自查自糾整治報告通用[15篇]
在經濟飛速發展的今天，報告的適用范圍越來越廣泛，其在寫作上具有一定的竅門。為了讓您不再為寫報告頭疼，以下是小編為大家收集的自查自糾整治報告，歡迎閱讀與收藏。
![自查自糾整治報告通用[15篇]](https://p.9136.com/00/l/b1a8b8e602.jpg)
自查自糾整治報告1
自今年環保專項整治行動開展以來，為貫徹落實國家及省、市有關會議和文件精神，確保此項工作取得實效，結合我市實際情況，制定并向各縣（市）、區下發了《石家莊市環保護局整治違法排污企業保障群眾健康環保專項行動實施方案》，明確了工作重點，使環保專項行動有條不紊進行，并取得一定成效，現將具體情況匯報如下：
一、領導重視組織嚴密
在全省環保專項整治行動工作會議召開之后，市環保局認真組織，積極謀劃，成立了由李明國同志任組長，岳存義、張智華、蘇慶春同志任副組長，局辦公室、污控處、自然處。
我們每個階段召開一次工作調度會，聯合市監察局、市工商局、市發改委、市司法局、市安監局等部門，建立定期協商、聯合辦案制度和環境違法案件移交、移送、移辦制度，按照職責分工，加強部門間的協調配合共同打擊環境違法行為。
市環保局結合今年的工作安排和石家莊市環境污染結構特點將掀起五個專項行動高潮：
一是加大對紡織、印染企業的整改高潮，
二是對不正常運行的污水處理廠的整改高潮；
三是連片污染反彈問題的整治高潮；
四是飲用水源地保護區專項檢查高潮；
五是重污染行業中重點排污企業違法排污問題整改高潮，并貫穿專項行動始終。７月日召開了我局相關處室調度會，將五個專項行動落實到具體部門，并按要求組織實施。
７月２７－２８日，稽查大隊組成６個檢查組，對市區及周邊縣、市以及高速公路、國道兩側進行了“冒黑煙”專項檢查，共查處違法排污企業２８家；監察支隊對全市污水處理廠組織了為期３天的專項檢查，共對１０個污水處理廠處理設施的運行、管理以及處理情況進行了全面檢查；污控處組織了對全市紡織、印染企業的.專項檢查，對存在問題的單位將依法嚴肅處理。
近期以來，對××年省掛牌督辦、月日省新聞發布會公布的案件我局做了進一步的調查處理，并及時上報了檢查情況．７月２８日，確定了我市７家掛牌督辦單位，分別為：石家莊市東明漂染廠廢水污染、藁城光明造紙廠廢水污染、石家莊市原火陶瓷有限公司煙塵超標排放、晉州市桃園鎮紀莊村銀粉加工廠粉塵污染、晉州市污水處理廠設施停運污水超標排放、井陘縣交通干線附近儲煤廠粉塵污染、金田化肥有限公司廢水污染、石家莊華特顏料有限公司廢水污染，并將定期向社會公布治理情況。
自查自糾整治報告2
根據教育局《關于開展教育收費和教育投入情況檢查的通知》的文件精神，我校對20xx年春季開學以來發生的收費行為進行了認真地清理，尤其針對文件中所提及的綜合整治的主要內容進行了自查自糾，現將我校教育收費和教育投入情況檢查結果匯報如下：
一、領導高度重視，認真貫徹文件精神
收到xx教計發x號和xx糾辦發x號文件后，學校高度重視此項工作，把貫徹執行好文件，作為保持共產黨員先進性教育活動的'一個重要內容來抓，學校校長書記親自抓，及時組織學�？倓仗幒拓攧杖藛T學習文件內容，成立了專業人員工作組，對全校各班自20xx年春季開學以來所發生的收費行為進行了認真清理。
二、全校收費行為合法合理，有據可查，無違法違紀行為
1、我校各班均無違反國家規定擅自設立收費項目，提高收費標準，擴大收費范圍的行為，更無國家已明令取消的收費項目繼續收費的現象。
2、學校嚴格推行一費制收費辦法。在收費過程中嚴格執行有關教育收費政策，沒有超出范圍，超出標準，也沒有擅自違規收費。
3、學校實施陽光收費，全面實行收費公示制度，通過收費公示欄公示收費項目、標準和依據。
4、在收費過程中，學校進行亮證收費，使用財政部門統一印制的收費票據，實行收費聯系卡制度，實行收支兩條線管理。
5、學校在完成代收服務收費過程中，嚴格按照有關規定收費，沒有搭車收費行為。
6、我校按照規定及時、足額將教育收費收入繳入財政賬戶，并能按財政部門批準的預算安排使用教育收費資金。學校沒有截留、挪用、擠占、平調教育經費。
7、我校兩免一補政策落實和執行情況規范、透明 。
自查自糾整治報告3
根據區紀委《公款送禮專項整治工作方案》的有關要求，我局高度重視，迅速布置相關工作，開展自查自糾，堅決制止違規收送禮金禮券購物卡等行為�，F將有關情況報告如下：
一、統一思想、強化教育
2月中旬，區紀委下發了關于《超標配備公車及公車私用專項整治工作方案》等五個專項整治工作方案，我局收到文件后，立即組織全體工作人員傳閱學習，提高認識，通過學習深刻認識到開展專項治理工作的重要性和必要性。認識到違規收送下級或工作對象禮金禮券購物卡等是嚴重違紀行為。并展開了一系列的自查自糾工作，將自查自糾作為從嚴治黨、從嚴治政的一項重要舉措，以專項治理工作為契機，開展多種形式的反腐倡廉宣傳警示教育，警鐘長鳴，引以為戒。教育干部常修為政之德，常懷律己之心，珍重自己的人格，珍愛自己的聲譽，“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。通過教育促進工作人員廉潔自律，牢固樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀和權力觀、地位觀、利益觀。
二、加強領導、落實責任
針對各項整治工作，成立了以局長魏啟吉為組長的領導小組，在全局范圍內開展自查自糾，營造嚴肅認真、廉潔自律的工作氛圍，切實抓好責任落實，并將正面學習、強化教育、自查自糾、標本兼治等工作原則貫穿于此項工作的`全過程，扎實推進自查自糾工作，確保不走形式，不走過場，有效遏制公款送禮、違規收受禮金禮品等行為，促進全局干部廉潔自律，形成良好的機關作風。
三、認真貫徹、自查自糾
一是通過全局干部自身查。主要查是否利用職務便利向用人單位或服務對象索取、收受禮金、有價證券及其它購物卡等行為;查是否存在贈送禮金禮券購物卡和不正當開支等行為。二是圍繞廉政制度落實情況查。主要查是否存在反腐倡廉建設措施不落實、機制不健全、制度不完善等問題;查找制度和管理上的薄弱環節，完善監督體系，從源頭上杜絕違規收送禮金禮券購物卡行為。
四、規范管理、迎接檢查
通過自查，暫未發現我局工作人員有收受和贈送禮金禮券購物卡等行為。為規范管理，我局將進一步做好相關工作：
1、進一步完善廉政制度和措施，健全上繳禮金禮券購物卡報告制度;
2、公開廉政監督舉報電話，方便干部和群眾監督舉報;
3、實行自查自糾工作常態化，由工作小組做好日常檢查工作，并做好準備，迎接區紀委檢查。
自查自糾整治報告4
為進一步加強作風建設，堅決遏制工程建設領域腐敗問題蔓延勢頭，促進領導干部依法行政、廉潔從政，營造風清氣正的政治生態，維護和諧的`社會、經濟秩序。按照縣農業農村局黨委《關于開展領導干部違規插手干預工程建設和礦產資源開發突出問題專項整治的實施方案》（合農黨發〔20xx〕11號）文件精神，自己認真開展自查自糾，現將自查情況匯報如下。
一、深入學習領會文件精神，部署整治工作。近日，我中心組織召開了集中開展領導干部違規插手干預工程建設項目專項整治工作會議，學習落實《關于開展領導干部違規插手干預工程建設和礦產資源開發突出問題專項整治的實施方案》文件精神，制定了工作方案，部署開展專項治理工作。
二、落實責任，開展自查，全面開展專項整治工作。深入落實黨風廉政建設的責任制，堅持“一把手”親自抓，帶頭學習，帶頭自查，單位班子成員及黨員干部都手抄了《承諾書》，認真進行了自查自糾，接受廣大干部群眾監督。同時，自己切實負起抓班子、帶隊伍的責任，把集中開展領導干部違規插手干預工程建設項目問題專項治理工作擺上反腐倡廉的重要議事日程，確保專項治理工作取得實效。
三、自查自糾情況。通過對自己分管領域工程建設項目進行自查，不存在違規插手干預工程建設和礦產資源開發等方面的問題。
四、今后工作承諾。
1、嚴格遵守《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等相關規定，絕不違反法律法規規定或者議事規則，不利用職權或者職務之便，暗示、授意相關部門及其人員影響工程項目建設正常開展。
2、嚴格執行工程建設項目立項審批、招標投標、土地出讓、規劃管理、質量監管、安全生產、環境保護、資金安排使用等各項規定，絕不違反規定插手干預工程建設領域具體活動。
3、嚴格加強親友、配偶、子女及身邊工作人員的管理，絕不允許他們利用本人職權和職務影響插手干預工程建設從中謀取私利。
4、嚴格遵守廉潔自律各項規定，絕不在工程建設管理中索取他人財物，或者收受、變相收受他人財物。
5、嚴格查處工程建設領域違紀違法案件，絕不利用職權或者職務上的影響，妨礙有關部門對工程建設領域違紀違法行為進行查處。
以上承諾，請予以監督。如有違反，自愿接受問責、紀律處分和法律懲處。
自查自糾整治報告5
根據湘安明電［20xx］4號、長住建發［20xx］264號、長建安監［20xx］17號、長安監［20xx］26號4個重要文件的精神，我項目部及時要求各施工作業班組（隊）認真開展自查，同時項目部也組織了相關人員對在建工程項目各棟號、辦公區、生活區進行了較全面的重點排查、自查自糾工作�，F將檢查情況匯報如下：
一、檢查的基本情況
我部目前在建工程項目一、二期工程共有11個棟號、一期工程4棟目前進入了內外裝修階段，二期工程共7棟，其中4棟正進行內外裝修階段，另外3棟正進行結構主體階段，總建筑總面積約22萬m2。經過對各棟號建筑模板支撐系統的認真仔細排查，發現了基本合格和合格的占大部分，但不符合規范要求的隱患也有存在，。為此，我部分別對不符合的地方作出相應的處理，發放檢查記錄及提出整改意見書多份。
經排查，現場檢查情況如下：
�、拧⑾来胧�、防火制度
1、項目部施工現場已建立了消防安全責任制度，確定消防安全責任人，對用火、用電、易燃易爆材料等各項消防安全管理制度和操作規程作了明確的`規定，建立了消防措施和防火檢查制度。
2、對消防生產管理制度檢查，發現各制度健全，項目部各項應急預案完整，各級機構及人員自覺遵守制度和規范內容，違章現象較少。
存在的問題有：
�、佟⑹┕ぐ嘟M、分包作業隊消防安全意識不強。具體表現在生活區內仍有人員使用“熱的快”、私自亂打亂接。
�、�、有些消防措施不到位。如消防滅火器數量不足。易燃可燃材料堆放較亂。
�、�、消防應急演練缺失，無義務消防隊伍。
�、啤⒏黜棸踩布O施情況
設置和配備了消防通道、消防設施和滅火器材，敷設好室外消防水管和消防栓。指定專人維護、管理、定期更新，保證完整好用。
消防器材的配置按如下進行：
①、臨時搭設的建筑物區域內，每100㎡配備2只10L滅火器。
�、�、臨時木工房、油漆房和木、機具間等每25㎡配置一只種類合適的滅火器。本項目無油庫、危險品倉庫。
�、邸⒏邔咏ㄖ┕がF場30m高度以上的供水，設置了具有足夠揚程的加壓水泵設備。
存在問題有：
消防栓有部分沒有水龍帶或沒有噴頭，個別消防箱陳舊，沒人看管，工人對消防器材使用不熟悉。安全防護用品配備較充足，可滿足安全生產要求，現場施工標志缺少。
�、恰⑹┕がF場的防火要求
1、現場按施工總平面圖進行布置、施工方法和施工技術均要符合消防安全要求。
2、施工現場夜間有照明設備，消防車通道暢通無阻，安排了力量值班巡邏。
3、焊、割作業點與氧氣瓶和乙炔瓶等危險品的距離不得少于10m，與易燃易爆物品的距離不得少于30m。乙炔瓶和氧氣瓶的存放之間距離不得小于2m；使用時，二者的間距不得小于5m。
上述要求已經對作業人員進行了專門技術交底，否則不準使用和操作。
二、下步工作打算
針對以上存在的問題，項目部將進一步強化措施的落實，督促相關人員和班組分包方按時整改，按期復查，跟蹤整治，確保整改到位，并制定了以下措施；
1）加強領導。要求各個部門強化措施，認真落實安全生產責任制，各主要責任人積極監督落實情況，重點加大檢查力度，認真貫徹落實整改措施，明確責任、限期整改，做到抓細抓實。
2）加大排查的力度。要檢查工作要做到經�；⒁幏痘�、制度化；值班人員勤過問、勤督促、勤檢查。在檢查中，勤發現、勤糾正，堅決把隱患消滅在萌芽中，杜絕和減少安全生產事故的發生。
3）制定可行的消防安全措施，利用工地農民工學校的培訓器材分班組、分時段對工人授課，結合現場實際情況，使其對消防意識有個較全面的認識，提高自我保護能力。
消防安全工作是項目的頭項工作，務必抓實抓好，保證不發生重大的安全事故，在上級領導和各職能部門的正確領導下，項目部對安全工作抓得較實在，對重大隱患排查、整改得比較及時，未發現過大事故，但我們堅決不能掉以輕心，認真搞好自查自糾工作。
自查自糾整治報告6
我院根據上級有關文件及各級各類會議精神，通過動員教育、調查摸底、查找問題、預測整改等各個環節，積極開展了反商業賄賂自查自糾活動。現將具體情況總結如下。
一、動員教育，提高認識
我院及時傳達的衛生行政部門關于反商業賄賂自查自糾上級有關文件精神，讓全體醫務工作者明白商業賄賂既損害國家利益，又損害群眾利益，同時也損害自身利益。因為商業賄賂就象一個溫床，引誘犯罪，并以使犯罪者最終走向犯罪深淵，必將受到法律的懲罰。醫院領導結合身邊案例講解，以使脆弱性大家進一步明白商業賄賂的危害性，從思想上提高了大家的認識，增強了虛情假意防身的能力。按開展反商業賄賂自查自糾活動的指示，醫院在全院集中開展不正當交易行為自查自糾工作，使全體工作人員深刻受到深刻的.法律法規和社會主義榮辱觀教育，提高對治理商業賄賂專項工作重要性的認識，真正樹立全心全意共產黨人為人民相關服務的意識，提高遵紀守法、清正廉潔行醫的自覺性；查找重點部門在醫藥購銷領域是否存在不正當交易行為及其存在的薄弱環節和管理漏洞，依據法律法規和有關分別作出處理，完善工作措施。
二、確定自查自糾的工作原則
醫院領導非常重視反商業賄賂活動及自查自糾工作，經過較多研究確定的工作指導方針方針是：自查自糾工作要堅持以教育為主，做到人人參加學，人人受到教育，人人提高思想認識；始終如一自查與自糾并重，做到邊學習，邊自查，邊整改；堅持依法治理，嚴格把握政策，分類處理問題；通過深入開展自查自糾，推進建立醫藥購銷領域商業賄賂行為的長效機制。根據要求，重點查找20xx年以來運銷醫藥購銷領域和醫院管理中發生的突出問題，通過檢查和采購過程、醫療診治過程等方法檢索、發現存在的問題。
三、自查自糾的措施及自查情況說明
醫院結合衛生系統商業賄賂工作重點，在醫院治理醫藥購銷領域商業賄賂專項組織工作商業性領導小組的領導和組織下，組織人員參與者深入基層和服務對象，通過個別走訪、召開會議等切實加強形式做好調查摸底，醫院、各科室、全體職工對照《實施方案》的要求成功進行認真進行了捷爾恩河。在全員動員教的基礎上，醫院領導對與成藥、器械商聯系較多的重點部門重點防治，醫院領導檢查人員要求重點部門工作人員要正確處理與藥品器械商的關系，按國家法律、法規、院紀院規辦事，堅決抵制收受財務物、回扣等。為了加強管理，明確責任，醫院負責人與相關重點部門工作人員簽訂了責任書。為了避免商業賄賂怪象現象在我院發生，明確規定醫院領導及相關明定科室負責人及臨床科室的醫務人員不能與藥商及生產廠家直接接觸，更不能進行私下交易。醫院各種藥品、器械、試劑及一次性消耗器材的采購應在藥事管理委員會小組統一領導下進行。大型醫療設備的采購以及五萬元以上的基建項目嚴格參加局統一電子元件招標，對于設備各種類型醫療設備還要到相關單位進行實地參觀考察，了解該設備性能及是否滿足本院實際工作需要有，經過論證符合要求，確定購置。
醫院還重點檢查了財務科、藥劑科等涉及收入支出的部門，有無違反國家財經法規和其他有關規定的行為。檢查結果顯示，各部門均嚴格按照醫院財務管理制度，科室收支公開透明，所有科室未發現私設小金庫的違規行為。醫院藥品、醫藥耗材的采購處方藥均實行了藥品集中招標采購，整個采購過程中未發現收受賄賂、索要紅包等行為。各科室在臨床診療中未發現有收受藥品、護具經銷人員以各種名義給予的財物、回扣或相于提成等行為。此外，藥劑科還堅持每月開展統計數字抗菌素消耗統計和門診處方抗菌素分析工作，推行醫院藥品用量動態監測，對有傾向性的不合理用藥進行點評和建議，并及時告誡醫師，以規范婦產科的臨床診療診療行為。
通過自查自糾，20xx年以來，醫院在醫藥購銷領域未發現有收受賄賂行為，我們還將繼續加大嚴格控制檢查力度，及時發現存在的弊端，對查擺出的問題決不姑息遷就，發現一個，處理一個，以狠抓落實確保工作取得實效。
自查自糾整治報告7
為全面貫徹落實縣衛生健康局黨組關于《深入開展群眾身邊腐敗和作風問題專項整治分工方案》要求，持續深化衛生健康單位作風建設，深入整治群眾身邊腐敗問題，切實解決群眾關心的醫療領域急難愁盼問題。扎實推進我我院作風建設工作，促進衛生健康事業作風領域高質量發展，全面開展“作風建設專項行動”工作，做好動員部署，認真推進工作落實。
一、加強組織領導，精心安排部署
結合省市縣相關要求，大荔縣衛健局高度重視、精心組織，招開展群眾身邊腐敗和作風問題專項整治暨清廉醫院建設工作列入本年度重點工作任務，第一時間召開了專題會議,成立了領導小組，制定了《深入開展群眾身邊腐敗和作風問題專項整治工作方案》，對專項整治工作進行了安排部署，為開展此項整治工作奠定了堅實基礎。
二、科學精準施策，緊盯關鍵環節
對照《醫療機構工作人員廉潔從業九項準則》要求，緊盯藥品耗材、設備購置、過度醫療、抗菌藥物臨床使用等關鍵環節，及時向社會公布監督電話，廣泛收集線索。同時，將開展專項整治工作與干部作風能力提升結合，深入開展“醫護人員下基層”等系列活動，將醫療服務與健康知識送到群眾身邊，切實增強群眾對衛生健康事業的滿意度和信任感。
三、夯實工作責任，提升整治效果
深刻認識專項整治工作和清廉醫院建設的重要意義，堅持在上級指導部門的統一領導下，牢固樹立“一盤棋”思想,明確職責、建章立制、夯實責任、上下聯動，形成上下齊抓共管的工作格局。進一步提升整治成果，推動專項整治暨清廉醫院建設工作走深、走實、走細。
四、科學精準施策，緊盯工作關鍵環節
衛生院對照醫療領域“九不準”要求，緊盯醫療誘導消費、藥品耗材、設備購置、過度醫療、大處方大檢查、醫療監管執法、欺詐騙保等關鍵部位和環節，及時向社會公布監督電話，廣泛收集線索。同時，將開展專項治理行動與黨學習教育相結合，深入開展“學黨史辦實事醫護人員下基層一一為65周歲以上老年人體檢”和“中醫下鄉”等系列活動，聘醫療服務與健康知識送到群眾身邊，切實增強群眾對我院衛生健康事業的滿意度和信任感。
本次醫院專項整治工作的開展，不僅加強了醫院各項管理工作的.整體水平，也提升了醫院服務質量和安全保障能力,對于推進醫院建設和發展，具有十分重要的意義。希望醫院全體醫務工作者在今后的工作中，繼續發揚艱苦奮斗、團結協作的精神，以更高的標準、更嚴格的要求，不斷提升醫院整體管理水平，醫療技術水平和服務水平，為人民群眾的身體健康而保駕護航。
自查自糾整治報告8
一、“六大頑瘴痼疾”主要內容
根據全國政法隊伍教育整頓試點工作動員會部署安排，確定要以突出問題整治帶動面上問題整改、作風形象改觀，集中整治“六大頑瘴痼疾”：
1、違反防止干預司法“三個規定”；
2、違規經商辦企業；
3、違規參股借貸；
4、配偶、子女及其配偶違規從事經營活動；
5、違規違法減刑、假釋、暫予監外執行；
6、有案不立、壓案不查、有罪不究；
7、離職檢察人員違規擔任律師或法律顧問充當司法掮客。
二、“六大頑瘴痼疾”存在問題
通過深入學習教育提高檢察干警查糾問題的思想自覺和政治自覺，通過全面排查、深挖細查，共發現屬于“六大頑瘴痼疾”范疇的問題11個。其中，違反防止干預司法“三個規定”問題1個，違規違法減刑、假釋、暫予監外執行問題4個，有案不立、壓案不查、有罪不究問題6個。
�。ㄒ唬┻`反防止干預司法“三個規定”問題
個別人員認識不清，對于不屬于填報的情況進行填報；個別人員填報內容不完整，沒有詳細記錄被記錄填報對象基本情況及簡要情況等主要內容，不能全面反映過問情況；記錄報告主體不全面，沒有做到全覆蓋。
�。ǘ┻`規違法減刑、假釋、暫予監外執行問題
1、檢察機關對監獄報送減刑、假釋案件相關資料不全面、不及時問題，沒有通過正式方式及時糾正，審查不認真不細致。
2、檢察機關對監獄提供的減刑、假釋積分考核、獎勵審批表等減假依據停留在事后書面審查，忽視同步對罪犯考核得分客觀性、真實性的實質考察、審查；對罪犯的詢問沒有做到全覆蓋。
3、針對監獄重視勞動改造輕視思想改造、對罪犯認罪悔罪教育改造力度不足問題，檢察監督不實不細。
4、對暫予監外執行案件的檢察監督特別是事前監督、同步監督不到位；對法院決定暫予監外執行案件，檢察機關審核不扎實不全面。
�。ㄈ┯邪覆涣ⅰ喊覆徊�、有罪不究發面存在的問題
1、司法不規范導致數據錯誤、報表失真。檢察機關監督立案后長期無結果的案件中，因部分案件案卡填錄不完整，文書上傳不及時，導致公安機關已立案或已撤案的案件在檢察統計報表中仍顯示未立案或未撤案，公安機關已答復的案件在檢察統計報表中仍顯示未答復。
2、司法不嚴格造成監督不力。對部分立案監督案件停留在公安機關是否答復上，未進一步對公安機關不立案情形進行合法性審查；對公安機關接到檢察機關要求說明不立案理由通知書后超過法定期限答復的情況未履行監督職責。
3、卷宗裝訂不規范。個別刑事案件卷宗中缺少檢察機關送達回證、公安機關答復文書，個別案件卷宗封面填寫不完整甚至填寫信息錯誤。
4、職務犯罪案件線索管理不規范，專人管理制度落實不細。
5、職務犯罪案件調查取證工作存在短板，導致成案率較低、辦案效率不高、辦案效果不佳。
6、司法體制改革完成后，被指定管轄查處職務犯罪案件的基層檢察院對職務犯罪案件流轉程序掌握不夠，案卡填錄不規范，影響數據統計和分析研判。
三、“六大頑瘴痼疾”整改成效
對發現的上述11個問題，我們認真落實“減存量、控增量、防變量”要求，建立臺賬，責任到人，措施到崗，具備條件的立查立改，暫時不具備條件的創造條件限期整改，一項一項抓落實；堅持補短板、強弱項、堵漏洞，舉一反三，標本兼治，跟蹤問效，整改不到位不銷號，長效機制不建立不過關。截止10月18日，已整改到位5個，完成制度機制建設5項。
�。ㄒ唬┻`反防止干預司法“三個規定”頑瘴痼疾整治情況
1、加強教育引導。組織學習防止干預司法“三個規定”和典型案例通報，在辦公樓顯示屏滾動播放防止干預司法“三個規定”相關內容，在微信公眾號、檢察局域網轉發防止干預司法“三個規定”宣傳作品，制作開通防止過問案件手機彩鈴，印制《防止干預司法“三個規定”應知應會50問》口袋書，開展多種形式教育，強化守規自覺。
2、督促個人填報。采取個人填報、組織補報、受理舉報等多種形式，制作專用保密信封打消干警填報顧慮，最大限度地摸排有關違規問題。建立線上線下逐案記錄報告制度，督促辦案人員同步填寫統一業務應用系統記錄報告事項。
3、加大督察力度。實行月通報制度，每月對全體檢察人員填報情況匯總分析，查找問題和不足，印發通報，督促整改。對15個零報告部門，采取分管院領導參加部門會議、與部門負責人提醒談話等方式，幫助查找原因，督促做好記錄。有2個部門的干警補報了符合要求的.《報告表》。
4、建立長效機制。出臺《常態化推進防止干預司法“三個規定”及重大事項記錄報告制度工作細則》，規范填報事項、填報程序及辦案人員線上線下填報要求，細化學習教育、責任分工、督導檢查、結果運用、追究問責等日常管理。
�。ǘ┻`規經商辦企業，違規參股借貸，配偶、子女及其配偶違規從事經營活動頑瘴痼疾整治情況
1、全面采集信息。完善各類檢察人員及其親屬信息采集工作，要求在編干警、借調人員、書記員及聘用人員按要求認真填報個人、配偶、父母、兄弟姐妹、子女及其配偶的身份信息，共采集個人信息1073條。
2、接受社會監督。設立舉報信箱，公布舉報電話、郵箱，受理群眾投訴和舉報，多渠道排查違規經商辦企業情況。班子成員帶隊廣泛走訪，向群眾發放調查問卷，全面收集檢察人員及其親屬經商辦企業等方面的問題。
3、認真細致甄別。協調xxx市市場監督管理局核查檢察人員及其親屬經商辦企業情況，組成專班對收到的261條反饋信息認真甄別，經調查，2名聘用制書記員、3名聘用人員有經商辦企業情形，雖不違反禁止性規定，但也應從嚴管理，經談話提醒后，2名聘用制書記員主動注銷了名下企業，3名聘用人員書面承諾依法依規經營。
4、推行動態監督。出臺《檢察人員及其配偶、檢察人員子女及其配偶經商信息查詢通報制度》，加強動態信息監管。組織檢察人員及其親屬按人員類別分別向市院簽訂承諾書，就不違規經商辦企業、不違規參股借貸、不違規從事經營活動作出承諾。承諾書留存政治部備查。
5、探索協作機制。為從源頭上預防違規經商辦企業等問題發生，實時掌握檢察人員及其親屬違規經商辦企業、參股、從事經營活動信息，目前正與有關部門聯合建立經商辦企業信息查詢協作機制，定期查詢檢察人員及其親屬經商辦企業信息，規范檢察機關人員日常管理，杜絕違規問題發生，確保檢察隊伍的純潔性。
（三）違規違法減刑、假釋、暫予監外執行，檢察官退休離職后違規擔任律師或法律顧問充當司法掮客頑瘴痼疾整治工作情況
1、開展重點案件監督。對今年以來xxx監獄辦理的16名假釋、暫予監外執行罪犯和12名社區矯正服刑人員“回頭看”。對正在提請減刑、假釋的102名罪犯的相關材料全面審查，建議并督促法院對10名重點罪犯開庭審理。對審判人員在提請前、開庭中與罪犯本人、管教干警、同監舍罪犯的談話進行認真調查核實，對5名罪犯建議從嚴掌握減刑幅度，對2名擬假釋罪犯依法提出不予假釋的書面意見。
2、加強部門協作聯動。協調xxx市中級人民法院加強對監獄報請減刑、假釋報請程序和報請期限的日常監督；與xxx監獄會簽《關于加強罪犯計分考核監督工作的規定》，強化對罪犯減刑、假釋的同步監督，從根本上解決監督不力問題。
3、強化檢察監督手段。針對保外就醫罪犯病情鑒定程序不嚴格、責任主體不明確現狀，督促4個基層社區矯正中心對6名因病保外就醫人員及時組織重新司法鑒定；針對暫外服刑人員“回頭看”中發現的社區矯正機構1名暫外人員再犯罪情形，發函督促基層檢察院監督糾正；針對監獄對罪犯教育改造重視程度不夠問題，向監獄發出加強監管干警培訓力度、重視對罪犯思想教育改造的檢察建議。
4、規范離職人員管理。組織自查。在20xx年11月1日以來離職的12名檢察人員中未發現違規擔任律師或法律顧問充當司法掮客情況。關口前移。出臺規定，在辦理檢察人員離職手續時，同步簽訂不擔任律師或法律顧問承諾書；與市司法局會簽《關于檢察人員親屬從事律師職業信息通報的九條措施》，實現信息共享、動態管控。
（四）有案不立、壓案不查、有罪不究頑瘴痼疾整治工作情況
1、明晰查糾方向。重點排查“一部門、兩環節”。全面排查本院受理的30起案件線索，同時閱卷評查基層院已辦結的21起司法人員職務犯罪案件線索，著力發現是否存在應立未立、立不及時以及調查不透或結論定不準等問題；逐案自查20xx年以來辦理的刑事案件，逐案評查20xx年以來辦理的不捕不訴、刑事申訴等案件，著力發現是否存在應捕未捕、應訴未訴、漏罪漏犯等問題。
2、強化規范管理。研究制定《xxx市檢察機關刑事執行檢察部門受理職務犯罪案件線索管理規定》，修訂完善《xxx市人民檢察院職務犯罪線索備案管理規定（試行）》，統一制作《xxx市檢察機關執檢部門查辦司法人員職務犯罪案件情況統計表》《xxx市檢察機關受理司法人員職務犯罪案件線索臺賬》，規范案件線索管理，嚴格調查備案制度，加強對案件線索處理的統一把關。
3、加強學習教育。收集最高人民檢察檢院及其他檢察機關職務犯罪偵查工作課件、經驗和學習資料，刻錄成光盤發放兩級檢察院職務犯罪偵查部門干警，建立自學制度，并將學習情況納入本業務條線考核內容，督促干警自覺提升工作能力水平。下發《關于規范統一業務應用系統中職務犯罪偵查案件流轉注意事項的提示》，規范職務犯罪偵查辦案節點填錄工作。
切實抓好頑瘴痼疾整治工作，是教育整頓的關鍵環節、成敗之舉，是市人民檢察院必須必須承擔的政治責任，必須履行的時代使命。下一步，我們將以更高的標準、更大的力度、更嚴的措施推進“六大頑瘴痼疾”整治工作繼續深入，虛心接受社會各界監督和人民群眾評價，以監督促進整改，以監督檢驗成效，向黨和人民交上一份合格答卷。
自查自糾整治報告9
我嚴格按照這次紀律作風整頓的要求，認真學習，深刻反思，對照要求深入剖析自己存在的問題，積極整改，努力提高，現將結果匯報于下：
一、存在的問題及表現
1、學習的要求和動力不夠
對學習的要求不夠高，學習的內容較淺，學習的范圍較窄，系統性、專業性、深入性不強，從而使得學習的效果不明顯。動力不足，缺乏學習的主動性。主要表現在：一是學習的自覺性不強。沒改變那種“要我學”為“我要學”的良好學習習慣。自己較注重單位安排的各種思想政治及業務學習，而對其他學習的主動性不夠;二是學習的鉆勁不夠。學習過程中，我認真做了筆記，但往往淺嘗輒止，沒有作深入消化，領會內涵，應用實踐;三是學習重點不清。自己沒有認真把握學習重點，但求面面俱到，忽視了與教學直接相關的重點學習。
2、責任意識不夠強
大局意識不夠，往往只管自己職責以內的事，其它的事就少有過問。有時自己認為無足輕重、無礙大局、可干可不干的事，也就無不去做;有時本該今天干完的事，也隨便拖到明天干。
3、教學工作創新不夠
在教學工作中仍有些默守陳規，拘泥于傳統教學思維和模式，不能放開思維，開拓創新。在處理問題時用一貫的老套路、老辦法。對于各種教學規章制度不加辯證分析地貫徹執行。
4、對工作的熱情度不夠
教學工作是一項既單調而又枯燥乏味的重復性工作，剛接觸時，還覺得新鮮。但日復一日地重復，工作熱情有所減退，對工作的積極性也大不如初，滋生了不求有功，但求無過的工作態度。
二、產生問題的原因分析
1、平時疏于學習
在知識結構日新月異的今天，不學習，就要落伍。以往我總認為，只要能把自己的本質工作干好就行，殊不知，學習與工作是相輔相成的。只有深入地、系統地、全面地學習，才能更好地勝任自己的.工作。在我自己的教學工作崗位上專研，而放松了對其他課的知識學習。
2、為學生服務的觀念弱化
我們的一切出發點應著眼于學生，想學生之所想，急學生之所急，真正做到一切為了學生。由于自己性情較急缺乏耐心，對他們管教不夠嚴格，與同學們的交流不夠，沒有與經常與他們打成一片結下濃厚的情誼。
3、思維局限，認識落后
思維局限，認識落后，進取意識不夠強，認為工作上過得去就行，不求冒尖，但求穩而不亂。按部就班，認為只要規規矩矩地按教學條款和規章制度的要求辦事，工作上不出錯，不給學校添亂子，也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標桿，讓自己朝著目標堅定地走下去，反而缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。
三、努力方向及改進措施
1、加強學習，提高自身的素質和能力
認真學習書本知識，做到全面學習和重點學習相結合，不斷給自己“加油”和“充電”，努力提高自己的教學水平和能力;認真學習各種規章制度，樹立愛崗敬業和安全教學的責任意識;積極參加學校的思想政治學習，努力提高自己的思想素質。
2、嚴于律已，增強為學生服務的意識
我們工作的最終目標要體現在為學生服務上。所以在教學工作中，自己始終要圍繞為學生服務這先決條件，嚴于律已，一絲不茍地干好自己的本質工作。多抽時間與學生進行溝通和交流，增強為學生服務的責任意識。
3、開拓創新，樹立大局意識
在教學工作中，要開拓創新，敢于突破常規思維，想別人之所沒想、所不想，樹立敢闖、敢冒的精神，只要所思、所識、所想、所為符合教學工作的要求和學生的實際，就大膽地干。要勇于剖析自己。經常對照檢查自己的思想和言行，做到有則改之，無則加勉;要積極地開展批評與自我批評。虛心向其他同志請教，請別人幫助查找問題，對于別人的批評和指正，自己決不敷衍，堅決摒棄面子思想。努力樹立大局意識和集體意識，一切以學校大局為重，服從學校和領導的安排，認真做好教學工作。
通過這次紀律作風整頓、師德師風建設暨校園軟環境的治理活動的開展，自查看到的問題，高度重視，堅持講黨性、講政治、講大局，從實際出發，端正態度，“照鏡子，正衣冠”樹形象，努力做學生愛戴的老師。
自查自糾整治報告10
為把問題找全面、找準確、找深入，認真對照市工商局和縣委、縣政府的要求找問題，對照群眾的期盼找差距，對照崗位職責找不足，深刻挖掘在優化環境、服務發展以及思想意識，精神狀態、能力素質、履職盡責和紀律作風等方面存在的突出問題，經歸納梳理
一、問題：
1、政治業務學習不夠深入系統;
2、工商法律法規和各種活動宣傳的力度不夠;
3、市場和食品安全監管存盲區，個別分局《食品流通許可證》辦理不及時;
4、行政執法辦案力度不夠;
5、少數干部職工工作責任心不強，服務意識、工作效力不高，缺少敬業精神;
6、部分干部職工工作積極性和主動性不高，缺乏創新精神;
7、少數同志的工作、生活作風松懈，開展批評與自我批評活動少;
8、請、銷假和上、下班制度執行不夠嚴格;
9、少數基層分局同當地鄉、鎮、村(居)聯系溝通少;
二、整改措施：
自糾是整改的基礎，整改是確�；顒尤〉脤嵭У年P鍵。針對問題臺帳，研究制定詳細的整改方案，進行“銷號”整改，做到問題不解決不放過，整改不到位不放過。
1、加強政治業務學習。結合本系統開展的“每月一法”學習，進一步完善學習計劃，做到計劃、人員、教材、內容和時間“五落實”。以“三珍惜三增強”演講比賽為契機，廣泛開展讀書活動，認真組織每月一法考試，及時通報考試成績，通過各種活動進一步激發廣大干部職工自覺學習政治理論和文化、業務，提高綜合政治業務水平。此項工作由人教股、機關黨委負責抓落實。
2、加大宣傳力度。一是利用縣局辦照大廳的`電子屏和各分局的宣傳欄，廣泛宣傳工商法律法規;二是印發《工商辦事指南》和消協維權宣傳冊，宣傳工商的職能;三是通過各級新聞、報刊媒體宣傳工商為民服務的措施。通過宣傳，使全社會更加了解工商、理解工商、支持工商的工作。此項工作由法規股、辦公室負責抓落實。
3、加大行政執法力度，提高執法辦案水平。一是加強教育培訓，通過自辦業務培訓和選派到上級部門參加培訓，提升業務水平;二是推行行政執法指導新的執法監管模式，在消協維權、企業注冊登記、年檢驗照等市場監管和行政執法過程中，通過提醒、示范、公示等行政指導形式，為各類市場主體，創業群眾提供個性化、人性化服務。此項工作由法規股負責抓落實。
4、進一步完善市場和食品安全監管工作責任，加大巡查監管力度。一是認真貫徹落實好《食品安全法》，大力宣傳食品安全法律知識;二是強化監管力度，建立長效機制，落實法律賦予工商部門的職責，防止監空白和監管不到位;三是充分發揮現有的裝備、設備作用，定期和不定期的組織市場食品安全檢測檢驗;四是加強市場監管人員的業務培訓，提高市場監管能力和依法行政水平;五是認真兌現服務承諾，及時辦理《食品流通許可證》。此項工作由消保局、市管股負責抓落實。
5、加強干部職工思想教育，提高服務意識。一是加強全體干部職工的思想政治教育，把“三珍惜三增強”活動作為日常教育的主要內容，通過專題教育，使全體干部職工牢固樹立服務意識、責任意識，以強烈的事業心和責任感，為人民群眾誠心誠意辦實事、解難題。二是開展典型示范教育，用先進人物的先進事跡和精神教育、激勵大家，進一步激發全體干部職工的生機活力，增強工作的主動性和積極性，創新工作思想，創造性地開展工商各項工作。此項工作由人教股、機關黨委負責抓落實。
6、完善考勤制度和獎懲措施。進一步完善和規范考勤制度、請銷假制度。將考勤制度和請銷假制度的執行情況列入年終績效考評，與獎懲措施掛鉤。此項工作由辦公室負責抓落實。
7、建立健全民主生活會制度。結合集中整治活動和“雙述雙評”活動，定期召開民主生活會，組織干部職工交流談心，開展批評與自我批評，查糾解決思想、作風、工作方面存在的問題。把民主生活會作為一項長久的制度，經常組織交流談心活動，了解干部職工的思想、工作情況，及時關心，解決干部職工的困難，使之安心于工商事業。此項工作由人教股、監察室負責抓落實。
自查自糾整治報告11
秋冬季是火災多發季節，由于氣候干燥，天氣轉涼，用火用電情況大量增加，火災危險性加大。
為了加強秋冬季防火用電安全，保障大廈業主人身和財產安全，xx商務大廈開展自查自糾專項整治工作，全面排查各類安全隱患，做到防范于未“燃”。
消防維保測試
完善的消防系統對商務樓的安全至關重要，各類消防設備分布在樓層各個區域，功能也不相同。別看它們平時存在感不高，危急時刻卻能筑起一道強大的安全屏障。
消防維保人員與大廈負責人、安全員對各樓層公共區域、地下室泵房及頂層設備間內消防設施進行測試，測試內容包括手動報警器、應急照明燈、安全出口指示燈、地下遠程啟泵及頂層高位水箱間等，發現異常問題及時做好記錄并安排相關責任人跟進處理，全面加強消防安全管理，確保消防系統運行穩定，能在應急情況下正常發揮作用。
自查自糾工作
消防器材檢查
滅火器和消火栓是火災現場的第一道防線，對于及時撲滅初起火災具有不可替代的作用。負責人與安全員重點查看了大廈各樓層消防設施及器材是否完好、是否便于取用;消防管網水壓是否合格;疏散通道、安全出口是否暢通。
電路設備檢查
負責人與電工對大廈各樓層強電間、弱電間線路及業主室內電表箱進行了全面細致的'排查，重點查看電表連接線路是否完整準確、運行是否正常，發現問題及時整改完善，保證業主正常用電及公共區域應急照明和疏散指示燈的供電工作正常進行。
檢查消防檔案
完善的消防檔案是物業管理的基礎，負責人對大廈消防檔案進行檢查，查看了日常巡檢、維保記錄、設備檢修、值班登記等消防資料的填寫情況，保證消防檔案管理工作的規范性、全面性，做到清楚明了、有據可循。
問題整改情況
客服部對此次自檢自查過程中發現的問題詳細記錄整理，并配合物業部落實整改。此次整改共更換公共區域“安全出口”指示燈6個、業主室內“安全出口”指示燈4個，應急照明燈1個，修復手動報警器2個，電工對9層南側電表箱分表名稱進行了更換。
安全大檢查
客服部、物業部進行月度消防安全大檢查，對各樓層公共區域、業主室內逐一走訪，重點對樓內消防設施設備、疏散標識、是否存在存放易燃易爆物品、隨意拉接電源線等情況進行排查，并提示樓內業主加強對機房的消防安全管理，確保辦公區不出現消防安全隱患。
此次安全檢查后對業主室內發現的問題要求整改并積極復查整改結果，杜絕各類事故的發生。
消防知識培訓
為進一步提高全體員工的消防安全意識，全面貫徹“預防為主、防消結合”的消防工作方針，安全員對客服部和保潔部進行消防安全知識培訓，對消防器材的使用、疏散逃生基本常識、火災的應急處理辦法和預防措施進行了講解。
通過培訓，使員工熟練掌握“四懂四會四能力”、“三提示”等基本消防常識與實操技能，為xx商務大廈創造了一個良好的消防安全環境。
自查自糾整治報告12
根據市委、市政府和省局關于開展集中整治影響發展環境干部作風突出問題活動的統一部署和具體要求，我局緊密聯系工作實際，深刻觸動干部思想，扎實推進干部作風整治自查自糾工作有條不紊地開展。現將我局自查自糾整改工作開展情況匯報如下：
一、領導重視，狠抓部署
市局領導高度重視，成立了由一把手負總責的集中整治影響發展環境的干部作風突出問題活動領導小組，制定了《全市工商系統集中整治影響發展環境的干部作風突出問題活動實施方案》，并于1月10日召開全市系統集中整治干部作風突出問題動員大會，動員大會進一步統一思想，提高認識，增強責任心和緊迫感。于3月30日召開關于自查自糾階段的動員大會，在會上，各縣(市、區)局和各科室主要責任人就此次活動作表態性發言，同時明確各單位主要負責人要履行第一責任人的責任，要高度重視自查自糾工作，以身作則，帶頭自查，確保作風整治活動不走過場，真正取得實效。
二、主要的做法
1.應用多種形式，廣泛征求意見。一是由市局主要領導和黨組成員帶隊分別走訪市委、市政府、市人大、市政協、市紀委，上門征求意見;二是邀請人大代表、政協委員召開專題座談會;三是設置意見箱，征求各界群眾的意見和建議;四是向全市各部門、各單位發放征求意見函;五是市局主要領導帶隊走訪全市各大商會，向服務對象征求意見。
2.結合工作實際，認真查擺問題。一是通過召開五個會議(交心座談會、科室會議、分局長會議、黨支部生活會、黨組生活會)的形式開展批評與自我批評，查擺存在的突出問題，廣大干部職工坦誠溝通、交流談心，通過自己找、同事提、領導指、互相幫等形式，在自查自糾的基礎上全體干部職工填寫“自評、互評、點評”意見表;二是市局主要領導親自對科級以上干部進行談心，了解干部職工的思想動態;三是全體工作人員根據各自工作特點、工作職能和崗位職責要求。認真查找本部門以及自身在“庸、懶、散”、“假、浮、蠻”、“私、奢、貪”、行政審批效率低下、中介機構及行業協會的亂作為這五個方面存在的突出問題，開展批評與自我批評。
三、查擺的問題
通過收集、歸納、梳理，存在以下主要問題：
1.學習風氣不夠濃厚，有的.干部學習意識淡薄，沒有緊迫感和危機感，工作憑感覺、辦事憑經驗、服務憑心情，學習出于應付。
2.對待工作還不夠積極主動，只滿足于完成上級機關和領導交給的任務，在工作中遇到難題，不善于思考。
3.少數干部缺乏全局觀念和服務意識，服務態度不好，工作效率不高，工作中有推諉、拖拉現象，對待工作有時報有應付了事的態度。
4.與企業聯系溝通以及進行業務指導不夠緊密。
四、整改的措施
1.強化學習意識，提高干部素質。一是完善學習制度，加強干部職工的思想教育，提高干部對學習重要性和迫切性的認識。二是創新學習方式。堅持集中學習與個人自學相結合，專題輔導與座談討論相結合，學習活動與交流心得相結合的原則，學習形式多樣，達到既生動活潑，又富有成效。繼續大力開展工商法律法規培訓，以本職崗位應知應會的基本知識、基本技能為重點，立足本職崗位苦練基本功，不斷增強依法行政能力和綜合服務能力。
2.樹立宗旨意識，改進工作作風。破除得過且過、不思進取的思想，樹立爭先創優的觀念，以苦干實干精神扎實工作。進一步提高干部開拓創新、求真務實的精神，以提高思想、增強能力、改進作風、改善形象為重點，做到團結協調，配合默契，凝聚力強，努力打造一支與時俱進、朝氣蓬勃、奮發有為的干部隊伍。
3.密切聯系群眾，創建服務型工商。提高全局干部全心全意為人民服務的宗旨意識，經常深入基層、企業，傾聽群眾呼聲，了解群眾的熱點、難點問題。以提高項目審批和建設效率為重點，以依法高效、創建最優發展環境為目標，創新服務理念、服務內容、服務機制，切實改進服務方式，改善服務態度，提高辦事效率和服務水平，建立為群眾辦事的綠色通道，從根本解決群眾辦事難的問題，為社會提高優質高效便捷的服務，進一步優化我市投資環境，更好地為經濟發展服務。
4.加強執法監管，維護市場秩序。
(1)抓市場巡查�；鶎臃志置恐軐嵤⿲Ρ据爡^市場的巡查，確保巡查到位，監管到位。局機關職能單位應加強對基層的督促指導。
(2)抓投訴受理，進一步加強一會兩站和12315舉報投訴網絡平臺工作制度建設，做到有訴必接、有接必查、有查必果，及時查處制售假冒偽劣商品行為的違法行為。
(3)抓質量檢測，不定期地對流通領域各類商品進行抽檢，強化流通領域商品質量監管，確保上市商品質量。
(4)抓部門聯動，堅持做到工商部門與相關行政部門聯動、工商部門與名優企業聯動、工商部門與消費者聯動，形成監管合力，嚴厲打擊假冒偽劣商品。
自查自糾整治報告13
為了做好我校20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作，肅穆財經紀律，堵塞財務管理上的漏洞，依據瓊海治風辦〔20xx〕10號《瓊海市關于轉發深化治理“小金庫”問題的緊急通知》文件精神，我校對“小金庫”的清理工作進行了嚴格的自查�，F將自查狀況報告如下：
一、學校成立了自查工作領導小組
領導小組由周乃安校長任組長，鐘家書副校長任副組長，成員有：李永海（政教處主任）、葉冠池（教育主任兼黨支部紀檢委員）、符芳才（總務主任）、鄭在澤（政教處副主任兼黨支部組織、宣揚委員）。
二、學習文件，布置自查任務
20xx年12月20日，我校召開了自查工作領導小組會議，傳達和學習瓊海治風辦〔20xx〕10號文件，布置自查任務，確定了如下的自查內容：
1、學�；虬嗉売袩o違規收費、罰款及攤派設立“小金庫”行為；
2、學�；虬嗉売袩o違規用學校資產收費、出租收入設立“小金庫”；
3、學�；虬嗉売袩o以會議費、勞務費、培訓費和詢問費等名義套取資金設立“小金庫”；
4、學�；虬嗉売袩o經營收入未納入規定賬簿核算設立“小金庫”；
5、學�；虬嗉売袩o虛列支出轉出資金設立“小金庫”；
6、學�；虬嗉売袩o以。
三、分工負責，開展自查工作我校的做法
一是由鐘家書副校長牽頭，對學校和班級的收入往來進行清查，對學校和班級有無欠帳等狀況進行核查；
二是由葉冠池教育主任兼黨支部紀檢委員牽頭，對學校的經費收支狀況進行專項檢查，并對學校的其他收入狀況進行核查，如：對東平小學上交我校的'水費3500多元；東平派出所繳交違法人員損壞我校12株重陽樹4000元的賠款等狀況進行核查。
由于分工明確，責任到位。兩個自查小組對每張發票進行了仔細的核對，對每條單據進行了仔細的檢查，證明我校的經費收支、賬目規范、嚴謹，一清二楚，沒有發覺學校和班級用公款設置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公款等違反財經紀律的行為，財務人員已經將其他收入和賠款存入了學校的賬戶，沒有違規行為。
自查自糾整治報告14
按照教育局關于開展“肅行風、轉作風、提能力”專項整治活動的總體部署，結合我校實際，我校立即召開全體教師會，傳達貫徹落實通知精神，對相關工作進行了部署。
一是加強領導。我校成立由李志俊校長任組長，王繼權、孫華、楊春雪、李占州為成員的“肅行風、轉作風、提能力”專項整治活動工作領導小組，實行“一把手”負總責，中小幼后勤負責人具體負責的工作機制，明確工作要求，落實責任分工，按序開展工作，通過整治活動，提升教育整體形象，營造良好的社會氛圍，確保此次整治工作取得實實在在的成效。
二是提高認識。及時將上級有關文件發布到各個教師手中，組織全體教師認真學習文件及相關的法律法規，吃透文件精神，全面熟悉、把握市關于師德師風建設的相關規定要求，增強依法從教的自覺性，引導全校教師恪守教師職業道德規范，踐行師德，創先爭優，不為利所惑，護教師形象，爭做人民滿意的教師。
三是自查自糾。我校積極開展教師“肅行風、轉作風、提能力”專項整治活動自查自糾活動，認真對照上級文件精神進行排查，嚴禁學校舉辦或參與舉辦向學生收費的各種輔導班、補習班等，所有規定的教學內容必須納入正常教學環節。嚴禁學校將教育教學場地、資源等租用給社會辦學機構或個人用于舉辦面向中小學生的各種收費輔導班、補習班等。嚴禁教師組織任何形式的.有償家教、有償補課；教師之間相互介紹學生為對方提供有償家教生源；利用所教學科的不同，聯合在家中或在外租用教室進行集體家教；為退休教師介紹有償家教生源并從中獲利等。嚴禁教師與社會辦學機構或個人合作舉辦面向中小學生的各種收費輔導班、補習班等有償培訓。嚴禁教師以替課或臨時給別人代課等名義進行補課。
四是嚴肅追究責任：
1、對發現并查實有違紀行為的，情節嚴重這調離教育一線崗位，年度師德考核直接定為不合格。
2、家校聯動。通過家校平臺向廣大家長宣傳“肅行風、轉作風、提能力”專項整治活動，號召家長自覺抵制盲目各種不正之風。通過致學生家長一封信的形式，拒絕盲目補課，真正把時間還給孩子，把健康還給孩子。全方位接受學生、家長和社會各界的監督。
通過“肅行風、轉作風、提能力”專項整治活動，營造了良好的社會氛圍，樹立和維護學校及教師的良好形象，提高了社會滿意度，取得了階段性的成果。
自查自糾整治報告15
我院黨委按照衛生局黨委轉發的《遼寧省正風肅紀“五排查、五整治”專項行動實施方案》文件要求，于20xx年10月8日召開黨政班子成員專題會議。班子成員每人根據職能分工情況認真自查自糾，查擺問題，上交3個人自查報告�，F將我院自查情況匯報如下：
一、集中排查整治中央“八項規定”落實不到位的突出問題。我院杜絕文山會海、官話套話空話盛行、不深入群眾等不良作風，沒有超標準接待、節慶泛濫、違反規定出國、公款旅游、違反規定建設樓堂館所等問題。
二、集中排查整治干部作風方面存在的突出問題。主要領導沒有搞“形象工程”、“政績工程”、弄虛作假、“小金庫”、鋪張浪費、公款互相宴請、公款高消費娛樂、接受會員卡和商業預付卡、玩風盛行、超標準使用辦公用房、多占住房、違反規定配車等問題。
三、集中排查整治損害群眾利益的突出問題。我院于20xx年3月開展了“無紅包醫院”創建活動。20xx年6月重點整治醫藥購銷和醫療服務中損害群眾利益的`問題，開展了醫藥購銷領域商業賄賂專項整治活動。醫藥購銷領域商業賄賂專項整治活動開展了四個月，無紅包醫院創建活動開展了八個月，均取得了較好的效果。
四、集中排查整治權力運行中滋生腐敗的突出問題。我院所有重大設備、藥品均實行網上集中采購，沒有以權謀私、專項資金亂用等問題。
五、集中排查整治群眾辦事不順不便的突出問題。我院在各科室及窗口部門開展文明溫馨用語培訓。對醫務人員為患服務情況定期不定期地明察暗訪。杜絕對群眾簡單粗暴、不給錢不辦事、推諉扯皮、辦事效率低下、門難進、臉難看、事難辦等問題。
我院“五排查、五整治”工作剛剛開始，在今后的工作中以貫徹落實中央“八項規定”為切入點，按市委、衛生局黨委要求繼續做好此項工作，堅決做到正風肅紀，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，在黨的群眾路線教育實踐活動中走在前列，并接受上級領導督查。
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