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      1. 常規試用期勞動協議書格式

        時間:2022-07-09 16:11:13 協議書格式 我要投稿
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        常規試用期勞動協議書范本格式

          協議書是契約文書的一種。是當事人雙方(或多方)為了解決或預防糾紛,或確立某種法律關系,實現一定的共同利益、愿望,經過協商而達成一致后,簽署的具有法律效力的記錄性應用文。以下是由應屆畢業生網PQ小編為大家收集整理出來的常規試用期勞動協議書范本格式,希望能夠幫到大家。

        常規試用期勞動協議書范本格式

          常規試用期勞動協議書范本一

          編 號:

          甲方: 水泥有限公司 以下簡稱甲方

          乙方: 以下簡稱乙方

          根據甲方生產因素,需要各崗位人員,在甲乙雙方平等自愿、協商一致的基礎上,簽訂本勞動合同。

          一. 合同期

          本合同試用期從 年 月 日起至 年 月 日止;

          合同期從 年 月 日起至 年 月 日止,共 年。試用期勞動合同二. 生產、工作任務

          1.甲方根據生產、工作任務需要,安排乙方工作,并承擔本崗位工作任務。

          2.乙方同意并服從甲方的工作安排,并按合同規定和各崗位要求履行本崗位職責。

          三. 勞動制度

          1. 甲方根據有關規定,制定本單位各項具體規章制度。

          2. 乙方應嚴格遵守國家法律、法規和甲方的各項規章制度,服從甲方的管理和教育。

          四. 勞動保護和勞動條件

          1. 甲方提供必要的勞動場所和設備。

          2. 甲方發放各崗位規定的勞動保護用品。

          3.乙方要嚴格遵守崗位安全生產操作規程,維護生產設備,搞好崗位環境衛生工作。

          五. 工作任務和勞動報酬

          1. 乙方應認真學習業務技術,積極工作,完成甲方分配的崗位工作任務及領導安排的其它工作。

          2. 甲方根據生產需要暫定乙方的崗位是 ,暫定崗位工資 元。如有需要,甲方有權調動乙方崗位和工資。

          3. 甲方應按期支付乙方工資,即次月的28日發放。

          4. 經甲乙雙方協定,乙方必須完成甲方交給的月計劃生產任務,按勞計酬。具體作息時間由各車間、部門自行調整。在規定時間內不能完成任務,乙方自覺自愿加班,加班所產生的費用由各部門、車間負責報到生產部批準后在月工資中發放,不再另計報酬。乙方請假時,不計報酬。

          5. 乙方對報酬存異議時,必須在次月提出,否則視為認可。

          6. 解除勞動合同后,乙方的當月工資,甲方應按規定在次月28日發放。

          六. 保險福利

          1. 乙方因公受傷時,按企業有關規定辦理。

          2. 乙方按國家和當地政府規定的標準繳納社會養老保險,由甲方按月代為扣繳,轉入當地社會保險機構。

          3. 甲方按國家規定的標準,為乙方繳納社會養老保險。

          4. 乙方自愿不參加社會保險的簽字、蓋。 。

          七. 教育與培訓

          1. 甲方應對乙方進行崗位培訓和安全教育。

          2. 甲方派人或出資對乙方進行培訓后,乙方必須為甲方服務三年,另附簽《培訓協議》。

          八. 合同終止和解除及續訂及責任

          1. 合同期滿時,合同即行終止。

          2. 甲方拖延工資,未經乙方同意時,即行終止。

          3. 乙方違反甲方規章制度和勞動紀律的,合同解除。

          4. 乙方損害甲方利益及甲方公共形象時,合同解除。

          5. 合同期滿后,經甲乙雙方協商續訂。

          6. 因乙方違反企業制度或違反法律所造成的經濟損失,乙方必須承擔相應的賠償。

          7. 甲方認為乙方無法勝任甲方給予的工作崗位時,甲方有權單方解除合同。

          8. 在試用期間,證明不符合錄用條件的,甲方有權隨時通知乙方解除合同。

          9. 被依法追究刑事責任的,甲方有權單方解除合同。

          10. 雙方解除合同時,乙方必須按企業規定辦理相關辭職手續。

          九. 勞動爭議處理

          甲乙雙方履行本勞動合同發生爭議時,可以向甲方提出調解,也可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可向當地人民法院提起訴訟。

          十. 附則

          1. 本合同經甲乙雙方協商自愿簽訂,簽字生效。

          2. 對本合同有異議時,乙方必須在一個月內向甲方提出解除或更改

          3. 因部分職工不愿參加社會保險,甲方將不負責其各類保險費用,視為自動放棄,乙方不得再向甲方以任何理由索取。

          4. 乙方必須認真完成甲方交給的生產任務。

          5. 乙方要嚴格執行甲方的規章制度,并自愿接受違反企業規章制度的處罰。

          6. 乙方在進入甲方上崗后,必須認真學習甲方所制定的各項規章制度(企業標準)。

          7. 乙方因某種原因,請求辭職時,必須提前一個月提交辭職申請,否則將視為自動離職,放棄任何報酬。

          甲 方: 乙 方(簽字):

          身份證號:

          簽訂時間: 年 月 日

          常規試用期勞動協議書范本二

          甲方:________________________

          乙方:________________________

          身份證號:______________________________________

          甲方聘用乙方為試用期員工,試用期_______個月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經雙方平等協商,現就試用期間的有關事項訂立以下條款,以共同遵守。(試用期最長不超過3個月)

          一、乙方的崗位(工種)為:_______________________

          在試用期間,根據工作需要和乙方能力,甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。

          二、在試用期間,乙方應保守甲方的商業秘密,嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理規定及制度,并根據甲方工作安排,認真履行職責,維護甲方合法權益。

          三、乙方試用期工資為_________元/月,甲方按月發放。

          四、乙方在試用期內,考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執行。試用期勞動合同五、乙方在試用期內,公司的福利待遇均已包含在試用期工資內。

          六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月10日左右發放,若乙方工作不足一個月時,按月工資比例折合實際工作天數計算。若工資發放日恰逢周日或假日,甲方結合公司實際情況逐日順延發放。

          七、在試用期內,乙方提出解除本合同時,須提前七個工作日通知甲方,協商解決,否則,將根據公司制度,由公司按制度論處。

          八、在試用期內,甲方如認為乙方不能勝任工作或發現乙方應聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時停止試用并予以解雇,工資按乙方實際考勤,依據公司制度及本合同相關內容(條款)結算。

          九、在試用期內,乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規章制度的;或者故意或嚴重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權立即終止試用并予以解雇。乙方應對甲方造成的損失予以全額的賠償責任。

          十、在試用期內,因乙方泄露甲方商業秘密,給甲方造成經濟損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經濟損失的,甲方有權向乙方進行追償。

          十一、試用期滿或試用期內工作突出并經考核合格者,將在當月內與公司簽訂正式 勞動合同?己瞬缓细裾,公司根據實際情況將予以解雇。

          十二、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。 十三、本合同經雙方簽字后起生效。

          十四、未盡事宜,甲、乙雙方協商解決。

          甲方:(公章)乙方:(簽字)

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