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      1. 工廠質檢實習心得體會

        時間:2022-08-03 08:23:17 實習心得 我要投稿

        工廠質檢實習心得體會(精選5篇)

          我們得到了一些心得體會以后,往往會寫一篇心得體會,這樣可以記錄我們的思想活動。應該怎么寫才合適呢?下面是小編整理的工廠質檢實習心得體會(精選5篇),希望對大家有所幫助。

        工廠質檢實習心得體會(精選5篇)

          工廠質檢實習心得體會1

          20xx年12月,我來到宏達體育用品有限公司實習,開始了全新的工作體驗。

          自進公司至今,本人一直擔任巡檢員。雖然性格偏內向,但是能將領導布置的任務獨立、有條不紊的完成,因此與公司里大部分員工相處融洽,回憶在這期間既忙碌著也收獲著。

          作為質檢員,不但要掌握專業的檢測知識,還需要認真仔細,才能發現問題,找出問題,解決問題。所以這半年的現場的質量工作使我受益匪淺。

          我所在的宏達體育用品有限公司,主要以生產泳裝為主,服裝生產產量大,品種較多,適應不同的市場需求。產品的生產規模和組織形式可以不同,但其生產過程和工序基本是一致的。服裝產品的生產過程主要有設計、輔助材料準備、裁剪、縫制、成衣后整理等主要步驟。

         。1)服裝設計。一般中型和大型的服裝企業都聘用服裝設計師創作自己服裝系列,以滿足市場需求。服裝設計工作包括創作設計和技術設計兩個方面。目前,電腦化服裝設計為設計師提供了廣闊的設計空間,也帶來了極大的方便。

          (2)生產準備。生產前要對生產某一產品所需的面料、輔料、縫線等材料進行選擇配用,并作出預算,同時還要對各種材料進行必要的檢驗和測試,保證其投產的可行性和生產的連續性。

          (3)裁剪。裁剪是服裝生產的第一道工序,主要是把面料、里料、襯料及其它材料按劃樣排料要求剪切成各種衣片。包括排料、鋪料、算料、劃樣、剪切、驗片、捆扎等。

         。4)縫制?p制是服裝產品加工過程中技術較復雜的工序,它是按服裝的材料、款式要求,通過合理的縫合,把各衣片組成服裝產品的一個工藝過程。所以,科學地組織縫制工序、選擇縫跡、縫型及縫紉設備是十分重要的。

         。5)熨燙定型。將成品或半成品通過施加一定的溫度、濕度、壓力和時間等條件,使織物按照要求改變其經緯密度及衣片形態,從而獲得設計要求的服裝造型。

          (6)成品品質控制。它是使產品達到計劃質量與目標質量的一系列控制措施。它是使產品質量在整個生產過程中得到保證的必要手段,是解決產品在加工過程中因產生質量問題而制定的檢驗措施。

         。7)成衣后整理。后整理包括包裝、儲運等,是整個生產過程中最后一道工序。它是根據不同的服裝要求,而采取不同的折疊形式,選用適當的包裝、儲運方法,還需考慮如何防止儲藏和運輸對產品造成的損壞和產生的質量影響,確保產品的外觀效果及內在質量。

         。8)生產技術文件的制定。它包括產品總體設計、產品銷售計劃、款式技術說明書、成品規格表、加工工藝流程圖、工序卡、質量標準、標準系列樣板、樣品等技術資料和文件。

         。9)生產流水線設計。根據不同的生產方式及品種方向,選擇和決定生產的作業方式,并編制工藝規程工序;根據生產規模的大小進行場地設計,人員配備以及設備的選擇,要求能形成高效率、高質量的最佳配置形式。

          (10)生產控制。生產控制就是要統籌生產各類服裝所涉及的各種工作,其主要目的是使生產資源能夠與銷售要求相配合。

          在這一系列有序的進程中,我們主要負責各期的檢查工作,保證工作的質量。

          在檢驗之前,要學會監督檢查的內容要點,做好事中監督工作,發現及糾正檢驗過程中存在的問題。配合操員對產品質量作全面的檢查,對產品中出現的問題及時提出、糾正。對特殊工序的加工工藝的進行全過程跟蹤檢查,確保每道工序合格。對進場的產品每道工序嚴把質量關,對事后結果進行總結分析,以便于工作的持續改進。每天下班后對檢驗過程找出往后容易出現的問題可取之處,不斷地提高個人的專業檢驗水平;將現場存在的質量問題及須公司協調解決的問題認真反映出來。

          在這段時間的工作中,本人也深深地體會到個人的不足:現場檢驗技術不足、檢驗過程不是很仔細。剛開始的時候沒能很好的調整自己的心態,覺得做質檢員學不到東西,開始對工作失去信心,使用也不能好好的上班。后來我才發現我錯了,人在外面很難找到一份稱心如意的工作,我們必須干一行就得敬一行,為現在的工作負責,也是為企業負責。為此,在未來的工作中,我將繼續認真工作,虛心學習,提高檢驗水平,掌握更深的知識。我是一個善于面對困難、接受挑戰的人,希望在以后的工作中能夠更好的鍛煉自己。

          從學校這個溫馨的大家庭步入社會,接受不同的人和事,甚至影響到自己的人生觀,也體會到企業文化的博大。公司的人性化管理,注重員工技能的培養,和團隊的精神,以及積極工作的熱情。我相信,我會在未來的發展中,一定會取得成功。我用一句話來總結我的心得體會:外面的世界是復雜的,但你必須去面對,即使你有過太多的苦悶和不適應;學會做事,學會做人,學會生活!

          工廠質檢實習心得體會2

          再次踏進威馬的時候,我的感覺是:一切都變新了!名字是新的,設備是新的,職工新有了自己的食堂,甚至倉庫,也變得更寬敞了,嶄新的威馬,到處呈現一派欣欣向榮的景象。

          一、能夠對原材料進行檢驗,對原材料的含量進行了認真的學習,并做了系統的歸納。

          二、首先在同事的耐心指導下學會了計量器具的使用,能夠準確的運用計量器具進行產品檢驗。

          三、成功的完成了第一次去大港出差的任務,對出差有了切身的體會。

          四、對標準件的檢驗有了初步了解,現在看著圖紙能夠進行標準件的檢驗。

          五、能熟練對柱塞、泵筒進行檢驗。

          公司存在問題及本人建議:

          公司的發展要靠大家的共同努力,我雖是實習生,但我同樣是威馬的一員,對于我所看到的公司現在存在的一些問題,我認為我有義務提出:

          一、對于招聘來的新職工應該舉行培訓,讓他們知道我們公司的制度,了解產品的構造,讓他們體會到溫暖,體會到責任,以便迅速地融入到威馬的生活中去。

          二、一定想方設法解決公司的用水問題,我們可以不用村里的水,另辟其他渠道,讓公司從上甘嶺的困境中走出。另外在大車間和發黑車間各設立幾個水龍頭,這樣發黑的時候就不用再用小車推水了,職工在車間也可以方便的用水。另外應提高發黑的質量,嚴把程序關,有時為了省勁就直接把標準件放到里面,這樣就造成了發黑出來的產品成了“當天黑”,所以一定要加強職工的責任意識。

          三、我們外協的產品太多,下一步應逐漸投入設備,引進技術,減少外協產品的數量。比如,增加一臺銑床就可以減少脫節器的數量,這樣一來就提高了脫節器的利潤。

          四、現在職工思想問題嚴重,生產管理有問題。我們應當充分發揮民主意識,讓職工選出自己心目中的生產管理者,時刻關注職工的思想動態,定期召開職工大會,使管理者和職工之間暢通言路,及時消除不必要的隔閡,充分調動廣大職工的工作積極性,才是上策。

          五、財務制度有待于進一步規范,財務要獨立,不得參與公司招聘、面試等一系列事宜,應當把精力集中到自己的本職工作上去。財務室一定要加強安全意識,不要讓外人隨便入內,更不要把面試的場所搬到財務室,這沒必要,也不利于公司的安全。

          六、關于運輸問題,需添置一部長途運輸貨車,雖然暫時投資大點,但這樣可以減少運輸費用,對長期效益還是有好處的。

          七、原材料的存放和切割機的放置應合理安排,不能隨處亂放,尤其是切割機在食堂那邊很不合理,現在可能連開關都沒有,每次下料都要現接線。我想,只需一個開關,應該不必讓李華師傅親自來接吧!這還是一個責任心的問題,有人說“因為不是花自己的錢,讓李華干,我現在是領導了!”這就是某些人的心態。我不知道現在開關換上了沒有,反正21號之前還是沒人管!我的建議,就是把切割機挪到另一側,把食堂北面的花池清掉,用鋼管搭建一個棚,這樣切割機既接近原材料,地方也寬敞了,不用再來回的運管子,切割機也不用整天露宿廠內了。

          工作體會:

          質檢是一項具有高度責任心的工作,需要一定的技術性和協調性,是企業中的“大蓋帽”,具有一定的裁判權利。但同時也是一個費力不討好的差使,因為對于生產部門來說,質檢就是要給他們“挑毛病”,如果認真了,難免就會得罪人,但質檢敷衍、不認真,吃虧的最終還是企業本身。所以,質檢一定要由認真負責的人來做,而且要絕對對和生產分開,才能更好地對產品質量把好關。對于公司合并質檢一事,實在讓人難以理解。我認為,質檢可以由經理直接管理,而不能讓任何部門左右,這樣才有提高產品的質量,形成良好的監督。如果一遇到問題就找不出責任人,最后這個黑鍋只能是由質檢部門來背。我們公司有能力健全企業管理體制,“舉一綱而萬目張,失一機而萬事毀”,不能用職能管理的手推職能管理的山。工作要簡化而不是簡單化。再就是質檢部領導換代太快,造成了管理斷層,應當適當的調整一下質檢部長在任的期限,這樣就能減短質檢部暫時無領導的時間。希望我再回威馬的`時候,看到的是一個健全的管理體系。

          工廠質檢實習心得體會3

          服裝廠位于村子的最北邊,緊鄰環城路,租用80年代的小學校舍作為生產基地,基本的室內外裝修和設備購置完畢,服裝廠招募了村莊附近的近50名工人,宴請了包括村委書記在內的一些頭面人物,又走了一些法律程序,終于在今年6月6號正式掛牌成立了,取名高溢服裝廠。高溢是老板兒子的小名,從中不難看出一個鄉鎮企業老板的抱負和希望。

          服裝廠的規模不大,生產流程也不復雜,主要包括聯系客商、原料采購、原料加工、成品生產、成品檢驗、貼牌包裝、裝載發貨等環節。其中,老板負責聯系客商、發貨簽單。工人們根據工作要求和興趣特長從事中間環節。

          我所在的成品檢驗就是按照老板的各項要求,檢查成品衣物是否達到標準,然后根據檢查結果決定衣服是否可以貼牌包裝。如果達到標準,當然可以。如果沒有,就要報告老板娘,追究成品生產環節的的責任。

          無需隱諱,鄉鎮私人企業的工作環境很艱苦。每天10多個小時的工作時間(早上7點到晚上6點半,午飯休息一個小時),單調而重復的工作對于工人的身體和心理來說確實是一個很大的考驗。很多人抱怨,幾個人跳槽,還有一名婦女中途中暑被送到醫院,但是沒辦法,工廠的制度是嚴格的,工廠的利益是至上的,你不行有人行,你不愿干有人替你,老板常常這樣說。我時常想,在資本主義國家,資本家剝削工人。在社會主義國家怎么也會有這樣的情況呢?

          但是老板說的沒錯。你可以選擇進入或者不進入這家工廠,但是一旦進入,你就只能接受工廠的安排,哪怕它有些不近情理。主人翁地位、法律意識、權利意識是與這些工人不相關的東西,因為他們更關心的是每天幾十塊的工資。何況這也不是一兩家工廠的事,我不知道中國還有多少這樣以廉價勞動力為競爭優勢從事制造初級產品的工廠,那里的工人是怎樣的生活狀況。我真心的希望有一天,能使我們的“中國制造”或“中國創造”暢銷全球的不再是我們廉價的勞力,廉價的原料,而是我們不可替代的科技和層出不窮的'創意。而且那時,我們引以為豪的也不再是gdp總量,而是每個人尤其是最普通的工人能夠體面而有選擇的工作,得到應有的報酬和尊重。

          作為大學生,我在心里甚至很佩服初中文化水平的老板。家鄉很多小學沒上完或者初中畢業的人,或者去了發達城市打工,背井離鄉,或者在縣城學習電焊、建筑、開車等技術,寄人籬下。但是他沒有走那些處境和選項跟他相似的人所走的路,他選擇了自主創業。一個人能不能成功,可能需要天資、勤奮、機遇等東西的綜合。但是,一個人敢不敢成功,卻只需要勇氣,尤其是走一條少數人走的路,做多數人愿做但不敢做的事情。

          8月12號,我的實習工作結束了,帶著全身心的輕快、自以為的滄桑和些許的留戀。去車站買了返校的車票,我很快又要出發了。家是個溫暖的地方,但是你不能久待;服裝廠這樣的工廠也可以教會你很多東西,但是你不愿久待。走吧,走吧,人總要學著自己長大。

          工廠質檢實習心得體會4

          離校實習一年已經結束了,回顧這一年,我得到了許多有益的東西。從一個剛走出校門的學生逐步的融入社會,在激烈的社會競爭中,磨礪自己,提升自己。下面是我的心得體會。

          我實習的第一份工作是在鄭州上佳食品有限公司做質檢。通過一個月的試用期,自己很快掌握公司產品各系列香腸的生產工藝流程以及容易出現問題的各項細節,得以轉正。但由于是在一個私營小企業,存在種種弊端,整個質檢部就幾個人,質檢,品控,化驗均由一人負責,調休困難,兩班倒,工作時間很長。廠里員工的素質很差,許多操作規范都不合要求。生產設備也存在許多操作隱患得不到處理。更加煩人的是盤根錯節的人際關系,使許多工作難以很好開展。廠里招聘的人才流動性特別大。由于種種原因,在三個月后,自己也遞交了辭職報告,帶出另一名質檢員接替工作后離職。

          質檢工作是自己所學專業,很對口,但是整個河南,乃至全國的食品企業的工資待遇和工作時間都很不好,加上進廠消息閉塞,自己感覺不太適應,還是選擇出來跑跑,工作自由,多掌握一些有用信息,更好的融入社會。因此,打算離廠后跑業務,不再進廠。

          第二份工作是在河南晨明食品有限公司做調料業務。從沒有工作經驗隨車跟老業務員學,到自己跑,一步一步持續了幾個月。真的相信跑業務最鍛煉人。春節前,公司開展各種促銷活動,銷路還可以,春節后,由于金融危機,客戶都存貨較多,生意不景氣。從做渠道,到流通,到終端,不停與各種各樣的客戶打交道,使自己在口頭表達,與人溝通,社交禮儀等方面都得到了提高,當然也是非常辛苦的。雖然做業務的人很多,但是剛踏入工作的新人,都是被一些公司所利用的廉價宣傳工具,很讓人氣憤。他們提供的薪資待遇很低,讓業務員連吃住都顧不住,只把剛畢業的學生作為廉價勞動力和宣傳工具。應屆畢業生頻繁換工作,不穩定,與這些垃圾公司有很大關系。

          通過實習,使自己看清了許多社會現象,看問題分析問題更加全面更加透徹。醫療,薪資,就業,學校,等等,有好有壞,都讓自己深思冥想。有許多現象都是繁雜荒亂的,根本不像學生時代想象的美好單純,因此,我們都要多留個心眼。這一年,被騙過,被盜過,成功過,失敗過,可謂風風雨雨。酸甜苦辣,只為一點,使自己更加成熟。

          以上是我的實習工作心得體會。我們不可以改變環境,但可以改變我們自己,來適應環境。相信和自己一樣,剛畢業在不停迷茫,失落而又辛苦奮斗的同學們,都能夠找到自己的路,取得成功。

          工廠質檢實習心得體會5

          不知不覺間,我來到榆能化質監中心運行一班實習已經有一周了,在這里我不僅認識了有學識的化工分析人員,最重要的是學到了許多有關分析化驗的相關知識。

          為了加快對延能化質監中心實習人員的培養,盡快掌握分析檢測技能和安全知識,我們延能化實習人員和榆能化分析技術熟練的員工簽訂了“師徒協議”,在師傅的悉心教導和我們的刻苦專研下學會了很多有關工作的專業知識和工作經驗。

          初來乍到的我們,首先進行了廠級、車間級、班組級各級安全教育培訓,參加了“八大禁令”培訓和化工作業的特點以及化工作業的危害因素。給我自身的安全提供了保障,使我對化工工作有了更深刻的了解。

          然后我被分入質監中心色譜分析崗位實習,主要學習了如何到裝置正確取樣,如何在實驗室做樣和數據處理。通過這段時間的學習使我增加了許多專業相關的知識,得到了一些豐富的工作經驗,知道了一些儀器故障的處理辦法,為我以后的工作打下良好的基礎。

          在今后的工作中,我會更加努力的學習,盡自己最大能力擴充自己的知識面,爭取熟悉應用各種實驗儀器,全面掌握工藝的原理和流程,為單位建設奉獻自己的力量。

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