在企業文化節開幕式上的講話稿3篇
在日新月異的現代社會中，我們使用上講話稿的情況與日俱增，講話稿包括人們在工作場合當眾發表的口頭講話文稿，和參加各種社會活動所發表的講話文稿。那么，怎么去寫講話稿呢？以下是小編為大家整理的在企業文化節開幕式上的講話稿，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
在企業文化節開幕式上的講話稿1
職工同志們：
今天，我們歡聚在此共同慶賀×××公司首屆企業文化節開幕，以此迎接中華人民共和國56歲華誕，紀念建企40周年，繁榮企業文化建設。企業文化節的成功舉辦是有關我們公司繼往開來、促進發展，令人歡欣鼓舞的一件大事，在此，我代表公司經營班子向企業文化節的隆重開幕表示熱烈的祝賀!同志們，日月如梭，光陰荏苒，歷史的長河滾滾向前。回顧企業40年的風雨歷程，是廣大職工以辛勤的勞動和汗水，創造了滿載史冊的輝煌成就，譜寫了一曲曲動人的篇章。我們不應該忘記，40年前在這片荒蕪的廢墟上，是老一代××工作者憑著頑強的意志和戰天斗地的魄力，以極大的工作熱情，克服種種困難，相繼建成了4臺12.5萬千瓦機組，曾一度作為省內主力發電廠，為本地區的工農業發展提供了強大的動力能源。隨后公司領導又積極尋求企業發展壯大之路，在極其困難的條件下，開始了2臺30萬千瓦機組的開工建設，再有半年的時間，建設百萬容量現代化發電企業的.目標將得到實現。今天的成就，是40年來各級領導親切關懷的結果，更是全體干部職工勵精圖治、艱苦創業的結果。為此，我代表公司領導對40年來，為企業改革發展作出貢獻的各級領導、全體職工以及給予大力支持的職工家屬表示衷心的感謝!
在回顧成績的同時，我們也必須清醒地認識到當前企業面臨的困難。尤其是近幾年來，隨著電力企業改革不斷深化，發電企業競爭日趨激烈，電力用煤價格高速上漲，公司連年虧損，給我們的經營工作帶來了前所未有的壓力和困難。要圓滿完成上級下達的年度三項責任制目標，實現減虧增效，積極推進企業三項制度改革，盡管困難較多，作為公司經營班子我們充滿信心，我相信經過明、后兩年的努力，我們公司一定能戰勝困難，走出困境，走向光明，再創企業新的輝煌。
正是在上述環境和條件下，我們的企業文化節開幕了。建設先進的企業文化是提高企業核心競爭力的重要保證，一個企業要發展，要進步，必須有一種精神追求，把職工緊緊凝聚在一起，團結一心，與企業榮辱與共。我們舉辦企業文化節的目的，就是要以人為本，在企業內部營造一種高昂的、充滿進取精神與活力的文化氛圍，不斷增強凝聚力、向心力，提高職工愛崗敬業、無私奉獻的自覺性，真正建設一支政治堅定、技術精湛、作風優良的職工隊伍，促進企業各項目標的圓滿完成。企業文化建設是一項長期的系統工程，需要全體職工在長期的生產、經營和管理實踐中逐步提煉形成，為全體職工認可和恪守，并不斷發展創新，不斷為企業的生產、經營管理工作注入新的生機與活力。
通過這次企業文化節，讓大家積極參與系列文化體育活動，就是要讓廣大職工感受到企業發展的活力，盡情展現企業形象和職工的精神風貌，增強戰勝當前困難的信心和勇氣，充滿激情地投入到企業改革、發展和穩定的具體工作中，發揮聰明才智，為圓滿完成全年工作任務作出應有的貢獻。
最后，預祝公司首屆企業文化節取得圓滿成功!
謝謝大家!
在企業文化節開幕式上的講話稿2
各位領導、各位來賓，女士們、先生們：
xx市第二屆企業文化節隆重開幕了，這是我市經濟、社會生活中的一件喜事。在此，我代表xx市第二屆企業文化節組委會向應邀參加活動的各個企業、各位員工表示熱烈的歡迎和誠摯的問候!同時向所有關心、支持xx企業，為xx經濟發展和企業文化建設做出貢獻的各界朋友們表示衷心的感謝!
xx是全國著名的“品牌之都”，現有各類企業l萬多家，已經由“質量立市”順利過渡到了“品牌立市”階段，市政府和企業界高度重視企業文化的構建和創新，因為“沒有文化的軍隊就沒有戰斗力，沒有文化的企業也就沒有生命力”。只有在根植文化的基礎上，才能形成企業的持續發展，才能在打造一個個“百年老店”的同時，也讓整個xx的品牌上升到一個更高的平臺。
本屆企業文化節內容豐富，形式多樣，有廣場文藝調演、企業文化之旅、企業文化節節徽及口號征集、“品牌之都”燈謎夜市、企業之聲歌詠晚會、乒乓球競賽、中國象棋競賽等七項活動，歷時兩個月，將集中展示我市企業改革與發展、企業文化建設等方面取得的新經驗、新成就，展示我市經濟發展的新思路、新舉措，展示我市企業及廣大員工的新風采、新面貌、新形象。
同志們，企業文化是企業的靈魂，建設一個企業的文化，好比塑造一個人的性格，須要一段相當長的時間。新的歷史時期，探究城市經濟發展中企業文化的內涵和外延，打造企業文化相互交流的平臺，加速企業建設的進程，提升企業核心競爭力，打響企業品牌，蘊聚城市內涵，促進經濟發展，依然任重道遠。讓我們同心同德，開拓進取，為促進我市經濟持續健康高效發展，為建設現代化制造基地、花園式僑鄉濱海城市做出更大貢獻!
現在，我宣布xx市第二屆企業文化節開幕！
謝謝大家！
在企業文化節開幕式上的講話稿3
尊敬張局長、鄭主席，各位領導、嘉賓、同事們：
下午好！
在這萬物生長，欣欣向榮的季節里，我們剛送走“五一” 國際勞動節，又將迎來世博首個大型論壇“信息化與城市發展”主題論壇。適逢盛事之際，我們隆重舉行寧波市公共交通總公司首屆職工文化藝術節開幕式。在此，我瑾代表總公司黨委、總經理室向應邀出席今天開幕式的市城管局副局長張逸平、市建設工會主席鄭啟蒙和各位領導、各位嘉賓表示熱烈的歡迎！向各位職工表示親切的問候！
近年來，在市委、政府的大力支持下，在市城管局的正確領導下，總公司緊緊圍繞“人文公交、科技公交、綠色公交”的發展目標，努力打造百姓滿意的品質公交。廣大職工在各自的工作崗位上用勤勞和智慧譜寫了展示才能、建功立業的壯麗篇章，展現了新時代工人階級開拓創新、奮勇拼搏、積極進取、無私奉獻的優秀品質和精神風貌。
職工文化藝術節是公司企業文化建設中的重要內容之一。文化，不僅是一個民族、一個國家的靈魂和內涵，更是一個公司、一個員工發展的精髓。文化作為一種“軟實力”，已日益成為公司參與市場競爭的重要條件，成為增強一個公司綜合實力和競爭力的重要因素。近年來，公司結合公交行業生產運營實際，努力塑造具有公交特色的企業文化，組織開展了豐富多彩的職工文體活動，營造了團結、友好、關愛、和諧的企業氛圍。舉辦職工文化藝術節，旨在展示公司發展的新業績，展現廣大職工的新風采，進一步激發廣大職工投身公司建設、融入公司發展的歷史責任感和使命感，進一步激勵廣大職工為全面推進企業穩定健康發展貢獻智慧和力量。
同志們，開展廣泛的職工文化藝術活動，是打造公司特色文化，推進和諧環境建設的有效載體之一。希望通過本次職工文化藝術節活動，讓廣大職工享受更加健康向上的精神大餐，用先進思想和優秀文化占領職工業余文化陣地，把公司職工文化藝術生活提高到一個新水平。我們有理由相信，通過本次職工文化藝術節的舉辦，一定會有更多的有藝術才華的職工，在本次文化藝術節中，他們將展示自己的才華和創造力，為公司營造“快樂工作、健康生活、和諧相處、共同發展”的文化氛圍，它必然會成為培育公司人文精神和追求真善美的一道亮麗的風景線。
值此職工文化藝術節開幕之際，我們希望各基層單位和廣大職工一定要精心準備，認真組織，力爭為公司全體干部職工打造精品，推出精華，奉獻精彩！
最后，預祝首屆職工文化藝術節取得圓滿成功！
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