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      1. 公司培訓游戲

        時間:2020-11-16 10:46:22 團隊游戲 我要投稿

        公司培訓游戲

          每個人都會遇到尷尬的事情或者小錯,遇到這種狀況我們不必掛懷,如果我們連這種小小的 挫折都不能逾越的話,更會遭到許多無端的阻礙。這個游戲就模擬了幾個類似的場景,讓學員認識和適應這種狀況,以幫助他們坦然自信地面對小錯。另外,這 個游戲本身就很有意思,可以起到活躍氣氛的作用。

        公司培訓游戲

          游戲規則和程序

          1.將學員分成幾個小組,每組5~10人。

          2.讓學員們即席想一想,假如這時在你面前出現一個炸彈,你會怎么反應。讓學員盡可能多的提出一些他們的反應,把這些話寫在題板紙上。

          3.然后教學員“小丑鞠躬”的反應,當其他方法失敗時,小丑鞠躬意味著面對觀眾,正視自己的'失誤,謙虛地說:“謝謝你們,非常感謝你們。”

          4.鼓勵學員試一試小丑鞠躬效應的幾個變形。比如,他們可以用深情的口氣說,也可以像主 持人一樣熱情地說,也可以像一個演講者一樣慷慨激昂地說,無論什么形式,只要你喜歡培訓者應該鼓勵學員探尋自己的風格。

          5.然后把奇形怪狀的物品拿給學員看,告訴他們,他們不同組的任務就是盡可能多的說出 這些物品的用途。

          6.讓小組做好準備,跑到放東西的地方撿起一件物品,說出它們的名字,再盡可能多的說出幾樣用途。然后跑回隊伍中,再派下一個人去。以此類推。

          相關討論

          1.在接下來的日子里,你是否會犯一些小錯?如果回答是肯定的,那么請試著運用游戲中的技巧,看看別人會有什么反應?

          2.人生中總是會有許多的風風雨雨,怎樣克服全看一個人的意志和態度。

          總結

          1.這個游戲的挑戰性在于,它為學員設計了無數的場景,激發他們的想象力和表演技巧,鼓勵他們摸索出自己的風格。只有這樣,他們才可能真正學到其中的精髓,將這種精神吸收為自己的。另一個挑戰是,面對稀奇古怪的東西不僅要說出它們的名字,還要說出用途。這不僅依靠一個人的人生經驗,還考察他的反應力。

          2.化解尷尬的方法有很多。除了這種坦然面對外,還可以運用一些幽默手段,不僅可以化解尷尬,還能體現出你的智慧。幽默感還可以使這個游戲更加有趣,學員會更樂于玩這個游戲。

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