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中山市社會撫養費征收標準
中山市2021年社會撫養費征收標準
一、征收對象
中山市戶籍人口，2021年1月1日至2021年12月31日不符合法律、法規規定生育子女的人員。
二、征收依據
《中華人民共和國人口與計劃生育法》《廣東省人口與計劃生育條例》《廣東省社會撫養費征收管理辦法》，國家統計局中山調查隊文件《關于公布2020年中山居民收入數據的通知》。
三、征收依據條款及標準
不符合《廣東省人口與計劃生育條例》第十九條的規定生育，按第四十六條第一款（一）（二）（三）（四）項規定征收。
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1、城鎮居民超生一個子女的，對夫妻雙方分別按中山市上年城鎮居民（常住居民）人均可支配收入額為基數，一次性征收三倍的社會撫養費。
征收標準：54737元×3倍×1方=164211元。
2、城鎮居民超生二個以上子女的，對夫妻雙方分別以超生一個子女應征收的社會撫養費為基數，按超生子女數為倍數征收社會撫養費。
征收標準：54737元×3倍×1方×超生子女數。
�。ǘ┺r村居民超生征收標準
1、農村居民超生一個子女的，對夫妻雙方分別按中山市上年農村居民（常住居民）人均可支配收入額為基數，一次性征收三倍的社會撫養費。
征收標準：37633元×3倍×1方=112899元。
2、農村居民超生二個以上子女的，對夫妻雙方分別以超生一個子女應征收的社會撫養費為基數，按超生子女數為倍數征收社會撫養費。
征收標準：37633元×3倍×1方×超生子女數。
（三）未辦理結婚登記的征收標準
1、城鎮居民未辦理結婚登記生育第二胎子女，對男女雙方分別按中山市上年城鎮居民（常住居民）人均可支配收入額為基數，征收二倍的社會撫養費。
征收標準：54737元×2倍×1方=109474元。
2、農村居民未辦理結婚登記生育第二胎子女，對男女雙方分別按中山市上年農村居民（常住居民）人均可支配收入額為基數，征收二倍的社會撫養費。
征收標準：37633元×2倍×1方=75266元。
3、城鎮居民未辦理結婚登記生育第三胎以上子女的，按本條例第（一）項規定的計算基數征收三倍的社會撫養費。
4、農村居民未辦理結婚登記生育第三胎以上子女的，按本條例第（二）項規定的計算基數征收三倍的社會撫養費。
四、其他情況
1、城鎮居民有配偶又與他人生育的，按全市上年城鎮居民（常住居民）人均可支配收入額為基數征收六倍的社會撫養費。
征收標準：54737元×6倍×1方=328422元。
2、農村居民有配偶又與他人生育的，按上年農村居民（常住居民）人均可支配收入額為基數征收六倍的社會撫養費。
征收標準：37633元×6倍×1方=225798元。
3、違法生育的城鎮居民本人上年實際收入高于中山市上年城鎮居民（常住居民）人均可支配收入的，或違法生育的農村居民本人實際上年收入高于中山市上年農村居民（常住居民）人均可支配收入的，對其超過部分還應當按一倍以上二倍以下加收社會撫養費。
拓展閱讀：職工社保和居民社保的區別
一、適用人群不同
據介紹，城鎮職工醫療保險的適用人群為城鎮所有用人單位的職工，包括企業（國有企業、集體企業、外商投資企業、港澳臺商投資企業、私營企業等）、機關、事業單位、社會團體、民辦非企業等單位的職工。
城鎮居民醫療保險的適用人群為，城鎮職工基本醫療保險和新型農村合作醫療覆蓋范圍以外的城鎮居民，主要包括未成年居民，指中小學階段學生（含職業高中、中專、技校學生）、學齡前兒童及其他未滿18周歲的未成年居民；老年居民，指男滿60周歲、女滿55周歲以上的城鎮居民；以及其他非從業的城鎮成年居民。大學生將來也要納入城鎮居民醫療保險范圍。
二、繳費方式不同
城鎮職工醫療保險是根據單位的職工工資總額按一定的繳費比例，由單位統一繳納；其中單位要承擔職工工資總額7%，個人承擔本人繳費工資基數的2%。今年由于經濟危機對企業的經營造成的一定的影響，從今年4月到12月時間段內，將企業單位的繳費由7%下調至6%，以減輕企業負擔。
城鎮居民醫療保險是個人通過所在居委會或學校（幼兒園）繳費，同時政府在個人和家庭繳費的基礎上給予補助。未成年居民、成年居民、老年居民的基金籌集標準每人每年分別為100元、360元、360元，其中個人繳納分別為40元、280元、150元；政府補助分別為60元、60元、210元�？梢钥闯�，城鎮居民醫療保險的籌集標準要比城鎮職工醫療保險低很多，約為城鎮職工醫療保險基金人均籌資額的1/5。
三、享受待遇不同
參加城鎮職工醫療保險的職工可享受住院費用報銷、統籌病種門診費用報銷以及用于支付門診醫療費的個人帳戶待遇，其報銷比例較城鎮居民醫療保險高一些。在職職工住院的費用，在扣除范圍外費用以后，最低起付線以上至5000元的部分，按75%報銷；5000元至10000元的部分按80%報銷；10000元以上的部分按85%報銷，退休人員相應提高10%；統籌病種門診費用報銷，在職職工為80%，退休職工為85%。參加城鎮居民醫療保險的居民可享受住院費用報銷和統籌病種門診費用報銷待遇。由于繳費費率較低，因此待遇也相對低一些。參保居民的住院費用報銷，在扣除范圍外費用以后，最低起付線（同城鎮職工醫保）以上的部分，按55%報銷，每個醫療年度最高可累計報銷3萬元。統籌病種門診費用，在起付線（300元）以上的，按50%報銷。
四、就醫管理要求不同
參加市直城鎮職工醫療保險的職工，需在市醫療保險定點醫院就醫，方可享受報銷待遇。
參加城鎮居民醫療保險的居民，12周歲（含12周歲）以下的未成年居民因病住院，可直接到市轄區范圍內設有兒科病房的定點醫院就醫，不受醫院級別限制；12周歲以上的居民，首診需在五區范圍內二級以下（含二級）定點醫院就醫，確因技術水平所限診治有困難的，可本著逐級轉診的原則，辦理市內轉診手續后，再轉至高一級別醫院進行診治。
五、退休年齡不同
職工養老保險是男性60歲、女性50或55歲退休；
居民養老保險不分男女一律60歲退休。
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