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      1. 公司降薪通知書

        時間:2024-07-05 17:39:47 秀鳳 通知 我要投稿
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        公司降薪通知書(精選13篇)

          在社會一步步向前發(fā)展的今天,我們越來越需要通知,通知是向特定受文對象告知或轉(zhuǎn)達有關(guān)事項或文件,讓對象知道或執(zhí)行的公文。你知道通知怎樣寫才規(guī)范嗎?下面是小編幫大家整理的公司降薪通知書,僅供參考,大家一起來看看吧。

        公司降薪通知書(精選13篇)

          公司降薪通知書 1

        親愛的xx同事:

          綜合你在任職期間的業(yè)績及出現(xiàn)的問題,給公司的發(fā)展帶來了很嚴重的'負面影響,并給公司造成了很大的經(jīng)濟損失,因此公司不得不決定對你的職位及薪資情況做以下調(diào)整:職位調(diào)整為:職位薪資調(diào)整為:xxxx元/月(或根據(jù)本公司的薪資方案填寫)望你在以后的工作中努力奮進,提升個人能力,為公司的發(fā)展添磚加瓦!特此通知!

          直接上級:

          總經(jīng)理:

          任職人:

          公司降薪通知書 2

        親愛的同事:

          根據(jù)公司《關(guān)于市場部薪酬制度與考核標準通知》中考核標準第一條:客戶經(jīng)理名下客戶在交易/托管資產(chǎn)累計總量(M)達到80萬以上,確認為客戶經(jīng)理級別,享受正式員工待遇。三個月為一個考核期。因你三個月客戶在交易/托管資產(chǎn)累計總量未達80萬以上員工降職降薪通知書員工降職降薪通知書。所以公司對你做出基本工資的`標準下調(diào)500元的處理。下調(diào)工資不是最終目的,希望你更加努力,爭取完成目標。若9月份完成目標,工資將于10月份恢復(fù)。博睿需要大家一起努力,共同成長!本次通知9月份正式實行。

          被通知員工:

          執(zhí)行部門:

          通知下達時間:

          公司降薪通知書 3

        致員工:

          依公司管理規(guī)定,對20xx年xx月—xx月xx部所有員工進行業(yè)績考核。經(jīng)考核,你未完成相應(yīng)崗位的業(yè)績要求,依據(jù)公司《薪資管理規(guī)定》的規(guī)定,對你的具體工作及薪資進行調(diào)增。具體調(diào)整為:xxx。此調(diào)整自20xx年xx月起執(zhí)行!下調(diào)基本工資不是最終目的`,希望你能理解公司的行為,更加努力,爭取完成業(yè)績?nèi)蝿?wù)。

          xx有限公司行政人事部

          20xx年xx月xx日

          公司降薪通知書 4

        親愛的xx(姓名)同事:

          綜合你在任職期間的業(yè)績及出現(xiàn)的問題,給公司的發(fā)展帶來了很嚴重的負面影響,并給公司造成了很大的'經(jīng)濟損失,因此公司不得不決定對你的職位及薪資情況做以下調(diào)整:職位調(diào)整為:xx職位薪資調(diào)整為:xx元/月(或根據(jù)本公司的薪資方案填寫)望你在以后的工作中努力奮進,提升個人能力,為公司的發(fā)展添磚加瓦!特此通知!

          直接上級:xx

          總經(jīng)理:xx

          任職人:xx

          公司降薪通知書 5

        親愛的xx同事:

          綜合你在任職期間的業(yè)績及出現(xiàn)的問題,給公司的發(fā)展帶來了很嚴重的'負面影響,并給公司造成了很大的經(jīng)濟損失,因此公司不得不決定對你的職位及薪資情況做以下調(diào)整:

          職位調(diào)整為:xx職位

          薪資調(diào)整為:xxxx元/月(或根據(jù)本公司的薪資方案填寫)

          望你在以后的工作中努力奮進,提升個人能力,為公司的發(fā)展添磚加瓦!

          特此通知!

          直接上級:xx

          總經(jīng)理:xx

          任職人:xx

          xx部門

          公司降薪通知書 6

        xxx同事:

          現(xiàn)因你xxx。

          公司決定對你予以記過處理,并輔以降職為/降薪至月薪x元,希望你好好努力。

          部門直屬領(lǐng)導(dǎo):xxx

          部門二級上司:xxx

          人力資源部負責(zé)人:xxx

        員工簽名:xxx

          20xx年xx月xx日

          公司降薪通知書 7

        親愛的xxx(姓名)同事:

          綜合你在任職期間的業(yè)績及出現(xiàn)的問題,給公司的發(fā)展帶來了很嚴重的負面影響,并給公司造成了很大的經(jīng)濟損失,因此公司不得不決定對你的.職位及薪資情況做以下調(diào)整:職位調(diào)整為:xxx職位薪資調(diào)整為:xxx元/月(或根據(jù)本公司的薪資方案填寫)望你在以后的工作中努力奮進,提升個人能力,為公司的發(fā)展添磚加瓦!

          特此通知!

          直接上級:

          總經(jīng)理:

          任職人:

          公司降薪通知書 8

        尊敬的xxxx:

          您好!

          根據(jù)公司近期對您的工作表現(xiàn)以及市場與行業(yè)環(huán)境的綜合考慮,我們不得不做出一個艱難的決定,即調(diào)整您的薪資。請您在接到此通知書后,認真閱讀以下內(nèi)容,并理解公司的決定。

          一、降薪原因

          近期市場與行業(yè)環(huán)境發(fā)生較大變化,公司面臨較大的經(jīng)營壓力。

          您的崗位業(yè)績未能達到公司設(shè)定的目標,經(jīng)過多次溝通和輔導(dǎo),仍未見明顯改善。

          綜合考慮您的個人表現(xiàn)、崗位職責(zé)以及市場薪資水平,公司認為需要進行薪資調(diào)整。

          二、降薪幅度與生效時間

          您的薪資將從每月xxxx調(diào)整為每月xxxx。

          降薪調(diào)整自20xx年xx月xx日起正式執(zhí)行。

          三、希望與建議

          請您理解公司的`決定,并積極配合公司的各項調(diào)整措施。

          建議您在日后的工作中,認真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),努力提升自己的工作能力和業(yè)績水平。

          公司將為您提供必要的支持和幫助,包括培訓(xùn)、輔導(dǎo)等資源,以協(xié)助您更好地完成工作任務(wù)。

          四、其他事項

          請您在接到此通知書后,及時與公司人力資源部門聯(lián)系,確認降薪調(diào)整的具體事宜。

          如您對此決定有異議或疑問,請在接到通知書后五個工作日內(nèi)向公司提出書面申訴。公司將認真聽取您的意見并盡快給予回復(fù)。

          感謝您一直以來對公司的辛勤付出和貢獻。我們期待您能夠積極面對此次調(diào)整,與公司共同努力,共同度過難關(guān)。

          祝工作順利!

        此致

        敬禮!

        xxx公司

          20xx年xx月xx日

          公司降薪通知書 9

        尊敬的xxx:

          您好!

          我們在此通知您,經(jīng)過公司對您近期工作表現(xiàn)及市場行業(yè)薪酬水平的綜合評估,我們不得不做出以下決定。

          鑒于您在過去一段時間的工作表現(xiàn)未達到公司設(shè)定的預(yù)期目標,并且考慮到當(dāng)前市場薪酬水平的變化以及公司的經(jīng)濟狀況,公司決定對您的薪資進行調(diào)整。具體調(diào)整內(nèi)容如下:

          您的職位將保持不變,但薪資將自20xx年xx月xx日起,由目前的xxxx元/月調(diào)整為xxxx元/月。

          請注意,此次薪資調(diào)整并不涉及您的其他福利待遇,如年終獎、社保等將按公司規(guī)定正常執(zhí)行。

          我們深知這一決定可能會對您造成一定的困擾和不便,但請您理解,這是公司在綜合考慮了多方因素后作出的決策。我們希望您能夠積極面對這一挑戰(zhàn),并在未來的工作中更加努力,以提升自己的工作表現(xiàn)。

          同時,我們也希望您能夠認真閱讀并理解本通知的內(nèi)容,如有任何疑問或需要進一步的`溝通,請隨時與您的直屬領(lǐng)導(dǎo)或人力資源部門聯(lián)系。

          再次感謝您對公司的貢獻和支持,我們期待您在未來能夠有更加出色的表現(xiàn)。

        此致

        敬禮!

        xxx公司

          20xx年xx月xx日

          公司降薪通知書 10

        尊敬的xxx:

          您好!

          首先,感謝您在過去的時間里為公司做出的貢獻。然而,經(jīng)過公司的綜合考慮與評估,我們不得不做出一項重要的'決定,并希望您能理解。

          鑒于當(dāng)前公司的經(jīng)營狀況、市場環(huán)境以及您個人在近期的工作表現(xiàn),我們不得不調(diào)整您的薪資。經(jīng)過審慎評估,公司決定自20xx年xx月xx日起,將您的月薪由xxxx調(diào)整為xxxx。

          我們深知這一決定可能對您造成一定的影響,但請您理解,這是公司基于整體戰(zhàn)略和長遠發(fā)展考慮而做出的必要調(diào)整。我們希望您能夠繼續(xù)保持積極的工作態(tài)度,努力提升個人能力,以應(yīng)對未來的挑戰(zhàn)。

          同時,我們也希望您能夠認真反思自己的工作表現(xiàn),找出存在的問題和不足,并積極尋求改進和提升。我們相信,只有通過不斷的努力和學(xué)習(xí),您才能夠在職業(yè)生涯中取得更好的成績。

          如果您對降薪?jīng)Q定有任何疑問或需要進一步的溝通,請隨時與您的直屬領(lǐng)導(dǎo)或人力資源部門聯(lián)系。我們將竭誠為您解答和提供支持。

          再次感謝您對公司的付出和貢獻,我們期待您在未來的工作中繼續(xù)發(fā)揮出色的能力,共同推動公司的發(fā)展。

          敬請遵守。

          xxx公司

          20xx年xx月xx日

          員工簽名:

          20xx年xx月xx日

          公司降薪通知書 11

        尊敬的xxx:

          編號:

          根據(jù)公司管理規(guī)定,我們對[具體時間段]內(nèi)[員工所在部門]所有員工進行了業(yè)績考核。經(jīng)考核,你未能完成相應(yīng)崗位的業(yè)績要求。依據(jù)公司《[具體薪資管理規(guī)定名稱]》的規(guī)定,現(xiàn)對你的具體工作及薪資做出如下調(diào)整:

          你的基本工資將下調(diào)[X]%,自[具體執(zhí)行日期]起生效。此次調(diào)整并非最終目的,而是希望你能更加努力地提升工作表現(xiàn),爭取完成業(yè)績?nèi)蝿?wù)。

          公司重視每一位員工的.貢獻和發(fā)展,我們期待你能夠積極應(yīng)對挑戰(zhàn),在今后的工作中取得更好的成績。如果你對此次調(diào)整有任何疑問或需要進一步的溝通,請隨時與[部門名稱]聯(lián)系。

          感謝你的理解與配合。

          xx公司

          20xx年xx月xx日

          公司降薪通知書 12

        親愛的xxx同事:

          綜合你在任職期間的業(yè)績及出現(xiàn)的問題,給公司的發(fā)展帶來了一定的負面影響,并造成了經(jīng)濟損失,公司不得不對你的.職位及薪資情況做出以下調(diào)整:

          你的職位調(diào)整為:xxxx;薪資調(diào)整為:xxxx元/月。望你在今后的工作中努力奮進,提升個人能力,為公司的發(fā)展貢獻力量!

          特此通知!

          直接上級:

          總經(jīng)理:

          任職人:

          xx公司

          20xx年xx月xx日

          公司降薪通知書 13

        尊敬的xxx

          現(xiàn)因市場環(huán)境變化、公司經(jīng)營狀況等原因,公司決定對你予以降薪處理。具體調(diào)整如下:

          你的月薪將降低至xxx元,自20xx年xx月xx日開始執(zhí)行。公司深知這可能會給你帶來一定的影響,但這是公司在當(dāng)前形勢下的'無奈之舉。我們希望你能夠理解公司的困難,與公司共同度過這段艱難時期。

          同時,公司也會密切關(guān)注業(yè)務(wù)情況,一旦條件允許,將適時對你的薪資進行重新評估和調(diào)整。請你在接下來的工作中繼續(xù)保持敬業(yè)精神,努力工作,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

          如有任何疑問或意見,歡迎隨時與人力資源部溝通。

          感謝你的支持與配合!

        xx公司

          20xx年xx月xx日

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