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員工迎新春座談會發言稿（精選10篇）
在當今社會生活中，發言稿與我們的生活息息相關，發言稿是一種實用性比較強的文稿，是為演講準備的書面材料。那么問題來了，到底應如何寫好一份發言稿呢？以下是小編為大家收集的員工迎新春座談會發言稿，歡迎閱讀與收藏。
員工迎新春座談會發言稿 1
尊敬的各位領導和同志們！
新年伊始，縣委、縣政府在此舉辦“迎新春、話發展座談會”，意義重大。今年縣委、縣政府立足縣情，提出以“強縣富民”為目標，加速推進“新型工業化、城市現代化、農業產業化”三化進程，強力實施“工業立縣、民營興縣、項目強縣、環境優縣”四大戰略。我們認為這個目標既有壓力又有動力，既是機遇又是挑戰。
為實現上述目標，20xx年，我局將圍繞“六抓并舉”開展工作，著力實現八大突破。奮斗目標是：協議利用外資一億美元，實際利用外資4020萬美元；自營出口4500萬美元；引進縣外資金61億元。力爭在全市保持外資增幅第一，外貿出口“保三爭二”。
工作措施是：
“六抓”并舉，推動招商引資工作再上新臺階。
一抓經濟發展這個中心。突出招商引資工作，大力實施農業產業化、新型工業化、城鎮現代化建設。今年全縣完成招商引資總體任務目標為61億元。
二抓二個機遇。全力搶抓國家擴大內需政策措施實施的機遇。調整我縣招商主攻方向、加大產業招商步伐、延伸產業招商鏈條、突破招商制約瓶頸、整合各項要素，吸引先進發達國家、地區產業項目轉移落戶；搶抓省委、省政府加快徐州老工業基地振興的機遇。大力優化投資環境，著力引進技術水平高、輻射面廣、帶動性強的龍頭型、基地型大項目,參與加快xx煤、鹽化工、電動車（機械制造）和果蔬加工主導產業發展，加快紡織（服裝）、城建、商貿物流旅游業建設步伐，拓展新興接續產業、匹配縣域特色經濟，形成城鄉一體化發展新格局。
三抓三個重點。一抓“招大引強”。要瞄準世界500強和國內500強企業,重點瞄準符合我縣產業發展方向的行業50強及“國”字頭企業，對接項目，提高利用外資的規模和水平。二抓產業招商。
根據我縣產業和資源優勢，明確煤、鹽化工，電動車（機械鑄造）和果蔬加工三大主導產業作為我縣產業招商的重點，拉長、增粗產業鏈條，逐步形成產業集群；盯住紡織（服裝）、城建和服務產業等勞動密集型產業開展定向招商，提高招商成效。三是配合抓開發區招商主戰場。著力建成“一區四園”格局。把開發區打造成產業集聚區、出口基地區、科技創業園區和高科技人才聚集區。積極有效承接產業轉移。
四抓四個招商區域。鎖定環渤海、珠三角、長三角地區開展定向招商活動；鎖定港、臺、日、韓、德等地區和國家開展定向招商活動。
五抓五大主題招商活動。認真組織參加國家、省、市安排的招商活動；積極抓好我縣1-3月份開展“鳳還巢、梨花節”為載體的“春季招商行”活動；4-6月份開展的“招商競賽季”活動；8月份開展的“外企服務月”活動；9-11月份開展的以“xx節”為載體的“金秋招商大會戰”活動。
六是強化六項工作。
一是強化隊伍建設。注重學習思考型專業招商人員培養，不斷研究國家經濟政策變化給招商引資工作帶來的機遇和挑戰，指導我縣招商引資；請專家、學者，對專業招商人員定期進行培訓，提高招商人員的理論水平，政策水平和實際應用水平;緊密聯系相關國家級行業協會，推進招商步伐。建設好全縣的“125”招商隊伍，最終打造成縣、區、鎮等100人的專業招商隊伍、20名招商骨干和5名招商首席代表。
二是強化轉變招商方式。開展產業招商，推進專業招商，小分隊“敲門”招商，以商引商。精細組織好小型招商推介會，突出小型“圓桌式”招商，提高招商項目的“對接率”和“成功率”。
三是強化利用好扶持政策。研究國家經濟政策走向，用好、用足、用活國家、省、市近期出臺的一系列鼓勵性政策及國家、省擴大內需促經濟保增長方面給予的財政政策，竭力確保引進的項目科技含量高、附加值高、經營成本低、投資風險低。
四是強化招商服務。進一步加強招商機構內部管理，做到企業服務無盲點，完善招商例會制度、重大項目推進制度和招商引資優惠政策，營造安商、親商、富商的投資環境。
五是強化利用外資工作。加大境外招商力度，擴大利用外資面，確保完成全年利用外資任務。六是健全完善機制。健全縣各單位一把手親自抓招商的領導機制；健全招商人員重點選拔任用的干部任用導向機制；健全招商人員獎勵激勵機制；完善經費保障、調度督查機制；完善落實獎懲措施。
力求“八大突破”，為實現“富民強縣”目標奮力工作。
一是招商思路的.新突破。創新思維、破解難題、圍繞產業、科學招商。
二是產業招商的新突破。做好產業規劃，圍繞產業宣傳推介，圍繞產業包裝項目，圍繞產業布點招商。
三是招商方式上的新突破。走出去、請進來、做到靈活多樣、突出實效。
四是招商政策上的新突破。鼓勵招大引強、內外齊上、兩高優先（科技、稅收）、量大從寬。
五是招商領域上的新突破。立足國內、沖出境外、拓寬視野、放眼世界、咬住大企業、瞄準500強。
六是招商機制上的新突破。打破常規，創新管理機制，創新激勵機制，創新考核機制，創新培訓機制，創新運行機制。
七是三外工作上的新突破。加大外資招商力度，拓寬外資招商領域。
八是全局工作上的新突破。統一思想、振奮精神、堅定信心、奮力拼搏、爭先進位、重塑形象。
員工迎新春座談會發言稿 2
各位領導、同志們、朋友們：
值此新春佳節來臨之際，在這歡聚一堂、共迎新春的美好時刻，我首先代表中共xx區委、xx區人民政府向在座的各位領導和同志們拜個早年，祝愿大家合家幸福、身體健康、工作順利，萬事如意，并借此機會，對大家過去一年來對政府工作的大力支持表示衷心的感謝!
在這辭舊迎新之際，回首過去的一年，我們走過了一段不平凡的歷程。一年來，面對xx大事(自己加)等一系列重大挑戰，全區人民萬眾一心、迎難而上，在奮斗中跋涉，在壓力下奮起，創造了新的業績，書寫了新的輝煌。
一年來，區域經濟快速發展。完成國內生產總值6億元，同比增長21;完成全社會固定資產投資3.6億元，同比增長188;實際利用外資2211萬美元，同比增長120;實際利用內資2.6億元，同比增長132;實現地方財政收入1.6億元，同比增長20.3，全面完成了年初確定的各項奮斗目標。
一年來，城市面貌日益改觀。立足于改造城市與發展經濟相結合，優化環境與為民造福相結合，社區建設、小街巷改造、美化亮化綠化、低洼地危舊房改造等一系列工程順利實施，xx的社區更美了、街巷更寬了、建筑更靚了、環境更好了，真正呈現出“一派生機、一片活力、一方熱土”的喜人景象。
一年來，兩個文明協調發展。面對“非典”挑戰，我們勇于奉獻、頑強拼搏，奪取了抗非斗爭的階段性重大勝利;堅持群眾利益無小事，為民辦實事卓有成效;堅持“打防結合，以防為主”，社會穩定局面不斷鞏固;堅持“爭第一、創唯一”，各項社會事業協調并進，精神文明建設蓬勃發展。
綜觀過去的`一年，各項工作都取得了顯著成績，尤其是“四個前所未有”，為xx的跨越式發展打下了更為堅實的基礎。一是財政收入在克服世界經濟低落的情況下，仍然近增3000萬元，增長比例超過20，增量之大、增幅之高前所未有，為xx跨越式發展奠定了財力基礎。二是招商引資總量翻番，開工開業項目不斷，基礎設施建設工程全面實施，固定資產投資力度之大前所未有，為xx跨越式發展奠定了物質基礎。三是人往社區走、錢往社區投、勁往社區使、政策往社區傾斜，社區建設投入之大、成效之明顯前所未有，為xx跨越式發展奠定了基層基礎。四是率先成立區級個私擔保公司、城建投資公司，建立健全協稅護稅工作網絡，制訂實施街道協稅護稅工作獎勵辦法，這一系列措施辦法對xx區發展機制的創新前所未有，為xx跨越式發展奠定了新的發展基礎。
今天的xx，經濟提速、城市變樣、文明提升，正勾勒出實現“富民強區”的美好前景。
今天的xx，人心思進、人心思上、人氣興旺，正向著全面建設小康社會的目標奮進。
員工迎新春座談會發言稿 3
尊敬的各位領導 ：大家新年好!
金龍辭舊歲，玉蛇引新春，春天是播撒希望的季節。在這美好的季節我們歡聚一堂，暢談橫坑教育的明天與希望。值此佳節之際，我代表學校向一直支持與關心橫坑教育事業發展的領導、社會各界有識之士致以節日的問候和崇高的敬意!
借此機會，我把橫坑小學基本情況與現階段工作思路向大家做一簡單匯報。懇請大家多提寶貴意見與建議，為橫坑教育發展獻計獻策。讓我們一道把橫坑的每一個孩子教好、育好、保護好，為他們的終身發展打好堅實基礎。
學校現有8個小學教學班(含2個學前班)，學生185人，在編教師13人。其中全日制本科學歷2人，大專學歷7人，中師學歷4人。近三年來，學校共調進8位年輕教師，有效地充實我校的教師隊伍，目前我校教師平均年齡只有31歲，年輕型的教師隊伍成為了我校一道亮麗的'風景線。學校在教育教學質量上取得穩步提升，在全縣統一學業測驗中，多個學科成績在同類學校中名列前茅(在剛剛結束的20xx學年第一學期統一測驗中，我校有3個學科排名同類學校第一名，總體排名第4名)。建設方面，先后完成了教學樓補漏、廁所(圍墻)翻修、教師宿舍樓電路改造等項目，大大改善了生活條件和基本消除用電安全隱患。并先后通過市綠色學校、市農村合格學校等創建工作。上學期，我們又通過了浙江省義務教育標準化學校、溫州辦學思路上，我們著重加強校園文化建設，提升辦學內涵，樹立“德育為先，能力為重，全面發展”辦學理念。本著不讓一個孩子掉隊的思想，努力打造一支業務精良，師德高尚，責任心強的師次隊伍，使全體教師形成“愛崗敬業、刻苦鉆研”的教育氛圍和“熱愛橫坑 奉獻橫坑”的敬業精神!將橫坑的教育事業推向另一個高峰!
學校長遠發展存在的困難方面。首先是生源的流失，按照出生比例，橫坑應該有400左右的適齡兒童，而留下來的只有三成左右。一部分是隨著在外務工自然流動，一部分是家長不認同鄉村教育而送入城鎮學校或者是民辦學校。第二，優秀教師留不住，這有多方面原因。從外部看，橫坑地處偏遠，交通等條件相對落后，給教師的生活帶為不便，也無形中增加了工作成本。從內部看，一是教師走向更好的工作崗位屬正�，F象;二是教師的生活條件較差，住宿條件極待改善。常提醒老師越是艱苦的地方越能培養人的品質，但要求年青教師把全部青春獻給農村，也不太符合發展規律;三福利待遇與城鎮學校相距較大，除去工資基本上沒有福利待遇;四是業務發展滯后。第三是辦學經費不足，這是社區級學校面臨的共同問題。學校在積極爭取教育主管部門及鎮黨委的政策支持與資金傾斜外，也需要社區、村委及在坐各位的大力幫助，幫助我們大力宣傳，爭取橫坑人民的有識之士、大老板對學校資助;第四是學校和安全管理難度較大。
教育是一項事業，需要各方的共同努力方能又好又快的發展。我深信，有了黨委政府及上級部門的正確領導，在社會各界人士的關心、幫助和全校師生的共同努力下，橫坑的教育事業必將會有更加美好的明天。
新年新氣象，最后，恭祝大家新年快樂，身體健康，工作順心，財源滾滾，萬事如意!
員工迎新春座談會發言稿 4
各位同仁：
下午好！
光陰逝如飛，也許更多的人依然沉浸在這難忘一年里的許許多多的刻骨銘心中，而新的一年離我們只是寸步之遙�；仨磳⑦^去的一年，可以用感慨萬千來形容，我們沿著時光的隧道，回到剛剛發生在我們身邊的那些事情，我們不會在去評判這些曾經，但是它已經被記載下來，成為了見證我們發展過程中的事例。
在這一年里，我們不會忘記那些為實現自我價值，奮發努力從而實現愿望的同事的離開，我們不應該忘記他們，因為，他們對我們事業發展曾經付出過心勤勞動和心血，他們是這項事業創辦時期的“元老”，與我們的事業共同奮斗了十年的原財務部部長w同志，原業務發展部長f同志。在這里對他們表示最誠摯的謝意，感謝他們為我們共同事業發展做出的一切。
不僅如此，還有被調往上級工作的原辦事處辦公室主任的w同志，也有因種種原因主動離開我們的隊伍的w同志，他們同樣為我們的事業做出了貢獻和努力，在這里我們同樣也要向他們表示敬意，祝福他們在新的工作崗位上追尋自己的夢想，實現自我價值。
生活就是這樣有離開也有加入的，在這一年里我們的職工隊伍中又增加了新的面孔，增加了新鮮的血液，增加了青春的活力，增加了一道靚麗的風景線，他們就是剛剛從大學校園走出來的，年輕有為，前途不可估量的l、w、z三位同志的加盟。
當然也有走馬上任，履行職責的部門長們，他們是辦公室主任s同志，理賠稽核部部長t同志，財務部部長l同志，業務發展部部長j同志�？梢哉f這種變化和調整是辦事處歷年來最大的，但是我們沒有看到混亂和不協調，我們看到了有條不紊，看到了業務的穩步發展，看到了一個團結一心的集體，這說明什么？這體現了員工的素質和水平。
在這一年里在大家的共同努力下，我們順利地完成了預定的業務目標的實現，我們確保了收支平衡略有盈余的構想的完成和實現。我們知道這里面凝聚著全體員工的心血和付出，在此我以我個人的名義，向在座的各位同仁道一聲：謝謝！
當然，我們要細細地去梳理一年來的工作，那時三天三夜也無法緒說完的事情，我們只能這樣的簡明扼要。
畢竟我們現在已經站在了歲末年初的關口，一味沉浸在往事的自滿之中，我們便會偏離了我們發展的方向，我們知道我們的工作和業務發展水平還遠遠滿足不了更多職工的需要，滿足不了上級領導對我們的要求，我們還要加大管理力度，還要進一步探討和研究發展的策略，還要探索更好地為職工服務的舉措和辦法。一句話：我們任重而道遠。
我們要清醒地看到，金融海嘯帶給我們的.沖擊尚未過去，也許在明年會波及到更多的單位，更多的職工，我們面臨的發展形勢不容樂觀，我們要有充分的心理準備，面對險惡的經濟形勢，面對感覺越來越麻木的部分辦事人員，以及有著個人想法的部分“思想活躍”分子，面對種種意想不到的事件的發生的可能性。就像一位哲人說到的那樣：當周圍的一切似乎平和爽朗，你看不見一片烏云像一只巨手在威脅著你，千萬不要忘記事物的輪回。
我堅信在全體同志們共同努力下，在各部門的密切配合協作下，團結一心，群策群力，沒有克服不了的困難，一定能夠實現明年我們提出的“保穩定、抓管理、增效益”的總體工作思路，一定能夠完成我們向上級提出的2012年業務總量穩步增長的實現。
我們不要有奢望，不要好高騖遠，立足于腳下，致力于身邊，從小事做起，從實際出發，干好每一件小事就是為做大事夯實了基礎。我在這里引用一位文學大家的一段話來描述這些，它是這樣寫道：歡迎你，生活！我要千萬次地與經驗的實在相遇，并在我靈魂的火爐中冶煉我們族類缺乏創造力的良心。
在這里我要特意向我們的年輕人提出希望，希望你們在完成工作的同時，抓緊自己寶貴的時間，加強學習，不斷豐富自己的文化知識和業務經驗，要知道辦事處的未來屬于你們的，改變命運的鑰匙掌握在自己手中，不要錯過最美好的青春歲月。
歷史的長河從我們面前湍急流過，我們知道時間和歷史不可逆，無論我們昨天多么的光榮或失落，它只代表著昨天，這也給了我們續寫新篇章帶來了無限的空間，既然我們對曾經過去的有如此之多的感慨，何不把這種感慨變為一種動力，去實現自己尚未實現的夢想，去續寫自己內心中最美好的篇章。
最后祝大家：新春愉快，身體健康，心想事成！
員工迎新春座談會發言稿 5
尊敬的各位領導、各位同事：
我是公司行政部，作為這個大家庭的一員，我很榮幸能代表優秀員工在這里發言。首先，我代表全部獲此殊榮的優秀員工，向關懷和支持我們的“各級領導表示誠心的感謝!向嚴密協作、相互支持的兄弟公司致以真誠的問候!向全部不畏困難、風雨同舟、并肩奮斗的同事們致以崇高的敬意!
20xx年，是不平凡的一年，碩果累累，捷報頻傳——成功完成三大戰役，圓滿完成集團各項指標;鐵西銷售業績連創新高，榮膺x市房產業前三季銷冠;地產公司榮獲集團優秀單位，風華正茂的?正闊步前行、蓬勃進展(蓬勃進展不應用來形容一個人)，身為這個榮耀集體中的一員，我們感到無比傲慢、驕傲，今日，公司授予我們優秀員工的榮譽稱號，這既是對我們過去一年工作表現的確定和欣賞，更是對公司全體員工辛勤耕耘、悄悄奉獻的表彰和感謝。榮譽、鮮花和掌聲屬于全部忠誠、團結勤勞、敬業的?。
今日的`成績將是我明天的起點，在榮譽面前我們不會沾沾自喜，不會傲慢自滿，我們深知：我們還有許多缺乏，我們會連續力爭向上，不斷提升自我，用更加優異的成績回報公司，我們有士氣迎接一切挑戰，我們有信念去戰勝一切困難。
“紅梅盛開兆豐年，春回大地暖人間�！庇有履甑絹淼娜缁痱滉枺覀儽貙⒁蝗缂韧�、同心同德、團結協作、開拓進取，在各自的工作崗位上再接再厲譜寫出新的精彩華章!讓我們放飛心中的幻想，點燃滿腔的激情、揮灑青春的力氣，我們有理由信任：沈陽萬達的明天更精彩!
最終，請允許我再次向各位表示誠心的感謝。祝福大家在新的一年里虎虎生威，平安吉利，安康幸福!
感謝大家!
員工迎新春座談會發言稿 6
尊敬的各位來賓、公司的全體干部員工：
晚上好！
就要告別精彩而難忘的20xx年，今天我們全體人又歡聚一堂，以無比興奮的心情，滿懷著對來年的希望，在這充滿喜慶祥和氣氛的新年晚會，讓我們一起共同迎接更加美好的20xx年的到來。
值此新年到來的前夕，我首先代表公司向蒞臨今天晚會的各位來賓和全體人致以新年祝福！恭祝各位身體健康，萬事如意，祝公司宏圖大展興旺發達！并請允許我代表公司，以公司和我本人的名義，向全體職員工致以崇高的敬意大家辛苦了！感謝大家一直以來為公司付出的辛勤勞動和做出的卓越貢獻，更加感謝你們的父母，辛苦將你們撫養大，送到公司來和我們一起工作、一起生活，的發展也有他們的功勞。
在這歡慶的時刻，我們不禁回想起令每個人都難以忘懷的一年，公司自從20xx年7月份導入精益生產以來，在我們不斷地努力奮斗下進步成長，使20xx年的發生了天翻地覆的變化。車間從機群式生產向U型式改變方一件流的作業方式，將4700平米的機加車間和800平米的拋光車間，整合縮減到2000平米；將850萬元的`總庫存降到現在的400萬元；將生產線上以前的手動裝夾改為現在的氣夾，有效地提高了我們的工作效率；拋光、清洗線內化等等，所有的改善都體現了我們人的智慧。在這一年里，我們接待了許許多多外來企業的參觀，也充分說明了我們的成績，我們為的蓬勃發展充滿信心，為的騰飛感到無比的自信！另外，這一年又是制造行業經歷急風暴雨洗禮的一年，市場競爭迫使制造型生產行業進入優勝劣汰的整合，20xx年的下半年又經受了前所未有的國際經濟危機風波的沖擊。經過這一連串大浪淘沙式的篩選，許多生產企業紛紛倒下，而我們公司在全體人的共同努力下，克服了重重困難，我們走過來了！用事實證明了我們公司是優秀的；我們公司每一位員工都是優秀的。在此我再次以公司的名義向和公司一起走過不平凡的20xx年的全體職員工表示感謝！
今天我們滿懷信心迎接充滿挑戰與機遇的20xx年，展望新的一年，我們深感任重而道遠，面對這更廣闊的發展空間和更加激烈的競爭環境，在這希望與困難同在的新形勢下，我們企業要繼續生存和發展，今年要取得更大的成就，必須全方位地提升我們的品質和管理水平，創造出更好的效益繼而回饋廣大員工更多的福利待遇。在新的一年里讓我們全體人團結一心，克服一切困難，為把公司打造成一個打工掙錢的理想場所、學習進步的課堂、努力成才的搖籃、成就個人事業的平臺而努力奮斗！
祝大家今晚開心愉快！謝謝大家！
員工迎新春座談會發言稿 7
尊敬的各位嘉賓，各位領導，全體同仁：
大家下午好!
在這辭舊迎新之際，大家歡聚一堂，共迎新春。在此，我謹代表XX醫院黨政工團向前來參加聯歡會的各級領導、各界朋友、醫院全體員工致以新春的祝福，祝各位：身體健康，萬事如意，新年愉快!
春華秋實，汗水凝成收獲;夏去冬來，艱辛換回成功。
回首過去的一年，全體員工緊密團結，開拓創新，扎實工作;我們堅持以病人為中心，全力推行人本位醫療;我們不等不靠，憑著XX醫院人的自信與責任感，克服重重困難、積極解決災后重建中的各種問題。各項指標均有較大突破。醫院全年門診達310698人次，增長65 %;總出院達17373人次，增長46.24 %;總收入達1.1億元，增長40.29 %。
機遇與挑戰同在，光榮與夢想共存! XX醫院無論是品牌、質量、滿意度、信息化建設、醫院總產值等都創歷史新高，綜合實力得到空前的發展，創造了醫院發展史上一個又一個佳績!這些成績的取得與所領導的長期大力支持分不開、與關心XX醫院發展的各界朋友分不開、與長年奮戰在一線的廣大員工及在背后默默支持我們的各位家屬是分不開的。
在此，我代表醫院領導班子向長期關心、支持醫院的所領導，社會各界朋友，向辛苦工作、為醫院的建設與發展做出突出貢獻的全體干部職工、向無私奉獻的各位家屬表示崇高的敬意和深深的感謝!
新的一年，我們必須以高度的使命感與責任感來推進醫院的改革與發展，承擔起社會賦予我們的神圣使命。XX年，醫院將以科學發展觀統領全局，加強醫院管理、文化建設;繼續推進人本位醫療、服務承諾制;加強技術創新、人才引進與培養;在提高職工福利方面爭取再上臺階，創造更加和諧、充滿活力的.工作氛圍;進一步優化資源配置，促進醫院又好又快地發展，為創建國家等級醫院而努力奮斗!
一歲輝煌含笑去，無限春光乘風來�；厥走^去的一年，我們為取得的成績而歡欣鼓舞;展望XX年，我們更要為創造新的輝煌而堅定信心。機遇蘊含精彩，創新成就偉業。在新的一年里，在各級領導的支持下，讓我們以更加振奮的精神，更加高昂的熱情，更加頑強的毅力，更加務實的作風，把握機遇，與時俱進，開拓創新，為開創新的佳績而努力奮斗!
最后，衷心祝愿大家在新的一年里：身體健康，工作順利，闔家幸福，萬事如意!
預祝本次聯歡會取得圓滿成功! 謝謝大家!
員工迎新春座談會發言稿 8
尊敬的各位領導、各位來賓、親愛的同事們：
大家好！
今天作為優秀員工站在這里，我的心情沉重及復雜，謝謝大家對我工作的肯定，很感謝我的同事們平日里在工作中給我的鼓勵和協作，以及領導在工作中給我的指導和幫助；公司給了我這個平臺，讓我有機會與大家一起分享我的工作心得，我很榮幸、也很感謝。
客服員，這份看似平凡的工作，讓我學到了一些實在的東西，無論喜好、總之、一些對我來說很有益的東西。
《心態決定成敗》我覺得任何事情只要用心去做，不管能不能得到他人的肯定，都將會累積成自身無形的財富，只要用心去做，每件事都是有意義的；而且，每個人賦予它的意義都不相同。任何時候，也不要把工作當成一種負擔，保持良好的心態，這樣工作起來也會很開心；讓我們用感恩的心做人，去感恩生命的`賦予和偉大，用感恩的心去面對社會、生活和工作，去化解工作中的消極與不愉快，用感恩的心把公司的利益放在最前線，樂觀的把工作當成一種享受，這樣堅持下去，一定會有很多方面的收獲。
今天，有幸成為優秀員工，我很榮幸，也會以更高的目標來要求自己，希望在今后的工作中，能一如既往得到大家的肯定和支持。
最后，祝愿大家：工作順利、和家幸福！
謝謝大家！
員工迎新春座談會發言稿 9
各位同事：
大家晚上好！
在除夕佳節即將到來之際，今天我們在這里舉行新年聯歡會，用美酒、歌聲作伴，共敘往事、暢想美好的明天！
即將過去的一年，大家在各自的區域市場努力開拓、積極進取，為公司的發展諫言獻策。在此，我各位同事表示衷心的感謝！并致以節日的問候！
20xx年是公司發展戰略調整的一年，我們經歷了公司資源重組與市場重組的兩大整合，增加了鄉鎮酒店部與市場監察部2個部門，圍繞服務市場、服務客戶的宗旨，為產品渠道下沉和銷售終端的掌控打下基礎，使公司逐步走上了健康發展的良性時期。
在大家共同的努力下，20xx年度，公司圓滿完成了預定的銷售目標與各項調整，這些成績的取得，是大家共同努力的結果，凝結著在座各位的心血與汗水。但同時仍存在一些工作的不足，需要大家在即將到來的新的。年度里加以整改。
第一、公司的目標管理抓的還不夠及時、精細，仍存在管理的.盲區。
第二、公司市場監察工作抓得還不夠到位、深入不夠，個別客戶仍存在低價銷售、沖貨串貨行為。
第三、個別分銷商操作市場還存在依賴心理，不能夠積極投入做市場。
第四、少數業務員還存在懶惰思想，不能夠深入市場一線與客戶進行溝通，不做客情、不做業務基礎工作。
20xx年將是白酒行業競爭更加激烈的一年，更多的挑戰，更多的機遇，需要我們共同面對。
雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。成績只能代表著過去，卻不能說明未來，新的一年即將拉開序幕。
在這辭舊迎新之際，我衷心地祝福大家在新的一年里，工作順利、身體健康、闔家幸福！謝謝大家！
員工迎新春座談會發言稿 10
尊敬的公司員工、離退休老同志和家屬朋友們：
丑去寅來千里錦，牛奔虎嘯九州春！值此中國傳統佳節春節來臨之際，我代表公司和公司黨委向您們致以節日的問候！祝大家身體健康，虎虎生威，工作順利，闔家幸福！
20xx年，是公司成立xx周年和建國xx周年的大喜日子，這一年，我們堅持以科學發展觀為指導，積極應對國際金融危機。按照公司“抓管理，促效益；抓安全，促生產；抓隊伍，促發展；抓穩定，促和諧”的工作要求，重點圍繞以經營為中心，強化基礎管理，夯實基層建設，與時俱進，團結拼搏，順利完成了各項任務，取得了可喜的成績，在通向國際型工程公司的道路上又邁出了更加堅實的一步。
公司榮獲新中國成立60周年“百項經典暨精品工程”、首批境外工程“魯班獎”、全國工程建設質量管理優秀企業、全國優秀焊接工程、化學工業優秀施工項目獎、全國建筑業AAA級信用企業、全國安全生產月活動宣傳工作先進單位、四川省“重質量、抓安全”AAA級品牌單位、四川省用戶滿意企業、四川省重合同守信用企業、四川省優秀誠信示范單位、中國化學工業企業文化先進建設單位；榮獲部級工法2項、省級工法4項、集團公司工法3項；三個項目部榮獲集團公司安全生產先進集體；四個項目榮獲四川省用戶滿意建筑工程。公司4名員工分別榮獲“四川省五一勞動獎章”、全國工程建設質量管理先進個人、全國優秀建造師、“四川省首屆十大國企杰出青年”、四川省優秀誠信企業家、“瀘州市勞動模范”光榮稱號。
20xx年是集團（股份）公司上市的'第一年，也是公司面臨新的挑戰和機遇的一年，我們將一如既往，滿懷信心。中流擊水爭朝夕，趁勢而上謀發展，面對新的形勢和任務，我們將勇于面對挑戰，善于抓住機遇，進一步解放思想，統一認識，堅定信心，實事求是，與時俱進，共同開創公司發展的新局面！
向節日期間仍堅守工作崗位的公司員工致敬！
祝公司廣大員工、離退休老同志和家屬朋友們新春愉快，萬事如意！
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