有關(guān)小學(xué)少先隊工作總結(jié)
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,他能夠提升我們的書面表達(dá)能力,讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?以下是小編為大家收集的有關(guān)小學(xué)少先隊工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。
有關(guān)小學(xué)少先隊工作總結(jié)1
一學(xué)期來,我校少先隊緊緊圍繞工作目標(biāo),擺正少先隊位置,加強少先隊工作,帶動少先隊員們?nèi)婕訌娝枷氲赖陆ㄔO(shè),深入開展豐富多彩的主題教育活動,繼續(xù)加強養(yǎng)成教育、誠信教育及行為習(xí)慣等的培養(yǎng),同時也加強基礎(chǔ)教育的陣地建設(shè),使少先隊工作有了進一步的提高,也使少先隊員在這個大家庭里健康成長,F(xiàn)將工作情況匯報如下:
一、主題教育,緊抓不懈
1、在開學(xué)初,進行”國旗下的宣誓儀式”,對學(xué)生提出新學(xué)期新希望,增強學(xué)生的少先隊員意識和責(zé)任。
2、預(yù)備周時間通過廣播大會和操練重溫我校的文明禮儀教育和養(yǎng)成教育。
3、繼續(xù)狠抓隊員的養(yǎng)成教育。 文明班評比活動是學(xué)校的一項常規(guī)活動,是隊員自我管理,形成良好的思想、行為,習(xí)慣的重要渠道。
4、繼續(xù)結(jié)合國旗下講話和廣播大會談?wù)劯麟A段中隊員們出現(xiàn)的一些不良現(xiàn)象,并告知利弊,作出提醒,讓隊員們形成自理、自律的習(xí)慣。
二、加強和完善隊的自身建設(shè)。
1、少先隊組織要在校園文化建設(shè)中發(fā)揮積極作用。要重視發(fā)揮少先隊隊室、鼓號隊等在校園文化建設(shè)中的作用。本學(xué)期,開展大隊部干部的物色和重選工作,重組鼓號隊和各評比監(jiān)督小隊的成員,干事。
2、充分利用紀(jì)念日、重大事件等,有計劃地組織開展形式多樣的集中、系列主題教育活動。
3、通過樹立和宣傳少先隊的先進典型促進少先隊文化的形成。先進的少先隊集體和個人典型是少先隊文化的集中代表,本學(xué)期要積極培育優(yōu)秀的少先隊集體特別是中隊集體的典型和少先隊員身邊可親、可信、可學(xué)的榜樣,并在少先隊組織中廣為宣傳。通過“每月之星”(三月份進步之星——按時上學(xué),上課留心,作業(yè)認(rèn)真,學(xué)業(yè)進步。四月份環(huán)保之星——衣著整潔,講究衛(wèi)生,按時值日,愛護綠化。五月份勞動之星——樂于動手,勤做家務(wù),熱愛勞動,愛惜成果。六月份友愛之星——互相尊重,文明有禮,團結(jié)互助,誠實友愛。)"優(yōu)秀少先隊員"、"優(yōu)秀隊干部"、"優(yōu)秀輔導(dǎo)員"和“愛心中隊”等獎勵形式,推動少先隊文化的建設(shè)和傳播。
4、學(xué)校、中隊輔導(dǎo)員應(yīng)重視提高學(xué)生干部素質(zhì),樹立典范,多多培養(yǎng)領(lǐng)頭雁,放手讓隊干部自理策劃隊務(wù)及活動,提高工作能力。在學(xué)期中段,少先隊大隊部將以推薦選舉的形式吸收幾名具有組織能力,領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),創(chuàng)新精神,樂于吃苦奉獻(xiàn)的隊員加入少先隊組織機構(gòu),配合學(xué)校開展各項工作。
5、本學(xué)期,通過“紅領(lǐng)巾廣播站”及時地向少先隊員們進行針對性的,階段性的.主題教育,行為規(guī)范教育,使廣播站起到很好的宣傳教育作用。同時,利用“紅領(lǐng)巾廣播”結(jié)合主題教育組織全體少先隊員進行“學(xué)唱一首歌”的活動。本學(xué)期,為進一步健全管理機制,完善分工實施,加強活動效益。在三至五年級選拔出幾名優(yōu)秀的播音員和編輯員進入廣播站的行列中。
6、繼續(xù)加強午間的安全保衛(wèi)工作。
由于隊員們在午間上學(xué)的時間很早,導(dǎo)致常常聚集在學(xué)校附近的小食店亂買零食;或者在學(xué)校附近的小區(qū)玩,甚至是破壞小區(qū)的設(shè)備、綠化;當(dāng)校門打開時,大量聚集的隊員們經(jīng)常一擁而入,存在著極大的安全問題。為此,大隊部在上學(xué)期成立了一個以大隊委員為核心的監(jiān)督小組。本學(xué)期,大隊部繼續(xù)開展以兩個大隊委員為組長的檢查小組進行監(jiān)督工作,并把檢查結(jié)果及時地反饋到各中隊的中隊輔導(dǎo)員。隊員們午間早到的現(xiàn)象得到了有效的控制。
7、關(guān)注問題行為兒童的健康成長,大隊部及時發(fā)現(xiàn)隊員們的一些不良現(xiàn)象并與隊員們談心;對六年級的同學(xué)開座談會,端正思想,促進他們共同進步,以進一步優(yōu)化少年兒童健康成長的校園環(huán)境,
8、繼續(xù)聘請鄺柏輝同志為校外輔導(dǎo)員。為了推動我校的少先隊教育與社會教育形成合力,進一步加強少先隊工作的組織建設(shè)和思想建設(shè),促使我校的德育工作再邁上一個新臺階,少先隊在學(xué)校的支持下,繼續(xù)聘請了前從化市公安局政委鄺伯輝同志擔(dān)任我校少先隊大隊校外輔導(dǎo)員。鄺伯輝同志非常關(guān)心少年兒童成長、熱心少先隊工作,對我校的少先隊工作提出了不少寶貴的意見和建議,給予了不少的幫助,有力地推動了我校少先隊工作的發(fā)展。
有關(guān)小學(xué)少先隊工作總結(jié)2
本學(xué)期,我校少先隊工作在上級領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在以上級教育主管部門20xx年工作要點為指導(dǎo)下,以愛國主義教育為重點,以體驗教育為基本途徑,以開展主題隊活動為載體,大力加強未成年人思想道德建設(shè),狠抓行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,深化德育激勵制度,一手抓常規(guī),一手抓創(chuàng)新,為打造我校德育工作品牌奠定了基礎(chǔ)。
一、強化隊員思想品德教育,培養(yǎng)良好文明禮儀習(xí)慣。
1、落實常規(guī)教育,促進習(xí)慣養(yǎng)成
學(xué)生良好的行為習(xí)慣,必須通過規(guī)范來約束,反復(fù)訓(xùn)練形成。本學(xué)期,我校繼續(xù)開展奪“三項”循環(huán)競賽,就儀表、紀(jì)律、衛(wèi)生等三個方面加強檢查,同時通過晨會、國旗下講話、班會等形式反復(fù)地對學(xué)生進行教育,促進了學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成。
2、加強值班督查,提高管理能力
本學(xué)期,大隊部繼續(xù)發(fā)揮紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗和示范崗的引領(lǐng)功能,形成大隊部、值日老師、值日隊員三結(jié)合的督查機制,隨時隨地進行指導(dǎo)、督查,同時不定期地召開隊干部會議,對他們工作中出現(xiàn)的困難和失誤,及時地加以幫助或指正,使學(xué)生會的工作能夠正常、有序地開展,從而有效地提升了學(xué)生的自主管理能力。 3、開展主題活動,加強思想教育
本學(xué)期,大隊部結(jié)合時事,利用班會、晨會、升旗儀式、宣傳欄、板報、節(jié)假日等多種形式對學(xué)生開展了系列主題教育活動。如春游——景山動物園,植樹節(jié)——我為學(xué)校獻(xiàn)一盆花、美化校園,“我為紅領(lǐng)巾添光彩”義賣活動,消防、避災(zāi)演練,科技長廊和各班科技主題黑板報等,均取得了非常好的教育效果。此外,“國旗下講話”每周確定一個主題,對學(xué)生進行思想教育。
4、注重激勵教育,營造濃厚氛圍
本學(xué)期繼續(xù)發(fā)揮德育的激勵功能,繼續(xù)推行星卡激勵性評價制度,還推行了行為規(guī)范達(dá)標(biāo)班級的評比制度。各班教室的門上都有行為規(guī)范達(dá)標(biāo)班級的牌子,三樓的墻壁上有星級少年的風(fēng)采展示,學(xué)校呈現(xiàn)出健康向上、拼搏進取的精神風(fēng)貌,營造了良好的校園文化氛圍。
二、不斷加強少先隊自身的建設(shè)。
1、加強少先隊陣地建設(shè),建立好以大隊輔導(dǎo)員、中隊輔導(dǎo)員、大隊委員、中小隊干部為主的少先隊組織網(wǎng)絡(luò),明確分工和職責(zé)。王自然和葉子負(fù)責(zé)每周的升旗儀式,以葉佳瑤為主的四位大隊干部負(fù)責(zé)每周的換紅卡工作,孫偉剛和潘光榔負(fù)責(zé)行為規(guī)范達(dá)標(biāo)班級牌子的更換,陳慧靜和陳潘負(fù)責(zé)優(yōu)秀升旗手的晨升幕降的升旗工作。實辦好周一升旗儀式下的“國旗下講話”、 宣傳櫥窗、黑板報工作,繼續(xù)辦好學(xué)校紅領(lǐng)巾廣播站,廣播站為培養(yǎng)隊員們的創(chuàng)新實踐能力創(chuàng)造了良好的條件,豐富了校園文化生活。充分發(fā)揮它們的育人工作。
2、加強少先隊干部隊伍的建設(shè),做好少先隊干部隊伍的培訓(xùn)工作,并成立學(xué)校紀(jì)律、衛(wèi)生督導(dǎo)員,幫肋輔導(dǎo)員抓好學(xué)校的日常工作。從中也培育了一批優(yōu)秀的少先隊員。如五(1)中隊的葉子被評為區(qū)優(yōu)秀少先隊員,六(1)中隊的王自然、六(3)中隊的孫偉剛和五(4)中隊的陳潘,參加區(qū)“我是一個百科通”知識競賽。并取得好成績。
3、建設(shè)一支輔導(dǎo)員隊伍,著眼于輔導(dǎo)員的自身素質(zhì)的提高,各輔導(dǎo)員能大膽解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,創(chuàng)新少先隊工作,取得一定的成績,也涌現(xiàn)了許多育人的先進典范。其中中隊輔導(dǎo)員王小鳳老師到永嘉參加輔導(dǎo)員培訓(xùn)。
4、加強少先隊理論研究和信息交流。我校少先隊把理論研究工作作為一項重要工作來抓,重視提高輔導(dǎo)員的理論水平,開展論文的評選活動,切實重視信息交流。本學(xué)期個個中隊輔導(dǎo)員熱情很高,寫出了五篇少先隊論文,而且質(zhì)量不錯。其中陳迎春老師和張美菊老師的少先隊論文送到市里評比。我校被評為區(qū)“雛鷹紅旗大隊”的稱號。
三、開展豐富多彩的'主題活動,豐富少先隊員的校園生活
1、在20xx年2月10日的開學(xué)典禮上,葉校長殷切希望每一個人都能牢牢抓緊新學(xué)期每一天,用自己的勤奮、執(zhí)著去譜寫動人的詩篇,用我們成功的畫筆去描寫人生最壯麗的彩虹! 接著全校師生上了一節(jié)特殊而又意義的一課——安全演練,進一步強化了師生們的安全意識,增強了防范自救能力。在20xx年5月12日全校師生又一次進行安全避災(zāi)緊急疏散演練,大大提高了全體師生的安全意識和逃生技能,真正把安全工作落實到實處。達(dá)到了預(yù)期目的,取得了一定的效果。
2、20xx年2月25日下午,我校邀請了溫州市防火中心的趙洪福老師進行“消防安全知識”講座,全體老師和部分學(xué)生參加了此次講座。趙老師向大家講解如何在生活中注意安全用電、用氣、用火,以及如何使用滅火器等知識。聽完講座后,師生們受益匪淺。我校在日常的教育教學(xué)活動中將更加注重消防安全方面的教育,努力提高師生的消防安全意識,攜手努力,共創(chuàng)和諧。
3、20xx年 4月2日中午,校園內(nèi)人聲鼎沸,熱鬧非凡。這里正進行著“我為紅領(lǐng)巾添光彩”愛心義賣活動。在學(xué)校大隊部的組織下,隊員們紛紛拿出自己的文具、書籍、玩具等物品前來義賣,物品種類繁多,琳瑯滿目,讓人眼花繚亂。為了確;顒拥捻樌_展,各中隊還精心制作了自己的海報,設(shè)計了展臺,還取了好聽的名字,“樂夠超市”、“快樂島大賣場”……,充分顯示了隊員的聰明才智。在全校師生的共同努力下,本次義賣共籌得人民幣2196元,所得款項將全部進入永昌一小紅領(lǐng)巾基金會。
4、為了拓寬學(xué)生視野,豐富校園文化生活,滿足學(xué)生多元文化需求,在促進學(xué)生全面發(fā)展的同時,充分挖掘?qū)W生的潛能,使學(xué)生初步形成某些特長,并不斷提高學(xué)生在藝術(shù)、文學(xué)、書畫等方面的修養(yǎng),服務(wù)校園,服務(wù)社會,推動我校校園文化建設(shè)。展示學(xué)生自強不息、積極向上的精神風(fēng)貌和學(xué)生的藝術(shù)特色。本學(xué)期,我校成立了棋類俱樂部和航模俱樂部。聘請了我校王力平老師和王良升老師為俱樂部的指導(dǎo)師。每周開展一次活動,學(xué)生的積極性很高,也取得了很好的效果。
5、20xx年4月20日,組織攝影愛好者參加永中街道和永中學(xué)區(qū)聯(lián)辦的“聚焦文明瞬間,共建和諧永中”的攝影比賽。
6、20xx年5月20日,組織全校學(xué)生觀看“講科學(xué)、反邪教、防滲透、促和諧”的圖片。
7、20xx年5月26日,開展“控制人口數(shù)量,關(guān)愛地球母親”為主題的征文比賽。
8、本學(xué)期在“元旦”節(jié)期間發(fā)展了一批少先隊員,共74人。并在新城樂園里舉行了隆重的“迎端午、慶六一”文藝匯演。一共有18個節(jié)目,每個節(jié)目都很精彩,學(xué)校對群舞類的節(jié)目進行了評獎。其中五年級的 舞蹈《麻辣乖幺妹》獲一等獎,六年級 的舞蹈《洗衣舞》和四年級的舞蹈《吉祥一家》獲二等獎,二年級的舞蹈《我和奶奶來比賽》、三年級的歌伴舞《祝福媽媽》、一年級的健美操獲三等獎。本次文藝匯演得到了全校師生和家長的一致好評。
本學(xué)期,我校少先隊取得的成績與上級領(lǐng)導(dǎo)的支持和各位老師的積極配合、努力工作是分不開的;仡欉^去,展望未來,成績已成為歷史,迎接我們的將是新的起點、新的挑戰(zhàn)!記得克魯普斯卡婭說過:“要當(dāng)好輔導(dǎo)員關(guān)鍵在于提高自己的素養(yǎng)!蔽視粩鄬W(xué)習(xí),提高自己的知識、能力、水平,提高少先隊工作成績,把我校少先隊工作搞得更好、更有色、更完善。
有關(guān)小學(xué)少先隊工作總結(jié)3
少先隊工作是整個德育工作的重要組成部分,隨著素質(zhì)教育的不斷深化,少先隊工作的舞臺更加廣闊,任務(wù)更加艱巨。這一年,我校努力貫徹吳江團市委下發(fā)的文件《吳江市少先隊組織建設(shè)規(guī)范化意見》,把規(guī)范化、有形化做為我校少先隊工作的重點。結(jié)合我校少先隊自身特點,把少先隊活動的自動化作為隊活動的原則。扎實有效,豐富多彩的開展了各類少先隊活動?偨Y(jié)如下:
一、少先隊標(biāo)記的有形化建設(shè)。
各中隊已被遺忘的隊角建了起來,每個中隊都有了隊員們自己設(shè)計的隊名還為中隊設(shè)了鼓舞人心的口號。中隊內(nèi)中隊干部的'名字上了墻,激發(fā)隊員的熱情,激起隊員們的競爭意識。每個中隊里都添設(shè)了中隊旗,每次隊活動隊員們都能在星星火炬的指引下健康、快樂地開展。
二、少先隊基礎(chǔ)知識的普及。
要隊員對少先隊有感情,必須對少先隊有所了解,什么是少先隊?它的來歷?它存在的意義?都是每個隊員必須了解的,也只有了解了才會產(chǎn)生感情,才能自覺的遵守少先隊員的行為規(guī)范。就此我們從以下個方面展開工作:
1、通過每周一學(xué)普及少先隊基礎(chǔ)知識。
2、通過紅領(lǐng)巾廣播對每周一學(xué)的知識進行具體化,深入化的講解。
3、根據(jù)各年級的情況,開展隊員們喜歡的各類競賽活動,通過比賽,進一步強化隊員對少先隊基礎(chǔ)知識的理解,激發(fā)隊員對少先隊的熱情。
三、少先隊禮儀的規(guī)范化。
作為一名合格少先隊員,必須了解少先隊的基本禮儀。本學(xué)期把隊員如何正確地系紅領(lǐng)巾,如何規(guī)范地敬隊禮,如何正規(guī)地開展隊活動,作為少先隊工作的要點。主要通過每周的升旗儀式,由中隊輔導(dǎo)員向全校隊員進行示范、講解。我們把禮儀之星的評比作為鼓勵全校隊員積極參與的措施,期末全校一千七百多名隊員中有50名隊員脫穎而出,得到了吳江市團委和學(xué)校的表彰。
四、少先隊陣地的規(guī)范化建設(shè)。
少先隊陣地建設(shè)是少先隊活動是否正常運作,隊活動是否有序、有效開展的顯性標(biāo)志。每周的升旗儀式、每周的紅領(lǐng)巾廣播、每周的紅領(lǐng)巾值日崗、每周的大隊委員例會,紅領(lǐng)巾值日崗例會等都能正常有序的開展。在校內(nèi)有較好的影響。
五、少先隊活動的特色建設(shè)。
少先隊活動一定要樹立自己的特色,讓隊員喜歡。根據(jù)我校的現(xiàn)狀和從隊員的培養(yǎng)這兩個角度考慮,我把少先隊活動的自動化作為本校開展隊活動的一大特色。在短短的一年里在少先隊活動自動化的原則下,我校大隊部開展了豐富多彩的活動。第九屆大隊委員選舉、新一屆紅領(lǐng)巾值日崗上崗、遠(yuǎn)離網(wǎng)吧,萬名學(xué)子大簽名、我做行動的小喇叭——感恩宣傳進班級、有愛就有希望——為校友張喜華募捐、少先隊員形象形象大使選拔、世界環(huán)境日進社區(qū)作宣傳和正在舉行的同在藍(lán)天下——為外來民工子弟捐課本的活動;顒与m然很多,但是并不粗糙,而且也有成效。新一屆大隊委員工作風(fēng)風(fēng)火火;新一屆值日崗人員值日認(rèn)認(rèn)真真;萬名學(xué)子簽名活動在吳江日報上刊登;世界環(huán)境日宣傳在吳江新聞中報道;感恩宣傳活動,被團市委欣賞,提議申報全國魅力少先隊,并獲吳江市一等獎;蘇州市蘇蘇、州州選拔賽,只有5名隊員選入蘇州市復(fù)賽,就有我校的隊員入闈,并在比賽中獲得銀獎;為校友張喜華募捐,我們?nèi)D季璧慕痤~達(dá)到四萬六千多元--------
總的來說,本學(xué)年我校少先隊的常規(guī)工作抓實,有形化、規(guī)范化、自動化,三化工作突出,取得了一定的成績。今后我們還要結(jié)合新形勢,尋求我校少先隊工作的新發(fā)展。
有關(guān)小學(xué)少先隊工作總結(jié)4
本學(xué)期少先隊大隊部在學(xué)校行政的指導(dǎo)下,在全體輔導(dǎo)員和少先隊員的共同努力下,并以形式多樣的活動,拓寬了隊員的活動領(lǐng)域,充分發(fā)揮少先隊組織積極、開拓、自立、創(chuàng)新的作用,使我校少先隊工作的穩(wěn)步向前推進,取得了一定的發(fā)展。現(xiàn)將本學(xué)期少先隊工作總結(jié)如下,以便在日后的工作中取長補短。
一、完善各項制度,抓好少先隊的基礎(chǔ)建設(shè)
加強少先隊組織建設(shè)。我校少先隊組織始終把自身建設(shè)作為常規(guī)工作常抓不懈。本屆大隊委員上任已經(jīng)兩個學(xué)期了,長期以來,大隊委每月都召開一次工作經(jīng)驗總結(jié)交流會,分享各自的工作辦法,因而,他們的能力有了明顯的進步,基本上每人都能做到獨當(dāng)一面。同時一直以來校領(lǐng)導(dǎo)對少先隊工作十分關(guān)注,每學(xué)期給學(xué)生很多的鍛煉、學(xué)習(xí)、展示自我的機會,如這學(xué)期的教師節(jié),慶祝六十周年活動等。因此,也讓他們感受到校園的溫暖,體驗到進步、成長的快樂,使得他們更積極、更愉快的生活和學(xué)習(xí)。
二、做好少先隊常規(guī)工作,開展思想道德教育
1、堅持規(guī)范的升旗儀式。要求學(xué)生從升旗儀式的排隊、行禮做起,教學(xué)生做到行隊禮或注目禮,全體師生肅立在莊嚴(yán)的`五星紅旗下,在雄壯的國歌聲中聆聽著國旗下講話,使學(xué)生受到了一次又一次的思想教育。
2、良好的行為道德,在體驗中形成。水滴石穿,良好的思想道德的形成不能一蹴而就,需要在生活中點滴積累,逐步養(yǎng)成,發(fā)生在學(xué)生身邊的人和事,往往對他們的影響更為直接、具體。讓學(xué)生用自己的眼睛去發(fā)現(xiàn)生活中的真、善、美,在點滴小事中,培養(yǎng)良好的品德,激發(fā)良好的情感,是體驗教育的功能所在。在開學(xué)初,我們各中隊輔導(dǎo)員就著力于加強學(xué)生的日常行為規(guī)范的訓(xùn)練,做到每月一主題,每周一重點,每天一要求,把規(guī)范教育抓實、抓好,使學(xué)生盡快融入新學(xué)校的生活中來。通過一學(xué)期各位輔導(dǎo)員的辛勤努力、學(xué)生的行為習(xí)慣得到了極大的改善。
3、良好的行為習(xí)慣的堅持,必要的查評激勵機制不可少。為此,本學(xué)期我校一開學(xué)就組建了紅領(lǐng)巾監(jiān)督站及勸導(dǎo)隊員,以紀(jì)律情況、衛(wèi)生情況、兩操情況、儀容儀表等作為評分準(zhǔn)則,督促全校學(xué)生養(yǎng)成良好的品質(zhì)。紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗成員能做到堅持到崗,認(rèn)真值崗,每天一小結(jié),每周一公布,每周一評比,評出流動紅旗班級,并把流動紅旗班級的評比納入到文明班級的考核中。檢查結(jié)果及時公布,暴露不足,宣揚典型。
4、加強安全、法制教育,通過國旗下的講話、班會課、中隊活動對隊員作法制、安全教育的專題報告等形式,組織隊員學(xué)習(xí)《未成年人保護法》和《預(yù)防未成年人犯罪法》。強化隊員的法制觀念和交通安全觀念,培養(yǎng)安全的法制意識,交通安全意識,使隊員學(xué)法、知法、懂法、守法、用法。
三、以活動促發(fā)展,提高少先隊員的素質(zhì)
實踐經(jīng)驗告訴我:活動是育人的有效載體,開展活動是少先隊工作的生命和活力所在。因此作為少先隊輔導(dǎo)員就必須在工作中因地制宜,精心策劃具有特色,符合兒童發(fā)展規(guī)律的活動,以實現(xiàn)“育人為本”的教育目標(biāo)。我對本學(xué)期少先隊活動作一下回顧:
1、9月初各中隊開展校內(nèi)外安全主題教育。讓學(xué)生懂得在校內(nèi)外參加各項活動應(yīng)注意的安全事項及自護措施。
2、9月10日為了教育隊員尊師重教,開展感恩老師系列活動。
3、為慶祝建國六十周年,各中隊進行了“十一”慶祝系列活動。大隊還組織了大型的歌詠的比賽,學(xué)生在活動中培養(yǎng)了愛國的情操,也展示了學(xué)生綜合素質(zhì),活躍了校園的文化生活,提高了學(xué)生文化素養(yǎng)。
4、10月13日國旗下講話的主題是“隆重慶祝中國少年先鋒隊建隊59周年”,并舉行新生入隊儀式,擇優(yōu)入隊,讓隊員們感受到作為一名少先隊員的光榮,引導(dǎo)隊員們繼承和弘揚少先隊的光榮傳統(tǒng),增強少先隊員的光榮感和自豪感。
5、10月中旬各中隊開展“安全教育”主題活動。使少先隊員們知道如何遵守交通安全、及生活中應(yīng)注意到的安全問題。
6、11月份各中隊開展“感恩見行動”系列活動,以感恩信、感恩畫、感恩卡的形式送給感恩的人,為他們做一件力所能及的事。
A、感激父母養(yǎng)育之恩;
B、感激老師培育之恩;
C、感激他人幫助之恩;
通過感恩教育提高學(xué)生的“圖報”能力,學(xué)會如何去報答父母、老師、朋友、他人、學(xué)校、國家和社會。
7、一月份開展地震減災(zāi)模擬演練。模擬現(xiàn)場緊張的氣氛,讓參加演習(xí)的每一位學(xué)生記憶深刻,不僅了解了發(fā)生地震時的避險知識,還掌握了相關(guān)的防護措施和方法,提高了緊急避險、自救自護和應(yīng)變的能力。
8、開展讀書活動,特別是具有特色的圖書漂流活動,隊員們在活動更加地體驗讀書的樂趣。
四、存在問題,展望未來。
1、“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗”工作存在問題較多,如:值日生工作不夠大膽,值日評分標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一,對自己要求不嚴(yán)格,工作責(zé)任感不強等。在下學(xué)期里,大隊部將“一帶一幫”值日辦法落實到位,即教師培養(yǎng)優(yōu)秀值日生,再一名優(yōu)秀值日生帶一名新值日生開展值日工作。爭取在完善值日細(xì)節(jié),改進值日生工作,讓全校師生更加認(rèn)可值日生工作。
2、早操,課間雖然納入“班級行為規(guī)范量化評分”的評比中,但檢查中仍然沒到位,不規(guī)范,致使學(xué)校的廣播操質(zhì)量不高。下學(xué)期將從各個方面進一步的加強監(jiān)督和完善。使廣播操真正成為學(xué)校一道亮麗的風(fēng)景。
3、課間紀(jì)律的檢查本學(xué)期加強了監(jiān)督,比上學(xué)期有所提高,但絕大多數(shù)同學(xué)下課仍然追逐打鬧,校園里較喧嘩。
4、忽視自身隊知識的充實。
5、中隊輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)沒抓落實,工作上有欠缺,加強隊伍建設(shè)應(yīng)該是工作中的重中之重,今后在工作中應(yīng)不斷在發(fā)現(xiàn),反思和總結(jié)中去完善各項工作。
針對不足,我將在大家的幫助下不斷的去努力,力爭做到盡善盡美。爭取下學(xué)期取得更多的進步,切實促進學(xué)校大隊部工作的穩(wěn)步提高。
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