公司環保工作總結14篇
總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,因此我們要做好歸納,寫好總結。你想知道總結怎么寫嗎?以下是小編幫大家整理的公司環保工作總結,希望能夠幫助到大家。
公司環保工作總結 篇1
20xx在公司領導的正確領導下,在全體員工的共同努力下,認真踐行公司“精細管理年”的核心經營管理理念和“安全是干部的政治生命、安全是職工的家庭幸福、安全是企業形象”的安全理念,大力營造“關注安全、關愛生命”的氛圍,加強鉆井施工現場的監督管理,推廣標準化施工,在全隊干部職工的共同努力下,職工自我保護意識進一步增強,施工現場的安全管理水平得到明顯提升,20xx年,我隊全體員工真抓實干,奮力拼搏,以“高舉大慶旗幟”“弘揚鐵人精神”為指導思想,結合實際工作,以“強三基,反三違,除隱患,嚴達標”為口號的安全工作為重點,以經濟效益為中心,加強班子建設和職工隊伍建設,積極有效穩妥的開展工作。我隊從出隊以來,嚴格執行工程技術管理制度,在每口井施工前都做好技術交底工作,對特殊工藝環節和特殊工藝井制定了相應的技術措施,杜絕了井下事故的發生。在嚴格執行施工設計和上級下達的技術規定同時,勇于創新,勇于創新,大膽探索,為公司的科技發展作出了貢獻,在加強技術管理同時,狠抓工程質量,我隊截止11月25日27開26完,進尺17038米。在施工的27口井中,固井合格率99%,井身質量合格率100%,取芯收獲率99%,定向一次成功率100%,測井一次成功率100%,未出現工程事故井和工程報廢井。在隊班子及全體職工的共同努力下,我隊的工生產、經營、安全等作取得了一定的成績,也存在一定的不足,為了總結經驗,認識不足,有效的'開展下步工作,現將我隊安全工作做如下總結。
一、安全生產至于管理之中,把生產的觸角向安全管理延伸。
(一)更新思想,轉變工作作風。一是牢固樹立為安全思想,把鉆井生產當作安全工作的落腳點。對安全管理提出新的挑戰,安全管理必須跳出傳統管理思維模式,緊緊圍繞“鉆井生產”這條主線,做到思想超前,作風上優質快捷,為職工提供最好的服務。二是制訂我隊鉆井生產安全規定和行為準則,提升鉆井技術水平
。ǘ﹦撔掳踩a管理方式,探索安全生產管理新途徑。一是安全教育到現場。安全員深入班組,用身邊發生的事故和員工零距離地交流,用公司在現場抓拍的隱患照片與大家探討,確保安全教育理論聯系實際。二是安全監督管理人員利用搬家期間在現場為職工講解那些應該注意的安全隱患,達到安全時刻不放松的理念。
。ㄈ┌踩珕T幫助崗位工人識別安全風險,幫助小班整改隱患,做基層職工的良師益友。井隊多數不安全行為的根本原因是操作人員對事故的理解欠缺和對危險的警惕不足,即“無知者無畏”。為此,駐井監督和安全員時常對照鉆井標準和事故案例,查找隱患,當班干部每天班前班后會跟小班工人一起學習安全知識,干部職工對安全管理人員的工作從不理解到言聽計從,不僅提高基層干部職工抓安全工作的積極性,也提升崗位操作人員規避風險的能力。
二、規范井隊各項安全生產制度,夯實安全基礎工作。
。ㄒ唬┲贫ê屯晟瓢踩芾磙k法。年初按照公司安全管理提出的新要求和新任務,充分發揮指導和服務保障作用。安全員走訪兄弟單位,把鉆井行業發生的事故進行搜集整理,對照行業標準,在充分征求全隊職工意見的基礎上, 制定我隊《 安全質量環保管理實施獎懲辦法》,基本上做到操作有規程,檢查有標準,考核有依據。通過一年來的運行,各項管理辦法和制度基本適應公司安全管理的需要。
(二)成立我隊HSE管理委員會,隊長、書記為領導小組組長,安全員為副組長,隊干部明對小班進行分管承包。為加強對生產要害部位的安全監管,承包人和管理人員按照承包職責, 按照各自制定的服務職責和標準,深入安全承包到各個操作崗位,主動幫助被承包人發現和整改問題,形成齊抓共管的良好氛圍。
。ㄈ⿲訉雍炗啺踩h保責任書,確保安全責任得到有效落實。簽訂安全環保責任書,把安全工作指標落實到每個班組、分解到每個崗位。
三、落實公司《反違章禁令》,消除習慣性違章行為。
廣泛開展《禁令》的宣傳、學習活動。攻城之道,攻心為上。 隊領導極其重視,帶頭學習,并利用職工大會、班前班后會指導干部職工學習《禁令》。 為了確!敖睢边M班組、上崗位,我們將“禁令”的內容印制成小卡片,下發給每個崗位職工;安全員組織各班組利用班前班后會,組織職工學習,營造人人學習和遵守“禁令”的氛圍。通過多種宣傳形式,廣大干部職工都能夠深刻認識到公司頒布反違章禁令的嚴肅性,以及學習宣傳貫徹六條禁令的重要性和必要性,有效地增強了干部職工的安全意識和責任意識。
公司環保工作總結 篇2
公司年度環保工作總結 20xx年以來,公司環境保護工作在市委、市政府、市環保局的領導下,取得了一定的成績,實實在在地做了大量、細致的工作,公司綜合環境得到了進一步的改善,沒有發生一起環境污染事件。
現就一些環保具體工作總結如下:
一、完善環境保護管理網絡,加強責任制建設。 公司投產以來,十分關注環保達標情況,嚴格按照《環境空氣質量標準》、《城市區域環境噪聲標準》、《工業企業廠界噪聲標準》、《地表水環境質量標準》、《大氣污染物綜合排放標準》和《鍋爐大氣污染物排放標準》、《中華人民共和國清潔生產促進法》、《危險廢物轉移聯單管理辦法》等政策法規進行監督完善,真正做到外請監督、內抓管理。
二、加強宣傳、培訓工作,強化環境保護的意識。 組織人員參加了有關部門組織的.環保專題會議;并在公司內部做了大力宣傳。在全公司營造了保護環境、全民參與的濃烈氛圍,讓環保走進了我們的生活、生產,讓大家更深入全面地了解環保部門的職責、環境質量的狀況、環境保護工作的任重道遠。同時我們以“ 4 22 ”地球日、“ 6 5 ”世界環境日、科普宣傳周為契機,廣泛開展了環保宣傳工作,懸掛橫幅,制作了環保宣傳站牌,張貼環保宣傳標語等。
三、堅持環保工作,做好外請監督內抓管理。 20xx 年,我公司邀請組織人員對我公司現場進行環境影響考察,并做了職業病危害控制效果評價等工作。
公司環保工作總結 篇3
20xx年以來,我部在有限公司、區域指揮部和xxx建設管理局、xxxA2標項目部領導的關懷和指導下,認真貫徹執行《安全生產法》、《安全生產事故報告和調查處理條例》、《中華人民共和國防洪法》、《森林法》、《職業健康法》等相關文件,積極落實集團公司、公司下發的安全文件、通知要求,并落實相關工作。xxxA2標項目部通過項目部領導的高度重視和各部門的密切配合以及全體員工的共同努力,始終貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針,狠抓安全管理,強化責任制的落實,以排隱患、防事故為重點,舍得投入,不惜一切代價,加強和采取了各種安全防護措施,實現了施工生產安全有序進行,有效的保證了施工人員和現場設備、物資的安全。未發生任何人員傷亡事故,受到了雅礱江公司和xxx監理部領導的肯定,F將20xx年主要安全生產工作情況總結如下:
一、項目安全生產總體情況
20xx年度,我部安全生產形勢良好,未發生人身死亡、重傷事故及輕傷事故;未發生任何環境污染和森林火災事故;未發生任何地質災害事故;未發生機械設備事故和交通安全事故;安全生產形勢穩步健康發展。
二、取得的成績
20xx年xxx建設管理局對項目的安全季度考核我部第一季季度第五名,第二季度第一名,第三季度第二名,第四季度考評還沒有通報,在全項目部成員的共同努力下,我們的安全生產得到了業主、監理的認可和贊揚。
三、安全部開展的安全生產工作情況
1、完善安全生產組織機構、嚴格落實安全生產責任制
20xx年以來,按照xxx建設管理局和xxx監理部的工作指令和安全生產管理制度的要求,項目部對項目的安全生產領導小組重新進行調整,成立了以項目經理為組長,項目書記、安全總監、項目總工、
副經理為副組長,各部門、各工班負責人為成員的安全生產工作領導小組。成立安全生產委員會,負責本單位安全生產領導、組織、指揮、協調工作。對項目的安全生產管理制度按照新《安全生產法》重新修訂,并且按照新《安全生產法》要求重新對項目的安全生產責任制修改,明確各崗位安全生產職責,由項目經理與各個部室簽訂安全生產責任書,各個部室和成員簽訂安全生產責任書;同時項目部與各個施工隊伍簽訂安全安全生產責任書,施工隊伍與各個班組簽訂安全生產責任書,班組與成員簽訂安全生產責任書。通過責任書的簽訂有效落實了安全生產責任。
2、建立和健全安全生產保證體系
我部根據施工現場實際,建立健全安全保證體系,做到人員到位、資金到位、管理到位、內業資料完善、安全工作層層布置,逐級落實,為了有效控制施工作業安全,制訂了各項安全生產專項措施。安全部按照制定的措施和制度督促落實安全生產工作,項目部各個崗位積極配合,嚴格遵守項目安全生產管理制度和操作規程,管理人員經常性對所管工人開展安全思想教育,經過各層的努力,項目部建立了有效的安全生產保證體系。
3、大力開展安全教育和培訓,提高全員安全意識。
20xx年年初,項目部安全部負責對新入場工人進行安全生產法規和安全知識的教育培訓(即建筑法、消防法、憲法、刑法有關條款、四川省等地方政府和安全行政主管部門發布的有關安全生產規定,總公司、項目經理部有關安全生產管理的規定、制度、操作規程,國家有關部門關于重傷事故范圍的意見等);建筑工程施工時容易發生的傷害事故及其預防。每季度進行一次集中教育和培訓。培訓并建立檔案,培訓過程全員參與,不漏掉一人,20xx年總計教育培訓460人次。通過培訓有效提高了作業人員的安全意識,在作業過程中自覺遵守勞動紀律,遵守安全操作規程,意識到“我要安全”,營造了良好的安全文化氛圍。
4、對火工品的管理到位,確;鸸て返陌踩褂
20xx年項目部火工品使用量較大,爆破作業點多,必須加強對火工品的監管力度。為此我部堅持每月開展一次火工品專項檢查。主要檢查:火工品倉庫人防、技防、犬防是否符合地方政府及管理局的要求,相關設施是否正常運轉;《爆破物品領用申請表》、《火工品退庫記錄》、《火工品領退記錄》等臺帳是否能與庫房內火工品一一對應,并且帳物相符;炸藥庫內炸藥包裝無破損、殘缺、變形的情況,及火工品無變質、分解的現象。經多次檢查,炸藥庫符合國家有關部門及管理局的要求。檢查火工品的運輸過程是否規定要求,檢查火工品在使用過程中“三員”情況,檢查火工品退庫情況。經過項目部的嚴格管理,20xx年度項目部火工品沒有出現遺失、被盜、被搶等事件。
5、防洪度汛、預防地質災害工作圓滿完成
我部按照要求做好了各項防洪汛度汛的各項準備工作,首先成立防洪度汛工作領導小組,召開會議研究制定防洪度汛工作,落實“值班制度”、“防汛工作檢查制度”,在做好防汛值班記錄和信息傳遞工作的同時,我部堅持“以人為本,科學防汛”為總體指導思想,以“安全第一預防為主,全力搶險,降低損失”為原則編制了防洪渡汛應急搶險預案。在汛前開展防汛安全教育,項目部與各個部室、施工隊簽訂防汛責任書;各個部室與部室成員簽訂防汛責任書;各個施工隊伍和班組簽訂防汛責任書,班組和成員簽訂防汛責任書。并給各個營地成員發放防災避災“明白卡”、給各個營地負責人發放防汛工作“明白卡”,在各個營地設置逃生路線圖和防汛應急預案表。7、8、9三個月是降雨量集中的季節,我部及時對邊坡提前進行了防護加固處理,重大險情關鍵部位派專人24小時守護值班,樹立明顯的危險源警示標志,有力地保證了人員和機械設備的安全,保證了施工生產正常進行。
6、加強領導,落實森林防火工作
從11月份開始到次年6月份為森林防火期,我部根據管理局及縣森林防火指揮部的有關加強森林防火工作的若干文件精神,部署了森林防火工作安排,具體情況如下:
1、我部召開了由項目安全總監組織項目部成員及各工班負責人臨時召開了緊急會議,討論落實森林防火工作的具體事宜,具體內容如下:
。1)、會議決定成立由項目經理為組長,項目總工、副經理為副組長,部室負責人及工班負責人為組員的森林防火領導小組,森林防火指揮辦公室設立在項目部辦公室,主任由辦公室主任兼任。
。2)、強化森林防火責任。要求各工班根據與項目部簽訂的.《森林防火責任書》中的要求,對各自所負責的防火區域要加強巡邏檢查力度和加強對員工的森林防火宣傳教育工作。
。3)、會議決定每月由項目部安全副經理組織森林防火領導小組對項目部營區、施工便道、炸藥庫、洞門及洞內、發電機房及空壓機房等部位進行一次全方面的防火檢查。
2、安全費用使用情況
我部按規定額度提取安全費用,做到專款專用,同時建立了安全費用專項賬戶,并且每月及時上報安全生產費用月報。20xx年我部累計投入安全生產資金240余萬元。這些資金投入主要包括:安全設施(施工便道防護、標志、標識、標牌)、消防器材配備、安全防護用品(安全帽、安全帶、安全繩、勞保用品、反光背心等)配備、購買各類學習宣傳資料、安全教育培訓費用、安全標語等。
3、積極開展各種安全活動
我們組織廣大員工開展多種形式的安全生產宣傳活動,利用大會、每周例會和工地宣傳欄進行大力宣傳教育,營造活動氛圍,引導廣大員工增強做好安全生產工作的主動性和自覺性,切實抓實抓好各項活動。
四、存在的不足
1、安全、交底教育不連續,換崗人員沒有及時進行教育;
2、特種人員上崗證較少,無證操作普遍;
3、在施工生產中,安全管理執行力有待提高。
五、20xx年安全工作計劃安排
1、在20xx年1月份組織召開一次安全生產動員大會。
2、繼續開展以“六打六治,打非治違”專項活動,按照管理局、監理部的要求,把活動的方案、措施落實到實處,結合管理局百日安全活動,制定方案、措施,抓好落實。
3、繼續開展冬季施工安全教育與冬季施工安全檢查工作,確保順利安全過冬。
4、進一步加強對森林防火工作的領導,各級領導要充分認識森林防火是一種破壞性極大的自然災害,我們要以對黨和人民的生命財產安全的大局出發,把森林防火列入重要議事日程。森林防火工作領導小組和各有關部門要充分發揮職能作用,扎實有效地做好這項工作。
6、繼續開展安全生產標準化實施工作,重點抓好宣傳及落實工作。
6、加強對施工機械設備的監管力度,確保不發生一起施工機械及道路交通事故。
7、根據施工現場臨時用電施工規范對現場施工用電組織經常性的檢查整改。
8、繼續堅持對工人安全教育培訓的在先的理念,對進場工人開展安全教育培訓。
9、繼續深入開展隱患排查治理,保證收尾工程順利開展。
10、大力開展安全文化宣傳,努力營造良好的安全文化氛圍。
公司環保工作總結 篇4
20xx年過去了,在這一年里,我們認真地完成了上級領導交給的各項任務。做了以下工作:
我社區領導對環境衛生工作非常重視,把社區環境衛生工作作為一項重要工作來抓。針對環境衛生工作的社區性、綜合性、流動性、突出性、經常性等多種特點,結合社區的實際情況,因地制宜地以樓院為基礎。建立了專職保潔系統,做到了每個樓院有一到兩名保潔員,社區轄區內有兩名專職保潔員,保證監督了垃圾的日常清運工作,成立了有xx人組成的志愿者服務隊,保證了整個社區衛生清潔情況。
為了社區衛生工作在提高一步,我社區多次召開志愿者隊伍及低保人員會議,多次由閆主任帶頭組織低保人員對社區環境衛生進行大的`整治。由社區干部帶領,分組包片地對社區內環境衛生進行地毯式的清理,對衛生死角、墻上樓道內張貼的小廣告多次清除,共清理垃圾xx車,小廣告xx塊。
通過幾次衛生環境大的整頓,社區環境有了明顯的改觀,基本做到了各樓院環境整潔,下水暢通。公廁內無蠅、蛹、無滿溢,垃圾入桶,無亂搭亂建現象,受到了廣大居民的好評。
為了搞好樓道內的衛生,保持樓道內清潔,我們招集了樓院長及單元長集中學習了有關治理衛生環境的宣傳材料,讓他們對各自的樓院、單院衛生進行檢查監督,有需要社區出面解決的衛生問題及時向社區反應,便于我們工作,以免出現衛生方面的遺漏。
綠化方面,我社區建立健全了各項機構,制定了綠化計劃及目標,根據我們的計劃及目標認真完成綠化、美化的日常養護管理,防止病蟲害及人為方面的損害。
另外,我社區還開展了以滅蟑、滅鼠的除四害工作,今年發放蟑螂藥xx余包,鼠藥xx包。社區里蟑、鼠密度已按國家規定基本達標。
總之,環境衛生工作是一項重要工作,因為是和社區百姓生活密切相關的,我們一定會盡心盡職長抓不懈,在去年工作中還存在不足,我們會在今后的工作中總結經驗,逐步完善環境衛生工作,給居民創造一個整潔、優美的生活環境。
公司環保工作總結 篇5
已經遠去,面對XX年的工作,新的各項工作給我帶來的是挑戰和期望,現對年終個人工作做出總結,總結自己在過去一年的得與失,總結自己明年該如何去做的更好。也希望各位領導能夠幫助我一同發現問題、解決問題。我的述職總結
一、取得的成績,值得肯定的有敢于創新,發現問題,及時解決。
1.6月份我們發現了廢水站水表計量的不準確,并積極的探索,虛心的向他人請教,大膽的更換了計量器具,事實證明我們的做法是正確的,上半年排放量為26975m3下半年排放量為23320m3同比下降16.2%;第四季度比第二季度下降4942m3。
2.工作兢兢業業,盡職盡責,沒有失誤廢水站全年達標排放,全年沒有環保處罰單,各項環保檢查順利過關。給公司沒有帶來任何形象和經濟損失。
3.落實思想,重視安全,廢水站全年沒有不安全事故發生。
二、存在的不足,仍需改進的有廢水站目前的`計量方式仍有缺陷,和流量計存在一定的誤差。請保留。
2.環保雖沒有處罰單,但上半年仍有兩次cod超標,被環保局發勸誡書兩次。
3.公司浪費水的現象依然存在,個人環保意識不強,在部分地方而且很嚴重。
4.一棟和二棟樓頂制備純水產生的中水直接排放,沒有得到合理的利用。
三、針對工作的情況,XX年做出以下改進積極與綠通公司溝通,計量方法盡可能采用環保局安裝的流量計為準。
2.加強日常巡視,做好每天水量的記錄,發現問題,立即解決或上報,
3.加強與綠通公司人員溝通,積極督導他們的工作,保證XX年全年達標,無任何行政處罰和勸誡!
4.在全公司宣傳節能減排的科學發展思想,加強車間干部員工的節約思想,全員齊參與環保和節約.
5.建議一棟和二棟樓頂的中水改用于公司衛生間沖廁用水。
6.建議以后公司的所有的水龍頭都采用4分的,這個可以先從采購做起,一步步實現全面轉換的目的。
以上是我自6月到廢水處理負責環保工作以后自己的所想所做,存在不足,現總結出來呈遞各位領導,請給予指正。
公司環保工作總結 篇6
20xx年公司在上級環保部門和公司的關心指導下,認真貫徹落實各項法律、法規,堅持以科學發展觀為指導,強化環保目標責任制,企業環境管理能力進一步提高,各項工作取得長足進步,未發生一起環境污染事件,公司形象得到進一步提升,較好地完成了全年的工作任務,總結如下:
一、完善環保管理網絡,加強責任制建設
年初,根據上級環保部門和公司的要求,結合公司實際,制定了20xx年度環境保護工作目標任務。設立了專門的環境管理機構,配備了專職環保負責人,進一步明確了各級領導、各個部門以及員工的環境保護責任。
二、建立、健全管理制度
公司建立了環境管理體系,完善各項環境衛生管理制度,認真強化從采購、儲運、生產、銷售各個環節的事故防范和應急措施,完成環境事故應急預案的.編制并報環保局備案。公司依據相關標準的要求,建立了《廢棄物管理制度》等一系環境保護的相關制度,并對公司范圍內的環境影響因素進行識別,同時逐項制定了控制措施。
三、在線監測儀
1、公司廢水排放口已在20xx年5月,已按濱江區環保局的要求安裝了在線監測儀,即廢水流量計和COD自動監測儀。污水處理站外排口在線COD檢測儀、流量計、數據采集系統由濱江區環保局采集。公司現有環保處理設施運行正常,并有專人負責、專人操作,定期進行檢修。
2、按照上級環保部門及公司環保工作要求,結合公司《環境管理程序》規定,不斷強化環保檢查力度,鞏固以崗位班組、部門、公司三級環保排查治理網絡,對已發現的不符合項堅決進行治理,做到了早發現、早解決。持續做好生產現場的環境保護工作,20xx年的問題整改率為100%。
四、“三廢”處置
根據上級環保部門的要求、按國家有關法律、法規、標準的要求,
妥善處置各類危險廢棄物。公司所產生的危險廢棄物全部交由杭州大地環保有限公司安全處置,并已得到濱江區環保局辦理專項審批手續,嚴格執行了轉移聯單制度;公司危險廢物的收集和貯存按照國家《危險廢物貯存污染控制標準》要求實施,防治流失產生污染。廢水均達標排放,20xx年未發生違規現象。
五、20xx年工作計劃
20xx年,公司將進一步做好環保各項工作,以完善規章制度,
規范管理為重點,遵照年度工作計劃,狠抓落實,以高度的責任心和敬業精神,奮力拼搏,以確保環保工作方面取得新成績。總體思路:以科學發展觀統領環保工作,大力推進清潔生產,切實加強污染減排工作,不斷強化環保管理隊伍的水平,提升公司競爭力,實現公司的可持續發展。
1、貫徹落實上級環保部門的指導和部署下,積極開展清潔生產,
大力推進循環經濟。提高重點環境風險源應急監測和處置能力,架構內部信息網絡平臺, 實現信息資源共享,提高依法實施環境監管的水平;
2、不斷完善公司環保及相關管理制度,細化環保各項工作,加
強各級環保管理人員技能培訓,提高工作水平;
3、認真做好“三廢”排放監督、管理和統計工作,切實推進污染減排工作,降低“三廢”排放量。
4、利用公司內部郵件、學習刊物及宣傳欄,向員工宣傳環保小常識,加強環保日常教育,提高員工環境保護意識。
公司環保工作總結 篇7
20xx年起國家為了貫徹環保政策,先后出臺了許多措施,關閉了許多環保不達標企業。集團公司領導認真貫徹執行國家有關行業政策和制度,從長遠利益出發,用發展的眼光看問題,無論是工程建設時期還是現在的生產時期,都不忘抓好環保管理工作。
20xx年以來,公司環境保護工作在市委、市政府、市環保局的領導下,取得了一定的成績,實實在在地做了大量、細致的工作,公司綜合環境得到了進一步的改善,沒有發生一起環境污染事件。現就一些具體工作總結如下:
(一)完善環境保護管理網絡,加強責任制建設。
公司投產以來,十分關注環保達標情況,嚴格按照《環境空氣質量標準》(GB3095-1996)、《城市區域環境噪聲標準》(GB3096-93)、《工業企業廠界噪聲標準》(GB12348-20xx)、《地表水環境質量標準》(GB3838-20xx)、《大氣污染物綜合排放標準》(GB13297-1996)和《鍋爐大氣污染物排放標準》(GB13271-20xx)、《中華人民共和國清潔生產促進法》、《危險廢物轉移聯單管理辦法》等政策法規進行監督完善,真正做到外請監督、內抓管理。
20xx年,遵照環保部門下達的環境保護工作目標任務,結合公司實際,以文件的形式下達了公司所屬各部門年度環境保護工作目標任務。根據要求,在進一步明確環境保護工作由所屬各部門、總經理負責制的基礎上,又充實了各級兼職環保員,具體負責各轄區內的環保各項工作。
(二)加強宣傳、培訓工作,強化環境保護的意識。
組織人員參加了有關部門組織的環保專題會議;并在公司內部做了大力宣傳。在全公司營造了保護環境、全民參與的濃烈氛圍,讓環保走進了我們的生活、生產,讓大家更深入全面地了解環保部門的職責、環境質量的狀況、環境保護工作的任重道遠。同時我們以“422”地球日、“65”世界環境日、科普宣傳周為契機,廣泛開展了環保宣傳工作,懸掛橫幅,制作了環保宣傳站牌,張貼環保宣傳標語等。公司花費了20多萬元對廠區內90%以上空場地都進行了綠化,并每年花8萬元請綠化公司專人養護。我們以讓員工走進公司大門給人以花園式工廠的感覺為目標,今后還要在廠區內進一步規劃綠化。
(三)堅持環保工作,做好外請監督內抓管理。
20xx年,我公司邀請“上?迫A環境資源管理咨詢有限公司”組織人員對我公司現場進行環境影響考察,并做了職業病危害控制效果評價等工作。強化了現場檢查力度,增強了企業員工的環境意識,優化了我們的生活工作環境。同時配合環保部門,加強公司各類噪聲源的管理,規范建設施工噪聲申報制度,加大對企業固定噪聲源治理力度。
(四)積極開展污染物的治理和利用工作。
為全面降低我公司污染物的數量及公司的成本。根據公司環保部門部署,對鉛廢料進行熔煉回收利用,對鉛泥、鉛渣等廢物在危險廢料庫中分類存放(定期賣給有資質的處理公司處理)。處理后的'污水回用,使20xx年循環水使用率達到了85%以上,有效物質保留利用,無害氣體達標排放,固體物料反復使用或者作為其他行業原材料,不僅治理還進行了綜合利用,變廢為寶,為企業創造了效益,減少了損失。
(五)總結
隨著企業的發展和社會的進步,加強環境保護已經是一種共識和要求。我公司成立之初,就制定了“環保五步發展計劃”:創建“環保型企業”,完成ISO14000環境管理體系貫標,創建“清潔工廠”,我們將總結過去的成果,學習外部的成功經驗,不斷完善企業的環保形象,積極響應國家政策,配合各級環保部門加大力度,實事求是抓好企業經濟發展的同時,抓好企業的環保治理,長抓不懈,創造明天的環保企業。
公司環保工作總結 篇8
XX有限公司注冊于20xx年9月29日,占地680畝,廠房規劃建設19萬平方米,一期投資3.5億元人民幣,已建廠房7萬平方米;員工500人,其中高級技術人員200人。公司主要XX高端產品,于20xx年2月試生產,預計年產10萬噸,銷售額8億元。在區委區政府,鎮黨委政府的關心和大力支持下,目前,公司又在積極著手籌建二期精加工項目,預計明年6月底竣工投產,力爭早日為我區XX產業的發展做出更大的貢獻。
在企業發展短短的2年多中,環境保護工作始終占據著重要的地位。自公司創辦之初,上至董事長,下至每一位員工都將環保視為己任,將達標排放作為企業立足發展之根本,在每個人心目中都豎立了牢固的環保理念,公司嚴格按照國家環保要求并圍繞節能降耗、達標排放、持續改進、污染預防這一方針,進一步加大力度,做好環境保護工作,實現生態效益和經濟效益的雙贏目標,推行清潔生產,開展節能降耗,提高資源利用效率。環保先行,末端治理不放松,發展循環經濟,開展資源綜合運用,營造美好工作環境,并在每年初制定了關于水、氣、聲、渣的治理排放要求以及具體目標;同時與每位員工的工作責任掛鉤,加強操作規程管理,層層分解落實,不流于形式。
在除塵和污水治理上,公司從來都是不惜代價的。公司開辦之初,就投資引進布袋除塵處理系統,實現了持續,穩定的達標除塵處理效果;同時,公司嚴格按照工業企業噪聲控制規范,對廠內主要噪聲源進行合理布局,充分利用地物地形格擋噪聲,并嚴格按25dB(A)綜合隔聲能力進行廠區的'設計,建造。隨著企業規模的擴大,公司還與XX污水處理廠簽訂了長期合作協議,解決了工業廢液日益加大的問題。經過全公司上下的不斷的努力、改進提高,公司在節能降耗、達標排放等方面取得了很大的發展和進步,各項指標均能達到國家的環保標準。
為了確保環保工作有序進行,公司專門配備人員進行培訓上崗,嚴格按工藝規程進行操作,并定期對處理結果進行檢測;同時加強環保設施的檢查、維護保養,以保證環保設備的正常運行。
為了降低能耗、節能減排,公司實行了一系列措施。第一,改進生產方式,提高設備利用率,提高生產效率,使產能增加了30%。20xx年全年水、電的耗用降低了40%,極大地降低了耗用,減少了排放,也降低了產品成本,為企業創造了效益。第二,通過對產品用料的調整和生產工藝的改進,盡可能減少工藝廢水、廢氣,從而減少了排放。同時,公司每月召開環保會議,通過征集合理化建議,收集一線員工的意見,集思廣益,不斷改進。并積極配合政府各級職能部門的檢查,及時整改,預防可能出現的問題。
隨著企業規模的不斷擴大,環境保護工作將越來越顯出其重要性和必要性。公司也將結合本企業的實際情況,認真總結環保經驗,加強環保宣傳,加強污染防治,不斷改進提高,激勵廣大員工關心環保、支持環保、參與環保,增強在發展中保護環境的理念,促進經濟建設和環境保護的協調發展。
公司環保工作總結 篇9
一、取得的成績,值得肯定的
1.敢于創新,發現問題,及時解決。
xx月份我們發現了廢水站水表計量的不準確,并積極的探索,虛心的向他人請教,大膽的更換了計量器具,事實證明我們的做法是正確的,20xx年上半年排放量為xx,下半年排放量為xx,同比下降xx%;第四季度比第二季度下降xx。
2.工作兢兢業業,盡職盡責,沒有失誤。
20xx年廢水站全年達標排放,全年沒有環保處罰單,各項環保檢查順利過關。給公司沒有帶來任何形象和經濟損失。
3.落實思想,重視安全,廢水站全年沒有不安全事故發生。
二、存在的`不足,仍需改進
1.廢水站目前的計量方式仍有缺陷,和流量計存在一定的誤差。
2.環保雖沒有處罰單,但仍有xx次COD超標,被環保局發勸誡書xx次。
3.公司浪費水的現象依然存在,個人環保意識不強,在部分地方而且很嚴重。
4.一棟和二棟樓頂制備純水產生的中水直接排放,沒有得到合理的利用。
三、針對20xx年工作的情況,20xx年做出改進
1.積極與xx公司溝通,計量方法盡可能采用環保局安裝的流量計為準。
2.加強日常巡視,做好每天水量的記錄,發現問題,立即解決或上報。
3.加強與xx公司人員溝通,積極督導他們的工作,保證20xx年全年達標,無任何行政處罰和勸誡!
4.在全公司宣傳“節能減排”的科學發展思想,加強車間干部員工的節約思想,全員齊參與環保和節約。
5.建議一棟和二棟樓頂的中水改用于公司衛生間沖廁用水。
6.建議以后公司的所有的水龍頭都采用4分的,這個可以先從采購做起,一步步實現全面轉換的目的。
以上是我自20xx年xx月到廢水處理負責環保工作以后自己的所想所做,存在不足,現總結出來呈遞各位領導,請給予指正。
公司環保工作總結 篇10
自20xx年11月被聘任公司安全環保部部長以來,不覺間已有半年。在此期間,我得到了公司領導的無微不至的關懷和悉心的指導及各部門同事的幫助、支持,使我獲益匪淺,為部門、系統工作的順利開展打下良好基礎,現總結如下:
一、思想政治方面
在工作中,我雖然不是黨員,但始終堅持以一名黨員的標準嚴格要求自己。堅定理想信念,認真貫徹執行公司方針政策,以做好安全生產管理工作為已任。工作中始終堅持工作到位,人到、心到、行動到。牢記和堅持:工作上知責,學習上知短,待遇上知足。做到了對公司忠誠、對同事真誠、對事業負責,品德修養進一步得到提升。
二、安全管理工作方面
半年來,根據公司年初制定的安全工作目標、安全生產管理工作計劃,切實履行安全管理職責,主要完成下列工作:
1、協助公司分管領導工作,根據公司目前實際情況,結合公司當前安全生產現狀,建立健全公司安全生產管理制度;認真落實安全生產責任制,制定職能部門、項目《安全生產責任書》《安全生產責任清單》,確保順利實現公司安全生產工作目標。
2、在公司分管領導的正確帶領下,認真對公司所屬項目進行安全職能監督,在計劃、布置、檢查、總結、考核安全生產工作中,杜絕作業人員習慣性違章行為,堅決懲治安全違規行為,掌握威脅安全生產的重大隱患和薄弱環節。
3、積極開展隱患排查工作,切實做到安全工作心中有數。組織、督促項目開展安全、文明生產大檢查及各類專項安全檢查,對在建項目進行安全巡查,實現季度全覆蓋,重點項目多關注的安全管理常態。從作業現場找出員工的不安全行為,設備的不安全狀態以及安全管理上的缺陷。做到隱患問題及時整改,把各種不安全因素消滅在萌芽狀態。為確保落實情況開出安全隱患整改通知單,并及時跟蹤直至隱患問題得到徹底整改為止。同時認真聽取、收集項目的.合理化安全建議和意見,向上級領導匯報。
4、組織對公司新入職員工進行三級安全教育培訓工作。使其初步的認識工作安全概況及所從事工作的危險源辨識、預防,在以后的工作崗位上樹立起安全自我保護意識,減少安全事故發生的概率。
5、圍繞“安全標準化”這一管理體系開展日常各項工作,結合管理化提升活動,優化工作內容,改良工作方式,積極認真履行安全責任和義務,除了做好日常監督檢查和資料整理工作,加大對重大危險源加強監控力度。
6、組織、督促項目開展3。21安全管理日活動及安全行為之星活動、春節前后安全大檢查,進一步加強對施工現場的安全生產管理,增強作業人員安全生產意識,減少違規違章行為,最大程度降低事故的發生率。
三、工作中存在的不足
在試用期間,我得到了公司領導的大力支持、指導,在部門同事的努力及項目的大力配合下,公司安全生產管理工作有了一定的進步,總體安全形勢較為平穩,但仍存在一些不足:
1、安全管理不嚴不細,作業人員安全意識不強,少數管理人員安全觀念淡薄。
2、安全檢查存在的隱患及問題整改不及時、不到位。
3、安全生產宣傳教育培訓不到位、不深入。
4、組織、溝通能力上有所欠缺。
5、工作中不夠大膽,思想不夠超前。
總之,再今后的工作中,我一定揚長避短,加強學習,努力提高自身管理能力,時刻保持清醒的頭腦,增強憂患意識和責任意識,為公司的發展壯大貢獻出自己微薄的力量。
公司環保工作總結 篇11
根據《關于展開廢舊物質處理效能監察的關照》要求,200*年*月25日,**分公司對廢舊物質處理工作進行效能監察立項,注重對**車間鋼材邊角余料及廢舊配置等廢舊物質的處理工作進行效能監察。經過議定200*年一年的運行,如今,此項工作已經結束,現將***分公司展開廢舊物質處理效能監察工作報告請教以下:
一.構造健康,加強對廢舊物質處理效能監察工作的帶領和監督。
立項之初,我分公司即建立以黨委布告為組長、出產副經理、材料配置部、財務部和車間當真人構成的帶領小組,當真對此項效能監察工作的帶領,分公司材料配置部當真對廢舊物質處理工作的詳細履行,黨群工作部紀檢監察人員當真對廢舊物質處理的全進程監督。
二.加強進程把握,典范操縱程序。
分公司于1、4季度別離對我車間鋼材邊角余料進行了處理,3季度,對部分廢舊配置進行了處理。對這些廢舊物質的處理,最終由材料配置部發起《廢舊物質處理申請》,分公司技巧部、質量安定部、財務部等綜合施工出產、質量安定和財務辦理等方面進行綜合檢察,分公司紀檢監察人員及車間工人代表進行監督,經出產副經理確認掉隊行處理。然后,由材料配置部向社會公告廢舊物質處理的信息,對前來投標的'競標人資格進行檢察后肯定競標人,發出競標書。第三,在法則時候內收到競標人的標書后,構造公司帶領、車間、工程辦理部、材料配置部、財務部及紀檢監察人員集結進行開標,以價高并能滿足預交訂金、承諾遵紀守法和廠規以及當真清場的競標人中標。物質出廠時,由我車間派人進行裝車監督,門衛當真出門最終驗貨觀光。
三.加強監督查抄,確保廢舊物質處理工作典范、透明。
分公司紀檢監察人員自始至終參加到廢舊物質處理工作的中去,從處理申請、發出標書到開標定標以及出廠驗貨等關鍵,加強監督查抄。部分職工代表也參加到監督查抄中,增加了透明度。
我分公司共處理廢舊鋼材邊角料16.81萬噸。計30933萬元,處理6~70年代出廠的臺鉆搖臂鉆等報廢配置700臺,總計12262000元。
四.效能監察工作的特點:
經過議定每次競標開標,漸漸總結經驗,比方在開標后,再由材料配置部人員電詢中標人,幾乎每次都能在中標價的根本上略有上升;加強監督,除紀檢監察人員參加招標工作以外,再繳請車間的工人代表參加到招標工作中,增加了透明度;在對廢舊配置的招標工作中,富裕思慮到當前社會上有不法販子采納報廢配置翻修后再投入市場,給社會贊成安定和環境隱患的環境,對投標人進行了嚴厲的天資檢察,確保銷售的報廢配置不被不法利用,保護公司的社會形象。
如今,我分公司對廢舊物質處理的效能監察工作已經結束,經過議定連續的改革,最終構成了一套完好的廢舊物質處理的工作程序,為今后更進一步典范此項工作打下了堅固的根本。
公司環保工作總結 篇12
20xx年度,在段黨政領導、地方各監管部門的支持下。已順利地取得了開采期為7年,出讓儲量為143.08萬噸的采礦權,對原剩余的20.02萬噸礦產儲量進行延續,延續之本輪采礦權,本輪實際可開采資源為163.10萬噸。對原采礦權證內的130萬元治理備用金進行交割,沿用之新的采礦權證內。由于涉及到國家國土資源部采礦權人命名法則新采礦權的出讓名為“湖州市吳興區妙西采石場建筑石料礦”,場會同經辦人員想方設法在確權后發證前進行更名,現礦山名仍舊為“上海鐵路局杭州工務段妙西采石場”。
同時,場緊緊圍繞“安全穩定、供應及時、產品優質、隊伍穩定”的目標,充分調動全場干部職工的積極性,攻堅克難,較好地完成了各項任務。全年共銷售道砟、石料6.2萬m,實現了安全年,職工隊伍穩定,回顧一年來的工作,總結如下:
一、徹底整治生產安全隱患、全力解決歷史遺留
1、妙西采石場滑坡站臺道砟倉儲庫總長222米、距離軌道面高18米、總儲量2500立方,建成使用已達45年。1991年曾組織對倉儲庫前段157米進行局部大修,剩余65米沒有進行大修。剩余部分滑坡站臺道砟倉儲庫及附屬配套輸送裝置已出現嚴重安全隱患。場每年都安排自有力量進行隱患治理,但終因經費和技術原因沒能從根本上解決這些問題。為確保生產設施的安全使用,徹底消除安全隱患,在段的全力支持與努力下爭取到整治資金65萬元,采石場積極主動配合,完成了滑坡站臺道砟倉全部隱患的整治。
2、妙西采石場征地紅線內毛竹山糾紛,形成于19xx年,根據1999年1月28日由湖州市土地局組織召開,并由妙西鄉政府、杭州鐵路分局杭州東工務段、渡善村村民委員會共同簽訂的《妙西渡善村原武康工
1務段采石場土地糾紛協調紀要》的會議紀要精神,經甲乙雙方多次協商,對涉及妙西采石場范圍內農戶毛竹山及周邊荒山地進行處理,在長達35年的拉鋸戰中,我場始終處于劣勢處處被動,最終導致新的采礦權辦理幾乎成為泡影,采石場領導班子積極主動與湖州市政府及各監管機構對接,在段和妙西鎮政府的全力支持下已得到了圓滿的解決,徹底解決了長達35歷史的土地所有權爭議,為新采礦權辦理打開了局面。
3、妙西采石場配電房始建于1973年,動力柜陳舊、電力變壓器外置,安全條件均與現行的礦山企業用電規范不符,湖州市供電所和吳興區安監局多次給予口頭告知要進行技改提升,場也多次組織人員進行整治與防控,均因技術和資金問題達不到供電所和安監部門的規范要求。今年,九月G20峰會前夕,湖州市供電所和吳興區安監局分別發出整改通知,在段的大力支持下投入資金35萬元進行技術改造和提升,目前已經技改已竣工并完成驗收。
4、編制完成了建場至今未完成的環境評價報告書、水土保持方案和復墾回復治理方案。
5、搜集整理完成了我場土地資料原始履歷和圖紙。
二、著力夯實安全生產基礎、全力提升安全績效
1、今年2月采礦證到期后,場根據在崗人員的情況,兼并重組生產班組和有關人員,撤銷了機修工班,成立了采石工班和綜合工班。新生產班組成立后,成立由場包保干部負責督導的段標準化班組的創建。現根據標準化班組要求正在運行。
2、加強全員培訓、從業人員素質提高:對特殊工種嚴格執行持證上崗制度,選送特殊工種人員定期參加復訓考核,提高他們業務技能,并根據生產實際,增加了特殊工作人員的儲備,全年共外送培訓人員12人;場內自辦培訓班(含會議)12場次;組織全員考試10次,合格率和參考率均在95%以上;
3、抓現場安全管理、嚴格落實隱患整治:通過班組的每天自查、場管理人員的日巡查、月度檢查考核;段包保組督查及地方安監部門季度安全督察,及時發現生產現場安全隱患。做到每查到一起,整改一起,實行閉環整治和回查機制。同時根據全國性礦山企業以及鐵路上級部署扎實開展各項安全生產月專項整治活動,組織職工開展“遵章守紀、按標作業”主題競賽,組織開展標準化班組創建工作。根據G20峰會安保要求,場及時阻止了“問題”管控人員的險肇事件的發生,確保了一方平安。
4、根據職業病防治法要求,場與三分公司協商,完成其公司在我場上崗所有人員的職業病體檢,為我場的安全用工提供了堅實的保障和依據。
三、目前困難
1、根據《湖州市人民政府辦公室關于印發湖州市市級綠色礦山管理辦法的通知》(湖政辦發[20xx]105號)文件要求,湖州市政府已同意設置我場采礦權但必須建成市級綠色礦山的硬性條件,段急場之所急經場、段多次聯合申請協調,并對周邊綠色礦山建成單位進行走訪協調,形成妙西采石場綠色礦山建設實施方案,報請路局后再次協調修改最終設計投資金額為824.5萬元。目前,已完成全部項目的主體工程施工。
由于,上海路局委托杭州樞紐辦理我場的環評報告和水土保持方案時未就批復和竣工驗收進行明確,原計劃于年底申報驗收的我場綠色礦山已經耽擱,據了解要在20xx年年底才能申報驗收。
2、由于環評報告和水土保持方案需要試生產、檢測后才能竣工驗收,給予環評和水土保持的批復。目前,檢測、竣工驗收、保證金等均沒有辦法落實。
3、礦山開采涉及爆破作業和火工品的購買,爆破作業必須委托一級資質的施工單位,一級資質在湖州的許可和相關費用還沒有落實;
3工品以前是由場自主購買,根據現行的民用爆破器材管理辦法要突破集中購買、倉儲、配送有相當大的難度。目前,正在跟湖州市、吳興區公安局對接。
4、勞動力配置,根據現有生產人員的配備,確員至少達5人。主要是一線的生產勞動力。目前,我場換崗的勞務工有二人,一年內達退休的有二人。
5、目前,湖州市范圍內礦山企業的.減點控量,導致周邊建筑石料市場的節節攀升,而且已形成了有價無市的無奈局面,根據我場先前摸底的用砟需求,要維持銷售相當困難。
二〇一七年度工作打算
20xx年度,我場的國家二級安全生產標準化等級證書于4月到期、環保方案與水土保持方案均將竣工驗收,石料收購難以維持等。針對上述困難,場采取“對內打基礎、對外拓業務”的思路開展工作。
一、加強基礎建設,為正常生產作準備
1、及時向段和路局領導匯報反饋信息,盡早確定環保方案與水土保持方案的后續事宜,讓來之不易的綠色礦山建設與驗收工作順利開展下去,確保得到評審通過和命名;
2、我場國家二級安全生產標準化等級證于20xx年4月14日到期,為確保礦山開采的生產組織,符合國家強制的安全生產條件,場已啟動國家二級安全生產標準化等級申報工作,整理資料,溝通協調辦理,確保順利通過現場考核與評審;
3、爆破許可的申請與監理:由于由于杭寧高鐵開通后,在1000米范圍內實施爆破作業,必須有爆破施工作業的監理單位,公安在審批時必須審核到我場的爆破監理,同時,場部在20xx年的主體工作以創建綠色礦山為主,采石作業基本停止,場一直在與湖州市公安局溝通,爭取降低監理費用和爆破作業費用;
4、依托段推進辦的幫促,進一步推進班組建設,抓好基本制度上墻,簡化規范生產臺賬記錄工作,確保采石工班率先達標、爭取綜合工班同時達標;
二、積極開拓外購銷售市場
針對湖州地區石料價格高,無法適應鐵路供應市場所需,造成銷售難以為繼的情況下,積極走出去,合理選設外購點。意向針對滬通線,在安徽池州設點;宣杭復線電氣化改造,在廣德設點;杭黃線,在桐廬設點;新長線,在無錫設點,利用鐵路采石場的優勢為場創造效益。
公司環保工作總結 篇13
開發區大氣污染防治工作總結為進一步改善我市大氣環境質量,全面做好今冬季大氣污染防治工作。按照冀州政函(20x)113號《x市大氣污染防治文件匯編》工作要求和近期會議的安排部署,開發區領導高度重視,緊密安排,結合我轄區實際全面開展了大氣污染防治工作,F將工作開展情況總結如下:
一、加強組織領導 明確責任要求
為使大氣污染防治工作工作落到實處,切實加強我轄區環境大氣污染治理力度,開發區成立了由管委會主任任組長,分管主任任副組長的的.領導小組,領導小組下設辦公室,負責整個工作的組織協調和具體工作。
在開發區區域內應建立二級網格環境監管體系,管委會負責組織、指導、監督區內網格化環境監管體系的建立和運行。
二、扎實推進大氣污染防治工作
1、嚴格控制燃煤污染。我們先后多次對中科能源公司下達完善燃煤供熱鍋爐脫硫除塵設施的通知,督促其盡快完成脫硫除塵設施整改。確保供暖期間脫硫設施的正常運行。
2、深化面源污染治理。分科室對在建工地進行檢查,要求在建企業大幅減少冬季施工工地土方作業,強化施工工地揚塵環境監管,對達不到綠色施工標準的一律停工整頓。督促轄區內各種煤堆、散料堆全部實現封閉儲存或建設防風抑塵設施。渣土運輸車輛應采取密閉措施,禁止道路遺撒和亂傾亂倒,對不符合環保要求的渣土運輸車輛一律予以整改。大力倡導減少燃放煙花爆竹,遇有不利于污染物擴散的天氣條件應采取臨時性限制燃放措施,以減輕燃放造成的污染影響。
3、強化工業企業污染治理。以開展大氣污染防治專項檢查督查為契機,對污染源實行“定人、定位、定責”,做到“全天候、全方位、全過程、全時段、全覆蓋”監管,確保治污設施穩定運行、污染物達標排放。對轄區內的暖氣片企業進行了一次徹底摸底調查,建立起暖氣片企業臺賬。推動暖氣片制造園區建設工作。
4、加強機動車污染監管。利用廣播、電視、網絡、微博等媒介開展宣傳,鼓勵綠色出行,降低重污染天氣機動車使用強度。徹底治理黃標車,防止違規上路。
總之,開發區管委會對于大氣污染防治行動此項工作高度重視。采用各種有效措施和手段開展大氣污染防治工作,做到了分工明確、責任到人,從而使此項工作落到實處,為今冬大氣污染防治工作奠定了基礎。
公司環保工作總結 篇14
今年以來,安全環保處根據公司領導的指示精神以及生產部工作的總體安排,持之以恒抓檢查、抓整改,推動了全公司安全環保工作向全面、縱深的發展。全年公司未發生死亡事故,也未發生重大環境污染事故,輕傷事故率保持在千分之二低于千分之五的指標,整體安全環保工作處于平穩態勢。回顧一年以來的安全、環保工作,主要有如下幾個方面:
安全方面:
一、進一步落實安全生產責任制,加強安全網絡管理
安全生產責任制為安全工作的核心和基礎,年初集團公司與股份簽訂責任書后,股份公司要求公司與分廠、分廠與車間、車間與班組層層簽訂安全責任書,股份公司在每季度的安全綜合檢查中進行了檢查與考核。為了加強安全網絡管理工作,股份公司成立了新一屆安全委員會,并要求各級部門定期召開會議,及時總結前一段工作布置下一階段工作。
二、重新編寫應急救援預案和完善工藝技術規程
通過去年應急救援預案下發后的演習情況和收集到一些反饋信息,安全環保處5月及時組織相關人員重新編寫了公司總預案和物資貯罐區、氯氣貯罐區、三氯化磷貯罐區、防火防爆二級預案,檢查并完善了相關安全規程的應急措施。
年初農二廠、農三廠先后發生幾起事故,安全環保處與技術動力處等部門重新編寫了《草甘磷工藝技術規程》、《敵敵畏工藝技術規程》、《乙酰甲胺膦工藝技術規程》等。并補充了一些重要的原料的性質,如亞氨基二乙腈的理化性質,使員工對新的原材料增加了新的認識。
三、建立重大危險源監控系統和開展危險化學品登記工作
為進一步貫徹和執行《危險化學品管理條例》和《湖北省全面開展危險化學品登記工作方案》,安全環保處組織安全員到省市安監局進行了培訓和考察。通過建立重大危險源監控系統,加大了省市安監局對公司重大危險源的監控力度,有效促進重大危險源的管理。按照危險化學品登記工作的要求,編寫危險化學品安全技術說明書和安全標簽,為化學事故應急救援提供信息和技術支持,完善了公司化學品的動態管理。
四、完成了“安全標準化達標企業”申報工作
今年十月安監總局下發《危險化學品從業單位安全標準化規范》及附件1:《危險化學品從業單位安全標準化考核評級辦法》、附件2:《危險化學品從業單位安全標準化考核評價標準》,安全環保處按照標準化的規定投入了大量的人力積極準備,落實各項措施:進行相關資料收集準備;完善安全生產管理制度;制定主要生產設備和檢測設備清單;完善重大危險源監控措施;進行了標準化自評;進行安全標準化培訓。并順利地通過了省安監局的申報工作,目前正在考核取證中。
五、積極開展“百日安全生產競賽”活動、班組安全生產達標活動及安全生產月活動
根據集團公司的要求,股份公司從2月份起在全公司內積極開展“百日安全生產”競賽活動及“班組安全生產達標”活動。各子公司對照下發的《安全生產達標班組評分表》進行自查打分,股份公司組織人員考評,現有104個班組進行了申報自查,達標率80%。在6月份國家開展的安全生產月活動中,公司發布文件,布置活動內容。在安全月中其中公司本部就拉了15條橫幅,辦了15塊板報,同時進行了一次評比,舉辦安全培訓14次,應急救援演習2次,提合理化建議245條,組織了2次安全生產大檢查,在廣播、報紙投稿250篇。各子公司也按股份公司的要求認認真真開展了此頂活動。通過開展以上活動,強化了公司對分廠、子公司的安全管理,促進了班組安全生產的開展,提高了基層員工的安全責任心。
六、落實三級安全巡檢,整改檢查中發現的'隱患
為了將安全工作落實在實處,我們牢牢抓住“檢查、整頓、考核”這一安全工作的主線,常抓不懈。截止目前,股份公司本部共檢查120余次,組織公司綜合檢查2次,接受上級檢查10次,共查出大小問題50余項:發出整改通知單12份,其他的都得到了現場整改。在檢查中,為了做到不走過場,每次組織的檢查都突出了檢查重點,通過抓重點帶動安全隱患的整改。如在年初,考慮員工思想情緒容易波動給安全生產帶來隱患,安全環保處在主管副總及生產部的領導下,重點檢查夜班勞動紀律、安全紀律、工藝紀律的執行情況。在雷雨的季節前,我們則重點檢查防雷設施、防靜電設施的檢測情況。在綜合檢查中,我們則重點檢查責任制的落實情況,安全檢查情況等,通過各種檢查大力促進各部門安全工作上臺階。在4月5日——4月9日、9月25日——9月29日股份公司開展了2次以安全為主的綜合大檢查,檢查以行業檢查標準、安全班組達標標準為依據,對各分廠、子公司進行了認真的檢查,共查出問題60多項,檢查通報已發給各分廠、各子公司,涉及問題已全部得到整改。
七、加大現場職業健康監護
十月份對公司175個點進行了職業衛生監測,其中有5個點輕
微不合格,已有包裝廠噪聲強度超標2個點整改完畢,農二廠南醛三處鹽酸超標也正在擬定整改方案;改善作業環境如三氯乙醛分析室、農三粉劑烘干等5處,包裝現場也在不斷改進中;加強了職工體檢力度,體檢率由前幾年的70%上升至今年的95%以上。
八、順利地通過了三體系審核工作
順利地通過了ISO9001:20xx《質量管理體系》、ISO14001:20xx《環境管理體系》和OHSAS18001:1999《職業健康安全管理體系》三體系合一的內審和外審工作。
九、加大了外協工的管理力度
年初安全環保處組織編寫了《外協施工證》并進行了下發,落實了外協施工的監護人和安全措施審查人,結束了以前外協施工中各部門都在管實際卻無人管的歷史,有效地加強了外協工的管理。同時要求相關部門對外協工進行了一次系統全面的安全知識培訓,加強了外協工的安全意識,減少了外協工安全事故的發生。
十、存在的問題:
1、農藥屬精細化工產品,其生產過程中存在大量有毒有害物質,生產工藝復雜,間歇裝置多,每一個反應釜都可能是一個炸彈,安全管理的任務十分繁重。所以就要求各個部門的領導必須重視安全生產,把安全工作落實到實處。今年以來,各部門加強了安全生產責任制,職工的安全意識有所提高。但是仍有部門領導將安全工作停留在口頭上,不深入現場、不參與安全檢查、不審查安全措施、不學習安全知識、不召開安全會議、對安全隱患不積極整改等等。這些都要求我們各級干部進一步提高認識,時時刻刻把安全放在第一位。
2、今年通過開展“百日安全生產”競賽活動及班組安全生產達標活動,取得了明顯的成效。但仍有分廠、子公司開展面不夠,開展的水平也不高。股份公司要求在下一階段的工作中仔細對照湖北沙隆達股份有限公司安全生產達標班組考核細則進行自查、整改、提高,公司將在七月份綜合檢查中抽查考核。
3、現在有分廠、子公司對危險化學品新建、改建、擴建項目的“三同時”工作未引起足夠的重視,對產品的危害性未充分了解,以致在生產中造成事故,帶來不必要的損失。股份公司要求在以后的工作中嚴格按照法律、法規進行“三同時”的審查和驗收,確保新建、改建、擴建項目的安全運行。
4、重大危險源是可能給企業帶來巨大損失的源頭,抓好了重大危險源的管理,就等于抓住了安全工作的重點。公司要求在重大危險源區域內設置安全標志,健全管理制度,建立檔案,加強檢驗、檢測,制定預案,組織演練等等。使各分廠、子公司在重大危險源管理上上一個臺階。
5、公司本部共有事故27起(其中電化廠4起,能動廠2起,農一廠5起,農二廠2起,農三廠5起,農四5起,農五2起,物資公司1起,經銷1起),已經申報認定14起。其中檢修過程發生10 起,意外9起,操作過程中8起。輕傷率與去年持平。
6、安全工作不細,特別是在檢修過程中安全措施落實不到位。
十一、20xx年工作計劃:
1、深入開展“百日安全生產”競賽活動及班組安全生產達標活動。
2、落實新建、改建、擴建項目“三同時”工作。
3、加強重大危險源的管理。
4、進一步加強施工現場安全生產管理工作。
5、加大安全教育培訓力度,力爭年內組織全員進行一次安全教育培訓,同時對培訓的教材進行一次重新編制。
6、加大對較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上設置安全警示標志的整治力度。
7、完善應急救援設備和崗位應急措施。
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