1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
    1. <xmp id="5hhch"></xmp>

  2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

    <rp id="5hhch"></rp>
        <dfn id="5hhch"></dfn>

      1. 銀行競選演講稿

        時間:2023-05-15 19:12:37 發(fā)言稿 我要投稿

        銀行競選演講稿

          演講稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,演講人圍繞著主題講話的文稿。在社會一步步向前發(fā)展的今天,演講稿的使用頻率越來越高,在寫之前,可以先參考范文,以下是小編精心整理的銀行競選演講稿,希望能夠幫助到大家。

        銀行競選演講稿

          銀行競選演講稿 篇1

          各位領導、同志們:上午好!首先感謝支行領導給我這次展示自我的機會。希望我站在這里沒有讓各位感到意外,這次競聘對我來說可謂一個嶄新的開始,從今日開始,從現(xiàn)在開始,各位看到的將不再是那人不求上進,安于現(xiàn)狀的XX了,今日,展現(xiàn)在各位面前的將是一個積極上進,充滿自信的XX。我,今年XX歲,大專在讀。XX年入行以來,我先后作過行政、儲蓄,經警等工作,工作中,我勤奮好學,熟練地掌握了各種業(yè)務知識和操作技能,在工作中表現(xiàn)了良好的業(yè)務素質和業(yè)務能力,多次參加市行的業(yè)務技術比賽,連續(xù)三年被評為業(yè)務標兵,并被評為20xx年度先進個人。我自認有能力有條件競聘XX支行副行長一職。

          一、參加本次競聘的原因首先,源于自己價值的實現(xiàn)。“不想當將軍的士兵不是好士兵”,我從事儲蓄工作已有10年了,我自認在現(xiàn)有的工作崗位上游刃有余,渴望能在一個新的崗位上鍛煉一下自己,二級支行副行長這一職務既能鍛煉一個人的溝通協(xié)調能力,又能鍛煉一個人的組織管理能力,所以,我希望給自己一個提高工作能力、實現(xiàn)自我價值的機會,而且我自信有能力適應這個崗位的工作。其次,源于這個工作帶來的挑戰(zhàn)。由于諸多原因的存在,XX支行儲蓄存款呈自然負增長,這與存款指標的逐年增長顯然不對稱,這就加大了工作的難度,我很愿意去迎接這份挑戰(zhàn),用自己的努力開創(chuàng)出一條的工作思路,為領導分憂,解決問題。再次,源于一份XX情節(jié)。XX支行工作的難度各位有目共睹,但我在千山路支行工作已近10年,可以說是與XX同興衰,共榮辱,所以,我對XX支行有一種責任感,希望能通過我的努力讓他不斷發(fā)展,做出成績,競聘演講稿《競聘銀行支行副行長演講稿》。

          二、參加本次競聘所具備的優(yōu)勢首先,我在XX支行具有良好的客戶基礎。我在XX支行從事儲蓄工作,至今已有10年了,我通過在儲蓄窗口為客戶提供優(yōu)質的服務,與XX支行較為穩(wěn)定的儲蓄客戶都建立了較好的合作關系;由于XX支行絕大部分對公客戶在我行都有儲蓄業(yè)務,所以,在工作中與對公客戶也有業(yè)務合作,也建立了與對公客戶的良好合作關系;通過上門服務,對XX、XX等大客戶的情況都比較了解。良好的客戶基礎將會幫助我盡快適應新的工作崗位,更好地開展工作。其次,我在XX支行具有良好的群眾基礎。我在日常工作中,能做到任勞任怨,對同事工作中遇到的問題能夠熱心幫助其解決;始終堅持上門服務,另外,我還不斷加強業(yè)務學習,提高自身的業(yè)務能力,適應新業(yè)務的要求。我用自己的行動得到了各位的認可,連續(xù)三年被評為業(yè)務標兵,20xx年被評為先進個人。這些榮譽是各位給我的,它反應了各位對我的信任,相信這份信任將會成為我順利開展工作的有力保障。

          三、對今后工作的設想如果我競聘成功了,我今后的工作任務就是如何作好支行長的助手,協(xié)助他把支行的各項工作做得更好。

          (一)發(fā)揮自身優(yōu)勢,提高儲蓄工作質量。儲蓄客戶不同于對公客戶,他與銀行之間不存在其他關系,就是單純的債權債務關系,那么如何讓客戶在林林總總的.銀行中選擇我們就是我們應考慮的問題。我們不排除其他因素的存在,但服務質量的好壞絕對是老百姓最先考慮的因素。所以,提高儲蓄存款的最有效途徑就是為客戶提供滿意的服務,最好是能夠針對不同的客戶提供個性化的服務。以前我們幫助老人寫憑條,不厭其煩地與聾啞人進行手勢交流就是最為簡單的個性化服務,都收到了很好的效果。當然,我們現(xiàn)在沒有條件提供更進一步的個性化服務,但至少,我們應該為客戶提供周到、溫馨的服務,真正作到將心比心,用真心的服務換取客戶的忠誠。為此,我將協(xié)助支行長,一方面加強儲蓄人員的思想教育工作,樹立端正的服務態(tài)度;另一方面,加強業(yè)務學習和交流,提高業(yè)務能力,為客戶提供準確、快捷的服務?傊,我們將盡全力保持儲蓄存款的穩(wěn)定。

          (二)協(xié)助支行長作好吸存工作

          今年,XX 支行的存款任務是XX 億元,對于我們來說,這是一個新的挑戰(zhàn)。近年來,XX 支行存款的增長完全是職工吸存工作的成果,若完全依賴以往的吸存思路恐怕很難保證存款任務的順利完成。只有廣開思路,真正能走出親戚朋友的圈子,走出銀行柜臺,才能使存款額有質的飛躍。所以,在今后的工作中,我將協(xié)助支行長一方面作好現(xiàn)有大客戶跟蹤走訪工作,達到穩(wěn)定現(xiàn)有客戶,保證現(xiàn)有對公存款的相對穩(wěn)定;另一方面,調動全體員工的積極性,通過各種渠道收集存款信息,不斷發(fā)掘市場潛力,開發(fā)優(yōu)質客戶,把吸存工作真正做大。 另外,我將會加強業(yè)務學習,特別是會計業(yè)務知識,使自己能夠成為一個業(yè)務全面,能力強的領導的好幫手。

          再一次感謝大家給我的這個機會。如果我這次能夠競聘成功,我將為支行的發(fā)展不遺余力;如果我未能競聘成功,我將繼續(xù)立足崗位,培養(yǎng)和鍛煉自己,保證下一次展現(xiàn)在大家面前的是一個更加出色的XX 。謝謝。

          銀行競選演講稿 篇2

        尊敬的各位領導、各位同仁:

          大家好!

          此時此刻,我的情緒是感動的。由于,我很榮幸地走上了競聘演講臺,十分謝謝支行領導給我們青年職工提供了這次展示個人才藝,挑戰(zhàn)自我,證實自我的機會。在感動的同時,我也做好了敢于吃苦、勇于創(chuàng)新的預備。

          我是xx年來到建行的,先后從事會計,儲蓄,信貸工作。并長久在一線工作。認識前臺客戶工作。這次我競聘的崗位是網(wǎng)點客戶經理。適逢這次難得的競聘,我本著錘煉、提高的目的走上講臺,展示自我,接受評判,希翼靠實力而不是靠運氣為自己的職業(yè)生涯添上濃濃的一筆?蛻艚浝韺ξ沂且粋全新的領域,我認為,我們應當理解到以下幾點:

          首先應搞清晰幾個基本問題:“誰是我們的客戶”、“他們需要什么”、“我們能為他們提供什么”容易說,誰能在最短的時光找到最有價值的客戶,同時通過便捷的交易方式為客戶提供愜意的金融產品和服務,誰就能抓到優(yōu)質的客戶。再次,要有科學的.服務理念。我們的客戶服務工作就是牢固樹立“以客戶為中央”的服務理念,謀求客戶獲利實力提高,實現(xiàn)客戶愜意度;謀求客戶進展實力的提高,從而實現(xiàn)客戶忠誠度。面向多層次、多元化、越發(fā)共性化的客戶需求,客戶經理要做的就是收集、分析、收拾客戶的信息,了解客戶的需求。客戶經理起一個橋梁的作用,能準時了解客戶的需求,了解客戶對我行的產品及服務哪些愜意,哪些不愜意,收集收拾后,再反饋到各個相關的部門,以便我們不斷改進,不斷完美,從而形成一個良性的循環(huán)。

          最后,客戶經理要具有優(yōu)良的觀念和心態(tài),認識了解銀行產品,實行正確有效的策略,要制造及維持良好的客戶關系,推進各種有效的方案和制度。我的感覺是,客戶經理的服務必需是:專業(yè)、高效、主動、共性化。專業(yè)化要求你對自己的產品了然在胸,認識金融市場投資方面相關學問。高效要求你具備熟練的各種技能。

          銀行競選演講稿 篇3

        尊敬的各位領導、各位評委:

          大家好!

          記得有人說過,人最大的不足不在于看不到自身的不足,而在于看不到自身巨大的潛能,80%的人只發(fā)揮了個人能力的20%。受這句話的激勵,同時也憑著年輕就沒有失敗的人生信條,今天,我滿懷信心和激情地前來參加大堂經理的競聘,自信有能力挑起這副重擔!

          首先,請允許我做一下簡單的自我介紹。

          我叫某某某,今年30歲,?茖W歷,助理經濟師。我19年參加工作,先后從事過儲蓄柜臺、企業(yè)結算柜臺、大堂經理、辦公室文秘、消費信貸客戶經理等職務。彈指一揮間。不知不覺中,來我行工作已經整整年了。年來,在各位領導和同事們的關心幫助下,我的業(yè)務能力得到了較大的提高。由于工作出色,先后獲得部、處級“三八紅旗手”、“分行優(yōu)秀團員”等榮譽稱號,還多次在四大國有銀行中文錄入比賽中獲得第一、二名的好成績?梢赃@樣說,年的銀行工作經歷鍛煉了我的意志,豐富了我的知識,增強了我的能力,拓展了我的視野,更重要的是培養(yǎng)了我樂觀豁達、冷靜沉穩(wěn)的性格和開拓創(chuàng)新的精神和作風,而這樣的性格和作風,無疑是一名大堂經理所必備的基本素質。

          綜合權衡分析了一下自己,我參加大堂經理競聘,具有如下幾點優(yōu)勢和條件。

          第一,具有扎實的業(yè)務知識。

          我先后在支行營業(yè)部各柜臺工作過,對零售業(yè)務的各項操作流程和規(guī)定都比較熟悉,對公司、結算業(yè)務的基礎知識也有一個很好的掌握。所有這些對做好大堂經理將很有幫助。

          第二,具有豐富的工作經驗和較強的工作能力。

          1997年,在分行創(chuàng)建規(guī)范服務奪標年中,我曾擔任大堂經理,由于工作認真,服務到位,能夠解決客戶困難,獲得了當?shù)貋硇修k理業(yè)務的客戶的一致好評,當年我被評為三八紅旗手。擔任大堂經理期間,我對大堂經理的工作性質和要求都有了較為深刻的認識,也積累了豐富的工作經驗,鍛煉了較強的工作能力。我認為,這無疑為我做好大堂經理打下了堅實的基礎。

          第三,具有較強的溝通、組織、協(xié)調能力。

          我性格外向,開朗活潑,對人熱情大方,善解人意,善于與各種類型的人溝通交流。特別是我擔任消費信貸客戶經理以來,更加鍛煉了的溝通、協(xié)調與組織能力,對于工作中出現(xiàn)的各種棘手問題,都能夠及時做出妥善、合理的處理,受到客戶的普遍好評。所以,就溝通、組織 、協(xié)調能力而言,作為大堂經理,我可能還是一塊可造之才。

          第四,我具有嚴謹塌實的工作作風。

          我受過傳統(tǒng)的教育,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經歷,使我鍛煉了很強的吃苦耐勞的精神,為了完成繁重的工作任務,我經常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點,毫無怨言。

          第五,具有一定的個人素養(yǎng)和較好的職業(yè)道德素養(yǎng)。

          我從小接受了傳統(tǒng)的教育,培養(yǎng)了光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。多年的工作磨練,使我具備了愛崗敬業(yè)、踏實工作、勇于奉獻的職業(yè)道德和修養(yǎng)。

          各位領導,各位評委,大堂經理制的推行對于我行來說,體現(xiàn)了從業(yè)務管理轉向客戶管理、從以產品為中心轉向以客戶為中心、從提供一般化服務轉向個性化、差異化服務,是應對當前激烈競爭的手段之一,我積堅決支持,并積極參與。如果承蒙各位領導、評委厚愛,讓我走上大堂經理的工作崗位,我將不辱使命,勤奮工作,開拓創(chuàng)新,與時俱進,用自己的行動來回報各位領導和同志們的厚望。具體來講,我將做到:

          第一,做到細微化服務。

          我們知道,服務工作無小事,服務細節(jié)暖人心。全球五百強之首沃爾瑪有句名言:“做好服務過程的每一個細節(jié),是為我們自己和客戶共同創(chuàng)造價值的關鍵”。我們服務中的一個細節(jié),甚至一個表情、一個眼神,都會左右著客戶的.心理感受,影響著我們服務的效果。所以,在工作中,我將做到使細微化服務深入人心。

          第二,加強學習,不斷提高自身素質。

          大堂經理是銀行的形象代表。要做好大堂經理,為銀行增輝添彩,必須具備扎實的金融知識,嫻熟的業(yè)務技巧以及較強的溝通能力。所以,工作中,我將加強學習,不斷學習最新的金融產業(yè)政策、金融法律法規(guī),學習現(xiàn)代營銷知識,學習有關心理學等學科的知識。使自己在學習中不斷進步,在工作中不斷提升。

          第三,當好“營銷員”、“協(xié)調員”。

          我認為,大堂經理并不是“導儲員”或者“咨詢員”的翻版,而是營銷員、協(xié)調員,是為客戶提供全方位服務的一線負責人。所以,在工作中,我將積極起到營銷員和協(xié)調員的作用。如,工作中,主動詢問客戶需求和意向,根據(jù)客戶需求,引導客戶到理財、自助區(qū)域和現(xiàn)金柜臺辦理業(yè)務;向對銀行的某些做法不了解的客戶耐心解釋、解決問題;仔細觀察網(wǎng)點各個區(qū)域的經營情況,發(fā)現(xiàn)問題及時作出相應的調整……在服務過程中,自覺做到來有迎聲、問有答聲、去有送聲,文明語言常掛嘴邊,文明用語不絕于客戶之耳,使客戶如沐春風,處處體現(xiàn)我行的人文關懷。

          第四,做到親情化服務。

          我將把“用心服務”四個字作為我的座右銘,樹立我行員工的真誠形象。多年的工作經驗告訴我,由衷的微笑最燦爛,肺腑之言最動聽,細微的關懷最感人。所以我將換位體驗客戶心理感受,視客戶為親友,增強服務的親合力,一言一行都要體現(xiàn)我對客戶的滿腔熱忱,讓客戶感到我們中行支行的親情化服務的魅力。

          如果我這次競聘成功,這是大家的厚愛和鼓勵,我一定以踏實的工作作風、求實的工作態(tài)度、進取的工作精神,恪盡職守,履行職責,以實際行動履行自己的諾言。如果我競聘落選,說明我還有差距,決不氣餒。因為從事何種工作崗位并不重要,重要的是如何對待工作,如何在崗位上發(fā)掘美的閃光點。我將一如既往,在公司領導的帶領下,與各位同仁一道,同心同德,努力拼搏,共同譜寫金融事業(yè)新篇章。

          謝謝大家!

          銀行競選演講稿 篇4

        尊敬的各位領導、同志們:

          大家好!首先謝謝支行領導給我這次展示自我的機會。希翼我站在這里沒有讓大家感到意外,這次競聘對我來說可謂一個嶄新的開頭,從此天開頭,從現(xiàn)在開頭,大家看到的將不再是那人不求上進,安于現(xiàn)狀的xx了,今日,呈現(xiàn)在大家面前的將是一個樂觀上進,彌漫自信的xx。

          我,今年xx歲,大專在讀。xx年入行以來,我先后作過行政、儲蓄,經警等工作,工作中,我勤奮好學,嫻熟地把握了各種業(yè)務學問和操作技能,在工作中表現(xiàn)了良好的業(yè)務素養(yǎng)和業(yè)務實力,多次參與市行的業(yè)務技術競賽,延續(xù)三年被評為業(yè)務標兵,并被評為20xx年度先進個人。我自認有實力有條件競聘xx支行副行長一職。

          一、參與本次競聘的緣由

          首先,源于自己價值的實現(xiàn)!安幌氘攲④姷氖勘皇呛檬勘,我從事儲蓄工作已有10年了,我自認在現(xiàn)有的工作崗位上游刃有余,盼望能在一個新的崗位上錘煉一下自己,二級支行副行長這一職務既能錘煉一個人的交流協(xié)調實力,又能錘煉一個人的組織管理實力,所以,我希翼給自己一個提高工作實力、實現(xiàn)自我價值的機會,而且我自信有實力適應這個崗位的工作。

          第二,源于這個工作帶來的挑戰(zhàn)。因為諸多緣由的存在,xx支行儲蓄存款呈自然負增長,這與存款指標的逐年增長明顯不對稱,這就加大了工作的難度,我很情愿去迎接這份挑戰(zhàn),用自己的努力開創(chuàng)出一條的工作思路,為領導分憂,解決問題。

          再次,源于一份xx情節(jié)。xx支行工作的難度大家有目共睹,但我在千山路支行工作已近10年,可以說是與xx同興衰,共榮辱,所以,我對xx支行有一種責任感,希翼能通過我的努力讓他不斷進展,做出成果。

          二、參與本次競聘所具備的優(yōu)勢

          首先,我在xx支行具有良好的客戶基礎。我在xx支行從事儲蓄工作,至今已有10年了,我通過在儲蓄窗口為客戶提供優(yōu)質的服務,與xx支行較為穩(wěn)定的儲蓄客戶都建立了較好的合作關系;因為xx支行絕大部分對公客戶在我行都有儲蓄業(yè)務,所以,在工作中與對公客戶也有業(yè)務合作,也建立了與對公客戶的良好合作關系;通過上門服務,對xx、xx等大客戶的狀況都比較了解。良好的客戶基礎將會協(xié)助我盡快適應新的工作崗位,更好地開展工作。

          第二,我在xx支行具有良好的群眾基礎。我在日常工作中,能做到任勞任怨,對同事工作中碰到的問題能夠熱心協(xié)助其解決;始終堅持上門服務,另外,我還不斷加強業(yè)務學習,提高自身的業(yè)務實力,適應新業(yè)務的要求。我用自己的行動得到了大家的認可,延續(xù)三年被評為業(yè)務標兵,20xx年被評為先進個人。這些榮譽是大家給我的,它反應了大家對我的相信,信任這份相信將會成為我順當開展工作的有力保障。

          三、對今后工作的設想

          假如我競聘勝利了,我今后的工作任務就是如何作好支行長的助手,幫助他把支行的各項工作做得更好。

          三、對今后工作的設想

          假如我競聘勝利了,我今后的工作任務就是如何作好支行長的`助手,幫助他把支行的各項工作做得更好。

         。ㄒ唬┌l(fā)揮自身優(yōu)勢,提高儲蓄工作質量。

          儲蓄客戶不同于對公客戶,他與銀行之間不存在其他關系,就是單純的債權債務關系,那么如何讓客戶在林林總總的銀行中挑選我們就是我們應考慮的問題。我們不排解其他因素的存在,但服務質量的好壞肯定是老百姓最先考慮的因素。所以,提高儲蓄存款的最有效途徑就是為客戶提供愜意的服務,是能夠針對不同的客戶提供共性化的服務。以前我們協(xié)助老人寫憑條,不厭其煩地與聾啞人舉行手勢溝通就是最為容易的共性化服務,都收到了很好的效果。固然,我們現(xiàn)在沒有條件提供更進一步的共性化服務,但至少,我們應當為客戶提供周到、溫馨的服務,真正作到將心比心,用真心的服務換取客戶的忠誠。為此,我將幫助支行長,一方面加強儲蓄人員的思想教導工作,樹立端正的服務態(tài)度;另一方面,加強業(yè)務學習和溝通,提高業(yè)務實力,為客戶提供精確、快捷的服務。總之,我們將盡力保持儲蓄存款的穩(wěn)定。

         。ǘ⿴椭虚L作好吸存工作

          今年,xx支行的存款任務是xx億元,對于我們來說,這是一個新的挑戰(zhàn)。近年來,xx支行存款的增長徹低是職工吸存工作的成績,若徹低依靠以往的吸存思路唯恐很難保證存款任務的順當完成。惟獨廣開思路,真正能走出親戚伴侶的圈子,走出銀行柜臺,才干使存款額有質的飛躍。所以,在今后的工作中,我將幫助支行長一方面作好現(xiàn)有大客戶跟蹤走訪工作,達到穩(wěn)定現(xiàn)有客戶,保證現(xiàn)有對公存款的相對穩(wěn)定;另一方面,調動全體員工的樂觀性,通過各種渠道收集存款信息,不斷發(fā)掘市場潛力,開發(fā)優(yōu)質客戶,把吸存工作真正做大。

          另外,我將會加強業(yè)務學習,特殊是會計業(yè)務學問,使自己能夠成為一個業(yè)務全面,實力強的領導的好幫手。

          再一次謝謝大家給我的這個機會。假如我這次能夠競聘勝利,我將為支行的進展不遺余力;假如我未能競聘勝利,我將繼續(xù)立足崗位,培養(yǎng)和錘煉自己,保證下一次呈現(xiàn)在大家面前的是一個越發(fā)精彩的xx。感謝。

          銀行競選演講稿 篇5

        尊敬的各位領導、各位同仁:

          大家好!

          我是一名勤勤懇懇、認仔細真向來在一線工作的員工。今日我懷著滿腔的熱烈和劇烈的仆人翁責任感來參與這次競聘。首先謝謝行黨委、行長室為我提供了這次呈現(xiàn)自我的機會。隨著改革不斷的進展和推動,對我們每一位員工提出了更高的要求。我覺得我應當主動接受改革的洗禮?蛻艚浝硎且环莞挥谔魬(zhàn)性的職業(yè),我喜愛挑戰(zhàn),喜愛去面向未知領域。我決心以堅決的意志,執(zhí)著的追求去挖掘人生的價值。英勇地去接受將來營銷活動中的毎一次挑戰(zhàn)。工行要生存要進展,靠的是我們每一位熱血青年,因此,我打算來參與此次競聘,展示自己。

          一、對個人客戶經理崗位的熟悉。

          客戶經理制是轉變銀行過去等客上門的服務方式,以市場為導向,以客戶為中央,從客戶需求動身,營銷銀行產品,為客戶提供全方位的金融服務,實現(xiàn)客戶價值最大化的同時實現(xiàn)銀行自身效益的最大化。個人理財業(yè)務是我行經營效益的'一個新的支撐。將客戶經理以競聘的形式產生充分體現(xiàn)了行黨委、行長室對該崗位的高度重視和寄托的無限厚望。作為新到崗位的人員要有一種吃苦耐勞和對市場的敏銳洞察力,去挖掘市場,不負眾望。

          二、我的競聘優(yōu)勢。

          1、有著較強工作責任心和進取心。舉行以來先后從事出納、會計等崗位的工作,做到干一行愛一行,對待工作仔細負責,出納點鈔獲省行級能手,所辦理業(yè)務無一重大差錯,98年被評為支行“優(yōu)秀行員”。我總覺得作為年青人總該有點追求,改革的浪潮迎面而來,想回避是不行能的。歷史的重任已經落在我們肩上,我們惟獨迎難而上,苦干實干,全面奉獻自己。個人客戶經理對我來說是個新的課題,但我信任我自己的實力。假如我能走上這一崗位,我將仔細學習、謙虛請教不斷地調節(jié)自己,爭做一名精彩的客戶經理。

          2、具有一定的公關實力和良好的社會關系。本人性格比較謙和,但從不畏首畏尾,具有較強的自立處事的實力。老家xx葉片廠副廠長朱xx是我家的老本家,關系相當不錯。我深信,在自己努力和多方面的支持下,我能精彩了做好這項工作。

          三、目標和任務。

          這次競聘假如勝利,我將竭盡所能搞好優(yōu)質服務,挖掘市場潛力,爭取優(yōu)質客戶源,全力拓展個人住房貸款及個人消費貸款市場。我的目標是:一年中個人類貸款xx萬。

          銀行競選演講稿 篇6

        尊敬的各位領導、各位同仁:

          大家好!

          十分榮幸能夠參與這次xx銀行業(yè)務崗競聘,挑選競聘這一崗位,是由于我心中向來有一個為xx銀行成就世界一流網(wǎng)上銀行事業(yè)的幻想。我認為:網(wǎng)上銀行是依托因特網(wǎng)的進展而興起的一種新型銀行服務手段。與傳統(tǒng)銀行業(yè)務相比具有四個方面的優(yōu)勢:一是可實現(xiàn)全天候無間斷服務;二是可以實現(xiàn)真正的跨地域服務;三是成本低,效率高;四是與客戶聯(lián)系越發(fā)緊密,交流越發(fā)方便;谝陨鲜煜,我信任,建行網(wǎng)銀系統(tǒng)的開通,必將對三峽分行的`各項業(yè)務進展產生顯著的推進作用,對實現(xiàn)“加快進展”目標具有重要意義。

          對比分行制定的電子銀行業(yè)務崗崗位資歷條件及崗位職責,我認為自己的實力和經受足以勝任此項工作,并具有以下6個方面的優(yōu)勢:

          1、敬業(yè)精神及責隨意識強。11年的工作實踐證實,我是一個在事業(yè)上敢于搏命,不計投入、仔細負責的人,無論在那一個崗位上,我都彌漫激情,盼望勝利,以“永久爭第一”為工作的最高目標,并依_勤奮努力和仔細負責贏得了領導、同仁的認可。

          2、精通計算機、網(wǎng)絡維護及網(wǎng)站設計、服務器管理。我從19xx年開頭接觸計算機及網(wǎng)絡,15年來孜孜以求,鍥而不舍地學習新學問,鉆研新技術,硬件方面具備板卡級修理實力、軟件方面具備程序設計及系統(tǒng)級維護實力。特殊是在普及率極高的WINDOWS平臺上閱歷豐盛,實戰(zhàn)實力強,解決問題速度快,質量好。自xx年接觸因特網(wǎng)以來,我創(chuàng)辦過個人網(wǎng)站,在企業(yè)網(wǎng)、因特網(wǎng)上開展過電子商務實驗,對于網(wǎng)站設計十分認識,對于電子商務和網(wǎng)上銀行涉及到的技術問題有較全面的了解。20xx年初調機關黨委工作后,我根據(jù)部門領導的布置,集中精力抓了機關黨委部門網(wǎng)站建設,使其在一年后即成長為全國建行總拜訪量名列第12位的知名網(wǎng)站,網(wǎng)站下屬的才智溝通論壇擁有會員6951人,平均在線181人,是企業(yè)網(wǎng)上與無垢山莊、梧桐家園齊名的三大論壇。經過在機關黨委的一年多歷煉,目前我已具備了嫻熟運用腳本語言設計網(wǎng)站、全面平安管理WEB、FTP服務器的實力。這對于我遺憾完成企業(yè)客戶證書及客戶端軟件上門安裝服務、協(xié)助網(wǎng)上銀行商戶順當完成網(wǎng)站建設及管理等工作具有重要作用。

          3、具有復合型職員的基本素養(yǎng)。在11年的建行生涯中,我先后從事過會計、儲蓄、信貸、計算機維護、網(wǎng)站及服務器管理、人事、文秘、宣揚、黨務、客戶服務等多項工作,具備多方面的學問。

          4、長于言辭,工于文字,認識基層、了解客戶,有做好公關、營銷工作、產品創(chuàng)新及服務工作的實力和信念。我性格熱烈積極,愛好廣泛,語言表達實力和溝通實力較強,而多年的綜合工作歷煉了我的寫作實力,在起草營銷計劃,分析報告等方面有自己的優(yōu)勢。此外,我有長久在一線工作的經受,并常常參與調研和客戶服務檢查,對于網(wǎng)點狀況和客戶需求有較深刻的了解,這些經受對于開展有的放矢的產品創(chuàng)新和改進網(wǎng)上銀行服務手段具有一定意義。

          5、具備一定的金融理論基礎和業(yè)務工作經受,對建行業(yè)務比較認識。除了擁有武漢高校企業(yè)管理專業(yè)的本科學歷外,我還擁有城市金融專業(yè)的?茖W歷和經濟師資歷證書,金融理論基礎較扎實。同時,我曾先后從事過會計前臺、儲蓄管理、信貸管理等工作,對于柜面業(yè)務和市場營銷比較認識。

          銀行競選演講稿 篇7

        各位領導、同志們:

          上午好。

          我是xx,現(xiàn)年32歲,大學畢業(yè),中共黨員。xx年進入招遠建行參加工作,先后在信貸、儲蓄、國際業(yè)務等崗位工作過,xx年11月,在建行xx區(qū)支行掛職副行長,xx年6月至今,任市分行個人銀行業(yè)務部副經理,此次參加競聘,我選擇的崗位是xx區(qū)支行副行長。做出這樣的選擇,我認為自己具有以下幾方面的優(yōu)勢:

          一、政治思想方面。

          能夠自覺做到講政治、講正氣、講學習,加強黨性修養(yǎng),保持政治醒和堅定,自覺與上級行和市行黨委保持一致。在工作中,注重學習、及時掌握中央和各級黨委的`方針政策,認清形勢,了解大局,增強工作的主動性、自覺性。

          二、具有較強的業(yè)務能力和組織協(xié)調能力。

          工作中我的原則是少說空話,多做實事,堅持講黨性、講原則、講風格,廉潔自率。在加強政治理論學習的同時,還加強了對與我們銀行業(yè)務相關經濟知識的學習,參加了中國人民大學的國民經濟管理研究生班的學習,使業(yè)務理論素質、業(yè)務理論不斷提高,基本適應了現(xiàn)代化商業(yè)銀行業(yè)務發(fā)展的高標準要求。在工作中,能配合部門經理,團結同志,圍繞改革、創(chuàng)新、發(fā)展的思路,努力做好自己分管的個人銀行業(yè)務檢查輔導和個人理財?shù)裙ぷ鳌?/p>

          如果這次能夠競聘成功,在新的崗位上我將配合部門正職,努力做好自己的本職工作,如果競聘不成功,說明我離市行黨委的要求還有差距,今后無論在什么崗位上,將進一步加強政治和業(yè)務方面的學習,不斷提高業(yè)務能力和管理水平。

          銀行競選演講稿 篇8

        各位領導:

          您們好!我今天競聘的崗位是××支行業(yè)務發(fā)展科副科長。

          我叫××,來自×××××,我于1994年7月畢業(yè)于××建筑工程職校,同年8月成為一名興業(yè)銀行的員工,1999年9月參加××省委黨校大專班經濟管理專業(yè)的學習,將于今年6月份畢業(yè)。為了提高自己的綜合素質,適應市場競爭的需要,我于今年2月份報名參加了省委黨校本科班經濟管理專業(yè)的再教育,以再加強自身的素質修養(yǎng)。

          業(yè)務發(fā)展科是基層行的一個關鍵部門,肩負著業(yè)務拓展、資產營運、風險防范等重要職責,能否勝任業(yè)務發(fā)展科副科長的崗位對支行業(yè)務的健康發(fā)展也起著重要作用,我相信經過自己幾年的工作積累,我能勝任該崗位的工作。如果我是業(yè)務發(fā)展科副科長,我將從以下幾個方面做好我的工作:

         。ㄒ唬、首先以一個合格的“客戶經理”來嚴格要求自己,充分發(fā)揮自身的社會關系資源,積極開拓存款業(yè)務,壯大資金存量,發(fā)展優(yōu)良客戶,促進資產多元化。主要是加強對市場的研究與分析,增強預見性和洞察力,并定期對市場走勢和客戶需求進行分析和研究,瞄準存款增長點,掌握工作前瞻性,對現(xiàn)有客戶要進一步挖掘潛力,同時積極尋找新的存款增長點;還必須帶頭完成各項任務指標,起表率作用,以帶動科室全體員工完成行里下達的各項指標。

         。ǘ、協(xié)助業(yè)務發(fā)展科科長加強內部管理及其他各項工作,確保各項內控措施落實到位。對現(xiàn)行科室各項規(guī)章制度進行必要地補充、修訂等,確保每項業(yè)務與流程均控制在制度規(guī)范之內,并切實抓好各項制度的落實,及時發(fā)現(xiàn)漏洞和隱患,采取措施,立即整改。

         。ㄈ栏褶k好信貸業(yè)務,把好風險關,確保支行信貸資產的效益性、安全性和流動性。本著積極主動負責的精神,發(fā)展優(yōu)良客戶,促進資產多元化。首先是做到把握新增貸款投向,積極發(fā)展三類客戶:

         。1)自收自支能力較強的事業(yè)單位。如市醫(yī)院的改建項目、廣電局的基建項目等;

         。2)產品有銷路,市場前景好,有外匯業(yè)務的`中大型企業(yè)。如吳航鋼鐵、東宇不銹鋼、恒益紡織等;

         。3)樓宇按揭。其次是大力發(fā)展票據(jù)業(yè)務,爭取在票據(jù)業(yè)務方面有所作為。再次是扎實開展國際結算業(yè)務,要從我支行現(xiàn)有客戶中尋找有國際結算的企業(yè)率先開展國際結算業(yè)務,逐漸摸索、取得經驗,打好基礎,力爭在國際結算方面取得較大的發(fā)展。對拓展業(yè)務的過程中,對有關情況及時同支行領導反映,讓行領導及時了解情況,為行領導的決策提供有價值的第一手資料,確保我支行各項業(yè)務的健康發(fā)展。

         。ㄋ模┓e極協(xié)調好人際關系,確保業(yè)展科各項工作健康有序的進行。經常與同事們交流工作經驗、管理客戶的心得體會等,加深相互之間的了解,做到團結友愛、互助互敬。人的團結是工作能否順利開展的決定性因素,只有團結了才能凝聚成一股興業(yè)力量,才能共同發(fā)揮各自自身的資源,才能保證業(yè)務的健康發(fā)展。在結束我的競崗演說時,我在這里深深地感謝分行給我這樣一個公平競爭的機會,不管我能否競得上這個崗位,我都將一如繼往盡心盡責地工作,做一名合格的客戶經理,做一名優(yōu)秀的興業(yè)人。

          請大家支持我,我將不會讓大家失望!謝謝大家!

          銀行競選演講稿 篇9

        各位領導、各位同事:

          大家好。我是支行中心儲蓄所副主任###,我競選的崗位是支行中心所副主任。

          我于20xx年到支行中心儲蓄所擔任副主任。兩年以來,在這一崗位上,我盡職盡責,努力工作,先后協(xié)助兩位所主任順利地完成了當年的各項工作任務。特別是20xx年,我所完成人民幣存款3200萬元,創(chuàng)下歷史最高紀錄,也是市分行轄內當年凈增額最高的儲蓄所,各種榮譽正向中心所這個大所老所紛至沓來,做為這個所的一員,我感到無比驕傲,也為自己在實現(xiàn)這一成績的過程中貢獻了自己的力量而自豪。

          一、做主任的好助手。做為副職,協(xié)助主任做好各項工作是我的職責:我主動擔負起傳遞報表、領取憑證的工作,往往一天幾次往返于支行與中心所,我也與主任一起帶著職工走街串巷跑宣傳,和主任一起為了拿下一家單位的代發(fā)工資而數(shù)十次地上門,到辦公室,到關鍵人的家里。在內部各種問題的處理上,我都和主任保持一致態(tài)度,遇到分歧,就開誠布公地交換意見,決不背后抬杠,正是我所正副職之間的團結合作,給員工樹立了榜樣,也從一個方面推動了中心所各項業(yè)務的發(fā)展。 二、做職工的好朋友。中心所目前除我以外的13人全是女性,我給自己的定位是要做職工的好朋友,所有的臟活力氣活我都一一包攬;在管理上我也不分親疏,對每個員工都一視同仁,該批評的絕不含糊;業(yè)務忙時我主動幫柜員清點現(xiàn)金,業(yè)務閑時我多與職工交流,了解她們的思想,掌握員工心態(tài)。中心所員工都認可了我這個副主任,有事就與我交流。

          三、做安全的護衛(wèi)者。我兼任著營業(yè)部中心所兩個機構的安全保衛(wèi)管理工作,為了確!叭酪槐!埃颐刻靾猿衷鐏硗碜,早晨接款箱入室,晚上送款箱上車,每天早晚都要對全室安全器材進行一次巡檢,看錄像設備是否運轉正常,看大門是否鎖緊,習慣成自然,每天不檢查兩次就覺得不放心,員工們在我“熏陶“下也養(yǎng)成了安全第一的工作習慣,中心所在20xx年被評為保衛(wèi)工作先進單位。

          成績再輝煌也已經成為過去時,在新的一年里,我們中心所的目標是確保凈增3000萬元,爭取凈增3500萬元,同時,我們自己創(chuàng)下了3000萬元的'高度,還將由我們自己來跨越,對于這一目標,我有信心,中心所的全體干部員工也有信心。不敢說我是中心所最好的副主任,但從兩年的工作來看,我是最適合中心所副主任這一崗位的人選,我對自己有足夠的信心,也請大家相信我,將你的信任投給我!

          銀行競選演講稿 篇10

          大家好,我是xxx,現(xiàn)年32歲,大學畢業(yè),中共黨員。**年進入招遠建行參加工作,先后在信貸、儲蓄、國際業(yè)務等崗位工作過,**年11月,在建行**區(qū)支行掛職副行長,01年6月至今,任市分行個人銀行業(yè)務部副經理,此次參加競聘,我選擇的崗位是**區(qū)支行副行長。做出這樣的選擇,我認為自己具有以下幾方面的優(yōu)勢:

          一、政治思想方面。

          能夠自覺做到講政治、講正氣、講學習,加強黨性修養(yǎng),保持政治上清醒和堅定,自覺與上級行和市行黨委保持一致。在工作中,注重學習、及時掌握中央和各級黨委的方針政策,認清形勢,了解大局,增強工作的主動性、自覺性。

          二、具有較強的業(yè)務能力和組織協(xié)調能力。

          工作中我的原則是少說空話,多做實事,堅持講黨性、講原則、講風格,廉潔自率。在加強政治理論學習的同時,還加強了對與我們銀行業(yè)務相關經濟知識的學習,參加了中國人民大學的國民經濟管理研究生班的學習,使業(yè)務理論素質、業(yè)務理論不斷提高,基本適應了現(xiàn)代化商業(yè)銀行業(yè)務發(fā)展的高標準要求。在工作中,能配合部門經理,團結同志,圍繞改革、創(chuàng)新、發(fā)展的思路,努力做好自己分管的.個人銀行業(yè)務檢查輔導和個人理財?shù)裙ぷ鳌?/p>

          如果這次能夠競聘成功,在新的崗位上我將配合部門正職,努力做好自己的本職工作,如果競聘不成功,說明我離市行黨委的要求還有差距,今后無論在什么崗位上,將進一步加強政治和業(yè)務方面的學習,不斷提高業(yè)務能力和管理水平。

          銀行競選演講稿 篇11

        尊敬的各位領導、評審員:

          大家好!

          我是xx,中共黨員,我此次競聘的崗位是xx支行行長一職。

          首先,我闡述一下對分支機構改革的熟悉:銀行網(wǎng)點扁平化改革是當前金融機構改革的大趨勢,已被多家國際國內銀行實施,并且被證實是行之有效的優(yōu)秀管理體系。我行分支機構扁平化改革,是實現(xiàn)我行中長久戰(zhàn)略規(guī)劃,終于實現(xiàn)上市目標成為一家“好銀行”的必經過程。此次分支機構扁平化改革是一個觸及資源配置、人員調節(jié)、業(yè)務對接、管理分工、內控完美和職工培訓等多個環(huán)節(jié)的組織改革過程。扁平化之后能夠實現(xiàn)總行——管轄行——經營網(wǎng)點,3層集約化管理模式,大大縮短了管理半徑,能夠提高規(guī)模效益,顯著提高機構運行效能和風險掌控潛力,大大降低網(wǎng)點非經營壓力,充分釋放基層網(wǎng)點人力資源,使網(wǎng)點從經營管理雙層職能,改變成xx,能夠激發(fā)出網(wǎng)點經營活力,增加網(wǎng)點營銷的主觀能動性。[由收拾]

          第二,我認為競聘xx支行行長有以下幾點優(yōu)勢:一是我從xx年加入xx行以來,有著xx年銀行從業(yè)和xx年的管理工作閱歷,尤其是xx年到xx支行任副行長這xx年,與眾多客戶建立了良好的關系,擁有必需的'客戶資源,具備劇烈的營銷意識。

          二是,能夠堅持按法規(guī)辦事,依法合規(guī)開展各項業(yè)務。認識本行各項規(guī)則制度,具有較高的金融業(yè)務素養(yǎng)和操作技能,在業(yè)務開辟中,始終牢固樹立風險意識,保證各項業(yè)務健康進展。

          三是注意團隊建設,工作中擅長團結同志,從理解人、體貼人、包涵人的角度動身,與同事配合共事,努力為職工制造一個良好的工作氛圍,增加工作團隊的凝結力,激發(fā)工作熱烈和動力。

          四是注意實效管理,自今年X月份任xx支行暫時負責人以來,短短xx月時光,努力完成各項指標,該支行涉及xx項考核中惟獨X項指標完成率超過70%,到季末考核前這短短幾十天,透過帶領團隊舉行全方位營銷,共有X項指標完成率超過100%,X項指標完成率超過90%。在全轄考核中排行第X。較去年有大幅提升。

          五是在多年的工作中,我與上級支行部門都建立了良好的配合關系,交流和協(xié)調潛力也得到了不斷加強。

          這次競聘,假如我能得到領導和職工的相信和支持,我將實行以下設想和措施開展工作:

          緊緊圍繞支行的經營進展目標,堅持以客戶為中央、以市場為導向、以效益為目標,以風險控制為主線的經營思路,充分借助我行服務資源和金融產品,狠抓新客戶的拓展,強化存量客戶維護,結合我支行20xx年任務目標,以及將來市場導向,專心開辟我行開展的各項業(yè)務,仔細完成上級行交辦的其他工作。詳細工作措施如下:

          1、以大戶目標管理為核心,以抓大不放小為原則,做好客戶維護工作。

          有關調查資料顯示,吸引新顧客的成本是持續(xù)現(xiàn)有顧客愜意成本的5倍。因此在開辟新客戶的同時,應注意維護存量客戶。一是加強存量客戶精細化的分類管理,對能給我行帶來豐厚回報的優(yōu)質客戶舉行重點維護,逐步培植為我行的忠誠客戶。二是進一步完美存款客戶的監(jiān)測制度,鎖定日均余額在100萬元以上存款客戶,加以重點監(jiān)測,增加對客戶存款異樣變動的反應敏捷度,準時調節(jié)營銷策略。三是加強與上級支行業(yè)務部門聯(lián)動營銷機制,加強信息交流,密切協(xié)作。按照我支行地理位置、存款結構等特點,利用金融產品舉行深化挖掘和營銷客戶,穩(wěn)定存款。四是提高服務意識,運用硬件維護、軟件維護、功能維護、心理維護、特色維護等方式、辦法提高服務水平,吸引一大批忠誠的客戶群,取得市場上的競爭優(yōu)勢。

          2、抓住地區(qū)進展機遇、更新營銷觀念,做好新市場拓展工作。

          支行所在地區(qū)辦事處位于北京東長安街延伸線上,距_僅8公里,素有“長安街東第一鄉(xiāng)”的美譽,向西緊鄰CBD核心區(qū),向東與中國傳媒高校相鄰,關于以加快城市化進程和加強社會主義新農村建設的要求為指導,大力進展傳統(tǒng)、傳媒、時尚“三大文化產業(yè)”。我行就應緊跟國家政策和地區(qū)進展規(guī)劃。一是抓住該地區(qū)新農村建設中基礎工程存款、貸款需求,加強資產負債業(yè)務營銷,二是針對目前xxxx旅游資源,努力拓展POS和自助機具建設。三是按照目前該地區(qū)大力進展文化創(chuàng)意產業(yè)布局,以及通惠河南岸金融資源稀缺的有利條件,多與當?shù)卣涣,努力爭取新入住客戶資源。

          銀行競選演講稿 篇12

        各位領導、各位同事,大家晚上好!

          我叫***,來自***。中央財經大學金融專業(yè)四年的大學生涯讓我學會了深厚的金融知識,也讓我能夠在變化的經濟環(huán)境中掌握如何應用它們;九年的一線工作經驗,讓我對業(yè)務精通、對客戶服務韻熟、對一線管理積累了豐富的經驗和方法,從20xx年到20xx年,連續(xù)四年績效考核a+,20xx年海南省中行青年崗位能手、20xx-2004連續(xù)兩年獲先進主任稱號。基于以上的經歷,我在深思熟慮之后,決定參加南方航空分理處主任的競騁,我有足夠的信心和能力當好南方分理處這個家長。

          南方航空分理處在?诘貐^(qū)還是個小不點,僅僅比瓊山某幾個網(wǎng)點大一點點,目前存款余額8000多萬元。面對著這個小不點,我想以多措施、多手段、多形式對它催“大”、催“肥”,讓它茁壯健康地成長。

          對于南方分理處,我的目標是一流的員工隊伍、一流的能力素質、一流的優(yōu)質服務、一流的業(yè)務水平、一流的發(fā)展速度,實現(xiàn)這五個“一流”就能夠造就一流的精品網(wǎng)點和持續(xù)發(fā)展能力。這是我們“5+1”的戰(zhàn)略。

          為實現(xiàn)這個“5+1”的戰(zhàn)略,我制訂了“4+1”的戰(zhàn)術。我的措施是“四點一線”以發(fā)展業(yè)務為出發(fā)點,以優(yōu)質服務為基礎點,以員工成長為根本點,以控制風險為立足點,圍繞著創(chuàng)建合諧網(wǎng)點以主線來開展我在南方分理處的工作,扎扎實實,腳踏實地,帶領大家,實現(xiàn)我們的目標。

          一、 發(fā)展業(yè)務為出發(fā)點

          根據(jù)南方分理處的地理位置和當前實際情況,業(yè)務發(fā)展必須強調其基礎性,務必扎實,強調零售業(yè)務和公司并重,重點發(fā)展個人理財,提高客戶數(shù)量,增加業(yè)務品種,擴大業(yè)務影響力為當務之急,做強做大,為下一步推動中間業(yè)務打下基礎。

          抓大不放小。通過多種途徑抓大客戶,利用多種信息抓大客戶,擴大南航的大客戶群體,在抓大客戶的同時,也不能冷落了小客戶,分理處的.主要服務對象還是千家萬戶的小客戶,特別是附件的居民是我們儲蓄存款的主要客戶,我們就要將他們一網(wǎng)打盡。

          掃街掃鋪。計劃將從南大橋到龍昆南大轉盤這一條街和沿街鋪面做為目標,通過掃街掃鋪將他們統(tǒng)統(tǒng)掃進南方航空的大門,從而夯實發(fā)展的基礎,有了足夠的客戶,我們就能得到發(fā)展,就不會因個別大客戶用款或資金變動而導致存款的大起大落。

          客戶分類服務分層。按照不同類別的客戶,針對不同的需求、偏好、特點、利潤貢獻度,建立詳細的客戶信息,進行細致分類,差異性服務,達到雙方共贏的目的,維護、開發(fā)和鞏固客戶群。

          建立網(wǎng)點客戶經理。與客戶分類、服務分層相配套,建立網(wǎng)點營銷隊伍,對有營銷特長的員工因才施用,柜員精心、安心、用心在業(yè)務操作和優(yōu)質服務上;營銷人員則對客戶一對一的服務。

          二、優(yōu)質服務為基礎點

          服務是銀行的生命線。要使第一位員工認識這一點,促進服務的深層次、高水平、全方位發(fā)展,增強銀行在同業(yè)之間的競爭力,現(xiàn)代的銀行不能在簡單的停留在微笑服務,要在服務質量上下功夫,要提升服務層次,豐富服務內涵,對客戶我們必須用“心”服務,做到誠心、熱心、細心、耐心,主動與客戶建立一種良好的感情關系,形成以客戶為中心的經營理念,想客戶所想,急客戶所急,讓客戶真正感受到我們分理處的優(yōu)越性。

          椰樹門支行向來是文明優(yōu)質服務的先進單位,現(xiàn)已成為中行文明優(yōu)質服務的品牌,作為營業(yè)部主任,在抓文明優(yōu)質服務上也積累了豐富的經驗和方法,使用“拿來主義”,就可以在短時間內產生良好的效果,我的目標是在1-2年內將南方航空分理處建設成為全省乃至中行系統(tǒng)文明優(yōu)質服務的一面旗幟、一個典型。

          三、員工成長為根本點

          西方經濟學家波什曾說過“愛你的員工吧!他會百倍愛你的單位”,作為管理者,我始終認為員工是單位的主人,我要依靠大家,幫助大家,讓大家都能得到進步和提高,大家進步和提高的同時就是南方分理處在進步和升級,我們的業(yè)務在進步和升級。

          當前金融市場日新月異,新產品層出不窮,沒有開放的思路、發(fā)展的眼光無法適應銀行業(yè)的發(fā)展。對于分理處而言,主任起著帶頭的作用,員工才真正起決定的作用,提高全體員工的綜合業(yè)務素質和能力將是一個網(wǎng)點長遠發(fā)展的保證。我將憑借著營業(yè)部工作中積累的經驗,將創(chuàng)建學習型組織,提高員工綜合素質和能力作為我工作的重心之一。

          大力開展崗位培訓,采取多種形式提高臨柜人員的業(yè)務能力,如創(chuàng)辦學習園地、充分利用每日晨會、每周例會等;創(chuàng)造自學的氛圍,培養(yǎng)員工自學的能力,自我學習,相互交流,共同提高;加強業(yè)務技能的培訓,抓好零售柜臺業(yè)務和中文錄入的測試;提高柜員業(yè)務操作能力、理解能力和柜臺營銷能力,向個人理財業(yè)務

          全能柜員發(fā)展。

          在普通性培訓的基礎上,還將為每一位員工提供更多的、更適合發(fā)展的培訓機會,讓每一位員工都能找到自己的定位,實現(xiàn)人生的追求和夢想,關心員工的成長和生活困難,支持他們不斷為自己的目標奮斗,為員工創(chuàng)造良好的成長環(huán)境,創(chuàng)造合諧的工作氛圍,讓大家工作安心、舒心、放心,使每一位員工覺得在南方航空工作是一種驕傲、是一種自豪。

          四、控制風險為立足點

          內控缺失造成的損失大家是有目共睹的,作為南方分理處的主任,我將親自抓內控建設,我們絕不能走有了問題才治理的老路,加強內部管理,明確崗位職責,嚴格規(guī)范各項規(guī)章制度與業(yè)務發(fā)展同樣重要,對于基層網(wǎng)點來說,內控重點在于控制儲蓄風險和結算風險。為控制風險,首先將進行內部操作流程的整合,建立高效率、相互制約的操作模式,從規(guī)章和人員安排上防風險,促業(yè)務。其次要加強風險意識和法律觀念的灌輸,樹立人人知風險、控風險局面,讓員工對風險點了如指掌,對法律,樹立員工莫伸手、伸手必被捉的法律意識,以法律的威嚴,使心“歪”的員工端正思想。第三是經常對風險點進行檢查,及時糾正不良苗頭,了解員工的思想動態(tài)和行為動態(tài),從源頭上確保無案件發(fā)生。我在此鄭重承諾,如果我是南方航空的主任,絕不能有一起案件、一起重大差錯。南方分理處的同仁要相信自己、相信我,勝利一定屬于南方分理處,勝利一定屬于中行人。我的演講完畢,請大家多多指教,謝謝大家!

        【銀行競選演講稿】相關文章:

        競選銀行主管自我介紹范文04-20

        銀行網(wǎng)點主任競選演講稿04-22

        競選班干部的演講稿 我競選班干部的演講稿11-11

        郵儲銀行銀行實習報告09-29

        銀行面試問題:溫州銀行03-14

        班長競選學生演講稿中學生競選班長演講稿10-12

        銀行轉型發(fā)展口號 銀行發(fā)展口號03-17

        浦發(fā)銀行和天津銀行的筆試03-17

        面試民生銀行 效率最高的銀行03-15

        国产高潮无套免费视频_久久九九兔免费精品6_99精品热6080YY久久_国产91久久久久久无码

        1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
          1. <xmp id="5hhch"></xmp>

        2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

          <rp id="5hhch"></rp>
              <dfn id="5hhch"></dfn>