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      1. 企業(yè)幸福征文

        時(shí)間:2021-08-25 14:30:54 征文 我要投稿

        企業(yè)幸福征文

          在學(xué)習(xí)、工作或生活中,許多人都有過(guò)寫征文的經(jīng)歷,對(duì)征文都不陌生吧,通過(guò)征文可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。怎么寫征文才能避免踩雷呢?以下是小編為大家收集的企業(yè)幸福征文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        企業(yè)幸福征文

          去年7月來(lái)到的五局,算起來(lái)工作還不到一年,但我發(fā)現(xiàn)自己已愛(ài)上了這里,深深體會(huì)到了作為五局人的幸福。

          在五局,我們擁有持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)

          成長(zhǎng)就是不斷的學(xué)習(xí),而五局給我們提供了這樣的平臺(tái)。

          新員工入職教育階段,軍訓(xùn)、培訓(xùn)、活動(dòng)三結(jié)合的方式,在短短十幾天內(nèi),引導(dǎo)“新手”們?nèi)肼毝ㄎ,找好目?biāo),盡快進(jìn)入工作角色;下班組實(shí)習(xí)階段,以《實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)集》、《實(shí)習(xí)指南》等指路,讓新生走在基層,先熟悉最基礎(chǔ)的工作,再來(lái)干管理;導(dǎo)師帶徒階段,公司指派一名專業(yè)導(dǎo)師,同時(shí)新員工自主選擇一名非專業(yè)導(dǎo)師,雙師一徒,全面負(fù)責(zé)對(duì)新員工的培養(yǎng),讓他們?cè)趯I(yè)線條上快速上手,同時(shí)開(kāi)拓知識(shí)面,打開(kāi)眼界,專一兼多。

          同時(shí),過(guò)程中特色競(jìng)賽、專業(yè)培訓(xùn)、豐富的活動(dòng)等,讓新員工們?cè)趨⑴c中收獲、提高;在分公司分階段、分步走、循序漸進(jìn)的培養(yǎng)方式下,五局“信和”理念駐進(jìn)了我們心底!敖裉煳乙晕寰譃榘粒魈煳寰忠晕覟闃s”,我們暗自許諾,帶著企業(yè)的使命感主動(dòng)往前走,去實(shí)現(xiàn)整個(gè)企業(yè)的愿景。

          在五局,我們既有壓力更有動(dòng)力

          常常聽(tīng)到有人說(shuō)“壓力山大”,五局工作者的幸福就在于:在這里,我們把壓力轉(zhuǎn)換成了動(dòng)力,張揚(yáng)個(gè)性,培養(yǎng)品德。

          弦繃得太緊會(huì)斷掉,生存和工作的`壓力可以瞬間把人壓垮,尤其是對(duì)于沒(méi)經(jīng)歷過(guò)大風(fēng)浪的90后。

          而在五局工作的壓力,最起碼不會(huì)一下子把人壓垮。五局管理體制靈活而嚴(yán)密,它給你指明方向,也給你時(shí)間去努力。在這里工作,你不必背負(fù)一朝成敗的恐懼,但是如果你就放任自流、混日子,不斷的競(jìng)賽、考核照樣能把你淘汰。這樣的壓力下,你會(huì)不停督促自己:必須前進(jìn),不進(jìn)則退;如果你想脫穎而出,那你就得在完成任務(wù)之外,多加思考,肯下功夫,創(chuàng)新創(chuàng)造。于是,在五局,我們發(fā)現(xiàn),壓力就是動(dòng)力,它刺激你不斷的向前,再向前。

          在五局,我們擁有歸屬感,責(zé)任感

          “遠(yuǎn)征”是建筑施工單位員工不可避免的問(wèn)題。年輕人到了外地,人生地不熟,怎么才能安心住下?在項(xiàng)目上生活,如何才能忘記空虛寂寞,全心投入工作?這些問(wèn)題亟待解決。而在今天的五局,以項(xiàng)目為家的歸屬感成功地hold住年輕人的心。

          家的感覺(jué)是溫暖:生日的時(shí)候,收到祝福和驚喜;生病的時(shí)候,有人幫扶照顧;遇到問(wèn)題的時(shí)候,有一群同風(fēng)雨共進(jìn)退的兄弟姐妹;開(kāi)心的時(shí)候,出去搓一頓講講心里話。這種相互間的體諒關(guān)心,小到給對(duì)方留個(gè)飯、讓個(gè)座,大到一起經(jīng)受挫折、迎接挑戰(zhàn),這就是家的感覺(jué)。

          在這樣的環(huán)境里,責(zé)任感自然而然產(chǎn)生。個(gè)人自覺(jué)將工作份內(nèi)的事做到位,做好,再苦再累都挺住;哪個(gè)環(huán)節(jié)出了問(wèn)題、拖了后腿,不用等別人說(shuō),也知道自己反思,自己修正;出了事情不推卸責(zé)任,而是大膽的站出來(lái)承擔(dān)、解決。履行責(zé)任的過(guò)程也許是痛苦的,但結(jié)果是欣慰的。“痛苦本身不是財(cái)富,對(duì)痛苦的思考才是財(cái)富”,多一份痛苦,多一份反思,就多一份收獲。

          不斷學(xué)習(xí)、不斷的把壓力變?yōu)閯?dòng)力、不斷的學(xué)會(huì)承擔(dān),自覺(jué)成為一個(gè)有上進(jìn)心、有責(zé)任心的企業(yè)人、社會(huì)人。在五局,這就是我們的收獲;在五局,這就是我們的幸福。

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