人事任命通知
在發展不斷提速的社會中，我們都不可避免地要接觸到通知，通知的種類比較多，根據其不同的作用可主分為轉文性通知、指示性通知、事務性通知、任免通知等。相信很多朋友都對寫通知感到非常苦惱吧，以下是小編為大家收集的人事任命通知，希望對大家有所幫助。
人事任命通知 篇1
根據《公司法》跟本公司章程有關規定，經本公司股東會表決一致同意通過：
同意任命 同志(身份證號碼： )為分公司負責人，全權處理并負責貴州省振業建設工程勘察設計研究有限責任遵義分公司業務聯系及具體工作安排等一切事宜。
公司名稱：
法定代表人：
xx年4月18日
人事任命通知 篇2
公司各部門、人員：
為明確管理權限，保障公司各職能工作得到有效開展與貫徹落實，根據公司經營發展及業務運營的需要，經公司管理層研究決定，任命如下：
一、茲任命_____為公司總經理，全面負責公司內部各項工作;
一、茲任命_____為生產總監，全面負責生產部各項工作;
二、茲任命_____為財務總監，全面負責財務部各項工作;
三、茲任命_____為人力資源總監，全面負責人力、行政各項工作;
四、茲任命_____為營銷部注塑業務經理，全面負責注塑部業務工作;
五、茲任命_____為采購主管，全面負責采購部各項工作;
八、茲任命_____為_____主管，全面負責_____車間各項工作;
十、茲任命_____為倉庫主管，全面負責倉庫各項工作;
在此，公司人力資源部謹代表公司對以上同志表示熱烈的祝賀，熱誠期望其在工作崗位上兢兢業業，戒驕戒躁，再接再厲，為公司的發展作出更多貢獻!
希望全體同仁對以上同志的工作給予最有力的支持，同心同德，共同創造咖樂美好明天!
特此通知!
_______人力資源部
______年_____月_____日
人事任命通知 篇3
根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準！
茲任命：xxx先生兼任xxx有限公司xxx市場營銷總監；并負責監督督促和推廣xxx在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上任命書自20xx年xx月xx日起即開始執行。
xxx有限公司
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇4
公司各部門：
為了解決目前公司經營狀況，經公司研究決議，決定對以××、××進行新的人事任命，現予以公布：
任命××為××有限公司為公司市場部經理，負責公司各門店市場各項工作。
任命××為××有限公司為公司門店部經理，負責公司門店部各項工作。
本任命書自20xx年xx月xx日起生效。
特此通知。
xxxx有限公司
20xx年xxx月xxx日
人事任命通知 篇5
根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準！
茲現任命：xxxx先生兼任xxxx有限公司xxxx市場營銷總監；并負責監督督促和推廣xxxx在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上現任命書自20年xx月xx日日起即開始執行。
xxx
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇6
公司各部門：
因主管人員離職，現因工作需要，經公司管理人員提名，研究決定對以下人員進行新的'人事任命，現予以公布：
1、原DJ部主管劉瓊離職，現由樓面主管陳明慧兼管DJ主管一職，并履行該職務全部職責
2、原前廳部主管王凡離職，現任命杜瓊為前廳實習主管一職，主持該部門的日常工作
3、樓面部由李荊暫定實習領班一職，負責協助主管完成日常管理工作
備注：所任命實習主管，實習期為一個月，實習期內發放原職務薪水，另有職務津貼（職務津貼上報生效）
以上任命決定自發布之日起即開始生效，希望各部門及全體員工給予支持配合。
特此通告
xxx
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇7
廣州XXXX有限公司
關于人事任命的通知
根據公司發展需要，同時也為了給員工提供更大的發展空間，經總經辦討論、商議決定，自20xx年11月15日起任命XXX為客服主管助理，負責協助客服主管管理和處理客服部事務工作。望全體員工知悉并予支持配合，希望劉軍燕在今后的工作中再接再歷，更創佳績。
特此通知！
廣州XXXXXXX有限公司
二○一三年十一月十五日
簽發：總經辦
人事任命通知 篇8
根據公司發展需要，20xx年公司組織架構有所調整，同時相關部門管理者角色也有所變化。做更好銜接各級管理工作，經公司研究決定，對以下人員進行新的人事任命，具體如下：
任命xx做公司人力資源總監，全面負責公司人力資源規劃、人員招聘配置、培訓開發和績效管理等工作，協調行政管理事務，執行并監督好總經理安排的各項任務。
任命xx做公司運營總監，負責公司網站運營管理、制訂網站運營標準，實時開展網站戰略決策監控和網站運營計劃監控，協調運營團隊整體工作，執行并監督好總經理安排的各項任務。
任命xx做公司運維總監，全面負責技術部門整體工作協調和人員分工調配，主要負責網站運維服務和廣告設計任務的分派部署。
任命xx做公司產品總監，全面負責產品開發、設計、測試等工作，以及技術部日常管理事務。
任命xx做公司財務主管，主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作，保障財務會計事務正常有序合理的開展，有效指導出納等基礎會計工作，行使主辦會計職能。
以上人員任命自xx年xx月xx日起生效，隸屬于總經理管理團隊，協助總經理和銷售總監開展公司各項經營管理工作。
特此通知！
xxx
20xx年xx月xx日
人事任命通知 篇9
經公司決議，現任命xxx（國度級監理工程師注冊證號：xx）（北京市總監任職資歷證證號：xxxx）同道為我公司項目總監理工程師，在該項工程中施行總監理工程師職責。
特此任命。
聘用企業稱號：xxx（公章）
法定代表人：xx（簽字）
簽發工夫：xxx
20xx年x月x日
人事任命通知 篇10
根據《中華群眾共和國公司法》第四十五條、第四十七條、第五十七條、第五十八條及有限公司章程第二十二條、第二十三條、第二十四條、第二十五條、第三十一條的規則，經董事會選舉并任命下列同道為有限公司董事長，董事長為公司的法定代表人。本屆董事長任期自公司贊同成立之曰起1年。
本屆董事長：xxx
董事會成員簽字：xxx
姓名簽字：xxx
人事任命通知 篇11
公司各部門、各分公司：
根據公司經營發展需要，經總經理辦公會研究決定，對部分人事任免調整如下：
任命______女士做總經理助理，免去______女士______分公司總經理職務。
任命______先生做______分公司總經理，免去______先生________部門經理職務。
以上任免調整自通知發布之日起開始執行。
二〇____年____月____日
人事任命通知 篇12
東莞 [20xx]003號
關于人事任命的通報
根據公司發展需要，同時也為了給員工提供更大的發展空間，經管理層辦公會議討論、商議決定，公司成立營業部門，管理公司原有***合作廳；對以下人員進行新的人事任命，具體如下：
原*部門區域經理**，晉升為公司營業部門經理，負責營業部門的整體運營，策劃、采購、新店選址、新店開張籌備。
任命***為營業部門副經理，負責營業廳的**接口工作，政策申請、執行，所有門店的日常后勤工作。
原城區營業廳店長**，調到營業部門，負責營業部的人員培訓及產品培訓，門店體制起草、修改，任務下達、執行、監管。
以上任命自20xx年xx月8日起生效，希望以上員工盡快轉換角色，繼續發揮盡職盡責的精神，努力工作，在新的崗位上走出一片新的天地。
特此通知！
二○xx年十月八日
主題詞：任命 營業 通報
20xx年xx月8日發
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