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      1. 年度個人工作總結(jié)

        時間:2022-08-11 10:53:54 工作總結(jié)范文 我要投稿

        【實用】年度個人工作總結(jié)范文八篇

          總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結(jié)了。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢?以下是小編為大家整理的年度個人工作總結(jié)8篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

        【實用】年度個人工作總結(jié)范文八篇

        年度個人工作總結(jié) 篇1

        各位同仁:

          大家好!

          回顧過去的一年,財務部在公司領(lǐng)導的正確指導和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圓滿完成財務部各項工作的同時,很好地配合了公司的中心工作,在如何做好資金調(diào)度,保證工程款的支付,及時準確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績。當然,在取得成績的同時也還存在一些不足,下面我一一向各位領(lǐng)導和同仁匯報:

          一、財務核算和財務管理工作

          組織財務活動、處理與各方面的財務關(guān)系是我部的本職工作,隨著業(yè)務的不斷擴張,記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率,使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。我們在年初即進行了會計電算化的實施,經(jīng)過一個月的數(shù)據(jù)初始化和三個月的手機結(jié)合,全體財務人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作,財務核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務。這為財務人員節(jié)約了時間,還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,為財務分析打下了良好的基礎(chǔ),使財務工作上了一個新的臺階。

          財務部一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應有的支持。基本上滿足了各部門對我部的財務要求。公司資金流量一直很大,尤其是在8月至 12月收繳銷售款的期間,現(xiàn)金流量巨大而繁瑣,財務部鄒治和胡蓉兩位同志本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現(xiàn)過任何差錯。全年累計實現(xiàn)資金收付達2億3757萬元。企業(yè)的各項經(jīng)濟活動最終都將以財務數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,認真處理每一筆業(yè)務,為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力。財務部全年審核原始單據(jù)12824張,處理會計憑證2179張,準確無誤地出具各類會計報表無數(shù)。

          制度屬于企業(yè)的硬性管理,任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴格的規(guī)章制度。長天公司從無到有,從當初的三兩人到今天的上百人,規(guī)范各項經(jīng)濟行為已日益成為企業(yè)管理的主題。在過去的一年中,財務部相繼出臺了關(guān)于財產(chǎn)管理、合同簽定、費用控制等方面的規(guī)章制度。為完善公司各項內(nèi)部管理制度,建設(shè)財務管理內(nèi)外環(huán)境盡了我們應盡的職責。

          財務部除要認真負責地處理公司內(nèi)部財務關(guān)系外,為達成本單位的任務,還要妥善處理外部各方面的財務關(guān)系。與外部建立并保持良好的`聯(lián)系。本年度財務部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系、與稅務機構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系,全面處理了保險公司遺留資產(chǎn)的往來手續(xù),,并圓滿完成了對統(tǒng)計、工商等各部門有關(guān)資料的申報。

          二、資金調(diào)度和信貸工作

          資金對于企業(yè)來說,就如“血液”對于人體一樣重要。今年工程建設(shè)全面鋪開,各經(jīng)營管理機構(gòu)逐步建立,新員工不斷加盟。資金需求日益增加。尤其在1-7 月份項目未能取得任何經(jīng)濟收益的情況下,公司承受了巨大的資金壓力。我部根據(jù)工程建設(shè)和公司發(fā)展的要求,為確保資金使用單位各項工作的順利開展,與總公司一起籌劃、合理安排調(diào)度資金。同時財務部還全面承擔了8月份開始的銷售收款和銀行按揭工作,在全體財務人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠。保證了市場建設(shè)的順利進行,及時償還了銀行到期貸款,全年累計完成投資2.6億元,償還到期貸款4500萬元。資金的成功運作保證了長天和東方公司的正常運轉(zhuǎn),更是繼續(xù)樹立了東方公司“AAA資信企業(yè)”的良好形象。

          自項目啟動以來,一直有多家銀行向公司進行信貸營銷。為了公司的長足發(fā)展,財務部與工行東塘支行建立了信貸關(guān)系,以期達到積累企業(yè)信譽的目的。我部于3月—5月向銀行申請房地產(chǎn)開發(fā)貸款3000萬元。期間收集、整理了大量資料,編制各類貸款報告,與銀行人員商談貸款工作,多次接待銀行各級領(lǐng)導的視察,在完成貸款工作的同時與銀行建立了良好的合作伙伴關(guān)系,同時使我們對貸款工作有了全面的了解,學到了新的業(yè)務知識。

          三、全力協(xié)助招商工作

          招商是本年度的重中之重,招商政策的優(yōu)劣與否直接關(guān)系到公司的生存和發(fā)展。財務部協(xié)助公司領(lǐng)導做了大量的財務分析和市場調(diào)查。全面參與了公司招商政策的制定,為公司制定銷售價格、租賃價格,出臺各項招商政策和調(diào)動招商積極性和主觀能動性提供財務參考。

          由于董事長、總經(jīng)理正確的決策和超前的預見,以及全體員工的不懈努力,招商工作取得了可喜的成績。根據(jù)財務統(tǒng)計數(shù)據(jù)截至12月31日,門店銷售:297個、住房銷售262個,成交率72.44%,成交額11560萬元,實收房款9301萬元,尚有未收房款20xx萬元,資金回收率為 82.62%;預定門店67套,收取定金139萬元。出租自有門店82套,收取定金59萬元,出租率53.25% 。在這5個月中,財務部和招商部同心協(xié)力,加班加點,尤其是在審批至11月16日的按揭貸款中,表現(xiàn)了兩部門不怕苦不怕累的良好工作作風。當月工行東塘支行向公司發(fā)放按揭貸款2391萬元,創(chuàng)該行月發(fā)放按揭貸款的最高記錄。確實取得了驕人的業(yè)績。

          時光飛逝,今年的工作轉(zhuǎn)瞬即為歷史。一年中,財務部有很多應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡上,在各項經(jīng)營費用的控制上,在規(guī)范財務核算程序、統(tǒng)一財務管理表格上,在及時準確地向公司領(lǐng)導匯報財務數(shù)據(jù),實施財務分析等方面都相當欠缺。在財務工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的基礎(chǔ)管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;公司對員工工作要么沒有很明確嚴格具體科學的要求;要么就是執(zhí)行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等。這些應該是20xx年財務管理要重點思考和解決的主題,也是每一位長天人如何提高自我、服務企業(yè)所要思考和改進的必修課。作為財務人員,我們在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的義務與責任。我們將不斷地總結(jié)和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進步,與公司共同成長。

          感謝各位對我本人及財務部的支持,謝謝大家。

        年度個人工作總結(jié) 篇2

          一、近年來本人主要工作情況

         。ㄒ唬┱J真履行站長助理職責,協(xié)助站長做好對全站的日常管理工作,全力完成站長交辦的各項工作任務。

          根據(jù)站領(lǐng)導的工作安排,制定全站工作計劃,審查下屬各部門的工作計劃,督促各部門認真貫徹落實,并定期檢查實施情況。同時,根據(jù)本站工作職能,積極摸查掌握我區(qū)建設(shè)工程安全施工狀況,及時向站長匯報,為本站工作計劃、工作重點等的調(diào)整及時提供意見和依據(jù),努力做好站長的助手和參謀。

         。ǘ┱J真做好對站辦公室的.管理工作。

          組織、檢查和督促辦公室工作人員根據(jù)本室職能分工,認真做好全站聯(lián)系和溝通協(xié)調(diào)、上傳下達、檢查督促、文件起草核改、資料整理歸檔及后勤保障等工作。近年來安監(jiān)站辦公室的主要工作包括:一是根據(jù)站領(lǐng)導的指示,為加強規(guī)范管理并提高本站工作效能,進一步完善了本站的各項規(guī)章管理制度,于去年完成了本站《管理手冊》的編印工作;二是規(guī)范監(jiān)督管理資料的整理和歸檔工作,于去年在局的大力支持下,設(shè)立了檔案室,制定了各項檔案管理制度;三是及時做好上傳下達及各種文件起草和核改工作,如認真起草安全月活動、各項安全檢查活動的方案計劃和情況總結(jié),按要求及時向上級匯報本站安全監(jiān)督管理工作的開展情況,及時撰寫政務信息宣傳本站重大工作活動等。

         。ㄈ┱J真做好對常規(guī)室的管理工作。

          從今年5月起我根據(jù)站領(lǐng)導的安排,負責常規(guī)室的日常管理工作。常規(guī)室所負責的審查工程報監(jiān)和備案材料、現(xiàn)場查勘開工條件、對已完工工程出具安全等級評價意見等工作涉及工程建設(shè)進度,行業(yè)內(nèi)關(guān)注度較高,特別是有關(guān)文明施工條件問題。為做好此項工作,我和全室同事進行了認真的討論研究,并經(jīng)請示局、站領(lǐng)導同意,努力改進工作方法,在堅持工作原則的前提下,采取突出重點、靈活處理的措施,突出提升服務水平、加強宣傳、做好提前告知和提前介入預審查等工作,并根據(jù)實際情況將可暫不重點審查的工作關(guān)口后移。通過改進,工作效率提高,工作投訴較少,總體效果較好。

         。ㄋ模┱J真完成局領(lǐng)導交辦的其他工作。

          包括參加各種工作會議、工作活動、各種協(xié)調(diào)工作和代擬各類文件等。

          二、存在問題和努力方向

          回顧過去,我在局、站領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在全體同事的大力支持、配合和幫助下,努力履行崗位職責,取得了一些成績。但是亦存在明顯不足?偨Y(jié)起來有幾點,包括在工作上不夠大膽、細致,工作的條理性、計劃性和前瞻意識不強等。今后,我將以全力做好本職工作為前提,繼續(xù)努力提高各方面水平。

          一是繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,同時努力克服各種缺點。

          二是繼續(xù)強化大局意識和服從意識,團結(jié)同事,關(guān)心同事,多請教,虛心接受并吸收各同事在工作和生活方面的各種不同意見,齊心協(xié)力做好各項工作。

          三是加強學習,不斷總結(jié),努力提高思想道德水平和工作業(yè)務水平;四是多向領(lǐng)導請示工作和匯報思想,認真提取領(lǐng)導的批評指正意見。

        年度個人工作總結(jié) 篇3

          個人工作總結(jié)一般的格式為標題、前言、主體、結(jié)尾四部分。標題即個人總結(jié)的名稱,有時可以將主要內(nèi)容、性質(zhì)作標題,如不能表達出完整的意思時,在正標題下可以再擬副標題。如《企業(yè)財務會計個人工作總結(jié)——在財務管理上的問題解決辦法》。這里便是兩個標題了。前言。前言的寫法多種多樣,有的概述變化情況及主要成績;有的介紹基本情況;有的概述總結(jié)的目的、方法等等。主體是總結(jié)的核心部分。這部分一般應敘述總結(jié)事件的過程、做法、體會、經(jīng)驗、教訓,并且要作理論的概括,總結(jié)出規(guī)律性的東西?偨Y(jié)的優(yōu)劣,這是決定性的部分。結(jié)尾或提出今后努力方向,或指出存在的問題,或表示自己的態(tài)度。 編輯本段總結(jié)要實事求是寫,工作總結(jié)要有一說一,有二說二,老老實實,認真負責。不能行敷衍了事,吹噓自己、捏造事實,弄虛作假。

          常見的結(jié)構(gòu)形式有四種:

          條目式

          一為條目式,就是把材料概括為要點,按一定的次序分為一、二、三等條,一項項地寫下去。

          三段式

          二為三段式,即從認識事物的`習慣來安排順序,先對總結(jié)的內(nèi)容作概括性交代,表明基本觀點;接著敘述事情經(jīng)過,同時配合議論,進行初步分析;最后總結(jié)出幾點體會、經(jīng)驗和存在問題。

          分項式

          三為分項式,即不按事件的發(fā)展順序,而是把做的事情分幾個項目,也就是幾類,一類一項地寫下去,每類問題又按先介紹基本情況,再敘述事情經(jīng)過,再歸納出經(jīng)驗、問題三個順序?qū)懴聛怼?/p>

          漫談式

          四為漫談式,如向別人介紹自己的學習經(jīng)驗,就可用漫談式,把自己的實踐、認識、體會慢慢敘述出來。各種方式都有利弊,要從自己實際出發(fā)去選用,也可

        年度個人工作總結(jié) 篇4

          本人所在崗位為法務專員,主要工作職責為合同評審、合同資料及數(shù)據(jù)收集、錄入、歸檔,合同執(zhí)行記錄,項目對外結(jié)算資料制作,各類報表制作、更新,項目執(zhí)行進度跟進,書面函件、協(xié)議起草,應收款催收及其他法務工作等。在職期間,工作態(tài)度端正,扎實肯干,謹從教誨,虛心好學,積極改進工作。具體工作報告如下:

          一、 工作基本成效

          1、 合同評審方面,良好運用法律相關(guān)知識、結(jié)合合同背景及公司立場,對公司合同從格式的規(guī)范、內(nèi)容的合規(guī)性,以及公司利益的把握方面作出了質(zhì)量保障。在入職以來接近200份合同的評審中,能按照公司規(guī)范、領(lǐng)導要求完成評審工作,對文本勘誤、條款風險提出合乎法規(guī)和公司利益的意見,期間并未出現(xiàn)重大合同質(zhì)量及風險問題,為其他部門工作提供了配合,期間無投訴,得到了同事和領(lǐng)導的肯定。

          2、 日常報表制作、更新,結(jié)算資料制作。針對項目臺賬、合同明細表、合同用印登記表、質(zhì)保金到期明細表、應收款兩年訴訟時效表,業(yè)績表等,每月能及時準確更新,有錯漏能及時更正,為項目管理工作及其他部門工作提供了有效的數(shù)據(jù)支持、信息依據(jù);在結(jié)算資料方面,根據(jù)合同約定及客戶要求,準時為營業(yè)提供結(jié)算對賬單、付款函件等書面資料,期間未接到投訴?冃Э己宋闯霈F(xiàn)嚴重扣分。

          3、 項目管理工作方面,首先能依據(jù)項目執(zhí)行計劃,跟進各部門的進度工作及相關(guān)文件歸檔,項目推進中部門間的配合,在特除情況時,能較好完成項目上對客戶溝通協(xié)調(diào)方面的書面函件,重點項目,作出書面的風險評估或違約分析報告,為營業(yè)對客戶溝通協(xié)調(diào)及談判提供了參考,較好的完成了部門間的.配合工作,因而得到了領(lǐng)導及同事的肯定。

          4、 應收款項目工作。主要職責為,對客戶的溝通協(xié)調(diào),發(fā)函、結(jié)算等工作。在此期間能完成領(lǐng)導交待任務,未出現(xiàn)本人崗位環(huán)節(jié)的拖延或失誤造成收款推延。

          二、 個人突出業(yè)績簡述

          1、應收款催收!禭XXX》到期應收款總額214680元,約占合同總價25%,自20xx年驗收以來,前期收款困難,期間經(jīng)歷客戶公司被并購,結(jié)算拖延嚴重的情況,經(jīng)過領(lǐng)導的帶動及本人的努力,與各方溝通,目前項目已進入支付環(huán)節(jié)。有望提前完成考核指標。另外《XXXX》近18萬的收款工作中,經(jīng)與律師和甲方的溝通跟催,目前已收14萬,最后4萬多的也進入支付階段。

          2、項目的風險分析。針對重點項目能從合同約定和計劃執(zhí)行上作出風險點的識別和違約責任方面的分析,個人主要有《XXXX風險評估報告》、《XXXX違約分析報告》。

          3、效力文件的取證歸檔。針對歷史項目對客戶的來往函件進行EMS妥投證明的辦理,并將此取證建檔管理。

          4、各部門合同、協(xié)議、函件的起草。為提升常規(guī)合同評審效率及合同文本質(zhì)量,起草了制造部常用兩大類標準合同版本《生產(chǎn)設(shè)備購銷合同》、《車間工程類承包合同》,另外還有各部門日常業(yè)務所需的協(xié)議起草、項目的聯(lián)系函件如《錦州紳公館》《佳潤上品軒》等項目、對網(wǎng)點函件,制造部對客戶索賠函件等較好得完成了書面文件支持和配合。

          三、崗位專業(yè)性長處:

          1、熟悉與掌握與公司業(yè)務相關(guān)的法律法規(guī)及強制性規(guī)定,如《公司法》《合同法》《特種設(shè)備安全法》《建筑法》《仲裁法》《知識產(chǎn)權(quán)法》《民事訴訟法》《行政訴訟法》及相關(guān)實施條例。在法務工作中能運用專業(yè)知識系統(tǒng)提出合理化意見。

          2、熟悉訴訟相關(guān)工作,在公司訴訟案件中能與法律顧問單位順暢對接,并根據(jù)律師訴訟所需辦理司法程序業(yè)務,為公司業(yè)務執(zhí)行的效力證據(jù)收集及訴訟防范方面作出有效輔助。3、良好的口頭溝通和書面表達能力。一方面,能在具備法務意識的基礎(chǔ)上與客戶及律師完成溝通,必要時起草書面函件實現(xiàn)溝通協(xié)調(diào)及公司意志表達;另一方面,能獨立起草、修改公司部門業(yè)務所需的合同、協(xié)議等。

          以上,為本人關(guān)于法務專員工作的個人報告。有成績亦有不足,日后須努力貫徹領(lǐng)導要求并實現(xiàn)每一次工作都達到標準,望領(lǐng)導給予肯定和鼓勵,督促成長進步。

        年度個人工作總結(jié) 篇5

          時光如梭,忙碌中到了年末,,回顧將近一年來的工作歷程,總結(jié)工作中的經(jīng)驗、教訓,有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好本職工作。從領(lǐng)導身上我體會到了敬業(yè)與關(guān)懷,在同事身上我學到了勤奮與自律,繁忙并充實是我最好總結(jié),特對過去的工作總結(jié)如下:

          (1)注重思想品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德修養(yǎng)。

          遵紀守法,愛崗敬業(yè),具有強烈的職責感和事業(yè)心,用心主動認真的學習專業(yè)知識,端正態(tài)度認真負責的工作,熱愛自我的本職工作,認真對待領(lǐng)導交付的每項任務,開展工作前能合理安排工作計劃,有主次的先后及時的完成各項任務,有效利用工作時間,保證按時完成工作任務。

          (2)提升專業(yè)知識和工作潛力。

          本人自20xx年x月進入xxx公司工程管理部擔任工程管理部資料員工作。一向貫徹著“把工作做得更好”的目標,在領(lǐng)導的提攜和同事的幫忙下,自我摸索實踐,細致的做好瑣碎的工作,順利的開展并熟練圓滿的`完成以下本職工作:①負責收集并整理齊全工程前期的各種資料的工作;②負責工程項目的所有圖紙的接收、清點、登記、發(fā)放、歸檔、管理工作。在收到工程圖紙并進行登記以后,按規(guī)定向有關(guān)單位和人員簽發(fā),由收圖方簽字確認;③收集整理施工過程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、施工方案、工程聯(lián)系單、會議紀要、函件等資料并歸檔。對每一天收到的管理文件、技術(shù)文件進行分類、登記并歸檔。負責項目文件資料的登記、受控、分辦、催辦、簽收、用印、傳遞、立卷、歸檔等工作,負責做好各類資料的積累、整理、處理、保管、和歸檔立卷等工作,嚴格遵守注意保密的原則;④負責編制向集團匯報的工程半月報及月報,參加并編寫工程專題會議及工程部周工作會議的會議紀要,做好信息的收集、匯編工作,確保資料的真實有效完整及管理目標的全面實現(xiàn);⑤配合公司技術(shù)部、成本采購部、外聯(lián)部、財務部等部門,根據(jù)各部門職能工作,帶給及理解相關(guān)工作程序文件,做到上傳下達,保證本項目工程各項工作順利運轉(zhuǎn);⑥登記保管好項目部各

          種書籍、工具;⑦及時作好資料的審查備案工作。資料管理工作正進一步完善規(guī)范,我今后會再接再厲把工作做的更好。

          (3)資料工作雖然基本到達預期目標,但個別不足方面亦急需反思,需待改善,經(jīng)驗亦需總結(jié)歸納,持續(xù)改善。

          在工作期間,陸續(xù)發(fā)現(xiàn)一些問題和不足:①施工單位上報的動態(tài)資料編號凌亂,經(jīng)常出現(xiàn)重復和空缺,對整理核查資料帶來不便;②個人管理上也比較亂,沒有完整的檔案目錄和整體思路,影響工作效率。針對如上問題,在以后的工作中采取以下幾點克服:①要求施工單位在上報資料前做好自檢工作,確保上報資料的意見明確以及便于登記管理;②核實工程資料的完整狀況,對折皺、破損、參差不齊的文件進行整補、裁切、折疊,使其盡量持續(xù)外觀上的整齊。根據(jù)資料規(guī)程按資料資料特征對文件資料進行分類,將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存。并定期對文件資料進行核查,對遺缺文件進行追查,查明原因。要求工程資料應認真填寫,字跡工整,裝訂整齊,一看一目了然,以便以后檢查及歸檔。

          新的一年里,工程即將進入全面主體結(jié)構(gòu)施工階段,會有更多的資料需要我來處理,重點工作事項如下:①配合行政部完成集團要求的年終檔案的歸檔、整理、立卷工作;②各單體工程即將陸續(xù)竣工,向住房與城鄉(xiāng)建設(shè)局檔案館移交竣工資料。目標任務是嚴格按照集團要求的、國家規(guī)范要求的順利圓滿的完成這些重點工作和日常的本職工作。在工作中遇到難以解決的會虛心請教領(lǐng)導和同事,努力使工作做得更好。同時還需要多認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料,掌握好專業(yè)知識,提高自我的工作潛力,加強工作職責感,及時做好個人的各項工作。找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服。

          總之,在今后的工作中,我將不斷的總結(jié)與反省,不斷地鞭策自我并充實能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展。

        年度個人工作總結(jié) 篇6

          時光飛逝,在過去的一年中,我部在董事長的領(lǐng)導下和同事們的配合下,認真履行職責,遵守公司《員工手冊》,基本上按時、按質(zhì)、按量完成了各項采購工作。取得了一定的成績,但也暴露了一些問題,F(xiàn)將一年來的主要工作情況述職如下:

          一、努力工作,順利完成各項任務

          XX年度,公司采購部人員變動與調(diào)整較大,上半年又延續(xù)全球化的經(jīng)濟危機,下半年又出現(xiàn)國內(nèi)市場原材料緊缺和價格暴漲等原因;造成了采購部工作沒有延續(xù)性和采購工作的困難,但采購部還是克服困難,勤奮工作,保證了公司生產(chǎn)和出口的需要,全年度共計完成以下采購任務:xxxxxxx

          在以上材料、產(chǎn)品和設(shè)備的采購過程中,嚴格按照董事長要求及比價程序,把握市場價格,處處精打細算,千方百計節(jié)約資金,有效的降低了采購成本。

          下半年隨著市場形式的變化,多種原材料出現(xiàn)了供應難的局面,大部分原材料價格不斷上漲,在不利的`情況下,采購部人員主動改變工作方法不怕難,不怕煩,想方設(shè)法和供應商溝通,確保原材料不能斷供,保證了再手訂單的生產(chǎn),最大限度的維護了公司的利益。

          二、采購過程中出現(xiàn)的問題及處理結(jié)果和整改辦法

          XX年度采購過程中不可避免的出現(xiàn)了一些問題,其中最為突出的是印染過程中出現(xiàn)嚴重的色差、布面異色、油漬、污跡,運輸過程中造成的破損,米數(shù)短碼,標簽內(nèi)容印錯、串標,紙箱嘜頭印錯等質(zhì)量問題。為了保證質(zhì)量,盡可能避免出現(xiàn)采購質(zhì)量問題,及時進行以下幾個方面作工作的調(diào)整:①經(jīng)xxx批準重新嚴格篩選供應商,對供應商的供貨能力,質(zhì)量保證,價格優(yōu)勢進行評估,讓供應商提供可靠的證據(jù)來證明其能力;其中主要措施:保留原有的xxxxx加工業(yè)務,另選xxxxxxxx,用以對比質(zhì)量、價格和服務。標簽廠、紙箱廠分別選擇合xxxxxxx xxxxxxxx以和現(xiàn)有的供應商比對質(zhì)量、價格和服務等(其它廠家不一一例舉)。②取消原有的印染跟單員,和印染廠簽訂嚴格的質(zhì)量保證協(xié)議,包括布面質(zhì)量、伸長約定和索賠辦法,用合同約定形式強制供應商提高產(chǎn)品質(zhì)量。③建立了合理的警告與處罰制度,定期向供應商傳真或郵寄我司質(zhì)檢部檢驗報告以示預警,一旦發(fā)生質(zhì)量問題,及時與供應商溝通并確定索賠方式,盡全力為公司挽回損失降低成本;全年度向供應商索賠金額折合人民幣約xxxxxxx元。④同公司質(zhì)檢部進庫檢驗緊密配合,嚴把質(zhì)量關(guān),最大限度的避免有出現(xiàn)質(zhì)量問題的材料流到生產(chǎn)線上。

          三、規(guī)范工作流程,制定交叉工作臺帳

          XX年初剛調(diào)至采購部工作,感覺部門同事對工作流程掌握不清楚。經(jīng)過一段時間的工作熟悉,結(jié)合公司iso質(zhì)量標準制定了采購部工作流程圖,用以指導采購員的工作,提高采購效率。要求部門員工對所采購物料建帳登記,年終匯總,關(guān)注市場信息,把握市場價格;每月將主要物料價格以電子郵件方式報公司領(lǐng)導和相關(guān)部門。對于領(lǐng)導或業(yè)務部門臨時詢價,基本做到不隔天報價。針對我司以前發(fā)生過遇有部門之間的交叉工作時丟失xx、延期或未及時轉(zhuǎn)交相關(guān)票據(jù)和資料給公司造成損失等情況。制定了《xx專用登記薄》及《文件資料發(fā)放登記薄》,一切按規(guī)范進行部門交叉協(xié)作工作,我部全年度未發(fā)生一起票據(jù)和資料遺失現(xiàn)象。為公司的健康運行做出了一定的貢獻。

          四、廉潔奉公,保持良好的工作作風

          采購工作是創(chuàng)造效益的第一道閘門,事關(guān)公司的利益得失,也是容易發(fā)生問題、備受別人關(guān)注的工作。采購不是簡單的買東西,還有很多其他要做的事,除了不怕苦不怕累之外,還有廉潔的品質(zhì)、“吝嗇”的心,因為廉潔的品質(zhì)才能抵制誘惑,為公司爭取到最大的利益,“吝嗇”的心才能時刻把公司當作自己的,時刻從公司出發(fā),發(fā)現(xiàn)問題,為公司節(jié)約成本。對此,個人不斷提高思想認識,牢記自己的職責,每筆采購業(yè)務都要本著對公司負責的原則,通過我們的辛勤勞動來節(jié)約資金,降低成本。具體體現(xiàn)為凡是供應商贈送的物品、有價證券和現(xiàn)金等一律主動上交公司;經(jīng)常以傳真、電話或電子郵件方式提醒供應商注重產(chǎn)品質(zhì)量,價格要符合市場行情,提高服務意識等。但由于個人經(jīng)驗不足造成了少數(shù)材料質(zhì)量問題和不及時到貨現(xiàn)象,采購部和我本人及時認識了錯誤做了整改并積極及時的解決了問題。對此,個人以后一定堅持自己的崗位負責態(tài)度,擺正心態(tài),堅持原則,嚴格篩選供應商,使供應商做到提供優(yōu)質(zhì)的原材料,提供優(yōu)惠的價格,提供周到的服務。在工作過程中敢于負責,做到說實話、辦實事、求實效,保持正派的工作作風。

        年度個人工作總結(jié) 篇7

          一、組織建設(shè)

          1、加強街道工會身建設(shè),及時做好替、增補工作,并按規(guī)定設(shè)置經(jīng)審組織和女職工組織。

          2、開展了創(chuàng)市級“示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會、村(社區(qū))工會”活動。

          3、堅持和完善“黨建帶工建”工作機制,按照黨建帶工建聯(lián)席會議制度召開了聯(lián)席會議。在工會干部中發(fā)展新黨員2名,充分發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用。

          4、做好建會和會員發(fā)展工作,今年新建工會組織 13家,發(fā)展會員873人。

          5、街道工會嚴格按照區(qū)委20xx年84號文件精神繼續(xù)做好“八有”規(guī)范化建設(shè),認真貫徹落實《企業(yè)工會工作條例》對建立工會委員會的企業(yè)嚴格按“六有”標準進行規(guī)范化建設(shè)和管理。

          6、今年,有2家社區(qū)工會聯(lián)合會爭創(chuàng)區(qū)級規(guī)范化建設(shè)達標。

          7、今年,有2家企業(yè)申報達創(chuàng)建“區(qū)示范企業(yè)工會”

          8、廣泛開展建設(shè)“職工之家”和深入開展“雙愛雙評”活動。

          9、做好了基層工會法人資格登記、變更工作。

          二、民主管理

          1、繼續(xù)深入開展創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動。有10家企業(yè)參與創(chuàng)建活動,4家達標。

          2、進一步抓好非公企業(yè)建立廠務公開民主管理制度面。已建會的企業(yè)建立廠事務公開制度達80%,建立區(qū)域性職代會的企業(yè)覆蓋面達80%。

          3、已建工會的非公企業(yè)工資集體協(xié)議的簽訂率達70%。

          4、已建立職代會的非公企業(yè)集體合同簽訂率達80%。女職工特殊權(quán)益保護專項合同達75%。

          三、經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新和勞動保護

          1、圍繞“五區(qū)金!苯ㄔO(shè),積極開展技術(shù)培訓,崗位練兵,技能比賽等活動。繼續(xù)做好“技師培養(yǎng)五年行動計劃”工作,今年培養(yǎng)技師、技工各2名。積極動員和組織職工參加區(qū)第七屆職工技能比賽。

          2、開展技術(shù)革新和提合理化建議活動。提合理化議30條,完成、技術(shù)攻關(guān)和新產(chǎn)品新技術(shù)開發(fā)應用2項。

          3、積極引導企業(yè)和職工開展“創(chuàng)建學習型組織,爭做知識型、技能型職工”活動。

          4、開展創(chuàng)建“工人先鋒號”活動,認真做好“XX區(qū)工人先鋒號”創(chuàng)建和推薦工作。

          5、組織職工積極參加第十二屆“安康杯”競賽活動,參賽企業(yè)10家。認真開展勞動保護、安全衛(wèi)生工作,今年,開展了安全消防培訓一次,集中性檢查兩次。

          6、深入實施“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”圍繞兩項工程做到有計劃、有內(nèi)容、有檢查、有總結(jié)。今年,為女職工開展了《勞動法》、《工會法》、《婦女權(quán)益保障法》和女性健康專題講座,配合女職工素質(zhì)提升工程還組織了烹飪、家政、電腦等技能培訓。報送“女職工技能競賽、比武、女職工標兵崗、女職工就業(yè)示范點”活動信息兩篇。

          7、新增女職工特殊權(quán)益保護專項集體合同10家。

          四、工會幫扶

          1、進一步加強和完善街道工會幫扶接待窗口的服務內(nèi)容,在社區(qū)工會聯(lián)合會建立了社區(qū)工會就業(yè)幫扶工作站,為困難職工、子女入學、生活困難、外來務工人員等提供幫扶和法律援助,實現(xiàn)了有求必援和有效覆蓋。

          2、積極開展就業(yè)援助行動,圍繞民生工程和促進城鄉(xiāng)充分就業(yè)的要求完成對120名農(nóng)民工的技能素質(zhì)培訓。實現(xiàn)農(nóng)民工就業(yè)就業(yè)18名,完成對下崗失業(yè)人員技能培訓15名,提供就業(yè)崗位20個,實現(xiàn)就業(yè)10名。

          3、積極開展“送溫暖”工程活動,加大對農(nóng)民工的“送溫暖”力度,街道幫扶下崗、失業(yè)、在職困難職工15人次,農(nóng)民工35人次。

          4、繼續(xù)開展惠民幫扶陽光助學行動,為困難職工子女入學實施了救助。

          五、維權(quán)和辦實事

          1、進一步建全街道職工維權(quán)聯(lián)動工作站工作機制,并召開2次聯(lián)席會議。全年受理15起勞動爭議案件,有5例經(jīng)街道勞動保障所調(diào)解成功。

          2、按要求上報維權(quán)工作進展情況。

          3、做好職工社會保障工作,強化對企業(yè)和職工《勞動合同法》的宣傳教育和培訓,督促用人單位依法與職工簽訂勞動合同和購買社保,確保職工合法權(quán)益的落實。

          4、全年對1戶企業(yè)開展了勞動合同專項監(jiān)督檢查

          5、建立健全勞動關(guān)系矛盾預警和疏導機制,企業(yè)疏導職工利益訴求渠道,營造良好從業(yè)環(huán)境,不斷推進和諧企業(yè)建設(shè)。

          6、繼續(xù)做好職工參加“互助”保險的宣傳工作,全年參保企業(yè)在5戶以上,參保人員不少于120名。

          7、切實做好職工隊伍的`穩(wěn)定工作,認真貫徹落實《信訪條例》,及時辦理職工信訪案件,及時妥善處理群體性突發(fā)事件、集體上訪和上級工會轉(zhuǎn)辦的職工信訪案件,把矛盾化解在基層。今年處理信訪案件率為100%。

          六、財務、經(jīng)審

          1、財務管理制度健全,帳目清楚,開支合理。指導企業(yè)工會做好工會經(jīng)費的依法撥繳和使用。按時布置工會財務工作,做到工會經(jīng)費收支年初有預算,年終有決算,按時如實上報經(jīng)審和決算報表。決算匯總率85%。

          2、加強了對本級工會年度經(jīng)費預決算的審查監(jiān)督,并開展了一次工會財務、經(jīng)審干部培訓。

          3、督促建會企業(yè)及時申報繳納工會經(jīng)費,申報率達85%。

          4、及時上解街道機關(guān)工會經(jīng)費。

          七、文體活動及其它工作:

          1、廣泛開展寓教于樂的、職工群眾喜聞樂見的各類文體活動,積極組織企業(yè)參加“文化金牛鬧新春”、慶“五一”等企業(yè)職工和社區(qū)趣味體育比賽。

          2、開展“三八”婦女節(jié)慶;顒,在女職工中開展一系列主題讀書活動。

          3、完成上級工會布置的職工思想問卷調(diào)查,隨時掌握職工的思想動態(tài),做好職工的教育和穩(wěn)定工作。

          4、積極開展職工道德建設(shè)、文明指數(shù)測評工作,積極開展廉政文化進企業(yè)活動和城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理進企業(yè)活動。

          5、加強對工會工作者的培訓工作,今年對基層工會干部進行了業(yè)務和安全生產(chǎn)培訓。

          6、按時報送各類報表、信息和報刊訂閱任務,按要求參加區(qū)總工會召開的全區(qū)性會議。完成區(qū)總工會交辦的臨時性工作。

        年度個人工作總結(jié) 篇8

          近三年以來,我在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導下,在全鎮(zhèn)職工的幫助和支持下,立足本職崗位,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府工作重心,結(jié)合分管部門實際,認真謀劃,創(chuàng)新舉措,重點突破,較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)就20xx年至現(xiàn)在工作總結(jié)如下:

          一、強化學習,錘煉作風,當好人民的好公仆

          一是堅持認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學習科學發(fā)展觀,學習黨十七大,十七屆四中、五中全會精神及胡錦濤書記在慶祝建黨90周年大會上的講話精神,不斷提高思想政治素質(zhì),在政治上、思想上、行動上同黨組織保持高度一致。

          二是進一步加強業(yè)務基礎(chǔ)知識、市場經(jīng)濟知識、科學文化知識、現(xiàn)代治理知識和法律知識的學習,不斷提高應對市場發(fā)展經(jīng)濟的能力、應對突發(fā)事件的能力。堅持摸實情、說實話、辦實事、求實效的“四實”作風,經(jīng)常深入村社調(diào)研,不斷提高分析問題的能力、統(tǒng)攬全局的能力。

          三是自覺落實黨風廉政建設(shè)責任制,一切按制度和規(guī)定辦事,不利用職權(quán)為個人謀取利益。加強黨性、黨風、黨紀虛席,增強廉潔自律意識,做到自重、自省、自警、自勵。自覺開展“三進三同”活動,自覺深入農(nóng)戶走訪,堅持一切依靠群眾,一切為了群眾,堅持向群眾學習,保持同人民群眾的血肉聯(lián)系。

          二、立足本職,抓好分管,扎實推進各項工作

          作為一名副鎮(zhèn)長、鎮(zhèn)人大代表、縣政協(xié)委員,我堅持以身作則、事必躬親,始終走在基層工作的第一線,積極主動參加鎮(zhèn)人大、縣政協(xié)組織的各種活動,充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員的職能職責,先后向XX鎮(zhèn)提出合理化建議50余條,向縣政協(xié)提交提案近10個。從20xx年至20xx年4月,我分管XX鎮(zhèn)計劃生育、科教文衛(wèi)、武裝、統(tǒng)戰(zhàn)等工作,20xx年4月經(jīng)鎮(zhèn)黨委調(diào)整為農(nóng)村經(jīng)濟、交通、扶貧開發(fā)、萬元增收、武裝、統(tǒng)戰(zhàn)等,三年來各項分管工作及駐村工作都取得了較好的成績:

          1、計劃生育工作:堅持將人口計劃生育工作與經(jīng)濟、穩(wěn)定等事業(yè)同安排、同考核、同獎懲,與各村簽定了人口與計劃生育目標管理責任書。加大了計劃生育相關(guān)知識宣傳力度。09年至10年4月共發(fā)放宣傳材料3500余份,舉辦講座8場次。開計生優(yōu)質(zhì)服務月活動1次,及時掌握了全鄉(xiāng)育齡婦女情況,對XXXX名育齡婦女采取了避孕措施,有效地控制了人口增長。全面落實獎勵扶助制度,全鄉(xiāng)享受獎扶對象達到XXX人,共發(fā)放獎扶資金XXX元。加強了對貧困“雙證”家庭的幫扶。

          2、科教文衛(wèi)工作:充分發(fā)揮鄉(xiāng)文化站文化主陣地的作用,舉辦豐富多彩活動,豐富居民業(yè)余文化生活。20xx年舉辦文化下鄉(xiāng)活動3次,將豐富多彩的文娛活動送到了鄉(xiāng)村,受到村民的熱情歡迎。20xx年由鎮(zhèn)黨委、政府主辦,白鹿中學承辦舉行慶祝元旦大型晚會一臺,參加觀看人數(shù)達5000余人,寓教于樂,豐富了廣大群眾的精神文化生活。為3個村建成了標準的圖書室、衛(wèi)生室,讓村里的文教、衛(wèi)生狀況大為改善。加強對校園安全管理,會同綜治辦、派出所、工商所等加強校園周邊環(huán)境整治。

          3、農(nóng)村經(jīng)濟暨萬元增收工程:自20xx年初開始,重慶市便在東北及東南兩翼啟動農(nóng)戶萬元增收工程,培植農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,加快農(nóng)民脫貧增收步伐。自萬元增收工程啟動以來,采取“黨員干部帶頭發(fā)展,示范片區(qū)加速推動,三大項目齊頭并進”的'發(fā)展措施,萬元增收工程特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速:山羊規(guī)模養(yǎng)殖戶在20xx年基礎(chǔ)上新增308戶,存欄山羊1萬只,出欄3萬只,實現(xiàn)產(chǎn)值900多萬元,投資50多萬元的大寶良種山羊繁殖場正在加緊施工建設(shè);發(fā)展土雞規(guī)模養(yǎng)殖戶526戶,建孵化場3個,全年共養(yǎng)殖土雞30萬羽,出欄24萬羽,實現(xiàn)產(chǎn)值1500余萬元;新發(fā)展藥材種植戶250戶,種植藥材2502畝,實現(xiàn)產(chǎn)值250余萬元。全年實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟總收入4432萬元,比去年增長20%;農(nóng)民人均純收入達3922元,同20xx年比增長28%。 糧食生產(chǎn)實現(xiàn)連續(xù)7年豐收。20xx年,又引入脫毒馬鈴薯良種育種、漢麻種植兩大新項目,填補部分農(nóng)戶無增收項目的空白,實現(xiàn)了有勞動能力戶增收項目規(guī)劃全覆蓋,助推農(nóng)戶增收。截止目前,全鎮(zhèn)新增山羊養(yǎng)殖戶XXX戶,土雞規(guī)模養(yǎng)殖戶XXXX戶,脫毒馬鈴薯良種育種基地1500畝,漢麻種植基地800畝。從目前態(tài)勢看來,提前在今年實現(xiàn)75%的有勞動能力戶實現(xiàn)萬元增收的目標是完全能夠?qū)崿F(xiàn)的。

          3.道路基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè):在鎮(zhèn)黨委、政府的努力下籌資80萬元,完成大寶公路過河橋建設(shè),圓了大寶、龍花兩村群眾多年來的通橋夢想,解決了兩村600余戶村民出行難的問題,對推動兩村經(jīng)濟發(fā)展和東溪河南岸開發(fā)具有重要作用。為改善雙金、順陽兩村交通狀況,助推兩村萬元增收工程,積極組織村民籌資籌勞,完成了雙金村通達工程和順陽村公路整修工程。

          4、扶貧開發(fā)工作:堅持以整村脫貧工作為重點,有步驟、有規(guī)律的推進全鎮(zhèn)扶貧開發(fā)工作。岔路村是20xx年確定的整村脫貧村,通過09年、10年建設(shè)全村已實現(xiàn)“七有四通三解決”的整村脫貧目標,村基礎(chǔ)設(shè)施條件、村容村貌、村民居住狀況、收入水平等都大為改善,已于去年底順利通過重慶市扶貧辦驗收。通過多方努力,讓大寶村被確定為巫溪縣20xx年啟動的整村脫貧推進村,目前,該村的脫貧項目規(guī)劃已完成,各項啟動工作已經(jīng)開始。

          5、武裝工作:一是加強民兵的思想政治建設(shè),確保民兵隊伍的純潔可靠,加強民兵日常訓練,確保民兵戰(zhàn)斗素質(zhì),保證在遇到突發(fā)災害時能夠拉得出、打得勝,三年來,組織基干民兵撲滅森林火災近十起。二是廣泛動員,把嚴質(zhì)量關(guān),較好地完成征兵工作任務,三年來共計征集文化素質(zhì)高、政治素質(zhì)好的XXX名優(yōu)秀青年入伍。三是刻苦訓練,精心準備,圓滿的搞好了三省邊界民兵應急演練的后勤保障工作,并在抗洪搶險等演練項目中取得不錯成績,練出了巫溪民兵風采,體現(xiàn)出了現(xiàn)代民兵在抗險救災中的過硬素質(zhì)。

          6、統(tǒng)戰(zhàn)工作:在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導下,堅持“圍繞經(jīng)濟抓統(tǒng)戰(zhàn),抓好統(tǒng)戰(zhàn)促發(fā)展”的工作方針,以“團結(jié)、發(fā)展、穩(wěn)定”為目標,以加強黨群關(guān)系,促進經(jīng)濟發(fā)展為總抓手,認真實踐“三個代表”重要思想,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,落實黨的“長期共存、互相監(jiān)督、肝膽相照、榮辱與共”統(tǒng)戰(zhàn)方針,較好地完成了縣委統(tǒng)戰(zhàn)部下達的各項目標任務,使全鄉(xiāng)經(jīng)濟和各項社會事業(yè)保持持續(xù)、快速、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展的勢頭。

          7、駐村工作:近三年,我一直聯(lián)系大寶村的工作,雖然只與XX城鎮(zhèn)一河之隔,但是由于交通的限制,大寶村經(jīng)濟發(fā)展受到很大限制,與河對岸繁華的XX街道形成明顯對比。村民們都盼著交通能夠改善,盼著脫貧致富。在鎮(zhèn)村兩級的努力下,大寶村村民盼望八年之久的過河橋終于修通了;截至目前,大寶村已發(fā)展山羊養(yǎng)殖戶80余戶,土雞規(guī)模養(yǎng)殖戶30余戶,脫毒馬鈴薯良種育種基地300多畝;大寶村也被確定為巫溪縣種草養(yǎng)羊基地村、20xx年整村脫貧推進村、重慶市教委扶貧集團對口幫扶村。在新的機遇推動下,大寶村以種草養(yǎng)羊為主導,林下養(yǎng)雞、脫毒馬鈴薯育種等項目同步推進的增收產(chǎn)業(yè)模式正在形成,一個低山有新村、中山發(fā)展產(chǎn)業(yè)、高山是生態(tài)林的立體式村落已展現(xiàn)出雛形。

          三、發(fā)現(xiàn)問題,彌補不足,在工作中做出新的貢獻

          1、思想解放不夠。本人在思想作風上還不夠艱苦,特別是適應新形勢、新情況的主動性有時不夠強,創(chuàng)新工作方式方法少。2、能力提升不夠。在打造環(huán)境、引進項目、方面思路還不很寬闊,措施還不很有力,成效還不很明顯。3、作風過硬不夠。日常工作中,對部分事情要求不夠高,一定程度上影響了一些問題的及時解決和工作的有效開展。

          針對自身存在的問題和發(fā)現(xiàn)的不足,我將在今后的工作中進一步樹立發(fā)展、奉獻、廉政的理念,大處著眼,小處著手,努力提高,不斷完善,力爭在日后的工作中做出更大的貢獻。

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