1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
    1. <xmp id="5hhch"></xmp>

  2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

    <rp id="5hhch"></rp>
        <dfn id="5hhch"></dfn>

      1. 部門先進事跡材料

        時間:2022-11-18 11:42:46 事跡材料 我要投稿

        部門先進事跡材料范文(通用10篇)

          在日復一日的學習、工作或生活中,大家都寫過事跡吧,事跡可以起到引導讀者認識先進,學習先進的作用。擬起事跡來就毫無頭緒?以下是小編精心整理的部門先進事跡材料范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        部門先進事跡材料范文(通用10篇)

          部門先進事跡材料 篇1

          xx,男,xx歲,xxxx局xx交通管理局xx支隊xx大隊民警。

          從警以來,xx始終把職業當事業,每天臉上掛著微笑,心里裝著責任,以他的勤奮敬業、真誠服務打動了身邊每一個人,在平凡的崗位上做出了不平凡的業績,被網民們親切稱呼為“最帥交警”。

          xx市地鐵線路主路不允許出租車隨意停車,但由于客流多,出租車在地鐵主路攬客的現象還是時有發生,被處罰的司機總是很無辜地說不知道該停在哪里。針對這一情況,xx把地鐵口附近所有的出租車?奎c在地圖上標示出來,繪制出一份《xx區地鐵路出租停車位示意圖》。每次執法時,他就向被處罰的司機遞上示意圖。后來支隊又批量印制送給出租車公司,使該路段出租車違規載客的行為大幅減少。

          工作中,xx發現xx路口兩邊的公交車站牌越來越多,經常有乘客因為對公交線路不熟悉而找不到公交車站。面對這一情況,在隊里的大力幫助下,xx設計制作了4面公交線路指示牌,擺放在路口周圍,大大方便了群眾。

          一次執勤,一輛公交車停在馬路中間,造成了道路擁堵。xx趕到后發現車里有位50多歲的女士突發心臟病,在和她簡單溝通后,xx掏出了速效救心丸讓她服下。由于搶救及時,女士保住了性命。有人問xx是不是有心臟病,他說沒有,買藥隨身攜帶只是想為患者爭取搶救時間。參加工作以來,他隨身攜帶的速效救心丸已經拯救了5名患者的生命。在他的帶動下,支隊所有交警都配備了急救箱,里面有救心丸、繃帶、藿香正氣水、創可貼等一些常規藥品。

          耐心是他的特長,動之以情,曉之以理,是他工作的宗旨。有一次,他正在執勤,一輛可疑的銀灰色夏利車闖進視線,攔下后發現開車的小伙子竟是酒后駕駛。xx正準備處罰時,小伙子的父親從車上下來,不由分說就對他進行指責,并阻撓他開處罰單。此時,xx沒有著急,而是等他情緒稍微緩和后,問到:“今天您坐在車上,您兒子開車您放心,明天您不坐在他車上,他喝完酒再開車,您能放心嗎?”小伙子的父親頓時沉默了,想了又想,心甘情愿地交了罰款。

          在xx路口,xx的人緣非常好。下雨天大媽為他撐傘;炎炎烈日,大媽熬綠豆湯幫他解暑……感動的同時xx也在思考著如何更好地為百姓服務,他的故事仍在繼續……

          部門先進事跡材料 篇2

          xx是市xx局交警支隊高速公路大隊交管股副股長,自xx年從武警退伍后一直從事交通管理工作。從警十多年以來,該始終牢記服務宗旨,立xx通管理崗位,堅持嚴格執法,熱情服務,廉潔奉公,以實際行動踐行了“立警為公、執法為民”的根本要求,用青春與汗水樹立了交警隊伍的良好形象。其主要事跡如下:

          一、堅持學習,與時俱進

          xx負責股里的交通違法處理和內勤工作。面對工作,他深知打鐵還須自身硬,堅持與時俱進,刻苦鉆研業務知識,不斷提高執法水平。雖然他從事交警工作多年,所有交警業務基本都做過,可他不滿足于現有的知識,先后完成了自學法律大專及本科等課程。在平時工作中,他更是嚴格要求自己,一有時間就扎進書堆,鉆研法律法規、xx心理學、社會管理學等一切與業務工作相關的學問,并且他勤于思考,勇于實踐,不斷探索新途徑、新方法,運用于交通執法過程中。近年來由他撰寫的讀書筆錄、心得就有幾萬字,從而具備了扎實的基本功與廣博的知識面。他把“立警為公、執法為民”的思想貫穿于自己的一言一行,他常常警省自己:“作為一名警察,代表黨和人民執法,在執法過程中的絲毫偏差都會影響黨和政府形象。我們必須堅持學習,不斷更新知識,提高業務水平,切實維護人民群眾的利益,樹立黨和政府的良好形象!

          二、明察秋毫,累破要案

          長期艱苦的工作磨練,不僅練就了xx果敢、剛毅、堅韌不拔的意志品質和嚴格的組織紀律,培養了他敏銳的洞察力和豐富的實踐經驗,并且在工作崗位上累立戰功。

          xx年xx月,正在執行路面巡邏任務的xx發現三輛懸掛軍隊牌照的大貨車在路上行駛,從大貨車駕駛室觀察到駕駛員并沒有穿著軍裝。他覺得這三輛大貨車存在使用假號牌的嫌疑,于是在前方的收費站將三輛大貨車攔停。剛開始,大貨車駕駛員自恃是軍用車輛,認為交警部門奈何不了他們,表現得“理直氣壯”,沒料到軍人出身的xx已經看出他們的破綻,幾個問題下來,不能自圓其說的三名駕駛員只好老實交代他們均不是部隊人員。當問及假軍牌的來歷時,三人都表示不清楚,避重就輕。為進一步查明情況,xx先查扣了三輛大貨車;氐疥牪亢,xx馬上上網核對大貨車的資料,發現并沒有這三輛車的登記資料,此時,他覺得這并不是單純使用假軍牌的違法行為,在深入的調查取證時,三名駕駛員及車主拒不露面配合調查,并托人找xx說情從輕處理,xx始終牢記警察的宗旨,秉公辦事,公正執法。他對說情人說:“做了警察,就得斷私情,去私心,對得起頭上的xx!焙蠼泋x多方努力調查取證,查實這三輛價值六十多萬元大貨車均系使用假軍牌的無牌無證車。經報呈支隊,市局按照法律程序公告后于xx年xx月將其收繳拆解銷毀。

          xx年xx月xx日早上,xx在路面剛處理完一宗交通事故清理現場時,發現一輛白色本田轎車距事故地點200米突然靠邊停車。他憑著職業敏感覺得該車有可疑并立即走向該車,與此同時,該車車門突然打開,有兩名男子沖出來并翻過護欄往外奔跑。該見狀立刻跑過去追趕,但由于距離過遠到達現場時兩男子巳逃離高速公路。當他檢查該車輛時發現,該車門鎖有被撬痕跡,經核查是一輛當天被盜的云浮籍轎車。第二天,車主黃某高興地拿著一幅印有“高速交警,人民衛士”的錦旗前來大隊領車時,緊緊握住xx的手,激動地說:“全憑你的金睛火眼,挽回了我的損失!高速公路交警,實在是了不起!”

          三、立足本職,嚴格執法

          對于查處報廢車輛工作,xx總是堅持認真細致、嚴謹辦事。一是對每輛車的資料進行細致核對,二是主動耐心地對報廢車主進行耐心教育,指出使用報廢車輛上路行駛存在很大的安全隱患,使每位車主都能心悅誠服地接受處理。據統計,自xx年至今,共處理報廢車xx輛。在負責處理大隊交通違法申訴工作上,堅持教育和處罰相結合,合理合法地搞好解釋和處罰工作。對于每一宗申訴,xx總是先耐心地聽來人把情況講清,聽他們申辯和講理由,然后才向來人講清違法可能產生的后果,講法律法規的規定,使違章者真心接受處罰,至今沒有發生一宗因沒有處理好申述工作的投訴。在交通違法處理工作中,他堅持做到及時送達、準確無誤。由于違法超速是交通事故的重大隱患是大隊加強對路面的監控的重點,每天要寄出的《交通違法通知書》均在200多封并且要按省交管局規定在2個工作日內錄入,在郵寄前還要經過整理、校對和打印等多個繁鎖工序,他經常加班加點工作,保證每一宗違法都在規定時間內準時寄出。此外,他還積極協助股里做好事故處理工作,不管是不是他值班,轄區內發生重大交通事故,他都會毫無怨言地去協助值班民警去處理事故現場。

          四、愛崗敬業,無私奉獻

          xx在公與私的天平上,處處以xx事業為重,無私奉獻,舍小家保大家,一心撲在工作上。他有一個年幼的孩子,因整天忙于工作,便將教育子女和家務重擔交給愛人承擔,趕上妻子加班時,只好將孩子托付給別人照看,像這樣的情況,一年不知有多少次。在他的心目中,個人的事再大也是小事,從來不因家庭瑣事而分心。不僅對子女、妻子不能盡到應有的責任,而且對父母也未能盡到時常前去問安照顧的義務。他的父母都已是年過半百的老人,年邁體弱,作為近在咫尺的他,理應多在父母身邊盡孝,但xx工作的性質和他自身擔負的任務,使他不能對父母多盡頤養天年之責。因工作忙碌,一年到頭,他難得回上幾趟家,即使是回去一趟,也是匆匆而去,匆匆而歸,更不用說在老人面前盡孝道了。當談起這些,他總覺得愧對老人。xx在父母眼里不是好兒子,在妻子面前不是好丈夫,在孩子心中不是好父親,盡管對自己苛刻一點,但對待人民群眾始終帶有深厚的感情,想群眾之所想,急群眾之所急,幫群眾之所需,只要人民群眾需要辦的事情,他總是樂此不疲,竭盡全力加以解決。

          xx把全部精力投入到工作中,十幾年如一日,與時俱進抓學習,解放思想干事業,保持了蓬勃的朝氣、昂揚的銳氣、浩然的正氣,默默無聞,無怨無悔,展現了新時期人民警察的高度政治思想覺悟和良好精神風貌。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。xx的努力得到了大家的認可,但面對成績和榮譽,他沒有驕傲自滿,而是以更飽滿的工作熱情,全身心地投入到新的工作中去,以實際行動報答黨和人民的教育和培養,以更扎實的工作態度,全心全意投入到為人民服務中去。

          部門先進事跡材料 篇3

          物管三部在總公司領導、中心督促下,我們始終堅持以為業主、師生員工服務為宗旨,上下齊心協力,在20XX年里完成了以下的工作:

          一、狠抓環境衛生。

          1、衛生清掃,家屬區共分了五個責任區,包括樓道,在組織日常的清掃中,我們始終按照ISO質量管理體系要求,堅持以《清掃質量檢查月報表》逐項對各責任區進行了嚴格考核,并在每周二公布考核結果,對發現的問題,及時進行了處理,保證了清掃的質量;

          2、修枝除草。夏季,我們對家屬區主干道及家屬樓前后影響住戶的樹木進行了適當修枝,對綠地雜草,按每個清潔工以責任區的形式分片包干負責,在人手有限的情況下,積極配合了綠化的工作;

          3、在下家屬區安裝了共公晾曬區,既取消了人行道上私拉、亂拉影響行走的繩索,又解決了部分業主晾曬難的問題;

          4、更換家屬樓前后地磚及垃圾洞門。長期以來,由于經費緊缺,年久失修,部分地面不平,清掃困難,家屬區大多數垃圾門銹壞,嚴重影響到家屬區環境衛生,經過我們多次層層上報請示,積極爭取,引起領導重視,經費終于得到了落實。地磚的重新更換鋪置已將完工,垃圾洞門的重新更換即將開始,使家屬區的環境從根本上得以改變,深受教職工好評。

          二、解決住戶疾苦,多做實事。

          家屬區是“四害”活動最為猖厥的地方,蒼蠅、蚊子總是困擾教職工的休息,為此,我們安排了每周一次的打藥防治工作,不定時的投放鼠藥;馬蜂窩也在一些住戶相繼出現,在保安部大力配合下,及時進行了處理;家屬樓13棟前面有一路段,天下雨就有水洼,來往都得繞著行走,在我們掌握情況后,都主動進行了處理。

          三、積極配合能源中心、工程隊對家屬區水電氣、土木的維修工作。

          經過我們的深入實際,走訪了解,部分家屬樓的使用已在二十年以上,房頂的漏水、自來水管的銹壞,再有許多住戶水電氣方面問題的出現,嚴重的影響教職工居住生活,使維修任務重,難度大,為此,我們積極協調配合,得到了住戶大力支持,使能源中心、工程隊維修、更換工作得以順利進行,階段性的工作已將結束。

          四、在安全方面,積極配合保安部抓好消防防范工作及安全隱患的處理。

          五月份以來,我們先后組織了一百三十余人次,排除種種干擾,對家屬區XXX個家屬樓,進行了樓道亂堆亂放的各類雜物處理,消除了安全隱患,始終保持消防通道的暢通;家屬樓個別門棟,所掛空調位置不當,長年累月,腳架鐵銹斑斑,進出總是讓人提心吊膽,我們主動作好住戶工作,做了更換腳架,去鐵銹、刷防銹漆等安全隱患的處理。

          五、加大了對農貿市場秩序的整頓和“臟、亂、差”的治理。

          自農貿市場管理納入物管三部以來,我們對市場秩序進行了規范化管理,對亂擺亂放,越攤越位的經營進行了整頓,市場內外所有人力車實行統一歸位,機動車做到停放有序;同時,我們組織人員每周對市場各攤位、門面進行一次殺蟑螂,滅老鼠,清垃圾,掃灰塵,打蜘蛛,清潔墻磚,洗地面,疏通下水道、窨井的突擊性活動,參加人員達一百六十余人次,使市場的秩序和環境衛生煥然一新。

          總之,物管三部,工作人員上下齊心,不為名利,任勞任怨,勇于付出,共同努力完成上級交給的.各項工作任務,總公司和中心多次收到了住戶的表揚信。成績屬于過去,今后還任重道遠,我們會在前行的路上,腳踏實地,再接再厲,勇往向前。

          部門先進事跡材料 篇4

          近年來,在總行黨委的正確領導下,在外部監管部門的指導下,建設銀行審計部門以審計體制改革為契機,積極倡導先進的內部審計理念,致力于審計文化建設,一手抓規范,一手抓創新,在促進全行防范和化解風險、強化內部控制和提高經營效益方面,發揮了十分重要的職能作用,在體制改革、制度建設、手段創新、人員素質培養等方面積累了一些經驗,科學、規范、有效的內部審計體系已見雛形,F將有關做法匯報如下,請各位領導和同仁斧正。

          一、以改革謀發展,構建科學的內部審計體制

          經過充分的研究、探索和試驗,借鑒國際慣例,結合我行實際情況,1999年X月,建設銀行推出《內部審計體制改革方案》,一舉打破了實行15年之久的四級機構分級審計和分級負責的內部審計模式,全面啟動總分行分級監管、向上一級負責、相對垂直的內部審計體制,同時,明確了逐步建立總行垂直管理、相對獨立的審計體系的目標。目前正在按照股份制改造的要求,研究和推行進一步的改革,建立在董事會管理下,內部審計業務、審計機構、審計人員和審計經費相對獨立,審計機構垂直向上報告的審計體制。

          上述改革,首先是加強對一級分行的監督和管理,借鑒國外一些商業銀行區域化管理模式,總行按八大區在北京、上海、南京、大連、武漢、廣州、成都和西安設立了八個審計分部,分別對轄區內一級分行履行審計職能;其次,一級分行實行垂直領導的審計體制,設立專職總審計師,撤銷二級分行及縣支行的審計機構,省區分行根據業務量大小派出跨區域的審計辦事處,城市分行則實行審計人員集中管理。

          體制變革大大增強了內部審計的獨立性和權威性,優化了審計資源的配置,審計組織模式更趨合理,極大地促進了建設銀行審計工作從粗放型向集約型轉變,具體體現為:

          一是節約了審計成本。改革前后,全行審計機構從1000多個減少為170多個,機構層次從4級減少為2級,審計人員從近7XXX人減少為3000多人,縮小了審計管理半徑,減少審計機構節省了大量的運轉費。

          二是明確了工作重點?傂袑徲嫴亢头中锌倢徲嬍抑饕M行統籌規劃、政策研究、制度和標準制定、職業培訓、檢查督導和質量考核等管理工作,審計分部和審計辦事處主要進行現場審計,既形成全行一盤棋的局面,集中精力圍繞重大風險和重點事項,查清查實,查深查透,又能針對被審計單位的實際開展審計,從而深入貫徹“全面審計、突出重點”的方針。

          三是加大了審計力度。審計分部和審計辦事處專門實施現場審計,與被審計單位之間保持了應有的獨立性,審計頻率提高,監督力度加大,工作質量和效率得到較大提高。目前,建設銀行對所屬一級分行至少平均每兩年進行一次全面審計或專項審計,對海外分行每年審計一次,對海外代表處每兩年審計一次。

          四是暢通了報告關系。體制設計在一級法人的組織結構下,以獨立性為靈魂,首先保證了審計分部對總行、審計辦事處對一級分行的直接報告關系的暢通;其次,總審計師由總行任命,保證了在兩級管理體制下一級分行對總行誠實報告責任的履行,也促進全行統一法人意識的普遍增強。

          二、以創新求完善,創立審計規范體系和非現場審計手段

          在新體制下,采用何種執業標準、達到何種審計質量,利用什么樣的審計手段和工具,需要建立一系列的職業規范來引導和約束審計行為,急需研制以信息技術為基礎的現代審計手段和輔助工具。為此,建設銀行組織建立了一套完整的內部審計職業規范體系,集中力量研究非現場審計方法,開發了非現場審計系統。

          內部審計環境的巨大變化,使原有的規章制度不能滿足新形勢的需要。為此,我行構建了全新的內部審計制度體系(我行稱為“內部審計規范體系”)的框架,它包括三個部分:

          一是審計基礎規范,即內部審計章程,是內部審計工作的“憲法”。

          二是審計業務規范,是內部審計規范的主要組成部分。

          三是審計事務規范,是內部審計規范的必要補充。

          按照內部審計規范體系框架,總行本著突出重點、分批出臺的原則,先后制訂下發了24項內部審計規范,主要包括《內部審計章程》1項和《內部審計準則》12項(包括審計人員職業道德、審計質量控制、審計項目程序、審計計劃、審計方案、審計證據、審計工作底稿、審計報告、審計追蹤、審計檔案、內部控制評價和海外審計),以及《一級分行行長任期經濟責任審計暫行辦法》、《一級分行審計工作考評暫行辦法》、《審計分部工作考評暫行辦法》和《非現場審計管理辦法》等。審計分部和一級分行總審計室、審計辦事處也制訂了一系列內部審計管理規范和實施細則。截至20XX年底,全行已建立起完整和統一的內部審計規范體系,制訂各項內部審計規章549項,其中審計部29項,審計分部68項,一級分行(不含審計辦事處)452項。目前,我行內部審計制度已經全面覆蓋審計管理過程和各項事務。

          在起草審計規范的同時,總行即著手組織編寫審計業務指導手冊,以形成一系列與審計規范配套的審計實務指南。

          一是編寫了《內部審計指南》,主要向審計人員提供了建設銀行會計、信貸、個人銀行、房地產金融、國際業務、計劃與資金財務管理、資金匯劃與清算、計算機管理等10項業務的160幅審計要點圖示。

          二是編寫《非現場審計案例集》,旨在總結和提煉全行非現場審計工作的經驗,使審計人員能夠取長補短、相互借鑒。

          三是開發編寫了《內部審計常用規章制度選編》軟件,并制成光盤在全行推廣使用,共編錄了與內部審計工作有關的XXX個法規制度文件,為審計人員查找審計依據提供了全新的技術工具,審計人員反響良好。

          此外,還編寫了《非現場審計業務手冊》,重點闡述了查找問題和風險評估的具體思路、方法和程序,具有較強的可操作性,便于在實際工作中掌握和運用。

          在向審計人員提供書面實務指南方面,各審計分部和一級分行也做了大量艱苦細致的工作,編寫了大量的操作細則和手冊,在實踐中取得了良好的效果。

          審計職業規范的建設和完善,促進了建設銀行內部審計工作邁上新臺階,為營造建設銀行優秀的審計職業文化奠定了基礎;趯炔繉徲嫲l展現狀的準確把握,審計規范以經濟活動的風險作為導向,在審計順序、審計頻率上都突出高風險事項和高風險地區;將內部控制作為基本出發點,將取證模式從帳項基礎審計調整為制度基礎審計,設計了包括審計立項、審計準備、審計取證、審計報告、審計追蹤、資料整理和項目考評的七階段審計程序;將審計目標從查錯糾弊調整為評價審計事項的真實性、遵循性和有效性,以促進建立和健全有效的內部控制、督促審計對象有效地履行職責為審計宗旨,體現了審計職業規范的先進性。

          非現場審計作為審計模式和手段上的一項創新,經過近幾年的探索與實踐,已經形成了建設銀行的審計業務特色,在擴大審計覆蓋面、增強審計及時性、提高審計效率、促進審計管理的科學化方面起到了積極作用。在制度建設上,我們出臺了《中國建設銀行非現場審計管理辦法》,制定了《非現場審計專項方案和操作指引》,推動分行、分部開展非現場審計工作;在手段上,經過大量艱苦細致的工作,“非現場審計系統”的開發、測試和人員培訓工作在20XX年底全面完成,借助該系統,可以連續調集被審計對象業務經營管理數據和資料信息,查找存在的問題、疑點和異常,把握審計對象的風險狀況,為制訂審計方案和合理安排審計資源提供決策參考信息。系統在國內同業中處于領先位置,受到業界專家的高度評價,受到一線審計人員的歡迎!

          部門先進事跡材料 篇5

          xx基地餐飲部“樹立飯店意識,堅持星級標準,大力推進多元化營銷,努力提高經濟效益”的工作指導思想,認真組織員工學習和培訓,全面提高員工服務水平和綜合素質,保證服務質量,較好地完成了上級下達的各項任務,在餐飲部創造輝煌業績的背后,凝聚了許許多多一線員工辛勤的勞動和無私的愛心,我們在工作中都兢兢業業,一絲不茍,因為我們深知服務沒有最好,只有更好,面對激烈的市場競爭,我們的服務從點滴做起,從小事做起,從實事做起,向所有的客人奉獻真誠、細心、耐心、主動的服務,讓我們的目光都注視著服務,注視著客人,客人的滿意度既是衡量我們工作的標準,也體現了我們存在的價值,我們服務水平的提高也獲得了客人的稱贊。

          記得七、八月份正是炎炎夏日,火辣辣的太陽烘烤著大地,樹上的知了不停的唱著屬于它的歌謠。而這個時候卻是xx基地歷年來最忙、最艱苦、一線人員最緊張的時候,因為這個時候既要在限定的時候內讓洞口餐廳及員工餐廳正常的使用營業,還有一個最重要的任務就是要接待好電網公司X月中旬至X月初的培訓工作。為了讓洞口餐廳在規定的時間內正常營業,為了讓員工餐廳盡早投入使用給單位員工一個良好的用餐環境,餐飲部的員工白天無數次頂著熊熊烈日在洞口餐廳加班加點的工作,搬桌椅,抬設備。晚上就伴著天空中那輪明月在員工餐廳加班加點的清掃衛生,準備設備設施。在稍微有點點空檔時又為馬上要進場的新員工做著一切接待準備工作,因為工作性質的特殊,加上工作人員極度緊張,餐飲部的員工在接待最高峰期,幾乎整整一個月都不曾有一點休息時間,經常每個人都是每天持續工作十幾個小時,每個人都靠毅力努力堅持,實在累了,在空閑的點點時間里靠靠椅子,扶扶桌子,就這是所謂的休息了。

          甚至很多時候累得生病了也不得不繼續堅守崗位,因為工作繁忙,一個人經常做著三個人的活,而且很多時候因為忙于工作,餐飲部員工連正常吃飯的時間都沒有。在接待新員工培訓班期間,餐飲部員工無數次頂著烈日為軍訓的新員工送涼茶解暑,為了給新員工更好更方便的優質服務,餐飲部的服務員還冒著隨時會中暑的危險在烈日下站崗為客人一杯杯斟涼茶,而且還多次犧牲自己那一點休息時間,義務為出現特殊情況的客人煮糖水送糖水?墒菬o論多苦多累,餐飲部的員工本著對工作負責、對單位負責,對領導負責、對自己負責的態度圓滿完成了各項工作任務,她們對待每一位顧客就像對待自己的家人一般,周到的服務、熱情的幫助,無微不至的關懷,讓每一位被服務過的客人心中都倍感溫暖。

          部門也定期的舉行集體娛樂活動,以豐富員工的業余生活。從思想上關心他們,在生活上關懷他們,使每位員工都體現到生活在這個溫曖的大家庭感到幸福愉快,各位員工在自己的工作中盡心盡力,努力展現酒店的風彩,為提高酒店的品牌形象而努力工作。

          部門先進事跡材料 篇6

          我們相聚在xx理工財經系11會計二班這個溫暖的大家庭,這是個團結友愛的集體,我們在這里歡笑、合作、攜手共進,這是個朝氣蓬勃、有著強大凝聚力的集體,我們在這只屬于我們的大學歲月里揮灑青春。

          班級簡介:相逢是首歌,同行你和我,20xx年9月,帶著各自的夢想,61名來自五湖四海的充滿朝氣的激情少年,相聚在xx理工職業學院xx會計2班。沐浴著晨光雨露,我們走過了兩年的春華秋實。雖然年輕,但充滿自信;雖然稚嫩,但敢于拼搏。在兩年的成長道路上,我們團結友愛、攜手共進,以堅實的步履留下了讓人引以自豪的足跡,用優異的成績來證明我們的活力與青春。一年多以來,在學院領導、輔導員以及眾多老師的關懷和指導下,全班同學以“團結、奮進、感恩”的班級精神,團結進取,齊頭奮進,在思想,學習,生活,文體各方面都取得了優異的成績。具體如下:

          一、思想方面——群策群力 作風端正

          當代大學生作為共產主義事業的接班人,作為二十一世紀的新主人,思想建設歷來都是班級工作的重點,為幫助同學們學習先進的科學理論,鼓勵同學們主動向黨組織靠攏,號召大家做合格的團員和合格的黨員,班級體通過組織團組織生活、集體觀看紀錄片、知識問答競賽、辯論會等同學們喜聞樂見的形式,充實理論學習。這樣一來,同學們的思想覺悟得到了很大的提高。 目前,全班61名同學每個人都遞交了入黨申請材料,其中已有13名同學被確定為入黨積極分子,并以優異的成績通過考試,順利結業。一份耕耘,一份收獲,在20xx-20xx學年五四先進團支部競選過程中,我們眾志成城,獲得校級“五四先進團支部”榮譽稱號。班上有校級優秀學生干部3名,優秀共青團干部3名,優秀共青團團員9名。班級同學已具有良好的道德品質和正確的政治觀念,積極參加無償獻血、清掃烈士墓、義務植樹、志愿服務等各類活動。隨著思想的進步,我們相信,在大家的努力下,在黨的教育和培養下,本班所有成員會與這個集體一同成長得更為驕人。在以后的學習生活中全面提高同學們的政治素養,不斷加強思想教育工作,不斷完善班級政治工作管理,作為熱血方剛的有志青年,有著對黨和國家的無限熱枕,為“四有”青年而努力。

          二、學習方面——奮發圖強 力爭上游

          班集體的優秀首先體現在優秀的學風建設上。建設優良的學風,營造良好學習環境,是班級建設的重中之重。一年多來,同學們互幫互助,自覺制定學習計劃,嚴格按照班規執行考勤制度、遵守課堂紀律,督促學習,營造良好的學習環境。課后,勤于開動腦筋,善于向老師提問,認真完成作業。整個班級學習風氣濃厚,生機勃勃,宛如一棵枝繁葉茂的棟梁之材參天大樹,全班崇尚積極的學習態度,與老師積極配合,保持課堂氣氛活躍,協助老師完成教學工作,并獲得任課老師們的一致好評。在各類考試中,嚴肅考風考紀,未出現一例違紀現象。全班會計電算化通過率達100%,計算機一級通過率達100%,英語B級通過率達98.4%,班級同學取證率達126%,部分同學還考取人資力源管理師、商務秘書、電子商務淘寶證等職業技能工種。全班大一學年早讀出勤率全校第一,早鍛煉成績及出勤率都名列前茅,在輔導員和班主任的管理下,嚴謹的學風鑄就了不怕苦不怕累的拼搏精神,良好的學習氛圍也使班集體在全校脫穎而出,在大一學年的學風評比當中,班級同學取證率獲2011級年級第一名,因此,我班榮獲20xx——20xx學年“優良學風班級”榮譽稱號。這一切,離不開全班同學的共同努力。同時,班上同學還積極參加省級職業技能競賽、數學建模大賽,均取得優異的成績。

          三、生活方面——團結友愛 互幫互助

          一個集體就是一個家,同學們來自大江南北,操著不同的口音,有著不同的習慣,而一切卻是那么的默契,那么的自然,我們班的每個同學都十分配合學校的各項大小事務,認真做好衛生,爭創文明宿舍,和諧班級。班上同學嚴格遵守班級制度“宿舍公約九不要”各宿舍和諧相處,其樂融融,女生宿舍全部被評為校級“氣質星“宿舍,班級也在20xx年下學期榮獲“和諧班級”稱號。班級還每個月定期舉辦民主生活會,在批評與自我批評中樹立了正確的人生觀、價值觀和世界觀,為以后的人生確定了明確的方向為以后的人生打下了堅實的基礎。學校的早鍛煉是一項磨練毅力的活動,在這樣一個大家庭的帶動下,我們班早鍛煉成績及出勤率名列前茅,這是一種鼓勵,也是一種鞭策,因為我們知道我們要做得更好。班集體還在冬至日集體包餃子、班主任生日全班一起唱生日歌,與其他班級聯誼、組織集體出游活動等等。班上有同學生病,大家都相互照顧,或許,有些事情看起來都是微不足道的,但是在給予者與被給予者的心目中,那份愛與關心將會伴其一生。為落實校園理財計劃,減輕同學們的經濟負擔,本班部分班費支出均來源于優良學風班級、各類比賽獲得的獎勵。

          四、文體方面——青春飛揚 風采盡顯

          在大學的象牙塔里,努力學習科學文化知識的同時,我們在一項又一項的課余文化活動中取得了可人的喜果。班級多次組織同學參加學校各類文體活動,如校級籃球賽、校園十佳歌手大賽,校園模特大賽,校園主持人大賽,英語口語大賽、辯論賽、拔河比賽、會計技能大賽、五四大合唱比賽等。豐富多彩的文體活動,既增強了團組織的凝聚力,又使全班同學能在緊張的學習生活之余得到調節,并始終充滿了旺盛的學習精力。學生會、藝術團、體育部、社團聯合會到處都是他們靚麗的身影。對于集體活動,同學們參與其中,體現極大的凝聚力和向心力,在全校拔河比賽中,同學們奮勇拼搏,取得亞軍,雖然離冠軍只有一步之遙,但是同學們享受這段奮力拼搏的時光;五四大合唱比賽中,以預賽第一,決賽第二的好成績榮獲全校二等獎;辯論賽中,唇槍舌戰,榮獲三等獎。這是班級集體的榮譽,也是對班上每一位成員的鼓勵和督促。我們也深信只有凝聚班上每一位同學的力量,精誠合作才能鑄就這一系列的輝煌。

          漫漫人生路,走過冬夏,走過春秋,不知不覺已過了這么多歷程,驀然回首,一路波折一路歡笑,有風雨也有淚水,有陽光也有彩虹。回顧過去,我們班在班風、學風、黨團建設等方面都取得了可喜的成績,形成了具有強大凝聚力的班級體,用行動展現當代大學生的風采,讓青春在大學校園里綻放出耀眼的光芒!成績屬于過去,未來還在征程,xx會計2班61名同學躊躇滿志,蓄勢待發,正在用理想、信念、熱心,團結拼搏,與時俱進,朝著更高、更遠的目標前進。我們堅信,以我們的努力和汗水,憑我們的智慧與朝氣,一定會擁有一個更加美好的明天!

          部門先進事跡材料 篇7

          xxx,男,1986年1月參加工作,1990年加入中國共產黨。歷任xxxxx技術員、工程隊副隊長、隊長、水利工程公司經理、xxx副處長,現任xxx副處長。

          xxx的事跡突出地表現在以下五個方面:

          一、抓自身建設,思想堅定,作風扎實。

          打鐵須得自身硬,他始終將自己擺在一個學習者的位置上,堅持學習,嚴于律己,在實踐中磨練、提高自己。他不滿足于上水校中專時所學,為了系統掌握水利工程方面的專業理論知識,他除了自學,參加各種形式的業務培訓外,百忙之余,報名參加了寧夏農學院工程專業的自學考試,并以刻苦的精神和優異的成績完成了學業。為了提高自己理論水平和經營管理能力,他又參加了中央黨校本科班的函授學習。他深知,現代化的企事業單位需要有現代化意識的人來管理,掌握和運用計算機是大勢所趨。在他的呼吁下,管理處逐年擠出資金,培訓人才,購置設備。幾年來,處機關共購買計算機12臺,培訓計算機操作人員達30多人次。他本人積極帶頭參加學習和實踐,初步掌握了計算機操作技能。為了學習和掌握更多的工程施工和管理知識,他自費訂閱了《建筑技術》、《工程施工與管理》等專業雜志,通過各種渠道獲取知識。他并且能夠做到學以致用,結合實踐寫出了論文《河冬灌區渠道滑坡治理措施芻議》,發表在《寧夏水利》1999年第二期上。作為管理處思想政治研討會的理事,他思想活躍,發言積極,每年都能提交論文。對于下屬,他言傳身教,促其進步。

          二、抓工程建設,把質量當生命,公而忘私。

          三、抓制度建設,科學管理,因材用人。

          1、建章立制,規范管理。他接手工程隊以后,打破舊框框,建立了各類人員崗位責任制和目標管理責任制。成立公司后,又制定章程,完善用工合同,制訂了詳盡的《工程施工規范》等,并帶頭嚴格執行。

          2、獎優罰劣,獎勤罰懶,打破喝“大鍋水”的平均主義分配方式,無論在工程公司當經理,還是在任副處長后主管財務、綜合經營、工程時,他都制訂了明確的獎罰細則,兌現起來也決不手軟。

          3、抓后備隊伍建設,著力培養、使用年輕人,放手使用,給他們以鍛煉機會。他提出每年抽調一批大、中專學生和各所的技術員上大工地實踐鍛煉,為全處培養了一批懂業務、會管理、能吃苦的技術人才。

          四、抓經營管理,大膽改革,大刀闊斧上馬新項目。

          劉文秀在任工程隊長期間,就曾順應形勢,提出了試行公司制的構想。經處研究后完成了改制,他又動腦筋、想辦法,積極對外承攬工程,增收節支。他提出,發展我處水利經濟,必須以建筑施工業為龍頭,以其雄厚的實力,支持、發展農牧業,發展沿渠經濟,以工保農,以農養牧,促進良性循環。經過管理處的反復研究、確定,最終采納了這一建設性的建議。開發渠堤保護范圍內的土地,利用水土資源優勢,在東干渠兩側進行農業綜合開發,已開發農田2000畝,養豬500頭,養牛100頭,初步形成了規模。另外,他摸準了市場脈搏,上馬、擴建了水泥預制廠,也取得了十分可觀的經濟效益。

          五、抓植樹造林,固渠護堤,造福一方。

          雖然是施工的“行伍”出身,但他始終認為,工程投資大,壽命短,遠遠比不上樹木的護渠效力。因此,他大力提倡工程措施與生物措施并舉的方針,經過多年的摸索,他積累了一套植樹的經驗,比如說:植樹要嚴把選苗、挖坑、栽植、灌水、養護的“五關”,尤其強調要喬灌結合,科學搭配,合理布局,選苗要選擇臭椿、白蠟等抗天牛性較強的樹種。在他擔任秦漢渠管理處副處長期間,每年投資近30萬元,大搞植樹造林。每逢植樹季節,他就成了大忙人,風里來,雨里去。他的執著精神和近乎苛刻的要求令人感動,栽一遍不滿意,就親自上去拔掉讓重栽,兩遍不行就三遍,直至滿意。功夫不負有心人,如今,幾條干渠的第二代林網已初步形成,為管理處取得了極大的經濟效益和社會效益。

          部門先進事跡材料 篇8

          市行政效能監察中心主要負責全市機關效能監察和優化經濟發展環境工作,同時還承擔著“兩轉兩提”工作、高效行政服務機制建設等重點工作。

          近年來,在市紀委常委會的正確領導下,市行政效能監察中心認真履行職能,緊緊圍繞全市工作大局,積極發揮主動能動性,主動將效能監察工作放在全市大局中謀劃、推進,以“單項工作創一流,整體工作上水平”為目標,在人員少、任務重的條件下,主動克服困難,創新工作機制,突出工作重點,一步一個腳印,一年一個臺階,涉企科室評議工作受到省長xx批示肯定,并在全省范圍內推廣,市委書記xx,前市長xx對效能監察工作作出26次批示,對我們履行好職責,實現有為有位給予極大的鞭策和鼓舞。良好的環境受到企業的好評,并得到社會各界的肯定,xx年,我市從中部6省88個城市中脫穎而出,以河南第一,中部第二的成績,被中國社科院、新浪網等權威機構評為“中部最佳投資城市”,為中國食品名城又增添了一張亮麗名片。

          一、注重創新,認真開展涉企科室評議活動

          為有效解決機關效能“中梗阻”問題,連續三年選擇與企業生產、群眾生活密切相關,直接關系經濟發展環境的科室開展涉企科室評議活動,召開集中評議大會,組織1000名評議代表現場填寫評議卡,讀卡機現場統計,計票結果當場公布。特別是xx年,我們創新性地開展“日常監督打分、分類評議、直接命名最差科室、隨機邀請商戶代表”等作法,再掀涉企評議活動新高潮。新華社內參、中央電視臺、《人民日報》、《中國紀檢監察報》等100多家新聞媒體以及中央紀委信息專刊給予報道或轉發。

          二、狠抓問責,切實糾正機關執行不力現象

          我們以治慵治懶為抓手,多措并舉,加強機關效能建設,轉變干部作風,力促各項工作提速增效。在全省率先聘請了由新聞記者、dv通訊員組成的行政效能新聞監督員,加大明查暗訪力度,重點檢查機關作風紀律,對27個單位86名違紀人員在《xx日報》上公開曝光,累計效能告誡65人次,并對問題突出單位的分管領導進行誡勉談話。同時,開展專項效能監察,緊緊圍繞重點工程、重大項目建設的建設用地移交、審批事項辦理等工作,加大過程監督力度,嚴格落實優化經濟發展環境屬地管理責任制,對工作推進不力的相關單位下發限期整改通知書5份,幫助重點項目協調阻工35起,為石武高鐵、漯阜鐵路、京珠高速等工程創造了良好的施工環境,受到省優化辦的通報表彰。組織公安、司法、大項目辦、產業集聚區等部門建立優化企業周邊環境聯席會議制度,嚴厲查處黨員干部破壞項目建設環境案件,指導公安機關打擊強裝強卸、惡意阻工等企業周邊環境案件,相繼在《大河報》、《xx日報》上曝光20起損害經濟發展環境的違紀違法案件,強力推進重點項目建設。

          部門先進事跡材料 篇9

          xx鉆探鉆井xx公司xx隊一直以“xxx”搞好設備的日常維護保養及設備的維修工作,保障設備的正常高效運轉,為企業創造更多的效益為宗旨。20xx我隊被評為公司設備管理先進單位,這標志著我們隊設備管理又邁上了一個新臺階。

          今年以來,隨著生產步伐不斷加快,我們隊從強化設備基礎管理工作入手,以提高設備綜合利用率、實現設備零故障為目標,積極探索加強設備管理新思路,為全年生產工作順利進行,提供了有力保障。在日常維修維護工作中,各位兢兢業業工作,以認真負責的工作態度和精湛的技藝為公司奉獻著他們的智慧,塑造了一個又一個優秀工人的光輝形象,被大家贊譽為技術上的“排頭兵”:我們基層隊的各路大班就是設備的醫生,在日常工作中我們要多學習、多實踐、多掌握一些科學的檢修方法。對設備隱患要做到早發現早治療,只有這樣才不至于讓你的設備患上絕癥,才能盡可能地延長設備使用壽命。他們充分利用自己的知識和經驗,提前制定了詳細的設備應急預案,并進行了多次演練,將技術風險降至最低。

          與此同時,我們加強對設備的專業化管理,不斷修訂和完善設備管理制度、規程、考核辦法并嚴格執行,加強設備的巡檢和有目的的點檢;組織實施“設備零故障”競賽,大力推廣設備科學管理;強化設備的群眾性管理,堅持“紅旗設備”的評選,規范現場管理;建立“功勞薄”大張旗鼓地表彰及時發現設備隱患,防止設備重大事故發生的先進事跡,大大提高廣大員工參與設備管理的積極性。不斷健全設備管理制度,努力實現設備管理規范化為現場設備的穩定。

          維修上的“急先鋒”:設備管理的主要任務就是搞好設備的日常維護保養及設備的維修工作,保障設備的正常高效運轉,為企業創造更多的效益。設備的日常維護是很關鍵的一步,為什么同樣的設備使用壽命卻有長有短?我想關鍵問題就在于設備的日常維護工作是否搞好。各位工人師傅在設備故障維修中總是走在最前列。他們憑著一顆真誠的心,無論是搶修、還是技術改造,也不論白天與黑夜,哪里的設備出現故障,哪里就有他們忙碌的身影,即使是深更半夜他們也毫無怨言地隨叫隨到。

          工作上的“癡心人”:對工作兢兢業業,有人形容他們已達“癡”的程度。為了做好設備的維護工作,保證鉆井設備的正常運行,他們隨身攜帶的筆記本,記錄了每次設備維護時遇到的種種情況,無論是技術問題還是設備問題,他們都會細心的記錄和認真的分析,同行們都稱贊他們很專業。正是他們這種對工作的“癡心”,在今年的設備檢查過程中,獲得了相關領導的表揚。

          部門先進事跡材料 篇10

          xxx,男,XXXX年X月出生,XX文化,XXXX年X月參加工作,現為司機,擔任小車班班長。近年來,在單位的正確領導下,該同志深入學習實踐科學發展觀,認真貫徹落實黨的十八大和十八屆四中、五中、六中全會精神,積極參加創先爭優活動,帶領小車班司機,刻苦勤奮、認真努力工作,完成各項工作任務,取得優異成績,展示了新時期優秀xxx員的靚麗風采,成為大家身邊學習的榜樣與楷模。

          一、認真學習,提高政治思想覺悟

          近年來,認真學習國家法律法規和單位工作精神,切實提高自我的政治思想覺悟,在思想上與單位堅持一致,堅定夢想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和榮辱觀,增強履行崗位職責的本事和水平,樹立全心全意服務思想,做到與時俱進,增強大局觀,全面完成單位布置的各項工作任務,取得優異成績。該同志培養自我吃苦耐勞、善于鉆研的敬業精神和求真務實、開拓創新的工作作風,堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一件事,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好,獲得了單位領導和職工群眾的充分肯定與一致贊揚。

          二、創先爭優,發揮黨員先鋒模范作用

          該同志積極參加創先爭優活動,努力做到“五帶頭”,充分發揮黨員的先鋒模范作用,帶領全體小車班司機一齊開展創先爭優活動,促進創先爭優活動深入發展。

          一是帶頭學習提高。積極學習黨的理論和上級黨組織的文件精神,認真學習單位制度規定與工作紀律,具有堅定的政治立場和崇高的人生信念,始終堅持新時期xxx員的先進性。

          二是帶頭爭創佳績。認真踐行“我的崗位我負責、我在崗位您放心”,在本職工作上,認真勤奮工作,頑強努力拼搏,帶頭爭創佳績。

          三是帶頭服務群眾。在自身工作崗位上,踐行全心全意為人民服務的宗旨,積極幫忙群眾解決實際困難,勇挑重擔,任勞任怨,做群眾的貼心人。

          四是帶頭遵紀守法。自覺遵守國家的法律法規和黨的紀律,遵守單位的各項規章制度,認真履行自我的義務,不違紀違規,用實際行動爭當遵紀守法的先鋒模范。五是帶頭弘揚正氣。嚴格要求自我,弘揚社會公德、職業道德、家庭美德、個人優秀品德,爭當先進典型,弘揚社會正氣。

          三、加強管理,確保安全禮貌行車

          該同志作為一名小車班班長,充分履行工作職責,加強管理,確保安全禮貌行車。

          一是抓好駕駛員管理。要求駕駛員必須嚴格遵守國家法律、交通法規和單位的各項規章制度,認真學習業務知識,提高駕駛技術,按規定參加安全教育和學習,增強法律觀念,確保行車安全。嚴禁駕駛員超速行駛和強行超車,嚴禁私自動用小車,嚴禁把小車交給無《機動車駕駛證》人員駕駛。

          二是抓好安全教育。每季度對小車司機進行一次規章制度、安全行車教育,做到人員、時間、資料三落實。要求小車司機在行駛車輛中時刻堅持警惕,做到安全駕駛,防止出現各類安全事故。

          三是抓好小車管理。嚴格執行派車制度,未經領導同意和批準,不得隨便動用小車。嚴格執行小車歸位制度,將小車停放在規定范圍內,任何人不得私自開車回家。嚴格執行小車檢查制度,小車司機每月要對小車安全和技術狀況進行一次檢查,做好檢查記錄;每一天必須堅持出車前、行車中、收車后的自查,對檢查情景詳細記錄在登記本上,同時做好收車后的維修保養工作,確保小車性能良好,技術標準合格,隨時能夠投入使用。

          四是抓好禮貌行車。要求小車司機嚴格按照單位的要求,圍繞“優秀管理、優美環境、優良秩序、優質服務”“四優”服務目標,遵章守紀,做到儀容儀表服務規范、車容車貌整潔規范和工作行為誠信規范,努力為單位領導與職工做好服務工作,努力獲得單位領導與職工的滿意。由于該同志加強管理,近年來,小車班始終做到安全禮貌行車,沒有發生大小安全事故,禮貌禮貌行車得到了單位的肯定與滿意。

          四、嚴格要求,培育良好工作作風

          該同志嚴格要求自我,培育良好工作作風,牢記全心全意為人民服務是一個xxx員的神圣使命和宗旨,增強人民公仆意識,認真努力做好各項工作,力求工作的完美與卓越。小車司機工作不穩定,因工作需要提前上班、推遲下班和節假日加班是常事。該同志家中有年邁的父母雙親,有尚未長大的孩子,是家中的頂梁柱,有許多家務事需要他做。但為了工作,服務好單位,該同志舍小家,顧大家,一心撲在工作上,常年堅持提前上班、推遲下班,有時節假日也不回家,他這種精神感動了單位里的許多同志,大家都把他當作身邊的學習榜樣。

          在取得成績和榮譽面前,該同志戒驕戒躁,繼續認真學習,努力實踐,決心“百尺竿頭更進一步”,全面做好本職工作,發揮xxx員的先鋒模范作用,為單位的健康持續快速發展,作出自我應有的努力與貢獻。

        【部門先進事跡材料】相關文章:

        防疫先進部門事跡材料04-21

        部門先進事跡材料12-04

        關于國稅部門先進事跡材料08-04

        年度部門個人先進事跡材料范文11-20

        財務部門先進事跡材料04-17

        公司部門先進事跡材料(通用5篇)05-28

        部門抗疫先進事跡材料(精選10篇)04-24

        公司部門領導個人先進事跡材料(精選6篇)05-26

        交通部門先進個人事跡材料12-14

        国产高潮无套免费视频_久久九九兔免费精品6_99精品热6080YY久久_国产91久久久久久无码

        1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
          1. <xmp id="5hhch"></xmp>

        2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

          <rp id="5hhch"></rp>
              <dfn id="5hhch"></dfn>