中學學年工作總結

中學學年工作總結

　　工作總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經驗。下面小編收集了有關中學學年工作總結范文，供大家參考。

　　篇一：中學學年工作總結

　　在過去的一學年里，我校在縣委縣政府的正確領導下，在縣局的關心和支持下，以黨的十七屆四中、五中全會精神為指導，與時俱進，開拓創新，全面貫徹落實科學發展觀，中學學年工作總結。堅持"以生為本、內涵發展、構建和諧校園，辦人民滿意學校"的辦學理念，嚴格執行"五嚴"規定，積極開展素質教育，不斷深化課堂改革，努力提升辦學水平，精心打造優質教師隊伍，走品牌特色發展之路，取得了令人滿意的成績�，F將一學年來的工作總結如下：

　　一、加強教師隊伍建設，提升師資隊伍整體水平

　　1、加強學習，提高思想理論素質。一學年來，學校通過周前會、政治學習、黨員例會等時機，組織全校教職工認真學習十七屆四中、五中全會精神，樹立正確的政治方向，認清教育改革和發展的形勢。通過學習，大家能自覺地用黨的方針、政策來指導自己的本職工作。在加強理論學習過程中，等同志在工作中不斷創新，把兄弟學校的經驗和做法，結合我校的實際，有創造性地開展工作。通過學習，全校上下形成了講學習、比實績、講奉獻的良好氛圍。

　　2、改進和加強行政班子建設，進一步提高行政隊伍素質。凡事帶頭走在教師的前面，為教師做出榜樣，班子成員決不搞特殊化，制度面前人人平等。在青海玉樹地震捐款活動中，班子成員帶頭捐款。學校定期召開校長會辦會，不搞"一言堂"，所有事情做到透明、公開、公正。加強行政領導蹲點年級組的工作力度，深入課堂，指導和服務教學。等同志，在平時的工作中能率先垂范，在全校教師中深受好評。

　　3、加強班主任隊伍建設力度。一學年來，我校正常堅持班主任例會制度和班主任培訓制度，全體班主任參與撰寫成功德育案例，進一步完善了班主任的量化考核細則，在職稱、評先評優等方面給予傾斜，不斷激發班主任工作的熱情。學期結束評選出優秀班主任并給予獎勵。本學年，我校召開班主任例會8次，等班主任，班級工作出色，常規考核工作抓得實在。

　　4、加強教師隊伍建設，大力提高教師專業化水平。我校結合"教師發展年"，突出抓好師德師風建設和教師的繼續教育。不斷督促教師參加現代教育理論、信息技術以及網絡技術的學習，通過學習突破了傳統教學的限制和模式。學校盡最大可能為青年教師提供更多的學習機會和展示自我的平臺。在學習中，涌現出了像等一大批無私奉獻、愛崗敬業的師德典型。學校切實完善好績效工資考核方案，充分利用績效杠桿，激發教師的潛能。

　　二、強勢營造育人氛圍，構建德育管理網絡

　　1、學校成立了德育工作領導小組，制定了德育工作總目標，同時分年級制定了年級目標，進一步完善了德育工作體系。本學年以來，我校不斷提升"校信通"平臺的功能，共發送信息600余條。10月份我校成功舉辦了"開放周"活動，征集家長建議1200多條，有效地促進了家校的良性互動。健全了學校、家庭、社區"三結合"的德育網絡，充分發揮共青團、工會、學生會、班主任等群團隊伍的優勢，進一步理順了關系。

　　2、堅持不懈，狠抓養成教育。每學期開學初都組織學生學習《守則》和《規范》，各班還根據自身特點，制定了《班級文明公約》，懸掛了"康乃馨約定"，在校門口還設立了"文明監督崗"，各班成立"自律隊"對學生的文明禮貌、行為習慣養成起到了很好的促進作用。學校對各班的"一日常規"實行日查、周結、月考核，實行班級管理"流動紅旗"制度，完善了班主任考核制度。每月開展一次"溫馨教室"和"文明宿舍"的評比。本學年，等班級多次被評為"溫馨教室"，等宿舍被評為"文明宿舍"。

　　3、堅持"三有兩會"和"六愛"的要求，積極開展校外德育教育活動。學校每月都開展德育主題活動，加強對學生的思想政治教育，同時利用升旗、法制講座、板報等宣傳載體，開展安全教育、禁毒教育、防流行病教育，提高學生的法制觀念和自我保護意識。本學年，我校被評為"鹽城市依法治校先進校"。學校還通過主題班會、征文比賽、手抄報評比、演講比賽等形式，組織各種系列活動及社會實踐活動，工作總結《中學學年工作總結》。各班團支部還開展了爭當"四好少年"主題活動。七(5)班的同學在縣"做一個有道德的人"演講比賽中獲一等獎，八(5)班同學被團縣委授予"美德少年"稱號。開辟了以慶豐社區活動中心、鎮敬老院、喬冠華故居等為依托的德育活動基地，有力地保證了德育工作的成效。學校在4月份組織學生舉行了清明掃墓活動；9月份舉行了"迎國慶文藝匯演及演講比賽"；5月份和12月份成功舉行了學生逃生實地演練。通過各種活動，有力地加強了對學生的思想教育。

　　三、狠抓教學常規管理，全面提高教學質量

　　1、嚴格執行"五嚴"規定和國家課程計劃，開齊開足每門課程，加大對"五認真"的檢查力度，做到月查和隨機抽查相結合，對檢查出的問題，一律找當事人誡勉談話，并限期改正。實行行政領導推門聽課制度，本學年，領導班子每人聽課均超過了60節，教師聽課都不少于40節。嚴控學生作業量，特別對主要學科老師布置的作業進行登記備查，切實減輕了學生的作業負擔。

　　2、學校在集體備課、課堂教學、作業等環節上下真功夫。各備課組按"四定"原則，進行集體備課，為了切實提高課堂教學效率，在"兩個有效"上謀求新突破，平時能抓實抓好單元整體教學工作，對學習有困難的學生及時做好查漏補缺。在平時教研工作中，等同志兢兢業業、一絲不茍，在秋學期縣局對我校教學工作視導檢查中，等同志的課被評為優質課。

　　3、學校定期組織教師開展業務學習，除了學校規定的業務學習外，還加強和兄弟學校的聯系。本學年，我校先后組織教師北到山東杜郎口中學，南去常州六合中學學習，吸取名校的經驗和做法，形成自己的特色，各科制定了符合我校實際的課堂教學模式。學校還組織了近百人次參加了省、市、縣的各類培訓，有效地提高了教師的敬業精神和業務素質。今年4月份學校開展的"鴻達杯"青年教師"同課異構"的賽課活動中，等十多位老師獲獎，有力地促進了青年教師的專業成長。

　　4、積極探索有效的教學途徑，引導教師認真總結教學經驗，特別重視教師教后記的記錄。鼓勵青年教師加強課題研究。本學年，我校申報市級課題兩項，教師撰寫教育教學論文、教學心得及教學反思達500多篇，其中，等同志的論文分別獲省、市、縣等級獎；等同志的論文在國家和省級期刊上發表。

　　5、加強畢業班的教學管理工作。畢業年級能明確目標，認清形勢，學校把全校精銳教師投入到畢業班的教學一線中，蹲點領導經常深入到課堂調研，強化過程管理，指導對新課程的研究和探索，落實好提優補差方案，及時召開畢業班教師會議，制定了系統、科學、周密的教學計劃，強化"兩個有效"。春學期，我校等5名同學被上岡中學特長班錄取。

　　四、著力推進素質教育，打造學校的特色品牌

　　1、各年級學生的課外摘抄本按年級分級訓練。目前，我校已形成了七年級以摘抄本為主，八年級以日記為主，九年級以讀后感為主的訓練特色。各年級手抄報不定期進行評比并張榜公布。校文學社定期出刊，積極宣傳學校辦學成果，宣傳優秀教師和學生，刊載教師和學生的文章。從本學期開始，每期�？�都及時派送當地政府機關、教育局和縣內部分兄弟學校，有力地提升了學校的知名度和影響力。

　　2、傾力打造書香校園，不斷提升學生的人文修養，學校圖書室、閱覽室能正常對師生開放。學校規定每位學生每學期都要完成一定的`閱讀任務，并寫好心得，交圖書館存檔。到目前，圖書館存檔的學生讀后感已有厚厚的幾大本，縣局視導組對此也給予了高度的評價。各班還自建了圖書角，學生自帶一部分，每期還可以從圖書館借20本圖書，定期更換，由專人負責，不定期開展讀書心得交流活動，使學生的心靈在閱讀中得到凈化。

　　3、英語考研組能加大對英語交流角的建設和管理，不斷把英語交流角做大，還結合學校的相關活動，及時組織排練英語節目，如相聲、小品、歌曲等，有效地提高了學生的口語能力。英語手抄報工作得到了前所未有的重視，每月每位學生都必須出一期英語手抄報，并進行評比。通過多種形式，很好地促進了英語的教學工作和學生學習英語的熱情。

　　4、積極做好藝體工作，落實"陽光體育"工程，確保了學生每天在校1小時的活動時間，學校成立了籃球、乒乓球業余隊，平時能認真做好訓練工作。本學年，我校乒乓球隊參加市中學生乒乓球比賽獲第三名，籃球隊參加縣中學生籃球比賽獲第三名，音樂組編撰的舞蹈在"六一"匯演中被評為鄉鎮中學組一等獎。

　　五、提升后勤管理水平，打造平安和諧校園

　　1、嚴格執行財務制度，加強收費管理，嚴格采購制度，每月進行理財。落實好國家相關減免政策，大力促進教育公平。認真做好解困幫扶資金的發放工作，學校還聯系了一些企業，重點幫扶孤兒和單親家庭的學生。春學期，同學在鴻達公司的資助下，被鹽城中學錄取，同學在個體老板的資助下進入了縣職教中心學習。

　　2、在學校財力十分緊張的情況下，學校通過多種渠道向上級積極爭取資金。春學期，一幢高標準的學生宿舍樓已投入使用；秋學期，又對廣場和學校大門及圍墻進行了改造，如今學校面貌煥然一新。12月份學校通過了省"綠色學校"的驗收。九年級各班還配齊了多媒體投影，其中兩個班級還配備了電子白板，增加了課堂容量，有效地提升了課堂教學效益。11月份，學校迎接了省教育技術裝備督察組的檢查；12月份，縣長蘇冬率領縣財政局、教育局等相關部門負責人來我校進行調研。

　　3、加強安全責任意識，積極配合好縣政府和縣局對學校的"安保"工作。做好來客盤問、登記工作，進一步落實了學校公共衛生，安全事件等突發事件的應急預案和消防、食品衛生安全管理責任，強化了責任追究。每學期開學初，學校都和家長、教師、學生簽訂了相關安全責任狀。

　　篇二：初級中學年度工作總結

　　20xx年度，我校共有13個教學班，在校學生588人，有教職工65人。本年度，我校繼續堅持以“努力實踐科學發展觀, 辦人民滿意教育”為目標，以“深化素質教育、構建和諧校園”為重點，積極創新教育教學工作，走內涵發展、特色強校之路，圓滿完成了區教育局布置的中心工作和學校制定的工作目標�，F根據大觀區教育局下發的觀教[20xx]12號文件精神，對我校本年度各方面工作自查情況作簡要匯報。

　　一、學校管理制度健全，管理人員分工明確

　　本年度，根據學校發展需要，對學校管理人員工作進行了調整，重新明確了每位管理人員的工作職責，要求各部門負責人根據學校實際和師生特點制定詳細的工作計劃，并定期進行檢查落實，期末要寫出詳細的工作總結，既要擺出工作成績，又要指出工作上的不足，更要拿出改進方案。定期召開行政會議，通過學習和交流，不斷提高管理人員的政治思想素質和管理水平。

　　本年度，我校通過教師投票方式選舉成立了新一屆教代會。教代會共24人。本年度召開了兩次教代會，通過了《xx初中績效工資發放細則（修訂稿）》和特殊崗位績效工資發放方案。為進一步規范學校管理，變人治為法治，我校將前幾年制定的各項制度重新修訂，并發給全體教職工，要求代表們收集廣大教職工對這些修訂稿的意見，根據反饋意見學校安排專人對修訂稿再次修訂，為下一次教代會的召開做好準備。目前，目前我校執行的制度有：黨建制度、學習與會議制度、考勤考績制度、教代會制度、校務公開制度、教育科研制度、安全衛生制度、財務財產管理制度、績效工資發放制度等規章制度。

　　二、黨建工作扎實開展，成效顯著。

　　上半年，學校黨支部組織全體黨員，認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，堅持科學發展觀，努力實踐“三嚴三實”重要思想，堅持理論聯系實際，重大工作集體討論決定，堅持以民主集中制為核心的黨內生活制度，每季度召開一次民主生活會，每個與會人員結合工作實際談自己工作的得失，開展批評與自我批評。堅持開展“三會一課”和民主評議黨員活動，并由每個黨員對自己進行自我評價，尋找差距，自我改進工作方法，向優秀黨員學習，發揮優秀黨員的先鋒模范作用。本年度，根據區教育局黨工委安排，學校支部成員定期認真學習黨的十八屆四中全會精神，組織全體黨員學習新黨章，并要求每個黨員通過學習，聯系實際工作寫出學習心得，遇到重大事情，支部成員深入教師中間進行宣傳，開展談心活動，廣泛聽取教職工意見，引導全校教職工關心支持學校工作。學校黨支部積極開展群眾路線教育實踐活動，每位黨員虛心學習，根據“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，對照“四風”認真查擺自身問題，發現問題及時整改，提高黨員素質和組織凝聚力。全體黨員按上級規定及時繳納黨費，并認真貫徹黨風廉政責任制建設各項規定。

　　三、校園安全常抓不懈，衛生保潔措施得力

　　本年度，我校把學生的安全工作當作學校工作的頭等大事來抓。為了抓好安全工作，學校成立了以方向東副校長為組長、行政人員和班主任為成員的安全工作領導小組，學校與每個班級簽訂了安全責任書。學校安全小組利用集會、課間操、班會等時機加強學生的安全教育，制定事故及時報告制度，建立突發事件應急預案和安全預警機制，建立并落實校舍安全檢查制度，發現安全隱患，及時處置，在校園醒目位置設置了安全警示標志，并配置必要的安全設施，新購了一批滅火器安放在各樓層，并在每個樓層的出口張貼了“緊急疏散示意圖”和安全警示語。配備了安全巡視員，負責處理校園內外的突發事件。學校每天安排兩名行政人員全天候值班，掛牌上崗，早、中、晚到校門口維持秩序，課間到指定地點區域巡視，有效遏制了校園突發事件的發生。本年度，我校還編制了《xx初中學生防災安全守則》，并結合《中小學公共安全教育》讀本，對學生進行安全教育，教給學生必要的'安全知識，定期開展安全自救演練活動，起到了良好的宣傳效果。學校向學生發放了安全教育宣傳單。寒暑假及節假日期間，學校安全小組都向學生家長發一封公開信，并通過家校通平臺發布相關信息，要求家長教育孩子在假期注意各方面安全。加強門衛的責任意識，對進出校園的人員進行登記調查，每天早晚在校園內進行巡查。本年度，學校未出現一起安全責任事故。

　　由于我校是一所農村初中，校園里栽了許多樹木，給校園衛生管理增加了難度。為了確保校園衛生達到凈化、美化的要求，學校衛生工作領導小組花了很多心思，采取了許多行之有效的方法。年初，學校衛生小組對各班衛生區重新進行調整，要求各班級對衛生區和教室實行每天兩小掃（早、晚各一次），每周一大掃 （星期五下午第四節課舉行全校衛生大掃除），由各班衛生委員組成檢查小組，對各班衛生區和教室打掃情況進行評比。每周一對各班衛生得分情況張榜公布，增加了評比的透明度和及時性，并對各班衛生存在的問題跟各班主任及時進行溝通，爭取短期內達到學校要求，調動了各班搞好衛生工作的積極性。每周一，學校行政人員巡視各班教室，對班容班貌進行評分，發現問題要求班主任及時整改。為了確保上課期間校園內干凈整潔，學校還專門聘請了一位衛生保潔員，及時撿取學生課間留下的垃圾，收到了良好的效果。本學期學校投入了一些資金對食堂內部環境進行改造，添置了消毒柜等設備，安裝了監控，達到了上級規定標準，并對食堂服務人員進行培訓，食堂“兩證”齊全，每天對食品進行留樣待查，總務處每天查看，嚴把食品的入貨關，要求各樣食品從正規渠道進貨，票據齊全。

　　四、教師隊伍建設形式多樣，特色鮮明

　　本年度，我校繼續堅持“以人為本”的辦學理念，把打造一流教師隊伍作為學校工作的重點，制定了師德提高年活動方案，學校教科研活動方案、青年教師培養方案和校本培訓方案，定期召開教職工會議，組織全體教職工進行政治業務學習，對全體教職工進行“守師德、正師風、樹形象”的教育，引導教師積極參加“師德提高年”活動，開展“義務送教進家庭”活動，讓全體教師通過參與活動，充分認識到自身工作的意義和價值，自覺抵制行業不正之風，不體罰和變相體罰學生，不搞有償家教，不向學生推銷教輔資料，不歧視學生，進一步融洽了師生關系。在加強教師職業道德建設的同時，學校還十分重視提高教師的專業理論修養和業務水平。本年度，我校充分發揮校本培訓的作用，組織教師認真參加校本培訓，還組織教師參加省、市遠程網上學習，撰寫教育教學論文和特色教案參與評比。本年度我校積極安排教師參加區、市各項比賽。程荃老師在區數學優質課比賽中榮獲大觀區一等獎并代表區參加全市比賽榮獲市級二等獎。，我校王xx老師在區交互式電子白板教學比賽中榮獲二等獎。xx等六位老師參加了網上曬課活動，xx老師代表區參與了市級曬課。為了提高教師們的理論水平，學校安排了20名中青年教師參加國家級網上培訓。學校免費為各教研組訂專業書籍，培養教師愛讀書風尚。各種活動的開展，開拓了老師們的視野，豐富了他們的專業理論，促進了老師們的教學水平提升。

　　五、依法辦學，努力實現義務教育均衡發展。

　　本年度，我校成立了以周志發校長為組長，xx副校長和方向東副校長為副組長、學校各職能部門負責人為成員的依法辦學領導小組，聘請了xx派出所副所長陳良鋒同志為我校的法制副校長，向廣大師生大力宣傳《義務教育法》、《教師法》《未成年人保護法》等法律法規，以創辦大觀區法制示范校園、創建大觀區平安校園為目標，結合學校實際和學生特點開展了豐富多彩的法制宣傳教育活動。學校嚴格按照上級規定開齊課程，認真執行國家課程標準和方案，無違法舉辦重點班、無節假日有償補課、無強制訂購校服、無強制購買保險、無出租學校設施辦班等現象，教材征訂規范，學生入學、休學、復學、轉入、轉出、畢業、升學手續齊全、規范，并為“留守兒童”和“問題學生”建立了關愛幫扶檔案，班主任和授課老師通過不同方式進行家訪，認真做好家訪記錄，并撰寫幫教心得，得到學生家長的好評。本年度我校繼續利用留守兒童之家為學生提供各種幫助，開展各種業余文娛活動，讓孩子感受到學校是他們的家。“愛心媽媽”活動的開展，一定程度改變了問題學生的不良習慣。由于我校重視依法辦學，措施得力，師生面貌得到根本性轉變，學生違法犯罪一直保持零記錄，教師教學行為規范，無體罰學生現象發生。

　　本年度，我校被大觀區教育局確定為義務教育均衡發展國家級迎檢單位，為做好迎檢工作，學校成立了迎檢工作領導小組，多次召開專門會議，研究部署各項工作，根據驗收方案，將任務分解到人，認真做好資料的搜集、整理和歸檔工作，加強理、化、生實驗室、圖書館、階梯教室、留守兒童之家等處室設備的添置、管理和使用工作，充分發揮優質教育資源的效益。在國檢的預檢中我校的各項工作獲得檢查組的一致好評。

　　六、規范收費行為，提高硬件標準。

　　本年度，我校嚴格按照“一費制”收費標準進行收費，認真落實“四項制度”，從沒收取借讀費或變相收費。學校財務人員依據財務制度設置科目、記帳、填制會計報表，財務公開，學校稽核組在教職工會上通報經費收支情況。經費實行校長“一支筆”審批制度，并由總務主任和經辦人簽字證明，手續齊全。

　　為迎接義務教育均衡發展國家級檢查，在資金困難的情況下，學校投資五萬元，對教學樓、綜合樓和花園圍欄進行重新粉刷，將教室內破舊的布置進行了更換，濃郁了教室的文化氛圍。學�；ㄙM近10萬元，將校內西側的一排危房拆除，并將渣土清除，地面進行了平整。目前，學校硬件建設較過去有了很大提高，校容校貌明顯改善。

　　七、素質教育彰顯個性，碩果累累

　　本年度，我校全面實施“科研興�！钡膽鹇�，大力推行素質教育，力求全面提高學生的綜合素質。首先把德育工作放在首位。學校以黨支部為領導，以行政人員、班主任為成員組成學校德育工作領導小組，采取多種形式，進一步加強教師職業道德教育和榮辱觀教育，有計劃地開展了一系列活動，對師生進行全方位的教育。先后開展了“培養文明習慣，爭做文明學生”活動、“我愛我校、我愛我班”主題班會活動、“我的夢、中國夢”演講比賽、節慶教育和傳統文化教育活動等。

　　本年度在教學教研方面，我校緊緊圍繞區教研室制定的計劃，立足學校實際開展各項工作，力求精品化、細致化、個性化。我校以教學常規基本功訓練為切入口，針對當前各學科教學過程中普遍存在的問題，積極開展校內、區域協作范圍內的公開課、觀摩課、研討課等教研活動，尋求解決問題的策略，加強對教師備課、上課、作業布置和批改的檢查與督促，探討新形勢下對學生綜合素質的評價，建立了促進學生全面發展、教師不斷提高、課堂不斷發展的評價體系，教學質量穩步提升。下半年，學校開展九年級視導活動。班子成員和教研組長深入各班級課堂聽課并及時反饋信息，幫助教師提高課堂教學水平。本年度，學校還舉辦了學生田徑運動會和校園文化藝術節。

　　我校還開展了以“詩文素養”教育為抓手的特色學校創建活動，制定了誦讀經典詩文活動方案，各年級還編印了誦讀詩文讀本，舉行了“詩文背誦大賽”、“詩文故事演講比賽”、“詩文游戲”、“名篇賞析”等豐富多彩的創建活動，開展了“誦經典詩文，做儒雅少年”活動。學校師生共同努力，第五期�？�已經出版。學校還結合節慶開展“節慶詩詞”朗誦活動。這些特色活動的開展，既培養了學生誦讀經典詩文的興趣，又陶冶了學生的情操，提高了學生的人文素養，。

　　回顧一年來各方面的工作，我校已全面完成年初制定的工作目標。在今后的工作中，我們將認真學習并貫徹十八屆四中全會精神，認真查擺工作中存在的問題，切實解決好制約我校發展的關鍵問題，將我校辦成一所讓孩子開心、家長舒心、領導放心的花園式學校！

　　xx市xx初級中學

　　20xx年12月29日

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