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ERP個人的實習(xí)報告范文（通用10篇）
一段時間的實習(xí)生活又接近尾聲，相信你會領(lǐng)悟到不少東西，不妨坐下來好好寫寫實習(xí)報告吧。你所見過的實習(xí)報告應(yīng)該是什么樣的？下面是小編為大家整理的ERP個人的實習(xí)報告范文（通用10篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
ERP個人的實習(xí)報告 1
當(dāng)我收到通知要erp模擬實習(xí)的時候，我心里面還是有點不情愿。因為往年這個時候，大四的學(xué)生都已經(jīng)放假，出去實習(xí)或者是面試等等了。而我們還要進行erp模擬實習(xí)，時間還要長達1個月。不過，通過這一個月的實習(xí)，我覺得我學(xué)到東西，而且，通過實習(xí)，我覺得我是實實在在地學(xué)到東西。并且通過實習(xí)再結(jié)合回課本看，我對于自己的專業(yè)有了更深的理解。
我在e22組的i—tech股份有限公司擔(dān)任出納。出納的工作主要是記帳憑證的制作，記帳憑證的釘制，銀行電匯單的填寫，對銀行對帳單的記錄，支票的填寫，出商業(yè)匯票，計算印花稅以及登記日記帳等等。我的工作量是非一般的大，尤其本公司的運營的情況比較好，第十年年底我們的銀行存款超過一個億。因此，我們要干的活就比較多。我通過這次的erp實習(xí)才更深地體會到原來會計和出納這些職業(yè)真的是干得很艱辛，很不容易。這讓我對我所學(xué)的專業(yè)有了更加深刻的理解。
一、工作內(nèi)容
作為一篇完整的實習(xí)報告，首先我想簡單地說一下，我剛進行erp實習(xí)的感受。剛開始的第一天，主要是進行erp的沙盤演練，別人說，那是為了讓我們好好感受一下這次實習(xí)的全過程，了解公司的流程。對于如何確定公司的投資開發(fā)方向，投入多少廣告費才能拿到訂單。總之，一切都在緊張地進行著。盡管這不是和我所學(xué)專業(yè)的聯(lián)系非常密切，但我還是對它有了濃厚的興趣。
然后，很快我們就開始了自己公司的運營，通過開會討論，我們確定了公司的名稱，經(jīng)營方向，各個成員的職務(wù)，應(yīng)該做的工作，并且明白實習(xí)應(yīng)該按章程準(zhǔn)則經(jīng)營公司。而我的工作顯然就是負責(zé)現(xiàn)金的收付，登記日記帳，做到日清月結(jié)，和銀行對帳等等而。我給自己訂了一下計劃，希望對自己的工作有所幫助。具體計劃有；每一天仔細查看現(xiàn)金數(shù)量和憑證，賬簿上記錄的是否相同。
每一張原始單據(jù)都要知道應(yīng)該怎么做憑證，每一個數(shù)目都是一筆錢，所以是絕對不能亂的，要準(zhǔn)時去購買一些記帳要用的資料例如17欄明細帳，因為如果缺少了是很難登記入賬的。要及時報銷差旅費等等，應(yīng)付的錢要及時付，因為在實際工作中，不及時的話，員工會有意見的。每一張憑證做好登記日記帳，做科目匯總表，以及登記總帳，出報表等等，這些都是一環(huán)扣一環(huán)的，每一次都應(yīng)該小心謹慎地做，不容喲歐失。尤其重要的是做好每一張憑證，因為憑證是第一環(huán)，它如果錯了，后面所做的就會全部錯，因此。絕對不能小看小小的憑證。
而我每天必須不停地登記的記帳憑證的具體要求則是；記帳憑證是由出納對審核無誤的原始憑證或匯總原始憑證，按其經(jīng)濟業(yè)務(wù)的內(nèi)容加以歸類整理，作為登記帳簿依據(jù)的會計憑證。記帳憑證按其反映的經(jīng)濟業(yè)務(wù)內(nèi)容或者按其反映的內(nèi)容是否與貨幣資金有關(guān)可分為收款憑證，工作總結(jié)付款憑證和轉(zhuǎn)帳憑證。
我們填制記帳憑證要嚴格按照規(guī)定的格式和內(nèi)容進行，除必須做到記錄真實，內(nèi)容完整，填制及時，書寫清楚。此外，還必須符合下列要求："摘要"欄是對經(jīng)濟業(yè)務(wù)內(nèi)容的簡要說明，要求文字說明要簡煉，概括，以滿足登記帳簿的要求。應(yīng)當(dāng)根據(jù)經(jīng)濟業(yè)務(wù)的內(nèi)容，按照會計制度的規(guī)定，確定應(yīng)借應(yīng)貸的科目。
科目使用必須正確，不得任意改變，簡化會計科目的名稱，有關(guān)的二級或明細科目要填寫齊全，記帳憑證中，應(yīng)借，應(yīng)貸的帳戶必須保持清晰的對應(yīng)關(guān)系，一張記帳憑證填制完畢，應(yīng)按所使用的記帳方法，加計合計數(shù)，以檢查對應(yīng)帳戶的平衡關(guān)系，記帳憑證必須連續(xù)編號，以便考查且避免憑證散失，每張記帳憑證都要注明附件張數(shù)，以便于日后查對。
我們每一天都會收到各種不同的單據(jù)，比如增值稅發(fā)票，比如材料入庫單，購買單據(jù)的回執(zhí)，還有銀行進帳單，存待款利息回單等等。還要經(jīng)常開支票，商業(yè)匯票那些。
一開始，由于工作不熟悉，很多業(yè)務(wù)的登記都要向老師詢問，或者查詢課本，所以剛開始不太適應(yīng)，而且還要不停地核對那些容易出錯的地方。我在工作中發(fā)現(xiàn)了一個問題，由于之前我們和某些機構(gòu)的業(yè)務(wù)往來用的是實際日期而不是實習(xí)的虛擬日期，所以我們的帳目很亂，并且有些單據(jù)根本就分不清是第八年還是第九年所寫的。
所以我后來把這部份憑證和帳重做。這應(yīng)該就是屬于我的工作失誤了。這樣讓我更加深刻地知道了自己身上的責(zé)任。盡管只是出納，但身上的責(zé)任一點也不輕。
開始反思自己對于出納這份工作的理解。剛開始的時候，讓我擔(dān)任出納工作，我以為那會很輕松，我認為出納工作好像很簡單，不過是點點鈔票、填填支票、跑跑銀行等事務(wù)性工作。
但是當(dāng)我真正投入工作，我才知道，我對出納工作的認識和了解是錯誤的，其實不然，出納工作不僅責(zé)任重大，而且有不少學(xué)問和政策技術(shù)問題，需要好好學(xué)習(xí)才能掌握。并且剛剛才學(xué)完，畢竟理論和實踐是有一定的差距的，理論很難和實踐相結(jié)合，這就對實際工作造成了很大的困難，很是我以前很難完全意料到的。
況且我對公司的情況不是完全的`了解，對公司的運作方式也還不熟悉，處理起來不是很順暢，因此，工作的效率很一般，對工作形成了難度，還好的是，在老師和同學(xué)的指導(dǎo)下，知道了如何辦理貨幣資金和各種票據(jù)的收入，保證自己經(jīng)手的貨幣資金和票據(jù)的安全與完整，如何填制和審核許多原始憑證，以及如何進行帳務(wù)處理等問題，通過在實踐中指導(dǎo)，業(yè)務(wù)技能得到了很快的提升和鍛煉，工作水平得以迅速的提高。比起剛剛學(xué)完中級會計學(xué)那時候好多了。
二、自己的理解
同時，在erp模擬實習(xí)中我對如何做好一個出納有了自己的理解。認為要做一個合格的出納就應(yīng)該要有嚴謹細致的工作作風(fēng)，有一句老話叫做：’踏踏實實做人，老老實實做事”就是一個做出納的人應(yīng)該記住的。并且，我覺得做到以下幾點對做好出納工作會有幫助：
1、學(xué)習(xí)、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度，不斷提高自己的政策水平。
2、出納工作需要很強的操作技巧。作為專職的出納員，不但要具備處理一般會計事物的財務(wù)會計專業(yè)基本知識，還要具備較高的處理出納事務(wù)的出納專業(yè)知識水平和較強的數(shù)字運算能力。
3、做好出納工作首先要熱愛出納工作，要有嚴謹細致的工作作風(fēng)和職業(yè)道德。
4、出納人員要有較強的安全意識，現(xiàn)金、有價證券、票據(jù)、各種印鑒，既要有內(nèi)部的保管分工，各負其責(zé)，并相互牽制；也要有對外的保安措施，維護個人安全和公司的利益不受到損失。五、出納人員必須具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，要熱愛本職工作，精業(yè)、敬業(yè)，要竭力，為單位的總體利益、為全體員工服務(wù)的思想。
三、工作體會
總而言之，經(jīng)過一個月非常緊張的erp模擬實習(xí)，由剛開始對于erp的不喜歡，到慢慢地接受。覺得它真的能夠?qū)W到東西，這經(jīng)過了一個比較艱難的過程，我剛開始的心態(tài)是，既然來實習(xí)了，就應(yīng)該把該做的事做好，怎樣都要學(xué)到東西吧，我按照流程安排，每天都到公司上班，細心記錄老師講解，上博客了解整個實習(xí)的流程。然后在工作中，碰到一些具體困難，通過問老師和自己解決，慢慢地自己心中開始有了一個底，知道了碰到一些常見的問題應(yīng)該怎樣解決，這是簡單地做練習(xí)題時學(xué)不會的。
很多東西你必須要親手做一下才知道。而出納工作絕不可以用“輕松”來形容，出納工作絕非“雕蟲小技”，更不是可有可無的一個無足輕重的崗位，出納工作是會計工作不可缺少的一個部分。作為讀會計專業(yè)的我們。我們應(yīng)該綜合地理解出納這樣一個工作崗位。這一個月的時間是我自己不斷在工作中將理論轉(zhuǎn)化為實踐的一個過程。并且，我也明白在以后的工作必須要學(xué)習(xí)和努力提高業(yè)務(wù)技能，使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高，在以后的工作和學(xué)習(xí)中我們必須不懈的努力和拼搏。
當(dāng)我馬上就要完成實習(xí)報告的時候，我的心里覺得很踏實，這是因為通過努力所獲得的，我會好好珍惜這次erp校內(nèi)模擬實習(xí)給我?guī)淼膶氋F財務(wù)實踐經(jīng)驗，得到了在課堂上所得不到的許多實踐知識，讓我去找一些相關(guān)的資料去解決一些心中關(guān)于專業(yè)的疑問。這是一筆寶貴的財富。
這次erp校內(nèi)模擬實習(xí)，為我以后的工作打下了堅實的實踐基礎(chǔ)。讓我更有信心面對以后的工作。
以上是我的個人實習(xí)報告。
ERP個人的實習(xí)報告 2
一、實習(xí)目的
（一）、熟練掌握erp軟件的根本操作過程。
�。ǘ�、熟悉操作總賬、應(yīng)收應(yīng)付款管理、供給鏈管理等各個模塊操作流程。
�。ㄈ�、熟悉各模塊包括的具體內(nèi)容，通過實習(xí)在以后的工作中能夠順利完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各種任務(wù)。
二、實習(xí)時間
10月10日—11月12日
三、實習(xí)內(nèi)容
在正式進行業(yè)務(wù)之前，對根本的信息進行錄入。其中包括：系統(tǒng)管理中的根底設(shè)置、根底檔案、業(yè)務(wù)參數(shù)及檔案設(shè)置。
�。ㄒ唬�、系統(tǒng)管理與根底設(shè)置
1、在系統(tǒng)管理—用戶中增加操作員
2、在財務(wù)會計中對總賬、應(yīng)收款管理、應(yīng)付款管理進行期初設(shè)置
3、在機構(gòu)人員中設(shè)置部門檔案、人員檔案、人員類別、職務(wù)檔案、崗位檔案
4、在客商信息中設(shè)置地區(qū)分類、行業(yè)分類、供給商分類、供給商檔案、客戶分類、客戶檔案
5、在存貨中設(shè)置存貨分類、計量單位、存貨檔案
6、設(shè)置付款條件、結(jié)算方式、收發(fā)類別
7、設(shè)置采購類型、銷售類型、費用工程和發(fā)運方式
8、設(shè)置總賬系統(tǒng)參數(shù)、會計科目、憑證類別及錄入期初余額
（二）、采購管理
1、設(shè)置系統(tǒng)參數(shù)
2、啟用期初數(shù)據(jù)
3、期初記賬
4、采購業(yè)務(wù)處理
�。ㄈ�、銷售管理
1、系統(tǒng)初始化
2、期初設(shè)置
3、上月發(fā)生的銷售訂單的錄入及審核
4、分期收款銷售業(yè)務(wù)處理
�。ㄋ模�(yīng)收應(yīng)付款期初單據(jù)處理
�。ㄎ澹齑婀芾砑按尕浐怂阒械膯螕�(jù)處理
（六）、記賬、對賬、結(jié)賬處理
�。ㄆ撸�、UFO報表生成
四、實習(xí)步驟
首先要確定計算機號要和系統(tǒng)管理的登錄號一致，然后在系統(tǒng)設(shè)置中錄入各種參數(shù)及各種人員檔案、供給商檔案和采購商檔案。其次錄入期初余額及上月發(fā)生的所有業(yè)務(wù)。
（一）、系統(tǒng)管理與根底設(shè)置
1、增加操作員
�。�1）以系統(tǒng)管理員身份登記系統(tǒng)管理，執(zhí)行“權(quán)限”/“用戶”命令，翻開“用戶管理”對話框。
�。�2）單擊“增加”按鈕，翻開“增加用戶”對話框，錄入編號“139”、姓名“竇士東”、口令及確認口令“1”，選擇“帳套主管”角色。
�。�3）增加操作員“錢江、孫磊”，在所屬角色列表中選擇“出納人員、“審核人員”，保存設(shè)置。
2、業(yè)務(wù)參數(shù)設(shè)置
（1）選擇“根底設(shè)置”頁簽，單擊“業(yè)務(wù)參數(shù)”項，顯示根底信息所包含的“財務(wù)會計”和“供給鏈”。
（2）單擊其中“供給鏈”，翻開“系統(tǒng)啟用”對話框。
�。�3）單擊“編碼方案”，彈出編碼方案窗口，按照規(guī)定進行設(shè)置。
3、根底檔案、客商信息、財務(wù)存貨的錄入
在“根底設(shè)置”中，單擊“根底檔案”，單擊“機構(gòu)人員”，翻開“部門檔案”窗口，按實驗資料輸入部門信息。同理，翻開“人員檔案”、“人員類別”、“職位檔案”窗口，按資料錄入職員信息及供給商客戶信息。
4、設(shè)置收發(fā)類別
單擊“根底信息”，雙擊“根底檔案”—“收發(fā)類別”，進入“收發(fā)類別”設(shè)置窗口。
5、設(shè)置采購類型、銷售類型
單擊“根底信息”，雙擊“根底檔案”—“采購類型，進入“采購類型”設(shè)置窗口。單擊“根底信息”，雙擊“根底檔案”—“銷售類型，進入“銷售類型”設(shè)置窗口。
6、修改會計科目
�。�1）在“總賬”系統(tǒng)中，單擊“設(shè)置”|“會計科目”，翻開“會計科目”窗口。
�。�2）在“會計科目”窗口，雙擊“1131應(yīng)收賬款”，單擊“修改”按鈕。
�。�3）單擊“客戶往來”前的復(fù)選框，默認“受控系統(tǒng)”為“應(yīng)收系統(tǒng)”。
7、會計科目的錄入
翻開“根底設(shè)置”/“根底檔案”，單擊“財務(wù)”，雙擊“會計科目”，在會計科目專用窗口中單擊“增加”，進行根底設(shè)置的錄入。
�。ǘ⒐┙o鏈業(yè)務(wù)記錄
1、采購管理
（1）設(shè)置采購管理根本參數(shù)
1）在企業(yè)門戶下，單擊“供給鏈”，雙擊“采購管理”模塊，翻開采購管理系統(tǒng)。
2）在系統(tǒng)菜單下，單擊“設(shè)置”|“采購選項”，翻開系統(tǒng)參數(shù)設(shè)置窗口，按照規(guī)定進行設(shè)置。
�。�2）期初采購訂單錄入
1）單擊“采購訂貨”|“采購訂貨單”，翻開“采購訂貨單”窗口。
2）單擊“增加”按鈕，錄入期初發(fā)生的采購業(yè)務(wù)，單擊保存，并審核。
�。�3）期初記賬
1）在“采購管理”系統(tǒng)中，單擊“設(shè)置”|“采購期初記賬”，翻開“期初記賬”對話框。
2）單擊記賬按鈕，出現(xiàn)提示“期初記賬完畢”
3）單擊確定
�。�4）采購業(yè)務(wù)處理
1）在企業(yè)門戶中，雙擊“供給鏈”|“采購管理”，翻開采購管理系統(tǒng)。
2）單擊“采購訂貨”|“采購訂貨單”，翻開采購訂貨單操作窗口，錄入采購業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，保存并審核。
3）如采購貨物已到貨，單擊“采購到貨”/“到貨單”，翻開到貨單操作窗口并進行操作。然后翻開“采購發(fā)票”/“專用采購發(fā)票”，生成采購發(fā)票。
2、銷售管理
�。�1）帳套參數(shù)設(shè)置
1）在“企業(yè)門戶”|“財務(wù)會計”中，啟用“應(yīng)收款管理”系統(tǒng)。
2）在系統(tǒng)菜單下，單擊“設(shè)置”|“選項”，翻開“賬套參數(shù)設(shè)置”對話框。
3）在“常規(guī)”頁簽界面，單擊“編輯”按鈕，使所有參數(shù)處于可修改狀態(tài)。
4）單擊“憑證”頁簽，按實驗要求修改憑證參數(shù)的設(shè)置。
（2）普通銷售業(yè)務(wù)
1）在企業(yè)門戶供給鏈中，雙擊“銷售管理”，翻開銷售管理系統(tǒng)
2）單擊“銷售訂貨”|“銷售訂貨單”，在銷售訂貨單操作窗口中單擊“增加”，錄入訂貨的根本信息。
3）如銷售貨物已發(fā)貨，單擊“銷售到貨”/“銷售到貨單”，在操作窗口中單擊“增加”按鈕，單擊“客戶”欄參照按鈕，選擇“xx公司”，系統(tǒng)自動生成，默認業(yè)務(wù)類型為“普通銷售”，可以重新選擇。
4）設(shè)置過濾條件，例如輸入或者參照輸入日期、客戶、單號等信息，選擇“藍字記錄”或“紅字記錄”，確認后單擊“顯示”。
5）在顯示的發(fā)貨記錄中的“選擇”欄雙擊，出現(xiàn)“Y”表示選擇成功。
6）選擇存貨信息。在系統(tǒng)自動顯示的該發(fā)貨單的存貨信息中，選擇需要開具發(fā)票的.存貨，在其前面雙擊。
7）根據(jù)所選擇的發(fā)貨單和存貨自動生成一張銷售專用發(fā)票。
8）如果開票的同時收到款項，那么單擊“現(xiàn)結(jié)”按鈕，系統(tǒng)自動彈出“銷售現(xiàn)結(jié)”窗口。輸入信息。
9）結(jié)算信息輸入并確認后，單擊“確定”，系統(tǒng)在專用發(fā)票上蓋章確認，顯示“現(xiàn)結(jié)”。
10）單擊“復(fù)核”按鈕，保存銷售專用發(fā)票的信息。
11）進行發(fā)票制單。
3、應(yīng)收應(yīng)付款管理
�。�1）進入總賬應(yīng)付款管理系統(tǒng)—選擇‘應(yīng)付單據(jù)處理’—‘應(yīng)付單據(jù)審核’進入單據(jù)審核界面，先對單據(jù)進行審核—選擇相應(yīng)單據(jù)—單擊‘審核’—單擊‘確定’
�。�2）進入總賬應(yīng)付款管理系統(tǒng)中選擇‘制單處理’—翻開‘制單查詢’—選擇‘發(fā)票制單’翻開采購發(fā)票制單窗口—選擇‘轉(zhuǎn)賬憑證’—選擇‘合并’——修改日期為20xx年1月10日—選中要制單的‘采購入庫單’—單擊‘制單’進如憑證處理界面—選擇保存。
4、存貨核算
進入存貨核算系統(tǒng)———選擇‘生成憑證’—單擊查詢—選擇采購入庫單，單擊確定—進入單據(jù)界面—單擊‘全選’—單擊確定—選擇‘轉(zhuǎn)帳憑證’—分別錄入或選擇‘存貨’科目編碼為1405，‘對方’科目為1401————單擊‘生成’進入憑證生成界面—修改日期為20xx年1月10日———單擊‘保存’按鈕—單擊‘退出’。
五、實習(xí)小結(jié)
通過這次ERP實習(xí)，我充分認識到學(xué)好這門課對我非常重要。
ERP是企業(yè)資源方案，它是一個由原料供給信息，產(chǎn)品需求信息，產(chǎn)品制造信息，產(chǎn)品銷售信息，消費者反響信息，構(gòu)成的一個封閉的信息環(huán)，這樣可以更快的適應(yīng)市場的變化，及時調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)以適應(yīng)市場的變化。特點：把企業(yè)中個子系統(tǒng)有機地結(jié)合起來，組成一個全面生產(chǎn)管理的集成優(yōu)化規(guī)律系統(tǒng)。MRP是物料需求方案，它的目的是使產(chǎn)品所需的原料能得到及時的補充，以免由于原料的時間價值占用大量的企業(yè)資金。使企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)周期大大縮短，給企業(yè)創(chuàng)造更大的利潤。它將公司高層管理與中層管理結(jié)合在一起，以制造資源方案為活動核心，促使企業(yè)管理循環(huán)的動作，到達最有效的企業(yè)經(jīng)營。其涵蓋范圍包含了企業(yè)的整個生產(chǎn)經(jīng)營體系，包括經(jīng)營目標(biāo)、銷售籌劃、財務(wù)籌劃、生產(chǎn)籌劃、物料需求方案、采購管理、現(xiàn)場管理、運輸管理、績效評價等等各個方面。
通過這次的實驗，我對ERP供給鏈有了更深的了解，同時也有了一些自己的一些看法：在上機中要對不懂的地方積極相互請教，而我覺得在進行實驗之前，也應(yīng)積極參與討論，對于一些問題，應(yīng)仔細聽取其他同學(xué)的看法以及老師的講解
以加深對實驗的理解。在上機操作過程中，要集中精力，正確地操作。對于實驗過程中出現(xiàn)的問題，不懂的地方，一定要自己認真思索或請教老師，以便搞懂整個實驗過程。做完實驗后，要仔細回憶一下實驗過程，以確定自己有沒有理解操作，而不要急于離開實驗室。
總之，完整地做好一個實驗需要付出很多努力，但仍要以最認真的態(tài)度去對待每個實驗，這樣才能提高實驗?zāi)芰�、動手能力，以及加深對知識的理解。很快樂通過這次ERP上機實驗學(xué)到了很多知識，很感謝老師這么長時間以來的指導(dǎo)和幫助！最后希望自己能將現(xiàn)在所學(xué)，運到到以后的學(xué)習(xí)和工作中！
ERP個人的實習(xí)報告 3
一、實習(xí)目的
會計電算化是利用計算機代替人工進行賬務(wù)和業(yè)務(wù)處理工作，通過這次的實習(xí)，從中認識和了解ERP體系模塊的應(yīng)用以及操作，通過上機進行有效的ERP模塊運行，同時提高對ERP軟件的認識，知道ERP的基本思想，并且掌握它。此次學(xué)習(xí)的是金蝶K3ERP軟件，這次學(xué)習(xí)的重點也就是我們學(xué)習(xí)的目的是：
一、了解賬套；
二、建立賬套；
三、賬套啟用；
四、賬套備份。
恢復(fù)和刪除。親身體會其中的操作，真正感受一個軟件的實用性和價值性，同時了解、分析、預(yù)測市場經(jīng)營戰(zhàn)略和環(huán)境，了解各個模塊的功能和用途，知道該如何建立客戶關(guān)系檔案？如何生成訂單？如何進行采購和庫存？如何生產(chǎn)設(shè)計？如何資金控制？如何獲利？
通過學(xué)習(xí)，知道ERP是最前沿的企業(yè)管理模式，通過各模板之間數(shù)據(jù)的相互傳遞，把對企業(yè)的管理上升到系統(tǒng)。學(xué)校在我們即將深入社會之時組織這次ERP模擬實習(xí)，是希望通過模擬公司仿真環(huán)境，讓我們熟悉公司的運作，身臨競爭環(huán)境，直接參與公司的運作過程和生產(chǎn)流程，模擬生產(chǎn)經(jīng)營決策，及時處理公司發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)等。
二、實習(xí)內(nèi)容
完成一個模擬企業(yè)的組建和管理等環(huán)節(jié)，從而形成一個完整的企業(yè)循環(huán)體系，進行客戶關(guān)系、產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)管理、，庫存管理、采購管理、資金控制、人力資源等模塊的設(shè)計和操作。
在ERP實習(xí)的第一天，我們學(xué)習(xí)了如何進行賬套管理。首先，建立賬套；其次，對賬套的屬性進行設(shè)置和學(xué)習(xí)如何啟用賬套：再次，對賬套進行備份，學(xué)會如何恢復(fù)賬套，刪除賬套。在對賬套進行我們設(shè)置后，我們又學(xué)習(xí)了怎樣對賬套進行初始化，對ERP的軟件模塊進行系統(tǒng)參數(shù)的設(shè)置，如：應(yīng)收賬款系統(tǒng)參數(shù)的設(shè)置，應(yīng)付賬款的參數(shù)設(shè)置。在第一天的末尾，我們開始進入了真正的接觸一些與實際有關(guān)的內(nèi)容，開始對一些初始數(shù)據(jù)進行如入，為第二天進入模擬業(yè)務(wù)練習(xí)做好了應(yīng)有的準(zhǔn)備工作。
在接下來的幾天里，我們開始進行一些模擬的管理。我們學(xué)會了對用戶的管理，對員工的權(quán)限根據(jù)各自的職位進行設(shè)置，對各自的用戶屬性進行了調(diào)整。接著我們進入了ERP實習(xí)的正題，開始進行實例數(shù)據(jù)的操作，在對示例數(shù)據(jù)的`操作中，我們開始了解了一些關(guān)于業(yè)務(wù)的處理，對于工資的管理，對于固定資產(chǎn)的管理，對于折舊的計提等等。對于報表的管理，如何進行期末的賬務(wù)處理，進行銀行對賬。
在做好實際數(shù)據(jù)的處理之后，我們開始進入月末相關(guān)處理，對于月中生成的報表進行分析，得到對于管理有用的信息，將信息進行透析，我們了解的在公司的管理中存在那些不足，對于公司的賬表的分析，我們看到了每個部分在公司財務(wù)中所占的比重，從中我們看到公司的存貨管理以及應(yīng)收賬款的管理中的不足。在對現(xiàn)金流量表的分析中，看到資金的流入和流出的具體事項，從而知道從哪些方面進行現(xiàn)金的管理，使公司的現(xiàn)金達到最大的活性，為公司帶來最大的效益。
報表是對于業(yè)務(wù)的匯總，通過對報表公式的輸入，得到一個月來想要的數(shù)據(jù)，這事一個很重要也很辛苦的工作，因為這些公式的輸入的錯誤很可能得到錯誤的信息，使公司做出錯誤的決策，使公司蒙受巨大的損失。
三、實習(xí)體會
隨著計算機的高速發(fā)展，會計電算化的發(fā)展趨勢也在逐步穩(wěn)健的提高，而這個過程的系統(tǒng)必須是網(wǎng)絡(luò)化的。ERP在企業(yè)中的應(yīng)用也越來越重要，成為會計崗位甚至公司管理中比不可少的一部分，這次的實習(xí)提高了我們電算化會計實務(wù)的處理能力。通過實習(xí)，培養(yǎng)我們的分析經(jīng)濟業(yè)務(wù)并進行正確核算、成本計算等實際會計操作能力，使我們真正具備了會計崗位所應(yīng)具備的分析、判斷和操作能力。
ERP系統(tǒng)把企業(yè)的客戶關(guān)系、產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)管理、庫存管理、采購管理、資金控制、人力資源等結(jié)合成為一個非常明確的、可連用的模塊流程，可以控制客戶資源，適應(yīng)客戶新需求，提高服務(wù)客戶效率，提高銷售業(yè)績；控制產(chǎn)品質(zhì)量，控制生產(chǎn)或服務(wù)成本，控制產(chǎn)品庫存；控制資金周轉(zhuǎn)速度，降低資金風(fēng)險，能實時控制每一筆花費；適應(yīng)人才流動的人力資源管理，公平合理的薪酬發(fā)放控制，人才選拔的數(shù)據(jù)支持；整合網(wǎng)絡(luò)時代的辦公資源，提高工作效率；最終使企業(yè)的人力、物力、財力、信息得到最充分、最合理、最具效率的應(yīng)用，幫助企業(yè)增強核心競爭力，使企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
這次的實習(xí)，我們熟練的掌握了金蝶財務(wù)軟件的具體操作過程，模擬真實的經(jīng)濟業(yè)務(wù)為會計主體服務(wù)。剛剛接觸金蝶軟件的時候，我們無從下手，但在老師的細心指導(dǎo)之下我們開始慢慢的上手了。為期八天的實習(xí)我們樹立了會計信息化的觀念，掌握了更豐富的會計電算化級相關(guān)知識，完善會計人員會計電算化的知識結(jié)構(gòu)體系，豐富了相關(guān)的會計電算化處理知識。
連日來的實習(xí)是在我們充實、奮斗的過程中完成的，ERP的實習(xí)讓我們從開始對ERP的一無所知到現(xiàn)在對ERP的熟練運用，我們開始毫無動手能力，在經(jīng)過這階段的實習(xí)之后，在老師的引導(dǎo)和幫助下，我們不但學(xué)會如何運用軟件，更重要的我們學(xué)會了如何自學(xué)，如何通過自學(xué)來達到與社會的快速融合，快速適應(yīng)將來的社會。這次的實習(xí)我們的能力和職業(yè)道德意識都得到了大大的提高，每一次的錯誤都讓我們成長一大截。
懷念這次難得的實習(xí)機會，時間雖然是短暫的，雖然接觸到的工作并不是一帆風(fēng)順的，但是帶給我們的收獲是巨大的，讓我們沒有工作經(jīng)驗，卻已經(jīng)有實際的工作的能力。這次的實習(xí)我們了解了自己的不足，了解了會計工作的本質(zhì)，了解了社會工作的很多方面，讓我們向人生的前途跨出了一大步。
這次的實習(xí)是難得的，收獲的相當(dāng)豐富的，我想經(jīng)過這次的實習(xí)，我們每個人都對將來的工作有了進一步的了解，每個人都能從中獲得相當(dāng)大的收益。
ERP個人的實習(xí)報告 4
一、實習(xí)目的
通過ERP企業(yè)模擬經(jīng)營實習(xí)使自己在實踐中檢驗、穩(wěn)固已學(xué)的理論知識，加深對相關(guān)課程理論與方法的理解與掌握，靈活運用所學(xué)專業(yè)知識，在實踐中發(fā)現(xiàn)并提煉問題，提出解決問題的思路和方法，提高分析問題及解決問題的能力。實習(xí)是我們從學(xué)習(xí)到走向工作崗位的一段特殊的實踐經(jīng)歷。它使我們在實踐中了解社會，在實踐中穩(wěn)固知識，更加明確今后開展的方向。
二、實習(xí)過程
時間匆匆，歲月如歌，一個多月的ERP企業(yè)模擬運營實習(xí)轉(zhuǎn)眼就結(jié)束了。在實習(xí)期間，我被安排到C區(qū)C13OT電子制造出任生產(chǎn)部的業(yè)務(wù)主管。短短的幾個星期，讓“同事們”仿佛經(jīng)歷了一個企業(yè)經(jīng)營的興衰，過足了企業(yè)管理人的癮。那么究竟實習(xí)之后，我們從中得到了什么，學(xué)到了什么恐怕每個人都大不相同，況且不說崗位安排和職責(zé)要求的不同，就是實習(xí)態(tài)度上，有的人得過且過，有的人認真負責(zé)，結(jié)果都很不一樣。另外，公司的團隊氣氛和集體精神也影響著每一位成員的表現(xiàn)，影響著他們工作的積極性和參與的主動性。很慶幸我們公司各位同事志同道合，實習(xí)期間能夠很好地合作，并且有困難互相幫助，把公司遇到的各項難題和這些同事的困難都一一克服解決，最后完滿完成實習(xí)任務(wù)，并且模擬公司的業(yè)績也在實習(xí)期間蒸蒸日上，取得不錯的經(jīng)營成果。我引以自豪。
實習(xí)期間，我作為公司的業(yè)務(wù)主管，對工作認真負責(zé)，并盡自己所能全力以赴開拓公司的生產(chǎn)業(yè)務(wù)。由于這個職位與我所學(xué)專業(yè)并不對口，所以在實習(xí)初期，可以說，我是遇到了比擬的大困難，對相關(guān)的工作內(nèi)容和業(yè)務(wù)操作不熟悉，而且公司中也沒同事是相關(guān)專業(yè)，也難以請教別人，只能自己摸索，通過各種渠道學(xué)習(xí)，包括一遍又一遍反復(fù)看《經(jīng)營規(guī)則》，并到學(xué)校圖書館和因特網(wǎng)查閱相關(guān)資料，弄清楚其中的要求和知識點、工作開展的流程，等等。這真是一個費時費力的過程。不過，這個過程也令我學(xué)到了不少東西，別的暫且不說，起碼教會我如何短時間內(nèi)快速學(xué)會新知識，及快速培養(yǎng)該方面的能力去解決相關(guān)問題、處理相關(guān)業(yè)務(wù)等。
實習(xí)期間，我在完成自己的工作任務(wù)后，也積極主動去幫助其他同事去完成他們的工作任務(wù)，尤其常常去幫助繁忙的財務(wù)部。眾所周知，財務(wù)方面的工作是比擬瑣碎的，而且要在壓縮了的短時間內(nèi)完成實際中應(yīng)該是相當(dāng)長時間的工作任務(wù)，所有財務(wù)部經(jīng)常忙不過來，不時要加班。由于我財務(wù)方面的知識比擬扎實，對他們也是一個挺有效的助手。這樣，我在實習(xí)期間也有時機以此檢驗自己的專業(yè)知識、鍛煉自己的實際動手能力，尤其是稅收相關(guān)方面的操作。何樂而不為呢！
在正式開始公司模擬經(jīng)營前的準(zhǔn)備期，我們公司的全體成員本著以公司開展大局為重的原則，并參考各人的所學(xué)專業(yè)和各自興趣等要素，爭取最大限度地發(fā)揮各人所長，經(jīng)過幾次開會討論協(xié)商和互相的妥協(xié)，最終確定了公司各個管理職位的人員安排。這一環(huán)，我就當(dāng)上了生產(chǎn)部的業(yè)務(wù)主管。確定了各個成員的職位后，參照《經(jīng)營規(guī)則》，各自的工作職責(zé)也接著得到明確，大家就開始為公司的開展分工合作地“干”起來了。
我作為生產(chǎn)部的業(yè)務(wù)主管，需和生產(chǎn)部的生產(chǎn)主管通力合作，負責(zé)完成生產(chǎn)部的各項工作任務(wù)。同時，為了更好地開展我們的工作，完成生產(chǎn)任務(wù)，并且符合公司總體戰(zhàn)略，我們生產(chǎn)部的工作也離不開其他部門，必須和其他部門加強合作、緊密聯(lián)系。由于我和生產(chǎn)主管都是第一次涉及公司的生產(chǎn)部的工作，都不熟悉其中情況，所以常常一起學(xué)習(xí)研究當(dāng)中的問題。首先，我們一起商議制定了生產(chǎn)部的工作制度。接著，參考公司各個部門的數(shù)據(jù)，我們又一起制定了第一年的生產(chǎn)方案。雖然這是個初步方案，可能會隨著公司第一年的實際經(jīng)營情況而調(diào)整，但已是我們兩人經(jīng)過屢次計算，又不斷核算修改而辛苦得來的成果。真是來之不易啊。
在公司正式模擬經(jīng)營的第一年，我根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略和第一年的生常方案，首先于1月份向認證中心申請研發(fā)P2產(chǎn)品和申請質(zhì)量認證，并且申請都順利通過批準(zhǔn)。在這個業(yè)務(wù)當(dāng)中，我是第一次寫產(chǎn)品研發(fā)申請書和質(zhì)量研發(fā)申請書，雖然不難，但畢竟是以前沒做過的，又使我學(xué)到了新的東西。正所謂實踐出真知。申請經(jīng)過批準(zhǔn)后，下一步的研發(fā)工作就更重要了，這事關(guān)我們的研發(fā)是否能按時按標(biāo)準(zhǔn)完成。這個過程，我又仔細查看了《經(jīng)營規(guī)則》里的規(guī)定，并按要求進行各方面的投入，一步步達標(biāo)，最終也成功研發(fā)了P2產(chǎn)品和通過了認證。這樣，就為公司進一步開拓市場和提高產(chǎn)品質(zhì)量及公司聲譽提供了有力的支持。
萬事開頭難，這第一次的申請過程就是這樣。不過經(jīng)過這次，我對相關(guān)的業(yè)務(wù)就熟悉了很多，以后的認證應(yīng)該說就會相對易操作和簡單了。
由于公司戰(zhàn)略的需要，我在第一年的4月份就向認證中心提出了P4產(chǎn)品的研發(fā)申請，這是8間公司中最早研發(fā)該產(chǎn)品的。在為時8個月的研發(fā)過程中，各項工作進展都挺順利的，本以為也將順利按時成功研發(fā)。然而，令我意想不到的是，由于對相關(guān)指標(biāo)的數(shù)值的計算，我和認證中心的工作人員的理解不同，結(jié)果這項認證就卡在了工人技術(shù)水平這個指標(biāo)上，從而導(dǎo)致綜合分數(shù)不能達標(biāo)，而得延長認證時間和追加投入。這是公司的一個不小的損失，也是我工作的失誤，我該擔(dān)負這個責(zé)任。這里，我認為其中的問題主要是因為我和外部環(huán)境的工作人員溝通不夠，沒有達成共識，結(jié)果吃虧的是我公司自己。我會吸取這個教訓(xùn)。
之后，在公司經(jīng)營的第二年3月份，才成功研發(fā)P4產(chǎn)品，并于這一年的.2月和6月分別通過了0環(huán)境認證和P3產(chǎn)品的認證。這樣，研發(fā)和認證局部工作就算根本完成，只需再在每年的固定時間按時去進行每年一次的認證維持就行了。這些工作，外表看起來好似不多，實際每項工作都挺耗時耗力的，因為要來回屢次跑公司和認證中心，要屢次去排隊復(fù)印資料和等候認證。例如：有一天，當(dāng)其他人都下班后，我還在認證中心和工作人員為計算研發(fā)的各個指標(biāo)而拖到中午12點多才下班。好在有付出總有收獲，我見到我努力獲得的工作成果也很欣慰。
當(dāng)公司的經(jīng)營進入到第三年，我本職的工作量就相對較少了，這樣我就充分利用我的時間和充分發(fā)揮我的特長，幫助財務(wù)部處理涉稅的相關(guān)事務(wù)，包括進行各個稅種的納稅申報，所得稅稅收優(yōu)惠的申請和出口退稅的申請計算，以及進行稅收籌劃，例如：由于我們第八年還沒有成功P4產(chǎn)品，不能獲得15%的所得稅優(yōu)惠，所以我們就在這一年多買材料等，把第9年需用的原材料提前購置，把盈利額盡量減少，免得多付所得稅額，而在第9年爭取多盈利，從而盡量多享受15%的所得稅稅收優(yōu)惠的好處。
總之，經(jīng)過幾個星期的模擬學(xué)習(xí)，經(jīng)過全體成員的共同協(xié)作，我們公司取得了不小的成績：在產(chǎn)品開發(fā)上，我們成功的開發(fā)了P2、P3、P4產(chǎn)品和和0認證；在市場開拓上，使公司從原來單純的本地市場成功的進軍國內(nèi)和國際市場；生產(chǎn)線的更新與改良上也取得了不小的成績，由原來的兩條手工生產(chǎn)線和兩條半自動生產(chǎn)線改為最終的8條全自動生產(chǎn)線和3條柔性自動生產(chǎn)線，較大程度的提高了本公司的生產(chǎn)力；產(chǎn)品合格率提高到99%。經(jīng)過和各部門經(jīng)理實習(xí)前的仔細研究，我公司決定先研發(fā)生產(chǎn)P4再視情況研發(fā)P3，因為畢竟三年的經(jīng)營時間太短了，而且資金有限，大而廣地不加選擇地投入，可能對整個公司都是不利的，甚至導(dǎo)致資金周轉(zhuǎn)不靈，清盤倒閉。所以把有限的資金專攻利潤率高而且競爭對手少的P4的研發(fā)和市場開發(fā)中，風(fēng)險會小一點，我們追求的是在平穩(wěn)開展中求前進，目的首先是不倒閉，再到不虧本，最后到盈利。從整體來看，公司整個運營還是良好的。
三、實習(xí)感想
經(jīng)過這次實習(xí)，我除了學(xué)到會計稅收業(yè)務(wù)的操作知識和鍛煉了自己的動手能力之外，還學(xué)會了如何跟同事們相處，如何使自己融入一個團體中去。只要堅持尊重別人、真誠待人、持虛心待人接物的態(tài)度、認真負責(zé)的工作態(tài)度，互相幫助，你就會是一個很容易被新同事所接受、所肯定的新伙伴。在實習(xí)的過程中，我也發(fā)現(xiàn)了自己在運用專業(yè)知識上還存在很大的欠缺。希望能趕在真正工作前，把自己的知識體系進一步完善。
最后感謝學(xué)校給予我們一個鍛煉自己的時機，ERP模擬實習(xí)讓我們了解整個制造業(yè)企業(yè)的運作流程，讓我們在走向社會前實戰(zhàn)操作了一次，大大鍛煉了我們專業(yè)知識的運用和個人能力的發(fā)揮。前面的路還長，還有待我們?nèi)ラ_創(chuàng)，但是我相信：踏踏實實走好每一步，前路將一遍光明！
ERP個人的實習(xí)報告 5
課程名稱
ERP原理及運用
實驗項目名稱
實驗一
企業(yè)建賬
實驗?zāi)康?/strong>
1、理解ERP系統(tǒng)中企業(yè)帳的存在形式
2、掌握ERP系統(tǒng)中企業(yè)帳的設(shè)立過程
3、理解系統(tǒng)用戶及限權(quán)方法
4、理解帳套輸出及引用的作用
實驗內(nèi)容
1、增加操作員
2、建立企業(yè)帳套
3、進行財務(wù)分工
4、備份和引入賬套數(shù)據(jù)
實驗步驟
1、統(tǒng)管理員的身份注冊進入系統(tǒng)管理
操作步驟為：
�。�1）進入“用友erp—u8”，點擊桌面上的“系統(tǒng)管理”
�。�2）點擊窗口左上方的“系統(tǒng)”，“注冊”命令，打開“登錄”對話框。
�。�3）“登錄到”文本框中默認為本地計算機的名稱。
�。�4）在“操作員”文本框中默認為“admin”，系統(tǒng)默認管理員密碼為空。
�。�5）單擊【確定】按鈕，進入系統(tǒng)管理，系統(tǒng)管理界面最下行的狀態(tài)藍中顯示當(dāng)前操作員。
2、增加用戶
操作步驟為：
（1）以系統(tǒng)管理員的身份注冊進入系統(tǒng)管理，執(zhí)行“權(quán)限”，“用戶”命令，進入“用戶管理”窗口。
�。�2）單擊【增加】按鈕，打開“增加用戶”對話框。
�。�3）把小組成員按角色增加在在用戶內(nèi)，并且制定用戶的角色。每增加一個造作員后，單擊【增加】按鈕增加下一個造作員。全部完成后，單擊【退出】按鈕返回。注意，設(shè)立自己為帳套主管。
3、建立帳套
操作步驟為：
�。�1）以系統(tǒng)管理員的身份登錄系統(tǒng)管理，執(zhí)行“帳套”，“建立”命令，打開“創(chuàng)建帳套—帳套信息“對話框。
�。�2）填寫帳套信息，帳套信息包括：
a、已存帳套
b、帳套號：輸入“520“
c、帳套名稱：輸入“物流10—1班陳亦發(fā)“
d、帳套路徑：默認路徑為“D：U872Admin“
e、啟用會計期：更改為“2010年1月“
輸入完成后，單擊【下一步】按鈕，打開“創(chuàng)建帳套—單位信息”對話框。
�。�3）填寫單位信息，包括：
a、單位名稱；入“物流10—1班“
b、其他欄目都可以不填
輸入完成后，單擊【下一步】按鈕，打開創(chuàng)建帳套—核算類型“對話框。
（4）填寫核算類型，包括：
a、本幣代碼：默認系統(tǒng)的“RMB“。
b、本幣名稱：默認系統(tǒng)的“人民幣”
c、企業(yè)類型：默認系統(tǒng)的“商業(yè)”
d、行業(yè)性質(zhì)：默認系統(tǒng)的“2007年新會計科目”
e、帳套主管：默認系統(tǒng)的信息。注意，是自己的信息。
f、按行業(yè)性質(zhì)預(yù)置科目：選擇該復(fù)選框
輸入完成后，單擊【下一步】按鈕，打開“創(chuàng)建帳套—基礎(chǔ)信息”對話框。
（5）填寫基礎(chǔ)信息。選中“存貨是否分類”、“客戶是否分類”、“有無外幣核算”幾個復(fù)選框。單擊【完成】按鈕，彈出系統(tǒng)提示“可以創(chuàng)建帳套了么？”，單擊【是】按鈕，稍后一段時間，系統(tǒng)按輸入信息要求建立企業(yè)數(shù)據(jù)庫，完成后打開“編碼方案”對話框。
�。�6）確定分類編碼方案。按資料所給內(nèi)容修改默認值。單擊【確定】按鈕，再單擊【取消】按鈕，打開“數(shù)據(jù)精度定義”對話框。
�。�7）定義數(shù)據(jù)精度。默認系統(tǒng)值后，單擊【確定】按鈕，系統(tǒng)彈出：“物流08—1班：{009}建立成功！您可以現(xiàn)在進行系統(tǒng)啟用的設(shè)置，以后從[企業(yè)門戶—基礎(chǔ)信息]計入[系統(tǒng)啟用]功能”并提示“現(xiàn)在進行系統(tǒng)啟用設(shè)置？”單擊【否】按鈕，系統(tǒng)彈出提示“請進入系統(tǒng)應(yīng)用平臺進行業(yè)務(wù)操作1”單擊【確定】按鈕，返回系統(tǒng)管理。
4、權(quán)限設(shè)置
操作步驟：
�。�1）指定帳套主管。前面已經(jīng)指定。
（2）給操作員賦權(quán)。點擊“系統(tǒng)管理”，“權(quán)限”中的權(quán)限命令，進入“操作員權(quán)限”窗口。
�。�3）在操作員列表中選擇自己的名字，選擇“帳套主管”復(fù)選框�！�
（4）單擊【是】按鈕，確定自己擁有了帳套主管權(quán)限。
5、輸出和引入帳套
（1）進行帳套輸出的操作步驟如下：
a先在E盤中創(chuàng)建一個屬于自己的文件夾
b以系統(tǒng)管理員的身份注冊進入系統(tǒng)管理，執(zhí)行“帳套”中的“輸出”命令，打開“帳套輸出”對話框。
c在出來的對話框中，去掉勾，單擊【確定】按鈕。
d系統(tǒng)對所要輸出的帳套數(shù)據(jù)進行壓縮處理。
e對于壓縮好了的文件把它放在自己先創(chuàng)建的文件夾中，系統(tǒng)會彈出“輸出成功！”，單擊【確定】按鈕，就完成了。
�。�2）引入帳套的操作步驟如下：
以系統(tǒng)管理員的身份注冊進入系統(tǒng)管理員，執(zhí)行“帳套”中的“引入”，在E盤中選擇自己要引入的文件，單價【確定】按鈕，系統(tǒng)會彈出引入的路徑，單擊【確定】就完成
實驗環(huán)境
ERP實訓(xùn)室
實驗結(jié)論及
總結(jié)
何為ERP？ERP是建立在信息技術(shù)基礎(chǔ)上，以系統(tǒng)化的管理思想為企業(yè)運行提供手段的管理平臺。ERP系統(tǒng)集信息技術(shù)與先進的管理思想于一身，反映新時代對企業(yè)合理調(diào)配資源、最大化創(chuàng)造社會財富的要求，成為企業(yè)在信息時代生存、發(fā)展的基石。
傳統(tǒng)的`信息系統(tǒng)的不足之處：
1、與全面預(yù)算管理任務(wù)存在差別，導(dǎo)致不能對全面預(yù)算管理提供完整支持
全面預(yù)算管理支持企業(yè)決策，以中央控制為手段，向企業(yè)經(jīng)營前端責(zé)任單元分解戰(zhàn)略目標(biāo)壓力，主要關(guān)注責(zé)任單元的成本效益而非一線的作業(yè)，全面預(yù)算管理以為高層管理者提供決策支持為目的。而傳統(tǒng)的信息系統(tǒng)工具關(guān)注實際運行結(jié)果、運行細節(jié)以及市場智慧，提供客戶行為信息、銷售細節(jié)信息和核算基礎(chǔ)信息，也就是說，傳統(tǒng)信息系統(tǒng)工具是業(yè)務(wù)系統(tǒng)。
2、管理手段落后，不能適應(yīng)全面預(yù)算管理系統(tǒng)化、戰(zhàn)略化目標(biāo)要求。
企業(yè)開展全面預(yù)算管理所采用的方式（或工具）主要是電子表格和財務(wù)管理軟件。
電子表格的不足在于：預(yù)算涉及內(nèi)容廣、部門多、指標(biāo)間勾稽關(guān)系復(fù)雜，導(dǎo)致預(yù)算編制周期長，需要化費大量的人力和時間；控制難度大，無法按照各責(zé)任單元設(shè)置具體預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)進行實時控制，進而難以進行預(yù)算分析，及時采取調(diào)整措施；電子表格信息難以集成與共享，不安全。
財務(wù)管理軟件方式不足：財務(wù)管理軟件脫離了業(yè)務(wù)預(yù)算過程，輸出的信息仍然是孤立的，不能體現(xiàn)預(yù)算合理配置資源的內(nèi)涵；財務(wù)管理軟件大都缺少對戰(zhàn)略目標(biāo)管理的支持，數(shù)據(jù)來源依據(jù)性不強，沒有體現(xiàn)分解戰(zhàn)略目標(biāo)的思想；財務(wù)管理軟件多以會計核算為基礎(chǔ)，未能深入企業(yè)經(jīng)營業(yè)務(wù)，不能充分發(fā)揮全面預(yù)算管理的核心控制地位。
ERP的管理對象是企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備、運輸工具等硬件資源和人力、組織結(jié)構(gòu)、商譽、融資能力等軟件資源。ERP使這些資源相互作用，構(gòu)成企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、創(chuàng)造財富、實現(xiàn)價值的基礎(chǔ)，同時也反映企業(yè)在競爭和發(fā)展中的地位
ERP之于傳統(tǒng)信息系統(tǒng)的優(yōu)勢在于：
1、ERP在功能上強調(diào)的是企業(yè)數(shù)據(jù)的集成與管理，側(cè)重于基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理，這是所有l(wèi)T技術(shù)的核心，基于ERP的數(shù)據(jù)功能，可以為全面預(yù)算管理提供以下信息：包含產(chǎn)品結(jié)構(gòu)與BOM之間的數(shù)量關(guān)系數(shù)據(jù)，即產(chǎn)能信息：以前年度賬務(wù)數(shù)據(jù)、報表數(shù)據(jù)，各種重要的歷史數(shù)據(jù)；企業(yè)實際業(yè)務(wù)發(fā)生時記錄業(yè)務(wù)的財務(wù)會計和管理會計數(shù)據(jù)等。
2、 ERP可以滿足全面預(yù)算管理所需要的主要數(shù)據(jù)。ERP可以提供全面預(yù)算管理需要的歷史數(shù)據(jù)，可以記錄企業(yè)實際業(yè)務(wù)發(fā)生數(shù)據(jù)，這些數(shù)據(jù)可以滿足全面預(yù)算在定制產(chǎn)品成本結(jié)構(gòu)、分析歷史數(shù)據(jù)、掌握實時執(zhí)行數(shù)據(jù)的需要，對預(yù)算的編制、控制起到重要作用。
ERP個人的實習(xí)報告 6
一、實習(xí)目的：
本次實習(xí)的主要目的是：以《金蝶ERP————K/3標(biāo)準(zhǔn)財務(wù)模擬實訓(xùn)》這本書為指導(dǎo)，以“深圳市和氏電子有限公司”數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，讓我們了解到金蝶軟件的基本結(jié)構(gòu)及基本操作流程，同時掌握其主要模塊的初始化設(shè)置與基本的操作方法，以便將來更好、更快地適應(yīng)社會的工作崗位的工作需要。金蝶軟件是一個較為規(guī)范的管理軟件，學(xué)習(xí)與掌握它也可為將來學(xué)習(xí)與掌握其他類型的財務(wù)軟件打下良好的基礎(chǔ)。
二、實習(xí)的流程及內(nèi)容
1、了解本次實習(xí)的系統(tǒng)管理和基礎(chǔ)設(shè)置的步驟及流程
2、進行賬套管理（包括賬套的建立、屬性設(shè)置、啟用、備份、恢復(fù)及刪除）的操作，賬套初始化的設(shè)置（包括基礎(chǔ)資料、系統(tǒng)參數(shù)、應(yīng)收應(yīng)付賬款系統(tǒng)參數(shù)、固定資產(chǎn)參數(shù)、工資管理參數(shù)、現(xiàn)金管理參數(shù)），初始數(shù)據(jù)錄入；
3、進行對總賬系統(tǒng)的操作：包括：總賬系統(tǒng)初始設(shè)置；總賬管理系統(tǒng)日常業(yè)務(wù)處理；總賬管理系統(tǒng)期末處理。
4、對用戶管理的操作：包括用戶組新增、用戶新增、權(quán)限設(shè)置、用戶屬性和用戶刪除。
5、進行實例數(shù)據(jù)操作（一）的操作，其中包括三個部分，即20xx/4/08的實例操作，20xx/4/18的實例操作，20xx/4/28的實例操作；包含了總賬實例、應(yīng)收應(yīng)付賬款實例、固定資產(chǎn)實例、現(xiàn)金管理實例。
6、進行實例數(shù)據(jù)操作（二）的操作，其中包括四個部分，即工資管理實例（包括類別管理、設(shè)置、日常處理、工資報表、計件員工工資處理），固定資產(chǎn)實例（包括工作量管理和計提折舊），總賬實例（包括結(jié)轉(zhuǎn)本月原材料、期末調(diào)匯、自動轉(zhuǎn)賬），現(xiàn)金管理實例（包括銀行對賬單、銀行存款對賬）
7、進行單據(jù)、報表的處理，其中包括四個部分，總賬（包括憑證、總分類賬、明細分類賬、數(shù)量金額總賬、數(shù)量金額明細賬、多欄賬、核算項目分類總賬與明細賬、科目余額表、試算平衡表及其他報表）、應(yīng)收應(yīng)付賬款管理（包括單據(jù)、賬表、分析報表）、固定資產(chǎn)管理（包括固定資產(chǎn)卡片、統(tǒng)計報表、管理報表）、現(xiàn)金管理。
8、報表和分析，其中包括三個部分，即報表（包括查看報表、修正公式、打印、自定義報表），財務(wù)分析（包括系統(tǒng)功能、自定義報表分析），現(xiàn)金流量表（包括設(shè)置報表方案、設(shè)置選項、生成報表）。
9、期末總結(jié)，包括對應(yīng)收應(yīng)付款管理的結(jié)賬，固定資產(chǎn)結(jié)賬、現(xiàn)金管理結(jié)賬、工資管理結(jié)賬、總賬結(jié)賬。
三、實習(xí)過程及注意的事項
實習(xí)過程：
1、按照本書的操作流程，要先建立一個賬套文件，用以存放公司的有關(guān)財務(wù)和業(yè)務(wù)資料，便于計算機調(diào)用并進行處理。賬套是一個數(shù)據(jù)庫文件，用來存放所有業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)資料，包含會計科目、憑證、賬簿、報表和出入庫單據(jù)等內(nèi)容，所有的工作的都需要登錄賬套后才能進行。一個賬套只能做一個會計主體（公司）的業(yè)務(wù)。
2、對賬套進行初始化設(shè)置：這是整個會計電算化中十分重要的工作，也是會計電算化工作的基礎(chǔ)。
金蝶K/3初始化設(shè)置的流程為：
初始化準(zhǔn)備→基礎(chǔ)資料設(shè)置→系統(tǒng)參數(shù)設(shè)置→初始數(shù)據(jù)錄入→結(jié)束初始化。
1.“公共資料”設(shè)置是對所需使用的系統(tǒng)涉及的基礎(chǔ)資料進行管理如：幣別、憑證字、計量單位、結(jié)算方式、會計科目設(shè)置、核算項目。
2.系統(tǒng)參數(shù)設(shè)置，涉及的內(nèi)容有：總賬、應(yīng)收應(yīng)付賬款、固定資產(chǎn)、工資和現(xiàn)金管理幾大模塊，對這幾大模塊的系統(tǒng)參數(shù)進行相應(yīng)設(shè)置。
3.模塊的基礎(chǔ)資料設(shè)置，包括應(yīng)收款的基礎(chǔ)資料、應(yīng)付款基礎(chǔ)資料。
4.初始數(shù)據(jù)錄入，包括應(yīng)收應(yīng)付初始數(shù)據(jù)錄入、固定資產(chǎn)初始數(shù)據(jù)錄入總賬初始數(shù)據(jù)設(shè)置（系統(tǒng)設(shè)置時要注意哪些是不能改變的，哪些是可以以后改變的。在總賬系統(tǒng)設(shè)置中，除會計期間啟用后不能更改外，其余以后均可以更改�？傎~初始化就是錄入其初余額，記住錄入完后一定要進行平衡試算一下，需要指出的.是，在初始化未完成時可以錄入憑證，但不能審核和記賬，因此初始化工作要盡快完成。固定資產(chǎn)與其他系統(tǒng)不一樣，其初始化數(shù)據(jù)不在系統(tǒng)設(shè)置———初始化中）、現(xiàn)金管理初始數(shù)據(jù)錄入。
3、用戶管理：用戶管理是對使用本賬套的操作員進行管理，對操作員使用賬套的權(quán)限進行控制，可以控制到某操作員可以登錄到指定的賬套中，對賬套中的哪些子系統(tǒng)、哪些模塊有使用和管理的權(quán)限等。以Administrator身份登入帳套后，在【系統(tǒng)設(shè)置】→【用戶管理】→【用戶管理】中進行用戶設(shè)置。
4、日常業(yè)務(wù)處理：基本流程可以簡單描述為：填制憑證、審核憑證、憑證過賬、憑證匯總、記賬。
5、生成會計報表：全部憑證錄入完畢并過賬后，通過報表系統(tǒng)就能處理資產(chǎn)負債表、利潤表等常用的財務(wù)報表。通常情況下，第一次打開報表時，諸如應(yīng)收賬款、未分配利潤等單元可能和賬薄不符，須調(diào)整取數(shù)公式。
6、期末結(jié)賬：當(dāng)前會計期間的業(yè)務(wù)己經(jīng)處理完畢，即所有業(yè)務(wù)單據(jù)錄入完畢，并且正確無誤，有審核和過賬等處理，可以結(jié)束當(dāng)前期間的業(yè)務(wù)操作，以便系統(tǒng)將各個科目的本期期末余額轉(zhuǎn)為下一期的期初余額。
注意事項：
1、實習(xí)與實際應(yīng)用系統(tǒng)在分工上會有所不同，整個實習(xí)過程分為一名管理員，兩個財務(wù)，一個出納，因此，學(xué)生在實習(xí)中是一個多角色主體，要根據(jù)不同的要求，適時地變換自己的角色，每個組員之間要及時溝通相互配合。
2、實習(xí)中必須熟練地掌握系統(tǒng)管理基本原理與功能，并及時對每次實習(xí)的內(nèi)容進行備份，否則實習(xí)無法開展下去。
3、要重視系統(tǒng)初始化工作。由于系統(tǒng)初始化與模塊初始化的某些參數(shù)設(shè)置不合理，有可能會導(dǎo)致整個系統(tǒng)以后無法繼續(xù)使用下去，或重新返工。所以處理的基本原則是：嚴格按資料上的要求進行設(shè)置，沒有的一般取默認設(shè)置或請問老師。
4、建立系統(tǒng)時，各部分一定要設(shè)置與輸入密碼，并在筆記中作上記錄，以免遺忘，同時也要保密，防止其他使用或破壞自己的數(shù)據(jù)。同學(xué)之間不要刪除他人的備份數(shù)據(jù)。
四、實習(xí)的要求：
1、嚴格要實習(xí)作習(xí)時間進行實習(xí)，不準(zhǔn)遲到、早退、缺勤和任意調(diào)換實習(xí)時間或占用他人的實習(xí)時間。
2、專人專機使用，沒有特殊情況和未經(jīng)指導(dǎo)老師批準(zhǔn)，不得更換機位，以免影響他人正常使用。
3、實習(xí)過程中要遵守實驗室基本的規(guī)章制度，不準(zhǔn)在實驗室吃東西，不準(zhǔn)在實驗室大聲講話，注意保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生和良好的實習(xí)環(huán)境。
4、實習(xí)內(nèi)容必須按要求獨立完成。有問題可以相互討論與指導(dǎo)，但不能相互抄襲，在每次實習(xí)課結(jié)束后都要填寫簽到簿，寫下實習(xí)日期，自己的學(xué)號，內(nèi)容，計算機編號，標(biāo)明機器是否使用正常。
5、實習(xí)過程中要認真做好筆記。由于整個軟件系統(tǒng)較為復(fù)雜，對系統(tǒng)中關(guān)鍵性的設(shè)置及相關(guān)的問題，要隨時記錄問題的現(xiàn)象，解決的方法，為今后軟件的使用積累經(jīng)驗，也為最后的“實習(xí)總結(jié)報告”提供素材。
五、實習(xí)心得體會
會計是對會計單位的經(jīng)濟業(yè)務(wù)從數(shù)和量兩個方面進行計量、記錄、計算、分析、檢查、預(yù)測、參與決策、實行監(jiān)督，旨在提高經(jīng)濟效益的一種核算手段，它本身也是經(jīng)濟管理活動的重要組成部分。會計專業(yè)作為應(yīng)用性很強的一門學(xué)科、一項重要的經(jīng)濟管理工作，是加強經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益的重要手段，經(jīng)濟管理離不開會計，經(jīng)濟越發(fā)展會計工作就顯得越重要。針對于此，通過對會計學(xué)等科目的學(xué)習(xí)，可以說對會計已經(jīng)是耳目能熟了，所有的有關(guān)會計的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系，我都基本掌握了，但這些似乎只是紙上談兵，倘若將這些理論性極強的東西搬上實際上應(yīng)用，那我想我肯定會是無從下手，一竅不通。自認為已經(jīng)掌握了一定的會計理論知識在這里只能成為空談。于是在堅信“實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”下，認為只有把從書本上學(xué)到的理論知識應(yīng)用于實際的會計實務(wù)操作中去，才能真正掌握這門知識。
本次實習(xí)主要通過計算機錄入來進行處理，提高學(xué)生的動手能力，把金蝶軟件的理論知識和實際操作結(jié)合起來，進一步提高學(xué)生的專業(yè)能力，為以后就業(yè)做好準(zhǔn)備。通過這次實習(xí)，我不僅熟悉了會計電算化制度及運用的整個流程，也能夠更加了解金蝶財務(wù)軟件，更好地進行實際操作，對整個企業(yè)的預(yù)算制度及預(yù)算過程也有了更加理性的認識。
在實訓(xùn)的過程中，我深深感覺到自身所學(xué)知識的有限。有些題目書本上沒有提及，所以我就沒有去研究過，做的時候突然間覺得自己真的有點無知，雖所現(xiàn)在去看依然可以解決問題，但還是浪費了許多時間，這一點是我必須在以后的學(xué)習(xí)中加以改進的地方，同時也要督促自己在學(xué)習(xí)的過程中不斷的完善自我。另外一點，也是在每次實訓(xùn)中必不可少的部分，就是同學(xué)之間的互相幫助。所謂”當(dāng)局者迷，旁觀者清”。些東西感覺自己做的是時候明明沒什么錯誤，偏偏對賬的時候就是有錯誤，讓其同學(xué)幫忙看了一下，發(fā)現(xiàn)其實是個很小的錯誤。所以說，相互幫助是很重要的一點。這在以后的工作或生活中也很關(guān)鍵的。
此次實訓(xùn)，我深深體會到了積累知識的重要性。在這當(dāng)中我們遇到了不少難題，但是經(jīng)過我們大家的討論和老師細心的一一指導(dǎo)，問題得到了解決。幾個星期的實訓(xùn)結(jié)束了，收獲頗豐，總的來說我對這次實訓(xùn)還是比較滿意的，它使我學(xué)到了很多東西，雖說很累，但是真的很感謝學(xué)校能夠給學(xué)生這樣實訓(xùn)的機會，尤其是會計專業(yè)，畢竟會計吃的是經(jīng)驗飯，只有多做帳，才能熟能生巧，才能游刃有余。我深刻理解了什么是會計，會計不僅僅是一份職業(yè)，更是一份細心+一份耐心+一份責(zé)任心=人生價值的詮釋。同時我也認識到要做一個合格的會計工作者并非我以前想像的那么容易，最重要的還是細致嚴謹。社會是不會要一個一無是處的人，所以我們要更多更快得從一個學(xué)生向工作者轉(zhuǎn)變。
ERP個人的實習(xí)報告 7
一、實習(xí)目的
熟練掌握ERP軟件的基本操作過程：通過實習(xí)，我期望能夠全面掌握ERP軟件的操作流程，包括各個模塊的基本功能和操作方法。
熟悉操作總賬、應(yīng)收應(yīng)付款管理、供應(yīng)鏈管理等各個模塊：深入了解ERP系統(tǒng)中總賬、應(yīng)收應(yīng)付款管理、供應(yīng)鏈管理等核心模塊的具體操作流程和細節(jié)，以便在實際工作中能夠迅速上手。
熟悉各模塊包括的具體內(nèi)容：通過實習(xí)，我希望能夠熟悉各模塊的具體內(nèi)容，包括系統(tǒng)設(shè)置、基礎(chǔ)檔案、業(yè)務(wù)參數(shù)等，以便在以后的工作中能夠順利完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各種任務(wù)。
二、實習(xí)時間
實習(xí)時間：2024年07月10日 — 2024年08月12日
三、實習(xí)內(nèi)容
（一）系統(tǒng)管理與基礎(chǔ)設(shè)置
在正式進行業(yè)務(wù)操作之前，我首先進行了基本信息的錄入和設(shè)置，包括：
增加操作員：在系統(tǒng)管理中，我以系統(tǒng)管理員身份登錄，執(zhí)行“權(quán)限/用戶”命令，增加了必要的操作員，并分配了相應(yīng)的角色和權(quán)限。
財務(wù)會計設(shè)置：在財務(wù)會計模塊中，我進行了總賬、應(yīng)收款管理、應(yīng)付款管理的期初設(shè)置，包括設(shè)置會計科目、憑證類別、錄入期初余額等。
機構(gòu)人員設(shè)置：在機構(gòu)人員中，我設(shè)置了部門檔案、人員檔案、人員類別、職務(wù)檔案、崗位檔案等，確保系統(tǒng)能夠準(zhǔn)確反映公司的組織架構(gòu)和人員信息。
客商信息設(shè)置：在客商信息中，我設(shè)置了地區(qū)分類、行業(yè)分類、供應(yīng)商分類、供應(yīng)商檔案、客戶分類、客戶檔案等，為后續(xù)的采購和銷售業(yè)務(wù)打下基礎(chǔ)。
存貨設(shè)置：在存貨模塊中，我設(shè)置了存貨分類、計量單位、存貨檔案等，確保系統(tǒng)能夠準(zhǔn)確管理公司的存貨信息。
其他設(shè)置：我還設(shè)置了付款條件、結(jié)算方式、收發(fā)類別、采購類型、銷售類型、費用項目和發(fā)運方式等，確保系統(tǒng)能夠全面支持公司的各項業(yè)務(wù)流程。
�。ǘ┎少徆芾�
在采購管理模塊中，我主要進行了以下操作：
設(shè)置系統(tǒng)參數(shù)：根據(jù)公司的實際情況，我設(shè)置了采購管理的系統(tǒng)參數(shù)，包括采購流程、審批流程等。
啟用期初數(shù)據(jù)：我錄入了期初的采購訂單和采購入庫單等數(shù)據(jù)，確保系統(tǒng)能夠準(zhǔn)確反映公司的采購業(yè)務(wù)情況。
期初記賬：我進行了期初記賬操作，將期初數(shù)據(jù)錄入系統(tǒng)并確認無誤。
采購業(yè)務(wù)處理：在實習(xí)期間，我處理了多筆采購業(yè)務(wù)，包括錄入采購訂單、到貨單、采購發(fā)票等，并進行了相應(yīng)的審核和記賬操作。
�。ㄈ╀N售管理
在銷售管理模塊中，我主要進行了以下操作：
系統(tǒng)初始化：我按照實驗要求進行了系統(tǒng)初始化操作，設(shè)置了銷售管理的相關(guān)參數(shù)和流程。
期初設(shè)置：我錄入了期初的銷售訂單和銷售出庫單等數(shù)據(jù)，確保系統(tǒng)能夠準(zhǔn)確反映公司的銷售業(yè)務(wù)情況。
銷售業(yè)務(wù)處理：在實習(xí)期間，我處理了多筆銷售業(yè)務(wù)，包括錄入銷售訂單、發(fā)貨單、銷售發(fā)票等，并進行了相應(yīng)的審核和記賬操作。
�。ㄋ模⿷�(yīng)收應(yīng)付款管理
在應(yīng)收應(yīng)付款管理模塊中，我主要進行了以下操作：
期初單據(jù)處理：我錄入了期初的應(yīng)收應(yīng)付款單據(jù)，并進行了相應(yīng)的`審核和記賬操作。
單據(jù)處理：在實習(xí)期間，我處理了多筆應(yīng)收應(yīng)付款業(yè)務(wù)，包括錄入收款單、付款單等，并進行了相應(yīng)的審核和記賬操作。
�。ㄎ澹⿴齑婀芾砑按尕浐怂�
在庫存管理及存貨核算模塊中，我主要進行了以下操作：
單據(jù)處理：我處理了多筆庫存業(yè)務(wù)單據(jù)，包括入庫單、出庫單、調(diào)撥單等，并進行了相應(yīng)的審核和記賬操作。
存貨核算：我進行了存貨的核算工作，包括計算存貨成本、生成存貨憑證等。
�。┯涃~、對賬、結(jié)賬處理
在實習(xí)期間，我按照公司的要求進行了記賬、對賬和結(jié)賬處理，確保系統(tǒng)的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。
�。ㄆ撸︰FO報表生成
我利用UFO報表系統(tǒng)生成了多種財務(wù)報表，包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等，為公司的財務(wù)管理提供了有力的支持。
ERP個人的實習(xí)報告 8
一、實習(xí)目的
通過參與 ERP 系統(tǒng)的實際操作和應(yīng)用，深入了解企業(yè)資源計劃的核心概念和運作流程，提升自己在企業(yè)信息化管理方面的實踐能力，將理論知識與實際工作相結(jié)合，為未來的職業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
二、實習(xí)單位及崗位介紹
�。ㄒ唬⿲嵙�(xí)單位概況
xx實習(xí)單位是一家xx企業(yè)，致力于xx企業(yè)的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。在行業(yè)內(nèi)具有一定的知名度和市場份額。
（二）實習(xí)崗位描述
我在實習(xí)期間主要負責(zé)協(xié)助企業(yè) ERP 系統(tǒng)的日常運行和維護工作，包括數(shù)據(jù)錄入、報表生成、系統(tǒng)故障排除等。同時，參與了企業(yè)部分業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化和改進工作，通過與各部門的溝通和協(xié)作，提高了 ERP 系統(tǒng)的應(yīng)用效果。
三、實習(xí)內(nèi)容及過程
�。ㄒ唬┗A(chǔ)數(shù)據(jù)整理與錄入
在實習(xí)初期，我花費了大量時間對企業(yè)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進行整理和錄入到 ERP 系統(tǒng)中。這包括客戶信息、供應(yīng)商信息、產(chǎn)品信息、物料清單等。通過仔細核對和準(zhǔn)確錄入，確保了系統(tǒng)數(shù)據(jù)的完整性和準(zhǔn)確性。
例如，在錄入產(chǎn)品信息時，我不僅要錄入產(chǎn)品的基本屬性，如名稱、規(guī)格、型號等，還要錄入產(chǎn)品的成本信息和銷售價格信息，以便系統(tǒng)能夠準(zhǔn)確地進行成本核算和銷售訂單的處理。
�。ǘI(yè)務(wù)流程操作與學(xué)習(xí)
隨著對系統(tǒng)的熟悉，我開始參與企業(yè)的日常業(yè)務(wù)流程操作。這包括采購管理、銷售管理、生產(chǎn)管理、庫存管理等模塊。
采購管理
協(xié)助采購部門在 ERP 系統(tǒng)中創(chuàng)建采購訂單，跟蹤采購訂單的執(zhí)行情況，及時更新采購入庫信息。同時，對供應(yīng)商的供貨情況進行統(tǒng)計和分析，為采購部門的決策提供數(shù)據(jù)支持。
銷售管理
參與銷售訂單的處理工作，包括訂單錄入、發(fā)貨安排、銷售發(fā)票開具等。通過與客戶的溝通和協(xié)調(diào)，確保銷售訂單的順利執(zhí)行，提高客戶滿意度。
生產(chǎn)管理
協(xié)助生產(chǎn)部門制定生產(chǎn)計劃，根據(jù)銷售訂單和庫存情況，合理安排生產(chǎn)任務(wù)。在生產(chǎn)過程中，跟蹤生產(chǎn)進度，及時反饋生產(chǎn)中的問題，確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成。
庫存管理
負責(zé)庫存的日常管理工作，包括入庫、出庫、庫存盤點等。通過對庫存數(shù)據(jù)的實時監(jiān)控，及時掌握庫存動態(tài)，為企業(yè)的生產(chǎn)和銷售提供保障。
�。ㄈ┫到y(tǒng)優(yōu)化與改進
在實習(xí)過程中，我積極參與了企業(yè) ERP 系統(tǒng)的優(yōu)化和改進工作。通過與各部門的溝通和協(xié)作，收集用戶需求和反饋意見，提出了一些系統(tǒng)優(yōu)化的建議和方案。
例如，針對銷售部門提出的銷售報表查詢功能不夠便捷的問題，我與系統(tǒng)開發(fā)人員一起，對銷售報表模塊進行了優(yōu)化，增加了一些自定義查詢條件和報表導(dǎo)出功能，大大提高了銷售部門的工作效率。
四、實習(xí)總結(jié)與體會
�。ㄒ唬⿲嵙�(xí)收獲
專業(yè)知識與技能的提升
通過實際操作 ERP 系統(tǒng)，我深入了解了企業(yè)資源計劃的核心概念和運作流程，掌握了 ERP 系統(tǒng)的基本操作方法和技巧。同時，通過參與企業(yè)的業(yè)務(wù)流程優(yōu)化和改進工作，提高了自己的問題解決能力和創(chuàng)新思維能力。
團隊協(xié)作與溝通能力的鍛煉
在實習(xí)期間，我與企業(yè)各部門的人員進行了廣泛的溝通和協(xié)作。通過與他們的合作，我學(xué)會了如何有效地表達自己的觀點和想法，如何傾聽他人的意見和建議，如何協(xié)調(diào)各方利益，共同完成工作任務(wù)。
職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)
在實習(xí)過程中，我嚴格遵守企業(yè)的規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)，積極主動地學(xué)習(xí)和工作。通過與企業(yè)員工的接觸和交流，我了解了企業(yè)的文化和價值觀，培養(yǎng)了自己的'職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德。
�。ǘ┐嬖诘牟蛔�
對 ERP 系統(tǒng)的深入理解還不夠
雖然在實習(xí)期間我掌握了 ERP 系統(tǒng)的基本操作方法，但對于系統(tǒng)的一些高級功能和復(fù)雜業(yè)務(wù)流程的理解還不夠深入。在今后的學(xué)習(xí)和工作中，我需要進一步加強對 ERP 系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和研究，提高自己的專業(yè)水平。
溝通和協(xié)調(diào)能力還有待提高
在實習(xí)過程中，我雖然與企業(yè)各部門的人員進行了溝通和協(xié)作，但在溝通的效果和協(xié)調(diào)的能力方面還有待提高。在今后的工作中，我需要更加注重溝通技巧的培養(yǎng)，提高自己的溝通和協(xié)調(diào)能力。
問題解決能力還需要加強
在實習(xí)過程中，我遇到了一些問題和困難，但在解決問題的方法和能力方面還有所欠缺。在今后的學(xué)習(xí)和工作中，我需要不斷積累經(jīng)驗，提高自己的問題解決能力。
�。ㄈ⿲ξ磥淼恼雇�
繼續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己
在未來的學(xué)習(xí)和工作中，我將繼續(xù)學(xué)習(xí)企業(yè)資源計劃和信息化管理方面的知識和技能，不斷提升自己的專業(yè)水平。同時，我將關(guān)注行業(yè)的發(fā)展動態(tài)，積極學(xué)習(xí)和應(yīng)用新的技術(shù)和方法，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
努力成為一名優(yōu)秀的 ERP 專業(yè)人才
我希望能夠在企業(yè)資源計劃領(lǐng)域深入發(fā)展，成為一名優(yōu)秀的 ERP 專業(yè)人才。通過不斷地學(xué)習(xí)和實踐，我相信自己能夠在 ERP 系統(tǒng)的實施、應(yīng)用和優(yōu)化方面取得更大的成就。
為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量
我將以此次實習(xí)為契機，不斷努力，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。我相信，在自己的努力和企業(yè)的支持下，我一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)，成為一名對社會有用的人才。
ERP個人的實習(xí)報告 9
一、實習(xí)目的
通過參與 ERP 系統(tǒng)的實際操作和應(yīng)用，深入了解企業(yè)資源計劃的核心概念和運作流程，將理論知識與實踐相結(jié)合，提升自己在企業(yè)信息化管理方面的能力，為未來的職業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
二、實習(xí)單位及崗位介紹
�。ㄒ唬⿲嵙�(xí)單位
xx實習(xí)是一家具有一定規(guī)模的xx企業(yè)，致力于xx的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。該企業(yè)已經(jīng)實施了 ERP 系統(tǒng)，以提高企業(yè)的運營效率和管理水平。
（二）實習(xí)崗位
在實習(xí)期間，我主要負責(zé)協(xié)助企業(yè)的 ERP 系統(tǒng)管理員進行日常的系統(tǒng)維護和數(shù)據(jù)錄入工作。具體包括：
參與 ERP 系統(tǒng)中基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的整理和錄入，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。
協(xié)助解決企業(yè)員工在使用 ERP 系統(tǒng)過程中遇到的問題，提供技術(shù)支持和培訓(xùn)。
配合系統(tǒng)管理員進行系統(tǒng)的測試和優(yōu)化，提出改進建議。
三、實習(xí)內(nèi)容及過程
�。ㄒ唬┗A(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)備階段
在實習(xí)的初期，我參與了企業(yè) ERP 系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的整理和錄入工作。這包括客戶信息、供應(yīng)商信息、產(chǎn)品信息、物料清單等。我需要仔細核對每一項數(shù)據(jù)，確保其準(zhǔn)確性和完整性。在這個過程中，我學(xué)會了如何使用 Excel 等工具進行數(shù)據(jù)的批量處理和導(dǎo)入，提高了數(shù)據(jù)處理的效率。
�。ǘ┫到y(tǒng)操作培訓(xùn)階段
為了更好地適應(yīng)實習(xí)工作，我參加了企業(yè)組織的 ERP 系統(tǒng)操作培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括系統(tǒng)的各個模塊的功能介紹、操作流程和注意事項。通過培訓(xùn)，我熟悉了 ERP 系統(tǒng)的基本操作，能夠獨立完成一些簡單的業(yè)務(wù)流程，如采購訂單的創(chuàng)建、銷售訂單的處理等。
�。ㄈ⿲嶋H業(yè)務(wù)操作階段
在掌握了系統(tǒng)的基本操作后，我開始參與企業(yè)的實際業(yè)務(wù)操作。我主要負責(zé)協(xié)助企業(yè)的采購部門和銷售部門進行日常的業(yè)務(wù)處理。在采購方面，我協(xié)助采購人員進行采購訂單的創(chuàng)建、審核和跟蹤，確保采購物資能夠按時到貨。在銷售方面，我協(xié)助銷售人員進行銷售訂單的處理、發(fā)貨和收款，確保銷售業(yè)務(wù)的順利進行。
（四）系統(tǒng)維護和優(yōu)化階段
在實習(xí)的后期，我參與了 ERP 系統(tǒng)的維護和優(yōu)化工作。我協(xié)助系統(tǒng)管理員進行系統(tǒng)的日常監(jiān)控和數(shù)據(jù)備份，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。同時，我還參與了系統(tǒng)的優(yōu)化工作，根據(jù)企業(yè)的實際需求，提出了一些改進建議，如優(yōu)化業(yè)務(wù)流程、增加報表功能等。
四、實習(xí)總結(jié)及體會
（一）實習(xí)總結(jié)
通過本次實習(xí)，我深入了解了 ERP 系統(tǒng)的核心概念和運作流程，掌握了 ERP 系統(tǒng)的基本操作和應(yīng)用技巧。
在實習(xí)過程中，我積極參與企業(yè)的實際業(yè)務(wù)操作，提高了自己的業(yè)務(wù)能力和溝通能力。
我還參與了 ERP 系統(tǒng)的維護和優(yōu)化工作，積累了一定的系統(tǒng)管理經(jīng)驗。
然而，我也意識到自己在 ERP 系統(tǒng)方面還存在一些不足之處，如對系統(tǒng)的高級功能了解不夠深入，數(shù)據(jù)分析能力有待提高等。
�。ǘ⿲嵙�(xí)體會
ERP 系統(tǒng)是企業(yè)信息化管理的重要工具，它能夠幫助企業(yè)實現(xiàn)資源的優(yōu)化配置和業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化，提高企業(yè)的運營效率和管理水平。
在實習(xí)過程中，我深刻體會到了團隊合作的重要性。ERP 系統(tǒng)的實施和應(yīng)用需要各個部門的密切配合和協(xié)作，只有這樣才能確保系統(tǒng)的順利運行。
我還認識到了不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的重要性。隨著企業(yè)的發(fā)展和市場的變化，ERP 系統(tǒng)也需要不斷地進行優(yōu)化和升級，我們需要不斷地學(xué)習(xí)和掌握新的知識和技能，才能適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需求。
五、對實習(xí)單位的建議
�。ㄒ唬┘訌妼T工的培訓(xùn)
企業(yè)可以定期組織 ERP 系統(tǒng)的培訓(xùn)課程，提高員工的操作技能和業(yè)務(wù)水平。同時，可以邀請專業(yè)的`培訓(xùn)機構(gòu)或顧問進行培訓(xùn)，提高培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。
�。ǘ﹥�(yōu)化業(yè)務(wù)流程
企業(yè)可以根據(jù) ERP 系統(tǒng)的特點和優(yōu)勢，對現(xiàn)有的業(yè)務(wù)流程進行優(yōu)化和重組，提高業(yè)務(wù)流程的效率和準(zhǔn)確性。
�。ㄈ┘訌娤到y(tǒng)的安全管理
企業(yè)可以建立完善的系統(tǒng)安全管理制度，加強對系統(tǒng)的訪問控制和數(shù)據(jù)備份，確保系統(tǒng)的安全運行。
（四）加強與供應(yīng)商的合作
企業(yè)可以與 ERP 系統(tǒng)供應(yīng)商建立長期的合作關(guān)系，及時獲取系統(tǒng)的升級和維護服務(wù)，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。
六、對學(xué)校教學(xué)的建議
（一）加強實踐教學(xué)
學(xué)�？梢栽黾� ERP 系統(tǒng)等企業(yè)信息化管理課程的實踐教學(xué)環(huán)節(jié)，讓學(xué)生在實際操作中掌握知識和技能。
�。ǘ┘訌娕c企業(yè)的合作
學(xué)�？梢耘c企業(yè)建立長期的合作關(guān)系，為學(xué)生提供實習(xí)和就業(yè)機會，同時也可以邀請企業(yè)的專家來學(xué)校進行講座和培訓(xùn)，提高教學(xué)的質(zhì)量和效果。
（三）優(yōu)化課程設(shè)置
學(xué)�？梢愿鶕�(jù)企業(yè)的需求和市場的變化，優(yōu)化 ERP 系統(tǒng)等企業(yè)信息化管理課程的設(shè)置，增加一些實用性和前沿性的內(nèi)容。
ERP個人的實習(xí)報告 10
一、實習(xí)單位及崗位簡介
�。ㄒ唬⿲嵙�(xí)單位簡介
我實習(xí)的單位是一家中型制造企業(yè)，該企業(yè)主要從事電子產(chǎn)品的生產(chǎn)和銷售。企業(yè)在行業(yè)內(nèi)具有一定的知名度和市場份額，擁有先進的生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù)，以及完善的管理體系。
�。ǘ⿲嵙�(xí)崗位簡介
我在企業(yè)的 ERP 實施部門實習(xí)，主要負責(zé)協(xié)助 ERP 項目經(jīng)理進行系統(tǒng)的實施和維護工作。我的工作內(nèi)容包括：
參與 ERP 系統(tǒng)的需求調(diào)研和分析，了解企業(yè)的業(yè)務(wù)流程和管理需求，為系統(tǒng)的設(shè)計和開發(fā)提供依據(jù)。
協(xié)助進行 ERP 系統(tǒng)的測試和調(diào)試工作，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可靠性。
負責(zé) ERP 系統(tǒng)的用戶培訓(xùn)和技術(shù)支持工作，幫助用戶掌握系統(tǒng)的操作方法和技巧。
參與 ERP 系統(tǒng)的數(shù)據(jù)錄入和整理工作，確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。
二、實習(xí)內(nèi)容及過程
�。ㄒ唬⿲嵙�(xí)內(nèi)容
ERP 系統(tǒng)的需求調(diào)研和分析
在實習(xí)的初期，我參與了企業(yè) ERP 系統(tǒng)的需求調(diào)研和分析工作。我與項目經(jīng)理一起深入到企業(yè)的各個部門，了解他們的業(yè)務(wù)流程和管理需求。通過與用戶的溝通和交流，我收集了大量的需求信息，并對這些信息進行了整理和分析。在這個過程中，我學(xué)會了如何運用專業(yè)的調(diào)研方法和工具，以及如何與用戶進行有效的溝通和交流。
ERP 系統(tǒng)的測試和調(diào)試
在完成需求調(diào)研和分析之后，我開始參與 ERP 系統(tǒng)的測試和調(diào)試工作。我根據(jù)測試計劃和測試用例，對系統(tǒng)的各個功能模塊進行了全面的測試。在測試過程中，我發(fā)現(xiàn)了一些系統(tǒng)存在的問題和缺陷，并及時向項目經(jīng)理進行了匯報。項目經(jīng)理組織開發(fā)人員對這些問題進行了修復(fù)和優(yōu)化，確保了系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可靠性。
ERP 系統(tǒng)的用戶培訓(xùn)和技術(shù)支持
在系統(tǒng)測試和調(diào)試完成之后，我開始負責(zé) ERP 系統(tǒng)的用戶培訓(xùn)和技術(shù)支持工作。我根據(jù)用戶的不同需求和水平，制定了詳細的培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)教材。我通過集中培訓(xùn)和個別輔導(dǎo)的方式，幫助用戶掌握了系統(tǒng)的操作方法和技巧。同時，我還建立了用戶反饋機制，及時收集用戶的意見和建議，為系統(tǒng)的進一步優(yōu)化和完善提供了依據(jù)。
ERP 系統(tǒng)的數(shù)據(jù)錄入和整理
在用戶培訓(xùn)和技術(shù)支持工作的同時，我還參與了 ERP 系統(tǒng)的數(shù)據(jù)錄入和整理工作。我與數(shù)據(jù)錄入人員一起，按照系統(tǒng)的要求和規(guī)范，將企業(yè)的歷史數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)錄入到系統(tǒng)中。在數(shù)據(jù)錄入過程中，我嚴格遵守數(shù)據(jù)質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)，確保了系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。
�。ǘ⿲嵙�(xí)過程
第一階段：學(xué)習(xí)和適應(yīng)階段
在實習(xí)的第一周，我主要是學(xué)習(xí)和了解企業(yè)的基本情況和 ERP 系統(tǒng)的相關(guān)知識。我通過閱讀企業(yè)的內(nèi)部資料和文檔，以及參加企業(yè)組織的培訓(xùn)課程，對企業(yè)的業(yè)務(wù)流程和管理模式有了初步的了解。同時，我也對 ERP 系統(tǒng)的功能和操作方法有了一定的認識。在這個階段，我還積極與同事和用戶進行溝通和交流，建立了良好的人際關(guān)系。
第二階段：實踐和提高階段
在實習(xí)的第二周至第四周，我開始參與 ERP 系統(tǒng)的實際實施和維護工作。我在項目經(jīng)理的指導(dǎo)下，完成了 ERP 系統(tǒng)的需求調(diào)研和分析、測試和調(diào)試、用戶培訓(xùn)和技術(shù)支持等工作。在這個階段，我不僅提高了自己的專業(yè)技能和實踐能力，還學(xué)會了如何團隊合作和溝通協(xié)調(diào)。
第三階段：總結(jié)和反思階段
在實習(xí)的`最后一周，我對自己的實習(xí)工作進行了總結(jié)和反思。我回顧了自己在實習(xí)過程中所取得的成績和經(jīng)驗教訓(xùn)，分析了自己存在的不足之處，并提出了改進的措施和建議。同時，我也對企業(yè)的 ERP 系統(tǒng)實施和維護工作提出了一些自己的看法和建議，得到了項目經(jīng)理和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的認可和好評。
三、實習(xí)收獲及體會
�。ㄒ唬⿲嵙�(xí)收獲
專業(yè)知識和技能的提高
通過參與 ERP 系統(tǒng)的實施和維護工作，我不僅深入了解了 ERP 系統(tǒng)的原理和功能，還掌握了 ERP 系統(tǒng)的實施和維護方法和技巧。我學(xué)會了如何運用專業(yè)的工具和技術(shù)，解決 ERP 系統(tǒng)實施和維護過程中遇到的各種問題。同時，我也提高了自己的數(shù)據(jù)分析和處理能力，以及項目管理和團隊協(xié)作能力。
實踐經(jīng)驗的積累
在實習(xí)過程中，我參與了企業(yè) ERP 系統(tǒng)的實際實施和維護工作，積累了豐富的實踐經(jīng)驗。我了解了企業(yè)的業(yè)務(wù)流程和管理需求，掌握了 ERP 系統(tǒng)在企業(yè)中的應(yīng)用方法和技巧。這些實踐經(jīng)驗不僅為我今后的學(xué)習(xí)和工作打下了堅實的基礎(chǔ)，還提高了我解決實際問題的能力和信心。
職業(yè)素養(yǎng)的提升
在實習(xí)過程中，我不僅學(xué)到了專業(yè)知識和技能，還提高了自己的職業(yè)素養(yǎng)。我學(xué)會了如何遵守職業(yè)道德和規(guī)范，如何與同事和用戶進行有效的溝通和交流，如何團隊合作和協(xié)調(diào)。同時，我也培養(yǎng)了自己的責(zé)任心和敬業(yè)精神，提高了自己的工作效率和質(zhì)量。
�。ǘ⿲嵙�(xí)體會
理論與實踐相結(jié)合的重要性
在實習(xí)過程中，我深刻體會到了理論與實踐相結(jié)合的重要性。只有將所學(xué)的理論知識與實際工作相結(jié)合，才能真正掌握知識和技能，提高自己的實踐能力和創(chuàng)新能力。因此，在今后的學(xué)習(xí)和工作中，我將更加注重理論與實踐的結(jié)合，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和能力。
團隊合作的力量
在 ERP 系統(tǒng)的實施和維護過程中，團隊合作起著至關(guān)重要的作用。只有通過團隊成員之間的密切合作和協(xié)作，才能完成復(fù)雜的系統(tǒng)實施和維護任務(wù)。因此，在今后的學(xué)習(xí)和工作中，我將更加注重團隊合作，學(xué)會與他人合作和協(xié)調(diào)，共同完成各項任務(wù)。
不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的精神
在信息技術(shù)飛速發(fā)展的今天，ERP 系統(tǒng)也在不斷地更新和完善。因此，作為一名 ERP 實施和維護人員，必須具備不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的精神，才能適應(yīng)時代的發(fā)展和企業(yè)的需求。在今后的學(xué)習(xí)和工作中，我將不斷學(xué)習(xí)新的知識和技能，關(guān)注行業(yè)的發(fā)展動態(tài)，積極探索和創(chuàng)新，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
四、實習(xí)總結(jié)
通過這次 ERP 實習(xí)，我不僅學(xué)到了專業(yè)知識和技能，還積累了豐富的實踐經(jīng)驗，提高了自己的職業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。在實習(xí)過程中，我也深刻體會到了理論與實踐相結(jié)合的重要性，團隊合作的力量，以及不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的精神。這些都將對我今后的學(xué)習(xí)和工作產(chǎn)生深遠的影響。
在實習(xí)結(jié)束后，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)水平，不斷完善自己的知識結(jié)構(gòu)和技能體系。同時，我也將積極關(guān)注行業(yè)的發(fā)展動態(tài)，不斷探索和創(chuàng)新，為企業(yè)的發(fā)展和社會的進步做出自己的貢獻。
最后，我要感謝實習(xí)單位給我提供了這次寶貴的實習(xí)機會，感謝項目經(jīng)理和同事們在實習(xí)過程中對我的指導(dǎo)和幫助。我將永遠銘記這段難忘的實習(xí)經(jīng)歷，不斷努力，追求卓越。
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