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      1. 暑假教師培訓心得體會

        時間:2021-09-11 18:53:44 培訓心得體會 我要投稿

        暑假教師培訓心得體會(集合15篇)

          某些事情讓我們心里有了一些心得后,就十分有必須要寫一篇心得體會,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會,以下是小編為大家收集的暑假教師培訓心得體會,僅供參考,大家一起來看看吧。

        暑假教師培訓心得體會(集合15篇)

        暑假教師培訓心得體會1

          今天,有幸聽了實小張樹寶老師,講的《和學生一起成長——淺談班主任專業成長》。初看題目,感覺張老師可能在謙虛吧,和學生一起成長,真正能體會到它的內在含義的,在汶上縣的班主任中能有幾人?

          但是,當我們跟著張老師的講解,一步步深入的時候,我內心禁不住感嘆:“眾里尋他千百度,驀然回首,那人卻在,燈火闌珊處!睆埨蠋熅褪呛秃⒆觽円黄鸪砷L的那個人!

          不看別的,就看參加集體活動,他們的班級紀律,和行為規范就可以明了;蛘甙嘀魅坞x開幾天,沒有老師管班,你看看班內的次序和學習氛圍,就能看出他和學生一起成長的真偽。

          沒有三年、五年、乃至十年的錘煉和打磨,你就不是真正的老師。但在這幾年中,你不是用心去體會孩子們的身心需求和成長需要,你也不是真正意義上的老師。你只是徒有老師的虛名而已。

          只有你嘗試到和孩子們在一起的快樂和幸福了,你就成功了。那是大愛無疆的奉獻與享受,有幾位班主任真正體會得到。

          今天,張老師用靜待花開的愛心,再現了人間樂趣!說到這里,不能不提到孔夫子。他對學生的關愛和循循善誘,是我們學習的楷模!

          張老師帶著一份對教育事業的虔誠,用心在和老師們傾心暢談。他的班主任管理技巧和教育智慧應該說是無價之寶,前提是:你的領悟得到!

          比如:張老師談的建設積極健康的班級文化,一些套路方法班主任就可以結合自班的實際情況,靈活運用。其中有些口號,是振奮軍威的,其中奧妙,做了才知道;

          人人有事做,事事有人做更要借鑒,做老師的就要有點靈性;沒有靈性的老師能育出怎樣的人才呢?師就是那個和學生一起成長的人!無為而不為的教育。教師就要多讀書,讀好書,注重點古書背誦,開闊視野,充實內涵。只有做了,并堅持了,才知道里面的奧秘。正如他說的“博學于文,約之以禮”。教學有法,教無定法,貴在得法。

          辛宏老師講的《信息技術與課堂教學》又一次給老師們敲起了警鐘,人工智能時代,老師們要走前沿!人工智能進入校園,從娃娃抓起,普及人工智能教育,勢在必行。

          在學習中成長,在成長中感悟。感恩今天的收獲,感恩朋友們的共同進步,感恩自己好學上進!給自己加油!

        暑假教師培訓心得體會2

          為期6天的暑期培訓就要結束了,從一開始的抵觸到現在的積極參與,我經歷了一個不尋常的心路歷程,在這個過程中,我收獲了很多,很多……

          一、學習思想的轉變。真是不學不知道,一學嚇一跳。一直以來都認為自己教學這么多年,無論是知識還是經驗,都還可以,所以疏于學習。通過學習才知道,自己存在的問題,與其他老師的差距,以前的自己就象井底之蛙。真是活到老,學到老,尤其是我們當教師的,為了對學生負責,為了對得起我們的學生。

          二、教育教學理念的轉變。通過看視頻資料和聽專家團老師們的報告,對一些先進教育教學理念,例如探究性學習,小組合作學習及學生問題意識的培養等方面有了深刻的認識,對今后自己的教學和學生的發展大有裨益。

          三、教學困惑的解決。鎮組織的培訓和小組討論,為我在教學過程中遇到的一些具體問題的提出了很好的解決策略。尤其是針對具體題目展開的討論,老師們因為有自己的教學實踐作為支撐,紛紛發表自己的高見,令我受益匪淺。

          培訓雖然就要結束了。但是對我而言,對我今后的教育教學而言,恰恰是一個嶄新的開始。

        暑假教師培訓心得體會3

          8月6日,我參加了全縣小學數學五、六年級老師的培訓學習,通過這次學習,引發了我許多感想。

          一.工作要認真負責,不能疲于應付。

          說真的,每年都組織學習,可能很多老師都已經覺得無所謂了。反正就是那些內容,好像沒多大用處。其實,開始我也抱著這樣的態度。從組織觀摩錄像課,寫評課稿,就沒怎么把這事放在心上。雖然也認真寫了評課稿,但總覺得與自己無關,去坐著聽別人說就行了。沒想到我卻“幸運”的成了第一個發言的人,有種“蒙”的感覺,到現在我都為自己的表現感到汗顏。

          二.總結經驗,開拓創新,實現真正的高效課堂。

          在新課標的要求下,我們一直都在為創建高效課堂而努力,每個人心中都有對高效課堂的不同理解。但在實際操作過程中,卻存在這樣那樣的問題。例如我們一直在提倡素質教育,但教學過程中仍存在過分注重知識傳授,學生學習死記硬背,機械訓練,以教師講授為中心、<蓮>以課堂為中心、以課本為中心,不尊重學生,缺乏自主探究和合作學習的機會;在教育評價上過于強調評價的甄別和選拔功能,忽視評價促進學習者發展和提高的教育功能等問題。因此,我們應從實際出發,找出問題存在的原因,去打造真正的高效課堂,實現素質教育的真跨越。

          三.教材通研,引領教師的航向。

          一年一度的教材通研,將會成為教師教學中的指路燈。通研教材能夠使教師從整體上把握教材、教法,明確本學期的教學任務,教學中的重、難點,清楚地掌握教學中應該注意的問題,從而在教學中有的放矢,達到良好的教學效果,也有助于真正的實現高效課堂。只是,通研教材的時間太短,過程太倉促,可能有些老師的疑惑沒有得到真正的解決。

          總之,通過這次學習收獲頗多,為新學期的教育教學工作提供了行的動力。

        暑假教師培訓心得體會4

          8月5日至7日,我參加了本次暑期小學英語教師培訓。這是我參加的第一次暑期專業培訓,懷著激動崇敬的心情聆聽了李莉教研員如何搞好集體備課的講話和朱祥慧老師的集體備課經驗介紹,感到受益匪淺。雖然培訓只有短暫的三天,內容卻非常豐富,有如何搞好集體備課、網絡集備操作、集體備課的困惑及應對策略、集體備課經驗介紹、集體備課案例分析、PPT的制作與使用、圖片的剪切、錄音軟件的安裝及使用等多方面內容。通過這次小學英語教師的培訓,我開拓了眼界,吸取了很多新鮮知識,提高了自身的基本素質,為今后的英語教學夯實了基礎,F將我的體會總結如下:

          一、網絡為教研打開了一個敞開、明亮的世界。

          網絡教研這個新生事物,為教師搭建了開放、平等、交互的學習研討平臺,交流學習的范圍變的無比廣闊。不僅省去了舟車的勞頓,還克服了時間、經費、地域等因素的阻礙。教師可以在這一空間自由地、真誠地、充分地交流,細細品讀其他教師上傳的教案、反思、課例、體會、敘事文章等,獲取豐富的教學資源,學習先進的教學經驗,及時了解各種教學動態與信息。正是因為如此,網絡教研平臺能夠更好地引導我們年輕教師盡快的成長起來。

          二、網絡教研是一種網絡交流的方式。

          不僅是交流教學方法,教學經驗,教學資料,更重要的是交流我們之間的教學思想。網絡教研讓我們集思廣益,通過網絡交流,教師之間能夠互相學習,互相促進,共同解決難題。大家可以互相借鑒,取長補短。網絡交流減少了教師面對面交談時的心理壓力,能夠毫無顧忌的發表自己的看法,不同層次的教師都能把自己的想法談出來,深入主題,暢所欲言。不同觀點、不同見解相互碰撞、彼此啟發,生成更加具有拓展性的新觀點。正是這個研討的過程使自己的能力真正得到提高。

          三、網絡教研讓備課更高效。

          對于一線教師來說,利用網絡平臺搜索各種教學資料變得非常方便,尤其是教學設計和課件。我們運用拿來主義,取長補短,創造出適合自己及學生特點的教學設計。不僅提高了教師的工作效率,更增加了課堂教學的知識含量,有利于學生的學習。網絡使我們的課堂更加精彩,是一件雙贏的事情。

          教研網絡的建立,能教使教師在這個平臺里學習、交流、研討、實踐,促進了教師的成長,能夠有效提高教師的教育、教學能力、促進教師專業發展?傊,通過本次培訓,我清醒的認識到自己需要學習的東西太多了,只要樹立終身學習的態度,才不會落伍,才能與時俱進。在以后的工作中,我要更加努力地學習網絡知識,應用到自己的教育教學初中當中,爭取取得更大的成績。

        暑假教師培訓心得體會5

          為期一周的培訓,是一次難忘的充電機會,由衷感謝領導為我們搭建了一個很好的學習提高的平臺。每天的講座都以鮮活的實例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想重新煥發了激情,燃起了斗志,確實感到受益非淺。

          一、要明確人生目標

          受小學班主任影響,從小我就對當一名教師,有著無限的好奇與憧憬,并且一直為了這個理想努力、努力、再努力。教師這一崗位平凡而偉大、任重而道遠,作為一名新教師,我要向那些長年在教育戰線上辛勤工作的教師前輩們致敬,他們是我學習的目標。

          既然選擇了教師作為自己的終身職業,那么加強師德修養便尤為重要。師德的核心在于“愛”,熱愛學生,尊重學生,并不是一句簡單的口號,而是要實實在在地去關注每一個學生的成長,為學生的一生著想。對學生多一點微笑,多一點贊美,多一點信任,以自己的良好師德,去滋潤孩子們的心田。

          二、教師要學做會反思

          反思是教師成長的基點,XX年的新課標經過XX年的磨練逐步完善,有了“今天的XX版新課標,本來是”人人學有價值的數學、人人學必須的數學,不同的人在數學上得到不同的發展”,現在是“人人都能獲得良好的數學教育,不同的人在數學上得到不同的發展。深刻理解教育理念對教師的教育教學觀念、教育教學行為和能力有本質性的提高來說,是一種比較有效的方法。我想,作為現代化的教師,要學會與時俱進,時刻反思自己,反思自己的課堂教學,反思自己的后五分之一。

          三、因人施教,不讓任何一個學生掉隊

          任何一個學生都有學習的能力,要向讓他們學好,就必須給他們提供學習的基本條件,同時針對學生的個性差異,輔以合適的指導方法。在不失大局的前提下,讓后進生學好,刺激他們的學習積極性。當后進生的能力提上來之后,又會產生一些所謂的后進生如此循環下去,后進生在不斷提高,同時整個班級的成績就會進步,而整個學校的教學質量將會隨之不斷提高。

          通過這次培訓,我感觸很深,受益匪淺,自己感覺就像和所有的老師融合在一起,翱翔在知識海洋中,陶醉不已,流連忘返。不僅教育教學水平提高了,師德師風也得了升華。為此,我代表所有的教師衷心地感這次培訓我們的“專家、教授、名師”,也希望以后類似的培訓機會延續下去。更希望我市的教育大業在市委、市政府的指引下,日新月異,與時俱進,大放光彩!

        暑假教師培訓心得體會6

          8月21日下午,趙老師講述了從教以來的成長經歷和對自己的認識;8月22日上午,萬平老師用生動活潑的語言講述教書育人的實例,他們是教育改革中甘為人梯、樂于奉獻的優秀教師。他們積極探索、更新觀念、勇于創新、善于改革,在實踐中創造性地發展、總結了很多先進的教育思想、教育理念;創造性地開發了很多新的教學模式、教學內容和教學方法。這些新思想、新模式、新方法在實踐中極大地提高了教學質量。

          某某在全國優秀教師代表座談會上指出:“教師是人類文明的傳承者。推動教育事業又好又快發展,培養高素質人才,教師是關鍵。沒有高水平的教師隊伍,就沒有高質量的教育。”當今世界,社會進步一日千里,科技發展日新月異,知識更新的周期越來越短。教師作為“文明的傳承者”更要與時俱進,刻苦鉆研、奮發進取,盡快提升自身素質和能力,為推動教育事業的健康發展貢獻自己的力量。

          在教育教學中,我最頭疼的是學生不遵守課堂紀律。而導致這些學生不好好上課、違反紀律的原因是多種多樣的。我覺得應該從以下方面著手:

         、偶訌妼W生的的紀律意識

         、僭鰪妼W生的紀律意識

          沒有規矩,不成方圓;沒有紀律,將無法正常進行教育教學活動。

         、谂囵B學生尊重他人的意識和習慣

          課堂必須注重師生互動、生生互動,但是在互動的過程中,難免會讓一些愛講話、經常違反課堂紀律的學生趁機搗亂。

          針對這種情況,老師應該注意在平時培養學生尊重他人的意識和習慣,具體地說,就是嚴格要求學生遵守發言紀律,有秩序地發言,不能隨意插嘴,不能打斷別人的發言。

          在進行班級討論時,老師一旦發現不好的苗頭時就及時處理。這樣時間一長,學生就能形成尊重他人的意識,并且強化成為一種習慣,而學生一旦形成這樣的習慣,自然就會在一定程度上減少違反課堂紀律的行為。

          ⑵將一般的行為規范演變成課堂行為規則

          有效的課堂管理是建立在有序的課堂行為規則上的。老師每天面對的是一群性格各異、活潑好動的學生,如果沒有行之有效的課堂行為規則,就不可能把學生有序地組織起來進行教學活動。

          實踐表明,如果老師適時地把對學生的一般性要求固定下來,形成課堂行為規則,并且在課堂上嚴格監督學生的執行情況,當這種規則行為一旦成為學生的習慣后,就可以長久地發揮作用,產生積極的管理效益和教學效益。

          反之,如果一個老師不注意建立課堂規則,而單靠要求、指令維持課堂秩序,不僅效率低、浪費時間,還容易引起學生新的不遵守紀律的行為發生。

         、菧p緩學生的課堂焦慮情緒

          焦慮是一種情緒狀態,是一個人自尊心受到威脅時產生的情緒反應。適度的焦慮可以有效地激勵學生學習,而過度地焦慮則可能影響學生學習并引發問題行為。

        暑假教師培訓心得體會7

          今天上午,河南省實驗小學的徐艷霞老師為我們做了講座《行走在追夢的路上》。她以教師成長的七個關鍵詞,闡述了自己從鄉村學校走到省城學校的成長歷程。

          當我事后進行梳理時,說句實在話,有很多東西已經記不清楚了。我聽講座,向來不記報告者的條條框框和具體內容,只記一些對自己觸動較深的“點”。我想,這場長達近四個小時的講座,與其說是在教我們成長之道,不如說更是在向我們傳達一種做事的態度,那就是:夢想不忘,腳步不歇,永遠向上、向陽、向光生長!

          要有準確的自我定位。一個人能做什么,能做成什么,會被很多因素左右。有人豁達開朗,善管理;有人熱情陽光,善溝通;有人木訥,善鉆研;有人寡言,善書寫……除此之外,還有身體的因素、個人素質的因素等等,都決定了人各有道。但,無論是哪條“道”,只要堅持去做,都能風生水起,別有洞天。徐艷霞在管理這條路上走得游刃有余,也做出了讓人驚艷的成績。

          我想,我呢?

          回首從教19年,不得不說,我真正的有生命有溫度的執教生活是從20xx年開始的。13個年頭的中學語文教師生涯,幾乎沒有給我鋪墊任何東西,完全一派散養的狀態。而當我走進小學,卻覺得自己如魚得水。我可以慢慢打磨課堂,可以一點點研習寫作,可以帶著學生讀喜歡的文學作品……盡管疲累,卻收獲著幸福。所以我的定位就是要做一名語文教師,一名會帶著孩子寫作的優秀的語文教師。

          要有明晰的成長規劃。徐艷霞說,一個人,一定要基于現狀,讓自己努力實現一個個小愿望,小目標。小目標雖然小,但它會給你一種信仰,而信仰的力量是無窮的。結果怎樣并不重要,重要的是在這個過程中,你一直在朝著一個夢想努力,在不停地思考,在沉淀自我,歷練自我。這于自己,于學生,都是一種無形的榜樣的力量。徐艷霞這樣說:每年一個目標,每五年一個規劃,自覺完善人格。

          在這個實現目標的過程中,一定要審視自己的劣勢,把它挖掘出來,然后擊敗它,你就可以讓自己的優點發揚光大。是啊,無論是對學生,還是對自己,莫不如此。當我們一點點做下去,所有的短板都可以在用進廢退中拉長或者被超越,生命中的某個亮點帶動整個生命蓬勃的機會也就會大增。

        暑假教師培訓心得體會8

          聽很多老師說每年的培訓很累,但在累之余我們又獲得了什么?所以我要說:累并不是根本,而是從中我們學到了促進成長的教育知識。無休止的“洗腦”不能說不累,但至少下一年的工作有了新的思路,有了新的教育方式。

          所以我樂于接受這種“累”。

          盡管有時學到的東西不能很快付諸于實踐,但它將激發你試圖成為一名優秀的老師或者是一名桃李滿天的的名師。我想,沒有老師不憧憬自己像于丹一樣在媒體面前談古論今,瀟灑自如,運籌帷幄的景象。但我們在佩服和贊嘆的同時為什么不想想于丹的一次訪談是需要多大的準備而獲得成功的。這些不僅僅依靠的是豐富的學識,更重要的是有一種過人的膽識。

          老師要有自己的思想,不能總是想著教育家為什么那么優秀,而把自己永遠定位在山腳下的那塊石頭。

          不敢想的老師肯定不敢做,不敢做的老師肯定成不了教育家。

          所以,我佩服高金英。

          高金英老師打破了我心目中許久的一個疑問:為什么我們的教育家幾乎都是語文老師?但培訓給了我一個全新的認識,我把她看成我心目中所認為的“蘇霍姆林斯基”。盡管還有很大的距離,但我終于找到了一個非語文學科的教育家。一個同樣文采飛揚,融貫中西,對歷史人物如數家珍的形象征服了我。所以我想一個教物理的老師能滔滔不絕,彷若懸河怎能不讓我們這些老師汗顏。

          不敢說,絕對養不成敢說的心態。但敢于說不代表說得好,有時演講的時間規定 0分鐘,而演講者仍舊在激情四射的一遍遍的重復著沒有一點自己思想的情景時,我想沒有一個老師不在心里說:下來吧,已經嚴重超時了。

          所以,我要說:時間是什么?時間等于觀念,有時演講不是個人表演的舞臺,一個優秀的老師并不能在拖延時間中來證明自己的。

          孔子的思想集中在《論語》中,幾千字如果去讀一個小時估計差不多了,但解釋一下就很復雜了。從讀論語所用的時間來看,我們能說老孔不厲害嗎?

          一個沒時間觀念的人怎么去教育別人?

          高金英,于丹都是老師。余秋雨呢?可以說是老師也可以說是文化名人,《千年一嘆》使人讀懂了中國文化的博大精深,也給人增添了那敦煌無盡的哀怨。東西方文化在余秋雨的語言中上升到初中老師一個不可企及的高度,但歸根結底是希臘文明和大河文明的碰撞,無論是農耕文明還是現代文明都離不開文化的內涵。可見,余秋雨對歷史的了解是很透徹的。

          有時我就想:一個文人不了解歷史也就是個文人,一個了解歷史的文人有可能就是一個名人。

        暑假教師培訓心得體會9

          20xx年8月25日,應土默特右旗教育局要求我們來到蒙古族小學參加土默特右旗20xx年暑期培訓。

          在本次培訓中,教育局為我們安排了班主任教師培訓、小學語文教師培訓兩個方面。兩位講師為我們在炎炎夏日獻上了一堂堂精彩絕倫的培訓課程,不僅為我們帶來了難得的培訓課程,更是讓我們掌握了多樣的教學、帶班方法。

          在25日的班主任培訓中,“雷夫式的大美教師”、中年教師再成長的杰出代表,來自山東省壽光市圣城小學的張玉芝老師來為我們進行培訓。在張玉芝老師自身案例加班主任教學理論相結合的講解中,使我這一剛剛參加工作3年的年輕教師收獲頗豐。在張玉芝老師的講解中,我看到了張玉芝老師作為一名班主任的辛苦與擔當,面對“后進生”,張玉芝老師巧妙的運用各種方式進行“改造”,讓曾經各科老師看到都頭疼的“問題孩子”轉變為教師喜歡、家長欣慰的進步生!看到張玉芝老師的案例,我深有感觸,因為我自己的班級就有這樣一位過于“活潑”的孩子,剛剛接手現在的班級時,我對自己班級的情況并不是很樂觀,孩子們接觸過太多老師,因此對于老師這一身份的敬畏可以說少之又少,面對這樣的班級我的內心是忐忑的,尤其是班級里還有幾位“大名鼎鼎”的學生,我的內心更加忐忑。但是在經過一段時間的磨合后,我看到了我們班每一位孩子的進步,尤其是有打人情況孩子的轉變,不再沉默、不再一個人獨來獨往、上課愿意主動舉手回答問題……看到孩子們一點一滴的進步,我知道自己的付出沒有白費!

          張玉芝老師對于“后進生”的轉變方法對于我們來說好似“及時雨”,對于這些孩子的改變,不僅僅是在學習上的改變,更加要改變的是學生的心理情況和造成這一現狀的其他外部因素,只有足夠了解學生你才能“對癥下藥”,真正找到孩子的“病癥”。

          之后張玉芝老師還從怎樣做班主任這一主題來進行講解?吹竭@一主題我有些迷茫,我們是已經成為班主任的老師,怎么還要學習如何做班主任呢?可在認真聆聽完張玉芝老師的講解以后,我發現,我可能真的“不會”做班主任。我們對于班主任工作的認識,大多是大學時從課本上學習到的,可是紙上得來終覺淺,這樣的理論知識需要經過大量的實踐才能真正轉換為我們需要的班主任管理方法。而張玉芝老師則從以下五點向我們進行了詳細的講解,即:

         。1)改變學生的行為.

         。2)進行積極暗示。

         。3)應對成長的問題。

         。4)欣賞學生的優點。

          (5)守住師德的底線。

          看似簡單的五條方法,其實是張玉芝老師從事班主任教學多年的積累,通過張玉芝老師的講解和分享,讓我深刻認識到班主任工作的不易。

          班主任工作雖然辛苦,但在我看來,其帶來的收獲遠超過它的辛苦,看到孩子們一點一滴的進步、對于學習興趣的激發、開始改掉自己不好的習慣等等,這些都足以證明我們作為一名班主任的付出是值得的!

          我相信,作為一名班主任,不放棄任何一名學生應該是我們畢生的追求!

        暑假教師培訓心得體會10

          這個假期我們不但進行了遠程培訓還聽取了2位專家的講座我感覺自己提高很多。

          首先我認為教師必須有高尚的品德。教師職業的最大特點是培養、塑造新一代,自己的道德品質將直接影響下一代的成長。在教育活動過程中,教師既要把豐富的科學文化知識傳授給學生,又要用自己的高尚人格影響學生、感化學生,使學生的身心健康地成長發展。因而教師必須要有高尚的思想境界,純潔美好的心靈。在工作中,教師要安貧樂教,甘于奉獻。必須耐得住寂寞,受得住挫折,將自己的所有精力全身心地投入到教學實踐中去,正如著名教育家陶行知所說的“捧得一顆心來,不帶半根草去”。

          新的世紀,新的形勢向我們提出了更新更高的要求,所以作為教師應做好充分準備,轉變理念 ,迎接挑戰。我們己經進入了知識經濟時代,網絡時代,今天的知識就是明天的經濟。這就給培養人才的教師提出了新的要求,教育要進一步注重對學生創新和實踐能力的培養,要進一步接受以人為本的理念,進一步從“以教師為中心”向“以學生為中心,以教育為中心,以學習為中心”方面轉變等等。尤其要注重自身素質的'不斷提高。并做到兩個轉變,一是由經驗型向科研型轉變,二是由技能型向藝術型的轉變。在“和諧、互動、探索、創新”的基本教學模式中不斷鉆研摸索,逐步形成自己獨特的教學風格,迎接 “課改”。 過去有句形象的話,要給學生一杯水,教師必須有一桶水。而在今天僅有一桶水的觀念是不夠的,要有一缸水,一江水,常新的水。教師除了在自己所教專業方面要做到“知得深”外,還要對其它學科和領域的知識“知得廣”。大家都知道,二十一世紀是一個信息化的時代,我們的學生要學會學習。而我們,再也不能只以教育者的身份出現,而應教學相長,在學會工作的同時,也要學會學習,加強自己各方面的素質,不斷地給自己增添燃料,儲備能量,使自己不斷完善,充實自我,必須形成終身教育的觀念,只有這樣,才能自信地面對學生。在21世紀的教學過程中,教給學生科學的思考方法將比簡單的傳授知識更重要,方法可以使學生受用終身,也可以使學生在某種程度上超過教師。"在本世紀,傳統的師生關系將發生變化。教師將更多的在思維方式與知識的導向性上給學生以指點。教育不能再象以往那樣,只會知乎者也,再也不是灌輸,不是表演,是以學生發展為本,讓學生學會學習,學會創造,學會共同生活,學會審美,形成可持續發展的教育 。

          其次每一個學生都有屬于他們自己的天地、成長于不同的環境,擁有不同的個性,這是要成為優秀教師必須知道的非常重要的基石,永遠不要看到一個側面就覺得了解一個人的全部,而對學生做出不客觀的評價。我們應盡量多關心他們,從而達到進一步的了解,以實現了如指掌的境界。有的孩子在學校非常內向,在家里卻活潑外向,老師就要不厭其煩的引導學生在學校也走向活潑開朗。同時我們也要充滿愛心,要懂得原諒,要學會用另一種眼光看待學生,盡量發現他們的閃光點,多表揚、少批評。古語道:“人之初,性本善”,即使他們犯了不可原諒的錯誤,我們也要從本質出發,相信他們是善良的,對他們進行教育和引導。

          回頭看看自己很多時候:抱怨工作的繁雜,抱怨學生的不懂事,抱怨生活中的許多不如意,抱怨社會中的許多不公平!!!!有用嗎?沒用!所以希望在以后的生活中:少一分抱怨,多一份理解,少一分埋怨,多一份寬容!不論在什么時候都要:善待他人,發展自己!

        暑假教師培訓心得體會11

          8月25日參加了教育局組織的班主任培訓我收獲很多,其中印象非常深刻的一點是做好家校聯系。孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。要教育管理好學生,做好自己的班主任工作,除了做好學生的教育、管理外,還要做好家長的工作,要與家長聯系,取得家長的支持與配合,這樣校內外結合,雙管齊下,才能把學生教好。因此,在班級管理中,班主任要經常和學生家長進行溝通,共同關心和教育兒童。如可定期舉行家長會,開展一些親子活動,根據需要不定期地進行家訪等。這次班主任培訓讓我學到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略,面對具體細致、瑣碎繁雜,艱苦而長期的班主任工作,我會用自己積極認真負責的態度做好班主任工作,總之,做一名班主任,就要做到"教學生一天,想學生一生”這樣才能把工作做得更好。在今后的工作中,我要以更高的標準嚴格要求自己,力爭做一名更加優秀的班主任。

          8月26日,27日兩天我參加了旗教育局組織的小學數學教師的培訓,培訓主題是數學核心概念例談,主講人是尚飛老師。第一主要分析了小學數學課程標準,核心概念解讀包括數感,符號意識,空間觀念,幾何直觀。尚飛老師還向老師們展示了一節生本課,我學到很多知識。數學課堂也可以上的很精彩,學生積極性很高。單元整體教學思路的學習使我明確從整體看整個單元,安排學習活動。認真備課,并且上好每一節課。提高學習及教學效率。

        暑假教師培訓心得體會12

          凡事預則立,不預則廢!經過一個暑假的休整,為幫助教師更好地適應新學期的工作和學習,濟瀆路學校開展了為期3天的教師培訓活動,安排合理、內容充實,受益匪淺!澳獮楦≡普谕、風物長宜放眼量”!經過培訓,用心做一名有理想信念、道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的新時代好教師,已經成為我校教師的共同追求。

          滿懷信心展未來

          自信是成功的基石。作為教師,首先要樹立信心,對自己要有信心,對學生要有信心,對學校要有信心,只有這樣,你才能敢于創新、敢于擔當,也才能干好教育。培訓會上,孔校長就學校過去一年的工作做了題為《轉變作風,提升素養,牢記使命》的報告。她首先對過去一年里的取得的榮譽和成就做了總結,然后就學校還存在的問題進行了鞭辟入里地分析和反思,最后針對新學期如何開展工作提出了具體建議。感受最為深刻的是學校各項工作蒸蒸日上,碩果累累,作為濟瀆路學校的一員,感到無比的自豪。

          在過去的一年取得的一系列成績,尤其是中招考試的重大突破,離不開學校領導的正確領導和全體教職工的共同努力。雖然學校還存在諸多問題,但我們相信,困難是暫時的,只要我們團結一致,敢于擔當,努力把自己的職業理想與濟瀆路學校的發展相結合,繼續發揚“拼搏、奉獻、包容、求真”的濟瀆精神,做一個有理想信念的教師,我們濟瀆路學校的明天一定會更加美好。

          立下決心淬師德

          師德師風問題是教師發展的核心問題,也是影響學生成長的主要因素。孔校長針對師德師風問題作專題培訓,并就人際交往藝術具體指導!吧啤蔽幕┐缶睿覀円獙⑵洹爸寥嶂辽啤钡木柽\用到工作和生活中去,說文明話,辦文明事,為自己的工作和生活構建良好的人際交往環境,快樂工作,幸福生活!

          培訓會上,濟源名師李春艷、鄧小偉就如何做一名優秀教師作了報告了詮釋。他們的共同特點是熱愛閱讀和研究,立足課堂,不斷提高自己的教學藝術和管理水平,在幫助學生成長的過程中,也成就了自己。我們要以他們為榜樣,立足課堂陣地,潛心鉆研,提高能力。

          培養耐心提素養

          有人說:一個人掌控自己情緒的能力決定他成功的速度。培訓會上,教育局副局長許鈺蘭為我們做了“情緒管理”主題講座。許局長娓娓道來,用大量鮮活的例子告訴我們情緒的產生的原因以及調節的方法。感受最為深刻的是ABC情緒管理法。有時,我們總認為當老師就要有脾氣、要厲害點兒,卻忽略了這種方式對學生成長的不利方面。所以,調控自己的情緒,教會學生解決問題,而不是通過壓制的辦法讓學生不犯錯誤,做到嚴中有愛,在愛中嚴,在嚴中愛,非常重要,且有意義。

        暑假教師培訓心得體會13

          歷經一周的培訓已經結束,按照學校的知識我們這一批老師到了xx培訓,很難得的機會,也很感激學校能夠讓我們在這次是培訓,這次培訓的時間內,盡管只有一周時間,卻讓我學到了很多,我是一名語文老師,學校也是為了進一步加深對我們的培養,培訓的意義就在感悟,這次的哦培訓我是真的感悟了很多,因為實在是覺得自己具備的教學能力還是不夠多,作為一名教師我應當跟進現在先進的教學理念,這次培訓就是很好的一次,畢竟現在時代也在進步,這次的培訓我也有了以一些心得。

          來到了xx,這里的培訓老師很負責,對我們進行一個全面的一對一的培訓,我們一行老師都覺得這個很好,沒有說哪一個老師沒有學到東西的,針對這次的我們的培訓,主要還是就教學效率做一個培訓,還有就是對我們的一個教學方式,這次的培訓前面三天主要就是跟我們講怎么去提高教學效率,我一直覺得自己的在平時的教學中還是比較好的,教學效率是一個很重要的東西,學生們在平日的學習中總是會覺得上課枯燥乏味,課堂上有著這么一個現象是沒有效率可言的,我們的要對學生負責,首先去提高教學效率就是責任二字。

          然后就是針對我們教學質量培訓,教學質量不可為不是關鍵,我們的能夠讓學生感到滿意就是真的,不管今后是處于一個什么樣的狀態下,教學質量還是關鍵的,我在培訓中也感嘆自己的的教學質量是平平的,盡管這次是以骨干教師身份來這里培訓,我也覺得這不是我值得驕傲的,我們的教學一直在進步,教育也一直在改善,不論是在現在還是將來,我們的定然是要不斷的努力的,好幾次說到了教學方式,學生們的興趣就是課堂上面的氣氛,跟老師的講課方式,其實我個人覺得我們很多的老師就是缺少了這一點,我們很多的老師講課的效率質量其實很很不錯的,很大程度上來講這些老師都都是非常優秀的,但是就是教學方式不能夠突破。

          培訓對于我來講這是個很快的過程,我不認為我們今后一定樣能夠做好這些,但是一名負責任的教師都是會朝著這個方向發展,我們這一行人來到了這里都是為了讓自己突破一下,在日常的講課當中都是有著很多知識的,這次的培訓對于我來說意義深重,不管是在什么時候我也一直認為這是很好的東西,同時在培訓中我學到的并不是我一定要運用到實際當中,但是這些都是先進的一些理念,可能不是適合每一個人但是了解了就會有用處的。

        暑假教師培訓心得體會14

          我國的教育改革隨著社會的全面進步在不斷深入,新形勢與新的歷史階段對我們教師隊伍建設提出了更高的要求。作為一名農村新機制教師,只有具備了全面的素質要求,才能培養出優秀的學生,才能培養出推動社會進步的人才。教育是全社會的大事,但重任主要落在教師身上。時代在變,對人才的要求也在變,教師必須認清終身學習對自身成長和發展的重要性,自覺地樹立終身學習的觀點,不斷地提高自身的素質,以適應現代的教育需要。

          20xx年7月××日至××日,我有幸地參加了××區教委舉辦的心教師培訓。本次培訓的課程安排全面細致,培訓內容從教師職業素養到教師心理健康教育,從班主任工作到自我專業發展,從教育教學規劃與研究到課堂教學技能,每一堂講座都讓我受益匪淺。作為一名年輕教師,我對新的社會角色、新的工作任務、新的生活充滿了熱情和期待,由于在工作方法及工作技巧方面缺少經驗,迫切地希望能通過這次的教師培訓找到答案。在每一節的培訓課上,我都認真地聆聽,及時地做好筆記,現在回頭看看剛開學時的我,感覺自己收獲頗多,更加深刻感受到教師責任的重大和使命的光榮。

          在培訓過程中,來自××市××區××小學的×××老師,談到了“教師專業發展的新挑戰、新特征、新角色”這一問題,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨她的話語,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業有了更深的思考和認識。

          首先,教師是文化的傳遞者!皫熣,所以傳道、授業、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。學高為師,身正為范,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感。第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發現每一個學生的閃光點和發展需要。第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑和心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。

          隨著時代的進步,教育的改革,當今的形勢向每一位教師提出了嚴峻的挑戰,因此,在今后的工作中,我將樹立終身學習的觀點,在師一日,便不可荒廢半日。通過學習不斷獲取新知識,增長自身的才干,適應當今教育改革的新形勢。

          這次的新教師培訓讓我對自己的職業角色和今后的專業發展有了一個更明確的方向,讓我知道什么是好教師,怎樣做一名好教師。培訓結束了,但我的內心多了幾分堅定和充實。新的起點新的奮斗,從教之路任重而道遠,我已經踏出稚嫩的一步。今后,我也會不斷虛心求教,反思進取,勇于實踐,敢于創新,在攀登優秀教師的山峰上拾級而上,走出自己的風采。

        暑假教師培訓心得體會15

          就在暑假結束之際,聯校領導為我們安排了一頓“美餐”,挑起了我對新學期的思考,不論是班級管理,還是教育教學,我都有所感悟,感謝領導們對一線教師的關懷。

          張老師深刻、睿智的見解不時讓我豁然開朗。一段醒目的文字“從心出發,用愛護航”點醒了我。在人與人交往的過程中我們都希望心與心的溝通,更何況孩子呢?同時,愛也是維系和諧師生關系的關鍵一環。今后的教學中我會做到從心出發,讓每個孩子都能感受到朋友般的親切感,體會到父母般的溫暖,使每個孩子都愛上學習。

          老師的魅力在于有豐厚的文化底蘊,做為小學語文教師更是如此,所以教師在上課前應認真備課,準確把握教材,深度挖掘教材,既要知其然,也要知其所以然;充分了解學生,按照學生的興趣制定教學方法,根據學生原有知識,確定教學目標,以確保課堂高效。

          和諧的師生關系是成就一個班級的基礎,學生都是完整的人,具有獨立的人格,我們應學會與孩子溝通,用愛去感化孩子,使自己成為孩子的精神寄托,這樣孩子們才能“親其師信其道”。對于成績稍差一些的孩子,更應該做到不急不躁,循序漸進,要接受孩子的慢,用心去幫助,用愛去感化,多鼓勵,使其慢慢進步。

          除了用心管理班級,課堂教學風格也能提高學生的學習興趣,從而提高課堂效率。

          三節教學展示課,給了我很大的觸動,不同風格有不同的魅力,《端午粽》充分利用現代媒體教學,更加直觀的呈現了教學內容,學生在課堂內不僅學到了書本上的內容,對民族節日也有了更深了解。直觀教學,對于低年級孩子來講,更有助于他們對文本的理解,通過播放包粽子的視頻,學生了解了粽子的做法,為實踐活動提供了理論指導,孩子們學的也是津津有味。在交流過端午節的經歷時,學生們更愿意去說出自己的趣事,因為那是一種享受。同時,教師也給予了學生自由表達的空間,整堂課顯得輕松自然,而學生收獲滿滿。我感覺不僅低學段學生需要直觀體驗,在高學段教學中也是一個不錯的滲入。原來只想著課件就是簡單的幾張PPT,但是現在卻不以為然,孩子們只有能看到才能想到,今后在課件制作的過程中也要適當添加一些視頻。這樣的教學從現代科技方面提高了課堂效率。

          《江雪》一課,可見戴老師的文化功底,對古文化研究的深入淺出!督肥且皇坠旁,古詩教學一直是老師的教授難點,不知從何入手。在教學中,戴老師通過引導學生模仿古人的吟誦介紹入聲字,通過說“眼、耳、腦”的功能引導學生學會聽課,把一個簡單的“翁”字講的出神入化,可見語文古詩教學不僅要讓學生理解古詩,還應教學生如何去吸收傳統文化知識,為今后學習古文奠定基礎。戴老師的這節課精神飽滿,笑聲滿堂,卻不失條理。

          通過本次學習,我收獲了管理班級的方法,學會了要想使學生優秀,就必須先豐富自己,摒棄陳舊教學方法,改變教學風格,做到獨樹一幟,讓學生喜歡上語文課。俗話說:興趣是的老師。只有喜歡,才會學的輕松,相信高效課堂也會迎刃而解。培訓雖然結束了,卻總是意猶未盡,期待下一次的到來。

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