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      1. 門衛管理制度

        時間:2022-07-16 08:28:42 制度 我要投稿

        門衛管理制度集合15篇

          在不斷進步的時代,大家逐漸認識到制度的重要性,好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。我敢肯定,大部分人都對擬定制度很是頭疼的,下面是小編幫大家整理的門衛管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        門衛管理制度集合15篇

        門衛管理制度1

          1、宿舍門衛人員必須嚴格執行學生管理部門的學生會客登記制度。宿舍區實行封閉式管理,未經批準,非本區學生和其他人員一律不準入內。

          2、白天學生上課期間,門衛人員應對宿舍區進行定期巡查,發現可疑的人和事要及時報告公寓辦,也可直接報告保衛部門。

          3、上課、上晚自修期間各樓房總門應加鎖關閉,對學生宿舍曬涼的.衣服掉落地面,要及時拾回,并組織學生認領。

          4、學生進入宿舍區,要嚴加看護,防止陌生人趁機混入;學生帶物出門,要注意觀察,發現可疑之物要嚴加盤問。

          5、嚴格交接班制度,上班時間不得離開崗位,嚴禁請學生代班。

        門衛管理制度2

          為進一步加強校園治安管理,維護良好的教學、工作、生活秩序和師生安全,根據國家教育部《中等學校校園秩序管理若干規定》,特制定本制度。

          一、攜帶或運載貴重器材、大件行李或其它危禁物品出入校門,必須持有關處室、各部簽章的證明,經檢查驗證后方可出入。若手續不全或來路不明,門衛有權查詢并協助查處,不得放行。

          二、校外任何商販未經許可不得入內經商,未經許可的單位或個人不得隨意在校內或校門附近擺攤設點,認真引導校門口的車輛停放和行駛,不得影響校門及校區通道的.暢通。

          三、機動車輛進入校門,需要仔細詢問,認真登記事由及車牌號碼,并指揮車輛的行駛、停放,禁止鳴號、試車、學習駕駛。自行車進出校門時一律下車推行。

          四、校門按照規定時間進行開關。師生員工因特殊情況,需提前或延遲時間出入校門時,應由其所在部門與值班工作人員事前取得聯系。

          五、執勤人員必須著裝整潔、姿態端正、文明執勤,保持值班室整潔,實行門前“三包”。

          六、來校聯系工作或會客的人員,一律憑介紹信或身份證到值班室接洽并辦理驗證、登記手續后方可入內。

          七、衣冠不整者嚴禁入校。

          八、對外來人員進入校園要查詢、登記,嚴防陌生人進出校園干擾正常的教學秩序。

          九、執勤人員要文明禮貌待人,認真負責,堅守崗位。對違犯以上規定者,視情況按有關規定進行處理。

          十、服從學校管理,重大活動服從臨時調配。

        門衛管理制度3

          一.總則

          1.為保障公司的正常工作秩序,特制定本制度。

          二.管理體制

          1.本公司設專職門衛或由前臺接待人員承擔門衛職責。

          2.對生產工廠、倉庫或其他辦公、經營重地,建立門衛值班制度。

          三.管理內容

          1.凡出入本公司人員均須驗明身份,對來賓憑介紹人或證件填寫來客登記單后才允許入內。來賓離開時,填寫離開時間。

          2.人員攜帶物品出門,須憑行政部出具的出門證才予放行。

          3.公司車輛、人員在上班時間外出,門衛須過問并記錄出入時間。

          4.人員因病離開,須將有關證明給門衛交驗。

          5.門衛記錄員工遲到早退時間。

          6.門衛負責管理公司辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。自行車進出辦公場所大門均應下車推行。

          7.門衛仔細盤查欲進入辦公場所的.可疑人員,將其勸退,或報安保部門協助處理。

          四.門衛人員

          1.門衛屬公司安保部領導。

          2.門衛崗位職責另行規定。

          3.門衛的雇傭。

          1).門衛崗位可為臨時非正式員工,特殊情況為正式員工。

          2).門衛不宜招納退休的人員。為提升公司形象,增加其反應、機動能力,應招聘青壯年擔任。

        門衛管理制度4

          一、總則

          為保障公司的正常工作秩序,特制定本制度。

          二、管理體制

          本公司設專職門衛或由前臺接待人員承擔門衛職責。

          對生產工廠、倉庫或其他辦公、經營重地,建立門衛值班制度。

          三、管理內容

          凡出入本公司人員均須驗明身份,對來賓憑介紹

          人或證件填寫來客登記單后才允許入內。來賓離開時,填寫離開時間。

          人員攜帶物品出門,須憑行政部出具的'出門證才予放行。

          公司車輛、人員在上班時間外出,門衛須過問并記錄出入時間。

          人員因病離開,須將有關證明給門衛交驗。

          門衛記錄員工遲到早退時間。門衛負責管理公司辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。自行車進出辦公場所大門均應下車推行。

          門衛仔細盤查欲進入辦公場所的可疑人員,將其勸退,或報安保部門協助處理。

          四、門衛人員

          門衛屬公司安保部領導。

          門衛崗位職責另行規定。

          門衛的雇傭。

          1).門衛崗位可為臨時非正式員工,特殊情況為正式員工。

          2).門衛不宜招納休的人員。為提升公司形象,增加其反應、機動能力,應招聘青壯年擔任。

          五、附則

          本制度由安保部解釋、補充,經總經理批準頒行。

        門衛管理制度5

          1、門衛人員務必熱愛學校,職責心強,服從安排,有吃苦精神;身體健康,有勝任工作的體力;務必堅守崗位,不遲到、早退,不擅離職守。

          2、認真學習有關法律和治安保衛常識,服從學校保衛處(科)的管理,嚴格執行學校的各項規章制度,用心維護校內秩序,做好安全保衛工作。

          3、門衛人員值勤時要著裝規范、禮貌禮貌、熱情服務、認真負責。仔細查看核實外來人員的有關證件,辦理入校登記手續。

          4、嚴格控制外來人員進入校園,確需進入時,務必認真核實,搞好登記。嚴格控制外來機動車輛進校行駛和停放,禁止小商小販進入學;蛟谛iT口擺攤設點出售物品。

          5、上課時間學生出門須持由班主任簽字的.請假條方可放行。禁止學生攜帶易燃易爆物品、寵物以及管制刀具進入校園。

          6、認真做好來客登記工作,填寫會客單。嚴格執行學校會客制度,來訪者經確認能夠接待后方可入校;出校時,應憑被訪者簽字的會客單予認確認。如被訪者遇上課或開會,門衛應安排來訪者在門衛室等候。

          7、教育門衛人員值班前和值班期間不得飲酒,不在值班室與閑雜人員閑聊,不得擅離職守,不得在崗上抽煙、吃零食、下棋、打牌等。

          8、學校門衛在崗期間的工作表現,每月由學校保衛處(科)考核,對工作中表現突出的個人予以獎勵,對考核不合格的或違紀的個人給予必要的處理,狀況嚴重的予以調離崗位或辭退。

        門衛管理制度6

          為維護好校園的安全,確保學校教育教學秩序的`正常進行,對門衛工作規定如下:

          一、門衛工作人員要憑證文明上崗、認真執勤。保持門衛室及周邊環境的整潔,校外人員不得滯留在門衛室。

          二、進校人員必須登記掛牌,門衛人員要對來校被訪者先電話聯系,進校人員離開學校,要有被訪者簽名。

          三、保持大門、小門常關。大門要上鎖,小門上插銷。車輛進出要及時開關門。學生中途離校,憑班主任或年級組長、政教主任簽名的出門單放行。

          四、做好校外所有車輛進校登記工作。

          五、教工攜帶學校物品及外單位借用學校公物者出校,必須經總務主任同意后,才能放行。

          六、做好報紙、信件、雜志的收發工作,教工訂購的物品,到門衛室領取。

          七、確保學校上課和下課鈴聲的準確,時間與北京時間同步。

          八、確保學校監控錄像圖像清晰,時間與北京時間同步。

          九、門衛工作人員要做好教學樓、綜合樓、行政樓的每天開關門工作,和人員清場工作。

          十、門衛工作人員要做好交接班工作,保證門衛室始終有人執勤。

        門衛管理制度7

          為維護公司資源安全,確保人員、車輛、物資出入安全有序,提高公司形象,特制定以下規定:

          一、人員出入管理

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          1、外來人員因事需進入公司,應主動出示有效證件、填寫《來客登記表》,方可進入公司。外來人員一時沒有聯系到被訪人,可在門衛室內或指定地方等候。嚴禁閑雜或與公司工作無關人員進入公司。

          2. 對來訪人員,使用“請問”、“您是哪個單位的”、“您找誰”、“您有預約嗎”、“您有什么事”、“對不起”、“請您出示XXX證件”、“請您填寫來賓登記表”、“請您稍候”、“請他來接您”、等等文明用語,做到禮貌待人,文明值勤。

          3. 客戶來訪,問明情況,并填寫《來客登記表》,登記完畢,向來訪客人說明行走路線,發放回執單,方可進入公司。

          4.應聘人員來訪,應出示有效證件,并填寫《來客登記表》,發放回執單,(回執單出公司時收回)方可進入公司。

          5. 夜間外來人員來訪,無預約的一律不準入內,不予接待。

          6.凡被我公司解除勞動關系、勞務關系者,未經公司同意的,門衛不得放行。如遇強行闖入者,門衛應立即通知公司相關領導處理,如在夜間強行闖入者,應立即報警后通知相關領導。

          (二)、職工親戚、朋友來訪

          1.公司員工非經允許不得私自帶外人進入辦公區域。

          2. 員工家屬及家屬朋友、親戚來廠訪客,必須辦理登記手續,不得在公司區域閑逛。

          二、車輛管理

         。ㄒ唬┕拒囕v外出

          1、公司領導(本公司車輛)外出時,門衛值班員需自行登記車牌號立即放行。

          2、門衛值班員應對車輛進行引導、停放,維持停放秩序;(各類車車位將規劃區域)

          3、進出車輛如有損壞公司財物,門衛值班員應報公司辦公室,責其照價賠償;

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          外來車輛因公進入公司,應主動出示有效證件、填寫《來客登記表》后方可進入公司。會客結束后,憑回執單或公司電話放行離開公司。

          三、日常安全巡視管理

          1、巡視時間:夜間每壹小時巡視巡邏一次;

          2、巡視范圍:公司大樓區域;

          3、巡視時做到多看、多聽,發現有可疑的`人或事,應及時處理并報告廠部辦公室;

          4、下班后對公司區域進行巡視,檢查水電、門窗是否關閉;

          5、如發現火警、電器漏電、設備故障、建筑物險情等不安全情況,應立即采取有效措施,并及時通知有關部門主管。

          6、節假日期間加強要害地方的巡邏、檢查。要做到勤檢查,勤巡邏,嚴禁外來人員進入公司區域,確有特殊情況需進入,必須經公司領導同意,門衛登記過后方可進入。值班期間嚴禁喝酒并酒后上崗,違者情節嚴重者,公司予以開除處理。

          四、門衛崗位職責及應遵守的條例

          1、遵紀守法,遵守公司的各項規章制度,服從管理;恪盡職守、文明執勤、禮貌待客。

          2、嚴格執行本公司門衛管理制度,堅守崗位,發現問題及時處理、匯報。

          3、不得酒后上崗或擅離崗位。

          4、對非本公司人員、車輛進出公司要實行查詢登記。

          5、信件、報紙及時通知各部門,密件或限時信件及時呈送有關領導。

          6、值勤期間,要做到大門隨開隨關,注意安全。

          7、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者,不得進入公司內。

          8、值勤人員必須文明執勤,不得態度粗暴,故意刁難員工、外來人員、公司客戶及合作伙伴,一經發現嚴肅處理,如情況屬實,通知保安公司進行處罰。

          本制度即起執行

        門衛管理制度8

          一、總則

          (一) 門衛管理是企業管理的一個縮影,是體現管理水平的標準之一,為強化門衛管理,特制訂本制度。

          (二) 本制度適用于本公司員工和保安人員。

          二、管理辦法

          (一) 保安人員要嚴格遵守執行《保安工作條例》、《保安服務協議書》等規章制度,恪盡職守、文明執勤、禮貌待客。

          (二) 保安人員要做到二十四小時輪留值勤,每兩小時巡視巡邏全公司一次。發現違紀、偷竊等行為,要及時制止和向上級匯報并作好記錄。發生治安事件和災害事故,應采取積極有效的應變措施,并及時向公安機關報案。發現員工違紀違規行為,要及時向主管部門匯報,協助處理。

          (三) 保安人員必須出門站崗值勤。

          (四) 警衛室要保持干凈和安靜,物品放置應定位規范,不能在警衛室內吸煙。無關人員不得在警衛室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏執勤人員。違者,視情節輕重,嚴肅處理。值勤人員態度粗暴,不文明不禮貌,故意刁難員工或外來人員,一經發現,將按照雙方協議書有關規定嚴肅處理。

          (五) 嚴格執行員工出入制度。當班員工原則上不得離開公司(含工程建設工地),確需外出,應如實填寫員工出入證或憑出車單出入。部門經理以下員工外出,須由所在部門經理審批;部門經理以上員工外出,須經總經理室審批;不符合上述手續者,保安不準放行。強行外出者,應立即上報人事行政部。外來人員因公務需進公司,經被訪人同意,憑有效證件,準確填寫會客單后,佩戴"來賓證"方可進公司;會客結束后,憑被訪人簽字的會客單,歸還"來賓證"后,方能離開公司。外來人員一時沒有聯系上被訪人,可在警衛室內的會客室或指定地方等候。嚴禁閑雜或與公司工作無關人員進入公司。

          (六) 公司員工上班時間不得進行私人會客,特殊情況須經所屬部門領導同意,但只能在警衛室內的會客進行。

          (七) 衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者,不得進入公司內。

          (八) 嚴格執行物資管理規定,任何物資出入公司均需辦理有關手續。凡協作單位、施工單位的非本公司物資,進入公司時,需在警衛室登記,末經登記的物資不得放行;凡購買、加工、借用的材料、半成品、工具等物資運出公司須持有財務部出具的出門證,經核對無誤后方可放行;凡節假日、上班前、下班后,因工作急需外出加工的物資,須經部門經理以上領導簽字同意后方可放行。

          (九) 嚴格執行車輛出入制度,外來車輛進公司需嚴格檢查,作好登記。摩托車、自行車(食堂購菜、送水車除外),一律不得入公司。本公司車輛外出須憑出車單,如無出車單,保安有權拒絕放行。副總經理以上領導除外。車內人員一律憑出門證(副總經理以上車輛除外),否則不予放行。

          (十) 嚴禁代人打卡或仿造考勤或打完卡又借故離開公司。保安要作好違紀違規人員的`登記,并及時向人事行政部上報。

          (十一) 對違反本制度又不服從保安管理者,執勤人員有權強制執行,由此造成的一切后果由當事人負責。

          三、附則

          (一) 本制度的解釋權屬人事行政部。

          (二) 本制度自公布之日起執行。

          篇五:物業公司保安、門衛管理制度

          一、實行24小時著裝值勤,自覺遵守值班制度,做到愛崗敬業,忠于職守,文明執勤,優質服務。

          二、認真做好防火、防盜、防事故、防災害為重點的“四防”工作。

          三、按規定時間開啟、關閉大門和偏門,對進入小區的外來與暫住人員進行查詢。

          四、嚴格遵守巡邏制度,不脫崗、不做與工作無關的事。

          五、做好車輛出入小區管理工作,及時制止車輛亂停放、損壞公共設施、損壞綠化的行為,努力維護小區正常秩序。

          六、認真做好難以投遞的報刊、雜志、信件、電報等收件登記,及時處理。

          七、制止廢品收購人員及小商販進入小區,制止亂貼廣告行為。

          八、保持值班室及主入口區域的清潔衛生,督促做好轄區內的保潔和綠化養護工作。

          九、盡力為住戶排憂解難,積極參加搶險救災工作。

        門衛管理制度9

          一、門衛是本廠精神文明的窗口。工作人員在值班時間務須衣飾整潔,對來訪者以禮相待,態度和藹。

          二、門衛工作人員必須堅守工作崗位,做好安全保衛工作。

          三、傳達室內除正常工作人員及外來聯系工作人員以外,任何人不準在室內談天閑坐。外來聯系工作人員必須出示介紹信,并進行來訪登記,然后方可進廠。

          四、上班時間謝絕會客。凡私人電話除急事外一般不傳呼。集體參觀必須持有上級主管部門介紹信,并事先與本廠有關部門聯系同意后才能參觀。個別參觀、照相一律謝絕。

          五、凡本廠職工上班一律不準帶小孩,不準帶零食,不準穿拖鞋。進廠時必須衣冠端正,佩戴廠徽(佩在左胸上方),未佩戴者登記上報。外包工、臨時工、外來學習培訓人員應出示臨時工作證。

          六、凡本廠職工遲到者必須登記;在上班時間因公外出者,應持有出廠證;凡批準病假、事假、調休等人員應持有準假證;喂奶者必須有喂奶證。所以持證人員必須在門衛登記后才能出廠。無證出廠者,門衛有權登記并及時上報人?,一律以曠工考核。

          七、凡廠內的`原料、生產設備、工具零件、成品、半成品等一切物資一律憑成品物資出廠單或實物現金發票出廠,凡私人拎包等物出廠要主動向門衛打招呼。對不符合手續出廠的物品門衛有權詢問、檢查或扣留。

          八、各種車輛按指定地點停放,未經批準不準進入廠內。

        門衛管理制度10

          一、值班人員必須衣著整潔,熱情周到,文明值勤,嚴守崗位,忠于職守,堅持原則,傳達區內不準閑雜人員逗留,不準酗酒,打牌,嬉鬧.二、早上7:00開門,晚上6:40時關門,中午和晚上對校園進行巡查。

          二、所有人員進校請自覺出示證件,無證件者須進行登記。

          三、嚴格來訪人員登記制度,要求來訪者填寫會客單,打電話給被訪者,經同意后方可入內,出校門時填寫離校時間。

          四、對有特殊情況需出校門的學生,檢查核實其班主任和政教處的簽條后方可放行。

          五、各種機動車輛未經允許不準進入校門。

          六、本校師生自行車進出校門一律下車推行。

          六、嚴禁在校門附近嬉戲打鬧、擺設攤點、招生宣傳、停放車輛;嚴禁在校門、建筑物上張貼涂畫。

          七、臨時在校門區域內和校門建筑物上擺放或懸掛宣傳告知類物品須經批準并在指定位置安放。

          八、進出校門人員應尊重門衛、服從管理,門衛應禮貌待人、文明執勤,樹立良好學校安全形象。

        門衛管理制度11

          1、門衛人員必須時刻提高警惕,嚴防不法分子混入學校進行犯罪活動。

          2、來人、來客均須辦理登記、會客手續,門衛人員應認真查驗來人的合法證件,無身份證件、未經學校保衛部門同意不得進入學校。

          3、任何人從學校內攜帶物資出門,應主動出示證件,否則門衛人員有權查問、查看。對可疑物資可以暫時扣留,及時報告有關部門處理。

          4、自行車進出校門,應主動下車推行,機動車減速慢行,外來車輛進校門、門衛人員應先問明來意再開門,隨車人員必須辦理來客登記手續。

          5、外來人員會見學生必須在課余時間進行,如果正在上課,必須先在門房等候。

          6、上課期間(只要一進校門)學生未經教師簽條批準,任何人不能離開校園,教師也不準不簽條就同意學生離開校園。否則,造成事故的按有關規定處理。

          7、嚴禁小攤小販進入校園賣東西。

          8、門衛人員晝夜做好校內巡邏工作,及時檢查樓道、辦公室、實驗室、電教室防盜門的.關鎖、用電設備是否關閉、火爐是否熄滅等。

        門衛管理制度12

          一、外來人員衣冠不整者、儀容儀表與校容校貌嚴重不符者禁止入校,保安要婉言謝絕。

          二、外來人員必須與被訪者取得聯系并同意,持有效證件進行登記方可入校。

          三、家長探視孩子的須有接送卡,沒有接送卡的須與班主任或片區主任取得聯系,方可入校。

          四、學生原則上不得外出,生病者必須由老師帶領陪同(片區、助手、班主任、生活老師等);老師禁止帶學生外出購物。

          五、學生持家長傳真回家的,須是初三年級(含初三)以上的,由學部政教主任、班主任簽字,學部派人送出校門。

          六、本校員工外出,一律出示請假條或外出辦事證明(公假條),并留下自己的.胸卡,返校時再取回。帶行李的,須自覺接受檢查,禁止帶學生物品和學校財產出校。

          七、休假的員工嚴格按照請假時間出校,不得逾期離校。

          八、校車外出辦事,須有辦公室開出的派車單,特殊情況經領導同意后補單;

          九、外來車輛禁止入內,上級部門檢查車輛停放在校內門口旁,施工車輛、貨車一律走后小門。需在賓館住宿的家長,車輛晚7:00方可停放在賓館前。

          十、學生返校必須嚴格接受檢查,杜絕管制刀具、煙酒、手機等違禁品帶入校園。

          十一、門衛要嚴格執行,杜絕人情,防患未然,執行不力者從嚴處罰。

        門衛管理制度13

          學校安保(門衛)崗位是一個關系到維護校園秩序,保障師生安全,塑造學校形象的重要崗位。因此,全體安保教師必須高度重視,認識負責,努力履行崗位職責。

          一、崗位要求

          1學校安保教師應加強自身學習,努力提高政治思想水平和業務技能,要自覺樹立從事安保工作的光榮感和責任心,注意培養愛崗敬業的職業精神,無私無畏的道德、品行,主動熱情的`服務意識,精明強悍的防衛本領,努力爭做一個有理想、有道德、守紀律、肯奉獻的新一代安保員。

          2學校安保員在自覺、自律的基礎上,必須接受相關的專業培訓,經考試合格擇優錄用后方可上崗。安保教師要珍惜崗位,鉆研業務,除能勝任日常的門衛安保工作外,還應正確保管和使用防暴器具等,要具備一定的安保救防知識和應對突發事件的能力。

          二、文明值勤

          1學校安保教師要堅持文明值勤,樹立良好形象。規范配戴,站姿端正,坐姿大方,注意保持儀容儀表的端莊整潔。要注意文明用語、微笑服務、堅持原則、認理服人。要忠于職守、嚴于律己、廉潔奉公、注意保密。

          2學校安保教師要做到在崗期間不遲到、不早退、不打瞌睡、不串崗閑聊、不干私活、不會私客、不準與校內外人員發生爭執、謾罵,動粗斗毆。

          三、安保防范

          1、學校安保教師要嚴格執行學校會客制度、學生離校制度,貨物車輛進出校制度等,對因公來校人員,要禮貌用語,熱情接待。對私自擅入人員,要堅持原則,堅決勸阻,把好大門,對個別學生無理由混出學校及社會閑雜人員混入學校,要堅決制止,切實維護學校正常教學秩序。

          2、學校安保教師要提高警惕,加強防范。一旦發生險情事故,要臨危不懼,挺身而出,控制局面,保護現場并及時報警。要切實協助學校、社區、公安、消防等部門做好防盜、防災、防事故、防破壞工作,為學校安全和社會治安作貢獻。

          四、接受監督

          1、學校安保教師要心系崗位,用情職業,安保教師有權利和義務就加強學校安保工作向有關方面提出合理化建議和意見,能主動提出改進工作的方法和措施。

          2、學校安保教師在崗期間應識大體,顧大局,遵章守紀,要自覺接受派出單位和用人學校的考核,對存在的問題與不足,要虛心聽取意見,努力加以整改。

        門衛管理制度14

          為了加強公司安全保衛工作,明確門衛值班人員的責任,切實保障院內的正常生產經營和工作秩序,營造和諧優美的工作環境,特制定本制度。

          一、門衛值班人員要嚴格遵守執行《公司門衛安保制度》,恪盡職守、文明執勤。

          二、門衛值班人員要做到二十四小時值勤。發生治安事件和災害事故,應采取積極有效的應變措施,及時向公司主管領導報告,并作好記錄。

          三、凡進入本院內人員均須驗明身份,對外來人員憑介紹信或有效證件本人登記后才允許入內。若有特殊情況,應聯系被訪人同意后,方可進入。嚴禁無關人員進入院內。

          四、門衛人員應保持院內清潔、衛生、安靜;嚴禁在門衛值班室內飲酒、打牌、逗留無關人員、閑聊、打鬧;值勤人員要講文明禮貌,不得態度粗暴刁難來客來訪。

          五、嚴格執行物資管理規定,任何物資出入院內均需辦理有關登記手續。凡協作單位、施工單位的非本院內物資進入院內時,需在門衛值班室登記,末經登記的物資不得放行;凡購買、加工、借用的材料、半成品、工具等物資運出須持有效證明,經核對無誤后方可放行。

          六、門衛負責調動、管理和維持公司的`上下班車輛停放秩序。外來車輛進入院內,應先檢查詢問并作好登記,不得亂停亂放。

          七、門衛保安人員負責做好郵件的登記、簽收、分發工作;院壩衛生打掃和花草修枝澆水,督促垃圾按時清運;員工下班后,關好大門并經常巡查,不得離崗。

          八、以上制度,必須嚴格執行。若有違規,一經發現,一次公司進行批評教育;二次處罰金100元;三次處罰金500元;若屢教不改,作離崗處理。

          九、本制度的解釋權屬集團綜合辦。

          十、本制度自公布之日起執行。

          XXXX有限公司

        門衛管理制度15

          為規范學校管理,保證學校的正常教學秩序,保障師生的在校安全,特制訂學校門衛管理工作制度。具體內容如下:

          一、嚴格執行校門開關時間

          1、校門開關時間分為秋冬季和夏秋季兩套。

          2、學生在校時間段內,不得隨便出校,如因特殊原因切需出校的,須由班主任教師出示書面證明,門衛工作人員方可放行,門衛嚴格登記并要妥善保存學生請假資料。

          二、實行門衛在崗工作制度

          1、校門開關門時間段,門衛工作人員應親自在崗,做好開門、關門工作。

          2、校門開放期間,門衛工作人員必須堅守崗位,防止外來人員隨便進入學校。

          3、門衛工作人員可利用校門關閉的.時間段,合理安排好送報等工作事宜。

          4、門衛必須24小時在崗,不得擅離職守。絕不允許出現上班時間沒人管理狀態。

          5、外來車輛及人員一律不準進入校內,確需進入需請示有關領導或當事人。

          6、家長接送學生來校一律到門口止步(特殊情況經門衛批準除外)。

          7、家長送給學生的物品門衛必須認真檢查,并填寫《學生家長送物交接單》后通知學生領取。

          8、門衛負責校門一帶衛生保潔,堅持每天清掃一次。

          9、門衛負責收發學校報刊雜志。

          三、實行外來人員電話接防、門房接待、驗證登記制度

          1、一般情況下,由門衛工作人員安排校外來訪人員與校內被訪教師電話聯系,被訪教師可前往門房值班室進行接訪工作。

          2、上級領導來校檢查工作或外單位人員需進入學校洽談有關工作事宜的,由門衛工作人員驗證來訪人員身份,并電話請示學校相關領導,經同意后,方可允許校外來訪人員進入學校教學樓內。

          3、外來人員出入校門必須嚴格登記,認真履行登記手續。門衛工作人員應做好校外來訪人員的接防、驗證、登記工作。校外來訪人員應配合門衛工作人員,主動做好驗證登記工作。

          四、實行清校工作制度

          在學校師生全部離校后,門衛工作人員應進行清校工作,并及時關閉校門。

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