新員工入職培訓(xùn)開(kāi)場(chǎng)白

新員工入職培訓(xùn)開(kāi)場(chǎng)白[優(yōu)秀]

　　在生活中，越來(lái)越多地方需要使用到開(kāi)場(chǎng)白，開(kāi)場(chǎng)白很重要，很多時(shí)候會(huì)影響到對(duì)方對(duì)你的第一印象。要寫(xiě)開(kāi)場(chǎng)白的時(shí)候總是無(wú)從下筆？以下是小編為大家整理的新員工入職培訓(xùn)開(kāi)場(chǎng)白，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

新員工入職培訓(xùn)開(kāi)場(chǎng)白1

　　大家上午好，首先在此非常榮幸地歡迎各位加入到公司這個(gè)正在成長(zhǎng)中的大家庭。欣賞及認(rèn)同那些為生活而辛勤工作的`公司同仁們。在這里，無(wú)論是什么崗位，都享有平等的晉升機(jī)會(huì)和發(fā)展空間。另外在本年各種培訓(xùn)也將會(huì)源源不斷地推進(jìn)到我們的工作中，真正形成學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合，讓我們成長(zhǎng)在工作中！"

　　我們今天培訓(xùn)總共6小時(shí)，分別進(jìn)行課程的培訓(xùn)。本次培訓(xùn)請(qǐng)大家引起重視，因?yàn)樗鼘⒅苯舆M(jìn)入到我們的轉(zhuǎn)正考核及工作績(jī)效中。

新員工入職培訓(xùn)開(kāi)場(chǎng)白2

　　每當(dāng)我在給新員工做入職培訓(xùn)的時(shí)候，我都會(huì)一直會(huì)提到這樣一個(gè)問(wèn)題，你為什么來(lái)我們公司，當(dāng)然了很多新員工也會(huì)給出標(biāo)準(zhǔn)答案，我想大家也能猜到標(biāo)準(zhǔn)答案是什么，就是兩個(gè)字“掙錢”。大白話就是養(yǎng)家糊口，答案沒(méi)有錯(cuò)，因?yàn)槲覀児ぷ鞯牡谝辉�因就是養(yǎng)家糊口，但是幾乎沒(méi)有人能回答出我想要的答案，哪怕是虛偽的，我在問(wèn)他們?nèi)绻�公司給員工一個(gè)月4000元大家覺(jué)得夠不夠，他們說(shuō)不夠，給一萬(wàn)，他們也覺(jué)得不多，的確，誰(shuí)都想拿高工資，但為什么有的人拿得多，有的`人拿的少那?我個(gè)人認(rèn)為有兩個(gè)原因：一個(gè)就是個(gè)人價(jià)值沒(méi)有與企業(yè)價(jià)值觀融合在一起并將其體現(xiàn)出來(lái)，第二個(gè)就是自己沒(méi)有一個(gè)清晰的目標(biāo)并將其與企業(yè)的目標(biāo)統(tǒng)一結(jié)合，你說(shuō)你工作沒(méi)有目標(biāo)，自身價(jià)值沒(méi)有體現(xiàn)出來(lái)沒(méi)能給公司創(chuàng)造更多的價(jià)值，你工資能高嗎。其實(shí)我問(wèn)他們這個(gè)問(wèn)題就是要告訴他們進(jìn)入一個(gè)企業(yè)后要將自己融入到整個(gè)企業(yè)文化中，將自己的目標(biāo)和企業(yè)的目標(biāo)有機(jī)統(tǒng)一起來(lái)，朝著一個(gè)方向前進(jìn)，這樣你才能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

　　可是有的人并不這樣想，他們覺(jué)得自己做好自己的工作就行了，不用去實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，每當(dāng)遇到這樣的一些人我都會(huì)給他們舉三個(gè)例子：一個(gè)是年輕人，一個(gè)是中年人，一個(gè)是女同志，對(duì)于年輕人我會(huì)給他們說(shuō)你今年20多歲剛來(lái)中鐵但是你在工作中雷厲風(fēng)行，精益求精，懷著一顆感恩奉獻(xiàn)的心，三年以后你不僅工資翻倍，，年齡也正好，再加上小伙還不錯(cuò)，姑娘們一定都喜歡的一個(gè)個(gè)都排著隊(duì)追你，到時(shí)候不僅錢的問(wèn)題解決了，個(gè)人問(wèn)題也解決了，一舉兩得多好啊!可是年齡大點(diǎn)的師傅們要說(shuō)了，我掙這點(diǎn)錢就行，沒(méi)那么大目標(biāo)，我個(gè)人問(wèn)題不用解決，國(guó)家也不允許娶兩個(gè)媳婦!話是沒(méi)錯(cuò)，可是你們家里沒(méi)有子女嗎，他們不上學(xué)嗎，現(xiàn)在的上學(xué)費(fèi)用多貴啊!很多家庭辛辛苦苦半輩子，不夠孩子大學(xué)一年的花銷，那女同志又覺(jué)得沒(méi)必要了，我一個(gè)女的找個(gè)有錢的，對(duì)我好的嫁出去就行了，也對(duì)，但你一想，我雖然是女人但是生活中一定有吵吵鬧鬧的時(shí)候吧，如果你比你老公有能力，一旦和老公吵架，咱財(cái)大氣粗，男人他還不乖乖的聽(tīng)你的話，你看在家說(shuō)話也有分量，垂簾聽(tīng)政也行，所以我在給他們做培訓(xùn)的時(shí)候就會(huì)告訴他們不管你是那類人都有必要給自己定一個(gè)工作目標(biāo)并將這個(gè)目標(biāo)與企業(yè)目標(biāo)和價(jià)值觀相結(jié)合，從而達(dá)到自己的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

新員工入職培訓(xùn)開(kāi)場(chǎng)白3

各位新同事：

　　大家好！

　　非常歡迎大家來(lái)到咱們xx公司這個(gè)大家庭，你們的到來(lái)為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)注入了新鮮的血液，相信你們會(huì)給公司帶來(lái)新一番的景象，同時(shí)我也相信你們?cè)诠�司提供的平臺(tái)上盡展風(fēng)采，實(shí)現(xiàn)你們的夢(mèng)想。

　　你們這一次的新職培訓(xùn)由我進(jìn)行，我是集團(tuán)公司人力資源部的人事專員xx，看著大家從應(yīng)聘到一層層的選拔面試，我感觸頗深，想起當(dāng)年自己來(lái)到公司的情景仿佛昨日，再次祝賀各位通過(guò)面試。

　　在這里我作為一名老員工想跟大家探討一下我的工作的感觸，做好一份工作，我始終堅(jiān)信學(xué)習(xí)、積極、熱情、堅(jiān)持。

　　學(xué)習(xí)：

　　任何知識(shí)和技術(shù)都離不開(kāi)學(xué)習(xí)，毛主席曾教導(dǎo)我們說(shuō)過(guò)：“活到老學(xué)到老”，作為公司的一名新人，剛畢業(yè)的大學(xué)生來(lái)說(shuō)我們最初階段就是要不斷的學(xué)習(xí)，向老同事學(xué)習(xí)，向主管學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)團(tuán)結(jié)協(xié)作，不斷提高自己的工作效率，提升自己的業(yè)績(jī)。

　　積極：

　　一個(gè)人要有一個(gè)勇往直前的心，不怕困難，勇于挑戰(zhàn)，積極面對(duì)問(wèn)題，尋找解決辦法，人是在不斷的解決問(wèn)題中成長(zhǎng)的，我們應(yīng)該有積極的心態(tài)，才能不斷在工作中實(shí)現(xiàn)自己的'人生價(jià)值。

　　熱情：

　　對(duì)待同事熱情，對(duì)待客戶熱情，對(duì)待工作熱情，讓我們?cè)诠ぷ髦袝r(shí)刻保持那份熱情，才能屏蔽外界的負(fù)能量，才能讓我們的心不受外界浮躁的干擾，這樣我們才能在工作中有所得，有所益。

　　堅(jiān)持：

　　無(wú)論做什么貴在堅(jiān)持，只有不斷堅(jiān)持，你才能在同一崗位做出不一樣的成績(jī)，工作不管是簡(jiǎn)單還是復(fù)雜，做久了你就是專家，人要受得了冷落，耐得住寂寞，才能看到不一樣的風(fēng)景。

　　認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，熱情勇敢，堅(jiān)持努力，你的職業(yè)生涯將豐富精彩。

新員工入職培訓(xùn)開(kāi)場(chǎng)白4

　　先在此非常榮幸地歡迎各位加入xxx有限公司這個(gè)大家庭。從今天起，你們已成為這個(gè)企業(yè)的一名重要成員。公司本著"以人為本"的人才策略，鉆花實(shí)業(yè)為優(yōu)秀的員工提供完備的發(fā)展空間，這不僅是提供良好的工作環(huán)境及待遇，而且能最大地激發(fā)個(gè)人的潛力，發(fā)揮自身的.價(jià)值。在為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富的同時(shí)，也為自己創(chuàng)造財(cái)富。歡迎你們的加入！祝愿你們?cè)阢@樺實(shí)業(yè)公司前程似錦！那么接下來(lái)就進(jìn)行我們的第一節(jié)培訓(xùn)課：

新員工入職培訓(xùn)開(kāi)場(chǎng)白5

　　首先在此非常榮幸地歡迎各位加入xxx公司這個(gè)正在成長(zhǎng)中的大家庭，從今天起，你們已成為這個(gè)企業(yè)的一個(gè)重要成員。公司以人為本，尊重知識(shí)，尊重人才的氣氛早已在xxx公司開(kāi)花結(jié)果，希望你們能與這個(gè)大家庭的每位成員互相尊重，相互理解。瑞昌欣賞及認(rèn)同那些為生活而辛勤工作的.公司同仁，在這里，無(wú)論是什么崗位，都享有平等的晉升機(jī)會(huì)。另外各種培訓(xùn)也不斷推進(jìn)，“在每日的工作中進(jìn)步！”是我們的心得。本著“以人為本”的人才策略，瑞昌為優(yōu)秀的員工提供完備的發(fā)展空間，這不僅是提供良好的工作環(huán)境及待遇，而且能最大地激發(fā)個(gè)人的潛力，發(fā)揮自身的價(jià)值。在為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富的同時(shí)，也為自己創(chuàng)造財(cái)富；歡迎你們的加入！祝愿你們?cè)趚x公司前程似錦！

新員工入職培訓(xùn)開(kāi)場(chǎng)白6

　　大家上午好，首先在此非常榮幸地歡迎各位加入到xxx公司這個(gè)正在成長(zhǎng)中的大家庭。xxx欣賞及認(rèn)同那些為生活而辛勤工作的公司同仁們。在這里，無(wú)論是什么崗位，都享有平等的'晉升機(jī)會(huì)和發(fā)展空間。另外在本年各種培訓(xùn)也將會(huì)源源不斷地推進(jìn)到我們的工作中，真正形成學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合，讓我們成長(zhǎng)在工作中！"

　　我們今天培訓(xùn)總共6小時(shí)，分別進(jìn)行xxx課程的培訓(xùn)。本次培訓(xùn)請(qǐng)大家引起重視，因?yàn)樗鼘⒅苯舆M(jìn)入到我們的轉(zhuǎn)正考核及工作績(jī)效中。

新員工入職培訓(xùn)開(kāi)場(chǎng)白7

　　各位員工，我們的會(huì)議馬上就要開(kāi)始了，請(qǐng)大家安靜。

　　各位員工，大家好。非常感謝加入我們這個(gè)大家庭，偉大的事業(yè)來(lái)自良好的溝通，良好的'溝通來(lái)自真誠(chéng)的自我介紹，我叫xxx。

　　首先為自己的到來(lái)給自己一個(gè)鼓勵(lì)的掌聲！今天你來(lái)到我們公司，可能源于一個(gè)夢(mèng)想。因?yàn)槿祟愐驂?mèng)想而偉大，而夢(mèng)想成真卻因?yàn)檫x擇不同而差之千里，選擇了卻因?yàn)樾膽B(tài)方法不同而大相徑庭，成功不是偶然的，但成功的途徑學(xué)習(xí)是必然的，所以大家坐在這里是為了少走彎路，濃縮成功的時(shí)間。早日邁向成功者的行列，來(lái)學(xué)習(xí)成功者的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)嗎？為此，我們系統(tǒng)請(qǐng)到了一位主講嘉賓，他來(lái)自于xx，非常優(yōu)秀，為了尊重老師和珍惜大家和寶貴時(shí)間，請(qǐng)配合我做好以下三件事：

　　拿出你可愛(ài)的手機(jī)調(diào)到振動(dòng)或關(guān)閉狀態(tài)。

　　愛(ài)講悄悄話和愛(ài)吃零食的朋友請(qǐng)暫時(shí)忍耐兩個(gè)小時(shí)。

　　會(huì)議期間請(qǐng)不要來(lái)回走動(dòng)，以免影響他人！大家準(zhǔn)備好了嗎？下面讓我們用最飽滿的熱情和最熱烈的掌聲請(qǐng)出我們的主講嘉賓xx老師！

新員工入職培訓(xùn)開(kāi)場(chǎng)白8

　　早上好，很高興能再次和各位相聚在xx。我是xx綜合管理部負(fù)責(zé)人事工作的xxx，在此，代表我們公司歡迎各位的到來(lái)。經(jīng)過(guò)上次的初試，各位憑借自己優(yōu)異的.表現(xiàn)進(jìn)入今天的培訓(xùn)及復(fù)試環(huán)節(jié)，我也衷心的希望各位能夠100%的投入，100%的發(fā)揮，能在xx開(kāi)啟自己職業(yè)生涯新的篇章。

　　首先我把今天整個(gè)培訓(xùn)安排介紹下：

　　1、綜合管理部

　　xx老師做關(guān)于三正企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念的介紹。

　　2、綜合管理部xx老師做家用醫(yī)療器械行業(yè)前景及市場(chǎng)潛力的介紹。

　　3、休息10分鐘。

　　4、客服服務(wù)部xxxx經(jīng)理做公司產(chǎn)品及治療機(jī)理介紹

　　5、客服服務(wù)部

　　xx經(jīng)理帶領(lǐng)大家進(jìn)行一個(gè)互動(dòng)交流活動(dòng)。

　　上午的培訓(xùn)我們爭(zhēng)取在11：50結(jié)束，在11：50—13：00是一個(gè)午餐及午休時(shí)間，（告知食堂位置）

　　下午1：00我們首先安排觀看公司宣傳片，然后進(jìn)行今天培訓(xùn)的筆試，在15：30左右將進(jìn)入"自我風(fēng)采展示"環(huán)節(jié)，這也是今天培訓(xùn)和復(fù)試的重頭戲，希望各位到時(shí)候把握機(jī)會(huì)好好表現(xiàn)。我們將綜合各位的筆試成績(jī)和"自我風(fēng)采展示"的表現(xiàn)確定最終進(jìn)入公司的人選。

　　如果各位有什么需要幫助的，可以找我或前臺(tái)的小劉，好，下面歡迎xx老師。

新員工入職培訓(xùn)開(kāi)場(chǎng)白9

親愛(ài)的各位學(xué)員：

　　大家好!

　　首先我代表酒店人力資源部歡迎各位加盟××××大飯店，歡迎你們!

　　有人說(shuō)：成功不是一種機(jī)會(huì)，而是一種選擇!恭喜你們，請(qǐng)各位為自已成功的選擇鼓勵(lì)一下! 真誠(chéng)的友誼，來(lái)自的簡(jiǎn)單的介紹：希望我們今后能成為朋友! 今天，非常榮幸在這里與大家一起學(xué)習(xí)飯店《員工手冊(cè)》。

　　在這里我衷心地希望大家在這短短的三天時(shí)間認(rèn)真聽(tīng)講，做好筆記，并真正做到學(xué)以致用。

　　課程精彩與否，大家說(shuō)誰(shuí)重要?當(dāng)然是講師，不對(duì)，當(dāng)然是學(xué)員的參與，在接下來(lái)的時(shí)間請(qǐng)大家積極參與，謝謝! 在上課之前，提幾個(gè)小小的問(wèn)題：

　　1、 你們想成為酒業(yè)專業(yè)人才嗎?

　　2、 你們想成為一個(gè)合格的酒店人嗎?

　　3、 那么如果你們想成為一個(gè)酒店業(yè)專業(yè)人才還是一個(gè)合格的酒店人也好，大家說(shuō)酒店意識(shí)重不重要?那么大家想不想知道?要不要表示一下!

　　酒店意識(shí)——就是每個(gè)員工應(yīng)自覺(jué)遵循的酒店理念，這些理念對(duì)統(tǒng)一員工的認(rèn)識(shí)，以及指導(dǎo)員工的'行為有著重要的作用，它具體包括服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、成本意識(shí)。 服務(wù)意識(shí)指服務(wù)的儀表、言談、舉止、禮儀及服務(wù)稱呼 人敬不如衣敬、禮多不怪、良言一句三九暖

　　質(zhì)量意識(shí)：服務(wù)質(zhì)量決定飯店的信譽(yù)、生存、效益及發(fā)展(雙贏) 優(yōu)質(zhì)服務(wù)：規(guī)范服務(wù)+超常服務(wù)=優(yōu)質(zhì)服務(wù)

　　規(guī)范化服務(wù)—個(gè)性化服務(wù)—精致驚奇服務(wù)—特色服務(wù)—差異化服務(wù)(實(shí)時(shí)服務(wù))

　　良好的禮儀禮貌、優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度、豐富的服務(wù)知識(shí)、嫻熟的服務(wù)技能、快捷的服務(wù)效率、齊全的服務(wù)項(xiàng)目、靈活的服務(wù)方式、科學(xué)的服務(wù)程序、完善的服務(wù)設(shè)施、可靠的安全保障;

　　團(tuán)隊(duì)意識(shí)：有共同的目標(biāo)和利益、互信溝通、全員參與、建立團(tuán)隊(duì)情感及樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神; 個(gè)人的失敗就是團(tuán)隊(duì)的失敗，100-1=0、水桶定律，顧客鏈、內(nèi)部鏈;

　　創(chuàng)新意識(shí)：沒(méi)有創(chuàng)新意識(shí)的企業(yè)是沒(méi)有生命力的企業(yè)，二十一世紀(jì)的企業(yè)都在向建立學(xué)習(xí)型企業(yè)轉(zhuǎn)型，創(chuàng)新包括服務(wù)及服務(wù)產(chǎn)品、技術(shù)、管理等層面。

　　成本意識(shí)：家大業(yè)大消耗大，節(jié)約成本就是增加收入(利潤(rùn))，既要開(kāi)源，又要節(jié)流。

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