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      1. 公司發年會員工發言稿

        時間:2021-02-19 18:51:43 發言稿 我要投稿

        公司發年會員工發言稿三篇

          在我們平凡的日常里,用到發言稿的地方越來越多,發言稿可以提高發言人的自信心,有助發言人更好地展現自己。怎么寫發言稿才能避免踩雷呢?下面是小編收集整理的公司發年會員工發言稿3篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        公司發年會員工發言稿三篇

        公司發年會員工發言稿 篇1

          今天在這里能代表優秀員工發言,著實有點激動,很多年都沒這么激動過了,激動中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評選的結果還沒最終宣布,就有人調侃的不稱呼我名字了,直接叫我“先進”,弄得我在這新年的伊始就覺得這20xx給人倍感壓力。當然了,有壓力就是動力,有動力就有更多的能力提升空間,也就能更快的成長起來。

          雖然今年的優秀員工只評選了六位,但是,我們肯定不能簡單的說這六位就比其他人要優秀什么,或者多做了什么,可能只是他在專心的做一件正確的事情的時候,正好被領導們看見了,加深了很好的印象,而這樣的次數多了,自然也就優秀了。又或者僅僅是一種處事態度和方式得到了廣泛的肯定。所以那些低調勤勞,埋頭苦干,把單位當家的同事們,在這里更需要我們向他們看齊,就比如高工從早上一上班就開始奮筆疾書,不知疲倦一直寫到下班,有時候還會因為工作而累倒;我們潘總把車間當辦公室,每天督戰在生產第一線,遇到重點難點問題都是親自指揮戰斗;我們強哥每天都是忙里忙外的,把車子當床鋪,把泡面做三餐,不管大事小事,事事親力親為;我們計工也是忙上忙下,保質保量,嚴把著單位質量關;還有我們車間主任張師傅,技術部唐工,朱工,各班班長等等,都是為工作殫精竭慮。當然如果這些中層領導不在優秀員工的評選之列,那么來年是不是應該增加一項優秀干部的評選?領導中也有競爭,那樣會有一個更好的良性循環。

          我們部門被評選為“先進集體”,確實是讓人有點受寵若驚,其實質檢部,各個班組都應該比我們有資格,因為我們清楚的知道在過去一年里我們有過多少錯誤和種種不足之處。上次去升華拜克的路上,計工說我們技術部下發的十套圖紙,九套有問題,還有一套也不能說是沒問題,只是他還沒找到,沒看過也就不知道有沒有問題。雖然我們知道計工是在開玩笑,但是我們可不能就認為這是在開玩笑,比如事情一旦太多太雜就不仔細,不嚴謹,上補下漏;整個部門年輕化,有速度沒質量;缺少足夠的設計經驗等等。所以這就要求我們在新的一年里在我們唐工的領導下努力的去克服困難,解決問題,多向有經驗的老師傅去請教,特別是像計工這樣有豐富的經驗和閱歷的老資格,去取長補短,自我提升,逐漸的充實自身。

          時間就如白駒過隙般沖沖而過,來單位都有三個年頭,對于自身的成長,和對單位發展也有了自己的理解,為了不影響同事們用餐時間,就把這些理解留到明年發言時再說吧。

          總之,總結為一句話就是:在新的一年里,我們單位上下要緊密的團結在周總和曾總周圍,高舉著我們思創那實干、創新的精神,努力為單位的發展抒寫新的篇章。

          最后給同事們拜個早年,祝福大伙都平平安安快快樂樂的過一個祥和的春節!

        公司發年會員工發言稿 篇2

          xx團隊(聯誼會)年會主持詞

          甲:尊敬的xx家人們,女士們,先生們,

          乙:尊敬的明奇團隊的各位領導,各位嘉賓,

          丙:尊敬的xx在座的相識與不相識的朋友們,

          。鹤鹁吹脑谧屡笥眩约凹胰藗兊挠H屬們。

          合:大家下午好:(鞠躬)

          甲:新的一年新起點,

          新的一年新開端,

          新的一年情滿炙,

          新的一年更團圓。

          今天很榮幸受公主嶺團隊領導的委托,以及家人們的信任與支持,把我們倆推向今天的舞臺,

          讓們倆四位擔當20xx年,年會的主持,

          再次感謝你們的推崇(鞠躬)。

          乙:今天 對前來參加20xx年,年會,xx集團公主嶺團隊的全體朋友們。

          對于你們在百忙之中來到這里參加今天的的年會,

          表示最熱烈的歡迎並致以最誠摯的感謝(掌聲)

          丙:非常感謝xx公司為我們搭建了這座致富的平臺,締造了鼎盛系統,拓展了銘奇團隊,

          才有了我們公主嶺這只蓬勃向上,獲得團隊騰飛的機遇。贏得財富自由,團結,和諧的隊伍 。

          。焊兄xxx集團,明奇團隊,讓我們詹顯了每個人的智慧,才能,每個人的執著與信心,堅定了每個人的意志與決心----

          在跨越時空的步履中能在這里展示自我,能讓我們公主嶺團隊每個人的夢想能在這里實現。

          甲:感謝xx公司(掌聲)

          乙:感謝鼎盛系統(掌聲)

          丙:感謝銘奇團隊 (掌聲)

          。焊兄x劉銘奇老師 (掌聲)

          感謝公主嶺團隊的領導人蔡鳳英,董麗輝老師以及各部門的領導,老師。

          更加感謝在座全體同仁,

          合:(掌聲)

          (鞠躬)

          甲:宏觀上,在xx自然醫學的道路上,運用直銷領域的新模式,新理念,新方向,新目標,新體制,

          不斷改革,不斷創新,不得挖掘,傳承中醫秘方,科技并舉,通過網絡信息的`傳播,沖出亞洲走向世界,

          打造一個更加無堅不摧,攻克必勝的優秀團隊,全國領先,世界唯一。

          讓我們的團隊,抓住暴漲時期的有利時機,不斷發展,不斷壯大,傳播正能量。

          乙:微觀上,讓xx更多的新設計,新遠景,新產品走入市場,共同見證新的奇跡,以最小的代價換取最高的收益,

          讓更多的人得到溫暖與健康,

          在新的一年里把握住第三波財富暴漲的有利時機, 拓展團隊,贏得健康財富雙贏,

          打造一片藍天。明天更輝煌。

          丙:值此,在這萬馬奔騰的20xx年這個大喜大慶的日子里,共同分享我們的大愛,共同分享xx事業,這個人生美好幸福的時光 。

          。鹤屛覀償y手并肩、共同努力,不斷學習,不斷進取,一往無前,揚帆起航,乘風破浪,披荊斬棘,

          讓更多的人在新的一年里展示自我,迎接挑戰,再創佳績。

          來年的今日,讓更多的皇冠大使,更多的鉆石經理,更多的優秀部門。帶著收獲財富的喜悅,帶著無尚榮光登上今天的舞臺,

          那時的我們必將更放異彩,前途更加無限光芒。我們必贏,馬到成功。

          甲:日月同輝開天地,

          雪域冬眠寄豐年,

          憶往昔崢嶸歲月,

          跨新年譜寫新篇。

          乙:祝家人們:

          財源滾滾,宏圖無限

          男士更瀟灑 女士美如花,

          丙:祝家人們

          新春快樂,合家歡笑

          心想事成,萬事如意。

          丁:祝家人們:

          有福運,交財運,走鴻運 。

          合:馬年更吉祥。

        公司發年會員工發言稿 篇3

          尊敬的各位領導和代理商朋友、親愛的各位同事們:

          大家上午好!

          XX即將過去,在這個辭舊迎新的日子,中天恒信所有員工和廣大代理商朋友團聚在一起,總結XX,展望XX。今天能站在這里發言,我的心情很激動,感到十分的榮幸。

          作為剛入職的一名新員工,能在這么短的時間里,得到快速成長和提升,我很慶幸最初

          選擇了中天恒信。一名剛畢業不久的學生,面臨即將從事的職位感覺都是很模糊的。通過在中天恒信的面試中,我明顯感覺到公司實力很強,公司文化體制健全,各部門分工協作。來到公司,發現公司是處在快速成長期的潛力企業,和這樣的企業一起成長,我們個人才能不斷得到提高和發展。

          在入職的這一個多月里,最重要的就是參與了公司組織的 圓夢之旅 大型旅游交流活動。此次活動人數達300多人,客戶來自全國不同地市的經銷商朋友。通過最初的分析比較旅行社到最終的客戶安全返程,在此過程里我學習太多太多的東西,也為以后組織大型活動積累了經驗。很高興,此次旅游活動都獲得良好的反映,尤其新馬泰的游客,他們在國外的10天里不僅玩的開心而且購物還很開心,成為他們很難忘的一次出國旅行。年會新員工發言稿年會新員工發言稿。

          此外,我是后勤工作者的一份子。公司各部門分工明確,我們后勤部門主要負責財務、人事和客服。在財務這一塊的工作中,每個財務人員保持著細心、嚴謹、負責的工作作風,做好每一筆賬,當好每個經銷商的財務小助手。客服部門的女孩們,不但人長的美而且聲音更美,給銷售人員準確報貨,做好每筆貨物的跟蹤,盡全力保證各經銷商朋友按時收到所需貨物,從而保證店面銷售。

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