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      1. 班主任工作總結

        時間:2024-09-26 07:42:08 工作總結 我要投稿

        班主任工作總結(范例15篇)

          總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,快快來寫一份總結吧。那么總結有什么格式呢?下面是小編精心整理的班主任工作總結,希望能夠幫助到大家。

        班主任工作總結(范例15篇)

        班主任工作總結1

          轉眼間,一個學期的時間就過去了。這已經是我當班主任的第三個學期了,在不斷的學習和摸索中,我逐漸適應并能勝任班主任的工作了。雖然班主任工作比較繁重,但我相信只要有耐心、愛心、信心、責任心,一定會潤物細無聲,將班主任工作做好。下面是我對本學期班主任工作所做出的總結:

          一.素質教育,德育領先。

          做好德育工作,培養學生有不錯的思想品德、健康的心理品質和科學的世界觀、人生觀、價值觀,是學生走向成功、自立自強、服務祖國、建設祖國、貢獻社會的必然基礎。德育工作意義重大,作為一名傳道者,本人一向重視“言傳身教”,首先嚴格要求自身,堅決以《中小學教師職業道德規范》來約束自身,堅持做到依法執教、愛崗敬業、熱愛學生、為人師表,努力做到凡事隨時檢點自身,時刻注意要給學生帶個好頭,給學生做個好榜樣。同時,在平時的課堂教學、課余活動中,努力通過潛移默化的方式滲透德育思想,使德育工作做到春風化雨、潤物無聲、更具效果。為此,我努力尋找各種有利于道德培養的機會,認真組織學生進行道德實踐,為形成不錯的道德行為夯實意識基礎。

          二.智育“施教之功,先在激趣,巧在授法,重在練能,貴在養習”

          一直以來,我都在努力地沿著這一理論進行教學、進行班級管理。要發展學生智力,一定要讓學生喜歡學、學會學、習慣學,只有這樣,學生才會學有興趣、學有進步,才會越學越起勁,才會受用終身。為此,我首先把營造積極、健康、競爭、開心的學習氛圍擺在了首要位置,通過以每周的班會課以及學校舉辦的各種班級活動為契機,積極渲染班級的競爭意識,并增加準備活動的訓練力度,讓學生時刻處在競爭的環境下,同時通過靈活多變的方式積極賦予活動、訓練以樂趣,以此激發學生的學習興趣和競爭意識。再次,在教學中,我努力讓學生感受到知識的重要性,讓學生有意識地學習,這樣才能從“要我學”轉變成“我要學”的學習意識上來,并以此為基石努力培養學生形成不錯的學習習慣。

          三.全面發展,重視體美勞教育。

          健康體魄是青少年為祖國和人民服務的基本前提,是中華民族旺盛生命力的體現。美育不但能陶冶情操、提升素養,而且有助于開發智力,對于推動學生全面發展有不可替代的作用。勞動教育則是培養全面發展人才的重要途徑。為此,我在充分利用體育、美術、勞動課的同時,平日里積極組織了很多體美勞方面的`活動,讓學生得到很多的鍛煉。

          四.紀律是學習的保證,無規矩不成方圓。

          紀律是影響班級管理和實施教學工作的一個關鍵因素,不錯的紀律會給教學工作帶來事半功倍的效果。歷來每一個班主任都非常重視班上的紀律,都在積極營造有條不紊的班級秩序。在這方面,我也在不斷探索,希望能找到一個行之有效的方法來管理好班上的紀律,F實中,我試著把這一方面的工作交由班干部負責,讓班干部發揮作用,嚴格要求班干部要以身作則,要在其他學生中樹立威信,要起模范帶頭的作用,同時要密切監督其他學生的一言一行,并隨時做好記錄,及時向老師反饋。了解情況后,我便適時地對表現好的學生進行表揚,對有問題的學生則進行耐心地教育,努力讓他們知道為什么“這樣做”會受到老師表揚,“那樣做”反而受到老師的批評。一學期下來,全班學生的紀律表現普遍較好。

          五.安全教育,常抓不懈。

          在教書育人的同時,學生的安全問題不容忽視。在日常教學中,我不時地提醒學生要注意安全。針對本學期以來出現的幾個安全小事故(亂吃東西食物中毒、騎車摔倒等現象)還有不斷從其它地方傳來的各種消息,例如:學生溺水、校車出事、渣土車撞人等,我在本學期組織了幾次安全教育班會,并且把安全工作當成常規工作來抓,天天講,還在后面黑板專門開辟出了一個安全提示區域,希望引起學生的重視。

          六.積極和家長溝通。

          家長是學生的第一任老師,作為一名班主任應充分地調動家長的參教意識,只有老師、家長一起發揮教育作用,才會加強教育效果,才會更好推動學生健康、快樂、發展地成長。因此,我在工作之余,努力地通過各種途徑與學生家長取得聯系,共同探討在教育子女方面的經驗和看法,或者相互反饋學生各方面的情況,以便有針對性地進行教育,或者向家長們宣傳科學的教育方法。在本學期里,我進行了多次家訪,家訪過后,明顯的感覺就是學生變了,變得乖了、變得認真了、變得好學了、變得有進步了。

          以上是我本學期的班主任工作小結。今后,我將更加努力的做好班主任工作。

        班主任工作總結2

          一、文科實驗班的課程設置與實施:

          課程模式:由學科課、活動課、講座課和實踐課四種課程組成。

          限于教材和師資的問題,文科實驗班的課程仍基本采用教育部的課程設置,而作了適度的調整。體現在

         、胚m當增加了人文、社會科學學科的比例。

         、票WC了自然科學學科在課程中占有適當的比例。

         、侵匾曋v座課程。

          語文課分別進行基礎模塊學習和拓展模塊學習,拓展模塊又分為課外閱讀和寫作兩種課型。課外閱讀選用《青春讀書課》人文讀本系列;寫作課主要以本校語文組教師共同進行寫作系列指導。同時強化了寫作訓練,從高一到高二,學生每周要寫一篇隨筆,定期完成大作文。

          外語課在高一加強了聽說訓練,特聘外教授課;高二加強閱讀和寫作能力的培養,補充了聽力訓練教材、閱讀訓練教材以及各種讀物。

          文科實驗班講座課在總體課程設置中占有重要地位。高一規定每學期4次講座課,每次一個半小時。主要進行了“楹聯知識講座”、“魯迅名言解讀講座”“青春期心理衛生知識講座”等。

          講座課采取了請進來與走出去相結合的辦法。請進來的是學術界有成就的專家、學者、教授。走出去則是利用北京特有的社會文化環境,到西城區圖書館,聽現代環保知識的講座。學生們有機會在中學階段接觸到高水平的學術成果,能夠領略大師的學術風采,這些對他們日后的發展將會產生重要的影響。

          在重視文科課程變化的同時,合理安排理科課程的學習,針對高中會考對教學計劃進行相應的調整。文科實驗班的化學會考安排在高二第一學期,在文科實驗班學生能夠自覺學習的基礎上,縮短教學時間,加大課堂教學的知識密度,使學生提前順利通過會考,并且取得了全班優良的好成績。

          二、教學模式突破:

          文科實驗班的老師大膽實踐,勇于探索,特別在人文學科的教學中,開始突破了以“傳授式”為主的傳統教學模式,為我校的教學方式的改革探求一條新路。在教學中充分體現教師及學生兩個主體的作用,較多采用了“教師、學生、媒體、和環境四要素間‘互動式’的教學模式”。

          文科教師基本上都采用了分小組研究性學習的方式進行教學,每個學科均有自己的學習小組劃分,課堂上以學生討論研究為基本形式,教師問難、釋疑為輔,充分調動了學生的學習積極性,培養了學習探究能力。

          如語文老師根據教學內容,在課堂上開展課前演講、詩歌朗誦會、學生自導自演課本劇、走進北京的胡同開展研究性學習等活動;歷史課,根據不同內容,分別采用學生自講、討論、閱讀概括提綱訓練的教學方式。在教學中充分運用教學媒體,易化難點、拓展知識、加深理解。又如政治老師的政治課較多地采用了討論式,課上給出思考題、布置預習內容,學生在課下閱讀資料做準備,課上提問、討論研究。利用時事點評、新聞發布會等活動,促進學生讀書看報聽新聞,關注國內外大事。

          學生在探究學習的過程中,也自己動手收集資料,在學習結束后,形成了很多有價值的成果。

          科學的實驗帶來了顯著的教學效果:事實證明,實驗班的學生在綜合學習能力上明顯優于其它班級的學生,學生養成了良好的學習習慣,各科平均成績均高于其它班級5分以上。

          三、班級日常管理:

          作為學校的首屆文科實驗班,我們承載學校的殷切希望,實驗班不僅要實現自身的目標建設,更要在各方面成為全校的典范。沒有前人的經驗,沒有既定的模式,我只有在不斷摸索中前進。

          實驗班雖然特殊,但也是一個普通的高中班集體。我結合自己多年帶班的經驗,逐步確立了對文科實驗班的管理理念:在班級管理中突出整體教育、人性化管理、活動育人。具體地說就是充分調動每一個學生的積極性,最大限度的發揮學生的潛能,逐步培養學生的自我管理能力,師生共同營造了一個民主、和諧、平等、溫馨的班級大家庭,讓學生在學習生活中充分體驗到成功的快樂,成長的喜悅。

          1、整體教育,培養身心健康的人。

          文科實驗班注重培養學生的集體觀念,在日常管理中,始終從整體的角度出發,確立正確的班級輿論,使學生樹立“班榮我榮,班衰我恥”的觀念。我教育學生堅守誠信,從高一開始就實行考試無人監考制度;我把培養學生的自律放在首位,逐漸形成了學生自我管理的模式,在學校開展的班級創優活動中,文科實驗班一次性申報了“無人監考班”、“自習免檢班”、“環境衛生免檢班”三項創優,經過學校的認真考察,最終毫無爭議的取得了“無人監考班”的榮譽。

          在文科實驗班里生活,學生們時刻感到溫暖與幸福,我用寬容,善良影響著學生,文科實驗班的每一個孩子都是陽光的,身心健康的,對人熱情而有禮的,良好的班風帶動了良好學風的養成,文科實驗班在學業上,也是成績突出的,不僅在文科學習上領先其他班級,在理科成績上也不輸于理科班,會考成績優良,真正做到了全面發展。

          2、人文管理,走進學生心里。

          我一直在想:傳統的管理模式與當今的素質教育到底有沒有契合點?對班級的管理到底應該把握怎樣的尺度?板起面孔教訓人是學生最厭惡的,那與學生站在同一陣線是不是就沒問題了?答案同樣是否定的。教師必須要比學生站得高遠,要始終在學生的前方設定一個目標,在學生失去方向的時候,牽引他們去努力爭取成功。而這種牽引,不一定非要板著面孔說教。最終,我得出了結論:只有將嚴格的管理蘊藏于人文化的管理中,才會取得預期的效果。

          “人文管理”就是以人為本的管理,它是從人的情感、需要、發展的角度來思考管理方式的一種軟性管理。班主任將自己的教育理論、思想、愿景等通過“人文管理”的形式加以實現。具體體現在用一種理念、一種精神貫穿整個班級工作,打造“人文管理”的核心力;構建班級和諧人際關系,形成“人文管理”的親和力;重視學生的自我管理、自我教育,練就“人文管理”的內驅力;創建班級特色,形成“人文管理”的.向心力;量化管理與人文管理相行不悖,形成“人文管理”的互補力。具體地說,人文不等于放手,嚴格也不等于嚴厲。班主任的最高境界應該是嚴而不厲,讓學生既愛又怕。

          著名教育家葉圣陶先生說過:“教育是什么,往簡單方面說,只有一句話,就是養成良好的習慣??”

          高一入學,是個新的開始,這一年,正是學生適應環境,養成習慣的重要時期,我的經驗是,要嚴格。要把所有的規矩定好,并且要求學生嚴格的執行,大到學校的校規校紀,小到班級的值日衛生,都要求學生一絲不茍的去遵守。文科實驗班的學生不僅要遵守,而且要更好地遵守。當學生違反了規定時,我會等待,等他來主動承認錯誤,然后讓他向全班同學道歉,悔過,即使是看似很小的事情,也一定要在全班進行通報,目(更多內容請訪問的是讓學生意識到,錯誤沒有大小,影響是一樣的。這個時期,學生對我的感覺是“怕”,但是卻服氣,因為我會以理服人,決不簡單批評,和學生談話之前,必作充分的準備。此時,人文化的管理體現在什么地方呢?在要求學生寫的認識上。我告訴學生,作為文科實驗班的學生,我不讓你們寫“檢查”,但是要寫“反思”,而且是當成一篇文章去寫,只有寫出能打動我和其他同學的“反思”,才能得到原諒。于是犯了錯誤的學生都會絞盡腦汁去寫一篇動人的文章,以求得大家的諒解。這樣一來,面目可憎的“檢查”變成了傾訴的窗口,聽犯錯的同學讀“反思”,也成了一種樂趣,批評,也可以很有趣。另外,與別班同學不同的是,我們班的學生很習慣寫“總結”,因為我們的總結不是三段論式的剪貼版,而是隨便拿出一篇都能勾起無限回憶的寶貴財富。

          有了高一的嚴格管理作鋪墊,高二高三就會順利的多,雖然開始的嚴格可能會讓學生對你敬而遠之,但是隨著時間的推移,當看到自己的班級一次次成為優秀集體時,學生的怕就會變成真切的愛。

          在嚴格管理的同時,通過各種形式去創建班級特色,就會形成“人文管理”的向心力,使班集體更加的和諧統一。我在班級的管理上是嚴格的,但又是極具人性化的,讓學生在不知不覺中已經接受了班主任的教導。在接手文科實驗班后,我精心設計了班級管理的某些環節,拋開生硬的面具,用更加人性化的方式,走進了學生心里。建班之初,我設計了一張“入班申請表”,其實就是一份自我情況介紹。但是在表格中涂抹了一些人性化的色彩,比如缺點一欄,改稱“我的小瑕疵”,優點一欄改稱“我的好品質”,同時在表格里加上一些體現心情的小圖片,使學生拿到表格時,感到既親切,又有趣,填起來格外認真。

          開學一個月后,我又設計了一份班級情況調查表,取名為“我們的月”,主要是為了進行每月的總結。為了強調集體觀念,我把每一項調查內容都以“我們的”命名,如“我們的成績”、“我們的小瑕疵”、“我們的代言人,我想對你們說”、“我們的當家人,我想對你說”等等。這樣一來,學生在填寫的時候,看到這些感性的稱呼,會自然而然的把真實的情況寫出來。正是從這些調查表中,我了解了很多班級管理中疏忽的問題,及時的調整了管理重點。之后,我把學生所反映的問題進行歸納,向全班同學反饋,既是對存在問題的學生的提醒,也建立了一種輿論監督制度。

          嚴格管理之余,關心學生的成長,及時發現他們的煩惱,適時幫助他們走出困惑,利用各種途徑與他們溝通,我逐步走進了學生心里。

          富于人性化的管理,使文科班處處洋溢著家的溫暖,師生關系極為融洽。在學期末的班級建設管理情況調查中,我班學生普遍表達了對集體的高度認可。

          3、活動育人,豐富學生的精神世界。

          班級活動是促進集體形成,培養學生協作意識,提高學生綜合素質的最有效途徑。開展有益的班級活動不但不會影響學生的學習成績,相反,它可以極大地調動學生的學習興趣,激發學生的潛能,全面提高學生的能力。

          三年來,文科實驗班開展了豐富多彩的班級活動,有隆重的開班儀式,也有活潑的超級義賣,有我組織學生進行的各種班會,也有學生自發為我舉辦的生日會。每一次開展班級活動,都使班級的凝聚力得以加強,師生的感情得以促進,都能使學生在緊張的學習之余,享受到身心的愉悅。

          為了在起始年級盡快促成集體的形成,我召開了“活力43——個人才藝展示”主題班會,通過生動地展示活動,使剛剛步入新集體,新環境的學生迅速的熟悉起來,為班集體的形成作好了鋪墊。

          為了順應“節約型社會”的教育形式,促進學生彼此的交往,使學生樹立正確的價值觀,加強學生的市場經濟意識,同時為將來走上社會積累經驗,我獨創性地舉辦了“超值義賣會”活動。在活動中,師生間彼此了解、熟悉;它使學生提高了人際交往能力,有了一定的經濟頭腦,也積累了一定的社會實踐經驗,同時,使學生樹立起了節約意識,形成了良好的生活習慣。

          為了突出文科實驗班的特點,對學生進行人文素質的培養,我還開展了很多文科特色活動:利用假期組織學生參觀“北京城市規劃博物館”,知北京、愛北京,關注奧運場館建設;利用課余時間帶領學生到西城區圖書館聽環保方面的講座,使學生增強環保意識,為迎接綠色奧運作準備;代表學校參加“西城區中學生辯論大賽”,提高了學生的理性思維能力,為學生搭建了展示自己的平臺??

          利用學校舉行的大型主題教育活動的機會,我也適時地進行著班級活動教育。在學校舉辦紀念抗日戰爭勝利六十周年大型主題活動期間,我在班級內開展了“銘記歷史,面向未來——抗戰歷史回顧”活動,激發了學生的愛國熱情,樹立了報效祖國的遠大志向;在學校舉辦“知榮辱、懂回報、重細微、見行動”主題教育活動中,我在班級內召開了“愛在心中——學會感恩”主題班會,讓學生通過對父母的觀察,了解,懂得了父母對孩子無私的愛,懂得了應該如何感恩父母,付諸行動。

          進入高三學年,學生的學業負擔明顯加重,我適時地通過各種活動為學生減壓。利用學校傳統的“三一八成人儀式”,我在班級內開展了“享受成長,青春留痕”主題班會,使學生深刻感受到了自己的成長背后有父母、老師、朋友的默默支持,也讓學生學會了更加珍惜自己的生命。

          在高考結束后,我又精心的設計了一個小型的畢業典禮,讓每個學生留下了自己對高中生活、對文科實驗班的感悟。在結業典禮上,我邀請即將退休的校長為學生頒發畢業證,在溫馨的氛圍中,學生們表達了對母校,對老師的深深留戀。

          對學生的教育應該是潛移默化的,在一次次有益的活動中,學生感受著心靈的升華;這樣的教育是卓有成效的,在文科實驗班這片沃土上成長,學生的人格是健全的,心理是健康的,成績是優異的,更重要的是,學生將擁有無比豐富的精神世界,這對他們的未來無疑是極為寶貴的財富。

          四、綜合實踐活動:

          為了貫徹辦班的指導思想,從建班伊始就對文科實驗班的人文社會實踐就做出了組織安排。經過兩年的實踐,大體形成了三種實踐的方式:

          其一,集中的社會實踐。學校有計劃、有目的地安排學生利用高一、高二的暑假進行。

          高一的暑假,學校組織部分學生赴澳大利亞友好校塔若瑪拉進行學習交流,學生住進當地學生家庭,親身體會了澳洲人的生活,了解了澳洲風俗,欣賞了澳洲美景,收獲頗豐。對外文化的交流開闊了學生的視野,增長了知識,豐富了閱歷。

          高二暑假,學校開展了“追尋魯迅足跡”的人文社會實踐活動,走訪魯迅的故鄉紹興,他留下足跡的上海、南京等地,弘揚民族精神,走進文化名人。通過這一實踐活動,我校還與紹興、上海等地以魯迅命名的其他學校進行校際交流活動,并由首屆文科實驗班的學生為主要演員,參加了第二屆各地魯迅學校校際交流活動課本劇展演,受到了極高的評價。

          其二,分散的社會實踐。這主要是利用寒假和雙休日等課余時間,組織學生進行的“名人故居行”、“參觀博物館”、“人物、紀念地尋訪”等專題調查、訪問活動,以及參加社區公益活動等項活動。

          我們在高一時利用雙休日,與香港來訪學生一起走進北京的胡同,開展了胡同文化的研究行學習活動,學生的研究成果經香港同胞的整理,已經印書成冊。

          在北京楹聯協會主辦,我校協辦的“楹聯筆會”上,我班學生積極參與,寫出了不少優秀的對聯,得到了專家的贊賞。

          利用高二寒假,我們還參觀了北京城市規劃博物館,西城區圖書館等。其三,參加社會上有組織的實踐活動。這主要是各方面的競賽和演出活動。我班學生參加了西城區第四屆“王碼杯”中學生辯論大賽;參加了中央電視臺第二起跑線節目的錄制;還參加了2014年北京電視臺慶祝十一國慶節的知識大賽,全面地展示了我校文科實驗班的風貌,為學校贏得了榮譽。

          經過三年的努力,我們首屆文科實驗班的工作已經畫上了完滿的句號,在走過的路上,我們有過困惑也有過欣喜,經歷過挫折也享受過順利。未來的路上還很長,我們也深知,已經取得的成績只是剛剛開始,把文科實驗班繼續辦下去,更好地為國家為社會輸送高素質的文科人才是我們的最終目標,所以我們仍將在不斷的摸索中前進,在前進中收獲碩果!

        班主任工作總結3

          一、目前我們班學生存在的問題

          1、學生大多年齡處在16—19歲,這個年齡的學生正是思維活躍、自制力較差、無心向學、談戀愛、生理和心理都逐步走向成熟而渴望獨立的年紀,晚上上網玩游戲到深夜、上學遲到、上課就睡覺、作業抄襲嚴重甚至不交作業,上課不帶教材、作業。對于這些普遍存在的現象,我們要用發展的眼光來看待每一個學生,不斷摸索、思考用什么方法管理好這一批調皮的孩子,讓他們在“特殊”的環境中不斷地成長、進步。

          2、我們班學生中有近三四成學生都是單親家庭,學生大多數處于父母雙方都在管,且都沒有管好,甚至有些學生是孤兒的狀況,他們都處于“游離”狀態,對于這類學生我覺得要做到“潤物細無聲”的效果,談心做朋友。

          二、我覺得幾點對的

          1、對于不通的學生我們應該要有不同的期望值

          我覺得咱們的學生,學習、紀律好的我們應該對他們要求要高點,不僅紀律要嚴明而且要求學習也可做要求,對于紀律較差的學生我們期望他們保持一個良好的學習習慣,我們要能看到他們的改變和進步,例如我們班的吝濤,開始經常曠課,甚至脾氣暴躁,容易沖動,經過與家長聯系,適當表揚這學期基本不曠課,表現良好。我們需要給學生看到我們的期望,讓他們要知道班主任的紅線,他們就會按著我們的期望慢慢改變。

          2、關注學生的專業課學習

          文化課基礎差不是秘密,對于專業課我們要給學生提醒,對于學生來說班主任在意的課有可能很重要,他們也會多一份重視,他們也會多用點心學。一旦鉆進去,學生學習的興趣會變濃,他們也不必要再玩手機、睡覺。

          3、班風一定要緊抓

          班級的班風很重要,班風要改變也很難,班風好的班級好管理,就像散文一樣,形再散神也不散,抓典型、塑造模范,讓大多數學生跟著你的步子走,不要把班級放在游離狀態。

          這學期本班是由以前的三個班合并而來的,都是三個不同的專業,在管理的各方面都出現了新的問題,但通過這半期以來本人和各課任老師的強化管理,使學生在紀律、學習、衛生等方面都有所進步和完善,現就將這半期的工作總結如下:

          一、做好學生的思想工作,培養學生良好的'道德品質。

          做好學生的思想工作,培養學生良好的道德品質。學生工作學生良好的道德品質做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視班會,開好班會,二是重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風學風,為學生提供一個向好的大環境,重視的是學生的共性。本班是三個班合在一起的班級,學生與學生之間存在著陌生感,時有矛盾出現,無論是在選班干部還是在獎勵同學時,以前不同班的學生就會有抵觸情緒,在和老師的配合上也是如此,所以經常與學生交流,知道他們有什么樣的想法,使其配合學校各項工作。同時我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識,讓他們感受到現在大家是一個班,要有集體榮譽感。

          開班會不一定要等一節完整的課,利用一些零碎的又不影響學科學習的時間開短小精干的班會也能取得良好的效果。不必長篇大論,班主任把及時發現的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,進行警示性的引導教育,往往能把一些影響班風、學風的不良思想消滅在萌芽階段。

          二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風。

          加強班級管理,培養優秀的學風、班風。班級管理高二年級是學生的世界觀形成的重要階段,同時,面臨著綜合實習、升學等實際問題,隨著課時和知識復雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。在這半期里,我的班級管理工作從三方面實施:

          一方面,我主要加大了對學生行為習慣的培養力度,通過各種方式,既注意指導學生進行教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;淡化以前的三個班級的思想,又注意培養行為習慣好學生如何進行管理和監督,培養其多方面的能力,使自己在集體中成為班集體的建設者。在這點上,特別要提一提的是班干部的選用,這是班級管理的重要因素。班主任的管理代表的是學校的管理,不論班主任如何和顏悅色都帶有不容質疑的權威性,也難免有不被理解和接受的時候,通過班干部的協調,往往能夠取得意想不到的效果。班干部起的是協助班主任管理班級的作用,他們接受班主任的指導,又及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態;他們分工管理班級的各項事務,同時又是一個團結合作的整體,如我班的衛生委員就做得不錯。

          選好班干部,不但有利于班級管理,而且有利于全體學生共同發展。培養學生擔任班干部,是培養學生能力、提高學生素質的一種很有效的方法,如培養其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等,還可培養其關心集體、關心他人、樂于奉獻、積極進取等優良的思想品質。多培養班干部有利于多數學生全面發展。

          另一方面,我有效地利用好每周二的班會課開展行為習慣的教育,進行一些訓練活動,既可以增加同學間的友誼,又能淡化學生的惰性,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。再一方面,我自己也以身作則,努力做學生的榜樣,勤跟班,準時到班上,使班風正、學風濃。這次冬運會上全班取得了較好的成績,從而可見所有學生間的集體意識有所增強,這種強化行為習慣的管理方式收到了效果。

          總之,在這半期里,我通過以上幾方面的努力,學生的整體行為習慣有所提高,集體感有所增強,也使部分學生的惰性逐步退化。在接下來的半期,我還會不斷的努力,及時總結經驗教訓,爭取取得更好的效果。

        班主任工作總結4

          班級作為學校教學活動的基礎單位,其管理水平的高低,對學生全面健康的發展,對完成教育和教學的各項任務起著舉足輕重的作用。今年,本人擔任市場營銷169班的班主任,回顧這一個學期,雖然在做班主任的過程中,遇到了很多困難,這些困難也曾是我沒想到的,但我卻在班主任工作中學到了很多東西,不斷總結,提升自己的班主任工作能力。

          我們班的學生一般都是一些學習比較差、厭學、調皮、紀律相對散漫的學生,甚至有些學生初中都沒念完被停學退學或已踏入社會一兩年再進來就讀的,不良的習慣比較多,生源的整體素質較差。所以我們班的管理相對普通高中的學生來說更難管理,需要花費更多的時間和精力。當然面對這樣的班級也不是無章可循,我個人認為可以從以下幾點著手:

          一、掌握學生相關情況。

          學生情況包括中考成績、家庭背景、個性愛好等,軍訓期間可以通過家訪、電話、面談等方式和家長建立聯系,掌握第一手材料,為以后展開的學生工作奠定堅實的基礎。

          二、認真組建和培養班干部。

          一個班集體面貌如何,很大程度上是由班干部決定的,班干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用。但是對于我們這樣的班級能選出一個得利的班長都是一件相當困難的事情,這就需要班主任耐下性子,明察暗訪,精心培養,談心、指點、手把手地教都是不錯的選擇。

          三、扭轉學生的思想。

          作為班級的管理者,為了達到這個目的,最好的武器,就是德育積分。正是所謂的以德服人!接替該班級班主任之初我就跟學生說清楚。你們做的每一件事情,我都會登記清楚。我那里有一本筆記本,學生每天的情況,做了什么好事,犯了什么錯誤,小到撿到鑰匙,衣服,大到違反校紀校規,我統統都有記載。每個人我還給準備了一頁,專門貼你的檢討和保證書。所有的這些,都會成為你操行和評語的參考。我告訴他們,好就是好,錯就是錯,男同學不能婆婆媽媽的,不求你們學會其他的,至少你們要學會怎么去正確面對自己的錯誤。有個好的態度。這么辦了以后,個人感覺還是有效果的,就說義務勞動的幾次,學生很積極很主動,從來沒有過怨言。哪怕是他們沖著德育積分來的,但至少他們是肯做的,或者說至少他們做了,那么這就是我們希望的,學生充分重視了德育積分,有什么不好呢!

          四、規范學生的行為。

          我們希望學生遵章守紀,刻苦學習。但是事實的表現確實不會跟我們的想法完全一致?傆心敲葱┤藭驗檫@樣那樣的事情打打擦邊球。今天曠了一節課了,明天宿舍起爭執了,后天又怎么怎么了。很是熱鬧。好多書上教導我們說“以德抱怨”,這句話是孔子說的',但是還有下半句“以德報怨,何以報德?以直報怨,以德報德!”孔子說的很明白了,不需要你以德報怨,你用正確的態度對待“怨”就可以了,需要用“德”來“報”的是“德”。我們的學生,你指望他“以德報怨”那更是不可能了。我只要求他們,碰到所謂的“怨”采取合理的手段,比如說告訴老師,或者讓班委調解都可以,但不能沖動。我讓他們形成了兩個想法。一是德育積分很重要,而且我一貫做到賞罰分明;二是男子漢大丈夫,面對錯誤應該主動承擔。

          關鍵的關鍵還在“賞罰分明”這幾個字上,作為管理者,不能有任何的偏頗,不然學生不服,于理,也站不住腳。在這一方面,我想我還是有些問題的。我在學生違紀的處理方面,過于手軟,對于一些較大的違紀行為也只進行了批評教育,沒有處以極刑,對一些頻繁違紀的學生來說更加為所欲為。以后一定注意這方面工作的方式方法

          五、加強溝通與合作。

          沒有溝通就會缺乏了解,就不能了解問題存在的根本原因,也就缺乏處理問題的正確依據;沒有合作,處理問題就會缺乏效率并難以成功。所以班主任加強與師生、家長、領導彼此間的溝通與合作,讓代課老師、家長、領導幫助我們一起管理班級,畢竟很多事情不是班主任個人能力所及。

          六、開好班會,確立班集體奮斗目標。

          班會是總結上一周存在問題的所在,也是新一周班級奮斗目標計劃之所在。班會上要以典型做榜樣,要善于表揚。學生都喜歡得到班主任的表揚與鼓勵,這對他們不僅是一榮譽的享受,更能增強他們的勇氣和力量。對于問題學生要巧妙地批評,從關愛的心態出發,動之以情,曉之以理,用人格力量去感化他們,為做好新一周的工作打下溝通與合作的基礎。

          以上即是我這一學期班任工作的想法和反思,希望下學期的工作有序、順利地展開!

        班主任工作總結5

          作為班主任,我對過去一段時間的工作進行總結如下:

          管理班級:我負責管理班級的日常事務,包括學生的出勤、紀律和學習情況等。我積極與學生和家長溝通,確保他們理解和遵守學校的規章制度,并且及時跟進學生的學習進展和問題。

          學生成績管理:我定期收集、記錄和分析學生的考試成績和平時表現,及時發現并幫助解決學生在學習方面的困難。我與學生進行一對一的談話,了解他們的學習動力和目標,并制定個性化的學習計劃,幫助他們提高學習成績。

          學生心理健康關懷:我注重學生的心理健康,關心他們的情緒和壓力狀況。我鼓勵學生表達自己的情感,并提供必要的支持和幫助。我組織一些課外活動,如班級聚會和團隊建設活動,促進學生之間的交流和友誼。 家校合作:我與學生家長保持密切聯系,定期召開家長會,向家長介紹學生的學習情況和班級的管理工作。我傾聽家長的`反饋和建議,并積極回應他們的關切和問題。我與家長共同合作,共同關心學生的成長和發展。

          班級文化建設:我努力營造積極向上的班級文化,鼓勵學生團結合作、互相尊重和關心他人。我組織一些班級活動,如主題講座、文藝演出和志愿者活動,培養學生的團隊合作精神和社會責任感。

          個人專業發展:作為班主任,我時刻保持學習的狀態,不斷提升自己的教育教學能力和班級管理能力。我參加各類教育培訓和研討會,與其他班主任進行交流和分享經驗,不斷完善自己的教育理念和方法。

          總的來說,我在過去的工作中注重學生的全面發展和個性化關懷,與學生、家長和同事建立良好的溝通和合作關系,為班級的和諧發展做出了積極的貢獻。我將繼續努力提高自己的教育教學水平,為學生的成長和成功做出更大的貢獻。

        班主任工作總結6

          由于我新接九年級11班教英語并擔任班主任,我深深地感到教好這個班太過不易,因為這個班英語成績太差了,但我也覺得這可能就是領導們安排我來帶這個班的用意吧。于是,我努力地接近他們,一個學期下來,我努力把自己融進孩子們的心中。為了當好班主任,說確切些,為了能和學生融洽地生活、學習在一起,我認真制訂計劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛煉。自從我擔任了這個班的班主任工作以后,我就力爭做到一切為了學生,為了學生的一切地工作,努力鉆研班主任工作經驗,向學校的優秀班主任學習,通過一學期的工作,現將工作體會和經驗總結如下:

          一、給學生自信、培養學生自信心

          對于初四畢業班的學生來說,樹立信心是很重要的,其中特別是一些英語成績原來就不太好的同學,他們對自己就更沒有自信心了。面對這些情況,班主任老師作為班級的管理者,就一定要給學生自信,培養學生的自信心。想提高英語成績,得需要積累,需要慢慢來。但是對于畢業班的孩子來說,時間太過于寶貴。每個學生都是家中的寶,他們需要鼓勵、需要激勵、需要贊美......我不會吝嗇自己的贊美聲,于是我慷慨的把贊美送給每一位學生,哪怕他是班里學習最差的。當然,事物不是絕對的,而是相對而言的我不是一味的贊美和包容,有時也會嚴厲的批評,這就是把握談心的尺度了.特別是對嚴重犯錯的學生,要讓他知道自己的錯誤所造成的后果,并鼓勵他們下決心改正,給他們信心.由于,我重視與學生的思想交流,多與學生談心,注重的是學生的'個性和因材施教。也正因如此,我不僅得到了我班上所有學生的喜愛和信任,也得到了他們對英語的喜愛和信心。在初四,孩子們剛開始住宿,班主任老師一定要同學生成為知心朋友,讓學生不論是生活還是心理上有困難都要主動地向班主任反映和傾訴,讓同學們真正地團結到你身邊來。

          二、注入競爭意識、培養競爭精神

          競爭意識,是形成競爭品質的前提。我認為九年級學生,帶著對新生活的美好向往和強烈的的新奇感,進入畢業班,他們渴求有新的認知,希望自己進步。這時,我抓住良機,先入為主,及時把他們分成四人學習小組。四人中有正副組長,主要負責學習和作業,由組長帶好頭,和副組長負責帶動三號的學習。這樣,小組之間展開競爭,就把競爭意識注入到了學生心靈深處,激活并誘發了他們的求知欲、好勝心和躍躍欲試參與競爭的強烈愿望。

          三、身先士卒,以身作則

          孔子曾有云:“其身正,不令其行,其身不正,雖令不行”。具體地說,在班主任工作中,作為幾十個人的領導者,第一,一定要身先士卒。初四的學生,獨立而又有依賴性,剛來住宿時一切都是為自己,凡事不主動,如果老師做到身先士卒一次,遠比在班上講十遍有效。如:學生在打掃清潔中有幾處沒有打掃干凈,我經常拿起掃帚把不干凈的地方打掃干凈;講臺上很亂,我一聲不響在地把其整理整齊;地上有廢紙,親自拾起來扔進垃圾桶等等。在我帶上這個班后,教室后面整天被垃圾圍著的學生周圍變得一干二凈。第二,一定要以身作則。孩子們具有很強的模仿性。作為班主任老師,一定要做到以身作則,為人師表。比如:我們老師的穿著一定要簡單、大方;說話一定要文明,聲音洪亮。只有做到了身先士卒、以身作則,班主任老師才有可能在學生面前迅速樹立威信,從而建立一個團結奮進的集體。

          四、積極主動地和各科教師聯系,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。

          在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,因為他們比我了解這些孩子們,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重各科老師的勞動,樹立科任老師的威信,增進師生情誼。

          本學期,我班同學在我的帶領下,德、智、體各方面都取得長足的進步,尤其是英語和歷史進步比較大。全班同學遲到、違紀現象很少;教室、宿舍、室外衛生保持得也不錯;學校舉辦的各種活動都能踴躍參加,并取得較好的成績,如本學期全校的秋季運動會取得第二名的較好成績,全校的期中和期末學習質量檢測也進步較大。這是對我一學期工作的充分肯定。當然,工作中還有很多地方需要提升,下學期,我將一如既往,帶領學生們充滿信心的走進中考的考場,走向光輝的明天。

        班主任工作總結7

          20xx年,遵從學校的安排,我一直擔任班主任工作,為了不辜負校領導的信任,完成學校領導交給自己的艱巨任務,我克服重重困難,妥善地解決好家務和班級工作的矛盾,兢兢業業,任勞任怨,用自己的全部心血和汗水來培養著祖國的希望的未來。不知不覺八年過去了,八年來,無論多么困難,無論有多大的委屈我都能微笑面對,通過我和

          同學們的共同努力,希望之花結出了累累碩果,每名學生都圓滿地完成了學習任務,看著他們一個個捧著鮮紅的畢業證書,帶著微笑,帶著自信,升入高一級的學校,我心中的喜悅之情油然而生,心中充滿了自豪感。再回想過去的幾年來,我深深地體會到,當一位真正的班主任真不容易,不僅需要付出比一般教師更多的汗水,還需要不斷地給自己提出更多的要求,以滿足同學們的求知欲望,經過八年的實踐,我認識到要當好一名合格的班主任,要注意以下幾個方面:首先要有一顆愛心愛自己鐘愛的教育事業,愛自己的每一位學生,真正的認識到自己肩上的'份量和工作職責。我認為班主任的主要工作就是在每一位學生的心田上播種希望,播種情操,播種美,使他們熱愛自己的祖國,熱愛自己的人民,有理想有抱負,有健康的價值觀,使他們不斷地朝著更高的境界發展。只有這樣,才能使他們真正明確自己的學習目的,才能真正激發他們自主學習的積極性,才能使他們純潔的大腦里架起一座聯系今天的與未來的橋梁。要熱愛學生,要洞悉每個學生的心內世界,要善于在課堂教學和班級工作中深入細致的觀察學生的活動情況,對于后進生要保護學生的自尊心,幫助他們樹立自信心,而對犯錯誤的同學,要曉之以理,動之以情,情之感人勝于理之化人,因此要做好班主任工作,就得具有愛心,使情感教育貫穿始終。其次,要起表率作用,人們常說:“榜樣的力量是無窮的”。要求學生做到的,首先自己應先做到。一個班級雖不大,但卻是一個縮小的世界,各種瑣事很多,什么衛生大掃除,體育競賽,課前點名等,五花八門,應有盡有,所以要把班里的各項工作搞好,有時光靠一張嘴,光憑口頭指揮是不行的,那樣會缺乏說服力,很多事情上都要一身作則,身先士卒。其三要當好班主任還要不斷地增加自己的知識面,要涉及更多的領域,包括我們所部喜歡的網上游戲,只有這樣,我們才能知道一些孩子經常上網和網吧的些許奧妙,如果我們只是一味的督促學生學習呀,學習呀,但對一些知識的貧乏,會在學生心目中逐漸失去威信,你說的話就會失去份量,所以,我一面督促學生學習,自己也要念念不忘學習,以便擴大自己的知識面。只有你自己有一桶水,你才能給學生一碗水,這個道理,是大家都能明白的。

          當然,要當好一個班主任,成功因素是多方面的,離不開學校領導的大力支持,也離不開全體教師的通力合作,更離不開學生和家長的密切配合,需要耐心,需要誠心,更需要愛心,但只有把自己的工作與學生真實的需求聯系起來,再難的工作也救不能稱之為難了。

        班主任工作總結8

          期中考試結束已經有半個月,同學們對成績的愧疚感,以及老師對成績的反思被轟轟烈烈而來的學生綜合素質評價—社會實踐志愿服務而沖淡,但靜下心來還是要對這半個學期以來的教學和班級工作做一下總結和反思。

          1、教學工作

          雖然去年實習的時候,對這部分的內容已經講授過,但是學生不同了,我的狀態也不一樣了,因此這半個學期我將課程又重新進行了設計,使課程和教學環節更加貼近學生實際。但由于我本人的一些不足,在整個教課進度上沒有做到很好的掌控,導致期中考試趕進度,講完新課沒有進行復習就進行了期中考試,使得部分學生考試成績極其不理想,甚至出現了個位數的成績。

          導致上課進度把握不好,經常完不成教學計劃的情況,我做了深刻反思,首先是,自己上課時廢話較多,有些知識點總是一再的重復,總是期望著班級所有的學生都能對我的問題作出回應,一旦感覺有同學沒有回答或理解,就會再進行強調,但常常強調的次數掌握不好,反而變成了啰嗦,浪費了上課的時間;另外一個原因就是無法掌控個別班級的課堂紀律,一節課的很多時間都用在維持紀律上。

          另外對于同學們的作業情況掌握不好,有些同學的作業是抄的,我會對他們進行一些口頭批評或是罰抄,但是效果甚微,自己還找不出更有效的方法,導致學生在學習過后的鞏固練習根本沒有做到位,對知識點掌握不扎實。

          針對以上問題,期中考試后我也做出了反思,總結了應對的措施,首先是課堂上,只要照顧到大部分同學就可以了,可能每個班總歸是有一些學生反應的時間會比較長,所以課堂上不等他們,有問題的話課下再私下里溝通。其次是與同學們的交往,作為新教師,一開始沒有把握好與學生相處的度,導致自己在學生心中沒有威嚴感,所以他們在課堂上就會不遵守課堂紀律,課下抄作業,認為我不會拿他們怎么樣,現在我打算在學生面前嚴厲些,跟他們保持距離,不知道現在彌補還來不來得及。

          2、班級管理工作方面

          感覺這學期比上學期要好一些了,上學期主要是沒有利用好班委成員,經過一些老師的教導,我認識到,一個班級必須要有一批信得過的班委成員,不可能所有的時間所有的事情都是班主任自己來管理督促,這時候班委的作用就非常顯著了。自己也反思了一下,上學期對班委成員不夠信任,總認為他們不能完成老師交代的事情,做不到協助老師管理班級,這學期,我做出了一些改變,我將一些事情,大膽的交給班長和班委成員去做,對他們進行培訓和談話,班委也逐漸的發揮自己的'作用,既可以更有效的協助老師管理班級常規工作,同時對他們自身能力的鍛煉也有了一定的提高。

          對于班級的學習情況,四班這學期在英語、語文等學科上均有所進步,但是數學卻考的不好,平均分才30多分,我認為原因,大體有兩個,首先是學生的主動性不夠,不能積極主動的向數學老師問問題,另外一個就是抄作業現象嚴重,不會的學生不想著如何問老師問同學,只想著抄答案。學生學習的目的性沒有搞清楚,學習態度不端正。

          針對期中考試,成績出來后就進班對他們進行了嚴厲的批評,接下來還會再對班級個別學生進行教育。

          3、教師素養方面

          一年的見習期馬上就滿了,但是感覺自己在教師素養方面還是沒有太大的進步,比如最近剛結束的見習教師基本功比賽,書法、朗誦、說課,我都是榜上無名,甚至三等獎都沒有得到,一直以為黑板字只要寫的清楚、學生可以認識就夠了,朗誦也是,認為只要表達清楚就可以了,但是實際上這些方面都是作為一名教師所必不可少的,還記得,由于自己的普通話不夠標準,某些字的發音不正確,在班級里上課時還被很多同學嘲笑過,當然他們也沒有惡意,但是這也讓我認識到,或許我的發音會影響他們的發音,我課堂上的所有的行為舉止對他們來說都是一種教育,如果我的板書寫的毫無章法,亂七八糟,估計他們也會效仿,在物理作業上亂寫亂畫。

          其實,自己在內心里還是很愧疚的,一年的教師工作,感覺過的倉促而混亂,班級工作和教學任務都沒有做出什么大的成績,見習教師培訓也沒有獲得好的獎項,根本原因在自己,上進心不足,好多事情都是很拖拉,拖拉的毛病總是不能改掉。另外對于班級事務,自己還是不夠勤快,跑的不夠勤,以后一定會多往班級跑,事無巨細,發現問題及時找出對策。希望在接下來的時間里取得進步。

        班主任工作總結9

          本學期,我擔任八年級1班的班主任,自開學以來,我一直在思考如何做好班主任工作,帶好班級,現將工作總結如下:

          一、工作情況與經驗體會

          1、用“心”育人

          “愛就是教育”。我認為,學生是一個個有著豐富個性、獨特精神世界和內在感受的完整群體。特別是時代飛躍發展的今天,教師不能總以成人的思維方式和行為規范去約束學生,教師應該有樂觀的人性觀,善意的看待和評價學生的天性和行為,對每一學生的發展充滿信心。這其中最重要的就是“愛”和“鼓勵”,需要一座架在師生之間的相互理解、相互溝通、相互信任、相互欣賞的橋梁。記得一個優秀班主任在做經驗報告時說:班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。 對于學生,要給予信任,引導他們,自主管理,這樣的'班級,才有上進性。

          2、班主任應該熱愛學生,是學生的主心骨。

          要使學生把自己當做老師,更把自己當做朋友、兄長和父母,我們就得用自己廣博的知識、對事業熱愛的精神及自己的人格魅力去“鎮”住學生。我們要會花功夫與學生建立友好關系,傾聽學生的心聲。我們應該深知教師的關懷和善良是贏得學生信賴和尊敬的最好辦法。我們應該幫助學生樹立理想,讓學生明白學習的意義及指導學生怎樣學習。我們應關心學生,了解學生,研究學生,注重學生的品德修養。我們應要求學生學會求知、學會做事、學會做人、學會共處。因此,我們就應經常開展豐富多彩的課外活動,并能把握住這一年齡段學生的心理特征,不斷地提醒學生拒絕誘惑并有效的控制自我,引導學生全面、健康成長。我們還應該學會嚴格要求但不隨意訓斥學生,深知“激勵”的價值。

          3、班主任應該與教師團結協作,共同戰斗。

          班主任是本班教師集體的核心,對有關班級的一切工作都必須負起主要責任,對工作中涉及的人際關系,都要謙虛熱情地予以協調。只有充分調動班級所有任課教師的工作積極性,班主任工作才能全面完成。同時我以身作則對課任老

          師充分的尊重,讓學生愛戴教給他們知識的老師。

          班級是一個整體,各學科之間的協調配合至關重要。班主任對學生所學的各門功課都應該給予足夠的重視,充分發揮任課教師的作用,在工作上關心、支持任課教師。班主任應該創設良好的教學環境,使任課教師心情愉悅。班主任應該及時妥善地解決學生與任課教師之間的矛盾。班主任應該學會不斷鼓勵本班教師并給教師適當加壓,反饋學生對課任教師的意見和要求,只有這樣,班主任才能與教師團結協作,共同戰斗,才能產生神奇的力量。

          二、問題及教訓

          本學期,班級部分同學學習主動性不強,上進心缺乏,成績不夠穩定;寢室就寢紀律不是很好,有待于進一步提高;班級個別同學生活散漫,行為習慣尚需進一步養成等等。

          三、努力方向

          1、不斷向優秀教師請教,借鑒他們先進的管理方法

          2、深入學生中,關心他們的生活、學習,從實際情況掌握個人的個性,循循善誘,讓他們各盡其能

          3、定期舉行各類班級活動,增進班級凝聚力,形成具有班級特色的班風、學風

          總之,“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”。作為一名普通教師和班主任,我想只要我留心,每天工作,每天創新,每天反思,每天積累,就一定能夠取得理想成績。

        班主任工作總結10

          20xx年高考成績已經揭曉,我班喜獲豐收:一本上線14人,二本以上上線53人,三本5人;體育一本上線1人。

          本學年度我擔任高三(2)班班主任,高三班主任工作很苦,很累,責任重大,面臨高三年級下學期繁重的復習備考任務,既要認真高效組織好本學科教學工作,還要做深入細致的思想工作。

          本學期我主要從以下幾個方面做好班主任工作:

          一、為人師表,注重身教,做學生的表率

          多年來的教育教學工作,我很注意提高自身修養,處處以身作則,做學生的榜樣,要求學生做到的,首先自己做到:要求學生每天6:50早讀,一年來我堅持每天到校檢查;要求學生認真對待學習,我努力做到了認真備課、認真教學、認真做事。用我自己認真、嚴謹的作風潛移默化地影響著自己所教育的學生。

          二、關愛學生,注重溝通,做學生的朋友

          作為班主任,我對自己的服務對象傾注了無限的熱情和關愛。時時觀察學生的情況,適時召開主題班會,幫助學生調整狀態。關注每一階段學生的思想和心理變化,及時化解學生們的困惑。得知學生的真實情況后,我耐心尋找工作的突破口,在學習上細心引導,生活中熱心關懷,使他們感受到來自各方面的幫助,盡快提高了學習成績。以此獲得了教育的最大功效:確保我班成績穩步提升。

          三、重視常規管理,建立班級良好秩序

          建立良好的班級秩序,營造積極向上的氛圍,是保證高三學生高效學習的前提,所以我十分重視常規工作,主要從以下幾點做起:

         。1)做好各項工作的檢查督促,在管理上要嚴字當頭,依靠規章制度,力求科學化、規范化,程序化,不因為學生學習緊張而放松對遵守紀律、做好衛生等工作的要求。實踐證明,高三下學期抓好紀律、衛生、兩操工作,不僅不會影響高考復習,而且這種一如既往的要求,會使學生感到嚴肅緊張、積極向上的氣氛,防止產生懈怠情緒。

         。2)深入班級,及時發現問題,讓班規校規落到實處,本學期各項工作繁重,鎖碎,但我仍然堅持課間深入班級,力爭做到知道每個學生的狀態,了解每一天的情況,發現問題及時處理。

         。3)經常表揚優秀學生,做好激勵工作,堅持每隔一段時間,由班長或班主任做班級情況小評,以表揚為主,對學習上刻苦、成績進步、遵守紀律好,勞動好,關心班集體,關心幫助同學等好人好事充分表揚,樹立正氣,激勵學生積極進取。

         。4)抓好班干部,使常規管理有人抓,工作有人做,班主任對班級的管理工作必須依靠學生干部,教師要放手讓班干部工作,經常叮囑、提醒、檢查。充分發揮他們的主觀能動性,既減輕了班主任的負擔,又鍛煉了學生干部。班長起到了很好的帶頭作用。不過,高三年級的`學生學習任務非常重,教師要體貼學生,費時耗精力的事不要布置給學生。要確保學生集中精力學習。

          四、營造良好的學習氛圍,使學生更積極主動地去學習

          進入高三下學期,班上的班級文化建設就以激勵學生為主,黑板報刊出“高考風云榜”寫上每個同學的名字,寫下每個人的高考誓言,鼓勵自己,鼓舞他人;教室掛出“拼在高三,贏在高三”的橫幅,學生百日沖刺宣誓后簽名明志;高考倒計時牌時刻提醒著學生要努力、要奮斗;課前起立喊出響亮的“必勝”口號。注意每一個細節,營造良好的學習環境,讓每個學生都能在這個環境中更積極、更主動地去學習去奮斗。

          五、重視學法指導,提倡科學高效備考

          本學期,如何使學生保持心理健康,情緒穩定,使學生高效學習,是班主任的重要任務,為此,我抽時間進行這方面的學習,閱讀了關于學習心理、學習方法的資料,對學生進行心理方面和學習方法的輔導:如何保持考試的良好心理;如何樹立自信心;如何進行考前復習;如何進行查缺補漏;如何從考試中發現知識缺陷等等。根據不同學生分別進行不同的指導,收到了一定的效果。

          例如:指導學生對各次模擬成績起伏原因進行分析:

          1、壓力過大。因上學期大部學生成績有較大的提高,考前擔憂考不出以前的成績,給自己過大壓力,導致考試時焦慮過高,發揮不好。

          2、學習興趣和熱情有所降低。平時自覺性不夠強,課堂回答問題積極性不高,不善于思考。

          3、準備不足,方法欠妥。一些學生不結合自己的實際,喜歡做難題、怪題,抓不準重點。

          4、粗心大意,審題失誤,答題技巧不妙,過于自信,有驕傲的表現。

          5、考試方式的改革,部分學生答題時間分配不得法。

          根據上述的原因,指導學生主要采取如下一些對策:

          1、改善學習行為習慣,科學調整各科學習時間。

          2、改進學習方法,難題怪題少做或不做,要重視基礎性知識的理解和應用,及時鞏固和多次重復訓練重點知識。

          3、要豐富自己的學習生活,調節緊張的學習情緒,使自己過得既輕松又充實。

          4、引導學生培養間接興趣,對無興趣的科目要采取“強化學習”的方法,有一種強迫自己成功的意識。

          5、發揮自我暗示的積極作用,講究“戰略和戰術”。戰略:以競爭的精神去拼搏,拋開保守思想的束縛。戰術:強科爭優勢,弱科保底線。

          六、積極主動地和各科教師聯系,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。

          在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

          總結一學期的工作,有收獲,有喜悅,也有教訓,有不足。最大的體會是:只要有愛心,肯花精力、花時間,多學習,多摸索,工作就能會有成績。最大的不足是對學生的錯誤處罰不力,致使有些錯誤不能得到很好的糾正,使得個別學生未能展現最佳狀態;還有考前輔導時,我自己也心急起來,未能穩住學生情緒。我會總結經驗教訓,不斷改正,爭取取得更輝煌的成績。

        班主任工作總結11

          我叫xxx,在xx鎮xx小學任教多年,我也從事班主任工作多年,多年來不敢說有什么經驗,但體會頗深。今天就我體會最深的四個方面談談對做好班主任工作的認識。

          一、理論聯系實際,借鑒他人經驗

          要搞好班主任工作,就得多學習借鑒別人的經驗,在實踐中不斷的完善工作方法,并且不斷完善班級管理制度。另一提高班主任工作能力的絕好途徑是從各種書籍、報刊雜志中獲取豐富的理論知識,我嘗試著把它分為兩類:一類是有關人生哲學叢書,這類書能豐富思想,幫助我們在向學生說明某個問題時,可以侃侃而談,滔滔不絕,令其信服;另一類就是指導班主任工作的書籍,每一次閱讀后我都大有收獲。工作中遇到的問題,往往都可以迎刃而解。當在書籍或報刊雜志上看到有助于班主任工作的好文章,我會將它剪貼或作一些摘抄,這些理論和經驗對我的班主任工作幫助極大。我深感活學活用班主任工作的經驗,能使我們的工作更輕松活潑而高效。

          二、規范班級制度,放手學生管理

          班主任要管理好一個班級,該用什么手段呢?這個問題我進行了思考。管理班級應該是民主與法制的結合。明白了這一點,我在培養班級民主氣氛的同時,制定了詳細的班規,使班級管理有法可依。雖然在制定班規時是需要花費不少心思,但是:“磨刀不誤砍柴功”。

          班規定下之后,我感到班主任工作十分輕松。當然我班班規的制定是經過了一個循序漸進的過程的:首先在暑假,就找了一些文章看,在開學前夕,初步制定了一些管理的要求。新學期一開學,我就主持全班討論,經反復修改,將班規規范成文,制定出了詳細的班規,并且打印出來,并發到每一位家長手中,督促學生執行。我們班除了4位班委及課代表,每組設有組長、副組長、背書組長、衛生組長,每天有值日班長,聯絡員,并從每組選出一位值周班長。班里的同學差不多個個是干部。組長管全盤并負責收作業;副組長主要負責登記日常德育加減分情況,每周末在班里匯報一次;值日班長、值周班長的職責在班規中都有明確的規定。因為管理規范,我班基本達到了人人有事做,事事有人管的目的。在實踐中師生不斷完善班規,形成了良好的班風。那么在整個管理班級的過程中,我有一點的體會,就是所有的事情,盡量讓學生自己去做,當班主任就好比做父母,如果什么都是包辦代替,那是培養不出成才的子女的,而應該是在民主的對待他們的同時,充分發揮他們的自主性,適當的時候加以引導。每周班會先由學生自己總結上一周班級的情況,然后由我總結;周五第七節課教師開會,班長主持全班學生自行總結一周考核,每位副組長都必須上臺講本組的情況;每天的值日班長都要上臺總結當天情況,并辦一份《班級日報》;課堂紀律扣分的學生進行演講;凡有班級問題需要討論時,鼓勵每一位同學發表見解等等。經過鍛煉,我班學生的膽量越來越大,能力越來越強,慢慢出現了許多人才,第二課堂活動效果顯著。

          三、充分利用班會,做好思想工作

          想讓學生切實按照老師的要求做,就必須在思想上讓他們想通, 思想工作做好了,其它問題也就迎刃而解了。我深感思想教育是非常重要的,在這方面,我主要有以下一些做法:

          1.在班會課上對全班進行思想教育;

          我們班的班會通常先由學生自己總結,然后是我講近期發現的問題并以多種形式進行教育。有些老師覺得班會沒啥可講的,而我發現班會課其實有很多很多內容可講。目前,我們面對的學生思想比較復雜,作為班主任得時時刻刻了解他們的想法,然后有針對的做全體學生的思想工作。比如,開誠布公的給他們講嫉妒心理,使學生對此有清晰的認識,從而正確對待;我要求學生遵守的班規,我就在班會詳細解釋為什么這樣要求;要他們上課發言,就教育學生舉手發言是給自己一個鍛煉的機會,是對自己自信和勇氣的一次鍛煉,當前的社會需要的就是有自信,充滿勇氣的人;要他們努力學習,注意學習方法。當然,講的最多的,是關于理想,如何做人的道理。每次要講某個問題前,我會查一些書,想想大致該分幾層說,如何盡量吸引學生。我常用一些故事、事例,以風趣、幽默的語言讓學生在笑聲中受教育。平時看到有利于學生的好文章,就將它收集下來,班會或星期五在班級念念。另外,我在班會上提出的各種問題經常讓學生討論,鼓勵每一位同學發表自己的意見,而我表現的非常尊重他們的意見。此外,我認為學生,尤其是高年級的學生并不喜歡說教,所以精心設計的各種主題班會對他們會有更大的'吸引力,其主題可以;'談談嫉妒''我看抄作業現象''生活與挫折''我最喜歡什么樣的同學'等。主題班會上,要盡量讓每個同學都能發表自己的看法,班主任則應及時鼓勵。

          2.每一次活動前后作好思想動員和總結;

          不管是學校組織的各種比賽,還是外出活動,我總是事前作好思想動員。如,外出前,都強調紀律性和同學的互助友愛;外出回來,再讓學生自己進行總結做的好的和做的不好的,表揚熱心助人的同學。

          3.做好個別同學的思想工作;

          關于這一點,我不想展開說,有一點讓我體會很深的就是盡量不對學生大發脾氣,有力度的批評是需要的,但不要辱罵,當某些很讓我生氣的事發生后,我常采取冷靜法,先不找學生談話,等自己冷靜下來并已想好怎么談話后再找學生談。這時心平氣和,思路清晰,談話往往能達到的效果。四.動腦筋巧設計,多種途徑教育

          在當班主任的過程中,我深感做一個好班主任是需要多動腦筋想辦法的,用各種方式,通過各種途徑對學生進行教育,我感到學點創造性思維對我們是很有好處的。從大的方面來說,班級管理的各種規章制度、實施辦法、參加學校的各種活動、組織班級活動都需要我們動腦筋精心設計;從小的方面講,對學生的表揚、批評、鼓勵也需要我們動腦筋。而每當我的腦海里出現一個新念頭時,我會馬上把它記下來,并盡快付諸實施。

          我班的學生都有一本課外閱讀本兼對話本。一方面是閱讀的課外知識進行摘抄,好的摘抄,利用班會或星期五由摘抄同學本人在班級讀;之后我讓學生說說自己的感受,我再進行發揮講評。平時碰到問題,我就先看看能不能從學生的摘抄中找出合適的文章。另一方面,這本本子也是對話本,學生有什么心里話可以寫在里面,而我總是詳細回答,有時我的回答甚至比他寫的多幾倍。

          根據嫉妒心理學,當眾表揚某個同學,會使其它同學產生一種嫉妒,并認為老師對他偏心。因此我極少在班里表揚某個同學,而是盡量找其它機會進行鼓勵表揚。另外,老師的言行關心,能極大地促進學生的發展,但一個班主任很難讓每個同學感到老師對自己是有特殊關心的,我除了在舉手投足間讓學生感受到老師對他的喜愛關心,就是充分利用對話本,我經常在學生的本子上寫下表揚鼓勵的話語,盡量讓他感到這是老師對他一個人的特別關心和信任。而對于部分有缺點錯誤的同學我也是在對話本上寫下我的期望,避免令他難堪的當眾批評,尤其對自尊心強的同學,使他犯錯和改正成為我倆之間的小秘密。

          教育學理論告訴我們,每個學生都是有進步要求的,都希望別人認為自己是一個好學生。因此我盡量給更多同學以獎勵,在班里設了各種名目的獎項,讓更多的同學得到表彰。除了學校的獎勵項目以外,我們班每個月都獎勵德育考核優秀學生(100分以上的同學)及進步生,為了同學間互相幫助,每月評出一個進步組(德育考核平均分提高最多的小組)也進行獎勵,我統計了一下,全班基本上每個月都有一半左右的同學獲獎。雖然獎品只是一些小本子、筆之類的價值一、兩元的小東西,但學生卻十分開心。另外我們班每學期還評選優秀組長、衛生組長;我統計了一下,全班獲獎人數每學期都在20人以上,沒獲獎的同學我也準備了禮物,并寫上幾句鼓勵的話。此外,我認真對待每一次期末評語,力求寫出新意,給學生以鼓勵。在上學期寫期末評語時我又作了改進,先讓學生互相寫優點,進行綜合后,我精心構思每位同學的評語,采取親切的對話式,更好的反映學生的優點、特點,同時提出殷切的期望。

        班主任工作總結12

          轉眼間,一個學期的時間又過去了,回顧這一學期班級管理工作,我能夠用如下幾個字來形容:細瑣、繁忙、幸福。在領導和各位教師的關心和忙下,我班順利走過了這一學期。此刻就把一學期的工作情景總結如下:

          一、我所做的主要工作

          初三是整個初中重要的時期,作為班主任我深知自我肩負的職責重,不敢有絲毫的怠慢。對于畢業升學,多數的學生在這個時期顯得有些懈怠,松散。怎樣讓學生盡快適應新的變化,順利度過這一時期,這是擺在我眼前的首要任務。

          1、重視班級班風建設。

          開學初,我經過細心,觀察及多方面了解,精心挑選了一批職責心強,樂意為同學服務,有必須管理本事的同學擔任班干部,進行培養和教育,使之成為同學們的榜樣,帶動其他同學不斷進取。當然,選出的干部畢竟不是完人,所以對他們不能過分苛求、指責,異常是在工作出現失誤的時候。我堅持定期召開班干部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情景,總結得失,并加以改善,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

          2、狠抓課堂紀律。

          課堂紀律不好會直接導致學習成績的下降,所以我一向以來都十分強調要堅持好課堂紀律。這個學期我就準備繼續加監管力度,不但要班干部認真做好記錄,還要求各科任教師配合,我平時也多到班上看一看,了解好班里的紀律情景。

          3、加強中下生的輔導轉化工作.注重對學生的學法指導。

          這是提高全班成績的關鍵所在,所以這個學期必須要抓好對中下生的輔導和轉化工作,制定好計劃,在班中全面鋪開,平時盡量多下班,了解中下生的學習困難,盡可地提高中下生的學習成績,從而進一步提高全班總體成績。

          4、進一步提高衛生、兩操水平。

          衛生、兩操是良好班風的體現。所以,每一個班都必須提高對這兩項工作的重視程度。我在這個學期一開始就制定出有關這兩方面的更加詳細的獎罰措施,在以后對學生的管理中做到有章可循、有案可依,使這兩項工作在新的學期里再上一個臺階。

          5、加安全教育力度。

          安全是學校一切工作的重中之重。本學期里,我經常性地深入學生間了解情景、發現問題,加強學生在諸如教室、學校、回家途中甚至在家中等地點的安全防范意識,盡量消除學生在日常生活中存在的不安全因素。

          6、培養學生的自我教育本事。

          一進入初三我就告知學生應當已經具備了辨別是非,評價自我和同學的本事,讓他們認真觀察以便對自我和身邊的同學作出一個客觀公正的評價。我利用每周的班會展開了“說說我周圍的同學”的評價活動,每一次評價之后我都對出現問題的學生經過聊天和談話等形式進行思想交流,讓他意識到自我出現的問題以便改正,聽到同學們對自我中肯的批評提議和教師真心期待的眼神,多數學生都能認真地聽取別人的意見對自我的錯誤加以改正,這樣一個學期下來他們在進行自我評價的時候便有了方向和尺度。經過該項活動同學們也能真正地獲得自我教育的目的'

          二、存在的問題

          班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點上,但我要求的還不很嚴。在班內雖實行了幾次嚴打,但只是雷聲,雨點小。在這一點上,還需要向各位教師請教。

          以上僅是我在班級工作中所做的一些嘗試和努力,回首這半年的工作,幾多感慨,這其中有經驗,然而更多的是教訓。如果問我當班主任的感受的話,我會說,是很累,但很充實。是領導、家長及學生的信任使我背負著職責,是強烈的職責心使我激流勇進。我可能不會取得太的成功,但應對學生,我能夠說一句:你們的教師應對過去,無怨無悔!我明白,在班主任工作上我做的還遠遠不夠,與領導的要求以及和優秀班主任相比還有差距,但我永不放棄。

        班主任工作總結13

          一、指導思想及學情分析

          八16班現有學生42人,和開校初人數保持一致。其中男生20人,女生22人。走讀生23人,其中21人城里都有固定住宅樓,多數學生的家長都有穩定的就業崗位,家庭和諧,收入穩定。住宿生19人,其中有2人,城區有固定的住處;男生9人,女生10人;廣至學生9人。全班只有一個單親家庭(父親因病去世),3個留守孩子,1個特異(以前有嚴重心理疾。┢渌麩o不良情況。

          二、組織紀律及班級管理

          嚴格遵守《中學生守則》和《日常管理》,及政教處要求班級有班長一名,馬小佳;副班長(助理)趙健和王玉晨2名,具體協助管理紀律和文體,學習委員張媛媛,衛生委員范夢茹,體育委員馬躍,文娛委員楊雪,生活委員朱立文,還有課代表8人,小組長4人。經過一學期的磨合和調整,都是品學兼優,且有愛心和責任心。他們配合學校和,對班級管理及向好,做出了不懈的努力。

          三、關愛學生及班級特色

          1、積分管理,事無巨細。

          2、事事育人,事事管人。

          3、榮譽至上,創建和諧。

          4、學習第一,健康樂觀。

          5、團結緊張,嚴肅活波,富有愛心。

          6、執著專一,勤奮耐心,全方位管理。

          四、班級不足

          1、班級工作細致上下功夫不夠。

          2、培養學生“勤奮與刻苦”的學習氛圍引導營造不到位。

          3、督促家長配合力度還不夠大。

          4、對學生愛心教育不夠熾熱持久。

          5、學生集體榮譽感培養發揮的不足。

          6、學校安排的網絡學習任務完成的不夠扎實圓滿。

          7、班會主題突出不夠鮮明,成功案例呈現太少,說教太多。

          7、培養班干部,獨立工作和解決問題的能力的策略太少。

          8、抓學生品行、習慣養成中,方法、恒心不夠。

          9。對學校開展班級活動,指導和創新上,用心不夠,也欠靈活。

          10。向我校優秀班主任學習的傾向性,花的時間太少,交流不足。

          11、手拉手學習互動互助互幫的小組發揮力量太弱。

          12、縱向橫向交流不夠,不能達到優勢互補。比如與各任課老師及平行班主任,缺乏有效互動與促進。

          五、班級改進及努力方向

          1、高度關注后進生的學習、交往、生活和情緒變化。多些愛心,耐心,教育學習要靜心,不要分心,更重要的是有恒心。

          2、加強紀律教育,教育學生,做到在課堂、課內、課外一個樣。督促自我約束自己,避免各種不良現象、事故的發生。

          3、利用各種方法和多方力量,激勵學生對各門功科,進行認真對待,激發興趣,爭取班級在各種考試中,取得優異的成績。

          4、注重個人修養,和人文精神的培養;注重學生個人能力訓練,利用個人魅力,相互影響,是全班學生不斷的'向好的方面發展。

          5、加強與各科任老師的聯系和高度融合;教育學生尊重老師,愛戴老師,任何時候,都要以積極的心態,每一位老師,對待每一門課,每一節課。

          6、繼續做好家校聯結工作,通過三分努力,把學生的德育工作夯實,把體育和身體健康和心理健康,緊緊的掌握在心中,讓學生健康,活波,充實、快樂的學習起來。

          7、配合學校和政教處工作安排,進一步做好其他配合教育工作。

          8、安全工作重于泰山,繼續不懈的努力,讓學生高高興興的來學習,平平安安的快樂回家去。

        班主任工作總結14

          著名教育家葉圣陶先生說過:“教育是什么,往簡單方面說,只有一句話,就是養成不錯的習慣……”。

          在平時的班主任工作中,我認識到高一階段是整個高中三年的起步階段,也是整個高中的開始階段,而不錯的班風班貌也是各種習慣養成的基礎,高一則是不錯習慣養成的關鍵期。作為擔負“萬丈高樓平地起”的鋪路人,應該如何把握好這一關鍵期?如何整體優化班風班貌?如何讓高一學生養成一系列的不錯習慣?我認為,以不錯學習習慣的養成為突破口,有助于推動班風班貌的整體發展。高一學生處在一個重要的轉折和適應時期,隨著新生入學,學習成為他們的主要活動,這給學生的心理與行為都帶來了重要影響。而學生學習行為又同其他行為方式(如生活習慣)有著密切的聯系,它不但對學習的本身,而且對學生道德品質以及心理的和諧發展都會產生一定的影響。因此,不錯的學習心理品質以及行為習慣的養成對于學生本身,對于形成和健全學生個性,對于學生的主體發展乃至對于提升整個下一代的身心素質,都有重要的影響。

          在實際的工作實踐中,我把學生的習慣分為學習習慣和生活習慣。我根據高一學生生理和心理及年齡特點,在培養學生這兩種習慣時,注意符合學生學習、生活活動的基本規律,注意適合學生身心發展的規律,在對具體學習、生活習慣進行指導的基礎上,幫助學生逐步形成不錯的學習、生活習慣,從而帶動其它習慣的養成,推動班風班貌的整體發展。

          一.學習習慣的培養。

          高一學生的一般學習習慣包含:上課習慣、課前準備習慣、作業習慣、預習和復習習慣等。我根據學生的特點,首先對學生進行具體的行為規范。如在學生上課時,要求坐姿端正,積極回答老師問題,課前三分鐘,快步進入教室,準備好上課所需的一切資料和文具,自習課,保持教室內安靜,獨立思考,完成各項作業、任務等。其次,既然定出行為規范,那就要落實,能做到的要表揚,不能做到的要批評,并使其改正。其三,注意不錯習慣形成后的鞏固。這是一項重要環節,從心理學的角度看,學生對技能的形成會產生遺忘,因此反復抓,抓反復,成為班主任的一項重要工作,我在這一階段,多以檢查,包含自查和他查等方式來鞏固學生的不錯習慣。學生在師生雙向活動中,學習行為和學習習慣得到了及時提醒、督促,使之形成行為遷移,養成不錯習慣,人人都有不錯的習慣,班風班貌自然也就得到了發展。

          二.生活習慣的培養。

          高一學生的一般生活習慣包含:個人衛生習慣、個人飲食習慣、個人睡眠習慣個人的行為習慣等等。每種習慣有每種習慣的`特點,因此,培養的方法也各不相同。就拿生活習慣中的個人衛生習慣來說,這是高一學生一項特殊的但又非常重要的習慣。首先個人衛生習慣不錯,會對學習造成正向力,平時也不容易生病,在流感季節等特殊時期也不容易感冒。其次,整理好個人衛生,對于養成不錯的生活習慣有很強的推動作用,使人養成有生活有條理性,愛干凈。另外,個人衛生好了,以此推廣,班級的衛生也會慢慢變好!我認為,班主任要善于抓生活習慣的培養,從一方面講這有利于班風班貌的整體發展,從另一方面講,這對孩子的將來發展打下不錯的基礎。在班主任工作實踐中,我還認識到學生的學習、生活習慣應逐步內化,使之成為穩定的品質,這需要一個長期的過程。但只要我們遵循學生的身心發展規律,重視,從小行為入手,從高一開始抓起,不錯學習生活習慣一定能養成。因此,對于高一年的新生,我把不錯學習生活習慣的養成,作為班風班貌建設的一個突破口。

          我深感一個有不錯班風班貌的班集體,一定有凝聚力,吸引力,一定會給學生提供一個不錯習慣養成的環境氛圍。我就是通過抓學習習慣與生活習慣的養成,使我班的班風班貌得了整體發展,每位學生都能把班集體的榮譽與自身的行為緊密結合,都想為集體爭光。因此,學生不但成績和學習習慣好,而且學生的能力也得到了發展。在各種比賽中都取得優異成績。由此可知,抓學習生活習慣培養,能推動班風班貌整體發展。

        班主任工作總結15

        各位領導,各位老師:

          大家好!

          首先感謝德育處肖校長和王主任給我這個機會與大家交流。作為班主任,因能力問題,還需向在座的各位學習。

          今天,只是把我和孫偉明主任和其他優秀班主任學習到的路隊管理經驗向大家匯報一下。

          首先,要讓孩子和家長明確學校路隊管理的要求。對家長的要求是:在指定地點接送孩子,按規定停放好車輛。對學生的要求就是,路隊行走要做到“快、靜、齊”。為了讓家長明確路隊的要求,開學初利用微信群進行多次宣傳,讓家長明確具體要求,并讓學生明天提醒自己的家長接送的要求,告知家長如果違反學校接送規定,學生將取消評優的資格。

          如何讓學生的路隊做到整齊有序?在孫偉明主任的指導下,我們班是這樣做的:

          首先強化管理。選出班級責任心強,有管理能力,在學生中有威信的路隊長兩名,一名舉班牌,另一名整理隊伍,負責本路隊秩序。讓路隊長及時地做好記錄。

          放學時時間比較緊張,因此放學站隊就要快。老師進班發出放學口令后,學生要做好三個規定動作:“一收、二塞、三撿拾”即:迅速地收好書包,塞好凳子,撿拾桌邊雜物廢紙。一二組的學生從前門出,三四組的'學生從后門出。放學時,學生的精神比較松散,因此要加強訓練,我和孫偉明主任就多次進行了放學演練,在一次次的演練中,重點就抓那些收拾書包慢,講話的學生,然后點對點的進行教育。反復打磨,最終形成動作的思維定勢!

          學生走路隊的過程中經常出現的問題就是推推搡搡、打鬧、講話。如何讓學生避免在在行走的過程中打鬧,就是讓學生管住手、管住嘴。如何管?在我孫偉明主任的建議下,讓學生,背書包時,手抓好書包帶,這樣的話手有地方放,自然就不會推和打。手管住了,不推搡、不打鬧了,嘴巴自然就不說廢話了。在行走的過程,東路隊,南路隊地上是有白線的,那就讓學生沿著這白線行走,就能走齊、走直。

          管理中反饋很重要。每天路隊長反饋回來的信息,在晨會課上進行公布。將不好的學生點名批評并進行提醒,對優秀的路隊進行表揚,給予的獎勵。針對班級個別特別調皮,不服從路隊長管理的學生,就利用班會課和其他時間在操場練習走路隊。因為班主任只能送一個隊,我都會告知學生,德育處的領導拿著手機再拍,違規講話的將進行拍攝,不好的行為將在學校大屏滾動播放。學生在“德育處”這三個大字下,是不敢違規的。

          晚上放學因為有一些不是班主任放學,學生有時會忘記要求。我就每周抽兩三次放晚學時間和上延時的老師一起放學,搞突然襲擊,查出班級不守紀律的學生。長期如此,我班路隊在歷次檢查中,廣獲點贊!

          我說的其實都是小事,但王小鳴校長說過:“把一件小事堅持做好,就是大事!蔽蚁嘈胖灰獔猿肿鱿氯,成效總會有的。這就是我們班在路隊上的一些簡單的做法,特向大家匯報,請大家批評指正,謝謝!

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