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      2. 護士長崗位競聘自薦信

        時間:2024-12-18 10:00:10 佩瑩 自薦信 我要投稿
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        護士長崗位競聘自薦信模板(精選6篇)

          隨著中國在不斷地進步,自薦信對我們的作用越來越大,自薦信可以展示出自己的才干和優勢。你還在為寫自薦信而苦惱嗎?以下是小編為大家收集的護士長崗位競聘自薦信模板,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        護士長崗位競聘自薦信模板(精選6篇)

          護士長崗位競聘自薦信 1

        尊敬的各位領導、各位代表:

          大家好!

          我叫,現年xx歲,大專文化,主管護師。20xx年7月衛校畢業,分配到縣人民醫院從事護理工作,20xx年廣西醫科大學函授高護班畢業,同年晉升為主管護師,先后在內科、外科、兒科、傳染科從事臨床護理工作。20xx年走上護士長崗位,分別在兒科、傳染科、外二科擔任護士長。

          我競聘護士長有以下幾方面的優勢:

          1、熱愛護理工作,愛崗敬業,具有為護理事業獻身的崇高思想和較高的政治素質。

          2、有20xx年臨床護理和近20xx年的護理管理經驗,在配合醫生對急危病人的搶救方面積累了較為豐富的實踐經驗,具有較高的護理業務水平和靈活的管理方法。

          3、有健康的身體和充沛的精力。

          4、有較強的組織、協調、指揮能力,善于處理醫護、護護、護患及兄弟科室之間的關系。

          5、以病人為中心,提高病人的滿意度。

          6、加強護理管理,提高護理質量。

          7、增收節支,提高經濟效益。

          讓病人滿意是醫院工作的核心,病人滿意度的提高,實質上是建立病人與醫院的誠信關系,只有病人滿意才能使滿意的病人成為醫院的顧客,醫院擁有顧客越多,并通過他們的口碑傳播,可以提升醫院形象,擴大醫院的知名度,影響其它病人,隨之而來的是患者的復診率和就診率的提高,醫院的`市場份額才能穩定。怎樣提高病人的滿意度?關鍵在于能否提供高超的醫療技術和優質的服務。

          首先要給病人以人文關懷,一切從病人的需要去思考問題,建立關心人、尊重人的理念。

          其次,以熱情、親切、溫暖的話語,理解、同情病人的痛苦,使病人感到親切、自然,用住院須知的形式,介紹醫院的環境、各種規章制度、病人應有的權利和義務。加強與病人的溝通,通俗易懂地解釋疾病的發生、發展,詳細介紹各種檢查的目的、醫囑用藥的注意事項,仔細觀察病情變化,配合醫生搶救急危病人,掌握病人的心理狀態,制定人性化、個性化的護理措施,及時評估護理效果,讓病人參與到治療、護理中,消除緊張、焦慮情緒,使病人產生一種安全感、滿意感。

          再次,從病人敏感的一日清單入手,將收費項目、標準做詳細的說明,使病人能夠明明白白消費。

          只要堅持以病人為中心,以病人的滿意為核心,以病人的需求為目標,提供優質的個性服務,醫院的經濟效益和社會效益才能獲得雙豐收。

          提高護理質量關鍵是人力資源的管理和護理質量的控制。落實各種規章制度,明確各班職責。善于用制度和標準管人,做到常督促、勤落實。

          1、建立量化的護理質量考核標準和護士評價標準,用數據說話。通過考評可以了解護理中存在的薄弱環節,掌握各級護理人員狀況,有的放矢的進行相關知識和技能培訓,做到人盡其才,才盡其用,大限度地發揮護理人員的作用,全面提高護理人員的整體素質。

          2、“以人為本”關心、愛護、尊重、理解護士,以誠相待,激發護士的工作熱情,讓護士心身愉快地投入工作,只有這樣,我們才能給病人以燦爛的笑容。

          增收節支,提高經濟效益。

          增收方面:熟練掌握各項收費標準,用活用足收費政策,把該收的錢一分不少收回來,多開展護理服務項目,加強催款力度,避免病人欠費現象。

          節支方面:盡量減少水電、各種一次性消耗材料及藥品的浪費,特別注意科室醫療設備的維修與保養,確保正常運轉,為科室創造大的經濟效益。

          過去,我的工作態度和能力大家有目共睹,擔任護士長期間,科室經濟效益明顯增長,病人滿意率大于90%,無醫療事故和病人因護理方面的問題投訴。如果領導信任我,假如大家給我機會,我一定會做一個優秀的護士長。

        此致

        敬禮!

          求職人:

          20xx年xx月xx日

          護士長崗位競聘自薦信 2

        尊敬的各位領導,各位評委:

          各位同事大家上午好!

          我叫朱xx,今年27歲,本科學歷,護師職稱。今天有幸參加xxx科副護士長的競聘,首先感謝院領導提供了機會與平臺,同時也感謝同事們給我的支持和鼓勵!

          勇于站出來,接受組織挑選,是因為我有信心勝任這個崗位,我的信心來自以下幾點:

          一:業務知識扎實、操作技能過硬

          稱職的副護士長首先應該是個優秀的護師,自2011年參加工作,我始終恪守職業道德,不懈歷練崗位技能。我積極參加各類業務培訓和知識技能競賽,認真對待每一次的業務考試、考核。并與2015年取得全市技能理論考試第二名,2016年取得本院知識競賽第二名。此外我還利用業余時間不斷給自己充電加油,2014年取得本科文憑。在臨床工作中,我摸索出腦梗賽偏癱病人的一套康復鍛煉方法,受到了同事和家屬們的充分肯定。七年來我做到了勤勉盡責無事故,熱情服務無投訴,2016年度考核為先進個人。

          二:有一定的管理經驗和協調能力

          在日常工作中,我能積極配合護士長,管理協調好集體事務,主動為科室工作出謀劃策,對工作中發現的共性問題及時向護士長匯報。共同討論找出解決辦法,發現個性問題與責任人交流,著重對危重病人及特殊病人的檢查。重點對低年資護士及思想有動態變化的護士給予監控。重視對病人的評估、觀察、解決問題及與病人溝通能力的培養。憑著認真的工作態度,踏實的工作表現,我贏得了患者的贊揚,得到領導和同事們的認可。

          三:我具有積極向上、正直的人品,完善的工作作風

          我以身作則、率先垂范,正積極向黨組織靠攏,我知道自己的形象會直接影響科室的護理質量和凝聚力,時刻牢記自己肩負的重任。胸懷坦蕩,與人為善。在工作中能吃苦耐勞,認真負責。別人不愿意做的事我做,要求別人做的事自己首先做到。從小事做起、從點滴做起,從優質的護理服務提升患者的'滿意度。

          今天,如果大家給我信任,讓我有機會走上這個崗位,我將不辱使命,以最短的時間,最大的熱情,積極投入到新的工作中去。我將努力做到三個優:

          1.以優秀副手為準則,全力配合科主任和護士長的工作,服從領導,找準位置,加強溝通,愛崗敬業,多做貢獻。

          2.以優良技術為核心,在護士長的領導下,加強業務學習與交流,有效提高科室護理質量,切實促進護理安全。

          3.以優質服務為目標,積極投入優質護理服務示范病房的創建活動,不斷提高患者滿意度,營造文明和諧的醫患關系,為迎接新區創建三甲而努力。

          競爭會有先后,追求永不停步。這次競賽無論結果如何,我都將在院黨委、科主任、護士長的領導下,一如既往的做好各項工作,以更大的進步迎接新的考驗。

          謝謝大家!!!

          內二科

        xxx

          20xx年xx月xx日

          護士長崗位競聘自薦信 3

        尊敬的領導:

          您好!

          首先衷心感謝您在百忙之中抽出時間來閱讀我的自薦書。

          我叫xx,畢業于x學院護理專業,雖然不是來自第一流的大學,但我時刻以高素質的人才要求來鍛煉自己,充分展示自己的個性,發揮自己的潛能。

          回首走過的大學生活,看貧瘠變為繁榮,以自信取代迷茫,從幼稚走向成熟,我培養了對專業的濃厚興趣,在校期間我一直刻苦拼搏,孜孜不倦地學習,打下了扎實的專業知識基礎。就讀期間我努力拓寬知識面,并注重實踐能力的培養,擁有了健康的身體和良好的心理素質,具備較強的與人溝通的能力,能夠從事需要細心與耐心的護理工作。

          20xx年5月至20xx年3月,我在x醫院實習,這是一所綜合能力很強的三甲醫院,在這期間,我基本掌握了各項護理工作的操作及流程,對臨床常見病病人的護理有很好的認知,能獨立完成各種護理操作及文件的書寫,很好的處理與其他醫護人員及病人的關系。

          并且我曾在兒科ICU和成人ICU實習,學習到了很多急,危,重病人的護理,和高醫學設備的'使用。經過這些臨床實習和專業學習階段,現已具備扎實的基礎醫學、護理學基礎的理論知識、護理操作等技能,已初步具備從事臨床護理的工作能力。

          當今社會,方興未艾的知識經濟,這個世界也因此充斥著殘酷的競爭,“物盡天擇,適者生存”成為時代的主旋律,面對競爭和挑戰,物色一名優秀的護理人員是您的希望,而謀求一片理想的發展空間,是我三年來的夢想,所以我們都面臨著雙向選擇,貴醫院的業績與良好的形象將我深深的吸引,而自信的我,有著一份激情,也有著一種穩重,“嚴于律己,寬以待人”是我的信條,“給我一個支點,我就能撬起整個地球”是我的格言。真誠肯干,是我的準則,只要您給我一個機會,一個舞臺,您的信任,與我的實力將為我們創造共同的成功。

          我深信可以勝任貴醫院的護士之職,個人簡歷及相關材料一并附上,希望您能給我一次機會。我會認真做好每件事情讓您滿意。后,謹祝貴醫院事業蒸蒸日上,前程似錦。

        此致

        敬禮!

          求職人:

          20xx年xx月xx日

          護士長崗位競聘自薦信 4

        xx:

          您好!衷心的感謝您在百忙之中翻閱我的這份材料,并祝愿貴單位事業欣欣向榮,蒸蒸日上!

          我叫蔡x,是廣東商學院管理學院x屆人力資源管理專業的學生,將于20xx年7月畢業。自從進入大學之后,高考后的輕松、獲知被錄取的喜悅隨風而逝,因為我得從新開始,繼續努力奮斗,迎接新的挑戰。大學四年是我思想、知識結構及心理、生長成熟的四年。惠于廣東商學院濃厚的學習、創新氛圍,熔融其中的我成為了一名“德才兼備”的復合型人才。時光飛逝,我將懷著我童年的

          夢想、青年的理想以及人生的激情離開我的.母校,走上工作崗位。

          “厚德、勵學、篤行、拓新”是我學校的校訓,從入學以來,我一直把它銘記在心,立志要在大學四年里全面發展自己,從適應社會發展的角度提高個人素質。將來真正能在本職工作上做出成績,為母校爭光。

          我以“嚴”字當頭,“厚德”當先,首先我注重個人品德的提升,注重誠信做人,我時刻注意學習黨的先進思想,密切關注黨的動態,是學校的學生代表和團員學生代表;在學習上勤奮嚴謹,刻苦鉆研,力求深刻理解,認真掌握了人力資源管理各個板塊的專業知識,并考取了“國家高級人力管理師三級證書”;另外,我注重拓寬自己的知識面,對課外知識也有比較廣泛的涉獵;同時,為了全面提升個人素質,我積極參加各種課余活動和科技學術創新比賽,除了獲得了很多的獎勵外,這些經歷使更我認識到團結合作、知識創新的重要性,也學到了很多社交方面的知識,增加了閱歷,相信這對我今后投身社會將起重要作用。我還注重參加各種實踐活動,不但參加了很多的兼職,還到了很多企業去實習,從現實中提升自己的素質。

          大學四年,最令我自豪是的:在家庭貧困無法供我讀書的情況下,我通過參加勤工儉學和兼職活動賺取學雜費和生活費,出色完成了學業,完成人生的蛻變,例如連續兩年獲得“廣東商學院自強之星”和“全國自強之星提名獎”(全校僅我一人),這是對我“艱苦奮斗,自強不息”的肯定,對未來,我也有了明確的職業生涯規劃,曾經參加全國性和廣東省的大學生職業規劃大賽,獲得“職業規劃之星”就是見證,獲得學校學生學習創新網站項目比賽的一等獎,為構建學校的大學生職業畢業生求職平臺作出了很大的貢獻,受到學校領導的一致好評。

          大學四年,也使我形成了“思維敏捷、陽光干練、自信樂觀、積極上進、富有團隊精神和創新精神、為人真誠、吃苦耐勞、善于溝通協調、責任心強、具備良好的心理素質”的個性特點。老師及朋友對我的評價是“身心健康酷愛運動;堅強自信志愿成才;熱情大方不拘小節;坦誠有禮不失風度;勤奮愛學悟性頗高;心直口快不傷大雅;樂觀向上心態健康;興趣廣泛但非平庸;聲音悅耳善于溝通;誠實可靠責任心強”。

          現在,我以滿腔的熱情,準備投身到現實社會這個大熔爐中,雖然存在很多艱難困苦,但我堅信,大學生活給我的精神財富能夠使我戰勝它們。

          “長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海”,希望貴公司能給我一個發展的平臺,我會好好珍惜它,并全力以赴,為實現自己的人生價值而奮斗,為貴公司的發展貢獻我的力量!

        自薦人:xxx

          20xx年xx月xx日

          護士長崗位競聘自薦信 5

        尊敬的招聘官員:

          非常感謝您在百忙之中閱讀我的求職自薦信。我很高興有這個機會向您介紹我的個人信息和我為什么應該成為貴公司的下一任護士長。

          我是一名資深的護士,已經在醫療行業工作了十多年。我成功地擔任了多個衛生管理職位,這些職位中包括護士長、主管護士、助理護理部門主任等。在這些職位上,我負責管理護士隊伍,承擔護理部門日常運營和護理管理工作。而我在這些職位上的經驗和優秀的領導能力讓我相信我已經成為了優秀的護士長。

          我的領導能力始于我不斷地從自己的工作中學習和成長。我始終相信,一個成功的團隊是由一個誠信、專業和負責的領導者領導的。我在我的工作中注重培養和發掘團隊成員的潛力,帶領他們不斷進步,能力日益提高。我通過這種方式創造了一個積極健康、有條不紊并能夠在緊急情況下快速反應的團隊。

          我為人誠實、負責任且腳踏實地。我始終相信,一個護理部門的成功與否,關鍵在于護士長的領導力和領導風格。我會非常專注于工作的成功,并且認為教練和培訓實習生是我職責中非常重要的一部分。

          我的目標是在這個角色中超越我的職責。我想利用我的領導能力、工作經驗和后勤知識,帶領團隊為衛生保健提供更好的保障和服務。我相信,我擁有的`優秀品質可以幫助我成功管理一個護理部門,并且為我的團隊發展創造無限的機會。

          我相信我可以勝任這個職位,我的經驗使我能夠管理衛生護理團隊,取得進展并達到衛生保健目標,希望您能給我這個機會展示我的才華。謝謝您的時間,期待您的回復!

        此致

        敬禮!

        xxx

          xx年xx月xx日

          護士長崗位競聘自薦信 6

        尊敬的各位領導、同事們:

          起首我感謝領導和同事們的信任和撐持,給了我這次公允競爭的時機。我叫江xx,33歲。照顧護士大專學歷,主管護師職稱。今日我競聘的崗位是產科護士長職位。趙傳有一首歌唱道:我很丑,但我很溫柔。今日我想對大家說:我很平凡,但我很充分!

          當然打鐵還須自身硬,我認為我具備以下優勢競聘產科護士長:

          起首,我有扎實的專業知識。近15年的產科照顧護士工作,培養了我較強的臨床技能、高度的責任感,和敏銳的觀察、分析、應變能力,在配合醫生對急危病人的急救方平面或物體表面的.大累了較為豐富的實踐經驗。

          第二,有較強的工作能力。作為一名責任護士,數年來,在照顧護士計劃的書寫和健康教育的實行方面取得了一定的成績。并且積累了一定的病房地產管理理經驗。我的工作得到領導和同事的好評,曾經連續兩年被評為院“優秀職工”和衛生局“進步先輩個人”。

          第三,長進心強,不斷進修,積極進取。在工作之余,我堅持照顧護士本科段自學考試,并路程經過過程遠程系統進修進步先輩病院的照顧護士質量管理,如“ISO9000族”標準在照顧護士工作中的應用等。熟悉計算機網頁設計和多媒體課件的制作,是我院首位應用多媒體教學的帶教教員。

          第四,身體素質好,敬業精神強,可以或許全身心的投入到所熱烈地愛的工作傍邊去。

          倘使我有幸競聘成功,我打算從以下幾個方面開展產科護士長的工作:

          第一,擺正位置,當好綠葉。在工作中我將維護護士長的核心地位,樹立護士長的威信,多請示報告請示,多交流溝通,甘當綠葉。

          第二、發揮長處,協助科室爭創品牌科室。病院要創一流的辦事品牌,就必需有良好的醫療辦事質量,而照顧護士質量標記著一個病院醫療質量的高低。因此,如果我競聘到這個崗位,除了繼續實行以病人為中心的整體照顧護士,還可選擇性的嘗試用ISO9000族標準作為照顧護士質量管理的理論導向。同時,我還可以發揮本身嫻熟的計算機數值管理方法,使照顧護士質量管理達到規范化、標準化、科學化。

          第三、加強進修,提高素質。

          今日,我站在這里,作為這次競聘上崗的積極參與者,我當然希望在競爭中獲得成功。但是,我也毫不回避失敗。我信奉“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”,是金子總會閃光!只要努力了,過程本身就足夠美麗!

        xxx

        X年X月X日

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