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      1. 企業員工辭職申請書

        時間:2023-01-24 18:49:04 辭職申請書 我要投稿

        【熱門】企業員工辭職申請書

          在社會不斷進步的今天,很多事項都需要使用申請書,正確運用申請書可以達到事半功倍的效果。你還在為寫申請書而苦惱嗎?下面是小編精心整理的企業員工辭職申請書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        【熱門】企業員工辭職申請書

        企業員工辭職申請書1

          尊敬的領導:

          由于我的一些個人原因,經過一段時間的慎重考慮后,我決定向公司提出辭職。在短短一年的時間里,公司給予了我多次機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經驗。我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司里也學會了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和各位同事的朝夕相處的時間里,也使我對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保持下去。

          今后,無論我將怎樣生活,我都會永遠感激公司對我的培養,各級領導和同事給我的支持和幫助。在我困難的時候,犯錯的時候給我的幫助和寬容。公司是一棵參天大樹,而我,只不過是樹上的一片葉子。每當風起時,都有些樹葉會掉落,但是,大樹總是那么挺拔和偉岸。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的.諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,批準我的申請。再次感謝公司,感謝各位領導!真心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!20xx公司員工辭職申請書尊敬的領導:您好!首先,感謝您和公司給我這個工作的機會和豐厚的待遇!然而隨著公司的日益發展壯大、大量管理和技術人才的引進和培養,我已經顯得跟不上公司的發展,倒成了公司發展的包袱。經過這一階段的認真反思和努力調整,仍跟不上公司的發展要求,這種情況無論是對公司的發展還是我個人的發展都是非常不利的,我認為只有離職才是對公司和自己最好的選擇。

          因此,我決定申請離職。我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。我非常重視我在南京奧聯電子技術有限公司內的這段經歷,也很榮幸自己成為過南京奧聯電子技術有限公司的一員,我確信我在南京奧聯電子技術有限公司里的這段經歷和經驗,將為我今后的職業發展帶來非常大的利益。再次,感謝您和公司!承望批準,不勝感激!

          申請人:

          日 期:

        企業員工辭職申請書2

        尊敬的領導:

          您好!

          很遺憾在這個時候向你正式提出辭職,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職信,但出于對xx的感情,還是寫了這封信。

          時光飛逝,轉眼來到車間已半載有余,開始感覺車間里的氣氛就像一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦。在這里有過歡笑,有過收獲,當然也有過痛苦,難忘一些睡崗時的畫面,雖然多少有些不快樂的經歷,不過在這里至少還是學了一些東西。

          相信每一個來到工公司的實習生都懷揣著相同的夢想:奉獻的.同時實現自己的價值。作為一個社會人存在的價值,或許是因為自己目光短淺,工作時間有限,到目前為止,還沒有找到自己存在工的價值,亦相信每一個離開工的年輕人,都會銘記在奇瑞生活的日子,那些難忘的歲月。

          每天上班時,車間內嘈雜的聲音,都會給我無形的心理壓力,直到下班后亦不能緩解,頭腦還是那種機器運作的聲音,讓我身心疲憊常常夜不能寐,我想這些客觀的原因我無力去改變,能改變地只有我自己,這也是我萌生去意最直接的原因。

          哲人說:生活在別處。我覺得也對,在不同的地方可以看到不同的風景,接觸到不同的人與事,這對于一個年輕人來說未必不是一件好事。

          最后祝愿xx的兄弟們工作順利,身心健康,同時懇請領導批準我的辭職。

        此致

        敬禮!

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        企業員工辭職申請書3

        尊敬的主管、副總:

          您好!在企業工作一年中,學到了很多知識,企業的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激企業給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在企業里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需要不段學習的。

          請原諒我此時向企業提出了辭職,對于辭職我想了很久,企業的環境對于業務員很照顧很保護(至少對于業務員風險來說),鑒于我的個性,要在企業自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性慶于內向,很多同事有經常提醒我這一點。

          其實,這不管是對于企業培育人才或是自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的.作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

          司業務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10月24日左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

          我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望企業的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

        XXX

          20xx年XX月XX日

        企業員工辭職申請書4

        尊敬的領導:

          您好!

          我是xx,實在抱著非常不舍的心情,向您來辭職,使我思考了很久的事情,我不愿意再這樣的環境,下面讓自己耽誤工作了,我們酒店一直以來都秉持著這么一個原則,一定要讓自己能夠有一個好的狀態,所以我現在果斷的提出辭職也是對自己的負責,更加是對工作的負責,回想在這里一年多的經歷,我確實很感慨,馬上離開了去,又誕生出許多的不舍,真的是一種矛盾的心理,但是我知道能夠在這里有成長,是一種非常不容易的事情,我感激在這個過程當中自己的變化,還有努力,我會繼續去提高自己的能力的感激,您一直以來的照顧,希望在以后的`學習當中,能夠把這些做得更好,更加到位。

          我來到酒店已經有一年多的時間,做前臺工作也讓我時刻的感覺到了自己的職責,畢竟做一名前臺,首先代表的就是我們酒店的形象,雖然這份工作對于我而言比較好,也比較合適,但是現在我才知道我不是很合適,真的是出現很多問題,做現代工作最忌諱的就是這些,因為自己一旦出現了問題,你想的是久的現象,我不愿意讓自己這樣耽誤下去,所以果斷的提出了辭職,畢竟這代表的是我們整體的形象,一直以來我都希望能夠在這方面發展自己,調整自己,可是我沒有做到,今天跟您提出此事,也是我思考很久很久的一件事情,作為酒店的前臺,我職責比較重大,我也間接影響到了很多,所以這次我毅然決然的,去思考了這件事情,我相信自己的判斷是沒有錯的,我總結了過去一段時間的工作經驗,確實是要早點的提出來。

          雖然在工作當中自己也取得了一些成績,但是這段時間以來我的狀態不是很好,頻繁地出現誤差,導致了工作出現了很多問題,這并不是我愿意看到的,首先我對這份工作抱有深深的感情,因為來到這里一年多的時間,您也是非常的照顧我,對我的工作上面有了很多指導,有困難的時候總是第一時間的去問您,這真的是讓我感觸深刻,我希望能夠在以后的工作當中認真的去思考這些,去把自己各個方面的能力提高,這才是最關鍵的,我會認真的去執行好這些,在工作上面應該要有自己的態度,現在真的是做不好前臺工作了,我也意識到了現在的狀態。

          真的很感激酒店對我的培養,很感激這一年多的時間以來自己的變化,這是非常寶貴的一筆財富,我現在堅持不下去了,我認為自己的狀態已經不合適,繼續在酒店呆著了,所以我需要提出來,我會好好的去想的,也會對自己更加認真的,望您批準我的辭職。

        此致

        敬禮!

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        企業員工辭職申請書5

        尊敬的領導:

          思考良久,還是打算提筆寫下這封辭職信。

          很感謝能有機會與您共事,也是基于對您的認同,無論周圍的壓力有多大,無論其他人說什么,我不辯解,抗著,只希望努力是有結果的,是能幫助到您的,只希望有一天能看著廣居民生逐步長大,成長為參天大樹,只希望能有機會在樹下納涼。

          而在眼下經濟危機的形式下,大多數的地產公司的日子都很難過,市場的情形也不太樂觀!結合公司現項目的情況,是不是還需要養這么多的人?是否該考慮人力成本的壓縮了?從與各分管部門領導溝通的情況來看,建議如果在目前僅是山房項目的話,結合現在的工程進度安排與開發體量,人力需要大大的壓縮,建議逐步進行減員計劃,對于山谷項目而言,因為也是分期啟動的,實際可根據分期計劃實行階段性的人才擴充準備,當然這都只是我的建議而已,具體的還需要您再仔細的斟酌確定。

          另外,在與各部門溝通的時候,中高層對公司未來的發展基本都感到迷惘,公司的戰略目標不清晰,他們對自己的發展也感到迷惘,如果僅是山房項目而言,他們普遍認為僅需要十多二十人足亦(現在有56人),對于現在的人力感覺到甚是浪費,現在支撐他們留下的更多的在于您個人的人格魅力,但對于企業而言,這雖然是一種留人的方式,但卻不是最好的方式,還是需要有企業的發展,企業的文化氛圍來留人,這才是長久之計,尤其對于中高層管理人員而言,薪酬福利都是次要的,他們要的是發展與自我價值實現!對于企業的戰略是需要您和高層討論后確定的,對于企業的文化氛圍我想這應是xx年度人事行政的工作重點吧。

          同時,各部門還感覺到公司內部的流程不太暢通,這可能跟授權與部門職責切分有關吧,這個在咨詢顧問來后會有好的解決方案了,就不多說了。

          公司的組織架構與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了,雖然只有短短的二天,但焦老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認可。之前所列的有關11月份的工作計劃,特別是有關xx年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發展、組織架構、部門崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關,我想這部份的`工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規劃、計劃才是具有針對性的,具有實操性的;有關薪酬績效管理的辦法,也需要在部門與崗位職責的劃分清楚的情況下,崗位評價與績效指標的設定才是科學有效的,所以這也需要基于顧問的結果來進行確定,但公司行政類的基本管理制度是可以先行的,畢竟這與公司的架構、職責劃分的關系并不大,但卻是規范日常行為的必須的法寶。

          一直以來都在思考自己的發展與定位,因為地產,因為對您的認同,離開了所熟悉的it企業,從去年八月進公司算起,已經一年有余了,雖然努力著,卻一路跌跌撞撞,工作沒有任何的起色,人力資源的工作也沒能推動,曾以為自己在hr領域還算專業,但現在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務聯系,工作內容在不斷的變化增加著,攬的事兒越來越多,卻一樣都沒有做好。自己也在思量,到底應該做什么,回歸人力?但人力的工作卻沒能推動,失。iT的從事秘書工作?卻感覺自己的性格并不適合做秘書,也是非常的失敗。為此看來,我于公司而言并不是合適的人選,是時候該有決定了,是時候離開尋找更適合的人來幫助您了,當然在走之前會先把接班人給找好,在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當。

        此致

        敬禮!

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        企業員工辭職申請書6

        尊敬的領導:

          您好!

          感謝您在百忙中閱讀我的辭職申請書。我是20xx年xx月xx號以一名安全員的身份來到我們xx公司的,一開始我在xx師父的帶領下對xx礦區各井口做著最常規的安全隱患實地排查工作,工作還算順利,直到后來xx經理重新將我調到六號井當一名炸藥庫管員,當時是很不情愿的,感覺就是脫離我所學專業,沒有什么前途,但自己最終勉強接受,正當我拿著行李搬去六號井時,公司領導又下發通知說是不允許隨意調動我們這幫剛畢業的學生,這樣我又繼續做安全員的工作,但是這次我們的安全工作不再像原來一樣,我們開始實行三班倒,面對要上夜班以及要xxxxx的壓力,自己感覺很吃不消,于是決定辭職。xx副總裁得知我的情況后于是馬上又調整了我的崗位,讓我成為了一名技術員。

          成為技術員以后,我主要做的工作是測量以及測量成果電腦上圖,這個工作相對來說較為簡單,我在xx工程師的指點下很快就上手了,這樣測量工作干到了今年三月份,隨后xxx經理又將我調到地質組,地質工作較為難做,我們這批學生基本上沒有一個是真正意義上的地質勘探專業或者水文與地質勘探專業的,僅有兩個地質災害防治技術專業的,大體和我們安全技術管理專業一致,是為安全服務的,盡管也有xx工程師帶領,但學習真正的地質不是那么容易的,所以實際的地質工作我們并沒有做多少,到目前我還是以地質工作者的身份干著測量工作。

          來xx礦區已滿一年,在公司領導精心安排下我學到了很多東西,首先是“觀音巖精神”,它教會我做人的一種信念,發揚了中國人吃苦耐勞的精神。其次是做為職業人的處事道理,人與人相處并非是以香煙和物質就能獲得他人的.認可,更能得民心的是關懷、體貼、體諒、友善、互助,以及虔誠的交流。工作上,安全意識已根深蒂固,安全工作已有實踐經驗;礦山測量上初步入門;礦山地質上,了解了鉛鋅礦成礦的基本原因。

          現在我離職主要有一下原因:首先是家人的擔憂,他們不愿我一直在這個高危行業長干;作為安全專業的人來說鉛鋅礦對人體的危害是顯而易見,尤其是對人的生殖系統,呼吸系統都有嚴重的影響;自己水土不服,來到礦山后,身上經常長一些怪異的疙瘩,回家后才有好轉;假期短暫,與家人朋友相處的時間不夠;生活環境單調、乏味,與外界溝通不方便;很多朋友同事也建議我換個崗位。

          在此我申請公司相關領導為我辦理離職手續。

          此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年x月x日

        企業員工辭職申請書7

        尊敬的公司領導:

          我在xx集團已有一年有余,集團正在起步階段,目前在各位高層的英明領導下,集團正一步一步走向輝煌,翻開新的篇章。

          但是,我覺得我個人不適合在集團工作,在這一年里我并沒有做出什么優秀的業績、也沒有讓相關部門領導滿意。我的個人工作行為和集團行為更是格格不入,盡管我已努力去適宜公司的整體環境,并有所改善,但是并沒有取得什么突破性的進展。

          集團老總任人唯親的`家族企業更是不適合我這樣的不諧時世的小年輕,集團雖然還沒有達到顛峰和走向更大的規;,可在企業內部所有有價值的關鍵職位都由老董的一群親戚占的滿滿的,我在這夾縫里除了能看到未來會與這群素質低下,私心巨重的家伙共事中被排擠之外,事實上也感覺不到集團真的能走向所謂的“集團”。這個幌子如果不去阻止它內部的毒瘤,大廈遲早要崩塌。

          而我的個性更適合獨立領導作業?墒枪径唐趦,至少在親友企業內,就無法達到真正的成功。

          因此,我寫下這篇辭職信。

        此致

        敬禮!

        辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        企業員工辭職申請書8

        尊敬的xx行長:

          我帶著復雜的心情寫這封次致信。由于您對我的.能力的信任,使我得以加入xx銀行,并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。經過這兩年在xx銀行從事的xx工作,使我在xx領域學到了很多知識累積了一定的經驗。對此我深懷感激!由于xx的原因,我不得提出申請,并期望能與今年x月xx日正式離職。對于由此為xx銀行造成的不便,我深感抱歉。

        此致

        敬禮!

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        企業員工辭職申請書9

        尊敬的公司領導:

          首先很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。

          自20xx年大學一畢業進入公司以來,已整整xx年個年頭,我很榮幸自己能夠成為寧波聯通大家庭中的一員,并在這個充滿機遇和挑戰的職業里得到磨礪和鍛煉。在公司的xx年,從財務部到信息化部,再到市場部,做了不同類型的工作,使自己能力得到了提高,我很珍惜和熱愛這份工作,也很感謝公司領導長期以來對我的培養和關懷,讓我在人生炫耀的舞臺上每一次都能夠得到充分展示的機會。

          隨著時間的推移,年齡的增大,加上本身家庭的原因,很多東西讓我在工作上有了一種心有余而力難從心的.感覺。雖然自始至終我覺得,一個人要發展,就需要不斷的適應和改變,而最大的改變無非就是學會適應,適應新環境,適應新發展。在經過長時間的努力之后,我發現自己在各方面還是很難做到這一點,也發現自己越來越難以勝任目前的這份工作,為了不影響公司的發展,考慮了許久,我決定辭去現在的工作。

          我的請求,希望公司領導能夠批準!同時非常感謝公司xx年來對我的信任,感謝身邊的每一位同事對我的關心和幫助。請人力資源部多多諒解!

          衷心的祝愿公司的業績蒸蒸日上,取得更大成功!

        此致

        敬禮!

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        企業員工辭職申請書10

        尊敬的領導:

          經過再三思考,我現以書面形式提出辭職申請。

          我自xx年xx月進入公司以來,至今工作已近xx年,在這一年多的時間里先后xx分公司從事xx工作。雖然自認為工作還算努力,可是因家庭及個人原因時常深感無法專心于工作,一年多來沒能夠在本職工作上為公司做出成績,內心也甚為不安,研究到此刻這種狀態對公司工作和個人發展都有害無益,經過反復斟酌,決定向公司提交辭職申請,并期望盡快完善離司手續,望領導體諒批準。

          同時,感激部門領導在近兩年的工作中給予我的'指導和關心,也感激同事們的幫忙和支持。

        此致

        敬禮!

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        企業員工辭職申請書11

        尊敬的領導:

          您好!

          這段時間一來在工作當中我一直都是保持著虛心的態度,感覺還是非常吃力的,讓我產生了辭職的想法,我覺得我現在沒有把分內的事情做好,確實還是應該要進一步去做好的真的深刻的體會到了這一點,所以也是思考的很久,我知道這對我也是非常不好的,在工作當中應該負責。

          這段時間還是應該要做好相關的職責,我也是維持了很久,作為一名普通員工現在我也是在這樣的環境下面認真的維持好了這種現象,我還是深有體會的,只有保持好的狀態才能把這些細節的事情做好,這對我也是非常有沖擊力的,在這樣的環境下面我愿意去做好,我耐心的做好了很多事情,只有維持好工作方式,才能夠杜絕這樣的現象發生,公司一直以來都對我是不錯的,我也是感受到了這些,未來在工作當中我也應該要保持好的態度,我覺得這是很有意義的事情,在這一階段我還是很有耐心的。

          當然我辭職的主要原因還是因為自己做不好日常的工作這是有問題的我來到公司這么久的時間有些事情必須要處理好才是,我現在出現問題的頻率實在是有點多,有些時候一些小問題會引發出大問題,我現在必須重視起來,畢竟我不是一名新員工了。我對自己的工作行業還是比較熟悉的,但是能力慢慢的.跟不上這是一個非常現實的問題,我不希望因為自己而影響到的工作,真的感覺非常的不好,在這方面我還是深有體會的,回顧過去的一年我確實還是能夠端正好自己的態度,在這方面我一直可以接觸到自己分內的職責,在這方面我還是能夠清楚的體會到這些,所以我希望自己可以有更大的提高,面對近期出現的情況我感覺很是自責,我應該去思考這些,堅決不影響到了接下來的工作,在一方面我必須要努力去做好。

          我知道公司對老員工還是非常好的,我深有體會但是我不能行為自己是一名老員工就覺得自己可以有什么特別的地方,我自己做不好工作這確實是我能力的不足,在這一點上面我還是感觸非常深刻的,我應該要對自己認真一點,遵守公司的規章制度,這段時間以來,對我的觸動很大,所以我需要提起精神來,落實好接下來最后這段時間的工作,不管是在什么方面這些都是不能夠疏忽的我還是深有體會,我也一定會維持一個好的,端正的工作態度,同時也盡快的做好交接,不影響了公司日常的工作進度,高級這么久以來公司對我的培養,對我的照顧,寫給我職業生涯就下了濃厚珍貴的一筆,望您理解我的辭職。

        此致

        敬禮!

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        企業員工辭職申請書12

        尊敬的xx領導:

          您好!我非常感謝xx公司給我的機遇和幫助!但是由于某些個人原因,使我只能離開我熱愛的公司,所以在此提出辭職申請。

          在過去xx年的時間里,公司教給了我很多東西,并且給予我很多幫助和鍛煉的機會,讓我在這個崗位上積累了一定的專業技能和工作經驗,同時也學學到了很多工作以外的`,為人處事等道理,我很感激公司對我的幫助,我相信這也是我一生中最難得的財富,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。

          如今我將離開公司并且已受聘于另一家企業,我已考慮成熟,并且我有信心能夠在新的工作崗位上充分發揮自己的專長。希望xx公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。同時再次感謝xx公司讓我曾經成為其中一員。

        此致

        敬禮!

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        企業員工辭職申請書13

        尊敬的各位行領導:大家好!

          首先,感謝各位領導在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請,我懷著忐忑的心情在郵儲銀行即將騰飛之際正式提出辭職申請。

          從我20xx年7月大學畢業進入郵儲銀行廣州分行工作以來,無論是在荔灣支行短短兩個月的實習經歷,還是在廣州分行風險合規部近兩年的工作,我都獲益良多,個人綜合素質得到了較快的提高。一方面,廣州分行給了我一個廣闊的平臺,讓我得以發揮個人專長,在合規管理、法律訴訟和資產保全實踐中鍛煉了自己,并對銀行業務知識和業務風險有了全方位的、深入的認識。另一方面,廣州分行良好的工作氛圍以及風險合規部和諧的團隊精神,分行行領導的正確領導,風險合規部洪總、張總的悉心指教,讓我在辦事能力、為人處世和工作作風方面日漸成熟,受益匪淺。對此,我深表感激。

          但一直以來,我都在思考自己的職業道路和人生出路,反復地問自己這些問題“我想要什么?我適合做什么?我該怎么去做?”,并時刻以自己的人生理想鞭策著自己。而今,我的職業目標也日漸清晰,某銀行也正好給我提供了一個可以實現自己職業目標的更好的機會。此外,廣州這個城市的`生活壓力、經濟壓力以及自己肩上所負擔的對于家庭和父母的責任,也迫使我不得不考慮辭職。因此,我經過慎重考慮,正式向各位領導提出申請,請求辭去在廣州分行的職務。

          在此,我非常感謝各位領導和同事在我工作以來的這段時間里對我工作上的教導和生活上的關懷,在廣州分行的這段工作經歷對于我而言是非常珍貴的。我確信這段工作經歷將是我職業生涯發展中極為重要的一部分,無論將來我在哪里就職,我都會為自己曾是中國郵政儲蓄廣州分行的一員而感到榮幸!

        申請人:xx

        20xx年x月x日

        企業員工辭職申請書14

        尊敬的領導:

          你好!我是房產公司工程部的xx,下面是我的辭職信。

          非常感謝領導給予在工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!由于某些個人原因,今天我在這里提出辭職申請。

          在xx公司的兩年時間里,公司給予我多次參加大大小小的工程項目,使我在這個施工方面上積累了一定的技術技能和工程經驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和工程部各位同事以及其他部分同事的朝夕相處的兩年時間里,也使我對工程部,對過去的`、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保持下去。

          發展和建設在進一步的規范和完善中,真心祝愿房產公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

        此致

        敬禮!

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        企業員工辭職申請書15

        尊敬的領導:

          您好!

          隨著x月的工作即將結束,我在xx公司的時間也已經接近有xx個月了。一直以來,作為公司的一員,我在對待自己的工作和職責的時候,也始終保持著嚴謹、積極的態度和熱情。但如今,在經歷了長久的努力和嘗試之后,我漸漸意識到自己的工作和生活情況都不容樂觀。為此,我特寫下這份辭職申請,望你能批準。

          我很遺憾,對于xx崗位的這份的工作我一直都很努力,也十分期望自己能繼續在這條道路上發展下去,完善自己的未來并達到理想的目標。但一次次的嘗試和努力中,我也漸漸意識到自己可能并不適合xx崗位的工作。雖然我仍然想要從事xx行業的工作,但我也期望能借此機會調整自己的心情和狀態,暫時沖xx崗位的工作中跳脫出來,重新去面對xx專業。

          我很清楚,自己的想法對于其他人來說卻是有些任性和不負責。我也十分清楚自己的離職會給其他同事們帶來多少麻煩和壓力。但這份選擇并非是我一時興起,而是經過深刻的思考和計劃后得出的結論。

          當然,不僅僅是自己的思想,近期來我家庭方面也出現了一些事務。家中只有年紀較大的父母,我一直不是很放心。為此,我也決定趁此機會好好的處理一下家里的事。為此,也要花費不少的時間和精力,對于工作,就更顧不上了。

          對于自己離開的選擇,我真的感到很遺憾,就像我之前說的.,我也十分喜愛xx公司的崗位,畢竟我在這里成長、努力過,并且也正是您教導了我這么多關于xx行業的事情,讓我真正進入了xx的大門。我真的很感謝您。也十分感謝那些一直在工作中幫助和支持我的朋友和同事們。因為有你們的鼓勵和協助,我才能在工作中一直成長和改進,并最終走到了這一步。但我沒有想到的是,如今我卻希望以新的方向打開xx行業的大門。為此需要離開大家,離開這個熟悉的團體。對此,我很是遺憾。

          時間匆匆過去,我剩余留在xx公司的時間也不多了。希望您能在之后準備好工作的安排,我也會認真的處理好剩下的事情,保證在離開前處理好工作的交接。

          雖然要離開,但我會在心里一直記得這里,記得這個熟悉的地方。相信在你們的努力下,xx公司一定會更加出色!祝愿各位工作順利,步步高升!

        此致

        敬禮!

        辭職申請人:xxx

          20xx年x月x日

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