團委工作自我總結
總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料，它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用，因此好好準備一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢？下面是小編整理的團委工作自我總結，僅供參考，大家一起來看看吧。
團委工作自我總結1
一年以來，校團委會、學生會圍繞學校工作要點，深入開展了一系列教育活動，營造了良好的校園文化氛圍。現將本學期工作總結如下：
一、強素質，抓好團干隊伍先進性教育
為了提高團員隊伍的整體素質，組建一個有戰斗力、凝聚力的團隊。校團委在06級學生中進行了三次的選拔，經過各班預選、團委會、學生會內競職演說、答辯三輪競職，最后選拔出30名新生團干，保障了團委會、學生會的持續發展，促使學校工作的有效街接。同時，在平時工作中堅持每小周一次學習，每大周一次工作經驗交流，通過此種方式，促進了新生團干的成長與進步，增強了團干的服務意識、主人翁意識、責任感，培養了團干愛校、愛國、愛集體、愛專業的精神。
二、突出特色，抓好團委會常規工作
新學期以來，不但迅速組織團委會組織部的學生，按轉團員關系，整理注冊。而且還配合學校政教處搞好班級常規工作的考核。平面管理是我校的一大亮點，團委會、學生會保證這一亮點更亮。改變平時定期查的作法，變定期為不定期、抽查與檢查、通報與個別及時整改相結合的作法。這三個月以來，各團干部在學生監督崗上比老生做得更好。
團委會、學生會干部成立紀檢部，修訂完善《學生干部考核制度》。堅持每日簽到，每天工作早安排，晚總結，及時張貼公布。不合格團干經過教育不改，予以請退團委會、學生會隊伍。
三、抓活動，做好學生的養成教育文章
我校德育工作的基本思想就是：“圍繞養成抓德育，抓好德育促發展。”校團委成為德育的一塊陣地。通過豐富多彩的活動，促進學生養成良好習慣的養成。主要是：國旗下講話，“三·五”青年志愿者活動到第一看守所開展法制教育活動，組織心理輔導，開展干部培訓工作。配合政教處搞好了內務整理比賽、體操考核、“知榮明恥，興我理工”的演講比賽;配合教務處搞好了第二屆技能節。
四、抓宣傳，營造和諧良好的文化氛圍。
廣播臺的成員經過“層層招聘——師生反饋——試用——錄用”四關，才能正式進入廣播臺。廣播臺增設了實用欄目，開辟“詩詞朗誦賞析”、“互動英語”等欄目，學生反映很好，并且評選出“十佳播音員”。文學社工作進行了社員的競選招聘工作，制訂本學期目標。為了調動輔導教師的工作積極性，還制訂了《輔導教師工作考核方案》，本學期以來，出版報刊三期，從形式到質量有很大提高，極大地促進了文學社的工作。
五、創一流，更新工作形式與思路
在今年的團委工作中，校團委力求從“新”入手。學生干部競選實行部長談話制度，預選試用制度、引進聘用制度，效果較有成效。在升旗活動上，創新形式與內容，每月有主題，主講為學校十佳干部，互動效果較好。
近一年以來，校團委充分認識到自身地位與作用，發揮了其應有的作用。盡管如此，但干部素質不平衡，服務意識不夠強，仍是以后工作的重點。
團委工作自我總結2
本學期學校團工作已經結束了。這一學期，在上級團委的關心指導下，在學校黨總支、行政的關心支持下，我校團委“以服務本，無私奉獻”的精神，帶領全體團員青年，為學校的發展作出了一定的貢獻�，F將工作作自我總結如下：
一、團的工作
1、本學期發展新團員230人；組織1次新團員學習會，培養新團員在學校的模范帶頭作用。
2、本學期開展四次團支部會議，6月份表彰校級12名“優秀團員干部”、24名“優秀團員”、7名“優秀學生干部”和10名“十佳學生會”稱號。
3、認真學習和貫徹上級團委的文件，加強與區團委的聯系，通過不懈努力，我校榮獲區級“五四紅旗”稱號，還榮獲1名區級“優秀少先隊輔導員”、3名區級“優秀少先隊員”、1名區級“優秀團員干部”、2名區級“優秀團員”的榮譽。
4、認真做好高一年段團員的轉團工作。
5、加強學生會的隊伍建設，提高學生會的凝聚力和戰斗力。
本學期每月召開1次學生會全體會議，每兩周召開學生會主席團會議，學生會各部會議每兩周一次例會。及時總結和指導學生會工作，培養學生會成員的各種能力。本期學生會進步很大，責任心強，堅守崗位到放假。學生會在學校衛生、黑板報、廣播體操、升旗、校牌檢查等方面發揮了重要的作用，尤其在校舉辦的 “紅五月文藝晚會”和“乒乓球比賽”等活動組織上學生會成員在后勤方面做了大量工作，確保了活動的順利完成。
6、積極開展團活動。
本學期開展了三月份開展了初中部“跳繩比賽”、四月底開展了“紅五月文藝晚會”和五月中旬開展了“乒乓球比賽”。同時還組織5場學生間的'籃球友誼賽，1場的師生籃球對抗賽。培養了學生廣泛的活動興趣，增進了學生之間和師生之間的交流，活躍了校園氣氛。同時它也成為了教育學生的有效途徑。
二、學生出勤管理
1、本學期召開2次班長會，總結上學期出勤管理中所出現的問題，加強班長在班級中點名工作責任。制定《寧德六中出勤管理制度》，規范了出勤管理。
2、細心統計出勤。每周一公布上一星期學生出勤情況，每月統計一次。本學期改進的是每月向各班主任匯報一次本班的詳細出勤，讓班主任更加了解并及時加強本班管理。
3、本學期出勤管理的重點放在學生的遲到和曠課上，對遲到和曠課現象嚴重的學生進行思想教育，同時通知班主任和聯系家長進行教育。在值日教師、班主任和各班班長的共同努力下，本學期出勤有所改善。 三、政教處處理學生問題
本學期認真值日，注重政教處學生問題的處理方式。協助科任教師處理學生在課堂上紀律問題，協助班主任管理班級出勤等問題。本學期特別是在處理初一年級楊敏老師的課堂紀律問題上，協助并多次與其交流管理和教育學生等方面的問題，由此共同成長。
三、團工作的進步與存在不足
經過一年來的磨練，個人的工作能力不斷加強，團委在學生中的威信，號召力不斷提高。老師和學生普遍稱贊寧德六中活動多了，校園氣氛濃。
團工作在思想建設所下功夫還不夠，在下學期可辦團校，加強團的思想建設，提高學生覺悟，從而樹立正確的人生觀。
展望這學期的工作，團委還將繼續努力，團結帶領廣大團員充滿信心地迎接新的挑戰！創造新的輝煌！另外，還必須教育和培養團干部和團員青年的無私奉獻精神，新時期創造新業績。
團委工作自我總結3
隨著期末的臨近，團委的工作也已接近尾聲。宣傳部在校團委老師的領導和各部門的合作支持下，以做好學校各項活動宣傳工作為重點，總體來說是達到了目標，我們都在不斷的改進我們的工作，讓我們的工作可以更加順利的開展，工作中，我們有過困難，有過快樂。我們的工作是忙碌的，瑣碎的.汗水與歡笑是大家工作中的主旋律，樂觀、熱情與創造力是推動部門工作不斷進步的動力，在工作中得到鍛煉，在共事中收獲友誼，在一點一滴中我們凝聚成團結、高效、奮進的團體�，F具體總結如下：
一、高中90組團支書大會，為了加強新高一團支書的職責，在高小燕老師的提議下，團委宣傳部了連同組織部，在9月份召開團支書會議，會議內容包括了今后團支書的任務、對團支書進行團知識的強化等方面，本次會議還算成功，但是缺乏內容的有序性，望今后注意。
二、“18歲成人儀式”，由高小燕老師提出倡議，團委宣傳部進行組織，在10月份李林園進行“18歲成人儀式”宣誓，本次活動的 拍照工作由劉昕怡副部長負責。本次活動宣傳了18歲成人后的重要意義，其中還邀請了學生家長代表。和學生代表，發表18歲成人儀式的感言，團委書記強調了成人之后責任更重等問題。提議下次活動應該更豐富，更具有教育意義。
三、青年黨校的舉行，為了加強學生愛校愛黨愛國的意識，有團委宣傳部協助11月份的黨校知識培訓，重點在于培養一批先進的學生黨員。本次培訓的對象為高中89組，1*屆新疆班的優秀學生，點名工作由生管部溫淑華負責，同時材料的發放由高一分會副主席文浩、生管部部長溫淑華協助�？偣踩闻嘤枺淮吸h校結業考，本次協助過程還算滿意，但是黨校學習理應是共榮的一件事，應該重視和積極宣傳，而不是平平淡淡的了事!
四、12月份元旦游園活動相關事項，本部門負責安排人及活動場地，以及準備各項目所需道具器材和獎品，同時督促各項目的準備工作。由于時間安排上不太合適，但是本次活動仍順利進行，今后應對此次的活動時間安排恰當;由于游戲內容單調未能調動同學的積極性，今后應連同各個學生干部制定最佳方案。
五、常規工作
(1)團委網站的管理以及資料上傳(資料由各部門提供，以各部門所開展的活動為主);
(2)宣傳用品的領娶管理;
(3)部分活動的攝影工作。
建議：
(1)對于干部的選拔應該合理分配，副部長高中、初中各有
(2)每次舉行各類活動，負責人都應該及時的把照片和相關報道放到電腦上，同時對團委內部的資產管理沒有一個明確而又系統化的規定，造成物品混亂
(3)對于本學期的工作本部門存在多處不足之處，我部將深刻反省，并于下學期的工作上減少類似問題的發生;
(4)我部對所有團支書承諾往后的活動通知將都由團支書來執行，但是始終未能執行，希(5)望下一屆能積極貫徹;
1. 不斷汲取大家意見，共同建設校團委、建設宣傳部。在任務完成效率和質量方面再提高， 爭取能達到一個較高、較多數人滿意的工作水平;在成員的自身品德、藝術修養方面潛移默化，培養一批能代表校團委形象的全面發展的人才;在內部關系和對外聯系方面主動友善，增進友誼，活躍校園.加強成員的責任感和榮譽感。
2. 確定校團委宣傳部的品牌特色活動，從中擴展團委的影響力，同時也使宣傳部學會自主的活動，突出宣傳特色。
總的來說：宣傳部的每個成員都在工作中不斷的成長，不斷的進行自我提升,.但在工作中還出現了不少的問題，但我們將取長補短，在一些薄弱環節多加注意，總結我們的不足和缺陷，把我們部門的工作做得更出色。在以后的工作中更加努力。爭取做到最好!
最后，望此后的宣傳部同仁以及廣大學生干部工作順利，學習進步!
團委工作自我總結4
在校團委工作一個學期了，我是抱著讓自己忙碌起來，讓自己充實起來的愿望進入校團委的，但當真正進入后，又有了新的想法。
剛到校團委的時候，困惑過，失落過，難道校團委的工作就是在辦公室值值班，打掃衛生，收一下申請表?師姐說，細節很重要，我是認同的，但更多的我覺得是如此工作，能學到的東西絕對有限，現在回頭來看，試用期最出彩的還是我們合作寫計劃書和去烈士陵園進行越野活動;過了試用期，工作內容豁然豐富起來，有機會去省教育廳了，有機會參加全國部分高校的后勤管理中心年會的接待了，有機會去退休職工的運動會上幫忙了，有機會策劃女生節活動了，甚至還有一些挺特別的工作，比如，去大學城，龍洞送資料，替師姐去參加省政府主辦的應急知識宣講的表彰大會，幫書記搬家等等。雖然對師兄布置的工作也會有困惑，但我很清楚自己的身份：干事。什么是“干事”?就是什么事都做，在做的過程中，學到東西，鍛煉能力，所以，我不僅沒有怨言，還很樂意，因此，我獲益匪淺。
校團委是注重傳承的，干事們的成長離不開師兄師姐的培養。很幸運，我們校團委是一個精簡的組織，從大一到大四共24人，大一12人，所以我們能得到較好的培養。xx師兄為人穩重，冷靜，有內涵;xx師兄做事雷厲風行，嚴肅認真;xx師姐注重禮儀，舉止優雅，等等，師兄師姐們言傳身教，加上在各種場合的悉心指導，讓我對為人處事著實有了新的體會。我應該是校團委中被批評最多的干事，因為，我所暴露的缺點最多，總的來說，就是自己的言行舉止沒有得到良好的規范，突出表現就是話太多。師兄說過，在團委是允許犯錯誤的，但不要重復犯同樣的錯誤。我不敢說自己把每一個錯誤都改正了，但我至少從師兄師姐嘴里知道了許多自己從未在意過的缺點，也得到了改正的機會，我認為，這樣對于一個人的成長是至關重要的。
下學期注定將是忙碌的，文化活動中心完工了，我們將參加與此相關的各種培訓，以及為各種大型活動提供各種支持等，新的工作必將激起新的激情，我將以貪婪之心獲取各種知識技能，從而充實自己，完善自己，讓自己快速成長。
團委工作自我總結5
參加分團委工作有三個月了。從到文化部面試到成為實習新干事讓我深刻體會到一個人僅有才華遠遠不夠，一定還要懂得展示出來。如今各方面的人才到處都是，等到別人來挖掘你的想法是愚蠢的。
在分團委文化部的面試中，提升自己的第一印象是首要，然后是展示自己的才華。在接下來的實習中，首先我最欣賞的是分團委成員的時間觀念，舉個例子吧！我除了加入分團委以外還加入了其它學生組織－社團。社團開例會我幾乎都是第一個到，有一次我忘了要開會，當想起來時已經超了三分鐘了，可是當我趕到的時候只有會議主持人到場而已，我還拿了個第二名，真不知道我是該高興還是悲哀�。�
然而分團委就不同，每次開會時間沒到人準到齊了，這是一個團體進步的條件！整體上對分團委的工作我沒有太大的感觸，因為一直以來我所接觸的學生組織工作也大致如此，不同的是大學中的工作忙一些多一些，更自主一些。
以前初中高中的大半是為了完成工作而工作，而現在的加入了更多自己的心血，自己的感情，有更多的歡樂。可能是由于大學的時間較充裕，人跟人之間更開放，更會交流的緣故吧！
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