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2022年春節送溫暖通知范文(通用8篇)
在社會一步步向前發展的今天,我們用到通知的地方越來越多,通知是機關對內部單位或平行機構,所發出之洽辦或告知事情的文書。怎么寫通知才能避免踩雷呢?以下是小編整理的2022年春節送溫暖通知范文(通用8篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
2022年春節送溫暖通知范文1
局屬各單位、項目部工會:
為認真貫徹落實黨的群眾路線,深化“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動,充分發揮工會在推動和改善民生,維護職工隊伍和企業穩定中的重要作用,確保20xx年元旦,春節期間我局職工溫暖過節,局工會決定于“兩節”期間,在全局繼續開展“幫扶解困送溫暖,情系職工惠民生”活動。現將有關事項通知如下:
一、活動時間
20xx年1月至20xx年2月。
二、活動內容
20xx年“兩節”送溫暖活動,圍繞困難群體,通過走訪慰問、扶貧濟困、權益維護、精神關懷、強化服務等多種方式,做到幫扶救助與化解矛盾相協調,物質幫扶與人文關懷相銜接的要求,努力為困難職工解決最關心、最直接、最現實的利益問題,切實把黨政和工會組織的關懷送到困難職工心坎上,確保廣大職工都能過上一個歡樂祥和的節日。
(一)認真做好調查摸底,完善困難職工檔案。局屬各單位、項目部工會要提前部署,周密安排,對待業、患大病重病、遭受意外災難的職工家庭情況進行全面調查摸底,并完善困難職工檔案表,為送溫暖工作的.順利開展做好充分準備。
(二)不斷加大對困難群體的幫扶力度。局屬各單位、項目部工會要切實關心職工冬季生活,深入了解困難職工生活現狀,在調查摸底的基礎上,組織好對已經建立檔案的困難職工群體的幫扶救助活動,采取多種措施幫助他們解決實際困難和問題,特別要根據不同困難群體分類進行幫扶,將工會的溫暖及時送到最困難最需要幫助的職工身邊,切實為職工排憂解難。
(三)積極開展人文關懷,做好精神幫扶工作。一是通過崗位慰問、家庭走訪、宣傳報道、座談交流等方式,鼓勵困難職工增強對生活的信心和能力,讓他們在精神上感受到黨政、工會組織如家般的溫暖;二是慰問節日期間仍堅守在工作崗位上的職工,把黨政和工會組織的關愛送到他們心坎上,讓他們安心工作、快樂工作。
(四)加強安全生產督查工作。建立健全預防突發事件的工作機制,切實落實質量、環境和職業健康管理體系相關措施,克服麻痹思想,確保職工群眾生命財產安全。
三、具體要求
(一)抓好安排落實。局屬各單位、項目部工會要切實加強對送溫暖活動的組織領導。主動向同級黨政匯報工會幫扶工作、送溫暖活動及存在的困難,積極爭取黨政重視和支持,形成各方通力合作的幫扶工作格局。
(二)嚴格審核把關。按照公平公正公開的原則,發放、使用好幫扶資金。并且在一定范圍內進行公示,把活動資金真正用在最需要的困難職工群眾身上。
(三)請局屬各單位、項目部工會將本單位申請救助并符合救助條件的困難職工填報的《困難職工檔案表》和所需其他資料復印件一并于20xx年1月15日前報送局工會。
通知人:
日期:
2022年春節送溫暖通知范文2
各基層工會:
為進一步深化送溫暖工程,體現學校黨政對困難教職工的關心。為做好20xx年元旦、春節期間的送溫暖活動,現將有關事項通知如下:
一、 主要對象和范圍
凡我校在編在崗教職工(含經校人事處批準的人事代理人員和合同制工人),且符合下列條件之一者,可申請特殊生活困難補助。
1、患大病、重病,且醫療費自付部分過重的教職工;
2、遭受意外災害的困難教職工。
二、 申報程序與時間
1、明確對象,突出重點。各基層工會根據平時掌握的.情況,摸排擬報特困對象,向所屬基層黨組織匯報后確定上報名單。
2、個人申請。各基層工會確定對象后通知其本人填寫《安徽建筑大學教職工困難補助申請表》。特殊情況下,基層工會可代為填寫《申請表》,“申請理由”要據實填寫,醫療費自付部分過重的患病教職工要附“住院病歷”和醫保辦出具的自付金額的證明,遭受意外災害的困難教職工要附遭受災害證明。
3、單位審核。基層工會主席應在《申請表》的相應欄內簽署意見,并經所屬基層黨組織審核簽章,匯總后報送校工會。
4、截止時間:20xx年x月x日。
通知人:
日期:
2022年春節送溫暖通知范文3
各單位工會:
當前,全市人民正在認真學習貫徹黨的十六屆四中全會精神,為實現“新北京、新奧運”的戰略構想而努力奮斗。2005年元旦、春節即將來臨。為讓全體職工,尤其是困難職工過好元旦、春節,兩級工會組織要繼續發揚“兩節期間開展送溫暖活動”的優良傳統,更加廣泛的深入扎實的開展送溫暖活動,兩級工會組織要采取不同方式,慰問勞模先進、生產技術骨干,慰問青年知識分子,慰問工傷、病號,慰問節日期間奮戰生產一線的職工,兩級工會組織會同外施隊工會組織,要認真做好外施隊職工的思想工作,千方百計的在兩節期間兌付外施隊職工勞務費,確保外施隊職工和分供方的穩定,要認真抓好勞動保護和安全生產,要關心職工生活,安排好節日文體活動,特別要深入到困難職工家庭進行走訪慰問,滿腔熱情地為困難職工辦實事,辦好事,保證不讓一個困難職工生活過不去,為我單位穩定發展做出貢獻,現將“兩節”送溫暖活動安排如下:
1、精心組織,要制定出“兩節”送溫暖活動方案,并主動地將方案和困難情況向黨政領導匯報,深入困難職工家庭進行一次普遍走訪、慰問,了解他們的工作和生活情況,解決他們的生活困難,使每個職工都過好年。
2、組織慰問,采取不同形式,開展對勞模先進、青年知識分子、黨員、工會會員、外施隊、女工及離退休傷病職工的慰問,召開各種類型的座談會,聽取他們的'意見和呼聲,對他們提出的意見和建議,能解決的盡快解決,一時解決不了的及時向領導反映,督促落實。
3、做好“兩節”期間堅持加班生產職工的慰問工作,與黨政領導一道,深入生產一線慰問堅守工作崗位的職工,特別是對本單位使用的外地民工,維護好他們的合法權益,要妥善安排好他們的節日生活,組織好各項活動,做好職工的來訪來信與接待工作,讓他們感受到企業的溫暖。
4、認真做好職工來信來訪的接待處理工作。各單位工會在兩節期間,可以通過設立、備錢備物等方式,對那些家中遇到緊急困難的職工,給予必要的幫助,以解燃眉之急。集團將充分發揮“幫困扶助基金”作用,隨時為兩節期間遇到特殊困難的職工提供救助。
5、開展節日慶;顒,要求各單位工會組織職工開展豐富多彩的文化娛樂活動和聯歡活動,豐富職工的業余文化生活,使廣大職工過一個歡樂、祥和、愉快的節日。
6、加強送溫暖活動的宣傳報道工作,充分利用各種宣傳工具,及時收集信息,報道送溫暖活動中的好人好事,使送溫暖活動深入人心。各單位工會要在2月18日前將送溫暖活動總結及報表報到工會。
通知人:
日期:
2022年春節送溫暖通知范文4
各位離退休老同志:
今年春節慰問品已到,離退休工作處從即日起開始發放,望相互轉告并及時前來領取。對于行動不便又身邊無子女的老同志,請與我們聯系。
發放地點:離退休工作處辦公室后面老行政樓(立本樓)一樓101室。
發放時間:每周一至周五正常上班時間。
離退休工作處
20xx年1月15日
2022年春節送溫暖通知范文5
各分工會:
根據校工會工作計劃安排,20xx年節日慰問品發放工作定于12月21日-28日開展,在此期間內由分工會直接與供貨商聯系送貨事項,再統一發放給教職工,工會不再集中發放。具體安排如下:
1.各分工會確定時間后,至少提前3天與供貨商聯系備貨,確定送貨的具體時間和地點。各分工會上報的方案數及供貨商聯系方式。
2.各分工會接貨時,請認真清點貨物,準確無誤后,由分工會主席在供貨商的'簽收清單(附件3)上簽字確認。
3.各分工會發放慰問品時,按照要求,請領取教職工簽字確認,簽領單于12月29日11:00前報送到工會401。
工會聯系人及電話:xx。
校工會
20xx年1月20日
2022年春節送溫暖通知范文6
區屬各基層工會:
經區總工會主席辦公會研究決定,今年全區各級工會將繼續開展對困難職工的春節慰問活動,現將xx區總工會20xx年度慰問活動工作有關事項通知如下:
一、慰問對象
1.在本區范圍內,家庭人均月收入低于長沙市城鎮居民最低生活保障線的.在職職工。
2.20xx年度因本人或其直系親屬患重特大疾病、遭受意外災害等原因,造成家庭生活困難的在職職工。
二、資金來源
市總財政專項資金5萬元;區民政局專項資金7萬元;區總工會資金383000元,共計503000元。
三、慰問標準
春節慰問按500元/人標準發放。
四、要求
(一)嚴格遵守國家財務制度的有關規定,?顚S,嚴格審批,杜絕隨意幫扶;任何單位或個人不得截留、挪用、冒領,不得用作基礎建設、工作經費或個人獎勵。
(二)嚴格按照“先建檔,后幫扶,實名制”的原則用好、管好資金。慰問資金發放(除民政資金除外)原則上應采取轉賬至慰問對象銀行賬號的方式進行,不得擅自更改慰問標準,所有表格須經基層工會蓋章確認。
(三)區民政局春節慰問專項資金分配的單位接此通知后,請于1月12日下午1點后到區總工會110辦公室領取相應表格及春節慰問金,同時認真填寫,并由簽領人簽名,加蓋公章,1月18日前交區政務大廳總工會窗口。
xx區總工會
20xx年x月x日
2022年春節送溫暖通知范文7
各鎮人民政府、街道辦事處:
根據市委市政府要求,各鎮人民政府、街道辦事處應在元旦、春節期間做好對特困戶、低保戶、低保邊緣戶、重災戶、因病致貧家庭、“三老”及重點優撫對象的走訪慰問工作,使他們切實體會到黨和政府的關懷和溫暖。為此,經研究決定下撥42.1萬元慰問金至各鎮、街道(分配金額詳見附表)。各鎮(街道)要認真制定走訪慰問方案,組織好人力、物力、財力,撥出配套資金,讓困難群眾過上一個喜慶、祥和、歡樂的'春節。走訪慰問結束后,請各鎮(街道)將走訪的人數、戶數及慰問金總額、物資總額情況匯總后上報市民政局社救科。
xx民政局
20xx年x月x日
2022年春節送溫暖通知范文8
各分職工:
在20xx年農歷春節即將來臨之際,學院工會給每位在職會員準備了一份應節禮品,定于1月17日(周三)上午發放。具體領取地點及發放時間安排如下:
1、校本部:
(1)教研樓門口,發放時間:上午10:00分
(2)8號樓門口,發放時間:上午10:30分
2、海珠校區:
辦公樓門口,發放時間:上午10:30分
請各工會小組適當安排人力集中領取再發放給本組會員,并做好簽領登記交學院工會。
學校工會
20xx年1月12日
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