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中學工作總結報告
第一篇:《XX中學201X-201X學年度學校工作總結》
過去的一學年，我校在上級教育主管部門的正確領導和大力支持下，在全體教職工的共同努力下，以縣教育局”繼續開展課堂教學改革效益年”和"繼續開展精細化管理提升年”兩項活動為契機，深化內涵發展，注重細節管理，圓滿地完成了學年初所提出的各項目標任務�？h政府、鎮政府、縣教育局以及社會各界均給我校以較高評價，學校的一些辦學管理措施逐步地得到教育同行的認同和借鑒，師生在上級組織的教研交流和學科競賽活動中均有不俗表現，全年校園平安，教學秩序良好。現將一年來的工作情況總結如下：
第一部分：過去一年工作取得的成績
過去的一年，我校工作以“抓一個中心，突出三個重點，突破兩個難點”為基本手段（一個中心：教育教學為中心；三項重點：安全工作、學生管理工作、畢業年級教學工作；兩個難點：教師的積極性的調動和學校的基建改善）；以“辦人民滿意，社會滿意”的教育為基本出發點，在各級領導的大力關懷和支持下，在全體教職工的共同努力下，學校工作開拓進取，銳意創新,全面落實了學校工作計劃，取得了一定的成績，表現在：
一、教學質量穩步提升
（一）高考再鑄輝煌。201X年高考再次超額完成縣局下達的高考目標任務，其中重點本科5人，超額完成3人。學生成績提升幅度大，2011年我校錄取的高一級新生中，無1人上一中第一志愿錄取分數線，但高中三年的學習，成績進步明顯，其中文科考生朱錦飛、何文同學高一入學成績分別為434分、435分，考點排名分別為277
名、280名，201X年高考成績分別為為501分、500分，二人均上二本錄取分數線，朱騫騫同學中考成績為494分，高中錄取考點排名72名，201X年高考525分，理科排名第三，上重點本科錄取分數線。多名同學從中考成績平平到高考成績的大幅度提升飛躍，再次彰顯了我�！爸羞M高出、高進優出”的鮮明特色。參加201X年高考的351人中有269人被各個批次的高等院校錄取，錄取率為76.6%。我校高考連年超越的出色的表現贏得了社會的廣泛認可，朱店中學不負朱店鎮人民的厚望，又以優異的成績交出了一份精彩答卷！
（二）中考成績喜人。201X年中考各科成績均有不同程度的提高，各項評估指標較往年有較大的提升,部分學科優勢地位仍然保持，中考綜合評估在前兩年全縣排名上升5個位次的基礎上繼續躍升6個位次，居全縣第13名，尤其是201X年中考升學率達83%，創歷史之最。參加201X年中考的422名考生中有283名被普通高中錄取，錄取率達67%。其中莊浪一中一志愿（662分）錄取12人，二志愿（562分）錄取2人；紫荊中學一志愿（611分）錄取11人，二志愿（514分）錄取2人；莊浪四中一志愿（542分）錄取8人，二志愿（510分）錄取4人；莊浪二中（474分）錄取1人；朱店中學（455分）錄取243人，占朱店中學考點錄取人數的81%。職業中學錄取69人（職教中心錄取67人，韓店農中錄取2人），占考生總數16%，直接算入升學率。
�。ㄈ└黝愘愂鲁煽儍灝�。201X年，學校教學秩序井然，教風學風良好，各級各類工作有序推進，效果顯著。在不同級別的競賽中，我校有多名同學表現突出，為學校贏得了榮譽。在甘肅省“我的夢?中國夢”青少年書信文化大賽中，杜瑞老師指導的學生郭雄雄獲平涼市
特等獎，獲甘肅省一等獎。在全國中學生生物聯賽平涼賽區初賽中，趙國順老師輔導的學生朱浩浩成績突出（全縣8名入選考生中名列第二，其余均為莊浪一中考生），代表平涼市赴蘭州參加甘肅賽區復賽。在全國初中數學聯賽甘肅賽區中，楊永強老師輔導的學生孔博獲一等獎，張力獲二等獎，柳浩斌獲三等獎；劉菊萍老師輔導的學生柳尚偉獲三等獎。在全國初中化學素質和實驗能力競賽甘肅賽區，楊霞霞老師輔導的學生田鵬偉、王金牛獲三等獎，王慧慧老師輔導的學生賈怡博、萬建琦獲三等獎。在莊浪縣第二屆中小學中國傳統文化經典誦讀大賽中，邵彥麗老師指導的學生萬青娟、李雪獲高中組第一名、一等獎，柳路濤老師指導的學生朱云飛獲高中組三等獎，李軍霞老師指導的學生劉亮亮獲初中組第五名、一等獎，王賢老師指導的學生周亮獲初中組三等獎；在第29屆莊浪縣青少年科技創新大賽中，潘芳芳老師輔導的學生李俊、劉康康、孔凌云、王文杰、柳亞和、高小生、柳燕斌、杜向怡獲科幻畫三等獎；在由平涼市文明辦和平涼日報社聯合舉辦的平涼市201X年度優秀童謠征集評選活動中，李金鵬老師指導的九年級五班學生朱樂樂榮獲三等獎。羅麗、邵彥麗指導的課本劇《李清照詞兩首》獲平涼市中小學文藝展演二等獎。甘肅省“首屆孝親敬老模范”評選活動評選出的90名孝親敬老模范中，我校八年級三班學生柳亞和位列其中。
二、教師隊伍建設初見成效
近年來，我校每年都有部分教師選考進城，又有一批本科畢業生從高校畢業，來朱店中學工作。為了盡快使這些新一代教師迅速成長
起來，在他們身上實現“一年站穩講臺，兩年崗位成熟，三年成為骨干”的培養目標。本學年，學校根據莊教字（201X）50號《關于印發繼續推進教師素質提升工程實施意見的通知》的文件要點，著力做了以下幾方面的工作。
（一）努力創設教師成長的平臺
“百年大計，教育為本；教育大計，教師為本”。沒有教師的成長，就談不上學生的成長，更談不上學校的發展。為了加快青年教師和骨干教師的培養，學校響應“青藍工程”的號召，把對青年教師的培養作為一項未來工程來抓。一是學校開展教研組內的聽評課活動，讓骨干教師帶頭上示范課、青年教師上匯報課等，以此為平臺，本著“組內協作、資源共享、共同進步”的宗旨，真正達到了“個人講、大家點、互相幫、共提高”的效果，促使一大批年輕教師迅速成長起來，從而促進我校教師教育教學整體水平的提高。二是組織年輕教師參與“國培計劃”、“網絡研修”等各類培訓。本學年，學校以“國培計劃”、“省培計劃”等項目為重點，校本研修為基礎，依托現有資源，采取短期集中培訓、置換培訓、校本研修、遠程網絡培訓等多種模式，“走出去，引進來”深入開展骨干教師和教師全員培訓。建立了中青年教師結對幫扶，骨干教師對口交流制度，實現了教育資源和信息共享。本學年累計有80多位教師參加了不同級別的培訓。三是積極參加教研室主辦的高初中區域研討活動。我校抽調教師先后參加了紫荊中學、陽川中學、莊浪二中承辦的新課程、新高考、新理念區域教學研討會；參加了水洛中學、南坪中學、趙墩中學承辦的初中部教學質量研討會，我校也承辦了高初中課堂教學有效銜接的區域研討會，由于組織有序，形式別致，針對性較強，受到了教育局主管領導的肯定和兄弟學校與會人員的認可。
通過以上培訓和活動，我校教師積極參與，認真反思，都得到
了不少的學習收獲，大大提高他們的專業水平，使我校逐步形成有素質、高學歷、能力強的教師隊伍，促進教師隊伍的良性發展。
�。ǘ┐罅ν苿咏虒W常規的落實
本學年，學校根據莊教字（201X）1號文件《關于印發201X年全縣教育工作要點的通知》的文件精神，制定了《朱店中學201X年教學工作要點》，從常規管理，課堂教學，教研教改，教學競賽等方面細化安排，組織開展了多項教學活動。組織開展了新分配教師過關課和優秀教師的觀摩課，通過上課，議課、磨課形式，使新上崗教師盡快站穩了講臺，有力的促成了新上崗老師的專業水平的發展和綜合素質的提高。同時，為豐富教學生活，各教研組如期組織開展了各類競賽活動，英語組舉辦的初中英語單詞聽寫比賽和高中英語閱讀與寫作比賽；數學組舉辦的高初中數學比賽；理化生組舉辦的九年級、高
一、高二年級理化生實驗理論知識競賽；語文組舉辦的“中國傳統文化經典誦讀”比賽、漢字聽寫大賽等活動，整個活動安排周密、組織有序、學生參與熱情高，競技效果良好。
�。ㄈ┓e極組織參與各類教學賽事
本學年，學校結合莊教字（201X）52號《關于印發繼續開展課堂教學改革效益年活動實施方案的通知》精神，按照全縣第五屆課堂講賽活動安排，積極組織各教研組于本學期初開展了課堂講賽初賽活動，并推選了部分優秀教師參加復賽活動。在本次講賽中我校教師馬曉峰獲高中地理第一名，徐珺獲高中數學第三名。在全市中小學教師交互式電子白板應用大賽中，我校教師馬曉峰、李媛媛獲一等獎，楊恩榮獲三等獎。莊浪縣第二屆中小學中國傳統文化經典誦讀大賽，我校參賽選手成績優異，我校被教育局評定為“優秀組織單位”。
第二篇:《東岳中學201X-201X學校工作總結》中學工作總結。
東岳中學201X—201X學年度第一學期工作總結 本學期，我校全面貫徹教育方針，落實各級教育會議精神，以辦人民滿意教育為宗旨，以提高教育教學質量為主線，注重學生行為養成教育，突出學校安全工作，加強校園環境整治，實行民主管理，規范辦學行為�，F將我校一學期來的工作總結 如下：
一、狠抓師生思想道德建設，提高師生整體水平
1、加強學校思想道德建設從抓教師的師德建設入手。
教師是學校思想道德建設的具體組織者和實施者。為做好學校思想道德建設工作，學校從以下幾方面狠抓了教師師德建設，一是加強集中學習和分散自學，讓老師學習《教育法》、《教師法》、《教師職業道德規范》等有關教育法律法規，要求教師寫出學習筆記及體會；二是堅持周一下午課外活動全體教師會，由學校領導結合學校實際情況對老師進行思想教育，提出具體要求。三是學習“感動廬江十大教育工作者”先進事跡，熏陶感染全體教師思想道德水平。最后，對教師進行師德考核。
2、多措并舉，積極對學生進行思想道德教育。
一是強化學生養成教育，培養具有良好習慣的學生。學校開展學生一日常規的教育與落實。開展“誠信與禮儀”教育。團委經常組織大型教育活動和主題隊會，利用班會、思想品德課、國旗下講話對學 1
生進行品德熏陶。為了保證養成教育經�；B成教育落到實處，學校制定了“行為規范示范班級評選制度”，并要求班子值周，班主任值日。對學生的行為習慣進行記錄和糾正，從而使學生的行為規范時時有人抓，處處有人管，形成了良好的局面。
二是開展系列德育活動。抓好學生法制教育工作，使學生知法守法，學校聘請了關工委，司法所定期到學校對學生進行法制教育宣傳；開展新團員入團宣誓，樹立楷模；組織學生去敬老院義務勞動，進行傳統美德教育；精心組織“中國夢”讀書演講活動。通過這些活動，讓學生獲得德育教育與熏陶。
二、加強教科研活動，努力提升教師業務素質
（一）加強理論學習，樹立新的理念
1、理念是先導，學習是保證。為進一步轉變廣大教師的教育觀念，讓所有教師的教育理念提升到一個新的層面，上學期，我們十分重視和加強教師的理論和業務學習，采用集體與自學相結合的辦法，組織廣大教師學習新的《課程標準》，學習先進的教育理念，讓先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中，從而更有的放矢地指導自己的教學實踐，更好地為教育教學服務。
2、重視現代教學能力的培訓。本年度，我校是“標準化學校建設”項目學校，每個班級都配備了多媒體教學設備，學校組織教師進行了多次培訓，使每個教師都會使用多媒體教學，現代化的教學手段，豐富了課堂的容量，收效很好。
�。ǘ┖葑ソ虒W常規工作，重務實，重實效
1、全面落實“3+1”工作。按照“3+1”考核細則，及時進行教學常規的檢查，保證了教學常規的落實。分別進行期初檢查期中檢查和期末檢查。檢查內容包括備課、聽課、作業批改、教科研活動、單元檢測等幾個方面。教研組長認真檢查并對照細則對每位教師進行量化評分，教導處將檢查結果及時進行反饋，總結優點，指出存在的缺陷，以便教師及時糾正。
2、加強對教學質量的監控工作。本學期，學校成立提升教學質量工作組，對三個年級進行承包負責，督促教師做好單元檢測和期中期末測試，每次考試后,及時召開教學質量分析會,認真分析總結每次考試中成敗得失，寫出了教學質量分析表，提出整改措施，及時調整教學內容和方法，提高教學效率。
3、突出畢業班工作，本學期，我校多次召開畢業班工作會議，關注學生動態，研討課程進度，研究班級管理，為下學期提前結束新課以及復習和檢測做好了準備。
�。ㄈ┩ㄟ^豐富多彩的教研活動，提高教師的教學能力
1、公開課展示。本學期每個教研組都開展了校內公開課展示活動，它為廣大教師，特別是中青年教師提供了一個展示教學技能技巧的舞臺，他們互相學習切磋，學習貫徹新課程標準，更新思想，轉變觀念。通過這些活動的開展，全體教師對新課改有了較高的認識，能取他人之長補自己之短，并對自己的課進行自評，對他人的課談出聽課體會，使教育教學工作水平有所提高。
2、教師對教學工作做好反思�！霸谘杏懼邪l展，在反思中成長�！边@是上學期我校對廣大教師提出的目標。我校以繼續教育為陣地，加強了個人教學反思，教師每周都要對自己本周的某節課進行反思，同時將反思的收獲記錄在業務學習筆記上。教師通過對自己教學工作的反思，總結經驗教訓，從而走上在學習中研討，在實踐中總結，在總結中提高的成長歷程。
三、重視安全工作，打造平安校園
安全工作是學校工作的重中之重，為確保師生生命安全及學校財產安全，成立了由校長任組長，分管副校長任副組長各功能室負責人參加的安全工作小組，堅持不懈地常抓、狠抓安全工作。
1、狠抓學生安全教育。學校充分利用升旗、主題班隊會對學生進行安全教育。開展安全知識講座，使學生增強了安全意識，掌握了自我保護的本領。
2、堅持值班制度，包括上放學校門前值班、樓梯口、節假日值班等，保證了師生生命安全及學校財產不受損失。建立安全隱患的檢查和排查的機制，做到每周一巡視，及時發現和解決問題。完善安全檔案，學校分類安全檔案齊全、歸類條理、規范。積極創建平安校園，保護了學校師生人身和財產安全。
3、層層簽定安全目標責任書。學期初，學校及時同各功能室負責人、教師等簽定了安全目標責任書，使他們增強了安全意識，確保了學校安全。
4、各班也充分利用班會及其它業余時間確定安全主題，組織形式多樣的安全教育活動，使全校師生人人懂安全、人人講安全。學校還不定期舉辦一些安全教育活動，像滅火演練、火災逃生自救、安全知識競賽、民防知識講座等。確保不會出現安全責任事故，力爭我校安全工作做到了萬無一失。
四、提高服務意識，努力做好總務后勤工作。
教學是學校工作重中之重，而總務后勤工作是學校工作的保障。本學期，主要開展了如下工作：
一是做好標準化學校建設工作，配合安裝人員建好了實驗室、圖書室，安裝好了體育器材，安裝好了“班班通”，對圖書進行了上架，登記，貼簽，分類，耗費了大量的人力和財力，目前，配備的各項設備都投入了正常使用。
第三篇:《初級中學 學校工作總結》中學工作總結。
本學年，是陳吳鄉中領導班子新老交替，各項工作承上啟下的一年。一年來，在上級黨委、政府和教育主管部門的正確領導下，在社會各界的關心支持下，陳吳鄉中全體師生在韋永生校長帶領下，團結拼搏、負重奮進，銳意進取、真抓實干；學校在辦學條件、教育教學管理、師資隊伍建設等方面均取得了長足發展。
一、工作回顧
在全面做好各項工作的同時，重點抓好了以下幾點：
�。ㄒ唬┻M一步理清工作思路，強化措施，調動師生積極性，形成強大合力
1、從校長到教師，加強自身的思想素質、管理能力和業務知識學習，不斷提高自己的工作能力和管理水平。
2、通過認真反復學習教育局有關文件精神，采取走訪座談、多次召開領導班子和全體教師會議、邀請離退休老教師和各界人士召開座談會等形式，認真查找學校存在的問題，進一步理清工作思路，強化工作措施，研究制定學校下一步的發展規劃。確定以教學成績為主線，以營造安全溫馨的學習環境為基礎，狠抓師生紀律作風大轉變，不斷完善各項規章制度，強化工作措施，提高工作執行力，積極穩妥提高教育教學質量，力爭辦人民滿意的教育。
3、學校多次組織對學生進行理想教育、紀律教育、人生觀和價值觀教育，并且各教師注重對學生學習興趣培養和學習方法的指導，不斷調動學生的積極性和自覺性。
�。ǘ┖葑グ踩ぷ鳎Ｗゲ恍�，營造良好育人氛圍
1、加強安全學習，普及安全知識。學校堅持每周日教師例會、每周
一升國旗，進行安全知識教育是必講內容，定期對師生進行安全教育。同時，各班開設每周一節的安全教育課，通過堅持學習，不斷提高學生的防范意識，增強防范能力，普及安全知識。
2、安全排查制。要求班主任、科任教師每天、每晌都要對學生進行安全教育和危險物品的檢查，學校不定時對各班進行危險物品突擊排查行動，安全排查做到細化，且責任追究到人，切實做到緊繃安全這根弦，讓校園危險事件遠離我們。同時，學校堅持定期不定期進行安全隱患排查，確保師生生命財產安全。
3、全天巡邏制。學校成立以領導班子帶隊的執勤巡邏小組，堅持24小時在校園巡邏，使學校每時每處都有教師執勤，這一值勤制度在應對可能的突發事件、確保校園平安起到了十分重要的作用，使學生在校平安，讓家長放心，使學生舒心。
4、規范請假制。實行“三聯”請假制，杜絕學生隨意請假和無故請假。學生請假班主任必須電話聯系家長，核實后才能批準，再經政教主任批準后，將請假條一式三份交班級、政教處、門衛處留存才能離校。若出現學生曠課，任課教師第一時間報班主任，班主任報政教處或值班領導，并與家長聯系且做出相關應急處理。
5、杜絕吃零食。積極協調，多策并舉，敢于碰硬，徹底關閉了學校歷史遺留的校內門市部問題。同時，加大管理力度，堅決杜絕學生吃零食，學生上學時不允許攜帶不衛生的小食品進校園。課間時間避免學生外出，有效地遏制了個別學生吃零食的習慣。
6、在學校大門口懸掛安全橫幅標語、在校園內部懸掛四條垂幅標語、以及張貼安全知識宣傳掛圖的基礎上；投資三千余元，在學校大門內盈門處，制作大型噴繪標語，營造安全的氛圍。
7、加強樓梯間課間疏散值班和校園內分時分區值班管理，確保處處有人管，時時無隱患。
8、加強同鄉派出所的溝通，邀請所長和公安干警到學校對師生做法制中學工作總結。
報告會；同時，也積極取得派出所的支持，加強校園周邊的環境治理。
（三）立足實際，合理定位，大力加強校園文化建設
在教育局和鄉中心學校的正確領導下，高度重視，把此項工作作為本學期的重點工作來抓，扎實開展校園文化建設工作，取得明顯成效。
1、加強領導，成立組織。成立以韋永生校長為組長、班子成員為成員的領導小組，抽調程宏章同志兼任專項辦公室主任。
2、認真學習，統一思想，提高認識。多次召開領導小組和全體教師專題會議，學習有關文件，統一思想，制定方案。組織有關領導，到先進學校進行考察學習，進一步明確思路，提升思維。同時，聘請有關專業人士，到校搞規劃、做指導，立足學校實際，確立以“走進家鄉”為主題的文化定位。
3、強化措施，制定方案，狠抓落實。經過認真研究，制定出詳細的執行方案，從教室、校園、宿舍、餐廳、廁所、各辦公室、功能室等，人人參與，抓好落實。綠化、亮化、凈化、美化，營造氛圍，促使形成良好的行為習慣，推動教育教學各項工作上臺階。
4、主要工作：
�。�1）傾力打造花園式學校，實現四季常綠，三季有花。栽植綠化樹木1000余株。其中：月季花120棵，牡丹花40棵，竹子300棵，藤類植物600余株，還有迎春花、紅葉李、龍須柳、泡桐、女貞、金邊女貞、花石榴、南天竺、紅葉小檗、石楠、劍麻、棕櫚、芍藥、月葵、玉蘭、羅漢松、龍爪槐、火棘、芭蕉、萬年青、桃花、龍柏、雀舌黃楊、紫荊、紫藤等。
�。�2）新購臵閱報欄2個，新制作黑板10塊；新購臵高低單杠等活動器材4副。
（3）在教學樓前方新制作并安裝了校訓和校風。
�。�4）在西三樓制作并安裝大型噴繪標語，“創建規范加特色學校，誓做自律加進步師生”。
（5）制作噴繪標語40條，版面16塊，傾力打造，讓每面墻壁會說話。對各班教室、會議室、教室集體辦公室、各科室、學校餐廳、宿舍進行進一步布臵，在營造濃厚育人氛圍的同時，打造美好校園，做優做美校園環境文化。
�。�6）大力加強制度文化建設。由教導處、政教處和總務處分別牽頭，從學校管理等方面，進一步完善了教師績效考核制度、集體備課制度、學生紀律條例、學生衛生條例等各項規章制度，加強對全體師生的管理，服務于校園的管理，服務于師生的共同成長。
�。�7）大力加強活動文化建設。扎實開展“六個一”活動，一是全員促英語，促進英語水平整體提高。二是開展人人有一根跳繩，人人跳繩健身活動。三是召開了學校春季田徑運動會。四是開展校園班級隊形隊列比賽。五是開展校園班級之間的“經典紅歌”比賽。六是引導全體師生講普通話，寫規范字。人人練習寫小楷，練習自己名字和176個常用漢字。
�。�8）大力加強行為文化建設。從校長、領導班子到教師、員工以及廣大學生，教育大家加強自律，認真遵守行為規范，引導他們從點滴小事做起，服裝整潔，講究禮儀，言談文明，舉止穩健，樹立自身的良好形象。
�。�9）傾心打造景觀文化。韋永生校長身先士卒，沖鋒在前，帶領全體教師，自己動手，搞設計、平場地、找材料、抓實施，在操場南側建造綠色長廊一座；并且種植藤類植物10余種100余株，打造成校園景觀的同時，更是師生休閑的好去處。同時，由學校教師自己設計、親自施工，在宿舍樓前建造魚池、噴泉，力求達到節省開支，花最少的錢辦最大的事。
�。ㄋ模┳プ￡P鍵，重視過程，穩步提高教育教學質量
1、加強畢業班。多次召開畢業班教師座談會，對畢業班工作做到提高認識，統一思想，目標明確，責任到人。認真落實“訓練、實驗、分段、守班”的八字方針，使老師心中有數，做到有的放矢。目前，在全校上下形成了既給畢業班加壓、又為畢業班鼓勁、為畢業班服務的良好氛圍。
2、班級叫板制。為營造良好的學習風氣，樹立班級競爭意識.
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