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      1. 在郵政局上半年的工作總結

        時間:2022-07-02 18:41:17 工作總結范文 我要投稿
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        關于在郵政局上半年的工作總結范文

          今年我局認真貫徹執(zhí)行省、市局郵政工作會議精神,以科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞調整業(yè)務結構和降本增效為全年的經營目標開展工作。特別是抓了以傳統(tǒng)業(yè)務為基礎,重點業(yè)務為增長點的生產經營管理工作,以更扎實的工作和更有效的措施,向管理要效益,以服務求創(chuàng)新,調動一切積極因素,迎難而上促發(fā)展,圓滿完成了上級下達的各項工作任務,現將上半年的工作總結如下:

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          今年上半年工作回顧

          今年面臨經濟大環(huán)境及郵政企業(yè)機制調整對我們業(yè)務發(fā)展的影響,我們將會經受前所未有的困難。面對各種不利因素,我局在市局的統(tǒng)一領導下,全局干部職工團結一致,堅決貫徹科學發(fā)展觀,內抓管理、外拓市場、規(guī)范行為,發(fā)揚求真務實、艱苦創(chuàng)業(yè)、埋頭苦干的工作作風,加強隊伍建設,強化基礎工作,提高服務質量,全局各項工作取得了一定的成果。截止五月底,我局共完成業(yè)務收入427 萬元,完成市局計劃的 29.8%,郵儲余額凈增完成3364萬元,完成年計劃33.64%,同時,在基礎管理、思想教育、職工文體活動等方面都取得了明顯的成效。

          一、重點業(yè)務健康發(fā)展,經濟效益穩(wěn)步提升。

          (一)真誠服務“三農”,融入地方經濟建設。為了解決農村群眾用郵不便問題,以方便、快捷、普遍性的郵政服務支持農村經濟發(fā)展,大力投入農村支局(所)郵政基礎設施建設,先后對農村郵政投遞網絡進行了優(yōu)化改造。

          (二)精心開發(fā)郵品,繁榮地方文化。下大力普及洪洞縣集郵文化,既豐富了廣大人民群眾文化生活,又幫助機關、企業(yè)樹立了形象、推介了產品。今年我局為洪洞縣人民政府開發(fā)制作了《魅力洪洞》政府形象冊500冊,創(chuàng)收10萬元。同時,通過“盤庫營銷”競賽活動,有效的盤活了企業(yè)資產,加快了資金回收,實現了集郵品銷售的良性循環(huán)。

          (三)發(fā)揮速遞業(yè)務特點,支持地方經濟發(fā)展。我局奉行方便快捷的服務理念,最大限度的利用郵政速遞業(yè)務時限的優(yōu)勢、服務的優(yōu)勢、價格的優(yōu)勢和信譽的優(yōu)勢為地方各行業(yè)提供高效的郵政服務。今年“母親節(jié)”期間開展速遞禮儀服務營銷活動,攬收同城800件,省內20件,收入達5000余元。與此同時,抓住地方經濟熱點搞好特色服務,每年的“洪洞縣大槐樹尋根祭祖節(jié)”,我局積極介入,適時開辦鮮花禮儀、邀請函速遞業(yè)務,受到了縣委、縣政府及廣大游客的普遍歡迎。

          (四)加快郵政金融網絡建設,為廣大用戶提供更便捷的服務。洪洞縣郵政局現有儲蓄網點7個,郵儲余額已達6.5億元,ATM機4臺。今年新增ATM機1臺,這也是我局在農村地區(qū)投入的第一臺ATM機,為用戶提供了方便,極大地滿足了廣大用戶的需求,真正體現了“人民郵政為人民”的宗旨。同時,在年初召開的職代會上,我局貫徹落實市局工作會議精神,狠抓業(yè)務結構調整,重拳出擊,在咬定郵儲余額不放松的基礎上,重點調整活期比重,還制定了考核激勵政策。

          (五)打造新型函件業(yè)務,為商家搭建高效快捷宣傳平臺。函件做為郵政最為傳統(tǒng)的業(yè)務類型,隨著時代的發(fā)展郵政又賦予了它更新的內函。我局函件業(yè)務在拓寬市場上大做文章,搶占時機,在“三八婦女節(jié)”“3.15消費者權益日”等節(jié)日期間積極開展數據庫商函營銷活動,將數據庫商函打造成了企業(yè)、商家推廣產品、拓展銷路、宣傳形象、交流信息的又一新型高效宣傳媒介,成為了企業(yè)和商家的千萬個低成本營銷員。同時,我局還積極配合臨汾市教育局、臨汾市郵政局、臨汾移動通信分公司聯合舉辦的“i我家,情暖父母心”書信活動,找準目標,大力宣傳,收效良好。

          (六)利用郵政便民優(yōu)勢,大力開發(fā)代辦業(yè)務。今年我局通過三項措施大力培育郵政票務市場,一是強化了窗口宣傳,采取在營業(yè)廳門外顯著位臵擺放“人字模”,粘貼機票最新折扣宣傳海報的廣告形式,讓客戶能及時了解到最新的折扣信息,同時,在營業(yè)網點擺放售票臺席標識,對每一位前來咨詢的客戶進行當面宣傳。二是尋找突破點,主攻縣城各大賓館、酒店,在賓館、酒店接待處擺放統(tǒng)一制作的“人字!,方便廣大游客。三是明確目標,政策到位。靈活運用激勵政策,讓廣大窗口營業(yè)員得到實惠。做大做強代理航空機票業(yè)務。通過這些方式,使洪洞郵政票務品牌深入人心。現在,洪洞的老百姓都知道郵局不僅可以寄信、寄包裹,還可以買到價格優(yōu)惠的機票。截止到五月底,共銷售機票140余張,實現銷售收入8萬余元,一直名列全市第一位;郵儲短信業(yè)務,堅持開展“多說一句話,說好一句話”窗口營銷活動,讓用戶感受到郵儲短信的好處。

          二、強化基礎管理,做好全局經營工作的后臺支撐

          (一)完善各項制度。在基礎管理工作方面著重加強了各項制度的完善,使制度更加嚴密。進一步細化和完善了機關作風、基礎管理、財務管理、業(yè)務及質量管理、服務管理、車輛管理等方面的制度,將之作為全年各項工作開展的基石。同時,結合各單位、部門實際,本著務實、易于操作的原則,按統(tǒng)一標準建立健全管理工作臺帳,以標準化管理模式推進基礎管理工作的進步。并通過日常督導、定期通報、突擊檢查等方式,促使全局基礎管理工作上臺階、上檔次。

          (二)加強后勤服務管理。結合單位實際,進一步完善了《洪洞縣郵政局機動車輛管理辦法》,加強機動車輛管理,嚴格執(zhí)行百公里耗油,定車定人,月終考核。核定各單位部門電話費,超支自負。對各單位、部門的請領的郵政用品用具、辦公用品、各種單冊,進行登記造冊,嚴格控制費用,降低成本。對于計算機設備、打印機、終端設備,每月進行一次定期保養(yǎng),發(fā)現問題及時維修,故障率高發(fā),影響正常業(yè)務操作的,按照程序操作及時更新。

          (三)推進三項制度,提高勞動效率。在用人改革方面,實行動態(tài)管理,將一些責任心強、有開拓意識和奉獻精神的年輕人充實到基層領導崗位上加以鍛煉。在用工制度方面,結合省局減員增效工作要求,做到不斷規(guī)范用工管理,優(yōu)化人員結構。在分配制度方面,嚴格執(zhí)行考核辦法和各項業(yè)務獎罰政策,為全員營造了一個充分發(fā)揮聰明才智和能力的寬松環(huán)境。為響應市局郵政崗位技能練功比武活動,積極宣傳,認真組織,精心準備,制定了洪洞局郵政崗位技能練功比武實施方案。 截止目前已舉辦培訓班四次,練功比武活動按計劃順利進行。

          三、安全管理工作情況

          我局全面推行安全生產責任制。加強安全生產管理,配合縣政府開展了的安全生產專項整治活動,對我局各生產場所進行了檢查,并就有關問題進行了整改,消除了安全隱患。我局還制定了《洪洞縣郵政局突發(fā)事件應急預案》,并成立了由“一把手”掛帥,各部門、單位主要負責人為成員的“突發(fā)事件應急領導小組”,制定了詳細的工作職責。5月6日縣公安局治安中隊公共秩序中隊對我洪洞郵政局財務、儲蓄網點進行了檢查指導,查出了不好安全隱患需要整改;我局已經根據檢查情況逐項進行了整改。

          四、其它方面工作

          (一)抓干部職工思想教育。半年來,將深入學習實踐科學發(fā)展觀作為重點,做到聯系實際、敞開思想進行學習討論,使黨員干部職工的政治思想有了進一步的提高。4月28日召開了全局解放思想大討論,實現了領導與基層,干部與職工心與心的交流,讓廣大干部職工感受到企業(yè)對職工的關懷。5月12日四川汶川大地震一周年,我局黨員干部積極響應,紛紛給地震災區(qū)的學聲捐贈了愛心包裹。

          (二)關心職工生活,搞好職工文體活動。為更好的調動職工積極性,豐富職工業(yè)余文化生活,5月1日,組織了“慶五一”勞動節(jié)職工文體活動,同時利用下午下班時間進行了近四場羽毛球比賽,最終決出了一、二、三名,并頒發(fā)了獎品。極大的鼓舞了廣大職工的士氣,很好的展現了郵政職工的精神風貌。

          (三)加強服務管理。在服務工作中重視職工業(yè)務學習,不斷提高服務技能。不斷完善通信服務質量,充分發(fā)揮企業(yè)內外監(jiān)督機制的作用,加大服務質量監(jiān)督檢查力度。并通過多種有效途徑征求社會對郵政服務的評價,尤其是對郵政大客戶提出的建議和要求,認真分析研究,最大限度的滿足客戶的需求,切實解決服務工作中存在的問題。

          五、存在的不足。

          我局上半年的工作雖然取得了一定的成績和經驗,但在業(yè)務發(fā)展中還存在以下不足:一是創(chuàng)新意識不夠強,導致市場開發(fā)力度不夠。少數單位負責人在工作中墨守成規(guī),措施辦法單一,缺乏主動性和創(chuàng)造性,缺乏創(chuàng)新意識和進取精神,工作總是難以打開局面。二是服務質量還存在一定的問題,營業(yè)窗口、后臺服務等環(huán)節(jié)的服務水平和能力亟待提高。

          今年下半年工作思路

          一、深挖市場潛力,狠抓業(yè)務結構調整,全力以赴抓發(fā)展。

          今年面臨經濟大環(huán)境及郵政企業(yè)機制調整對我們業(yè)務發(fā)展的影響,我們將會經受前所未有的困難。但我們要充分看到困難與機遇并存,要繃緊業(yè)務大發(fā)展的弦決不放松,堅定發(fā)展的信心不動搖。以市場為導向,努力尋求地方經濟發(fā)展和郵政業(yè)務發(fā)展的結合點,狠抓業(yè)務結構調整,在咬定郵儲余額不放松的基礎上,重點調整活期比重;大力拓展函件業(yè)務市場;加快速遞業(yè)務發(fā)展;物流業(yè)務發(fā)展做到有的放矢。繼續(xù)保持代理航空機票業(yè)務領頭羊位臵,實現電子商務業(yè)務發(fā)展的重大突破。對于降本增效,我局將配合市局積極開展降本增效合理化建議征集活動,認真組織,深入調研,從小處著手,小處著眼,聚沙成塔,推進洪洞郵政向節(jié)約型企業(yè)轉變。我局已經成立由一把手掛帥,各班組、支局所負責人為成員的“降本增效”領導小組,統(tǒng)一指揮,親力親位,將進一步發(fā)動全體干部職工,全員,全過程參與降本增效工作。

          二、大力加強各項管理工作,確保各項工作有序開展

          (一)加強基礎管理。結合本局實際,建立完善各項規(guī)章制度和執(zhí)行措施,建立更加靈活高效的管理機制,通過系統(tǒng)有效的企業(yè)管理,不斷提高企業(yè)的整體運行效益。財務管理工作以效益為中心,做好財務對業(yè)務發(fā)展的支撐工作。加強對非生產性費用開支的控制,確保生產經營所需要的成本空間。

          (二)加強經營管理。積極開展市場調查,密切關注市場變化,圍繞中心,積極、適時地將發(fā)展的政策調整到最佳。通過召開經營分析會,學習先進經驗,尋找差距不足,對業(yè)務發(fā)展緩慢的班組、支局(所)實行領導包片、重點指導、幫扶。強抓業(yè)務發(fā)展商機,確保全年收入計劃的完成。

          (三)加強服務管理。在服務工作中一是要加強業(yè)務學習,不斷提高服務技能。繼續(xù)開展“提高服務質量,讓用戶滿意”活動,建立完善的服務考核體系。樹立客戶至上的服務理念,內強素質,外樹形象。二是要加強服務質量監(jiān)督檢查。充分發(fā)揮企業(yè)內外監(jiān)督機制的作用,加大服務質量監(jiān)督檢查力度。三是要通過多種有效途徑征求社會對郵政服務的評價,尤其是對郵政大客戶提出的建議和要求,要認真分析研究,最大限度的滿足客戶的需求,要加大處罰力度,切實解決服務工作中存在的問題,尤其是客戶屢屢申告,員工又屢屢不改的問題。

          (四)營造學習氛圍,加大培訓力度。今年下半年繼續(xù)深入開展郵政崗位技能練功比武活動,把我們的郵政職工真正打造成為一支素質過硬的隊伍。同時,局將進一步加強黨政廉風、愛崗敬業(yè)、企業(yè)大環(huán)境等方面形勢教育,定期組織相關學習活動。管理層與各部門負責人要有針對性的給自己補課,加強學習集團總公司、省公司及市局的方針政策,認真學習各級領導講話和相關文件精神,認清郵政經營工作大的形勢和發(fā)展方向,并及時傳達到每一名職工。工作中要始終保持清醒的頭腦,在思想上要做到廉潔自律,心系企業(yè);在行動上要跟上企業(yè)發(fā)展的步伐,起到帶頭作用。在職工培訓方面,要進一步加大組織營業(yè)員開展保險、代理機票、儲蓄、投遞員等各類專業(yè)技能培訓、比賽活動,不斷提高職工專業(yè)技能,提高郵政服務水平。同時,還要通過開展形式多樣、寓教于樂的文體活動,增強企業(yè)的凝聚力和向心力,使全體干部職工始終保持健康積極的陽光心態(tài),把更大的精力投入到生產經營工作中去。

          (五)抓好安全生產工作。在硬件設施逐步完善的情況下,工作重點要放在規(guī)章制度的修訂完善與監(jiān)督執(zhí)行方面,對于有令不行、有禁不止,給企業(yè)帶來問題和隱患的人和事,要嚴肅追究責任。要突出抓好業(yè)務資金管理,落實稽查頻次,加強整改督查,嚴禁白條抵庫、擠占挪用等違規(guī)、違紀行為,要加強人員思想教育和崗位資格審查,抓好槍支彈藥和金庫值班管理,認真落實儲匯重要崗位定期輪崗、雙人臨柜、計算機權限密碼管理等內控制度?傊,要把各項安全工作做實、做細、做扎實、做到位,確保今年全年不發(fā)生任何安全事故和經濟案件。

          三、進一步加強和推進精神文明建設及企業(yè)文化建設

          (一)加強精神文明建設。進一步建立健全我局《今年行風評議建設工作實施意見》,不斷推進企業(yè)精神文明建設及行風建設,積極參加縣政府組織的今年行風評議面對面活動及行風熱線。

          (二)關心職工工作生活。要把關心職工生活、維護職工合法權益作為首要職責,做到盡職盡責地為職工說話辦事,認真做好送溫暖工作,為職工排憂解難。堅持做好“五談五訪”工作制度,對患病職工和家庭生活困難的職工給予困難救濟。對特殊困難的人員,要隨時上門問候,做到福利費用?顚S谩M瑫r,要經常組織開展融娛樂性、知識性、趣味性于一體的群眾性文體活動,陶冶職工情操,增強企業(yè)親合力。

          (三)切實轉變各級領導工作作風。今年我們將狠抓作風建設,從班子成員做起,從每名干部做起,從“我”做起。落實黨風廉政建設責任制,分解責任目標,明確局長、分管局長、責任人以及責任單位所負的責任內容,做到一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實,把我們的領導干部真正打造成,用心做事,虛心做事,做實事,做好事的過硬隊伍。

          總之,今年,洪洞郵政將一如既往履行普遍服務的義務,不斷改善服務、深化行風建設,全方位融入地方經濟建設主戰(zhàn)場,以各項工作的大發(fā)展快發(fā)展,力爭“兩個文明”建設齊頭并進,不斷開創(chuàng)洪洞郵政事業(yè)的新局面。相信在科學發(fā)展觀的指引下,洪洞郵政事業(yè)也一定能夠煥發(fā)出蓬勃生機、實現新的飛躍,為實現洪洞郵政新一輪崛起作出重大貢獻,向建國六十周年獻上我們的一份厚禮!

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