠和作業區的總體工作部署,5#站“迎春杯”活動緊密結合生產實際,深入開展此項活動,活動總體上體現“安全與和諧”的主題,同時做到了:“加強對員工的技能和素質培訓、加強措施整改投入、加強安全基礎治理,努力消除人的不安全行為、改善硬件設施的不安全狀態、減少生產環境中的不安全因素; 完善群眾參與安全監督與治理的渠道,形成安全重擔眾人擔的局面,完善安全治理程序,理順上下級之間、部門之間的安全責任與接口;傷亡事故為零、責任事故為零”。綜觀前階段的“迎春懷”活動的開展,主要做了以下的工作。
1、成立了小隊的“迎春杯”安全競賽領導機構,并且能把我隊的各個層次的(小隊的核心層、主力層、普通層)人員吸收入內。
2、制定了我站較為具體的競賽工作計劃。
3、制做了“5#站迎春杯競賽活動記錄資料夾”,并認真填寫記錄。
4、較好地實現競賽目標:
1)生產安全方面:到目前為止,沒有任何事故和損失;
2)消防安全方面:到目前為止,沒有任何火災經濟損失;
3)環境污染控制方面:到目前為止,沒有任何責任事故;
4)健康治理方面:到目前為止,沒有任何問題發生;
5)其它方面:緊密結合采油廠和作業區的要求,認真組織工作,并深入落實,如,在第一時間內,從網上摘錄吉化的“”事故的報道,并配發具有醒目的照片,組織員工學習,并在我廠下發了具有針對性的文件以后,組織員工深入學習并討論,使我站員工深深地熟悉到:“一是崗位員工必須勤學業務與理論知識,提高操作技能與本領,因為事故的主要的直接的原因是倒流程失誤造成的;二是崗位操作必須要有高度的責任心,假如流程切換后能馬上再復查一遍,事故有可能避免的;三是操作必有監督,不能單獨操作。
5、在活動中較好地提高全體員工的安全素質。
一是員工較為熟練掌地把握本隊、站的冬季生產各項預案及冬季安全生產要求,對本站的重點防范內容及時地以安全告知形式,讓每名員工熟練把握;二是員工對各項操作規程能熟練把握;三是干部及技術尖子利用中午飯前時間進行素質培訓,認真執行已制定的計劃。如利用中午就餐時間進行授課與講解有關的安全知識與操作知識。
6、全員參與安全監督治理效果明顯(到目前為止)
1)查擺一起事故隱患
全站所有員工都能牢固樹立“隱患就是事故”的全新的安全理念,認真查擺事故隱患,我站到目前為止共開展“查擺一起事故隱患”4次,如針對本站開展的“增注電泵房危險分析與防范、外輸降壓泵房危險分析與防范、安15-27井減速箱軸竄的危險分析與防范、爐區的危險分析與防范”等,極大地提高了本站員工對各操作部位的安全意識及防范能力的提高。
2)制止一起違章行為、當一周安全員、做一次安全講話
我站員工能牢記:“人人都是安全員”的安全要求,并自我做到安全自保、安全互保,并且做到了制止工作當中的違章行為,我站共制止違章行為3次,并對違章行為進行警告或考核,同時提高了“安全工作成在全員,敗在一人”的安全意識和我要安全的強烈安全本能。
3)做一件預防事故的實事
我站共開展了3次,從安全生產環境方面提高了崗位員工安全操作的可靠度,如對所有計間站內的區域進行劃分,劃分出:“高溫高壓區、易燃易爆區”等,如5#站對分水器閥門絲杠承受壓力高易擊出傷人的情況,開展了定期保養維護閥門,在泵出口處開大聯通,打回流降低注水壓力的方法,從本質上降低了注水間閥門發生絲杠竄出時對人員的傷害現象;又如,把我站原先的爐前的龜網平臺,換成花紋鋼板平臺,從本質上解決了龜網有時陷腳易造成的意外傷害,并且在平臺上劃分出“巡檢點、操作點、巡檢界線”等,這從安全生產的基礎環境上解安全生產中的物的不安全因素。
4)講一次與自己有關的事故教訓
我站共開展7次,使全體員工深深地理解了:“實際工作中的經驗是他人與自然做斗爭的心得與體會,事故是他人用血或生命的付出,更使崗位員工清楚了:“千重要,萬重要,安全工作最重要;這第一,那第一,安全第一是第一”。如崗位員工講述“身邊嚇一跳的故事”,就是崗位員工自我安全教育;每次事故通報,都是活生生的安全警鐘。員工結合自己崗位的工作特點,從事故中吸取教訓,啟迪個人在工作中還要注重什么、我還有什么要做的、我還要做什么安全方面或其它方面的工作等。
5)寫一條與自己崗位有關的安全格言
我站員工共提供安全格言13條,崗位員工把自己在安全生產中的體會以文字的形式體現出來,是對個人在安全生產當中已做到,對在安全生產中未做到的方面起到警示作用;如5#站站長張景志把生產當中的正確操作或應當注重的事項以“計量站崗位操作安全歌”的形式體現出來,對安全工作有較好的幫助,其內容如下:
千重要,萬重要,安全生產最重要。(安全意識)
測電流、防觸電,安全四具須齊全。(測量電流)
作業票,最要害,專人監護保安全。(安全作業票)
巡井路、防車禍,一慢二看三通過。(防交通事故)
計量間、忌掌釘,膠底工鞋萬里行。(計量間巡檢)
防護鏡、莫小看,防砂擋屑防射線。(勞動保護)
高壓閥、有危險,緩慢側身開與關,(高壓警示)
分水器、有意外,調水抄表穩與快。
登高處、防墜落,安全腰帶能避過。(高空作業)
安全帽、防碰砸,勞動保護無婁爪。(勞動保護)
(10)爐火滅、先通風,遠程點火保一生,(安全點爐)
防事故、除隱患,安全理念最要害。
6)做一次班前講話
共計8次。從箍桶理論上講,“人人都是安全員”,不僅是對員工的要求,更是提高全員安全素質的重要途徑,只有每名員工都能認真做好安全員當值的每一天,才能做到安全基礎工作更加扎實,安全互保工作更能有效地開展,才能更加有效地把采油廠和作業區的有關安全工作落實到工作的各個層面。
7)、提一條安全“金點子”
我站員工共提出安全“金點子”共4條,有的已實施,部分在計劃實施當中。對員工提出的安全“金點子”我隊認真分析與論證后實施,如5#站站長張景志提出的“密封長停井井口”的安全金點子花成本不多,但解決大問題,如我隊河套內外最近的油井有4口,按以往的用普通鋼板密封,達到到效果;在實施安全金點子過程中,我們采用卡箍頭盲板焊死,再以卡瓦把嚴,并把卡瓦螺栓焊死的方法封長停井,一是解決了油井本身可能發生溢流而造成污染,二是可防止由于該井的對應水井注穿后造成油井自噴后而產生污染,三是可以解決由于發大水時,油井油套管灌滿水后油漂出來而造成的污染。
8)學習一本安全技術書或安全治理文章
我站員工在這方面做得較好的共有13人次,員工學習安全治理知識,提升自己的素質,對安全理念體會更深,實現學習安全理論提高個人安全素質;把握安全技能,促進實際操作能力。如5#站某員工學習《安全職責與作業指導書》以后,對安全生產抓得更嚴,常把隱患當做事故抓,并且同員工一起查隱患、一起分析隱患、一起整改隱患、一起制定防范措施等,使該站的安全工作的總體水平處于作業區前列。
9)當一周安全員
我站真正體現“人人都是安全員”的工作要求,在實際操作中,把安全互保工作做到實處,我站全體安全員當值時,共查出隱患13項,查出具有違章傾向的共11人次,同時舉一反三,加強了對其他員工的警示作用;同時,認真做好了班前會安全動員工作、安全員記錄等工作,促進安全工作的順利開展。
10)做一名遵章守紀的員工
在活動過程中,本站有1名員工被考核,而其他員工都能搞好自己的安全工作,在工作中自覺進行安全互保;不但遵守安全紀律,而且還遵守其它各項專則制度。
7、“三重”、“三規”具體工作統計
站內
井口
爐區
高壓注水間、
注水區域
沈280單井點
注水井口
抽油機井口
1、規范了巡檢路線,制定巡檢點,規范定點點火操作位置;
2、規定了爐前閘門切換、操作點;
3、爐區安裝安全警示語;
4、調整;壓力表、安全閥、閘門方向。
5、規定點火操作人、監護人。
1、規范了巡檢路線、巡檢點,規范調水操作位置;
2、安裝警示牌;
3、調整壓力表、水表、閘門方向。
4、規定注水間操作人、監護人。
1、規范了罐區各種接地;
2、調整壓力表、安全閥、閘門方向;
3、安裝上罐釋放靜電等安全警示牌;
1、安裝隔離防護欄桿;
2、規范巡檢路線,制定日常巡檢點,規范危險操作操作位置;
3、危險提示;
4、規范井口、閘門、安全閥等方向。
5、規定了增注電泵操作人、監護人。
1、規范巡檢路線、巡檢點,規范井口朝向;
2、及時補裝光桿短節防護繩;
3、安全附件維修。
4規定高空作業操作人、監護人。
總之,我站在“迎春杯”競賽活動中做了一些扎實的工作,但我們全體員工會更加努力地把工作做好,達到上級及各項工作要求。
采油安全活動總結3
“迎春杯”活動總結按照廠和作業區的總體工作部署,5#站“迎春杯”活動緊密結合生產實際,深入開展此項活動,活動總體上體現“安全與和諧”的主題,同時做到了:“加強對員工的技能和素質培訓、加強措施整改投入、加強安全基礎治理,努力消除人的不安全行為、改善硬件設施的不安全狀態、減少生產環境中的不安全因素;完善群眾參與安全監督
與治理的渠道,形成安全重擔眾人擔的局面,完善安全治理程序,理順上下級之間、部門之間的安全責任與接口;傷亡事故為零、責任事故為零”。綜觀前階段的“迎春懷”活動的開展,主要做了以下的工作。
1、成立了小隊的“迎春杯”安全競賽領導機構,并且能把我隊的各個層次的(小隊的核心層、主力層、普通層)人員吸收入內。
2、制定了我站較為具體的競賽工作計劃。
3、制做了“站迎春杯競賽活動記錄資料夾”,并認真填寫記錄。
4、較好地實現競賽目標:
1)生產安全方面:到目前為止,沒有任何事故和損失;
2)消防安全方面:到目前為止,沒有任何火災經濟損失;
3)環境污染控制方面:到目前為止,沒有任何責任事故;
4)健康治理方面:到目前為止,沒有任何問題發生;
5)其它方面:緊密結合采油廠和作業區的要求,認真組織工作,并深入落實,如,在第一時間內,從網上摘錄吉化的“11.13”事故的報道,并配發具有醒目的照片,組織員工學習,并在我廠下發了具有針對性的文件以后,組織員工深入學習并討論,使我站員工深深地熟悉到:“一是崗位員工必須勤學業務與理論知識,提高操作技能與本領,因為11.13事故的主要的直接的原因是倒流程失誤造成的;二是崗位操作必須要有高度的責任心,假如流程切換后能馬上再復查一遍,11.13事故有可能避免的;三是操作必有監督,不能單獨操作。
5、在活動中較好地提高全體員工的安全素質。一是員工較為熟練掌地把握本隊、站的冬季生產各項預案及冬季安全生產要求,對本站的重點防范內容及時地以安全告知形式,讓每名員工熟練把握;二是員工對各項操作規程能熟練把握;三是干部及技術尖子利用中午飯前時間進行素質培訓,認真執行已制定的計劃。如利用中午就餐時間進行授課與講解有關的安全知識與操作知識。
6、全員參與安全監督治理效果明顯(到目前為止)
1)查擺一起事故隱患全站所有員工都能牢固樹立“隱患就是事故”的全新的安全理念,認真查擺事故隱患,我站到目前為止共開展“查擺一起事故隱患”4次,如針對本站開展的“增注電泵房危險分析與防范、外輸降壓泵房危險分析與防范、安15-27井減速箱軸竄的危險分析與防范、爐區的危險分析與防范”等,極大地提高了本站員工對各操作部位的安全意識及防范能力的提高。
2)制止一起違章行為、當一周安全員、做一次安全講話我站員工能牢記:“人人都是安全員”的安全要求,并自我做到安全自保、安全互保,并且做到了制止工作當中的違章行為,我站共制止違章行為3次,并對違章行為進行警告或考核,同時提高了“安全工作成在全員,敗在一人”的安全意識和我要安全的強烈安全本能。
3)做一件預防事故的實事我站共開展了3次,從安全生產環境方面提高了崗位員工安全操作的可靠度,如對所有計間站內的區域進行劃分,劃分出:“高溫高壓區、易燃易爆區”等,如5#站對分水器閥門絲杠承受壓力高易擊出傷人的情況,開展了定期保養維護閥門,在泵出口處開大聯通,打回流降低注水壓力的方法,從本質上降低了注水間閥門發生絲杠竄出時對人員的傷害現象;又如,把我站原先的爐前的龜網平臺,換成花紋鋼板平臺,從本質上解決了龜網有時陷腳易造成的意外傷害,并且在平臺上劃分出“巡檢點、操作點、巡檢界線”等,這從安全生產的基礎環境上解安全生產中的物的不安全因素。
4)講一次與自己有關的事故教訓我站共開展7次,使全體員工深深地理解了:“實際工作中的經驗是他人與自然做斗爭的心得與體會,事故是他人用血或生命的付出,更使崗位員工清楚了:“千重要,萬重要,安全工作最重要;這第一,那第一,安全第一是第一”。如崗位員工講述“身邊嚇一跳的故事”,就是崗位員工自我安全教育;每次事故通報,都是活生生的安全警鐘。員工結合自己崗位的工作特點,從事故中吸取教訓,啟迪個人在工作中還要注重什么、我還有什么要做的、我還要做什么安全方面或其它方面的工作等。
5)寫一條與自己崗位有關的.安全格言我站員工共提供安全格言13條,崗位員工把自己在安全生產中的體會以文字的形式體現出來,是對個人在安全生產當中已做到,對在安全生產中未做到的方面起到警示作用;站站長張景志把生產當中的正確操作或應當注重的事項以“計量站崗位操作安全歌”的形式體現出來,對安全工作有較好的幫助,其內容如下:
采油安全活動總結4
在20xx年*月份開展的"安全競賽月"活動中,采油一分廠始終堅持貫徹"安全第一、預防為主"的方針,以"安全發展"為主導,狠抓安全工作不放松,從加強對職工的安全教育和完善安全制度著手,不斷強化安全治理,深化安全生產規章制度的執行監督力度,著力提高干部職工的安全意識和操作技能,努力為生產工作的平穩運行營造良好安全環境,全力推進原油生產和各項工作的安全、順暢發展,取得了顯著成效,F就安全月一分廠工作作總結如下:
一、領導重視,組織健全
分廠領導非常重視此次"安全競賽月"活動,五月底就召開了中層以上安全專題會議,組織成立了一分廠安全工作領導小組,統一思想、明確責任。會議確定了以廠長為分廠安全穩定工作的第一責任人,統籌并負責全面安全工作;主管領導為分廠安全穩定工作的主要責任人,天天負責檢查、詢問、巡視、及時處理發生和潛在的一些不安全的問題和因素;各單位一把手為各單位安全工作的直接責任人,負責各單位每一天安全工作,將發現的安全問題及時上報等,切實做到"統籌兼顧、權責分明",全面落實安全責任。會議還制定了具體的活動實施辦法,從廠內的生產安全、財產安全;廠外的作業安全、職工的人身安全;各單位治理工作的穩定,以及廠各種安全競賽活動的開展等各個方面都進行了具體的安排部署,這些細致的預備為安全月活動的順利開展奠定了良好的思想基礎。
二、廣泛宣傳,營造良好氛圍
"安全競賽月"活動開展以來,一分廠充分利用廣播、黑板報、宣傳欄和標語口號等形式,廣泛地進行了安全生產的宣傳動員。由分廠組織、各單位具體實施,對廣大干部職工非凡是一線職工進行了多期安全知識培訓,組織開展了分廠各崗位安全生產競賽和技術比武,主辦了以"關注安全、關愛生命"為主題的黑板報,在廠內以及采區張貼了安全、環保宣傳畫、書寫安全標語。為各單位作業車輛精心制作了安全標語,貼著紅色標語的車輛就是一個個流動的宣傳牌,將一句句誠摯而新奇的安全忠告傳達給每一名職工,收到了非常好的效果。通過各種形式、多種途徑的宣傳,在全廠范圍內營造出了一種熱烈的安全氛圍,為活動的順利開展創造了良好的環境。
三、狠抓治理,強化監督
在具體生產工作中,我們本著"安全重于泰山"的宗旨,不斷強化安全治理,狠抓制度落實,大力加強執行監督力度。堅持從一線抓起,在每個操作崗位上定人定責,一級抓一級,嚴格執行采油廠相關制度。一方面領導干部經常深入一線檢查執行情況,強化安全監督,對玩忽職守、不重視安全工作的從重處罰,對不按照操作規程作業、違反安全制度的及時進行處理和糾正,果斷杜絕安全事故的發生。另一方面分廠著力健全和完善了安全制度、安全評定標準以及安全考核、處罰辦法等并細化到每項具體工作中,使廣大干部職工熟悉安全規程,做到安全作業有章可循,監督處罰有法可依,極大地提高了安全工作的科學性和監督的透明度。
四、以防為主,確保安全
本著"安全第一、預防為主、綜合治理"的方針,分廠按照采油廠要求具體擬定了《安全應急預案》、《安全生產事故應急救援預案》等,并組織各單位干部職工演練事故發生時的應急疏散及緊急救援方案,鍛煉各單位各工種之間的協調配合能力,也使職工的安全意識和分廠處置安全生產事故的應急能力得到極大地提高。分廠還通過定期召開的安全生產例會,及時研究分析生產中出現的安全問題,集思廣益,采用最科學的辦法消除安全隱患,消滅事故苗頭,制定整改措施,落實安全生產責任,確保了分廠的安全文明生產。
采油安全活動總結5
我采油大隊開展了以“杜絕違章,安全生產”為主題的杜絕違章百日安全活動,截止到8月30日結束?偨Y這次百日安全活動,主要有以下幾個方面:
一、廣泛宣傳,強化安全意識
這次“杜絕違章百日安全活動”,大隊領導予以高度重視。5月20日大隊制定了“采油大隊關于開展杜絕違章百日安全活動的通知”,并且在全大隊范圍召開了動員大會,會上對安全活動的要求和注意事項給予了詳盡的說明。將活動分為三個階段:第一階段營造氛圍;第二階段鞏固成果;第三階段對活動的總結和評比。
大隊制定了“以安全發展,預防為主為主題;杜絕違章,安全生產的百日安全活動”的條幅,在各區隊分別進行了“交通安全警示”和“生產安全操作”的圖片展。從思想上提高全體員工的安全意識,使員工深刻體會到“安全無小事”的重要意義,并且在日常工作中遵循操作規章制度,從源頭上杜絕違章的發生。
二、加大精力投入,狠抓安全隱患排查治理
活動開展后期8月中旬,天氣驟變,雨水增多,河道兩岸水位上漲。為應對汛期的提前到來,大隊及時對防汛物資進行了補充(鐵锨50把、鋸弓2把、編織袋200個、吸油棉1箱、8號鐵絲10公斤、鋸條2盒、鐵锨把50根、一寸棕繩1卷)。40人的防汛突擊隊24小時隨時待命,各區隊將沿河兩岸的抽油機用鋼絲繩加固。
第二階段開始,由安全組牽頭組織,泵油區隊和抽油區隊配合,對野外駐點進行突擊檢查。查出存在的安全隱患現場整改,無法現場整改的則令限期整改。其他重大隱患則上報安全組,由安全組匯總上報廠安全科。
1、由于生產的需要增加了夜班車次,為消除夜班車的安全隱患,成立了夜班車檢查小組。共抽查21輛夜班車(在夜23點至次日凌晨時段),主要查車輛線路、方向、燈光和剎車等是否存在問題,其中11輛車存在問題(見附表),責令限期整改。
2、安全組對各區隊的所有軟件資料(安全班組建設、設備檢查記錄、安全會議記錄、消防臺帳記錄、野外檢查記錄、防汛撤離預案)檢查,并對檢查結果進行了通報。
3、大隊抽查發現駐點安全隱患60處,交通違章27起,生產違章12起。責令各抽油區隊將管轄區內抽油機運轉進行了仔細排查。并對部分抽油機閘箱進行故障排查和維修,更換了支架瓦和大齒輪。
4、百日活動期間加強了安全培訓的力度,堅持每周四都對違章駕駛員經行安全教育培訓,情節嚴重的違章駕駛員作為反面教材,讓其自我剖析,借以起到警示作用。
5、針對新進駕駛員安全組進行了為期15天的安全教育培訓,主要流程是:首先,辦理駕駛員信息存檔手續等;其次,開駕駛員應知應會;再次,要求駕駛員熟知《安全管理制度》并背誦;最后,對駕駛員進行有關管理制度及駕駛知識的筆試。
6、制定了《駕駛員上車流程》,新司機由所屬區隊老駕駛員帶領跟車實踐,然后由區隊長跟車對駕駛員的駕駛技術進行考核,考核過關上報安全組,再有安全組對其駕駛員進行跟車技術考核,以上考核都過關則上報安全主管審批,審批通過則可以上崗上車。否則,繼續培訓,一直到順利通過為止。
三、取得的成效
“杜絕違章百日安動活動”開展以來,通過全隊的共同努力,取得了初步成效:
1、在這100天內,每周的安全例會取得了明顯成績,違章駕駛員每月都有不同程度的減少。
2、14名新駕駛員通過安全組的培訓,都順利通過了安全組及其區隊的考核,由安全主管領導審批,現已全部上崗。
3、在這次活動中,大隊狠抓安全生產工作,實施“誰檢查,誰簽字;誰簽字,誰負責”的管理辦法,有效地提高了設備的完好率,使得設備的完好率高達96%。
4、員工的安全意識明顯得到了提高,安全知識也得到了擴充。在這次活動中,員工的日常操作基本規范,受到獎勵的員工高達63人,占總人數的62%。
5、制定了《駕駛員上車流程》,規范了駕駛員上車的具體步驟。
6、對所有泵油車輛外貌清理、清潔,并對車輛局部噴漆。
7、安全事故得到有效控制。從5月20日到8月30日,大隊做到了0工傷,0輕傷,0重大責任事故,0安全事故。四、存在的問題
1、個別員工的安全意識薄弱,在思想上對于安全沒有足夠的重視。
2、個別駕駛員文化程度較低,駕駛技能不夠過硬。
3、部分井場沒有做到清潔、干凈、衛生、文明;在檢查中發現仍然有盤根漏,井場雜草、油污、不平整。
4、安全檢查形式單一,檢查力度不夠。
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