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      1. 團隊拓展心得體會

        時間:2020-12-02 10:22:50 拓展心得 我要投稿

        團隊拓展心得體會

        團隊拓展心得體會1

          雖然拓展訓練只有短短兩天時間,卻收獲很大,感受頗深,使我開闊了視野,增長了知識,感謝公司給我們這個拓訓練的機會,讓我體會到人生十分有益的感悟。同時也要感謝我們的隊友及同事在這次訓練中給我的幫助和關愛,讓我走過拓展的這段路程。

        團隊拓展心得體會

          回顧拓展訓練的全過程,還是歷歷在目,特別是在困難和挑戰面前,上至副總,下至普通管理人員都無所畏懼,大家能凝心聚力,發揮個人聰明才智,各個表現堅強、勇敢,充分體現了挑戰自我,熔煉團隊的精神。

          最難忘的是在:信任背摔中,讓我真正體味到同舟區濟、相互信任。在今后的工作中我也一定以這種心態重新定位自己的角色和責任。為什么在訓練中大家都能如此的團結?是因為大家的目標都一致,因此我們在團隊的管理中也應該突出大家一致的目標和利益。

          在舉行生死電網活動時,我們都充滿了好奇,一張大網擺在面前,網中有很多大小不規則的孔,看似每個孔都很大,但實際做時則很難。在教練的發出“開始”命令后,在時間緊和任務重的情況下,大家并沒有畏縮不前,而是各個出謀劃策,制定方案,實施通過。由于我們沒有全面領悟規則,更沒有過的經驗,加上制定的方案“草率”在實施的過程中較大的孔確讓瘦小的隊員過去了,導致較大身形過時卻只剩下小孔。以失敗告終,通過這一項目的訓練給我的啟示是:

          1、明確任務是完成任務的前提。

          2、制定正確的方案是成功的必然。

          3、團隊的凝聚力是提高況爭力的保證。

          4、提高執行力是完成任務的根本。

          在實際的工作當中,也是一樣,要按照輕、重、緩、急列出計劃表,理清明天、后天、下周、下月、甚至明年的工作計劃,在實施的過程中,慎重把握關鍵性的問題,不能固瑣事影響該做的重要工作。從而要保質保量的完成領導交辦的各項工作任務,養成良好的回報習慣,使自己負責的工作不完善,不斷進步,不斷創出新佳績

          在訓練中有一個很好的安排就是,在分享的時候鼓勵大家積極發言、為自己的集體作貢獻,以前像這種集體的場合,我幾乎不發言,這個安排和本身也就是希望大家能夠突破自我,充分發掘、培養自己的能力。做自己沒做過的事情就是一種突破,在我們的生命旅程上都需要不斷突破創新,才能挖掘出自己最大的潛力。

          總之,這次拓展訓練讓我親身體驗到難忘、驚心、刺激的那一幕幕難忘時刻,使我們受益匪淺。每個項目后的點評,大家都暢所欲言,談了自己的切身體會,都表示在今后工作中一定會延續這次的團隊精神,努力完成公司分配的各項任務。我們大家都感覺到公司員工之間的信任度在加深,團隊之間的合作精神在回升,這說明此次拓展訓練是成功的,堅信公司只要有上層的正確領導,員工的積極進取,團隊的精誠合作,遇山開路,遇水架橋,這個拳頭打出肯定是鏗鏘有力,威力無窮的。再次感謝公司給我這次拓展的機會,使我重新認識了自我價值,我會珍惜這次親身體驗得到的感悟,以此作為動力把自己的鏡界提高一個層次,發揮自身的優勢,做好每一項工作。

        團隊拓展心得體會2

          上周末我有幸參加了為期兩天的團隊拓展培訓——一場智慧與體能的培訓。聽到過的你會忘記,看到過的你會漸漸淡忘,只有親身體驗過的才會銘記在心,兩天的訓練不長,但很有好處。

          眾志成城這個項目使我體會到一切皆有可能。記得最開始體驗這個項目的時候我們用時接近7秒,當我們完成了5秒的目標之后,教練問我們下一個目標是多少,我們的意見出現了分歧,有人說3秒有人說4秒。當時我支持的是4秒,覺得3秒鐘不可能、想都不敢想?稍谖覀円淮未问≈,最后用行動證明了我們的實力2秒多鐘,大家不自禁的拍起手來,這個成績是當時我們都無法想象的,被認為不可能的事情我們透過努力與協作卻做到了。

          教練說的很對:如果你心中想到失敗,你就失敗,如果你沒有必勝的信心,就無任何成就可言。如果把目標定的過低,觸手可及,那團隊還有何動力,有何發展可言。只想在山腰看風景的人永遠也體會不到登上山頂后心胸的開闊。

          當我站在1。6米的高臺上做好準備之后,教練向下方問:“下方的伙伴,你們準備好了嗎?”對于臺下的伙伴們,聽到這句話,會不自覺的再次確認與同伴搭成的人墻是否堅固,聳聳肩,搭搭腿,然后驕傲喊出:“準備好了,請相信我們必須支持你!”教練教我們的時候我還覺得可笑,覺得怎樣連這樣的場合都這么形式化?僧斘艺驹诟吲_上的時候才明白,這樣的回答是必要的,這是向臺上的伙伴交付的信任,對我們這個團隊的信任,讓他放心的將自我的安全交給大家。我連最后的一點疑慮都打消了,毫不遲疑的筆直倒下,穩穩的被接住,安全的落地。

          這個項目叫做信任背摔,名副其實。這是同事之間的一種信任,這種信任來不得半點虛假,甚至一點點的心存疑慮都會下意識的由動作表現出來,結果就是給保護你的人、信任你的人造成更重的負擔甚至是嚴重傷害。由心而生的才是真正的信任,只有相互信任才能將團隊每個成員的潛力發揮到極致,才能到達最完美的效果。

          “畢業墻”是我們所有參訓隊員要共同完成的最后一項挑戰,20分鐘時光,4。2米的光滑墻壁,教練只給予我們了三個道具:求生的勇氣、隊友的肩膀和團隊的協作精神。對我們來說這是一個很艱巨的挑戰。

          隨著教練一聲令下,大家利用簡短的時光制定好策略之后,大家都毫無怨言主動去做人梯,看到的是一個個有力的肩膀、信任的眼神、一張張憋足了勁而漲紅的臉和流淌在紅色臉龐上的汗水,每個人都在借助身邊人的力量向上爬,群體中的人都是互動的,幫忙他人也是在幫忙自我。最終,我們順利地提前完成了任務,在那里請允許我向這些隊友們表示最誠摯的敬意。

          領導力的作用至關重要,團隊的力量更不能忽視,它能夠起到1+1>2的效果;剡^頭來再看這面墻,人生中有多少次我們就在這樣的高墻面前膽怯,多少機遇就在我們躊躇猶豫的瞬間被我們錯過了、放下了,又是誰成了我們腳下的人梯,幫忙我們跨越了一個又一個高墻。團隊中有各種主角,要找準自我的位置,競爭與合作都是到達目的的手段,而團隊的成功需要我們每一個成員的共同努力!

          拓展培訓是一種挑戰,不僅僅是體能、更是意識;挑戰的不僅僅是個人、更是團隊。訓練雖然結束了,但拓展訓練所給予我們的啟發和經驗是一筆永久的精神財富。透過訓練我們增強了自信心,磨練了戰勝困難的毅力,我們超越了自我,完成了看似不可能的事情。提高了解決問題的潛力,更增進了對群眾的參與意識與職責心。隨著中心的不斷壯大與發展,我們也面臨著一個更加高標準、嚴要求的嚴峻形勢,在工作中如何能夠不斷的發現問題并改善問題,如何能夠更好的提高部門與自身的工作效率,如何能夠更好地完善現有的工作流程、工作方式及配合協調各部門的工作,這些都是我在今后的工作中需要加倍努力及奮斗的目標!

          在此,我真心的感謝感謝中心組織這次活動,為我們搭建了一個相互交流的平臺,也感謝我們的隊友給我們彼此的支持和信任。衷心祝愿我們中心明天更完美、更輝煌!

        團隊拓展心得體會3

          周末,讓我收益匪淺的體驗式培訓在笑翻天樂園拉開序幕,這次活動是以“挑戰自我、熔煉團隊,打造贏的團隊”為主題,一天的戶外拓展訓練開展得轟轟烈烈。本次戶外團隊拓展訓練項目包括背摔、穿越電網、畢業墻等環節,每個項目都寓教于樂,讓我們收益匪淺,以下是此次的拓展訓練心得體會。

          我記得印象最深刻的項目叫“急速時限”,這是一個很講究策略和分工合作的游戲,笑翻天的教練告訴大家,之前有較少的公司快速將這個游戲完成。大家聽了躍躍欲試,不過,由于缺乏經驗,外加合作精神欠缺,配合也不默契,時間流失了,可均沒有完成這個項目。

          大家進行了一個簡單的總結,起初大家都覺得這個實在是太難了,因為時間太短,機會太少。但是,教練一針見血的指出了我們的問題,幾隊一起合作,這就意味著可以增加機會,隊與隊之間分享彼此的信息,那么成功的機會就會更大,而大家視對方為競爭者,因此失去了成功的機會。

          通過討論多次失敗的原因后讓大家明白了自己的缺點所在,然后又將道理引申到平時的工作當中去,讓大家明白,合作其實比競爭更重要,特別是在一個集體里面,有時候要懂得為了集體的利益犧牲小我的利益,以求得利益的最大化。同處一個隊伍當中,我們充當的并不是從始到終的對手,要想同存于一個和諧氛圍,首先得讓你的對手成為你的朋友。

          我們應該關心如何組織、協調及配合好一個團隊,而不是某個隊員自己如何做得更好,個體對團隊的關注已遠遠超過了其自身,團隊合作的精神更是發揮得淋漓盡致。大家紛紛覺得,一個優秀的團隊需要統一的領導和行之有效的工作方法,一個優秀的團隊需要有“人人為我,我為人人”的精神,相互信任是團隊合作、整體勝出的基礎。

          這次拓展訓練,我們親近自然,放松身心,協力合作,挑戰自我。通過樂園的拓展訓練活動提升個人潛在能力,激發積極向上的生活態度,培養合作交流的團隊精神。

        團隊拓展心得體會4

          10月6號,是我值得深刻銘記的日子。因為這天是我第一次參加“團隊建設”的拓展訓練。雖然只有短短的兩天時光,拓展訓練所給予我的啟發和經驗卻是一筆永久的財富。無論我身在何種崗位,只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。

          在這兩天的訓練中我們共有八項資料:背摔,空中云梯,電網,孤島求生,七色板,空中斷橋,盲人擺繩,求生墻,讓我感受最深的有以下幾個方面:“背摔”這項運動看起來似乎很平常,其實它驗證了人與人之間心靈的交流和可信度,只有充分的相信自我,相信自我的隊友,才能毫無顧忌的摔下去。在工作中,我們也要相信自我,相信團隊的每一個成員,做事情成功的機會就會越大。“空中云梯”這項運動是對我們體力和毅力的考驗,也是對我們團隊在困難中能否團結互助,相互鼓勵最終完成任務的一次考驗,都說男女搭配,干活不累,我比較幸運的和一位女同事分到一組。剛開始上的時候還比較順利,直到爬到第三階,渾身發酸,沒有力氣。兩根橫木之間的距離也越來越寬,一個人根本無法上去,只有借助同伴才能一步步攀上去。當爬最后一根的時候,是對一個人體力和意志的考驗,我爬了四次都失敗了,兩腿發軟,兩眼法花。再看看我的隊友連站的力氣都沒有了,真的不想再爬了,可又不甘心這么放下,“再試一次,上”,隊友給了我一句鼓勵的話,看著她堅定的眼神,我深吸了一口氣鼓足全身的力氣,踩著他的身體翻身艱難的爬上了最后一根木頭。成功了,我們成功了,此時的情緒無言以對,我們擁抱著記下了這成功的一刻!翱罩袛

          橋”這個項目是個人挑戰項目,要求隊員們在15米高的木板這邊跳到另一邊,然后再跳回來。有些事情看起來容易做起來難,只要勇敢的跨出第一步,困難也不是困難了。

          在實際工作中,當我們遇到困難的時候,只要我們堅定信心,用心努力,付諸行動,勇敢的邁出第一步,就能夠戰勝一切困難!肮聧u求生,七色板,求生墻“等幾個項目是考驗我們團隊能否合理的利用資源,相互配合,互相溝通的潛力。在訓練的過程中,許多隊員都為團隊完成訓練科目發揮了作用,但是如果沒有統一的指揮,團隊就會出現混亂,訓練科目也難以成功完成。這就要求我們團隊要有完善的組織體系,要領導有力,分工明確,執行到位,要彼此信任,理解和包容。這樣我們的目標,任務就能夠完成得又快又好,以便到達勝利的彼岸。拓展訓練結束了,我戰勝了心魔,經歷了心理與生理的考驗,真正實現了認識自我,挑戰自我,超越自我的目標,更熔煉了一只堅強,團結的優秀團隊。相信每一個人都從中得到了或多或少的啟發,但我們能否真正把拓展中的精神運用到工作中去,能否把得到的啟示運用到生活中去,還需要一個更漫長的磨練過程。相信只要發揮我們的聰明才智,運用我們的智慧,踏踏實實干好每一件事情,做好每一件工作,我們的團隊便會日益壯大。

          團隊建設拓展訓練,促進了我們之間的了解,密切了我們之間的關系,我和大家一樣更加熱愛我們這個群眾。最后我要感謝藍頓公司為我們帶給了這么好的一次野外拓展訓練的機會,讓我們受益匪淺。

        團隊拓展心得體會5

          奧斯托洛夫斯基曾說:“共同的事業,共同的斗爭,可以使人們產生忍受一切的力量!边@句話很好的詮釋了團隊合作對一個集體克服困難共同完成一項任務的重大作用。而增強團隊意識,激發個人潛能正是進行拓展訓練的目的。就在這軍訓接近尾聲的時候,充滿刺激的拓展訓練如火如荼的開始了。

          相對艱苦嚴肅的軍事訓練,拓展訓練則顯得輕松歡快了許多。當一個個看似不可能完成的項目在我們通過集體智慧成功解決的時候,我們收獲的不僅僅是成功的喜悅,還有許許多多值得深思的道理。這次訓練讓我們懂得了在面對一些難題的時候要打破傳統的思維定式,開拓思路,在過程中總結失敗的教訓及成功的經驗,建立一種新的工作模式。

          同時它讓我們學會了換位思考從而更好的相互溝通。它使大家學會感恩,教導我們每個人要學會感激,學會寬容,學會回報,學會讓步,只有這樣整個團隊才會真正凝聚力量成為最優秀的團隊。

          除了要學會團隊合作,拓展訓練還讓我明白了辦任何事情我們必須有計劃,有領導,有謀略。正所謂“人無頭不走,鳥無頭不飛”。面對困難的時候人們常常會各說各的,七嘴八舌的誰也說服不了誰,這時候不但無法更好的解決困難,反倒會使事情向著錯誤的方向發展。這時候就需要有一個人站出來作為領導,將大家的想法匯總篩選,積極配合并出謀劃策,堅定不移地執行集體策略與決定,充分考慮各方面因素,組織大家找到正確的解決方向,估計出可能出現的各種情況,只有這樣,才會避免走彎路,團隊才會真正發揮作用。

          短短一天的拓展訓練不但增強了我們團隊合作的意識,更讓我認識到了領導在團隊中的重要作用。這次訓練經歷是對大家群體智慧的考驗,使我們的心靈得到了升華。我相信我會將這次拓展訓練所學運用到今后的工作當中,做到知行合一,更好的配合領導、同事完成每一項工作任務。

        團隊拓展心得體會6

          拓展訓練結束了,但留在心里的震撼卻是永恒的。訓練的時光雖短,收獲卻很大;仡櫾谟柧氈谐惺艿奶魬鸷湍ゾ,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅僅是一種簡單的訓練,而是團隊合作精神的完美體現。經過這次培訓讓我明白了很多,也讓我成長了很多。

          人是生活在團隊里的,所謂的人多力量大,也不必須人多就必須好,還務必要有一個好的領導者,領導者要管理好一個團隊也不容易。一個團隊不管做什么事首先要聽從領導的安排,領導的安排有對也有錯,先不管他對或錯,首先要懂得傾聽,聽完了再來發表你的見解。團隊之間要懂得相互合作,怎樣做才最有效。就像一個企業里,領導者要懂得哪些是領導該做的,哪些是中層該做的,哪些是基層該做的,不要基層該做的事你中高層領導來做?。在做任何事之前都要先思考商討一下,總結出一套最佳方案和幾個備選方案,這樣才不會在項目的進行中延誤太多的時光。由此,拓展到一個組織,整個社會,它不僅僅需要優秀的人才,更需要這些人才的優勢互補、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能到達1+1大于2的結果。

          一個人無論做什么事,往往潛力不是最終的決定因素,更重要的是你是否具有強烈的成功愿望,有沒有鍥而不舍的意志,有沒有勇往直前的勇氣,有沒有與你共同拼搏的戰友。如果這些你都具備了,相信你做什么事都會是成功多于失敗,口味大于抱怨。當我們面臨困難和壓力的時候,我們最大的敵人不是前方的艱難險阻,而是我們自我,我們最難戰勝的敵人就是我們自我。所以我們在做任何事情時,都要持續用心、樂觀的態度和勇往直前的斗志。就拿空中單扛的項目來說,一開始看到這個項目時難免有些心慌,有所畏懼,畢竟是第一次接觸嘛。但之后看到那么多的同事,都帶著微笑的完成了任務,我也對自我充滿了必勝的信心,戰勝了自我的心魔就什么不用怕了。之后上去了,感覺一切也都很順利,也沒有當初想像的那么可怕,好想再多要幾次這樣的機會!其實我們每個人都是很聰明的,在平時工作和生活中都有很多潛在的潛力未曾發揮出來,能不能超越自我,戰勝困難,實際上就是看我們有沒有信心、有沒有勇氣去應對,能否開發出那些一向潛伏在我們身上,而我們自我卻從未真正了解的力量。

          我們的實際工作,也是如此。一個部門、一個團隊,各成員之間的潛力和特長就就應能夠取長補短的,只有這樣,整個團隊才能健康向前發展,對企業的發展也是有利無害的。顯而易見的是,企業的進步依托的不是個人英雄主義,而是高度互動、高度合作的組織,沒有一個協作作戰的團隊是不可能取得企業的發展的。相信大家都會從拓展中得到了或多或少的啟發,但我們是否能真正把拓展中的精神運用到實際工作中去,能真正把在拓展中得到的啟示運用到生活的困難當中,還需要一個更長的磨練時光。體驗→回顧→提升→償試的學習方法是值得深究的,在今后的工作中也要時刻給自我一個明確的目標,為自我的目標而努力,讓自我能真正的融入我們的團隊中。只要大家時刻銘記我們就是一個團隊,相信公司亦能贏來嶄新的明天!

        團隊拓展心得體會7

          近日,我有幸的參加了由學校團支部組織的主題為“崗位角色再認識,加強執行力,提高團隊意識”為主題的拓展訓練活動。通過本次拓展,不僅讓我對自己有了更深刻的認識,同時也考驗了自己不言放棄的精神及團隊精神。這次的拓展訓練中的各個項目也給我留下了深刻的印象,讓我受益匪淺,感想頗多。

          9月27日晚隨著“團隊破冰”儀式的順利進行,團隊素質拓展訓練營在重渡溝拓展訓練基地拉開了序幕 。全體學員在基地的會議室里,聆聽了基地老師對相關情況的簡要說明和對此次活動的期望后,我們就開始了培訓前的熱身。熱身的內容是分小組,給所在的小組命名、設計隊徽、隊訓、創作隊歌。

          28號上午,我們首先挑戰的項目是“空中抓杠”,――也就是我們每個人都要站在離地面10米高的獨立的一個鐵桿子上面,飛躍出去抓牢對面的單杠。當我站在高處那個鐵桿子上時,踩在那塊窄窄的圓頂上,只覺得世界是空的,只剩那根單杠,風刮著的聲音在耳邊呼嘯著,只看見那根叫做單杠的橫桿夢幻般地在空中搖蕩。我的腿有些顫抖,手心濕漉漉地冒汗,盡管腰間拴著能承重三噸的安全保護繩,盡管我知道若是在地面我肯定抓得住,可是,我還是慌恐著,沒有足夠的勇氣松開抓著鐵梯子的手……下面傳來隊友們鼓勵聲,我絕對不能給這個團隊丟臉呀,我集中了全身的力量,飛躍了,瞬間,我像會飛翔的鳥兒,撲向了那個給予我希望的桿子。有風吹過,單杠微微地擺動,像是召喚,又像示1威。終于抓住了目標。

          當我重新站在地面上時,依然有些不敢相信,自己真的做到了嗎?高高的空中,單杠依然在輕輕地搖擺。從這個單項訓練的整個過程,我經歷了恐慌——勇敢——勝利的過程,成功了后心里有說不出的高興。從此也可以看出,人的潛能是需要挖掘的,要創造條件,尋找機會,拓展訓練的項目對人的體能的要求并不高,更多的是對人的心理的挑戰,而且也會感悟到、體驗到它是一項讓每個人在心靈和精神上都有一個新的超越,重新認識自己、認識生命的活動,你會發現人的潛能真的是巨大的。這個訓練項目告訴我們:挑戰自我,沒有不可能的事,不要輕易說“不”,要重新認識自我,超越自我。

          同樣的一塊鐵,可以鋸融消損,也可以百煉成鋼;同樣的一支隊伍,可以庸碌無為,也可以成就大業 。無論是從2米高倒摔在學員們用自己身體所搭成的人床上的“信任背摔”,讓學員深深地體會到了信賴與團結的重要性——用對別人的信賴克服自己的恐懼心理,在信賴別人的同時也做一個值得別人信賴的人,這樣才能在彼此信賴中團結起來共同完成心中的目標。還是全體學員蒙上眼睛通過一根繩子各自準確找到自己定位的“盲人方陣”,都充分考驗了學員的溝通能力以及如何充分發揮自己角色作用的能力。我們組完成 “走出雷區”的任務,這個項目讓我們深刻體會到強有力的領導、合理、嚴密組織、團結協作、嚴格執行對我們完成集體任務是多么的重要一個團隊每個人都充當了不同的角色,有決策者,有參謀者,有執行者。但每個角色都是團隊中不可或缺的一員。這就需要在以團隊的整體目標和利益為首要的情況下,要充分發揮自己的才智與作用,使團隊實現“更高、更快、更強”。

        團隊拓展心得體會8

          有幸成為公司組織的第一批參加團隊拓展訓練人員之一,經過兩天一夜的訓練,除了身體上的疲憊外,在精神上也頗有收獲,但更重要的是對自我、對團隊有了一個全新的.認識,那就是一個人要發展,自信心是必不可少的,而一個公司要發展,一支富有激情的團隊也是必不可少的。有感一:團隊建設所謂團隊,就是由某些人為了到達必須的目標而組成的一個隊伍,團隊中的人能夠是固定的,也能夠是臨時的,可能是認識的,也可能是不認識的,他們來自四面八方,男女老少,而我們就是這樣的團隊,大家來自不一樣的所、隊,差不多每個崗位都有,各方面的潛力也參差不齊。

          很快在教官的指引下,我們推選了隊長,挑選了隊名,唱出了我們的隊歌,一個團隊建設由此開始,歌還是一樣的歌,而歌聲從到開始之初到之后的豪情滿懷,是不是標志著我們的團隊拓展已經邁出了小小的一步。有感二:凝聚力沒有人明白接下來會發生什么,直至教官宣布下一個任務,下達的任務往往帶有規則,為的是在條件限制下如何讓我們完成任務,規則有好幾個,由易到難,也代表著多變的環境。每次任務開始之前,教官總會三番五次地讓我們確定完成任務的時光或是完成任務的方式方法,此時就需要很好的凝聚力,能夠把大多數人的各方面的特性凝聚起來,而我們也真正做到了,我看到的是我們在用心討論,獻計獻策,盡管也有爭論,有分歧,但我們的目標只有一個,那就是百折不撓的完成任務,我們做到了,我們都高舉雙手,發出勝利的喝彩。有感三:嘗試與執行力“摸著石頭過河”是一種嘗試,這一嘗試帶給了我們改革開放三十年來翻天覆地的變化,而踩著梅花樁過河也是一種嘗試,這一嘗試讓我們每個人都體會到了團隊的力量,群眾的力量,當一個辦法不行時,立刻有另一個辦法付諸行動,當所有的辦法都用了以后,我們找到了一個最可行的辦法,這是嘗試與執行力最佳結合的最好體現,我們看到的是每一個人都按照既定的方

          案不折不扣的執行,在執行的同時,每一個行之有效的方法,每一個善意的提醒都被及時的傳達下去,直到任務的完成,大家都為了一個共同的目標在努力著,努力著……有感四:

          總結參加完這次拓展,可能每個人聽得最多的是總結,說得最多的也是總結,因為每完成一個任務時,教官會不厭其煩地讓我們作一個小小的總結,有些人說沒什么意思,不適合已工作多年的我們,但更多的人是意猶未盡,期盼著有更多更難的任務在等待著我們,其實,細想下來,總結未嘗不可,由小見大,由微見著,我們捫心自問一下,你是否對你走過的人生作過一次小小的總結,在我們的工作中,生活中需要總結的地方太多了,有總結才有提高,有提高才會進步。總結能夠讓你點評過去,正視此刻,看清未來,也只有這樣,你的人生才會沿著你既定的目標,穩妥的前行。

        團隊拓展心得體會9

          7月22日,熱情似火的秦皇島迎來了一場酣暢爽朗的大雨,就像我們的心情一樣,期盼著拓展訓練能讓我們在經歷了軍訓鑄造之后,讓灼熱的身軀和浮躁的心靈得到一次清涼的洗禮。拓展訓練期間,輕松愉快的活動氛圍,老師和藹可親、耐心地答疑;同學的幽默友善、互相幫助讓我們感受到了來自團隊的力量。訓練游戲的內容簡潔明快,趣味性十足,注重心靈的感悟,蘊意于行、寓教于樂,所感所得既不生搬硬套、又不淺嘗輒止。

          我們一共進行了7項游戲,分別是同心桿、氣球塔、模板、九宮格、星球移民以及風火輪,需要我們遵照相應的規則去完成某種指令或解決某個問題。這7項游戲中大多是以團隊的形式進行,對于能力的訓練各有側重,有要求團隊協作的、有強調個人邏輯思維能力的、有鍛煉組織統籌能力的、有消除團隊隔閡的,還有考驗綜合能力的。想要完成其中任何一項游戲需要團隊中每個人都貢獻出自己的力量,并且分工協作、各司其職。

          其中,令我感悟最深刻的是“同心桿”。我們24人的小隊被分成了兩個小組,每組有12根帳篷支架,我們每個人只能用食指將這12根支架托舉成一條長桿,并將組成的長桿從大約1.2米高的地方放到地上,要求在放的過程中,長桿必須保持直線且手指必須處于水平狀態,不能彎曲,不能離開長桿,最后兩個小組還要進行比拼,用時少的隊伍獲勝。這個游戲看似簡單,其實真正操作起來相當困難,既要保持穩定又要追求速度,這就要求我們每個人的手都要在同一高度,盡可能快的保持同樣的速度下降。我相信,如果讓一個人用雙手去完成,任何人都可以在幾秒鐘內完成,但真讓一組人去做的時候,還能這么迅速的完成嗎?現實可能是最后連動作都無法完成。

          最終,在我們小組所有成員同心協力,共同努力之下,我們完成了游戲。仔細品味,“同心桿”這一游戲其實就是我們今后工作的縮影,“同心桿”追求穩定與速度,工作要求質量與效率,二者缺一不可。通過同心桿游戲,結合今后工作實際,我的感悟如下:

          第一,在團隊中只能有一個聲音,尊重和信任團隊中的領導,不要有任何懷疑和不滿。在每個人心中有不同的時間和距離的標準,在復雜的環境下,需要隊長統一指揮大家向共同的目標邁進,這樣才能最大限度地發揮團隊的作用。與此同時,任何的遲疑都會使團隊目標難以貫徹執行。

          第二,做好自己。作為團隊的成員,做好自己的分內工作是前提,明確自己的職責,不要總去在意別人的錯誤而忽略了自己的職責。

          第三,重視團隊的力量,進行有效的溝通,在團隊中看似非常簡單的任務,不通過團隊中所有的人的努力,不通過所有人的合作和配合也是無法完成的。

        團隊拓展心得體會10

          20xx年6月20日,公司組織我們去臨安青山湖浙地山莊拓展基地為期兩天的團隊拓展訓練。雖然兩天的拓展非常短暫,但是它帶給了我的是從來沒有過的震撼。在一系列拓展項目中,我不僅暴露了自身的許多弱點,也認識到自己對于團隊精神理解的不足和處理方式的不恰當。可以說此行收獲頗豐,尤其讓我學會了,只要敢于拼搏,就會取得成功;只要樹立信心,就能超越自我。也讓我體會到了團隊精神的重要,相信集體伙伴,即使犧牲自己也在所不惜。只有這樣,我們的集體才是最強大的!團結就是力量!

          拓展只是一種訓練,是體驗下的感悟。是體現集體的個性。拓展訓練實行分組活動,強調集體合作。力圖使每一名學員竭盡全力為集體爭取榮譽,同時從集體中吸取巨大的力量和信心,在集體中顯示個性通過“磨合”逐漸形成新的集體文化。我們應把拓展中學到的啟示運用到生活和工作的困難中,明確自己的目標和方向,對待工作必須經過充分的策劃,必須有團隊協作的精神和機制去完成每一項工作任務。

          通過拓展訓練給予我的啟發和經驗是一筆永久的精神財富,無論我們身處何種崗位,只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟,而針對參訓者在諸多方面都有著顯著的提高:

          一,認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象;克服心理惰性。

          二,磨練戰勝困難的毅力;啟發想象力與創造力,提高解決問題的能力。

          三,認識群體的作用,增進對集體的參與意識與責也由任心。

          四,改善人際關系,學會關心,更為融洽地與群體合作。

          拓展訓練結束了,過程里有太多的領悟,甚至無法馬上消化,所以,用累贅的語言記錄下那些難忘的過程和細節。人生還在繼續,也許,那些領悟會隨著時間的流逝慢慢地受用……

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