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      1. 大學生見習期工作總結

        時間:2024-08-03 05:42:50 工作總結 我要投稿

        大學生見習期工作總結

          總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,讓我們一起認真地寫一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢?下面是小編幫大家整理的大學生見習期工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        大學生見習期工作總結

        大學生見習期工作總結1

          我于20xx年8月1日入職xx汽車工業股份有限公司,擔當資深選購工程師一職,在選購部這個家庭里,接觸到了新的同事,新的工作。轉瞬三個月的考核期即將完畢,現就考核期內相關工作進展總結匯報如下:

          一、工作熟識階段

          1、了解公司組織架構及相關制度規定:通過人資部職前講習培訓,了解公司企業簡介、組織架構圖、福利制度、平安制度等內容。

          2、參觀公司四大工藝車間,了解xx公司的先進生產線及管理系統;

          3、SOP文件學習:結合以往的工作經歷,通過學習公司及部門的相關限制程序及作業方法文件,比照與xx體系文件差異局部,進展重點學習,使自己更快的熟識新公司的體制。

          4、組內教育訓練:由組內同事輪番對我進展相關工作的教育訓練,以使我更快的熟識選購部工作內容。主要課程內容如組內工作概況;新廠商導入評鑒介紹;零件發估-外包-議價簽約流程說明

          等。

          通過以上工作,我較快的適應了公司工作環境,以及一些重要工作的工作流程,為后續工作交接及工作綻開奠定了良好的根底。

          二、工作交接階段

          在選購部,我的主要職責是負責中大鈑金的選購

          工作,對這些零件的廠商進展溝通管理,貨款的對賬支付,以及車型零件本錢進展分析,對新車型零件發估、外包并協作零件開發工作。

          在工作交接中,我接手了廣東福迪、金龍車身等8家鈑金供給商的工作,接下來的`時間里,我對交接的資料進展進展消化汲取,主要從以下幾個方面:

          1、整理各家供給商根本資料,了解各家承制零件狀況;

          2、具體了解各家零件價格合同,了解各零件的外包狀況與議價過程;

          3、整理各家供給商承制零件的本錢資料,對各零件的本錢構成進展梳理。通過對接手工作的梳理,對所負責的工作狀況有了相對細致的了解,同時也深刻地體會到了公司領導到同事踏實謹慎的工作看法,從而讓我更加警覺自己,把工作做到細致入微。

          三、工作開展階段

          以下是接手工作以來的個人工作實績:

          1、對賬付款:完成8月份及9月份對賬及發票付款申請;

          2、合同簽訂:完成調價合同簽訂,綻開售服零件議價簽約工作;

          3、EO檢討:①加油管支架EO增加披覆,②燃油箱B點設計變更,回油槽增加擋板及托板方式檢討;

          4、作業標準制定:依據NLM選購體系建立完善要求,制定《扣補款作業標準》、《廠商退出作業標準》上呈總經理核準。

          5、ERP專案:參加ERP系統需求調查檢討,會同資訊組赴xxxx公司進展ERP工程溝通。

          6、L1零件發估及外包:完成L1車型全車鉸鏈總成、水箱下橫梁總成發估打合工作,謹慎審核發估信息資料完整性,檢討發估廠商承制實力;綻開鉸鏈回估外包作業。

          在這段時間里,我得到了各位領導和同事的熱心支持和協助,我謹慎地做好自己的工作,剛好完成布置的各項任務,踴躍協作大家的工作。當然也有一些不當之處,如對崗位的專業學問駕馭的還不夠深化,對相關工作流程的理解還不夠到位,但是一經發覺,我都踴躍改正,幸免再犯。

          四、總述

          在這段時間里,自己努力了不少,也進步了不少,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個接著學習和熬煉的時機;在這這段時間里,我得以有時間對過去的工作及生活進展總結、提煉、升華,并將其運用到新的工作中,這對于我是彌足寶貴的。

          在今后的工作中,我將更加努力地學習,提升自己的專業技能,不斷地積累豐富選購經歷,提高工作效率,高標準嚴要求地完成各項工作,以勤奮務實、開拓進取的工作看法,為公司的開展奉獻一份力氣。

        大學生見習期工作總結2

          首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出珍貴的時間看我的工作總結,也很榮幸地能夠成為貴司的一員。

          我從入職至今已快三個月了,這幾個月里,在領導和同事的協助下,我對工作流程了解很多,后來又經過培訓,又使我了解了以以情效勞、專心做事、務實高效、開拓進取為核心的企業文化及各項規章制度。

          一、以情效勞、專心做事。

          工作中我對來訪的客人以禮相待,保持著熱忱,耐性地協助他們,對他們提出的問題自己不能答復時,我向領班、老隊員請教后,賜予解答;工作中時刻想著自己代表的是公司,對處理違規違紀的事情都是做到禮先到,不擺架子,耐性地和他們溝通,于他們談心,幸免和他們沖突,影響公司形象。

          二、遵守制度、敢抓敢管。

          奧特萊斯、四樓影院施工期間,我按制度、按程序對工人進展管理,每天對進出的人員、貨物進展嚴格的.檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些平安措施不到位的,比方:進入施工區域沒戴平安帽;高空作業沒系平安帶;動火時沒有滅火設施等之類的現象,我都遵照公司的制度、程序進展整改懲罰,把各項平安措施落實到位,以確保施工期間零事故。

          三、任勞任怨、孜孜不倦。

          對領導的支配是完全的聽從,并不折不扣的執行;以堅持到最終一分鐘的心態去工作,一如既往地做好每天的職責;生活中我也時時關懷同事,經常于他們談心、溝通,他們不快樂時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們快樂。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經歷。

          工作中我也有許多缺乏處,但我時刻以合格員工的標準來要求自己,以同事為典范去提示自己,爭取能做一名合格的員工,能在xx這個大舞臺上展示自己,能為xx的輝煌奉獻自己的一份力氣。

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