大學素質拓展訓練心得
當我們經過反思，有了新的啟發時，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣能夠給人努力向前的動力。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢？下面是小編收集整理的大學素質拓展訓練心得，希望對大家有所幫助。
大學素質拓展訓練心得1
我認為這次拓展訓練相當成功，特別是熱身運動與主體游戲。比賽部分相當精彩。
首先，每一位隊員都融入了自己的團隊。熱身運動很必要的，它不僅能夠讓我們快速融入團隊，而且也讓自己快速地進入比賽狀態。雖然大家有時不能達到預期的效果，但隊員們都受益匪淺。其次，團隊能夠較快地發現并解決問題，從游戲中發現實際問題，從而能夠為將來的學習與工作打好基礎。通過游戲——體驗——領悟——應用。這種良好模式來挖掘自身潛能和意識。通過嘗試，找到勇氣；通過完成任務，他們找到了自信……這些素質與能力必定將對他們今后的學習與工作產生影響。作為調動大家積極性以及培養能力的一種途徑，心理拓展營以其獨特模式來鍛煉隊員。在活動結束后，劉云峰老師代表總結，他談了很多我們課堂不曾學過的東西，教會了我們知識不僅今來自書本，更多的是實踐。通過活動，我們團隊的凝聚力更加地堅強。雖然，我是個大一新生，看過以前的拓展訓練營的內容，發覺游戲是經常變動的`，但我認為這是個小進步，因為經常變動才會有活力，才會調動我們的積極性。
但是，通過調查還是會發現一些小問題。比如有同學反應指導老師的評判標準不統一，導致時間有誤差；組織和比賽規則也需改進。昨天天氣還不錯，但是風偏大，讓堆積木出現了小問題。我們自己協會也應重視內部問題，比如活動過后有些人就回去了。這表明我們心理協會還不夠團結，需要加強建設。發現問題，解決問題才會讓我們協會更加健康發展，我相信我們會舉辦更好的拓展訓練營的。
大學素質拓展訓練心得2
7月4日，公司組織全體員工參加了廣州笑翻天樂園的拓展訓練。我們經歷了孤島求生，高空斷橋，畢業墻等拓展項目，讓我們在親身體驗中，使我們的思想得到了進一步的升華，注重培養公司的團隊合作精神、溝通能力和解決問題的能力。
最中意的是笑翻天樂園的經典課程項目孤島求生，順利從啞人島把盲人島盲人全部救出。感謝團隊里我那些智慧，團結，淳樸的隊友，各種項目很開心，很有收獲。高層、中層、基層的互相配合，做為領導者，一定要具有整體全局觀，整合人力資源，協作配合，同時要了解人力的`特征、特點，提供職工獲得成功的機會，營造和諧的工作環境，使得工作人員能有更好的溝通和交流。在工作中，明確目標，為達成同一目標而努力。
我人生第一次體驗了“高空斷橋”——出發時大伙一起拍著我的肩膀說：“......你最棒！你是我們的好榜樣！”于是帶著團隊的鼓勵爬上高空，站在高空中，縱身跳起時，的確需要很大的勇氣，跨過去的那剎那，心有余悸，飛下來的過程，太快了，就一瞬間，眼前是黑的，看來自由落體的感覺與飛是完全不同的。最后，非常勇敢地完成了任務！
沒有任何輔助工具，還有一個人在旁灑水施加阻礙！但這些困難并沒有擊退二營的碧業生們，反而使他們越戰越勇！132人，耗時16分50秒，成功翻越4.3米高的畢業墻！踏著隊友柔軟的臂膀，心都融化了，多么希望自己能再輕一點，不壓疼你們。看到下面作支撐的伙伴和聽到上面拉人的伙伴撕心裂肺的叫喊，我在下面舉起雙手作保護。這次我真的哭了，被大家感動了！真心感謝隊友的每一份堅韌，不拋棄不放棄，心懷這一執念，與你們同在！
結束了拓展訓練比賽成績不錯。由于比賽密度比較大，從第一個到最后一個項目，在開展的過程中大家逐漸找到節奏。最終得第幾名不重要，重要的是我們收獲了方法，收獲了信任！
我們歷經太陽暴曬，以及游戲中的喊破喉嚨，現在的我已經變成了印度人，敷一百張面膜也無法挽回。但我并不后悔。拓展最后的一句話，讓我很有感觸，投入度決定滿意度！人生又何嘗不是如此？團隊拓展不僅是嘗試各種高難度與技能的游戲，更是人與人之間學會溝通、協調、服從、合作與參與，和自信的培養。
大學素質拓展訓練心得3
今天一天的拓展訓練，帶給我們的是勇氣，是相信隊友，是團結協作，同時還有競爭意識。這些東西裝成一大籮筐，裝在我們的行囊，讓我們在未來的道路上不怕困難，合作進取，取得很大的成就。我們一起加油！
有時候不逼自己，永遠戰勝不了恐懼，永遠不知道自己有多優秀，這次拓展訓練忒有意義了。一個牛逼的團隊，它有個惡俗的名字叫英雄聯盟。嘗試從12米的高處跳躍。向上爬的時候只聽得到風聲和自己的心跳，以為下一秒就會受不了得尖叫，但還是堅持住了。最享受的'便是從12米高處往下跳的一瞬，沒有了恐懼沒有了遺憾。
盲人方陣、感恩的心剛剛結束，很多伙伴都哭了，脫了鞋子襪子、挽起褲腳、戴上眼罩。不知道前后扶持自己的是誰，一路翻山越嶺，平地、泥漿、石子地、草坪、河流、各種障礙物！看不見也不能出聲，仿佛回到初生！這是第一次，最后一次，唯一一次的體驗。笑翻天教官的總結讓我受益良多，“一個團隊只能有一個聲音”，不會忘記這句話，這樣的培訓很有用！
最后的畢業墻，值得紀念！4.2米的墻看著就好高，是團隊的男漢子們，用肩膀把我們頂上去的，是教官和男漢子們把我們拽上去的，他們的后背留下了好多的血印，受了好多傷，謝謝團隊男漢子們，謝謝笑翻天教官。我們50人組成人體墻，出乎意料的只用了十分鐘就全部翻越成功。太興奮了！讓我明白了在團隊中，每一個人要取得最好的績效，都需要其他團隊成員最好的配合。
第一次玩拓展訓練，體會很多，收獲很多。但很幸福，很快樂。雖然有點遺憾受點傷，但發現原來自己也可以這么勇敢。這么多伙伴這么多的信任。謝謝你們。更讓我明白了整合團隊，發掘每個人的最大潛力！最大限度的提升個人能力和公司軟實力，更好的服務客戶！
大學素質拓展訓練心得4
素質拓展，又稱拓展訓練、外展訓練（outward bound），原意為一艘小船駛離平靜的港灣，義無反顧地投向未知的旅程，去迎接一次次挑戰，去戰勝一個個困難。素質拓展暨外展訓練在經歷了40年代的創始、50年代的擴大規模、60年代的長足發展、70年代的穩固和80年代的國際化之后，到今天，已在全世界五大洲建立了近40所學校，設在英國的總部是世界各地外展訓練活動的中心，外展訓練強調安全第一，提倡環境保護，其宣言是：激發自尊，關心他人，服務社會，放眼世界。
我很榮幸能夠參加這次校學校組織的的素質拓展活動，在這加起來一天半的素質拓展活動中，我經歷了很多挑戰和考驗，我也帶著無盡的感動和收獲滿載而歸。以前我對“素質拓展”并不是很清楚，通過那兩天下來，我才明白原來這種活動是一種考驗人的意志和智慧，挖掘人的潛能，培養團隊協作精神的活動。素質拓展訓練的突出特點：投入為先，拓展訓練的所有項目都以體能活動為引導，引發出認知活動、情感活動、意志活動和交往活動，有明確的操作過程，要求學員全情投入才能獲得最大價值；挑戰自我，拓展訓練的項目都具有一定的難度，表現在心理素質的考驗上，需要學員向自己的能力極限挑戰，跨越“心理極限”；熔煉團隊，體驗團隊的偉大力量，增強團隊成員的責任心與參與意識，樹立相互配合，相互支持的團隊精神和群體合作意識。高峰體驗：在克服困難，順利完成訓練項目要求以后，學員能夠體會到發自內心的勝利感和自豪感，獲得人生難得的高峰體驗；自我，培訓師只會在訓練前把課程的內容、目的、要求以及必要的安全注意事項向學員講清楚，活動中一般不進行講述，也不參與討論，充分尊重學員的主體地位和主觀能動性；通過素質拓展訓練，參訓者在如下方面有顯著的提高，認識自身潛能，增強自信心，改善自身形象；克服心理惰性，磨練戰勝困難的毅力；啟發想象力與創造力，提高解決問題的能力；認識群體的作用，增進對集體的參與意識與責任心；改善人際關系，學會關心，更為融洽地與群體合作。
良好的團隊精神和積極進取的人生態度，是現代人應有的基本素質，也是現代人人格特質的兩大核心內涵。在現代社會，人類的智慧和技能只有在這種人格力量的駕馭下，才會迸發出耀眼的光芒，素質拓展應運而生。素質拓展起源于國外風行了幾十年的戶外體驗式訓練，通過設計獨特的富有思想性、挑戰性和趣味性的戶外活動，培訓人們積極進取的人生態度和團隊合作精神，是一種現代人和現代組織全新的學習方法和訓練方式。
這次素質拓展活動最大特點是充分挖掘人的'潛能。每項高難度項目中都包含著自信心———挑戰自我，戰勝自我。八米高的獨立鋼管再加人本身之高做空中抓扛，沒有恐懼心那是根本不可能的事情；求生墻每上去一點都包含著耐力，技巧加協助；1.6米高的平臺上直身向后倒下的運動，如不信任隊員架設安全的屏障，是絕不可能完成的；每一個項目的側重點雖然不同，但是都會帶給我們深刻的思考和啟發，讓我們懂得了團隊項目不是單憑一兩個人的沖動和體力就能完成的。它的最大特點就是群策群力，一個人的成功不能代表整個團隊的成功，只有團隊中的個體相互信任，相互支持，才能共同達到團隊的目標。
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