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      1. 競聘演講稿

        時間:2020-12-27 10:28:29 競聘演講稿 我要投稿

        實用的競聘演講稿集合8篇

          演講稿的內容要根據具體情境、具體場合來確定,要求情感真實,尊重觀眾。在生活中,很多地方都會使用到演講稿,寫起演講稿來就毫無頭緒?以下是小編收集整理的競聘演講稿8篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        實用的競聘演講稿集合8篇

        競聘演講稿 篇1

          親愛的同學們:

          大家好!

          今天我有幸站在這個莊嚴的演講臺上,全離不開老師和同學們的支持和鼓勵,在此我表示由衷的感謝。

          今天,我競選的崗位是五(4)中隊中隊長。

          在過去的四年中,我一直擔任中隊長這個職位,不但盡心盡責地帶領中隊的干部和同學嚴格遵守學校的各項規章制度,而且積極為班級獻計獻策。同學有困難,我主動去幫助,同學有什么不懂的地方來找我,我都樂意為他們解決,使他們的學習有所提高。

          平時,我尊敬師長,團結同學,關心班級里的每一件事,比如:出黑板報,出手抄報,還負責管理班級網頁等等……。同時,我嚴于律己,積極參加學校組織的每一項集體活動,為班級爭光。

          我還在學習上嚴格要求自己,生活上盡量獨立。我興趣愛好廣泛,電腦是我的強項,流利的英語時時伴隨我,唱歌讓我陶冶情操,游泳使我強身健體,攝影使我環抱大自然,我還喜歡書法和繪畫。除此之外,我還積極在舟山晚報中投稿,自從我xx年1月加入舟山晚報小記者團之后,至今已發表過12篇文章。

          既然是花,就要開放;既然是樹,就要長成棟梁;既然是石頭,就要鋪路;既然是中隊長,就要做一名出色的導航員!

          同學們,如果我競選上了,我一定會再接再厲,虛心請教,帶領中隊同學一起奮進;如果我落選了,我也不會氣餒,這說明我做得還不夠。

          我想通過這次競選活動來證實自己的實力,給自己一個鍛煉的平臺。因為,不想當元帥的兵不是好士兵,是的,說到不如做到,要做就做得最好,相信我,在我們的共同努力下,五(4)中隊將會更加發揚光大,意氣風發,蒸蒸日上!相信我,沒錯的!

          謝謝!

        競聘演講稿 篇2

        尊敬的各位領導,各位評委、各位同事:

          大家上午好!

          首先感謝領導給我提供了這次競爭上崗展示自我才華的舞臺。我今天競聘的崗位是保安中隊長。我于20xx年4月25日參加維港灣物業管理有限公司,10月份當選下班長,這一年多公司讓我學到了不少的常識,起首應感謝公司帶領為咱們締造了此次公允合作的機遇!這次競聘,自己并不是只是為了當官,更多的是為了在有大概的環境下完成本身的人生代價。

          保安的形象,在某種意義上代表著公司全部員工的精神面貌。

          保安中隊長作為毗連公司與客戶之間的紐帶,其腳色和感化是極為緊張的。他是保安各項規章軌制和事情使命的詳細落實和實行者。嚴酷的講,保安給客戶供給的辦事品質的凹凸和滿意度,很大水平上取決于保安中隊長的辦理程度和業務本領。是以,保安中隊長的本身本質和舉動,直接關系到保安步隊的團體形象和戰役力,但保安中隊長除言傳身教,嚴酷請求本身外,還要帶出一支召之即來、來之能戰、戰之能勝的保安步隊。

          如果我競聘成功,我將會做到以下幾點:

          1、君子先正己,到處起榜樣帶頭感化。

          有句古話說得好,“其身正.不令而行;其身不正,雖令不從”。什么樣的保安中隊長就會帶出什么樣的隊員。贏人先正己,品德是做人的底子,端正是關頭;保安中隊長應言傳身教,身教言傳,到處起好的動員感化,建立好的楷模。

          2、進步事情本領、以績服人。

          保安中隊長身在下層,不單要有靈敏的政治腦子,并且要有實干的立異精神,能夠率領大伙干出像樣的成就來,以績服人。顛末進修和實際,長于了解和闡發新問題,締造性展開事情,長于用立異的事情法子處置撲朔迷離的問題,長于用新法子處置新問題,高興使得事情上范例化、專制化、軌制化。

          3、變化風格、以情服人。

          一是要密切聯系大眾,不要離開大眾,目空一切。自發融入到保安員糊口傍邊,經由過程談心、開漫談會、問卷等多種法子溝通,真正領會隊員所思、所想、所盼,然后做出符合民心,辦理民憂的決議;

          二是要對峙量力而行。中隊長是隊員的主心骨,是隊員事情的后援和楷模,不搞夸張,不搞假、大、空,量力而行,一是一,二是二。

          古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作!耙詾闋幬,以位促為”是我的努力方向。我堅信:有志者,事竟成!我會把我的愛熱心、耐心、細心和責任心投入到我所鐘愛的事業當中去。

          謝謝大家,我的演講完畢!

        競聘演講稿 篇3

        各位領導,各位前輩:

          大家好! 首先我要感謝公司領導給我們創造了這次公平競爭的機會!借此機會,請允許我介紹一下自己: 我叫**,畢業于**學院,大專文化程度,現有國家二級《計算機等級證書》。

          其次,從20xx年到我們移動公司之后,先后從事過營業員,項目主管,銷售經理,店長等崗位的工作。這對提高我的組織協調能力提供了很大的幫助,也使我對項目部的經營管理工作有了深入的認識,積攢了豐富的管理經驗, 同時由于工作的關系,使我有更多的機會對相關部門的工作有了深入的了解,熟悉他們的工作流程和工作方法,為更好的完成部門之間的協調和配合提供了技術上的保證。這將使我更加符合網絡維護管理工作的需要。

          第三,有虛心好學,開拓進取的創新意識。業余時間,我注重學習,在提高自己專業技能的同時,努力把自己培養成為一個“復合型”的人才。本人自學了計算機的操作與應用,達到了熟練使用計算機的地步,利用業余時間學習了心理學知識,在實際工作當中勇于突破創新,提出了許多有利于人員管理的方法。

          第四,有吃苦耐勞的敬業精神。我是從農村走出來的,我深深的懂得"一份耕耘一份收獲"!在工作當中,我兢兢業業,不怕苦,不怕累,圓滿的完成了領導交給的各項任務。

          假如我有幸競聘成功,我將笨鳥先飛,不負眾望,不辱使命,做到"以為爭位,以位促為"。

          對于網絡維護管理下一步的工作我有以下六點想法:

          1、大力倡導文明服務,優質服務, 提高基層網絡維護人員的業務素質和職業道德水平。展現中國移動良好的精神面貌和道德風尚。網管部做為我們公司的窗口部門,在通信業競爭日益激烈的情況下,搞好文明服務,優質服務就顯得極為重要;蛟S我們不可能對每一個職工,每一個客戶有求必應,但我們必須給予充分的理解:“想顧客所想,急客戶所急!”我深知耐心細致的做好解釋工作,比起粗暴生硬的工作態度來說,更有可能會讓公司減少一起投訴,減少一份損失。

          2、切實抓好信息基礎網絡工程建設、改造和優化。充分發揮網絡部主管的參謀和助手作用,在工作中,恪盡職守、銳意創新,做到敢出主意、善出主意、會出主意,積極協助領導做好各項工作。

          3、以完善基礎設施、優化資源配置為突破口,全面提升信息網絡的綜合能力,做好網絡結構的調整和軟硬件資源的優化。立足實際,加強基站建設工作,包括基站的選點、與當地有關部門協調、然后測試和開通。以本地網(傳輸網)建設為契機,配合網絡公司,做好整個網絡傳輸、規劃、優化工作。

          4、提高信息網絡基礎運行管理水平,確保信息網絡系統安全穩定運行。突出重點,配合工程施工,抓好巡檢、搶修、發電等通信網絡的維護工作;以及電費、租賃費得結算標準化管理工作。做好全市系統的規劃、整合,充分利用現有的信息平臺,加快本地區網絡建設和維護管理工作。

          5、不斷增強政治責任感和使命感,發揮自己的主觀能動性,想領導者之所想,謀領導之所謀,積極主動地想問題,辦事情,凡事把各項服務都做在領導開口前,同時注意做好經驗總結,發現問題及時糾正,切實做好協調和督辦工作,經常深入基層,調查研究,反饋工作中存在的問題和不足,為領導調整工作思路和決策服務,促進各項工作的順利進行。

          6、加強網絡維護技術的隊伍建設,為公司發展積聚技術力。

        競聘演講稿 篇4

        尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

          大家好!今天我滿懷激情,懷揣夢想,積極參與***醫保局副科級崗位競聘,我不敢奢求什么,只想用我誠懇的演講,明朗的工作思路,堅如磐石的工作信心讓大家認識我、支持我。同時我也真誠感謝上級領導通過公開、平等、競爭、擇優的方式,為我們搭建了一個鍛煉參與的平臺,給予了我們晉升提拔的機會,在此我愿意接受領導和大家對我的考驗和挑選。

          首先,我作簡單的自我介紹。我叫**,現年30歲,中共黨員,大學本科學歷,自20xx年8月到醫保局工作以來,從信息科工作人員到基本醫療管理科工作人員再到工傷生育保險科人員,我一直兢兢業業,任勞任怨,得到了領導和同志們的廣泛好評,今天我大膽參與醫保局副科級職務競聘,我想我除了具備這一崗位所需的素質外,我還具有以下幾點優勢:

          一、我具有六年不同崗位的從業經驗及較為扎實的'辦公自動化應用能力和實際管理能力

          參加工作以來,我從基礎崗位做起,先后從信息科工作人員到基本醫療管理科工作人員再到工傷生育保險科人員,我一直盡心盡責,任勞任怨,在信息科工作的幾個月里我很快掌握了定點醫院的前臺結算以及醫保后臺系統的實際應用、數據庫小型交換機的工作原理,來到基本醫療管理科后我主要負責醫保票據手工結算錄入、慢性病就醫手冊填寫錄入、異地就醫審批、定點醫院查房,從當時的純手工填寫票據結算到后期的醫保系統錄入,從當時純手工錄入統計報表到后期的后臺數據導出報表,約7000多筆票據結算無一筆失誤。20xx年8月我又有幸被調入工傷生育保險科后我主要負責工傷保險的參保核定、工傷待遇審批支付、工傷事故現場復查,給農民工發放工傷保險宣傳單,創新辦公系統自動化應用,帶領全科統一數據錄入辦法大大提高工作效率,六年年來的工作經歷,多次崗位的變換,豐富了我的工作經驗,增強了對工作的適應能力,培養了肯鉆研的特點,養成了我非常能吃苦,非常能奉獻的品質,也培養了我堅毅、協調、組織、變通的能力,開闊了視野,豐富了我的閱歷,這六年來我對醫保工作已走過了從不熟悉、不適應到得心應手、游刃有余的過程。

          二、我沉著穩重,善于溝通,具有較強的協調管理能力。

          我正值而立之年,身體健康、精力旺盛、敬業精神強,六年工作的磨礪培養了我與人溝通、注重協調、分析及處理問題的能力,這使我具有了較為豐富的管理經驗,在平時的工作中我理清思路,團結同事,分清主次,事事從大局著想,勤于奉獻、敢于創新,自工作以來的這六年不僅鍛煉了我辦事能力,也深入了我對我從事的工作的認識,提高了我的工作意識,樹立了良好的工作作風,在工作中能夠拓展思維方式,用發散式思維打開工作局面,不管干什么從不講價錢,更不怨天憂人,干一行,愛一行,努力把工作做得最好,這使我更加成熟,這份成熟不僅僅是思想心態的轉變,更是包含了我對領導給予我的關心、支持、信任和幫助的理解。

          三、具有較強的崗位適應能力和開拓創新的能力

          參加工作六年,無論是在信息科、基本醫療管理科還是工傷生育保險科,不同的崗位之間,我以認真負責的工作態度,扎實進取的工作作風,較為出色的完成了領導所分配的各項任務,在工作中我能創造性地開展工作,注重實干,在點滴工作中培養自己愛崗、敬業、奉獻的品質,強化自身素質的不斷提升,注重個人業務素質的不斷提高,堅持向書本學、向實踐學、向有經驗的同志學,以人為鏡,不斷完善自己。

          四、具有虛心好學、積極進取的精神。

          愛因斯坦說過:熱愛是最好的教師。我熱愛自己的工作,平時酷愛學習,具有強烈的事業心和責任感,能嚴肅認真地對待自己從事的每項工作,從工作的成功中享受人生的快樂,敢于剖析自己,具有虛心好學、積極進取的精神。

          我回憶了一下,自己工作以來的六年,也是我人生中非常難忘的六年年。自己經過這六年的鍛煉,我從一名新兵成長為能獨當一面的醫保工作人員,從一名醫保政策盲到醫保政策通,這是一段辛酸而又艱難充實的歷程,我想是什么成就了我,是我血脈里流淌的那股勁,是我骨子里的那份堅持和執著,也得益于領導和同事們的關系和支持。

          一份辛勞,一份收獲,我的工作得到領導和職工的贊譽,我堅信成績不找跑不了,問題不找不得了,在工作的六年間我雖然經歷了不同崗位的磨礪但是我還需要以人為鏡不斷創新管理模式,更加投入地工作,在未來的日子里我相信我會做的更好。今天我向大家介紹我自己,誠懇的接受大家對我工作的考評。我深深地知道醫保局副科級是領導的參謀和助手,這一崗位任務重、頭緒多,意義深遠,責任重大,若我競聘成功我將擺正位置,不辱使命,不負重望,搞好團結,以人為本,營造良好的工作氣氛,牢固樹立原則意識,牢記職責和使命,把工作做實做細。時刻警鐘長鳴,以“如履薄冰”的謹慎態度,以“鐵面無私”的負責態度,以“一絲不茍”的嚴細態度,慎對從事的職業,力爭推動醫保各項工作的邁上一個嶄新的臺階!

          各位領導、各位評委,幾分鐘的演講,難以向各位呈獻出一個完整的我。但請相信,無論今天的競聘是否成功,在今后的漫漫征途中,我都將以堅定的信念、沉穩的步伐、堅強的意志、飽滿的熱情不斷前進,不斷追求!我斗膽地請領導透過我的工作業績與平時表現考核我,相信我,我會鞠躬盡瘁,盡職盡責!

        競聘演講稿 篇5

          大家好!感謝客服中心給了我這次展示自我風采的機會。我叫××,來自××營業廳。我競聘的崗位是××營業廳班長。從0×年網通公司至今5年了,我從初出校門對電信茫然無知的新手成長為一名精通營業廳所的電信的技術骨干,因為有個信念支持著我,那“干一行愛一行”,只要熱愛的工作,在哪都能煥發出人生的光彩。在工作中我尊敬團結同事,參加公司組織的學習活動,在各次考試評比中成績名列前茅,并且多次單項獎勵,在上遇到難題會和大家虛心請教,當有新同事請教我時更是傾囊傳授,她們是我的好同事,更是我的好姐妹。在生活上要求,鍛煉身體有旺盛的工作精力,經常閱讀書報充實的人生閱歷。

          人們常說是養兵千日用兵一時,現在給了我才能的絕佳機會,我愿意嘗試一下。說班長職位不算官,可是兵頭將尾的作用是非常的。任何政策落實到基層都要靠班組長帶領大家去,競聘的話我打算從幾去做:

          1、努力自身的綜合。

          班長時刻努力自身的綜合,以身作則、身先士卒,規章制度,用的行動去感染、班組,激發班組學習技能的性。

          2、日常管理,努力當的參謀助手

          在日常工作中當好現任班長的助手,協助班長搞好工作安排,人員調配,績效考核,早晚班會等工作的,多員工的思想狀況,和班長溝通,班長的參謀助手。

          畢竟我沒有從事過營業廳的管理工作,談不上經驗,我勇于迎接新挑戰

          競聘營業廳班長的演講稿

          尊敬的各位領導,各位評委:

          大家好!首先感謝客服中心領導給了我這次展示自我風采的機會。我叫××,來自××營業廳。我競聘的崗位是××營業廳班長。從0×年進入網通公司至今已經5年了,我從一個初出校門對電信業

          是我的好姐妹。在生活上嚴格要求自己,堅持鍛煉身體保證有旺盛的工作精力,經常閱讀書報充實自己的人生閱歷。

          人們常說是養兵千日用兵一時,現在給了我發揮才能的絕佳機會,我愿意嘗試一下。雖然說班長這個職位不算官,可是作為兵頭將尾的作用是非常重要的。任何政策落實到基層都要靠班組長帶領大家去完成,所以競聘成功的話我打算從以下幾方面去做:

          第一、努力提高自身的綜合業務水平。

          作為班長必須時刻努力提高自身的綜合業務水平,以身作則、身先士卒,嚴格執行有關規章制度,用自己的實際行動去感染、影響班組成員,激發班組成員學習業務技能的積極性。

          第二、加強日常管理,努力當領導的參謀助手

          在日常工作中當好現任班長的助手,協助班長搞好工作安排,人員調配,績效考核,早晚班會等各項工作的開展,多了解員工的思想狀況,及時和班長溝 ……(

        競聘演講稿 篇6

        各位院領導、代表們:

          大家好!首先感謝大家的支持與學校提供這次機會,使我能參與競爭,一展自己的抱負。今天我來參與競選的目的只有一個:一切為大家,能為大家謀利益。我自信在同學們的幫助下,我能勝任這項工作,正由于這種內驅力,當我走向這個講臺的時候,我感到信心百倍。

          我認為自己很適合擔任學生會主席。首先我熱愛我的工作,算上小學的話,十年學生干部“工齡”已不算短了,這使我有了相當的管理經驗、領導能力;顫婇_朗、興趣廣泛的我積極參加并組織開展各項活動,在活動中盡情施展自己的唱歌、跳舞、彈鋼琴及演講的才能,取得了如演講比賽第一、英語朗誦、閱讀競賽第一等好成績,激勵著我不斷向前;主持也是我不懈的追求,從高一入學軍訓聯歡會到主持省武高電視臺節目,及后來的首屆英語節,大大小小的活動參加了不少,是省武高這方熱土給我提供了機會,使我如魚得水,不斷鍛煉、充實著自己。此外,在活動過程中,我學習上也絲毫沒有松懈,成績現已躋身年級前茅,我認為我有著足夠的時間和精力在學習之余開展活動。

          假如我當選,我將進一步加強自身修養,努力提高和完善自身的素質,我將時時要求自己“待人正直、公正辦事”;要求自己“嚴于律己、寬以待人”;要求自己“樂于助人、尊老愛幼”等等,總之,我要力爭讓學生會主席的職責與個人的思想品格同時到位。

          假如我就任此屆學生會主席,我的第一件事就是召集我的內閣部長們舉行第一次全體內閣會議,全面地聽取他們的意見與建議,下放權力,實行承包責任制。我們將自始至終地遵循“一切為大家”的原則。在就職期間,我們將在有限的條件下,辦我們自己的電視臺、廣播站,建立必要的管理制度,設立師生信箱。我們將定期舉行各種形式的體育友誼比賽,使愛好體育的英雄有用武之地。愛好文藝的,校藝術團在歡迎你,我們將舉辦自己的藝術節、中秋、圣誕大聯歡。如有條件來個校園形象大使活動也不錯,還有書畫會、文學社、中學生論壇、社會實踐(包括大家感興趣的郊游活動)……總之,我們每個人都能在學生會找到自己的位置,我們的課余生活絕對能夠豐富多彩!我們將與風華正茂的同學們在一起,指點江山,發出我們青春的呼喊!我們將努力使學生會成為學校領導與學生之間的一座溝通心靈的橋梁,成為師生之間的紐帶,成為敢于反映廣大學生意見要求,維護學生正當權益的組織,新的學生會將不再是徒有虛名的擺設,而是有所作為的名副其實的存在!

          既然是花,我就要開放;既然是樹,我就要長成棟梁;既然是石頭,我就要去鋪出大路;既然是學生會主席,我就要成為一名出色的領航員!

          各位代表,你們所期望的學生會主席,不正是敢想敢說敢做的人么?我十分愿意做你們所期待的公仆。你們握著選票的手還會猶豫嗎?

        競聘演講稿 篇7

        尊敬的各位領導:

          我叫陳以桐,來自**,今年25歲,畢業于**經貿電子學校計算機專業。今天我競聘的崗位是零售督導一職,首先非常感謝公司提供一個這么好的平臺讓我可以展現與提升自已,也感謝公司對我的培養。

          我自20xx年3月19日進入公司工作,同年8月加入陳列小助手隊伍,20xx年4月通過公司競聘成為了店助理,現在在**店任店經理。本人性格熱情開朗,待人友好,認真負責,能吃苦耐勞,對工作盡職盡責,親和力強,有良好的自制力,做事情始終堅持有始有終,從不半途而廢;團隊凝聚力強,肯學習,有問題不逃避,愿意虛心向他人學習,并且堅信三人行必有我師。銷售組長競聘演講稿

          在公司工作的三年中我學會了很多,學到了怎么樣去做一名合格的導購、優秀的管理者。為了更好的展現自己在平時所積累的知識與經驗并且能更好的為公司服務,也為了能更進一步的提升自己,發現自己的不足。特競聘零售督導一職。如果這次沒成功,那證明我還存在許多問題與不足,那么我會更加努力的去學習去磨練,提高自己的專業技能。過去的三年中我學習到督導的主要工作職責:

          1、領導區域同事做好銷售工作。并跟進促銷執行情況。

          2、根據公司制定的具體的銷售目標進行分解,年級組長競聘稿分解到每季度、每月,并對銷售完成情況進行跟進,并制定下一步銷售提升計劃,及時有效的對區域庫存進行商品整合。

          尊敬的各位評委、同事:大家好,站在這里我很激動,身為集團的一名工作*年的老員工我感到非常的自豪,感謝集團給我們提供這樣一個平臺,給我們一個體現自我、學習和鍛煉的機會。

          把每一個客戶都當成自己的朋友。不說沒有把握的話,無論說謊能得到多少暫時的利益。努力培養對客戶真誠健康的親善態度,銷售的同時也喜歡把**(公司名稱)集團的理念自然的傳遞給客戶,行為勝于言語嘛。尊重每一個客戶,對于客戶給予的合作,心懷感激,并對客戶表達出自己的感謝,F在很多客戶都和我成為了很好的朋友。如果說我這幾年的銷售是成功的,除了集團的每一位同事的幫助外,我的客戶對我的幫助也是非常重要的。對于下一步的工作我也有一些想法,銷售人員都知道獲取訂單的道路是從尋找客戶開始的,培養客戶比眼前的銷量更重要,如果不發展新顧客,銷售總有資源枯竭的一天。

          一、積極維護老客戶。替客戶著想,針對每一個客戶的實際情況推薦適合他的產品,絕不因為自己的利益讓客戶選擇沒有必要的產品,要讓客戶的每一筆投入都達到最大化的收益。讓客戶信任自己、信任公司,從而讓老客戶給我們帶來更多的新客戶。

          二、通過自己的社會資源向朋友們推薦公司產品,并充分依靠公司的宣傳活動,積極出去宣傳銀行柜組長競聘集團產品和理念,接觸新客戶爭取更多的成單機會。

          三、更加提煉自己的品格,有品格的人才能立足于社會,才能無愧于自己、才能為集團做出更大的貢獻,做一個信守原則的人最會贏得客戶和朋友的尊重和信任。因為他們也知道,公司給他們提供一種需要并不是無條件的,而必須是在堅持一定原則下的滿足。知道我們是有品格的人和有品格的公司,我們的客戶才有理由相信自己在給他推薦公司產品時同樣也遵守了一定的原則,他們才能放心與我們合作和交往。

          無論我的競聘是否能夠成功,對我自己來講都是一次檢視自己和鍛煉自己的機會。今后我都會一如既往的努力工作,一如既往的宣傳公司理念,一如既往的為作為一個**(公司名稱)人而驕傲。謝謝在場的每一位!

        競聘演講稿 篇8

        各位領導、同事們:

          大家好!

          不管等待我的將是怎樣的結果,但年輕的我能夠參加這次競聘的時候,我已經感到了十分的榮幸和幸福,我應該感謝各位領導,他們以一顆寬容而嚴厲的心和一雙寬厚而有力的手扶年輕人走上了干事業的征程,應該感謝在座的各位領導、各位評委和各位同事,你們的鼓勵和幫助使我從有勇氣到有一定實力充滿信心地參與競聘商場店長助理。謝謝大家!

          下面是對我自己的一個簡介

          我叫xx,現年xx歲,大專學歷,F任xxxx電器白電柜柜長,主要負責現場銷售及人員管理。xx年進入中國聯通客戶部電話營銷任客戶代表。xx年3月到貴陽總部接受專業培訓,在100多位同仁中脫穎而出并擔任黔西南七縣一州的促銷員,主要負責各縣一州的銷售情況。xx年被委派到xx永城郵電通信技術發展連鎖有限公司興義分公司任店長。xx年12月經過興豐用人的原則進入興豐,與興豐同舟共濟近半年,讓我學習了不少知識,為自身的素質得到更進一步的提升,讓我明白了作為一個管理人員的職責與責任所在,從而使得更有擔當與進取。

          “泰山不嫌土壤,故能成其大。江海不擇細流故能其深。”選擇對了,努力也成功了一半,盲目的選擇錯誤的道路,任你再多努力也將失敗并奪走你寶貴的時間,因為選擇比努力更重要,所以我選擇了興豐,而我始終相信自己的選擇。

          如今興義這個市場,家電行業已處于一個飽和時期,同行的競爭越來越殘酷,人有我有,人優我優,要怎樣才能在當前競爭激烈的環境中站穩腳跟并獨樹一幟?是我們興豐一直在做的,堅持建立一個建設性學習團隊。目的是塑造企業文化,促進人力資源增值,提升經營績效和團隊凝聚力,提倡價值源于專業,建立以企業文化、專業知識為基礎。以優質的服務為運營控制,才能在競爭環境中良性發展,才能真正把企業“做大、做強、做精、做優、做久”!我們企業如何保障顧客與廠商利益的最大化是以人為本、學習創新為基礎,服務為第一。也是企業生存、發展的根本。

          現在消費者購買的不是商品,更多的是考慮服務。

          服務應該是

          1、把顧客看成我們自己的親人。

          2、用微笑面對每一位顧客,因為微笑是一種國際賓客都理解的世界性歡迎語言。

          3、真誠和友好。這要求所有工作人員都要真誠友好的與顧客溝通。

          4、要提供快捷迅速的服務,工作人員要根據顧客的要求和投訴問題及時采取行動,以表示你時刻關心顧客。

          5、要時刻佩戴好自己的工作牌。這主要是方便顧客與你的溝通。

          6、每一位工作人員都要注重自己的儀容儀表。

          7、每一位員工都要熟悉自己的工作流程和企業文化,了解有關自己的工作信息。

          服務做好是把商品促銷提升起來。促銷不是靈丹妙藥,無法解決所有問題,更不能盲目的促銷。促銷活動要有創意及率先推出。目標要明確,需要在貨品、人力、賣場等方面進行謹慎的規劃。其次是安全庫存,合理的庫存是資金鏈正常運轉的保障,要定期的分析商品的流通。庫存管理做不好,賣場銷售業績也沒有基本保障。能不能使自己的賣場盈利,很大因素在于庫存管理。很多人做到最后只剩下一堆庫存,是因為沒有做好庫存管理。

          因此店長助理不僅是提高我商場運營質量,為一線業務發展做好后臺支撐,還要更好的貫徹落實及組織制定各項規章制度,銷售指標及任務,人員管理辦法,庫存計劃 。保障賣場的安全,高效、穩定運行。加強檢查,監督力度和人員能力開發。組織店內、店外促銷活動,做好人員調配,商品排列、布局、協調配合廠家的現場促銷,有效降低企業運營成本,掌控門店及配送中心庫存情況,執行安全庫存制度。保證上級領導制定的任務在商場得到有效的執行,并且對結果反饋、分析、才能夠保障我商場的安全、高效、穩定運行。此次競聘。無論成功與否,我都將一如既往的聽從組織的安排。認真做好自己的本職工作,并協助店長助理做好現場銷售及人員管理,共同努力讓興豐越來越興盛。

          最后,我想說,各位領導,同志們:作為店長助理,目前或許我不是最優秀的,但我將一定做最努力的。請考驗我,信任我。謝謝大家!

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