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      1. 北京產(chǎn)假婚假最新規(guī)定

        時間:2020-10-20 10:55:24 制度 我要投稿

        北京2016年產(chǎn)假婚假最新規(guī)定

          很多要結(jié)婚的年輕人都十分關(guān)心產(chǎn)假婚假的事情,下面YJBYS小編為大家搜集的一篇“北京2016年產(chǎn)假婚假最新規(guī)定”,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友!

          昨日,北京市政府法制辦正式對《北京市人口與計劃生育條例修正案(草案送審稿)》公開征集意見,截止時間為1月28日。其中,產(chǎn)假到底休多少天,何種情況下可生育“三孩”以及獨生子女費用如何落實均將有涉及。

          計生條例修正案草案征民意,合法生育擬增30天“獎勵假”,產(chǎn)假仍為128天。

          1、產(chǎn)假

          產(chǎn)假擬增30天“獎勵假”

          產(chǎn)假到底休多少天,此前,市衛(wèi)計委回應(yīng)稱將正式取消晚婚假30天,但透露將會增加計生獎勵假及配偶陪產(chǎn)假。

          昨日,公開征詢意見的《草案》對此作出更具體規(guī)定。其中規(guī)定,符合本條例規(guī)定生育的,除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加獎勵假三十天,配偶陪產(chǎn)假十五天。也就是說,如果草案通過,符合生育政策的女性將享受到國家規(guī)定產(chǎn)假98天加上30天獎勵假,為128天,與此前的產(chǎn)假天數(shù)相同。相對于此前不能享受晚育假(比如“早育”)的女性而言,則是新增30天產(chǎn)假。

          除新增獎勵假,《草案》中還規(guī)定,符合條例規(guī)定生育的女性配偶還可享受15天陪產(chǎn)假。由于此前市衛(wèi)計委表示已明確取消晚婚假,因此,晚婚夫婦的婚假仍為3天。

          2、晚婚晚育

          刪除“鼓勵晚婚晚育”

          草案刪除多條涉及“晚婚晚育”的條款,其中,刪除“鼓勵公民晚婚、晚育。女年滿二十三周歲、男年滿二十五周歲初婚的為晚婚。已婚婦女年滿二十四周歲初育的為晚育”。并刪除“生育間隔不少于四年,或者女方年齡不低于28周歲的規(guī)定”,這意味著,未來北京家庭可自主選擇生育兩孩的.時間,同時,“晚婚晚育”也將畫上句號。

          3、獨生子女費

          “兩孩”時代自愿生一個無獎勵

          獨生子女獎勵費還有嗎?對此,草案送審稿修改為:在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間,自愿終身只生育一個子女且已經(jīng)獲得《獨生子女父母光榮證》的夫妻,將繼續(xù)享受獎勵和優(yōu)待。其中包括10元獨生子女獎勵費、托幼管理費、醫(yī)藥費至獨生子女滿十八周歲,以及每人享受不少于1000元的一次性獎勵。

          但是,針對“兩孩”時期自愿生育一個子女的家庭,市衛(wèi)計委表示將不再享受獎勵及優(yōu)待。此外,已領(lǐng)取《獨生子女父母光榮證》的夫婦又再生育的也將不再享受獎勵,此前已經(jīng)享受獎勵費不退還。

          4、三孩

          再婚夫妻符合條件可生三孩

          此前,針對“三孩”,新修訂的《計生法》規(guī)定,符合法律法規(guī)條件的,可以要求安排再生育子女,并表示具體辦法由省、自治區(qū)、直轄市人大或其常務(wù)委員會規(guī)定。

          根據(jù)《草案》,以下三種情況可向區(qū)衛(wèi)生和計劃生育行政部門要求安排再生育一個子女:再婚夫妻婚前合計只生育一個子女,婚后又生育一個子女的;再婚夫妻婚前合計生育兩個以上子女且沒有違法生育行為,婚后未共同生育子女的。最后一種為,夫妻合法生育的子女,其中一個經(jīng)指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)鑒定為病殘兒,不能成長為正常勞動力的。

          擴(kuò)展知識

          婚假工資如何計算

          不少單位對婚假的時間和婚假的工資支付有自己的“土政策”,因此不少網(wǎng)民詢問,國家和上海市對此是否有統(tǒng)一的規(guī)定?

          根據(jù)法律規(guī)定,用人但可以制定 本單位的規(guī)章制度,但是各個單位的規(guī)章制度必須符合國家或地區(qū)的法律法規(guī)和規(guī)章。如果單位的“土政策”違反現(xiàn)有的法律法規(guī)和規(guī)章,這個規(guī)章制度就是違法的無效的,對職工并沒有約束作用。如果單位硬要按“土政策”辦事,由此侵犯了職工的合法權(quán)益,職工可以向勞動監(jiān)察部門投訴舉報,并要求單位賠償損失。

          婚假一般有多少天

          一、職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時,可以根據(jù)具體情況,由本單位行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),酌情給予一至三天的婚喪假。

          二、職工結(jié)婚時雙方不在一地工作的;職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的,都可以根據(jù)路程遠(yuǎn)近,另給予路程假。

          三、在批準(zhǔn)的婚喪假和路程假期間,職工的工資照發(fā)。途中的車船費等,全部由職工自理。

          四、以上規(guī)定從本通知下達(dá)之月起執(zhí)行。

          該《通知》現(xiàn)在仍然在適用,所以正常情況下,婚假最長三天,晚婚的具體婚假時間現(xiàn)在一般依據(jù)的是各省或者直轄市根據(jù)《中華人民共和國人口與計劃生育法》自己規(guī)定的,全國各地的規(guī)定并不一致。所以晚婚的婚假具體時間請查閱所在的省或者直轄市的《xx省(市)人口與計劃生育條例》。

          根據(jù)《婚姻法》以及《計劃生育條例》的規(guī)定,職工結(jié)婚可享受以下待遇:

          (一)婚假:

          1、按法定結(jié)婚年齡(女20周歲,男22周歲)結(jié)婚的,可享受3天婚假。

          2、晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,不再享受晚婚假15天,僅有3天法定婚假。

          3、結(jié)婚時男女雙方不在一地工作的,可視路程遠(yuǎn)近,另給予路程假。

          4、在探親假(探父母)期間結(jié)婚的,不另給假期。

          5、婚假包括公休假和法定假。

          6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

          (二)婚假期間工資待遇:在婚假和路程假期間,工資照發(fā)。

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