參觀藥廠的心得體會
當我們經過反思，對生活有了新的看法時，寫一篇心得體會，記錄下來，這樣就可以總結出具體的經驗和想法。到底應如何寫心得體會呢？下面是小編為大家收集的參觀藥廠的心得體會，希望對大家有所幫助。
參觀藥廠的心得體會 篇1
上學期很有幸在老師的帶領下去參觀了著名的制藥集團恩威藥業，感覺很有收獲，以下，是我一些實踐心得體會：
一、要將課本知識與實際相結合
這次在講解員的帶領下，我們參觀了恩威集團的整體布局圖，看到了他的綠化設計，以及生產車間，潔凈車間整體分布情況。形成一體化管理，充分考慮到了廠址選擇以及產房的特殊要求。創建于1986年的成都恩威集團，是由著名科技實業家薛永新先生帶領恩威人胼手胝足、勵精圖治發展起來的集科研、生產、貿易為一體的高科技跨國集團企業。主要產品有膽舒片、藏茵陳顆粒、小兒咳喘靈顆粒、芪苓益氣片、丹萸片、六味地黃膠囊、丹芎通脈顆粒、潔爾陰泡騰片等，里面也有好多展示藥品。
這次參觀最大的感觸就是課本知識與實踐同樣重要！我們從事實際生產時，很多廠房的修建，設備的擺放與選擇等都要依據課本知識來實行指導，課本上的知識點就是一些基礎和依據，而真正在實際操作上，更要結合實際情況而定。書本上的東西在現實中都立體化了，若單靠在書本上學習會比較抽象無味，但若與實踐相聯系的話，就會比較生動了，如這次參觀車間時看到了一些提取設備還有中藥炮制設備，這些設備若只看書上平面圖，會很難以去想象他是如何工作的，但這次親眼看到整個工作流程后，才豁然開朗，在現實中這些設備因為需要考慮的因素很多而更加的復雜，但主要結構還是依照數書中來的，所以，實際生產的理論基礎來源于課本但又高于課本，這就更加要求我們在以后的學習中要理論知識與實踐緊密結合，不要忘記了學習知識的最終目的是要指導實踐的初衷！
二、勇于創新精神
這次參觀后發現一個企業能夠在競爭日烈的市場上不斷壯大，除了雄厚的是實力外，最重要的是企業要不斷創新，不要停止不前，要不斷創造開發新的`東西，特別是像藥物方面，本來就存在很大開發空間，所以，一個公司在新藥研發上是很看重的，另外，考慮到我國國情和社會，管理也是一門很深的學問。制藥廠要管理得好也是要花很大心思的。無論是要考慮怎樣調動員工積極性，還是怎樣節省投資力度方面，都需要深思熟慮。這次印象比較深刻的就是講解員給我們介紹了公司里面還有很多豐富的娛樂設施，這是出乎我意料的，這都體現了現今社會上對工人們的人文關懷，展現了社會生產上的人性化管理，所以，除了本專業必須學得很好外，其他關于管理方面的知識也應該有所涉足，這樣以后才能在制藥方面有所突出成果！
三、現代消費觀的思考
是藥三分毒，現代人們生活水平日漸提高，人們普遍追求天然含化學物品較少的藥物，所以，恩威作為以中藥提取為主的制藥集團，在市場上很受親睞，這讓我想到，我們在研發每一種藥品是首先要想到他的實用性與安全性，盡最大努力去迎合現代人們的消費傾向！這樣，我們才能為公司創造更大價值，也能真正造福社會！制藥藥廠參觀實習報告制藥藥廠參觀實習報告來到企業，書本上很多東西都“具體”起來。廠區的環境當然沒有話講，沒有大樹，綠化也是一些草坪之類低矮的植物，這些都是出于對環境的布置。到制藥廠參觀，美國fda指定的油漆，廠區墻角圓弧的設計，內外壓差對環境的保持，10萬級潔凈廠房的過濾措施，留樣室內詳細的樣品保管……
如果說之前的選修課平面的話，今天的學習就是立體的書本了。
第一，關于做良心藥的思考
記得選修課上，梁教授曾經講到過，藥廠提高利潤的一些方法，其中有一條就是潔凈設施少開一些。聽有關負責人講到，中等規模的藥廠提高一個潔凈度，每天要多花費10000度電費，這樣看來，這個提高利潤的方法制造的利益還是很可觀的。這樣以來，藥品質量如何保證？藥品的質量不是最終檢驗出來的，所有生產過程中產生的偏差都不能帶到最終成品中去，要把對最終產品質量造成風險的因素消滅在生產過程中，這也是gmp的基本要求。做良心藥，這也是對人民健康負責，莫不可為了自己利益而將他人安�？摧p，當然以此試法者也有很多，于是乎，一些藥廠閃電般關門也便見怪不怪了。
用心做好良心藥，其真正含義大概就由于此吧。
第二，關于國情，社會，專業，管理
到了企業才發現，原來專業知識，僅僅是其中很小的一部分。在我國，很多時候要考慮到國情和社會，當然，管理也是一門很深的學問，上述幾點必須都具備才能在企業，在制藥業有所成果。
帶我參觀的負責人舉了這么一個例子：在國外，設計的人員不光光是要把藥物作用原理，合成原理，毒理等理論層面上的東西設計好，而是要把實際生產過程中會遇到的問題，包括和社會和國情有關的東西都要考慮在內，工廠工人僅僅負責生產，一旦生產中出現問題，就要由設計人員自行解決。而在中國，設計人員與生產人員存在著嚴重的脫節，往往生產中出現問題，都要由生產人員考慮解決，而這些問題往往在設計上就存在偏差，生產人員又如何能快速高效解決呢？這也是當前我國的國情，一流的藥物設計人員還不多。
參觀藥廠的心得體會 篇2
今天早上，我有幸參觀了星湖制藥廠。星湖藥業是我們市最有實力的藥廠，它主要以提取中藥有效成分然后制藥為產業，其中最有名的產品是復方黃芩片。星湖藥業的復方黃芩片是我們居家旅行必備的良藥，每當我感覺上火了或是喉嚨痛時，吃上幾顆藥，馬上藥到病除，呵呵。今天，我懷著興奮、好奇的心情，在一位漂亮的部長姐姐的帶領下，參觀了生產車間、煮藥提取車間和化驗室。
首先是生產車間，我們進了大門后，看見了一整排貼有名字的儲物箱，部長姐姐說那里放著每個工作人員的拖鞋，這是為了防止人們把外面的細菌帶進去。她掏出鑰匙，換上她自己的拖鞋，并給我兩個鞋套把鞋子套上才帶我上樓梯。
我們先來到三樓，這層是生產膠囊的。首先看到的是第一更衣間，她帶我進去，給我一套消了毒的衣服讓我套上。她也在更衣室相應的儲物箱里拿出自己的清潔服套上。而且還得按順序，帽子、上衣、褲子、口罩，呵呵，這樣一來只露出眼睛了。再開了另一扇門，來到第二更衣室，在那里用清潔液洗手，烘干后，就準備進入生產線了。來到這里，我不禁感嘆：藥廠車間對衛生的要求真嚴謹啊，不亞于醫院的手術室!接著，我參觀了制作膠囊流程的每一個工作室，每個工作室都有好幾扇門，與別的相通，且室與室之間都隔著玻璃。每一流程都有精細的分工，大都生產機械化。印象最深的是膠囊填充機，因為參觀的時候它正好在運作：一邊漏斗放空膠囊，一邊放物料，這機器就會自動把膠囊填充好并彈出，而且能把沒有填充好的膠囊和不合格的空膠囊從另一個出口彈出來。旁邊放了很多袋裝滿了成品膠囊的透明塑料袋，真是生平第一次看見這么多膠囊啊!
我們再來到二樓，這層是生產片劑的。跟三樓的`布局差不多，也是先進入第一、第二更衣室。工作室的組成跟三樓差不多，就是多了制粒和壓片的工作室。用的機器跟三樓的有的不一樣。印象最深的是兩種自動包裝機，呵呵，當時它們也是正在運作。第一種包裝機有個很大的漏斗用來放生產出來的片劑，另外有個水平的傳輸帶用來運送塑料瓶子，這臺機器能數好特定的藥片，放進瓶子里，并自動旋好瓶蓋，自動貼好標簽;第二種包裝機是用來把藥片包裝成泡囊式，一邊生產無毒鋁箔，一邊要人工把泡眼填充好片劑，然后兩者傾斜著相嵌合，再經過一個高溫的圓筒壓一下密封好。
接著，部長姐姐帶我參觀了煮藥的車間，這里的空間開闊好多，不再是被分成無數個工作室了，而是一整層的巨大儀器連在一起。煮藥、提取、溶劑回收、蒸發、煮漿、制成浸膏，都是儀器一體化。這里的所有儀器都是不銹鋼外殼的，所以看不到里面是怎么工作的，有的僅僅能通過儀器上的小窗口看見藥液在里面翻滾。
最后，我還請求參觀了化驗室。不過這里跟我們學校的分析化學實驗室差不多，有儀器室，實驗室，試劑室，標本室，培養室，所用的高端儀器也不外乎是HPLC，UV儀，熔點儀，pH計等等。我去的時候，有位工作人員正好在做柱色譜，我當時也蠢蠢欲試啊，呵呵。不過他用的柱子太小了，柱效能有多高呢，呵呵。
參觀了藥廠，受益匪淺，知道了真正的藥物生產是怎么一回事，書本上學到的知識也具體化、形象化了，并親身體驗了制藥車間對衛生的嚴格要求，工作人員嚴謹的工作態度，他們并沒有高談闊論，相當謹慎。
參觀藥廠的心得體會 篇3
今年暑假，我有幸來到常州四藥制藥有限公司參觀學習，暑期參觀藥廠社會實踐心得體會。
以下，寫一些這次暑期社會實踐的學習所得。
第一，不要小看了學校的公選課
來到企業，我才發現，學校公選課學的東西真正和生產實踐能緊密結合。大一下學期，我選修的是我校梁毅教授的“藥品質量管理與監督”，當時選這個課僅僅是考慮到今后考證所需，我以為這類課程屬于文科類的，會很無聊。不過，上課之后才漸漸體會到其很強的操作性，不過苦于沒有實際廠房的參觀，所有的學習還是停留在課本上。
來到企業，書本上很多東西都“具體”起來。廠區的環境當然沒有話講，沒有大樹，綠化也是一些草坪之類低矮的植物，這些都是出于對環境的布置。到制藥廠參觀，美國fda指定的油漆，廠區墻角圓弧的設計，內外壓差對環境的保持，10萬級潔凈廠房的過濾措施，留樣室內詳細的樣品保管……
如果說之前的選修課平面的話，今天的學習就是立體的書本了，心得體會《暑期參觀藥廠社會實踐心得體會》。
第二，關于做良心藥的思考
記得選修課上，梁教授曾經講到過，藥廠提高利潤的一些方法，其中有一條就是潔凈設施少開一些。聽有關負責人講到，中等規模的`藥廠提高一個潔凈度，每天要多花費10000度電費，這樣看來，這個提高利潤的方法制造的利益還是很可觀的。這樣以來，藥品質量如何保證？藥品的質量不是最終檢驗出來的，所有生產過程中產生的偏差都不能帶到最終成品中去，要把對最終產品質量造成風險的因素消滅在生產過程中，這也是gmp的基本要求。做良心藥，這也是對人民健康負責，莫不可為了自己利益而將他人安危看輕，當然以此試法者也有很多，于是乎，一些藥廠閃電般關門也便見怪不怪了。
用心做好良心藥，其真正含義大概就由于此吧。
第三，關于國情，社會，專業，管理
到了企業才發現，原來專業知識，僅僅是其中很小的一部分。在我國，很多時候要考慮到國情和社會，當然，管理也是一門很深的學問，上述幾點必須都具備才能在企業，在制藥業有所成果。
帶我參觀的負責人舉了這么一個例子：在國外，設計的人員不光光是要把藥物作用原理，合成原理，毒理等理論層面上的東西設計好，而是要把實際生產過程中會遇到的問題，包括和社會和國情有關的東西都要考慮在內，工廠工人僅僅負責生產，一旦生產中出現問題，就要由設計人員自行解決。而在中國，設計人員與生產人員存在著嚴重的脫節，往往生產中出現問題，都要由生產人員考慮解決，而這些問題往往在設計上就存在偏差，生產人員又如何能快速高效解決呢？
這也是當前我國的國情，一流的藥物設計人員還不多。
參觀藥廠的心得體會 篇4
來到企業，我才發現，學校公選課學的東西真正和生產實踐能緊密結合。大一下學期，我選修的是我校梁毅教授的“藥品質量管理與監督”，當時選這個課僅僅是考慮到今后考證所需，我以為這類課程屬于文科類的，會很無聊。不過，上課之后才漸漸體會到其很強的操作性，不過苦于沒有實際廠房的參觀，所有的學習還是停留在課本上。
制藥藥廠參觀實習報告制藥藥廠參觀實習報告來到企業，書本上很多東西都“具體”起來。廠區的環境當然沒有話講，沒有大樹，綠化也是一些草坪之類低矮的植物，這些都是出于對環境的布置。到制藥廠參觀，美國fda指定的油漆，廠區墻角圓弧的設計，內外壓差對環境的保持，10萬級潔凈廠房的過濾措施，留樣室內詳細的樣品保管……
如果說之前的選修課平面的話，今天的學習就是立體的書本了。
第一，關于做良心藥的思考
記得選修課上，梁教授曾經講到過，藥廠提高利潤的一些方法，其中有一條就是潔凈設施少開一些。聽有關負責人講到，中等規模的藥廠提高一個潔凈度，每天要多花費10000度電費，這樣看來，這個提高利潤的方法制造的利益還是很可觀的。這樣以來，藥品質量如何保證?藥品的質量不是最終檢驗出來的.，所有生產過程中產生的偏差都不能帶到最終成品中去，要把對最終產品質量造成風險的因素消滅在生產過程中，這也是gmp的基本要求。做良心藥，這也是對人民健康負責，莫不可為了自己利益而將他人安�？摧p，當然以此試法者也有很多，于是乎，一些藥廠閃電般關門也便見怪不怪了。
用心做好良心藥，其真正含義大概就由于此吧。
第二，關于國情，社會，專業，管理
到了企業才發現，原來專業知識，僅僅是其中很小的一部分。在我國，很多時候要考慮到國情和社會，當然，管理也是一門很深的學問，上述幾點必須都具備才能在企業，在制藥業有所成果。
帶我參觀的負責人舉了這么一個例子：在國外，設計的人員不光光是要把藥物作用原理，合成原理，毒理等理論層面上的東西設計好，而是要把實際生產過程中會遇到的問題，包括和社會和國情有關的東西都要考慮在內，工廠工人僅僅負責生產，一旦生產中出現問題，就要由設計人員自行解決。而在中國，設計人員與生產人員存在著嚴重的脫節，往往生產中出現問題，都要由生產人員考慮解決，而這些問題往往在設計上就存在偏差，生產人員又如何能快速高效解決呢?這也是當前我國的國情，一流的藥物設計人員還不多。
參觀藥廠的心得體會 篇5
過一周的實習，對自我崗位的運作流程也有了一些了解，雖然我是讀是生物制藥技術專業，但和實習崗位實踐有些脫節，這周一向是在給我們培訓那些業務的理論知識，感覺又回到了學校上課的時候。雖然我對業務還沒有那么熟悉，也會有很多的不懂，可是我慢慢學會了如何去處理一些事情。在工作地過程中明白了主動的重要性，在你能夠選擇的'時候，就要把主動權握在自我手中。有時候遇到工作過程中的棘手問題，心里會異常的憋屈，可是過會也就好了，我想只要進取學習進取辦事，做好自我份內事，不懂就問，多做少說就會有意想
不到的收獲，僅有自我想不到沒有做不到。第二周實習快結束了，來那里有一段時光了，雖然同事們都很好，工作也簡便，對工作的環境有必須的了解，但真正在那里生活了，還是會覺得有些不適應。與當初想象中的職場狀態似乎有些差距，我相信我會適應職場生活。
參觀藥廠的心得體會 篇6
今年暑假，我有幸來到常州四藥制藥有限公司參觀學習。
以下，寫一些這次暑期社會實踐的學習所得。
第一，不要小看了學校的公選課
來到企業，我最近才發現，學校公選課所學的知識可以緊密結合生產實踐。去年下學期，我選修了梁毅教授開設的“藥品質量管理與監督”課程。當時選擇這門課只是為了將來考證所需，而且我還以為這類文科課會很枯燥乏味。但是，上了這門課之后，我才逐漸意識到它的強大操作性。不過，由于沒有實際廠房參觀，所有的學習都只能停留在課本上。
來到企業，書本上很多東西都“具體”起來。廠區的環境當然沒有話講，沒有大樹，綠化也是一些草坪之類低矮的植物，這些都是出于對環境的布置。到制藥廠參觀，美國fda指定的油漆，廠區墻角圓弧的設計，內外壓差對環境的保持，10萬級潔凈廠房的過濾措施，留樣室內詳細的樣品保管……
如果說之前的選修課平面的話，今天的學習就是立體的書本了。
第二，關于做良心藥的思考
在選修課上，我們曾聽梁教授講述了提高藥廠利潤的一些方法，其中有一條是少開潔凈設施。據負責人介紹，中等規模的藥廠提高一個潔凈度每天可省下10000度電費。然而，這樣做會影響藥品的質量如何保證呢？事實上，藥品的質量不能僅依靠最終檢驗來保障，所有生產過程中產生的偏差都不能帶到最終產品中。符合GMP基本要求的生產過程能夠消除對產品質量造成風險的因素。藥廠應該為人民的健康負責，不能為了自身利益而忽略他人安危。一些不良商家可能會為了謀取暴利而違規，導致藥品質量出現問題，這也是一些藥廠被關閉的.原因。
用心做好良心藥，其真正含義大概就由于此吧。
第三，關于國情，社會，專業，管理
到了企業才發現，原來專業知識，僅僅是其中很小的一部分。在我國，很多時候要考慮到國情和社會，當然，管理也是一門很深的學問，上述幾點必須都具備才能在企業，在制藥業有所成果。
帶我參觀的負責人舉了這么一個例子：在國外，設計的人員不光光是要把藥物作用原理，合成原理，毒理等理論層面上的東西設計好，而是要把實際生產過程中會遇到的問題，包括和社會和國情有關的東西都要考慮在內，工廠工人僅僅負責生產，一旦生產中出現問題，就要由設計人員自行解決。而在中國，設計人員與生產人員存在著嚴重的脫節，往往生產中出現問題，都要由生產人員考慮解決，而這些問題往往在設計上就存在偏差，生產人員又如何能快速高效解決呢?
這也是當前我國的國情，一流的藥物設計人員還不多。
參觀藥廠的心得體會 篇7
伏女士說，“其實人才固然重要，文化才是要害”。的確，頂尖的人才，可以通過合作生產出世界上最好的產品，但也可以上演最慘烈的斗爭。假如組織缺乏富于凝聚力和團結合作精神的文化，這個組織也只是一盤散沙，這個時候人才的增多，不過是增大內耗而已。所以，需要她特有的企業文化，不但如此，任何企業都需要其獨特的企業文化。因為，企業文化總是標志著該企業的視野和品位，一個企業假如沒有文化，尤其是沒有自身特色的企業文化，那它就好比是建造房子時，只有磚、瓦、沙子，而沒有水泥(凝聚劑)一樣�？傊�，當企業的發展達到了一定的高度時，為了能再上一層樓，再創新的輝煌，這個企業就必然要提高它的文化素質，只有這樣，這個企業才可能會具有一種長久的生命力。
一、大學生從學校到企業的轉變
在本次實踐中，我們發現畢業的大學生和合格的企業員工之間存在較大的差距。無論是從理論到實踐技能的掌握程度，還是人際交往能力方面，都存在一定的差距。尤其是在角色轉變方面，大學生需要面對的挑戰更為嚴峻。因此，我們需要不斷完善自身的素質，并逐漸適應職場環境，才能成為一名優秀的企業員工。
從學校走向社會，從教室走向工作崗位，由學生變成員工，還是生活環境;無論是思維方式，還是思考方法，都要發生很大的變化才能更好的適應企業。在實踐過程中，我們通過和員工的交談，再加上伏女士的點撥，總結出了下面幾條。
第一，由“是什么”轉變為“做什么”
校園里的學生更喜歡探究了解事物的本質，非要弄出一番道理才知足;但企業里更注重的是以實踐為前提，可行性與成本效益一旦作出合理評估，即可采取行動。校園型思考喜歡冠以抽象的概念，而企業工作者更側重做什么，何處做，并如何達到最佳效果。
第二，由“別人提出問題”轉變為“自己發現問題”
作為一個學生，等待老師出題目是再正常不過的了，被動的應付考試導致學生產生一種制約式的處世觀。來到職場之后，我們必須以主動積極地態度，不斷地尋找自我突破，不斷尋找問題，思考問題，解決問題。
第三，由“一個人獨立解決”轉變為“大家共同解決”
在學生時代，大家都被教育要獨立完成作業、要獨立參加考試。但是在企業里則不是這樣，員工們碰到的問題都是錯綜復雜，涉及多方面的，單憑個人的主張見解，恐怕是找不到問題所在的，更擬定不出合理的對策。需要集思廣益，結合各個專業的特色。
第四，由“為自己”轉變為“為大家”
校園里的學生都深信，只要自己努力學習，就可以換來好成績從而換來身邊老師同學的尊重。所以學生的學習都是以自我為中心。但企業的工作是一個整體，是需要各個環節共同努力才能做好的。團隊中每一個人都要扮演一定角色，必須互相協作支持，才能產生成效。我們要追求的不是個人利益最大化。
第五，由“注重智商開發”轉變為“注重情商開發”
校園里智商高的學生，不論他的情商如何，似乎總是可以擁有好成績從而進入好大學。但是在企業中，智商固然重要，但情商高的人才能夠控制好自己的情緒、能夠自我激勵、能夠正確對待自己，能夠客觀看待同事，能夠適應各種環境，能夠正確處理各種關系。
所以，總的來說，學生從學校到工作崗位真的.需要很大程度上的改變。而這次社會實踐，才讓我們熟悉到了這一點：大學生在思想上、心理上、學業上往往不夠成熟，但由于多方面原因，大學生們經常以我為中心，自我感覺良好，常有“天生我材必有用”的豪氣�？蓪嶋H上，很大一部分大學生的素質與真正意義上的成才有著極大的差距。
曾經，一個擁有碩士學歷的畢業生，經過二十余年的學校生涯所學到的知識和道理應該是非常全面的，他們應該可以勝任各種工作崗位的需求。特別是像清華這樣的名牌學校所培養出來的學生，更應該是優秀的工作人員。然而，我了解到清華畢業生的口碑并不盡如人意：。
去年六月舉辦的首屆中國高校IT院長論壇上，與會的不少企業界代表普遍認為“清華大學IT專業的學生勤奮聰明，但是不知道做事的方法，不會想問題，創造力和發散思維能力差”;
前年三月在北京國際展覽中心舉辦的人才招聘會上，美國特路普國際集團公司的招聘攤位上方有一個很醒目的告示：說明“清華北大畢業生一概免談：經詢問!這是因為過去公司用過的清華北大的畢業生”
每年人才招聘會上還有一些單位也反映，名牌大學的畢業生與一般院校的畢業生相比，往往更加注重個人待遇和工作條件，卻又不愿意為單位為集體盡更多的責任。一旦碰到未滿足個人心意的情況，他們往往選擇馬上走人。
大學畢業生，哪怕是名牌大學畢業生，都存在著距離合格員工的或大或小的差距。而對于這些欠缺處的關注，在校園里往往是微乎其微的。這次實踐告訴我們，作為大學生，我們不但要注重知識和技能教育，更要大力加強心理素質和道德品質教育，使我們既具有高度的事業心和責任心，又具備堅韌不拔、百折不撓的意志和精神。
同時，我們作為來自名牌大學的學子，應該特別注重以下幾點：首先，要正確地認識自己，理解自己的優勢和劣勢，充分發揮個人才能；其次，要正確看待社會，理解社會發展的方向和需要，把個人的理想與社會需求相結合；最后，要正確處理個人利益和社會責任的關系，做到既追求個人利益，又為社會貢獻力量。只有這樣，我們才能成為社會所需要的優秀人才，得到社會的認可和歡迎。
二、總結
總之，我們參加了一次前往xx省藥業企業的社會實踐活動，通過這次活動，我們不僅檢驗了自身的能力，也發現了自己在觀察問題、分析問題、解決問題方面的經驗嚴重不足。同時，我們與企業中的員工甚至治理階層進行比較，發現自己還有很大的提升空間。通過這次社會實踐，我們的視野得到了開闊，接觸了社會現實，在社會這個大舞臺上感受和體驗了許多書本上學不到的東西。
大學生在社會實踐中，需要熟悉自我、完善自我，同時也要了解和服務社會。這三者之間是緊密聯系且互相促進的。就像樹木需要在肥沃的土壤中吸收天地日月精華，并經受風霜雨雪的考驗才能成材一樣，大學生也需要在社會這個廣闊天地中自我歷練，不僅讀萬卷書而更要行萬里路，在實踐中提高自己的素質和能力。只有熟悉了自我，完善了自我，才能更好地了解社會和為之服務；只有在社會實踐中，才能更好地熟悉自我和完善自我。因此，大學生應該積極參與各種社會實踐活動，將理論知識轉化為實踐能力，為未來的成長打下堅實的基礎，成為社會的棟梁之才。
參觀藥廠的心得體會 篇8
來到企業，我最近才發現，學校公選課所學的知識可以緊密結合生產實踐。去年下學期，我選修了梁毅教授開設的“藥品質量管理與監督”課程。當時選擇這門課只是為了將來考證所需，而且我還以為這類文科課會很枯燥乏味。但是，上了這門課之后，我才逐漸意識到它的強大操作性。不過，由于沒有實際廠房參觀，所有的學習都只能停留在課本上。
我參觀了一家制藥廠，這次實習讓我對藥品的生產過程有了更深入的了解。在參觀中，我發現該企業非常注重環保，廠區內雖然沒有高大的樹木，但所有綠化都是低矮的草坪和其他植物，以減少對周圍環境的影響。同時，該企業還遵循美國FDA指定的油漆，設計方案中墻角采用了圓弧設計，壓差控制系統也有效地維護了廠區內的環境質量。此外，他們還建立了嚴格的`留樣室，詳細記錄每個樣品的保管情況，確保產品的質量和安全性。最讓我印象深刻的是，他們的10萬級潔凈廠房內設置了多種過濾措施，確保生產過程中不會受到外界污染。通過這次參觀實習，我更加理解了制藥工業的嚴謹和復雜性，也更加珍惜那些背后默默付出的人們。
如果說之前的選修課平面的話，今天的學習就是立體的書本了。
第二，關于做良心藥的思考
在選修課上，我們曾聽梁教授講述了提高藥廠利潤的一些方法，其中有一條是少開潔凈設施。據負責人介紹，中等規模的藥廠提高一個潔凈度每天可省下10000度電費。然而，這樣做會影響藥品的質量如何保證呢？事實上，藥品的質量不能僅依靠最終檢驗來保障，所有生產過程中產生的偏差都不能帶到最終產品中。符合GMP基本要求的生產過程能夠消除對產品質量造成風險的因素。藥廠應該為人民的健康負責，不能為了自身利益而忽略他人安危。一些不良商家可能會為了謀取暴利而違規，導致藥品質量出現問題，這也是一些藥廠被關閉的原因。
用心做好良心藥，其真正含義大概就由于此吧。
第三，關于國情，社會，專業，管理
到了企業才發現，原來專業知識，僅僅是其中很小的一部分。在我國，很多時候要考慮到國情和社會，當然，管理也是一門很深的學問，上述幾點必須都具備才能在企業，在制藥業有所成果。
帶我參觀的負責人舉了這么一個例子：設計的人員不光光是要把藥物作用原理，合成原理，毒理等理論層面上的東西設計好，而是要把實際生產過程中會遇到的問題，包括和社會和國情有關的東西都要考慮在內，工廠工人僅僅負責生產，一旦生產中出現問題，就要由設計人員自行解決。設計人員與生產人員存在著嚴重的脫節，往往生產中出現問題，都要由生產人員考慮解決，而這些問題往往在設計上就存在偏差。
參觀藥廠的心得體會 篇9
在當代社會中，人們對藥品的需求以及對藥品生產流程的關注越來越高。因此，參觀制藥廠車間成為了一種很有意義的活動。最近，我也有幸參觀了一家制藥廠的車間，并且收獲頗豐，今天我想分享這次參觀之后的心得體會。
第二段：印象深刻的生產流程。
在制藥廠車間的參觀中，最讓我印象深刻的是制藥的生產流程。從原料的分配、核實到藥品的生產、灌裝、封裝，其中每一個流程都有專門的工人負責監控并確保其正確性。這些流程的嚴格控制保證了最終藥品的質量。我發現，制藥廠在藥品生產過程中非常注重細節，并且經過多輪嚴格的質量檢驗才會將藥品包裝發往市場。
第三段：質量管理的重要性。
通過參觀制藥廠車間，我也更加深刻地認識到了質量管理的重要性。在車間內，每個生產環節都設置有嚴格的檢測標準，一旦發現有問題，即使是微小的問題，工作人員也會馬上停止當前的操作并進行檢查。這種對質量的高度重視，保證了代表公司形象也保障了人民的健康。
第四段：安全生產的重要性。
參觀制藥廠車間讓我更加清晰地認識到了安全生產的重要性。在參觀時，工作人員給我們介紹了藥品生產過程中可能會出現的危險和安全措施。在每個車間，都配備了特定類型的安全標志，并且每名工人都應經過專業的培訓才可進入車間。這些嚴密的安全措施和管理，確保了車間內工作人員的安全，也保證了藥品生產的質量和安全。
第五段：總結。
通過參觀制藥廠的車間，我不僅了解了制藥的生產過程，更深刻認識到了質量管理和安全生產的重要性。制藥廠所倡導的嚴謹、嚴格的質量管理措施以及安全生產理念，不僅為人們的健康保駕護航，也為企業的良好形象和可持續發展奠定了重要的基礎。我相信，今后我會更加注重對藥品的質量的關注，支持優秀的制藥企業健康地發展。
參觀車間心得體會
轉眼間，我們在車間實習的時間已經過去了三分之二，有了上個月對工作和生活的學習、了解，如今我已不再感到那么迷茫了，也不再感到那么的孤獨無助了。日子雖然過的很緊湊，但大家在一起工作，相互了解，相互幫助，相互學習，內心深處充滿了一種充實感。倒也其樂融融！
這個月的實習是從我們上夜班支援產線開始的，由于生產車間比較忙，我們剛上完培訓課就被分配到了成型課，習慣了熬夜的我果斷的選擇上夜班，因為以前從未體驗過徹夜未眠的感覺。還有一點就是聽說上夜班管的比較松，喜歡自由的我們誰都不希望時刻被一雙眼睛盯著。但是剛上夜班也有不好的地方，就是每天晚上到了某一個時間段人就會特別疲勞，那種想睡又不能睡的感覺簡直讓人生不如死。還好我們這些選擇上夜班的同事們比較有毅力，很快就適應了這種夜班生活。
在上夜班支援產線的這一周里，車間組長完全就把我們當普工了，在他們的眼里，我們這些大學生的能力應該更勝于普工。因此，但凡我們做事速度慢了或者出了點小差錯他們就大喊大叫，用“極其華麗”的語言對我們的精神一頓摧殘。還好我們見多識廣，不跟他們一般見識。但我們來到車間，也從來沒有把自己當儲干看，組長按普工的標準給我們安排生產任務，雖然我們都是新手，但我們心里都在暗暗地較勁。組長安排的任務我們不但順利完成，而且往往都是提前完成。讓那些組長對我們刮目相看，平時對我們的態度也好了很多。我印象最深刻的就是有一次組長安排我開機生產平板電腦觸摸屏，一模生產四個產品，走程序平均需花39秒，換產品等時間要根據操作者的熟練程度而定，像我這種新手平均每模大概在1分15秒，總共540模，晚上九點多接手，要完成任務，難度還是相當的大。但是我為了挑戰自我，除了晚上吃飯暫停了半小時，其他時間我分秒必爭，硬是在第二天早上六點左右就順利完成了任務。而此時做同樣產品的其他機器操作者還在緊張的忙碌著。由于提前完成了生產任務，組長也沒再安排我做其他的事，而且態度超好的叫我去休息一下。那時我就在想，無論你身處什么崗位，你能讓你的上司和同事對你的態度由懷疑、不滿轉變為信任、認同，這就是一種能力，更是一種進步！很不幸的是，那次在下班打掃衛生的時候把手給傷了，傷口很深，至今還留有一道鮮紅的傷疤。時刻提醒著我不管做什么事都要謹慎小心，注意安全。因為傷了自己，別人不會替你疼，身心疼痛的還是自己。所以希望大家一定要注意安全，照顧好自己！
夜班結束后，我們來到了涂裝部門，又開始了正常的白班生活。說真的，剛剛適應了夜班生活的我們一下子又轉回白班，人還真有點吃不消。但誰叫我們適應能力強呢！來到涂裝部門，給我的第一印象就是部門的領導對我們的態度非常好，上至經理，下至組長，個個都平易近人。個人認為：管理者對員工的態度好，兩者之間的溝通也就順暢，而溝通良好，辦事效率自然就會事半功倍了。因為良好的溝通是快速解決問題的唯一途徑嘛！在涂裝實習的兩個星期里，由于與車間組長、工程師和領班溝通交流的比較多，我不僅學到了以前未曾涉及過的涂裝知識，還學會了很多做人做事的道理。
最近由于其他事業部人事比較緊張，加上生產又繁忙。還在教室上培訓課的我們又臨危受命，與職能部門的一些老員工干部組成一支浩大的隊伍，下生產線支援。這次支援與上次不同，生產線都由我們儲干自己組，這樣，大家做事的積極性就大大提高了。生管每天會根據產品的生產難易程度分配生產任務，我們雖然都是新手，但是為了挑戰自我，順利完成任務，大家都干勁十足。以前在部門實習，不管做什么事大家嘴里句句都離不開團結合作精神。但是在我看來，只有在我們自己組線生產的這個時候，那種真正地團結合作精神才被我們淋漓盡致的演繹了出來。因為同一條生產線上，工作崗位比較多，前面同事做快了，后面就會堆貨，前面下料的就會暫停手里的活去后面幫忙清貨。前面同事做慢了，后面同事清閑時也會到前面來幫忙做一些準備工作。時間長了，相互之間便有了默契，做事效率也就大大提高了。完成任務便輕而易舉，順理成章了。說真的.，以前在學校還從來沒有想過團隊精神如此重要，通過這次支援產線，我算是真正體會到了。我們都只是身單力薄的一個個體，猶如一滴小水珠。但是只要我們團結匯聚起來，便可成就那浩瀚的太平洋！此時公司正面臨著危機，但相信只要我們員工團結一心，再大的困難，在我們面前也會成為紙老虎。感動客戶，成就勁勝！我們會做到的！
可以說這個月是不同平常的一個月，因為我們經歷了黑白班的交替之苦，雖然比較累、枯燥、乏味，但是我們的儲干同事朋友都團結在一起，苦中作樂，樂中拿出效率。當成績擺在眼前時，苦和累就顯得沒那么明顯了。以后的路還很長，但我堅信只要我們肯堅持、肯努力，不久的將來，我們在勁勝就會走的更高，更遠！
參觀車間心得體會
今天上午，我們一個班的一起到常州的工業園區，參觀了江蘇曠達集團和江蘇伊思達紡織有限公司。
首先，來談一下關于我參觀曠達集團的一些體會。
曠達集團是專業從事交通工具內飾面料及專用有色差別化滌綸絲的研發、生產和銷售的企業。該公司的總部位于長三角太湖灣度假區，而我今天參觀則是位于常州市武進紡織工業園區的生產基地。剛進企業的時候，我們觀看了一個視頻，這很好的介紹了該公司的一些基本資料，其中包括了企業獲得的榮譽以及公司文化、公司的產業。有一個我們紡院的91屆的學姐建議我們在將來工作的時候堅持“目標、堅持”四個字，她說只要這樣，我們不一定會取得成功，但是會一步一個腳印，把最終的目標分成n個時間目標，終將會成功的。
該公司的產品系列包括經編、緯編、機織和劍桿系列的。它的理念一直堅持“資源有效利用、”。充分發揚了“紡織與低碳”的現代生活理念。
而我們這次主要參觀的是化纖第一線的生產情況。其生產過程有烘干、流體、絲體、卷繞等。滌綸低彈絲、空氣變形絲都是化纖相關的產品。
不過還有面料加工車間因為沒有時間，所以沒來及看。
另外一個就是江蘇伊思達企業，伊思達是集科、工、貿為一體的集團型民營股份制紡織印染自營進出口企業，下轄江蘇伊思達紡織有限公司、常州東方伊思達染織有限公司，及氣紡、環紡、筒子染色和牛仔面料五個產品事業部。
而我們主要參觀的就是面料事業部和筒染事業部。
在面料事業部里，我們看的就是重型無梭劍桿織機，所織的的織物都是厚型的。我們進去看的時候，織的的正是一塊比較厚的面料。它的用途既可以做毯子，也可做窗簾，但基本上都是做家紡的。有時候我們冬天穿得那種厚厚的衣服，也是這種織機做的。
然后看了染整實驗室，看起來有點像我們學校的化學實驗室，不過在里面看到了一個學姐是我們學校的，反正就是只要我們把該好好學。
又大概看了一下染筒事業部。里面分為絞紗染色和筒子染色。正好我們最近學了染整概論，所以這對于我們的學習有了更近一步的。
這次參觀，我們重點了解和學習到：
1、滌綸纖維（長絲、短纖維）生產和工藝技術原理，包括相應的生產工藝過程、工藝參數控制與產品質量控制的關系，不過因為當時在工廠里的噪音太大了，所以好多沒聽清楚，不過我相信用過以后的學習，我會知道的更多。
2、了解滌綸纖維的半成品、成品纖維的檢測方法和質量指標，當時在那兒的時候就看見一個工人拿了一大堆的亂得滌綸絲，還以為是廢品。
3、運用所學的知識，培養分析、解決生產與產品質量管理問題的能力。這是我們充分認清了專業前景，為以后從事專業工作做好充足的心理準備。
參觀車間心得體會
20xx年9月，當我背著行李走進時，才發現一名生涯中的最后一個結束了。
回想起十幾年來的學習和生活，感受著身邊的那人那事那情，我是否走在合格的人生道路上，我是否能立足這篇天地并且繼續驕傲的走下去。我給自己的回答是一個驚嘆號。因為年輕，沒走完的路仍在原處蔓延；因為精彩，所以我的生活并非終是平淡。
大二的結束，是以一個難忘的暑假宣告謝幕的。考完結，迎來了期盼已久的暑假，這也預示著兩個月的不平凡。不會沒日沒夜的呆在家里吃喝玩樂，不會閑情逸致地坐著高談論闊。我長大了。即將迎來社會對我的洗禮，所以我選擇了實習。
我是在無錫無線電研究所有限公司實習的。因為學�！肮W結合”的政策，我早在大二上就在研究所實習了，所以這次暑期頂崗實習并不陌生，但依然有很多收益。
無線電科學研究所有限公司是專業致力于氣象、水文、生態和環境監測設備的開發、制造、系統集成、系統解決方案和為一體的高新技術企業。公司是我國最早研制自動氣象站的；50年的專業氣象研發歷程，始終致力于地面氣象自動探測儀器的研究、開發和生產。整個過程始終與國家地面氣象觀測自動化、現代化進程保持同步，并創造了各個階段的領先。為行業內技術領軍企業。迄今已完成150多項科研成果，其中獲“全國科學大會獎”等國家級獎勵3項，省、部級獎勵15項，其它部門和市級獎勵32項。省級高新技術企業和軟件企業，并建有“江蘇省氣象電子儀器技術研究中心”和wmo（氣象組織）區域培訓中心實習基地。公司奉行“以質量和服務為生存基石，以技術和創新為發展源泉”的經營理念，堅持“將每一個客戶都作為我們唯一的客戶去服務，努力使顧客滿意”的服務理念，通過誠實守信的服務來贏得顧客，回報社會。
我是在工程部實習的，但對經營管理也頗感敬畏。因為管理部全面導入現代企業。以市場管理、集成產品開發、集成供應鏈和客戶關系管理為主干流程，輔以財務、人力資源等變革項目，展開公司業務流程變革，引入業界的最佳實踐，并了支撐這種運作的完整it架構。經過多年的實踐，新氣象（wush）逐漸實現了全流程的一流運作和管理，保持了公司規模、經營效益及能力建設的均衡發展。
在工程部，我多數是充當小助手的。值得一提的是王師傅（我背地里叫王大哥），因為他對工作的認真態度，對部門大小事務的熟識，跟在他的后面學習，受益匪淺。時間久了，也知道公司主要銷售數據采集器，比如溫度測量、濕度測量、氣壓測量、風向風速測量、降水測量、蒸發測量、輻射測量、土壤測量、能見度測量、交通氣象測量、水文和海洋儀器測量、自動氣象站配套設備等等等等。總得來說，學不完的遠多于學會了的，學無止盡，彰顯與此。
工程部除了協助發貨采集器等設備的職能外，還有更重要的工程。因為公司把產品銷售到全國各地，這樣就免不了對產品的安裝和維護，工程部固然要不辱使命。
不過出差不是游山玩水，更艱辛的是在惡劣環境和條件下工作，所以我暗自嘲笑，要學的太多，等到哪天可以學以致用了才有機會大展宏圖。在工程部實習已經結束了，在這段時間里，我與公司的人們相處的很融洽，大家對我也關心備至，市場給我鼓勵和幫助。猶記得我們一起在食堂談笑用餐，猶記得手指破傷了王師傅給我創口貼，猶記得文件打印錯誤魏工善意的批評與教誨。一幕幕畫面浮現，圓了這一路走來。
工程部的實習時難忘的，下面，我將實習的總結分享一下。
1、態度決定一切。
工作時一定要一絲不茍，認真仔細，一個職員在公司的大部分時間都是在工作的，這就要求他在這段時間內一定要小心謹慎，一絲不茍，不能老是出錯，有必要一定要檢驗自己的工作結果，以確保自己的萬無一失、工作的時候我一直保持極大的工作熱情，不僅順利完成工作任務，工作之余還經�？偨Y經驗教訓，不斷提高工作效率，雖然工作中我也會犯一些錯誤，受到領導批評，但我認為這些錯誤和批評是能讓我能在以后的工作中謹慎小心，提高工作效率。在和大家工作的這段時間里，他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了很深刻的印象，我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。這次生產實習雖然說時間比較少，但是卻讓我了解了公司的企業文化、生產模式和質量體系管理等經驗，這對我來說是很寶貴的。
2、勤于思考。
在工作崗位上一定要勤于思考，不斷改進工作方法，提高工作效率。公司的日常工作都會比較繁瑣，而且幾天下來也會比較枯燥，就是需要你多動腦筋，不斷地想方設法改進自己的工作方法，提高工作效率，減少工作所需時間。
3、不斷學習。
要不斷的豐富自己的專業知識和專業技能。這會使你的工作更加得心應手。在自己的職位上有所作為，一定要對自己職業的專業知識有所熟悉，對自己業務所在范圍內的業務技能也要熟練掌握，這樣才算是一位合格的技術人員。
為期兩個月的實習生活結束了，學習生涯中最后一個暑期給我帶來了什么，我想，在今后的人生和事業中自會找到答案。
參觀藥材車間心得體會
最近，我有幸參觀了一個藥材車間，這是我第一次親眼目睹藥材的加工和制作過程。在參觀中，我深深感受到了藥材的價值和重要性。我很慶幸能夠有這樣的機會，不僅學到了關于藥材的知識，也對醫藥行業有了更深入的了解。
第二段：對藥材加工過程的初步認識。
在車間參觀中，我看到了許多不同種類的藥材，有的是根莖類的，有的是葉子類的，還有的是動物類的。車間工人正在認真地進行藥材的篩選和清理工作，他們使用專業的設備，使得藥材達到了最佳的加工狀態。我了解到，藥材加工過程中，原材料的選擇和加工技術都非常重要，只有選用優質的原材料，并采用合適的加工方法，才能保證藥材的質量和療效。
第三段：對藥材的獨特價值的思考。
通過參觀，我認識到藥材的獨特價值。藥材不僅有很高的價值，還有很大的潛力。藥材能夠治療疾病，改善人們的健康狀況，對于不少疑難雜癥有著不可估量的作用。而藥材的研究與發展也是醫學領域中至關重要的一環。因此，保護好藥材資源，發展好藥材產業，對于推動醫藥行業的發展和滿足人民的健康需求都具有重要意義。
第四段：對于藥材車間工人辛勤付出的致敬。
在參觀過程中，我給予了藥材車間工人極高的贊賞和敬意。他們從事的并不是一項輕松的工作，他們需要有著廣博的藥材知識，還需要具備高超的加工技術。他們每天都要進行重復性的動作，精細而繁瑣。然而，正是他們的努力和智慧，才能將藥材經過一道道工序處理成最終的產品。藥材車間工人的辛勤付出和堅持精神，讓我深受感動，也更深刻地理解了藥材背后的辛苦與付出。
第五段：對于藥材工業發展的思考。
藥材工業是一個非常有潛力的行業，也是一個重要的產業。然而，目前仍然存在許多挑戰和問題。比如，一些藥材資源的過度開采，導致了資源的減少和品質的下降。同時，藥材工業的標準和規范也需要進一步完善，以確保藥材的質量和安全。因此，在推動藥材工業的發展過程中，我們應該加強對藥材資源的保護與合理利用，同時注重人才培養和技術創新，以提升我國藥材工業的競爭力和影響力。
總結：
通過這次參觀藥材車間的體驗，我對藥材的認識和理解得到了提升，也對藥材工人的努力付出和藥材工業的發展面臨的挑戰有了更深入的思考。對于這個古老而神奇的行業，我們應該倍加珍視，努力保護藥材資源，同時提高藥材的質量，推動藥材工業的可持續發展。讓我們共同努力，為人類的健康福祉貢獻自己的力量。
參觀車間心得體會
生產車間是企業生產經營活動的主戰場，隨著生產逐漸向多品種小批量生產轉型，生產面臨越來越多的挑戰：產品種類越來越多、交貨期越來越短，緊急訂單越來越多；不斷變化的市場需求使得生產能力有時不足，有時過剩；庫存不斷增加，場地不夠用等。精益生產逐漸提上日程，在這種時機下廠領導組織了一次很有意義的參觀培訓活動，為上述問題的解決拓展了思路，提供了有效的方法。我非常有幸得到這次參觀去工廠參觀的機會。下面對這次工廠的參觀學習做如下小結：
第一、生產車間的布局優化與改善。
1、生產線的精益布局。
x工廠嚴格按生產流程設計和優化生產線，北京工廠以組裝技術為主，每一條生產線都是以最便于生產過程中物料的流轉而設計，盡最大可能的優化工位設計，提高工作效率。天津工廠的生產模式以制造加工為主，車間的布局以大型設備為主，在設備安裝之前，以相同比例的模型進行放置，經過反復實踐和模擬物料流轉，設計出最有的布局方案，然后將位置固定，后期對設備進行安裝。
2、設計線邊庫。
在北京工廠和天津工廠的每條生產線旁邊，都標識有線邊庫，即生產線旁邊的物料庫。線邊庫存放一定數量的原材料、在制品、零部件等，既有效節約往返庫房領料的時間，也保證產品及時運轉，有效的提高了工作效率。
第二、急單、插單、短交期訂單的解決對策。
1、面對急單、插單和短交期的挑戰。
北京工廠生產50%按計劃、50%按訂單。生產計劃以三天為一個周期，累積、循環、滾動。為了保證生產的正常運轉，三天內的計劃為固定計劃，不允許變更，三天后的計劃根據需求進行變更。
2、緊急訂單的常規解決辦法。
關于產品備料，銷售部門根據數據做出預測，計劃人員準備兩套計劃模型，應對目前生產狀況及產量翻倍的狀況。
第三、車間人員的管理。
1、培養下屬，班組長注重組員能力培養，培養梯隊。
2、細化班組內部工作：將安全、急救、物品領用等事情劃分到個人，對女員工的管理應該結合實際，合理安排崗位，激發員工潛能，善用員工的長處。
第四、現場目視管理及5s改進。
1、每個班組都有詳盡的生產看板，里面包含的內容全面且細致，每一項內容都責任到人。包括有ehs、quality、delivery、production、inventory、5s、idea七個方面。
3、合理化建議也設有詳盡的看板和建議收集欄，包括了oms更新、設計更改、質量隱患、工藝改進、其它判定五個方面，以及每一項建議的實施進度。合理化建議同時與考核掛鉤，實施激勵政策。
4、條碼技術每個都有唯一的條碼標識，記錄產品的追溯信息，產品的入庫以條碼的識別為主。
5、電子看板，顯示當前作業狀態，如出現異常發出警示。
第五、生產模式。
北京工廠由推動式轉變為以拉動式生產模式為主，每天早晨進行沙盤模擬，下發主生產計劃，以看板的形式進行傳遞拉給非主計劃。各班組刷卡領任務，完成后刷卡，電子看板進行顯示。相對于過去的推動式生產，前一作業將零件生產出來“推給”后一作業加工，在拉式生產中，是后一作業根據需要加工多少產品，要求前一作業制造正好需要的零件�！翱窗濉本褪窃诟鱾�作業之間傳遞這種信息、運營這種系統的工具。我們目前生產采用的是推進式生產，每一工序都根據生產計劃，盡其所能地生產，盡快完成生產任務，不管下一工序當時是否需要，推動式生產容易造成產品的堆積，庫存不斷增加，這也是我們生產中面臨的很大問題，今后的生產中我們仍需要做很大的摸索和改進。
第六、精益生產部門(kpo)。
設置精益生產周、輪崗、輪訓。對工具進行進，利用空余時間開展精益生產評比及相關培訓。
第七、完善的快速應急機制。
操作人員發現問題，立刻反映，不隱瞞和放過問題。以天津工廠的繞線設備旁的標識圖為例，放過一個小問題可能帶來的嚴重后果被換算為幾組代表金錢損失的數字，很醒目，也很有警示意義。對于生產過程出現的問題，工廠建立有非常清楚的快速解決問題通道，所需的解決時間對應不同層級的責任人及聯系方式，以便問題最快最有效的得到解決。
通過兩天是參觀學習，對于精益生產了最直觀的了解和感觸，雖然北京工廠工位化的生產模式與我們不太一樣，但讓我感受到很新鮮的生產方式和生產管理的模式。天津工廠與我們就比較接近，體會就更加深入，從客戶廠家的角度去審視我們生產的產品，在今后的工作中也會更加多一分生產的嚴謹和對客戶的理解，盡自己所能把工作做的更好。
車間參觀的心得體會
近日，我有幸參觀了一家大型工廠的生產車間。通過參觀和了解其生產過程，我深感到了工業生產的精密和復雜之處，也加深了對中國工業發展的信心與期待。通過這次參觀，我受益匪淺，對工廠生產的規模、技術和管理等方面都有了更深入的了解和體會。
首先，我驚嘆于生產車間的規模。步入車間，饒有興趣地觀察著各種大型機械設備，仿佛進入了一個巨大的機械王國。生產線的長度讓人眼花繚亂，各種流水線上忙碌的工人來回穿梭，猶如一支密集而有序的軍隊。這樣的規模令人震撼，也表明了中國在制造業領域的強大實力。
其次，我體會到了工廠生產的技術含量。車間內千變萬化的機械設備是整個生產過程的骨干，每一臺機械都經過精心設計和調試，以確保生產效率和產品質量。在參觀過程中，工作人員向我們講解了每一道工序的技術要領和關鍵控制點，讓我更加明白制造業不僅僅是簡單的人工操作，而是需要高超的技術和嚴謹的方法。
此外，我對工廠生產的管理也有了更深入的了解。車間內負責生產過程的管理團隊緊密配合，各司其職，確保了生產線的正常運轉。通過先進的信息化系統，他們能夠及時監測生產情況，發現問題并及時解決。此外，車間內的工作人員通過嚴格培訓，掌握了標準作業程序，提高了生產效率和產品質量。這些管理手段的落實，為工廠的高效運轉起到了重要的保障作用。
最后，我意識到環境保護在工廠生產中的重要性。隨著科技的進步和社會的發展，工廠在生產過程中注重環境和資源的保護已成為共識。車間內的設備安裝了各種環保裝置，通過凈化設備和循環利用技術，減少了廢氣和廢水的排放。此外，工廠采用了節能的生產方式，提高了能源利用效率，有效降低了對環境的影響。這樣的環保措施讓我感到欣慰，也體現了工廠對社會和生態的責任感。
通過這次車間參觀，我深刻體會到了工業生產的復雜性和技術含量，同時也感受到了中國制造業的強大實力和發展動力。工廠生產的規模、技術和管理等方面給我留下了深刻的印象，并激發了我對未來工作和學習的熱情和動力。我相信，在科技和管理的不斷創新下，中國的制造業將迎來更加美好的未來，為國家經濟的發展做出更大的貢獻。
參觀生產車間心得體會
這短短的時間內，我收獲了很多的東西，這些都是我在學校里和課本上找不到的，現在我們已經是大二了，馬上就要踏入社會，這些實踐性的東西對我們來說是至關重要的，它讓我們脫離了書生的稚氣，增加了對社會的感性認識、對知識的更深入的了解。
在以前的頭腦中，我認為的工作都是很美好的，我想企業和工廠應該都是挺漂亮、挺大起的�，F在不都是在講環保、講生態化嗎，將來的工作環境肯定是整潔美麗的，工作應該也是有趣輕松的。我就是懷著這種憧憬到了我們的實習工廠。一下車我就傻眼了，天哪!這個地方到處都是刺鼻的氣味，到處是一片落塵，原來老型化工廠就是這樣子的啊，經過工人師傅的初步介紹才知道，我國的早期建廠的化工廠由于技術含量相對比較低，屬于勞動密集型產業，各項生態指標不可能達到現代化的工廠水平。這也是我國化工行業相對比較落后的一個現狀，但是這也說明化工行業在我國還有很大的發展空間。也就是說我們這一代的化工專業的學生也有很大的發展空間。第一天由工廠領導帶我們參觀了生產線、工人師傅給我們進行了入廠安全講座。第二天我們就正式進入車間參加生產。我們私人一組，每個車間的師傅負責帶我們生產學習，現在的化工廠自動化程度比較高，工人勞動相對比較輕松，但是一般一個產間一班就一個人，一班的時間是8個小時，也就是說，工人師傅要一個人在一個崗位上一呆就是八個小時。一開始我們都覺得不可思議，對于我們來說，在學校里有豐富多彩的娛樂活動和同學朋友，這八個小時單調的工作難以想象，但是隨著與工人師傅共同工作的時間久了才知道自己的想法是多么的幼稚，我們現在吃穿不愁，但是真正到了社會上，首先我們的自己養活自己!然后的為家庭擔起相應的責任!我們必須靠自己的勞動來實現這些!這時我們就不會覺得這八個小時是多么的漫長了,因為這八個小時的背后是我們勞動換來的收獲。
和我們在一起工作的工人師傅文化水平不是很高，平均是高中畢業，但是在通過長久的實際工作，他們的經驗和熟練程度是我們這些大學生在課本上得不到的，所以，今后走入社會，我想我首先應該克服的就是眼高手低的毛病，俯下身來、踏踏實實的工作，去積累自己的經驗，增加自己的知識!但是由于工人師傅的文化水平有限，這也是一個很大的制約性因素，他們可能在這個崗位上干了很多年，可以說比他們的領導干的都好，但是他們并不知道這其中的原理、管理上的因素，所以，文化水平可能永遠是他們工作生涯中的一道障礙，從這當中，我知道了知識的重要性，它是我們不斷學習的基石，也是我們前進的資本，我想通過實習我會更加珍惜自己的學習。
通過實習，我覺得我們應該培養好學好問的習慣，不管遇到什么只要是自己不明白的都要問清楚不留疑問。要培養好學的好習慣。
在實習時的工作學習同時讓我認識到社會是殘酷的，沒有文化、沒有本領、懶惰，就注定你永遠是社會的最底層!但同時社會又是美好的，只要你肯干、有進取心，它就會給你回報、讓你得到自己想要的!
總之，雖然實習的時間很短，但對我來說，收獲是很大的。我會更加珍惜我的學習，并且用實習的心得時時激勵自己，不斷鍛煉自己使自己成為一個有上進心，有理想，有抱負，符合社會需要的好青年!
參觀車間的心得體會
20xx年12月5日，在綜合部的組織安排下，我們參觀了東海氧化鋁工廠，時間雖然短暫，但感觸頗深。
熾熱的蒸汽，刺鼻的煙塵，震耳欲聾的機器轟鳴，暈眩的高空作業，這些是工廠車間留給我的最深印象。在如此惡劣和危險的工作環境里，工人們一點也不畏懼，仍然是愛崗敬業、勤于勞作，他們對工作的執著精神，讓人欽佩和共勉。
與他們相比，我們的工作簡直就是天堂，上下有電梯，冷熱有空調，舒適衛生的工作環境，在如此優越的條件下，再不努力工作就真對不起公司領導的期望了。
通過這次參觀，我得到了以下感悟：
一、學會知足。俗話說：知足者常樂。我們要學會知足，更何況我們工作本身就得以讓我們知足。
二、懂得奉獻。無論干什么都要“干一行，愛一行”，我們要熱愛自己的工作，要學會付出，勇于付出，為，為財務公司奉獻自己的一份力量。
三、勇于超越自我。人要活到老學到老，在以后的工作、生活中，我要不斷加強學習，努力提高自己的業務知識水平，在以后更廣的工作平臺中展示自我。
四、團結同事，提高凝聚力。人心齊，則士氣足，士氣足，則百事興。企業的凝聚力是企業快速發展的保證，只有大家心往一處想，勁往一處使，公司就能迅速發展壯大。
車間s參觀心得體會
近日，我有幸參觀了一家位于市中心的大型制造企業車間S。在這次參觀過程中，我深刻感受到了現代制造業的高效運作以及科技創新的力量。這次參觀給我留下了深刻的印象，讓我對制造業有了更加深刻的認識和體會。
首先，車間S的規模令人驚嘆。當我走進車間，那一片繁忙而有序的畫面立刻讓我陶醉其中。車間內設備齊全，操作人員繁多，各種流程有條不紊地進行著。從一個角落到另一個角落，到處都是機器的轟鳴聲和工人的忙碌身影。這種規模之大和繁忙程度都讓我大開眼界。
其次，車間S流程的高效運作讓我對制造業的管理水平贊嘆不已。在車間S中，每一個環節都有嚴格的流程和操作規范。機器的運行、產品的組裝以及材料的運輸等等，都在工人們高效有序的安排下完成。每一個工作站都有自己明確的職責和目標，彼此之間協作默契。這一流程的高效運作不僅提高了生產效率，也保證了產品質量的穩定。
在車間S參觀中，我還深刻感受到了科技創新給制造業帶來的巨大變革。車間中的機器和設備都是先進的，配備了許多智能化的功能和控制系統。工人們可以通過電子屏幕和電腦進行操作和監控，大大減少了人力資源的浪費和錯誤率�？萍嫉膽米屩圃爝^程更加精確和高效，也為企業提供了更多發展的空間和潛力。
另外，車間S也注重環保和可持續發展。在參觀過程中，我看到許多環境保護設施和工藝。比如，在廢氣排放方面，車間S安裝了高效的過濾裝置，確保廢氣排放符合環保標準；在廢水處理方面，車間S采用了先進的膜過濾技術，能夠將廢水中的有害物質過濾掉，保證水質清潔。車間S在環保方面的努力，充分體現了企業對社會責任的認可，也為社會可持續發展作出了貢獻。
最后，這次參觀讓我明白了制造業對社會經濟發展的重要性。制造業是現代經濟的重要支柱之一，也是國家競爭力的體現，車間S所展示的高效管理和科技創新對于整個制造業具有啟示意義。制造業的發展不僅能夠創造就業機會和增加國內生產總值，還能夠提升國家的科技實力和國際競爭力。在這個信息化、智能化的時代，制造業仍然是國家經濟的重要支柱，也是技術創新和社會進步的推動者。
總結起來，車間S的參觀給我留下了深刻的印象。從車間規模的龐大、流程的高效運作、科技創新的應用，到環保和可持續發展的重視，這次參觀讓我對制造業有了更加深刻的認識和體會。制造業是一個綜合實力和經濟基礎非常重要的領域，也是國家發展的戰略性產業。希望我們能夠更加重視制造業的發展，為國家經濟的繁榮和社會進步作出自己的貢獻。
國企參觀車間心得體會
國有企業的存在早在我國的計劃經濟時代就已經根深蒂固，如今的市場經濟時代也沒有將其淘汰。近日，我有幸參觀了一家國企的車間并深受啟發。這篇文章旨在分享我的參觀心得體會，并探討國有企業發展現狀。
二段：車間參觀所見所聞。
在我參觀國企車間時，首先映入眼簾的是整潔的車間。仔細觀察，發現車間中有清潔工人不斷擦拭工具和地面，保證車間的整潔衛生。此外，隨著參觀進行，負責人向我們介紹了工人的一些工作經驗。他們平時工作中注重細節，不斷改進工藝，確保生產順利進行。車間內的工人，盡管大多數是流水線上生產的工人，但他們的工作非常有條理和高效。整個工廠嚴謹的環境、獨特的流程和良好的管理給我留下了深刻的印象。
三段：國企經營狀況。
雖然國企汽車集團一直處于高速發展的軌道上，但仍然存在一些問題和困難。尤其是在市場化競爭的情況下，它需要不斷推進改革和轉型。依然存在部分國企只會依賴資產規模，忽略了核心的創新和競爭力提升。同時，在管理上仍然存在著肝膽相照、趨利避害的“老爺式”管理思維。為了豐富國有企業的經營管理模式，必須引導公司順應市場的需求，積極進行頂層設計和制度建設。
四段：國企發展的希望。
盡管存在問題和困難，但國企汽車集團仍然具有很大的希望。它具有雄厚的技術實力、強大的研發能力和先進的生產設施。它還可以利用其品牌效應和歷史積累來加強市場競爭力。隨著公司管理和制度建設的不斷完善，國企汽車集團在發展中會越來越強大。我相信，它將成為國內汽車行業的一匹黑馬。
五段：結束。
短短的參觀時間，讓我對國企汽車集團產生了濃厚的興趣，深深感佩服了各公司相應的貢獻和付出。雖然國有企業仍面臨諸多問題，但我認為只要積極轉型，加強科技創新，構建具備國際競爭力的管理模式，國企汽車集團將有著非常廣闊的發展前景。希望我國的國有企業能在市場化競爭中不斷成長并成為行業的引領者。
車間參觀心得體會
我們告別成績斐然的20xx，迎來了充滿希望的20xx。過去的一年，我們有付出也有收獲；我們有歡笑也有淚水。20xx年，在領導的正確指導下，在同事們的積極支持和大力幫助下，完成工作任務:。
1、20xx年開發新注塑模具xx付，自主開發xx付，模具產值xx萬左右。注塑模具維修、冷沖模具開發及維修的模具產值xx左右。外接注塑模具、冷沖模具、鋅合金模具，共xx付，模具產值xx萬。
2、20xx年x月份在公司和部門領導的指導下，在沒有影響新開發模具進度的同時，完成了公司的搬遷工作。
3、車間員工考核制度進行了改進，有原來的固定工資工資，改變為考核工資�？己斯べY制度使員工提高了工作積極性也提高了工作效率，有原來的不愿加班到現在的自愿加班，只有把工作完成才有考核工資，淘汰了加班不見效率的思想。
4、在技術科、注塑車間的幫助下對模具的結構進行了改進，有原來的半自動生產，到現在的全自動生產，現在基本上把，抽芯模具、下托模具、弧形l板模具、手柄按鈕模具及個別的手柄模具全部改為全自動生產，從而提高了生產效率降低了生產成本。
5、規范模具的維修方法，降低產品的不合格率，對于模具生產量比較大，容易損壞的配件進行材料特殊處理及準備備件。
1、模具新開發水平不高，與廣東、深圳模具的差距還很大，投產使用的合格率不夠高，磨合時間長。
2、模具設計能力不全面，制造工藝安排欠缺。
3、車間管理上，堅持每周有計劃，責任明確到人，考核制度還不夠健全。
1、提高模具開發的能力，加快模具開發進度。
3、加強模具供應商管理，尋找高水平模具制造商、模具加工商，使模具的精度、壽命有很大提高。
4、加強模具管理，建立模具臺帳，對模具的加工工藝、注塑使用參數、使用壽命做跟蹤記錄。以便于對模具問題的分析解決。
5、提高服務質量和速度，轉變工作觀念，以服務生產線為主導思想。通過考核辦法優化，調動員工的積極性。熱門匯報達到提高速度、提高質量的目的。
宛西制藥廠參觀心得體會
宛西制藥廠是一家位于宛城區的大型醫藥企業，其以生產中成藥、醫用器材、環保藥劑等領域著稱。近日，我們學校組織我們參觀了宛西制藥廠，我深有體會地感受到了它的規模、先進性和人文氛圍，得到了極大的收獲。
第二段：規模與實力。
一進入宛西制藥廠，我就被其宏偉的建筑、整潔的廠區、高科技的廠房所震撼。走進一樓展廳，一幅幅藥品生產流程圖和公司榮譽懸掛在墻上，本著“看見是最初的感受”的原則讓我們看到了宛西制藥廠的規模與實力。在參觀過程中，我們親身體驗了高精度的藥品生產設備和生產工藝的創新、高質量藥品的生產和產品線的清潔條件。尤其是，宛西制藥廠擁有一支技術力量強大的研發團隊，我深深感受到了它強盛的實力。
第三段：先進性。
宛西制藥廠的先進性主要體現在研發和生產領域。公司以技術為核心，圍繞藥品研發、現代制藥工藝開發、環保藥劑等技術領域展開研究和開發。在這里，我們看到了先進的制藥技術，也了解到一個企業在有限資源下如何實現高附加值。在生產線上，我們親眼看到了所有的勞動貢獻者獨特、機械化的工作方式，讓生產效率高效和精確。在這里，我們看到了令人影響深刻的先進作業管理模式和生產線的高度自動化。
第四段：人文氛圍。
導游告訴我們宛西制藥廠關注員工的身心健康，因此倡導分享、提供全面福利、有節節日、有培訓課程等福利。這樣的員工關懷，使員工在生產中和生活中都得到了體面，深受員工喜愛。在參觀之后的溝通交流中，我們得知宛西制藥廠的管理層尊重人才、尊重員工，推崇共贏和諧的人文氛圍，這樣的人文管理讓宛西制藥廠成為最有價值的企業之一。
第五段：總結。
參觀宛西制藥廠，讓我深切體會到了一個企業要想贏得市場和尊重，必須先在產品質量和先進性上有所表現，更須擁有一種令員工無比感恩和對企業有所奉獻的人文氛圍。在宛西制藥廠，我看到了最寶貴的親身體驗，對我們今后的選擇和行動都起到了非常重要的啟示作用。
參觀藥廠的心得體會 篇10
今天我去了西域藥廠參觀，接待我的是廠里生產部的部長，一位和藹的阿姨，個子不高，但很有氣質，也很多話，和媽媽聊的是口若懸河，滔滔不絕，先去了她的辦公室，環境不錯，之后就帶我去了生產車間，我就奇怪為什么要叫“車間”，車間不大，但很有井井有條，一個房間挨著一個房間，門上都有掛有牌子，有凈水間，空調間，儲存間，稱量間，制漿間等等。
進去的前提是要換衣服和消毒，穿了白大褂，帶了頭套，套了鞋套才進去，我先參觀的是外圍車間，就是一些為生產做準備的車間，有凈水間，空調間，提純間，比如說凈水間簡單的說就是把自來水經過凈化變成類似我的喝的純凈水的水，然后再通過管道送到各個生產需水環節，廠里有兩套設備，一個是離子分離過濾器一個是列狀多·····過濾器，空調間就是提供生產車間的全部氣體的地方，它是把外面的空氣吸進來，然后進行一層層的過濾，最后進到生產車間去，在過濾的時候有三次過濾，兩次是在這個機器中，最后一次是在車間進口處，這些氣體都是可循環利用的.。還有一個就是提純間，它的主要就是象我們有機化學實驗的從茶葉里提取咖啡堿，這里有用乙醇提取的也有直接用水提取的。五個大桶一樣的東西掛在半空中，提取出來的東西就從上面流走了，下面就是藥渣出來的地方，外圍的車間大概就這些，
進到里面的生產車間還要進行進一步的消毒，還要換衣服，我又換了一身淡蘭色的衣服，還要帶帽子，口罩，進去前還要洗手，然后進的是稱量間，顧名思義就存東西的地方和稱重的地方.我參觀的是固體顆粒車間，接下來的工序就是制漿，固體顆粒的原料主要是蔗糖，將制好的漿放入烘干容器(類似炒瓜子的容器)中，鋪平放在容器壁，開動機器不停的震動，搖晃，還要加適量的水，最后就成了顆粒狀。這個工序分了兩步，一步是制漿，一步是制粒，還有一個先進的制漿和制粒就在一個容器里進行，是個很高的儀器，把蔗糖和藥放進去，不停的抖動里面的白色布袋，最后連烘干就都出來了，接著的就是包裝間，機械化的包裝器就將顆粒包成我們平時吃的時候所見的小袋子，帶子在沒有包裝好前是一個圓桶狀的一邊匝著，然后機器控制一定的顆粒下流速度，到了一定的時間就把向下傳送，把另一頭也匝住，這樣就成了一包一包的顆粒了，機器還附帶自動裁剪。
最后就是制丸藥的車間，我看見這里有兩個老式的叫什么不記得了，還有一個是高級一點的，高級一點的一次可以制8噸，小的就只能是1，2噸(小的形狀象葫蘆)。大的是鑲嵌在一面墻里的，還有就是片狀藥品進瓶子里的車間，叫內包裝間，還是一樣的空瓶、藥還有瓶蓋都是機器自動安裝的，工人只是在監視而已，將不合格的揪出來，這個車間還連著外圍的車間，在外圍是貼標簽，打生產批號的車間，最后就是十個十個包裝好，最后進箱。
還有就是壓片間，西藥的片劑壓制出來的，壓片機的原理不是很清楚，但大概知道的就是壓制的口有大小之分，大碼壓制出來的就大，小碼壓制出來的就小，這個壓制口是可以更換的，這個車間有兩個壓片機，一個是33口的，一個是35口的，一次可以比33多壓兩片藥。
所有的的機器都是分開放的，需要人的搬運，淡季有很多藥不制，所以我看的不全面，有的機器都不在運轉，希望在寒假的時候有機會，對這些機器有更進一步的了解~。讓我感觸最大的是，我現在學的知識和實踐沒有什么聯系，覺得人家要有經驗的也不足為奇，最后就是我現在這種狀況要學的還很多，人要能屈能伸，現在做免費的勞力以后就有更好的機會等著我，寒假我就做勞動力去了!
參觀藥廠的心得體會 篇11
XX年7月4日上午，XX級本科生老師乘坐校車去了中山市國家健康科技產業基地，分組參觀了中山市奕安泰醫藥科技有限公司及北京星昊醫藥股份有限公司。
我們小組學習參觀的第一站是致力于手性技術的開發和應用的奕安泰醫藥科技有限公司，公司領導熱情的接待了我們，然后帶領我們參觀了化驗室、展覽廳、TPU合成車間、放大車間等，期間耐心給我們講解它們的主要功能，并且細致獨到的回答了同學的問題和疑惑，加深了我們對藥品生產過程的理解和認識。
之后參觀了北京星昊醫藥股份有限公司，在展覽大廳，公司領導詳細的為我們介紹了公司的氯雷他定、消化膠囊等知名產品，言語中傳達出星昊科技秉承務實的研發理念。隨后，公司接待人員重點介紹了液氮冷凍干燥技術，該公司是國內首家采用這種干燥方法，該法比其他干燥法更加節能高效環保，這充分體現了星昊科技以高端科學技術為主導的現代企業戰略經營理念。最后，大家在生物谷展覽廳中作了最后的藥廠先進產品參觀和學習，然后一起和領導共進午餐。
通過積極參與學院組織的藥廠參觀學習，我收獲了很多！
首先，這是我第一次深入與專業相關的制藥企業，感受企業文化，深刻的了解了國內制藥廠的發展現狀，熟悉了藥品的研發、生產、流通過程等基本環節。
其次，聽了解說員對健康基地內醫藥企業的分布的講解，我了解到從土地的廉價供應，到健康基地的配套基礎設施的建設，再到企業的成立，政府都給予了大力的支持。這說明了目前政府對制藥行業的不懈支持，更是激發了我以后從事醫藥行業的興趣與信心！
另外，國內目前生產和銷售的多是藥物制劑如針劑、粉劑、凍干劑，中成藥、飲片、仿制藥等，缺乏創新，嚴格按照經典藥物化學途徑（靶點的識別和選擇；靶標的優化；先導化合物的發現；先導化合物的'優化）開發的新藥數量幾乎沒有，僅僅依靠仿制國外專利到期的暢銷藥作為企業創新的活力。并且我觀察到，國內新藥的研發嚴重依賴國外藥學教授，國內的藥學人才尤其是高端藥學人才還是非常稀缺的。
最后，通過這次藥廠參觀參觀活動，不僅開闊了自己的視野，對國內制藥行業有了更深的認識，最重要是對于自己以后的在藥學專業方面努力提高發展的方向，有了更加清晰明確的認識！
參觀藥廠的心得體會 篇12
20xx年6月28日，我東北林業大學組織了青年馬克思骨干培訓班的同學們去了哈爾濱的三精制藥廠參觀，三精制藥廠員工嚴謹的工作作風以及員工們認真、飽滿的工作狀態，給學生留下了深刻的印象，也給同學們上了一堂實訓課程。
三精制藥的前身是國有企業哈爾濱制藥三廠，始建于1950年，最初以生產肌肉和靜脈水針劑為主，是黑龍江省最早的專業化生產水針劑和國內最早引進國外水針劑一連機生產設備的企業。歷經幾十年藥品生產經營的磨練，公司已從單一品種劑型，發展成為多品種、多劑型、醫藥原料和制劑并重的綜合性的制藥企業。
我們學員于中午十二點四十到達了三精制藥廠，之后在工作人員的帶領下參觀了三精制藥廠的生產流程及裝配過程等等。在此過程中，在生產車間我們每個人都穿著工作服，聽到了工作人員對我們學員每一項流程細致的講解，并對場中地面的顏色也做出了解釋，讓我們無處不感受到三精制藥廠的井然有序的工作順序，先進的制藥設備，精益求精的制藥精神。在最后對全廠的解說之后，我們結束了此次參觀，每位學員都受益匪淺。
還記得在一進大門左側的墻上寫著“堂堂正正做人，規規矩矩制藥”幾個大字�？吹竭@幾個字后，就想到了我們，我們要“堂堂正正做人，規規矩矩做事”。堂堂正正地做人，就要注重個人修養，固守人格尊嚴。良好的修養，高尚的人格，體現在獻身事業、誠實待人、公道正派的實際行動中。做官是一時一事的事，做人才是一生一世的事。
做人是做官的前提和基礎。好人不一定能做好官，但要做好官首先必須做好人。很難設想，一個心術不正，品行不端的人能夠成為一名好的'領導干部，能夠真心實意地為人民做好事、干實事。焦裕祿、孔繁森、鄭培民等先進模范人物，之所以能得到老百姓衷心地擁護和愛戴，也主要是源自他們良好的為人和崇高的人格。
究竟怎樣做人，做一個什么樣的人，對這個問題分析得最透徹、最深刻、最全面的還是毛澤東同志。他在《紀念白求恩》一文中，旗幟鮮明地提出了我們共產黨人的做人主張，那就是要做“一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人”。
我們應該做一個有崇高的理想、堅定的信念和高尚的情操、徹底地擺脫了動物本性，能夠把自己的欲望限制在合理的范圍內、注重道德修養、自覺地遵守社會公德、家庭美德和職業道德、光明磊落、公道正派、牢記全心全意為人民服務的宗旨的人。堂堂正正做人，規規矩矩做事，做好自己的本職工作，在這基礎之上才能有進一步的提高。
參觀藥廠的心得體會 篇13
在我國日益增長的健康意識下，藥品行業成為了一個重要的產業。為了加深對藥品生產和藥品質量管控的了解，我有幸參觀了一家藥廠。這次參觀不僅讓我深入了解了藥品生產的全過程，還讓我對藥品行業有了更深刻的認識和體會。
在參觀過程中，我首先對藥廠的生產設備和流程進行了觀察。整個藥廠的生產設備非常先進，并且設備齊全、功能完善。我對自動化程度高的生產線印象深刻，機器人的參與使得生產效率大幅提高。此外，藥廠在生產流程上也非常注重細節，每一個環節都有非常嚴格的操作規范。整個流程沒有絲毫馬虎之處，確保了藥品的質量和安全。
參觀藥廠還讓我對藥品質量管控有了更深刻的認識。藥廠十分重視藥品質量的控制，從原輔料的采購到藥品生產的各個環節，都嚴格按照國家藥典標準進行操作。我了解到，藥廠每一批次的藥品都會進行多次嚴格的檢測，確保藥品的質量穩定和安全有效。藥廠還會進行產品追溯，便于在出現問題時及時進行溯源，保障消費者的權益。
在參觀藥廠的過程中，我還注意到了藥廠員工的素質和工作態度。藥廠重視員工的培養和發展，不斷提高員工的專業技能和綜合素質。參觀中，我看到藥廠的員工們一個個穿著整潔的工裝，嚴格遵守操作規程，認真開展工作。他們相互配合，默契十足，確保了藥品的質量和藥廠的正常運轉。這讓我深感，一個企業的發展，離不開每一名員工的辛勤付出和高素質的工作態度。
參觀藥廠使我對藥品行業有了更深刻的思考和體會。藥品是人們的重要物質需求，也是人們健康的守護者。藥廠的'發展和藥品的質量安全直接關系到人們的健康和生活質量。因此，藥品行業必須要保證藥品質量和安全，加強自身的技術研發和創新能力。同時，藥品行業也要樹立社會責任意識，履行企業對于消費者的責任和義務。只有這樣，藥品行業才能長久健康發展。
通過參觀藥廠，我深入了解了藥品生產的全過程，對藥品行業有了更深刻的認識和體會。我從中認識到了藥品質量管控的重要性，了解到藥品行業對員工素質的要求，思考了藥品行業的未來發展方向。這次參觀讓我受益匪淺，也讓我對我國藥品行業的未來發展充滿信心。
參觀藥廠的心得體會 篇14
xx年7月4日上午，09級本科生老師乘坐校車去了中山市國家健康科技產業基地，分組參觀了中山市奕安泰醫藥科技有限公司及北京星昊醫藥股份有限公司。
我們小組學習參觀的第一站是致力于手性技術的開發和應用的奕安泰醫藥科技有限公司，公司領導熱情的接待了我們，然后帶領我們參觀了化驗室、展覽廳、TPU 合成車間、放大車間等，期間耐心給我們講解它們的主要功能，并且細致獨到的回答了同學的問題和疑惑，加深了我們對藥品生產過程的理解和認識。
之后參觀了北京星昊醫藥股份有限公司，在展覽大廳，公司領導詳細的為我們介紹了公司的氯雷他定、消化膠囊等知名產品，言語中傳達出星昊科技秉承 metoomebetter務實的研發理念。隨后，公司接待人員重點介紹了液氮冷凍干燥技術，該公司是國內首家采用這種干燥方法，該法比其他干燥法更加節能高效環保，這充分體現了星昊科技以高端科學技術為主導的現代企業戰略經營理念。最后，大家在生物谷展覽廳中作了最后的藥廠先進產品參觀和學習，然后一起和領導共進午餐。
通過積極參與學院組織的藥廠參觀學習，我收獲了很深刻思考感受心得!首先，這是我第一次深入與專業相關的制藥企業，感受企業文化，深刻的了解了國內制藥廠的發展現狀，熟悉了藥品的研發、生產、流通過程等基本環節。其次，聽了解說員對健康基地內醫藥企業的分布的講解，我了解到從土地的廉價供應，到健康基地的配套基礎設施的建設，再到企業的成立，政府都給予了大力的支持。這說明了目前政府對制藥行業的不懈支持，更是激發了我以后從事醫藥行業的興趣與信心!!!另外，國內目前生產和銷售的多是藥物制劑如針劑、粉劑、凍干劑，中成藥、飲片、仿制藥等，缺乏創新，嚴格按照經典藥物化學途徑(靶點的識別和選擇;靶標的優化;先導化合物的發現;先導化合物的優化)開發的'新藥數量幾乎沒有，僅僅依靠仿制國外專利到期的暢銷藥作為企業創新的活力。并且我觀察到，國內新藥的研發嚴重依賴國外藥學教授，國內的藥學人才尤其是高端藥學人才還是非常稀缺的。最后，通過這次藥廠參觀參觀活動，不僅開闊了自己的視野，對國內制藥行業有了更深的認識，最重要是對于自己以后的在藥學專業方面努力提高發展的方向，有了更加清晰明確的認識!
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