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      2. 檔案達標升級自查報告

        時間:2022-10-13 12:24:45 自查報告 我要投稿

        檔案達標升級自查報告

          隨著社會不斷地進步,我們使用報告的情況越來越多,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲?下面是小編幫大家整理的檔案達標升級自查報告,歡迎閱讀與收藏。

        檔案達標升級自查報告

        檔案達標升級自查報告1

          關于干部人事檔案目標管理達標升級工作的自查報告市委組織部:按照市委組織部武組文〔20xx〕131號文件的要求,我們迅速行動,組織專班,突出重點,認真細致地逐條逐項按照《干部人事檔案工作目標管理考評標準》的要求,實事求是地進行自查。

          一、成立專班,加強領導。

          今年全市干部人事檔案工作目標管理工作會議召開后,我們一是立即成立領導小組。區委組織部部長周少甫同志為組長,組織部相關部長和人事局局長為副組長,各科室主要負責人為成員。領導小組成立后,多次召開各單位人事科長會議,加強了對我區干部人事檔案目標管理工作的'領導和協調,保證了干部人事檔案目標管理工作的順利和深入開展。二是組建專班,扎實工作。從教育系統抽借8名工作人員,成立工作專班,同時,制定了詳細的實施方案。

          二、理順體制,打牢基礎。

          針對我區管理干部檔案的單位較多,總體情況較好,但部分單位不平衡。為規范全區干部人事檔案管理工作,提高全區檔案管理水平,我們下發了《關于對全區干部檔案實行集中管理的通知》,對全區干部人事檔案實行相對集中管理,從而理順了管檔體制,進一步完善干部人事檔案集中統一和分級負責的管理體制,為達標升級工作打下了堅實的基礎。

          三、嚴格要求,狠抓落實。

          在全市干部人事檔案工作目標管理工作會議召開后,我們立即下發了《關于在全區深入開展干部人事檔案工作目標管理的通知》,對這項工作進行了動員部署,將上級文件精神、要求進行了傳達,并明確了達標時間、要求和標準。同時,區委組織部嚴格按照文件,以《干部檔案整理工作細則》和《干部人事檔案材料收集歸檔規定》要求為準則,采取多種形式,加大工作力度,逐份清理干部檔案,對所缺材料逐項進行登記、索要,對不能收集的材料要求各單位進行說明。對收集歸檔的材料,認真細致地進行鑒別,剔除不應歸檔的材料。整理干部檔案,嚴格按照一級標準,做到“四邊齊”,對材料中“三色筆”現象,嚴格按照要求進行復制加工。我們建立了干部人事檔案收集制度、鑒別制度、整理制度、查(借)閱制度、轉遞制度、保密制度、保管制度、管理人員職責等8項制度,做到制度上墻,完善各種登記薄和臺帳。積極爭取領導和相關部門支持,制定了經費預算并得到落實,購置了新式檔案盒,配備計算機,更換了密集架,做到防火、防潮、防蛀、防盜、防光、防高溫等設施齊全。達到庫房、閱檔室、微機室和辦公室“四室分開”。與此同時,我區集中管檔單位達標工作也進展順利,目前三個達二級目標的單位已經完成初整,實現了“三室分開”,基本配備了“六防”設施,材料做到分類準確、裝訂整齊,完善了檔案管理工作制度。通過自查評分,我們得分為106分,達到了一級標準。但同時也存在著一些問題,主要是由于新洲是由縣改區,再則機構改革頻繁,撤銷合并單位比較多。一是檔案材料收集困難,主要是有的干部調動單位太多,遺失部分材料。二是有的材料手續不完全,難以補全。通過自查,找到原因,也增加了信心,目前,我們干部人事檔案已經全部加工整理完畢,正在進行材料收集和目錄打印階段,年底前可以完成任務。

          中共武漢市西城區委組織部

          20xx年10月28日

        檔案達標升級自查報告2

          xxx鄉檔案室在鄉黨委、政府和市、縣檔案局的關懷與重視下,自xxxx年晉升省二級以來,更加認真開展了檔案管理達標復查各項準備工作,強化了管理體系,加強了業務建設和自身建設,并取得了明顯的成效。現將自查情況報告如下:

          一、管理體制、機構、人員

          1、已有獨立體制、機構、人員

          2、領導重視、能及時解決存在的實際問題

          3、成立了檔案室,配備了一名專業檔案人員,領導干部符合四化的要求。

          4、基本配齊了素質較高,能適應檔案工作需要的干部。

          5、現有專業干部都達到中專以上文化水平。

          6、現有干部都受過專業培訓,熟悉和掌握本專業技能。

          7、專業技術崗位符合國家有關規定,適應工作需要。

          二、業務建設

          (一)建立和健全了崗位責任制度。制定了檔案的收集、統計、鑒定制度,庫房管理制度,利用查閱制度、保密制度等八項制度,而且執行效果良好。

          (二)管理條件

          1、檔案室建筑基本符合《檔案館建筑設計規范》要求,實行了辦公室、閱覽室,庫房、榮譽室分開。

          2、配備了通風設備。

          3、全部實行了國家統一標準的案卷格式和檔案裝具用品。

          4、配有“八防”設備和訂有“八防”措施。

          5、庫房的溫濕度得到適當控制,霉菌季節因樓層高、能保持相對的濕度。

          (三)業務工作

          1、室藏較為豐富,具有多種門類和載體的檔案。

          2、室藏進行了科學整理,案卷進行了分類,排列案卷質量符合國家《標準》要求。

          3、案卷全部進行了編目,配有案卷目錄,卷內目錄、全引目錄,并準確劃定保管期,裝訂符合國家《標準》要求。

          4、定期進行檔案鑒定工作,按照國家規定將超過保管期限和無保管價值的檔案進行銷毀。

          5、檔案統計工作,按照縣檔案局要求,及時準確上報。

          6、庫房整潔、衛生,案卷存放整齊、美觀、安全,有存放指南。

          7、對破損、褪變的檔案能及時進行補救。

          三、開發利用

          1、建立了4種檢索工具。

          2、具備較好的查閱條件,有專用閱覽室。

          3、能主動地開展利用工作、查全、查準率達90%以上。

          4、建立信息反饋工作,收編利用效果7例。

          5、編研工作有《xxx鄉領導班子組織沿革》、《xxx鄉大事記》等。

          四、自身建設

          1、堅持黨的.基本路線,模范貫徹執行黨和國家各項方針政策、努力實施《檔案法》。

          2、堅持全心全意為人民服務的宗旨,做到了勤政廉政。

          3、較好地完成目標管理,受到縣檔案局的好評。

          4、檔案人員熱愛本職工作,忠于職守,具有良好的職業道德。

          5、堅持學習制度,提高政治思想覺悟,訂有一報一刊檔案雜志,積極開展業務學習。

          6、檔案工作人員遵紀守法,無任違紀違法事件。

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            檔案達標升級自查報告

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            檔案達標升級自查報告

            檔案達標升級自查報告1

              關于干部人事檔案目標管理達標升級工作的自查報告市委組織部:按照市委組織部武組文〔20xx〕131號文件的要求,我們迅速行動,組織專班,突出重點,認真細致地逐條逐項按照《干部人事檔案工作目標管理考評標準》的要求,實事求是地進行自查。

              一、成立專班,加強領導。

              今年全市干部人事檔案工作目標管理工作會議召開后,我們一是立即成立領導小組。區委組織部部長周少甫同志為組長,組織部相關部長和人事局局長為副組長,各科室主要負責人為成員。領導小組成立后,多次召開各單位人事科長會議,加強了對我區干部人事檔案目標管理工作的'領導和協調,保證了干部人事檔案目標管理工作的順利和深入開展。二是組建專班,扎實工作。從教育系統抽借8名工作人員,成立工作專班,同時,制定了詳細的實施方案。

              二、理順體制,打牢基礎。

              針對我區管理干部檔案的單位較多,總體情況較好,但部分單位不平衡。為規范全區干部人事檔案管理工作,提高全區檔案管理水平,我們下發了《關于對全區干部檔案實行集中管理的通知》,對全區干部人事檔案實行相對集中管理,從而理順了管檔體制,進一步完善干部人事檔案集中統一和分級負責的管理體制,為達標升級工作打下了堅實的基礎。

              三、嚴格要求,狠抓落實。

              在全市干部人事檔案工作目標管理工作會議召開后,我們立即下發了《關于在全區深入開展干部人事檔案工作目標管理的通知》,對這項工作進行了動員部署,將上級文件精神、要求進行了傳達,并明確了達標時間、要求和標準。同時,區委組織部嚴格按照文件,以《干部檔案整理工作細則》和《干部人事檔案材料收集歸檔規定》要求為準則,采取多種形式,加大工作力度,逐份清理干部檔案,對所缺材料逐項進行登記、索要,對不能收集的材料要求各單位進行說明。對收集歸檔的材料,認真細致地進行鑒別,剔除不應歸檔的材料。整理干部檔案,嚴格按照一級標準,做到“四邊齊”,對材料中“三色筆”現象,嚴格按照要求進行復制加工。我們建立了干部人事檔案收集制度、鑒別制度、整理制度、查(借)閱制度、轉遞制度、保密制度、保管制度、管理人員職責等8項制度,做到制度上墻,完善各種登記薄和臺帳。積極爭取領導和相關部門支持,制定了經費預算并得到落實,購置了新式檔案盒,配備計算機,更換了密集架,做到防火、防潮、防蛀、防盜、防光、防高溫等設施齊全。達到庫房、閱檔室、微機室和辦公室“四室分開”。與此同時,我區集中管檔單位達標工作也進展順利,目前三個達二級目標的單位已經完成初整,實現了“三室分開”,基本配備了“六防”設施,材料做到分類準確、裝訂整齊,完善了檔案管理工作制度。通過自查評分,我們得分為106分,達到了一級標準。但同時也存在著一些問題,主要是由于新洲是由縣改區,再則機構改革頻繁,撤銷合并單位比較多。一是檔案材料收集困難,主要是有的干部調動單位太多,遺失部分材料。二是有的材料手續不完全,難以補全。通過自查,找到原因,也增加了信心,目前,我們干部人事檔案已經全部加工整理完畢,正在進行材料收集和目錄打印階段,年底前可以完成任務。

              中共武漢市西城區委組織部

              20xx年10月28日

            檔案達標升級自查報告2

              xxx鄉檔案室在鄉黨委、政府和市、縣檔案局的關懷與重視下,自xxxx年晉升省二級以來,更加認真開展了檔案管理達標復查各項準備工作,強化了管理體系,加強了業務建設和自身建設,并取得了明顯的成效。現將自查情況報告如下:

              一、管理體制、機構、人員

              1、已有獨立體制、機構、人員

              2、領導重視、能及時解決存在的實際問題

              3、成立了檔案室,配備了一名專業檔案人員,領導干部符合四化的要求。

              4、基本配齊了素質較高,能適應檔案工作需要的干部。

              5、現有專業干部都達到中專以上文化水平。

              6、現有干部都受過專業培訓,熟悉和掌握本專業技能。

              7、專業技術崗位符合國家有關規定,適應工作需要。

              二、業務建設

              (一)建立和健全了崗位責任制度。制定了檔案的收集、統計、鑒定制度,庫房管理制度,利用查閱制度、保密制度等八項制度,而且執行效果良好。

              (二)管理條件

              1、檔案室建筑基本符合《檔案館建筑設計規范》要求,實行了辦公室、閱覽室,庫房、榮譽室分開。

              2、配備了通風設備。

              3、全部實行了國家統一標準的案卷格式和檔案裝具用品。

              4、配有“八防”設備和訂有“八防”措施。

              5、庫房的溫濕度得到適當控制,霉菌季節因樓層高、能保持相對的濕度。

              (三)業務工作

              1、室藏較為豐富,具有多種門類和載體的檔案。

              2、室藏進行了科學整理,案卷進行了分類,排列案卷質量符合國家《標準》要求。

              3、案卷全部進行了編目,配有案卷目錄,卷內目錄、全引目錄,并準確劃定保管期,裝訂符合國家《標準》要求。

              4、定期進行檔案鑒定工作,按照國家規定將超過保管期限和無保管價值的檔案進行銷毀。

              5、檔案統計工作,按照縣檔案局要求,及時準確上報。

              6、庫房整潔、衛生,案卷存放整齊、美觀、安全,有存放指南。

              7、對破損、褪變的檔案能及時進行補救。

              三、開發利用

              1、建立了4種檢索工具。

              2、具備較好的查閱條件,有專用閱覽室。

              3、能主動地開展利用工作、查全、查準率達90%以上。

              4、建立信息反饋工作,收編利用效果7例。

              5、編研工作有《xxx鄉領導班子組織沿革》、《xxx鄉大事記》等。

              四、自身建設

              1、堅持黨的.基本路線,模范貫徹執行黨和國家各項方針政策、努力實施《檔案法》。

              2、堅持全心全意為人民服務的宗旨,做到了勤政廉政。

              3、較好地完成目標管理,受到縣檔案局的好評。

              4、檔案人員熱愛本職工作,忠于職守,具有良好的職業道德。

              5、堅持學習制度,提高政治思想覺悟,訂有一報一刊檔案雜志,積極開展業務學習。

              6、檔案工作人員遵紀守法,無任違紀違法事件。

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