小學班主任發言稿(通用3篇)
隨著社會不斷地進步,發言稿應用范圍愈來愈廣泛,發言稿的寫法比較靈活,結構形式要求也不像演講稿那么嚴格,可以根據會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別。如何寫一份恰當的發言稿呢?下面是小編為大家整理的小學班主任發言稿(通用3篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
小學班主任發言稿1
班主任老師們:
大家下午好!
新學年又已經開始一個月多了,各項工作也漸漸步入正軌,在校長室的統一安排下,經過德育處的緊張籌備,新學年的第一次班主任會今天隆重召開了,這一切都充分說明了學校領導班子對班主任工作的高度重視。我們完全有理由相信,有了學校領導的高度重視,我們的班級管理工作在新的學年一定會再上新的臺階。
班主任工作在學校工作中占據著特殊地位,在教書育人工作中起著特殊作用。一個學校優良的校風、學風、教學質量,大都取決于班主任工作的勤奮、務實、到位。
過去的一學年,全體班主任本著對學生負責、對事業負責、對社會負責的態度,忠于職守、兢兢業業、嘔心瀝血、無私奉獻,把學生當子女,視學生為弟妹,學習上淳淳教誨,循循善誘;生活上關懷備至,體貼入微;行為上言傳身教,以身示范;受到了家長、社會和上級領導的廣泛好評和普遍贊譽,也取得巨大的成績。在此,我代表教務處向戰斗在教學一線、為學校發展作出巨大貢獻的全體班主任老師表示衷心的感謝。
過去的一學年,我們無論是班級管理、班級活動還是教學成績等方面都取得了優異的成績,這是大家有目共睹的,但是我想今天的會議應該不是以展示成績為主題,相反,我們需要的是借這個平臺來深層次反思我們的不足,以期望在本學年里更好地調整工作思路,不斷完善工作方法,切實提高工作效率,這也正是我們今天會議的最主要目的,德育處廖主任交給我一個任務,要我在今天的會議上作一個發言,就如何搞好班級管理、當一名優秀的班主任談談個人的看法。
我左思右想了很久,感到任務艱巨無從下手?原因有二:一是我擔任班主任時間短,經驗不足,不敢妄加評議;二是確實個人能力有限,怕貽笑大方,不敢妄作評說.
但困難最大,任務還得完成,我想教務處的工作和班主任工作實際上有許多相近之處,何不把我在教務處的一些工作想法大膽地講出來,和我們的班主任老師作一個交流,我相信一定會得到許多批評和幫助,一定會讓自己得到更多的進步。
下面,我就簡單地談一談我個人的一些想法,不當之處,敬請批評指正。
一、多改變自己,少埋怨環境。
按照學校安排,我從德育處到教務處工作,不到一個月,我便充分體會到了教務處事務的繁雜和瑣細,并且隨時會遇到各種莫名的困難,隨時會遇到來自各方面的阻力,讓我一時無法適應、疲于應對,其中的酸甜苦辣絕不是三言兩語所能表述清楚的。
在此種情形面前,如果我用七分力氣去埋怨、指責環境,可能一絲一毫也不見效果,有時甚至會適得其反,助長別人的愚昧和自己的野蠻。但此時只要我省七分力氣的一分,用來改變自己,就能使自己發生變化。
因為埋怨環境不好,常常是我們自己不好;
埋怨別人太陜隘,常常是我們自己不夠寬容;
埋怨老師不支持工作,常常是我們自己方法太少。
其實人只要改變一下心態,
生活中就充滿了無限的樂趣:
人生其實就是一次通向既定終點的旅行:
相伴而行從容一路,
相互攙扶瀟灑一路,
相互惦記溫馨一路,
相互牽掛甜蜜一路。
人不能要求環境適應自己,只能讓自己適應環境。
只有先適應環境,才能改變環境。
所以,在工作中,我們要面對現實,千方百計地改變自己的工作方法,那么在較短的時間內你的學生、你的同事就能和你成為朋友,就能相處融洽,就能支持你的工作。
二、多學習,互表揚,少批評。
我經常在想,作為教務主任如果經常在教師例會上今天批評這位老師,明天指責那位老師,勢必會影響教師的心情,于是大家相互批評指責起來,這樣就有可能導致同志之間分崩離析,隊伍亂了,何談管理?何談學習?于是我確定了“多看到別人的長處,多向別人學習,只要有機會就在教師例會總結、表揚我們的老師,號召大家都來學習”的工作思路,這樣一來,老師們快樂了,工作順心了,自己也跟著天天快樂了。從教務處的工作開展到班級管理,道理亦然,我們班主任老師也要多表揚學生,引導學生多學習,互表揚,少批評,大家相互學習長處,長處就會越變越多;大家互相表揚,關系也就會越來越融洽,班級自然就好管了。
三、多搶挑重擔,少推卸責任。
人的能力是工作多逼出來的,鐵肩膀是千斤擔子壓出來的。我們一年又一年上班工作,倘一個人工作量不足,有充分的剩余時間無法消磨,便只好用玩撲克、打麻將來虛度光陰,便只好用發牢騷、講怪話來消耗生命,一年又一年重復自己低水平的工作。
而搶挑重擔的人,正如一只蜜蜂,忙于采蜜,忙于收獲,幾年時間,就能成為一個工作能力強的人。
四、提高笑對人生的魅力。
在教務處,我始終堅持用開朗、樂觀的態度處理較復雜的問題,這樣就能使復雜的問題簡單化。反之,若情緒不好,雞毛蒜皮的小事都能變得復雜。生活像面鏡子,你對它笑,它就對你笑,你對他哭,他就對你哭。但是,七、八十個老師,許多不想當班主任,許多不想教畢業班,有的不愿上第一節課,有的不愿上第四節課,有的厭煩教學檢查,有的臨時分配的工作不愿做,等等一切,你又如何笑得起來?老師們,那就要看你笑的水平高不高!我想,笑是一種胸懷,也是一種能力,更是一項技術。我們都應該鉆研這門技術,不斷提高自己笑的能力,不斷提高自己笑的技術,這樣,就能提高工作效率。一句話,我們要笑對人生。同樣當班主任也要當一名樂觀向上的班主任,是為了學生,更是為了自己。
五、商量的魅力無限
今年上半年,教務處和教研處經常召開學生座談會,有一次座談會結束后57班李浪同學就跑到我跟前對我說:喻老師,您講得太好了,句句都講到我心坎里去了,我心里一下子敞亮多了。
我尋思,為什么能收到這樣的效果?
我回顧了一下我在座談會上的講話稿產生的過程:
、 先深入班級調查學生的學情,了解老師的教情;
、 第二步根據所掌握的情況,寫出講話內容草稿;
、 第三步向教務處的同志和上屆畢業班的部分教師請教,共同商量進行修改;
、 第四步向現任班主任老師和部分任課教師請教,共同商量,進行修改,最終定稿。
我想:能收到這樣好的座談效果,這完全是我和同志們共同商量的魅力所帶來的結果。其實,回顧教務處的所有工作的順利開展,首先離不開盧、龔二位主任的細心和辛勞,同時也與教務處凡是碰到相對重要的工作總是不約而同地聚在一起,共同商量,共同承擔的優良傳統是密不可分的。
我想,我們要管好一個班,當好一個班主任,也應該充分發揮商量的無限魅力:
遇到困難,把學生當大人看,多與學生商量,學生會給我們出很多點子;
班上紀律不好,與班干部多商量,班干部會給你想出許多辦法;
開主題班會,與學生多商量,就能有效提高班會質量;
文明禮儀養成教育,與學生多商量,就能收到很好的效果。一句話,一位當班主任的,要是凡事都能和學生多多商量,聽聽學生的意見,一定更容易成功。
老師們,以上講的幾點,僅僅是我個人的一些想法,不登大雅之堂,更談不上經驗介紹,講的目的就是和全體班主任老師們共同交流、共同探討、共同提高。
最后,讓我用這樣幾句話結束今天的發言,并和大家共勉:
在班級管理的迷惘中堅定信念,
從班級管理的辛苦中感受快樂,
在班級管理的磨練中得到成長,
從團結全體任課老師中升華智慧。
我們的班主任老師就一定會工作更加順利,我們的班級管理工作也一定會再上新臺階!
謝謝大家!
小學班主任發言稿2
親愛的同學們:
大家好!
作為班主任,與大家朝夕相處六年的時間,同經風雨,共度難關,我痛苦著大家的痛苦,幸福著大家的幸福,這一年大家完成了生命中的一次重要的蛻變,化繭成蝶,翩躚而飛了;這一年我也越過了人生的難關,日臻成熟,漸至佳境。可以說,這一年我們共同成長,F在你們就要離開這個埋頭苦干,灑滿汗水的教室。我百感交集,我想借這個機會和大家說說心里話:我舍不得大家!
也許這一路走來并不順暢,也許批評之聲還在你耳邊回蕩,也許你的檢查還在我的桌上,也許不經意之間刺傷了大家。但我要說:我是如此的愛著大家!
我舍不得讓你走彎路,因此督責多于頌揚;我舍不得讓你消磨時光,因此溫柔的眼神變成凌厲的眼光;我舍不得你在低空中盤旋,因此盡力托起你的翅膀,使你變成雄鷹在高空中翱翔。所以我說:請你理解老師殷切的希望!
在這即將分別的時刻,學業上的我就不再啰唆,我愿我再盡綿薄之力給大家一些忠告,希望給大家的人生之路些許的指導。
一、學會感恩
不要把別人的付出當作理所當然,要學會換位思考,想想別人的奉獻。若干年前的一件小事仍記憶猶新:那天去市場買菜,車簍里裝的太滿,走的過程中,最上面的蒜薹忽然掉在地上。我停車就要上前去拾,也沒看看馬路上的疾馳的汽車。這時一個蒼老的聲音傳來:有車,小心!我一怔,剛退回來,飛馳的汽車在身邊呼嘯而去。瞬間把蒜薹碾的粉碎。我陡的出了一身的冷汗,真是后怕,盯著蒜薹愣了好長時間,等我清醒過來再也找不到剛才提醒我的人。我忽地覺得好惆悵,竟連一句謝謝都沒顧上說。也許這句話,救了我的命,也許這句話,避免了殘疾的發生?此破匠5囊痪湓,蘊含著多少善意,多少關愛啊。我深深的感謝那位老者,我再也找不到他,但我能做的只有把善良傳遞,把它泛化為一種實際行動,生活會很美好。
有時別人看來很小的一件事其實蘊含著許多的心血,比如史鐵生的母親,嘔心瀝血為孩子:想想我們的父母,含辛茹苦養我們長大;我們的師長,殫精竭慮育英才。他們的付出是愛的凝聚,不是簡單的施與;甚或一個陌生人,一個鼓勵的眼神,也是一種付出,我們都要心存感激,而不是不以為意。懂得了感恩,你會發現我們的生活很和諧,很溫暖,很愜意,很值得珍惜。
二、懂得寬恕
于丹在《論語心得》中講,越是競爭激烈,越是要調整心態,并且要調整與別人的關系。子貢問孔子:能告訴我一個字,使我終身實踐,并且永久受益嗎?孔子說:“其恕乎!”孔子解釋說:己所不欲,勿施于人。自己不想干的`事情,就不要強迫別人,人一輩子做到這一點就夠了!曾子也說過:“夫子之道,忠恕而已矣,”老師一輩子做學問的精華,就是“忠恕”二個字。簡單的說,就是做好自己,同時也要想到別人。
拓展一點說,“恕”字就是講不要強人所難,不要給別人造成傷害。有時候別人給你了一點傷害,也許是無心為之,也許我們還做不到以德報怨,但要盡可能的寬容,其實你不寬容恰恰是對自己的傷害,該放下時且放下,你寬容了別人,其實是給自己留下一片海闊天空!叭收卟粦n”就是你胸懷無限大,很多事情自然就小了,只有這樣才能真正做到內心寧靜、坦蕩。
三、不怕吃虧
你不奉獻,我不奉獻,讓誰奉獻;
你也索取,我也索取,向誰索取。
天上不會掉餡餅,“給”永遠比“拿”幸福。人是施予者,而不是索取者。假如你總是伸手,總是索取,那將是多么的可怕,多么的可悲,你良心何在,人自尊何在。別把奉獻當吃虧,其實吃虧又如何,俗語說得好,眼子頭上有青天,別人總是欠著你的人情,感覺多好,如果自己總是欠著別人,內心的負擔是可想而知,因此,吃虧就是占便宜,辯證的說:吃小虧必定占大便宜,占小便宜吃大虧。多為別人著想,我為人人,人人為我。吃虧并快樂著,這是多么高的境界啊!
四、崇尚實干
君子的力量,永遠是行動的力量,而不是語言的力量。一個君子不會把自己要做的事,要達到的目標先說出來,往往是等到事情做完了,目標達到了,才淡淡地說出來,這叫“先行其言,而后從立。”孔子十分討厭夸夸其談的人,說他們“巧言令色,鮮矣仁。”真正的君子是“訥于言而敏于行!北砻魃鲜悄驹G的,少言寡語,但他們的內心無比堅定,無比剛毅。
永遠不要祈求人生有小道,有捷徑。如果有捷徑的話,那就是實干,腳踏實地的努力,去拼搏,而不是置身于幻想的云端。實干是最直接最牢靠的捷徑。做比說重要,要證明自己的價值,干起來!沒有什么比做出成績更有說服力了。我希望我的學生都是實干家,而不是空想者。
我對人生的感悟不止是這些,但這些是我認為是最重要,最基本的。也許比較粗淺,太過樸素,但我視為珍寶,并且也在身體力行,雖然遠遠不夠,但是它們像一盞高懸的信念之燈,引導我走在人生的道路上。
我把一些心情,一些情緒及一些故事寫出來,就是通過它們,用我的的心擁抱你的心,用我的孤獨安慰你的孤獨,用我的成長促使你的成長。如果,在將來的某一天,你告訴我,你的成長不孤獨,只因你曾經路過春天,路過花開,路過我,那將會使我的心情像陽光一樣溫暖而燦爛。
而今,我路過各位含蕾開花的季節,路過各位恰同學少年的歲月,路過各位內心的深處,路過各位潔凈的眼神,我就不能不慷慨萬千:同學們,你們如一縷縷溫柔的月光,融化在我的心泉深處,不言不語,讓我品味永久。
謝謝大家!我的演講完畢!
小學班主任發言稿3
尊敬的領導,親愛的同學們:
大家好!
為了節省時間,我把要說的話寫成講稿;為了規范語言,我用普通話替代四川話。希望我們大家都更加注重工作的效率,努力提高工作的質量,取得更好的效果。
在上一年度的總結會上,幾個年級的年級主任認真地提到了學校會議太多、會議過長的問題,特別是班主任會議的效率與效果的問題。今天,經過十分認真的反思,我愿意很正式地、很坦誠地表明我的一些觀點和想法。
會議是包括學校工作在內的社會活動和工作的重要組成部分。它或者集結民意幫助決策,或者傳遞思想達到教化,或者形成決定推動工作,或者進行交流增進理解。有時候,一個會議可以以其思想的先導性和決定的正確性而彪炳千秋、照耀史冊,成為改變歷史的重要轉折點。遵義會議、十一屆三中全會、雅爾塔會議等便是典型的例子,我們永遠不能對它們的意義和作用有絲毫的懷疑。
學校本應是一個人文氣息濃厚的地方,文明與文化是學校生存和發展的出發點與歸宿點。文明、文化是學校長期涵養、積淀的結果,它很難用像描述物理、化學等科學命題、公理那樣精準而簡潔的語言進行表達。因此,學校會議的一個首要任務便是讓將要去參與和執行某一項任務的人—特別是活動、任務的組織者—統一思想認識,從而站到一定的高度對該項任務進行認真的審視,最終把學校推動的活動、任務轉化為教師的自覺行為。老師們應該謹記:教育改革和創新是我們教育者的自覺行為。上期兩次較長的會議,一是關于在我校開展“主題班會”活動的內容。這項工作在鄰中尚處于起始階段,老師們對主題班會的目的、形式、內容及組織方式都不甚明了。
我期待著有一天,老師們對所從事的教育工作有了更深入、更全面、更高位的理解和認識,思想力和執行力都達到高度的敏銳和自覺,不僅能順應教育規律主動實施好學校的教育計劃,更能創造性地設計、組織、開展豐富多彩的教育活動,真正地把教育作為事業,讓教育潤澤生命,讓生命成就教育。
關于新學期的工作,我只想提醒大家一下幾點:
1、從一開始就繃緊安全工作這根縼,任何時候不松動。
2、開學需要精心謀劃和布局,學期要有工作的方向和目標,輔之以切實可行的方法和步驟。學期結束要給自己寫一份總結。
3、注意細心和細節。避免因為粗心而失誤。如果因為你的失誤而耽誤了哪怕是一個學生的發展,將是一生的罪過。
4、一積極的心態迎接新學期、新年度的工作。叩問師者的良知,為自己負責、為學生負責、為學校負責,更為教育事業負責。
5、結合年段、學段特點,提出有針對性和實效性的工作舉措,芝麻開花節節高。
6、教師是一個需要不斷學習、創新的行業,希望大家多讀書、多學習,努力做一個學習型、研究型的教師。
7、重視班級、年級、學校開展的每一項活動,關注活動的過程,善待活動的結果,實現活動育人。
同學們,讓我們在新的學期里努力學習,快樂生活,爭取在新的學年取得滿意的成績!
謝謝大家!
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