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      1. 靜脈藥物配置中心員工的述職報(bào)告

        時(shí)間:2024-06-07 18:15:50 述職報(bào)告范文 我要投稿
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        靜脈藥物配置中心員工的述職報(bào)告

          在學(xué)習(xí)、工作生活中,報(bào)告與我們愈發(fā)關(guān)系密切,我們在寫報(bào)告的時(shí)候要避免篇幅過長。那么什么樣的報(bào)告才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的靜脈藥物配置中心員工的述職報(bào)告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        靜脈藥物配置中心員工的述職報(bào)告

        靜脈藥物配置中心員工的述職報(bào)告1

          為適應(yīng)國際衛(wèi)生事業(yè)的趨勢發(fā)展,我院擬開建靜脈用藥調(diào)配中心,從去年開始籌建,今年7月份,醫(yī)院派出藥劑科副主任藥師麥毅忠、藥師李健榮、門診護(hù)師陳少妮等3人遠(yuǎn)赴云南昆明延安醫(yī)院學(xué)習(xí)一個(gè)月。今年8月份,醫(yī)院靜脈用藥調(diào)配中心裝修完畢,其無論是建設(shè)布局還是硬件設(shè)施都具備國內(nèi)一流的水平,配備具有國內(nèi)先進(jìn)水平的潔凈層流臺(tái)7臺(tái),用于普通藥物的調(diào)配;生物安全柜7臺(tái),其中6臺(tái)用于抗生素藥物的調(diào)配,1臺(tái)用于細(xì)胞毒性藥物的調(diào)配,可為全院1200余張病床提供靜脈用藥調(diào)配服務(wù)。

          靜脈用藥調(diào)配中心是醫(yī)院依據(jù)藥物特性而集中配置的無菌操作機(jī)構(gòu),主要承擔(dān)醫(yī)院靜脈用藥、腸外營養(yǎng)液藥物等的配置工作,是醫(yī)院藥學(xué)工作的重要組成部分。其意義為:

          (1)、靜脈輸液配置中心能提高醫(yī)院的管理水平,向醫(yī)院現(xiàn)代化管理制度靠攏。

          (2)、減少藥品浪費(fèi),增加醫(yī)院收入。

          (3)、靜脈輸液配置中心能保證溶液的無菌性,最大限度降低由于輸液反應(yīng)引起的醫(yī)療糾紛。

          (4)、推動(dòng)臨床藥學(xué)發(fā)展,推廣合理用藥,減少人為大處方,減少用藥錯(cuò)誤。

          (5)、防止醫(yī)務(wù)人員受到細(xì)胞毒性藥物,抗病毒藥物對正常人體的傷害,達(dá)到有效地職業(yè)暴露保護(hù),體現(xiàn)醫(yī)院管理的人文關(guān)懷。

          (6)、PIVAS優(yōu)化人力資源調(diào)配:節(jié)約了護(hù)理人員,“把時(shí)間還給護(hù)士,把護(hù)士還給病人”。

          20xx年9月,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和科室領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和支持下,靜脈用藥調(diào)配中心終于開始運(yùn)行了,F(xiàn)中心工作人員有藥師4人,護(hù)士3人,已開展科室有神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、呼吸內(nèi)科、心血管內(nèi)科、骨二科等5個(gè)科室。在開始運(yùn)行的這幾個(gè)月中,配置中心的總輸液配置數(shù)為34809袋,平均每天的配置數(shù)為500袋左右。

          一、工作進(jìn)展自運(yùn)行以來,從剛開始的2個(gè)科室逐步開展到現(xiàn)在的5個(gè)科室,系統(tǒng)程序在慢慢成熟完善的同時(shí),工作量也在逐漸增大。工作量增加后,各個(gè)工作環(huán)節(jié)壓力隨之增大,因此作時(shí)間上也做了相應(yīng)的調(diào)整,盡可能合理安排好每一個(gè)環(huán)節(jié),質(zhì)量安全問題在每次的會(huì)議上也被一再重申。同時(shí),配置中心的工作人員積極與臨床溝通,及時(shí)獲取臨床的反饋意見,如用藥次序、送藥批次、每批數(shù)量等,盡量與各病區(qū)做好協(xié)調(diào)。病區(qū)用藥咨詢?nèi)找嬖龆,對有些存在配伍、理化性質(zhì)等爭議的處方,藥師們實(shí)事求是,查資料,翻手冊,把好用藥關(guān),減少潛在風(fēng)險(xiǎn),做到發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)分析,及時(shí)通知,及時(shí)更改。

          藥師下臨床工作也在進(jìn)一步開展之中,臨床用藥指導(dǎo)與不良反應(yīng)的收集成為藥師下臨床的主要工作。在審方過程中,發(fā)現(xiàn)醫(yī)囑中有配伍上的問題時(shí),藥師及時(shí)與醫(yī)生溝通,減少了病區(qū)醫(yī)生和護(hù)士的重復(fù)工作;在用藥方面,醫(yī)生能通過藥師及時(shí)了解藥物的最佳用途,用法用量,注意事項(xiàng)等,對于醫(yī)囑的制定也有積極的意義。

          二、內(nèi)部管理的'優(yōu)化科室每個(gè)月定期召開會(huì)議,商論存在的問題,針對經(jīng)常出現(xiàn)的問題尋求解決方法,將新方法、新設(shè)想通過實(shí)踐進(jìn)一步完善、優(yōu)化。對于處方審查、藥品核對中出現(xiàn)的問題及時(shí)反饋、互相交流,把可能出現(xiàn)的差錯(cuò)降至最低;在日常排班上進(jìn)行了一些改善,在工作量激增、人員相對不足的情況下,團(tuán)隊(duì)合作精神也成了每次開會(huì)的重要內(nèi)容,配置中心形成崗位明確,互相協(xié)作,團(tuán)結(jié)合作的氛圍。

          加強(qiáng)與本中心護(hù)士的溝通,在配置輸液過程中發(fā)現(xiàn)問題如藥品顏色變化、沖配注意事項(xiàng)等,護(hù)士及時(shí)反映,藥師及時(shí)解決。重視衛(wèi)生工作,嚴(yán)格潔凈度控制標(biāo)準(zhǔn)。

          三、下一步工作計(jì)劃

          進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理,強(qiáng)化質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),把差錯(cuò)、日損耗降至最低,做到“零”出門差錯(cuò);作息時(shí)間改變帶來的審方上的問題,也亟待解決;谀壳芭R床上各個(gè)科室用藥時(shí)間不一致的情況,我們已與科室協(xié)調(diào),也將盡量滿足科室要求。計(jì)劃在下一年中爭取開展全院臨床科室,屆時(shí),配置中心每天輸液配置總量約為每天3000組左右,可為醫(yī)院節(jié)省大量耗材及藥物,使配置中心更好的服務(wù)于臨床及醫(yī)院。待廣東省物價(jià)局批準(zhǔn)收取配置費(fèi)用后,預(yù)計(jì)可為醫(yī)院帶來巨大經(jīng)濟(jì)效益。

          (一)完善管理體制

          1、完善目標(biāo)責(zé)任制管理體系,通過目標(biāo)責(zé)任書,加強(qiáng)對科室的管理,以達(dá)到激勵(lì)、促進(jìn)科室發(fā)展的目標(biāo),成為中山北部未來開展配置中心的教學(xué)基地;

          2、完善質(zhì)量管理體系,加強(qiáng)工作責(zé)任心,完善質(zhì)控和質(zhì)量評價(jià)體系,實(shí)施全面質(zhì)量管理;

          3、完善成本核算體系,進(jìn)行成本量化管理;做到安全、合理、經(jīng)濟(jì)用藥,提高患者滿意度。

          (二)構(gòu)建高素質(zhì)的人才隊(duì)伍人才問題是核心問題,科室要有高水平的發(fā)展,就要構(gòu)建一支懂技術(shù),懂管理,專業(yè)水平過硬的高素質(zhì)人才隊(duì)伍。一個(gè)科室的的發(fā)展必須重視人才的培養(yǎng),加強(qiáng)人才引進(jìn)的力度,以高層次,高技能和創(chuàng)新型人才為重點(diǎn);另外要抓好科室內(nèi)中青年人才的培養(yǎng),建立完善公平的競爭機(jī)制,擇優(yōu)使用,突出重點(diǎn),保證人才培養(yǎng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。對每個(gè)藥學(xué)人員來說,接受藥學(xué)教育是一個(gè)終身過程,該過程有性質(zhì)、目的、內(nèi)容各不相同而又互相銜接的教育階段組成,即藥學(xué)院校基礎(chǔ)教育、畢業(yè)后教育和再教育,稱為“藥學(xué)教育連續(xù)一體”。只有通過人才引進(jìn)、藥學(xué)人員再教育,才能培養(yǎng)出優(yōu)秀的藥學(xué)人才。

        靜脈藥物配置中心員工的述職報(bào)告2

          靜脈用藥調(diào)配中心是醫(yī)院依據(jù)藥物特性而集中配置的無菌操作機(jī)構(gòu),主要承擔(dān)醫(yī)院靜脈用藥、腸外營養(yǎng)液藥物等的配置工作,是醫(yī)院藥學(xué)工作的重要組成部分。其意義為:

          (1)、靜脈輸液配置中心能提高醫(yī)院的管理水平,向醫(yī)院現(xiàn)代化管理制度靠攏。

          (2)、減少藥品浪費(fèi),增加醫(yī)院收入。

          (3)、靜脈輸液配置中心能保證溶液的無菌性,最大限度降低由于輸液反應(yīng)引起的醫(yī)療糾紛。

          (4)、推動(dòng)臨床藥學(xué)發(fā)展,推廣合理用藥,減少人為大處方用藥錯(cuò)誤。

          (5)、防止醫(yī)務(wù)人員受到細(xì)胞毒性藥物,抗病毒藥物對正常人體的傷害,達(dá)到有效地職業(yè)暴露保護(hù),體現(xiàn)醫(yī)院管理的人文關(guān)懷。

          (6)、PIVAS優(yōu)化人力資源調(diào)配:節(jié)約了護(hù)理人員,“把時(shí)間還給護(hù)士,把護(hù)士還給病人”。

          20xx年5月,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和科室領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和支持下,靜脈用藥調(diào)配中心終于開始運(yùn)行了。現(xiàn)中心工作人員有藥師4人,護(hù)師8人,已開展科室有腫瘤一科、腫瘤二科、放療科等3個(gè)科室。。

          一、工作進(jìn)展自運(yùn)行以來,從剛開始的1個(gè)科室逐步開展到現(xiàn)在的3個(gè)科室,系統(tǒng)程序在慢慢成熟完善的同時(shí),工作量也在逐漸增大。工作量增加后,各個(gè)工作環(huán)節(jié)壓力隨之增大,因此工作時(shí)間上也做了相應(yīng)的調(diào)整,盡可能合理安排好每一個(gè)

          環(huán)節(jié),質(zhì)量安全問題在每次的會(huì)議上也被一再重申。同時(shí),配置中心的工作人員積極與臨床溝通,及時(shí)獲取臨床的反饋意見,如用藥次序、送藥批次、每批數(shù)量等,盡量與各病區(qū)做好協(xié)調(diào)。病區(qū)用藥咨詢?nèi)找嬖龆,對有些存在配伍、理化性質(zhì)等爭議的處方,藥師們實(shí)事求是,查資料,翻手冊,把好用藥關(guān),減少潛在風(fēng)險(xiǎn),做到發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)分析,及時(shí)通知,及時(shí)更改。

          藥師下臨床工作也在進(jìn)一步開展之中,臨床用藥指導(dǎo)與不良反應(yīng)的收集成為藥師下臨床的主要工作。在審方過程中,發(fā)現(xiàn)醫(yī)囑中有配伍上的問題時(shí),藥師及時(shí)與醫(yī)生溝通,減少了病區(qū)醫(yī)生和護(hù)士的重復(fù)工作;在用藥方面,醫(yī)生能通過藥師及時(shí)了解藥物的最佳用途,用法用量,注意事項(xiàng)等,對于醫(yī)囑的制定也有積極的意義。

          二、內(nèi)部管理的優(yōu)化科室每個(gè)月定期召開會(huì)議,商論存在的問題,針對經(jīng)常出現(xiàn)的問題尋求解決方法,將新方法、新設(shè)想通過實(shí)踐進(jìn)一步完善、優(yōu)化。對于處方審查、藥品核對中出現(xiàn)的問題及時(shí)反饋、互相交流,把可能出現(xiàn)的差錯(cuò)降至最低;在日常排班上進(jìn)行了一些改善,在工作量激增、人員相對不足的情況下,團(tuán)隊(duì)合作精神也成了每次開會(huì)的.重要內(nèi)容,配置中心形成崗位明確,互相協(xié)作,團(tuán)結(jié)合作的氛圍。

          加強(qiáng)與本中心護(hù)士的溝通,在配置輸液過程中發(fā)現(xiàn)問題如藥品顏色變化、沖配注意事項(xiàng)等,護(hù)士及時(shí)反映,藥師及時(shí)解決。重視衛(wèi)生工作,嚴(yán)格潔凈度控制標(biāo)準(zhǔn)。

          三、下一步工作計(jì)劃

          進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理,強(qiáng)化質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),把差錯(cuò)、日損耗降至最低,做到“零”出門差錯(cuò);作息時(shí)間改變帶來的審方上的問題,也亟待解決;谀壳芭R床

          上各個(gè)科室用藥時(shí)間不一致的情況,我們已與科室協(xié)調(diào),也將盡量滿足科室要求。計(jì)劃在下一年中爭取開展全院臨床科室,屆時(shí),可為醫(yī)院節(jié)省大量耗材及藥物,使配置中心更好的服務(wù)于臨床及醫(yī)院。待安徽物價(jià)局批準(zhǔn)收取配置費(fèi)用后,預(yù)計(jì)可為醫(yī)院帶來巨大經(jīng)濟(jì)效益。

          我相信,靜配中心將繼續(xù)在院各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,在全院臨床科室的密切配合下,在我們中心團(tuán)隊(duì)密切合作下,我們中心的工作將會(huì)得到更多科室的認(rèn)可和歡迎,我們的工作會(huì)開展的越來越好,為藥劑科的建設(shè)添磚加瓦!

          靜脈藥物配置中心 xxx

        靜脈藥物配置中心員工的述職報(bào)告3

          一、靜配中心潔凈區(qū)域的人員管理

          1.靜配中心人員每年必須進(jìn)行一次健康體檢,患有傳染病者需要調(diào)離該工作崗位。

          2.抗菌藥物配置間與普配藥物配置間工作人員相對固定,一個(gè)季度或半年調(diào)換一次,選任2位工作人員分別協(xié)助抗菌藥物配置間、細(xì)胞毒藥物配置間與普配藥物配置間環(huán)境衛(wèi)生管理,不定期進(jìn)行檢查評定,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,不留衛(wèi)生死角,杜絕安全隱患,保證靜脈用藥集中調(diào)配環(huán)境的質(zhì)量。

          二、潔凈區(qū)人流與物流的管理

          1.人流管理

          靜配中心有嚴(yán)格的人流通道管理,非潔凈區(qū)域工作人員嚴(yán)禁入內(nèi)。嚴(yán)格控制參觀人員,因工作需要進(jìn)入靜配中心的,在各區(qū)域應(yīng)當(dāng)更換各區(qū)域的工作鞋、工作帽、工作服,在中心工作人員的帶領(lǐng)下進(jìn)行參觀,一次參觀人員不可超過5人,每位進(jìn)入人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按六步洗手法洗手,并且隨手關(guān)門。

          2.物流管理

          靜配中心有嚴(yán)格的物流通道管理,潔凈區(qū)域所需要的一切物品和排好的待調(diào)配藥品必須從物流的進(jìn)倉口傳入,調(diào)配好的成品輸液和1其余相關(guān)用物必須從物流的出倉口傳出。潔凈區(qū)域嚴(yán)禁同時(shí)開啟人流與物流通道的兩扇門。

          三、潔凈區(qū)域的環(huán)境管理

          1.潔凈區(qū)域的清潔、消毒潔凈區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作全程采

          用濕式清掃,每天調(diào)配操作結(jié)束后,按常規(guī)進(jìn)行輔助用具、房間、地面的清潔、消毒處理。嚴(yán)格按清潔、消毒程序,即首先用常規(guī)的清水紗布擦拭,再用干燥的清潔紗布擦干水分,最后用75%酒精噴濕清潔的`紗布進(jìn)行生物安全柜和層流操作臺(tái)的消毒。清潔與消毒的順序是先上后下,先內(nèi)后外。各操作室不得存放與該室工作性質(zhì)無關(guān)的物品。每日工作結(jié)束后應(yīng)當(dāng)及時(shí)清場,各種廢棄物必須每天及時(shí)處理。墻壁、頂棚每月進(jìn)行一次清潔、消毒。

          2.清潔、消毒注意事項(xiàng):

          ⑴.消毒劑應(yīng)當(dāng)定期輪換使用;

         、.潔凈區(qū)和一般輔助工作區(qū)的清潔工具必須嚴(yán)格分開,不得混用;

         、.清潔、消毒過程中,不得將常水或消毒液噴淋到高效過濾器上;

         、.清潔、消毒時(shí),應(yīng)當(dāng)按從上到下、從里向外的程序擦拭,不得留有死角;

         、.用常水清潔時(shí),待揮干后,才能再用消毒劑擦拭,保證清潔、消毒效果。

          3.潔凈區(qū)應(yīng)當(dāng)設(shè)有溫度、濕度、氣壓等監(jiān)測設(shè)備和通風(fēng)換氣設(shè)施,保持靜脈用藥調(diào)配室溫度18℃~26℃,相對濕度40%~65%,保持一定量新風(fēng)的送入。潔凈區(qū)應(yīng)當(dāng)持續(xù)送入新風(fēng),并維持正壓差。

          四、設(shè)備、儀器的保養(yǎng)和維護(hù)

          1.靜配中心的凈化工程完成并交付使用后的定期維護(hù)保養(yǎng)每六個(gè)月2進(jìn)行一次。

          2.層流操作臺(tái)及生物安全柜啟動(dòng)0.5h后方可進(jìn)行靜脈用調(diào)配,操作臺(tái)上不宜擺放過多物品,柜內(nèi)盡量避免使用振動(dòng)儀器,以免造成操作室內(nèi)部潔凈度降低。避免藥液噴入高效過濾器。

          3.紫外線燈應(yīng)當(dāng)定期檢測,如達(dá)不到滅菌效果時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)更換燈管。

        靜脈藥物配置中心員工的述職報(bào)告4

          一、PIVAS建立的意義

         。ㄒ唬┍WC靜脈用藥的配置質(zhì)量和用藥安全

          (二)增強(qiáng)職業(yè)防護(hù),保護(hù)醫(yī)療環(huán)境,促進(jìn)臨床合理用藥

         。ㄈ┦棺o(hù)士有更多的時(shí)間從事臨床整體護(hù)理,真正把護(hù)士還給患者

          二、對藥劑工作帶來的意義

          1、就藥品分散管理的現(xiàn)狀帶來了意義

          2、在規(guī)范醫(yī)囑及合理用藥方面起到了很好的作用

          3、是藥師參與臨床用藥的一個(gè)有效途徑

          4、有利于臨床藥學(xué)的發(fā)展

          三、PIVAS存在的問題

          1、人員素質(zhì)的問題:PIVAS的建立對藥師專業(yè)知識(shí)的深度和廣度提出了更高的要求。配置中心工作人員的專業(yè)素質(zhì)關(guān)系到配置中心配藥的質(zhì)量,應(yīng)大力培養(yǎng)業(yè)務(wù)水平過硬的藥劑人員,2、與臨床科室的協(xié)調(diào)問題

          3、藥品配置批次問題:藥品集中配置后,如何科學(xué)合理地劃分藥品配置批次,是PIVAS工作運(yùn)行中的主要問題,同時(shí)也是保證藥品及時(shí)供應(yīng)、監(jiān)控醫(yī)囑正確執(zhí)行、保障臨床合理用藥的重要環(huán)節(jié)。

          4、配置時(shí)間對藥物穩(wěn)定性及效價(jià)有一定影響

          藥物配置完成后至患者輸液之間的放置時(shí)間,會(huì)對藥物的穩(wěn)定性及效價(jià)產(chǎn)生影響。同時(shí)增加了臨床不良反應(yīng),如何縮短這一時(shí)間,同時(shí)又能使集中配置、高效運(yùn)作,需要臨床、護(hù)理、藥師的有效協(xié)調(diào)、合作。

          四、PIVAs在醫(yī)院藥學(xué)中的作用

          1、充分發(fā)揮臨床藥師在合理用藥工中的.作用藥劑師的職業(yè)特點(diǎn)使他們更為熟悉藥物的穩(wěn)定性、不相容性,這有利于對全腸外營養(yǎng)液、化療、靜脈輸液和腸內(nèi)營養(yǎng)等藥物的配制方法、藥物配伍變化、配制后藥物穩(wěn)定性等進(jìn)行研究,發(fā)揮臨床藥師在臨床用藥中的作用。

          2、降低給藥差錯(cuò)發(fā)生在PIVAs中,臨床藥師在藥物配制中的審核作用和指導(dǎo)作用可有效減少用藥錯(cuò)誤的發(fā)生,如錯(cuò)誤地使用藥物、劑量、配制方法、溶媒和錯(cuò)誤的給藥途徑及滴注速度等,從而最大限度地減少了藥物治療差錯(cuò)[2];配制工作中因強(qiáng)調(diào)關(guān)鍵環(huán)節(jié)多人多次復(fù)核,對特殊處方強(qiáng)調(diào)在配制過程中雙人復(fù)核,提高了靜脈藥物治療的安全性。配置流程中藥師對醫(yī)囑進(jìn)行審核,確保藥物的相容性和穩(wěn)定性,使得靜脈藥物的使用更安全、更合理、更經(jīng)濟(jì)。

          3、合理設(shè)計(jì)個(gè)體化給藥方案,提高藥物治療效果臨床藥師會(huì)根據(jù)藥物特性或機(jī)體因素,對藥物輸注順序進(jìn)行合理排序;慮藥物使用的先后對療效的。

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