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      1. 養(yǎng)老保險制度新規(guī)

        時間:2020-10-30 15:50:01 養(yǎng)老保險 我要投稿

        養(yǎng)老保險制度新規(guī)

          國務(wù)院正在推動養(yǎng)老保險改革,推行養(yǎng)老保險制度實現(xiàn)與企業(yè)職工并軌,今天我們就一起來了解一下相關(guān)資訊吧!

        養(yǎng)老保險制度新規(guī)

          養(yǎng)老保險制度新規(guī)

          按照國務(wù)院常務(wù)會議的決定,從2016年5月1日起兩年內(nèi),一是對企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例超過20%的省份,將繳費比例降至20%;單位繳費比例為20%且2015年底基金累計結(jié)余可支付月數(shù)超過9個月的省份,可以階段性降低至19%。二是將失業(yè)保險總費率由現(xiàn)行的2%階段性降至1%~1.5%,其中個人費率不超過0.5%。

          據(jù)此前召開的中央經(jīng)濟(jì)工作會議提出,要推動養(yǎng)老保險制度改革,加快出臺養(yǎng)老保險制度改革方案。

          2015年,機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度實現(xiàn)與企業(yè)職工并軌。今年,企退人員與機(jī)關(guān)事業(yè)單位首次實現(xiàn)養(yǎng)老金同步調(diào)整。為了協(xié)調(diào)各地養(yǎng)老負(fù)擔(dān),保障養(yǎng)老金足額發(fā)放,基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌也有望近期出臺具體方案。

          據(jù)人社部消息,今年調(diào)整的退休人員基本養(yǎng)老金已全部到位,全國1億多企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老待遇提高,部分地區(qū)還提高了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。

          近日從相關(guān)部門獲悉,明年我國企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金水平仍有望上漲,但目前漲幅尚未確定,需要根據(jù)財政支付能力、物價水平等影響因素綜合計算。為了實現(xiàn)養(yǎng)老保險基金的保值增值,人社部明確今年養(yǎng)老金將啟動投資運行,首批2萬億養(yǎng)老金的30%將進(jìn)入股市。近日,全國社會保障基金理事會發(fā)布公告,公布了21家基本養(yǎng)老保險基金證券投資管理機(jī)構(gòu)。這也意味著,養(yǎng)老金入市進(jìn)入最后的倒計時。

          延伸閱讀

          山西省機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革具體問題處理意見

          各市、縣人力資源和社會保障局、財政局,省直各單位,中央駐晉各機(jī)關(guān)事業(yè)單位:

          根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定》(國發(fā)〔2015〕2號)、《山西省人民政府關(guān)于印發(fā)山西省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革實施辦法的通知》(晉政發(fā)【2015】42號)和人力資源和社會保障部辦公廳、財政部辦公廳《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革幾個具體問題處理意見的通知》(人社廳發(fā)〔2015〕121號)、《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)〔2016〕38號)等規(guī)定,現(xiàn)就我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革有關(guān)具體問題提出以下處理意見:

          一、關(guān)于參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革人員問題

          參加我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革范圍內(nèi)的“編制內(nèi)工作人員”,是指按照國家和省的政策和程序規(guī)定,經(jīng)縣級及以上組織、人社(人事、勞動)、機(jī)構(gòu)編制部門批準(zhǔn),辦理了機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式招收、錄用、招聘、調(diào)動和編制手續(xù)的在崗工作人員。納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金發(fā)放養(yǎng)老金(退休費)范圍的退休人員,是指在職時辦理了機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式招收、錄用、招聘、調(diào)動等手續(xù)和執(zhí)行相應(yīng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)、按照原干部管理權(quán)限辦理了退休手續(xù)并已享受機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休待遇,且原辦理退休的單位符合此次改革后的機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險參保范圍的`退休人員。

          機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員不納入此次改革范圍,仍按照國家和省統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給離休費,并調(diào)整相關(guān)待遇。建國前參加革命工作并符合原勞動人事部勞人險(1983)3號文件規(guī)定條件的退休老工人納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革范圍。

          人力資源和社會保障部辦公廳、財政部辦公廳《關(guān)于提供中央國家機(jī)關(guān)所屬京外單位屬地參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險相關(guān)信息的函》(人社廳函〔2015〕373號)中列示的53戶中央駐晉機(jī)關(guān)事業(yè)單位在省社保局參保。

          按照《中國人民解放軍文職人員條例》規(guī)定聘用到軍隊工作的人員,依照《關(guān)于軍隊文職人員社會保險有關(guān)問題的通知》(后聯(lián)【2006】2號)精神,參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險。

          機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)勞動合同制工人,參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險。其中已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的,養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移到機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險,其改革前在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作期間個人繳費本息劃轉(zhuǎn)至改革后本人的職業(yè)年金個人賬戶。

          二、關(guān)于參加我省原機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革試點期間個人繳費本息的處理問題

          參加我省原機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革試點,改革后符合納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險條件的在職人員,其個人繳費本息劃轉(zhuǎn)至改革后本人的職業(yè)年金賬戶。劃轉(zhuǎn)時采取實賬方式劃入,不能實賬方式劃入的,也可以采取記賬方式劃轉(zhuǎn),但應(yīng)在工作人員退休前記實。改革前已退休且改革后納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金支付待遇的退休人員,如在職時實行個人繳費,退休后加發(fā)個人賬戶養(yǎng)老金的,扣除個人已經(jīng)領(lǐng)取的個人賬戶養(yǎng)老金后,剩余部分本息一次性支付給本人;未實行加發(fā)個人賬戶養(yǎng)老金的,個人繳費部分本息一次性支付給本人。

          三、關(guān)于2014年10月1日至機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險啟動實施期間有關(guān)人員的養(yǎng)老保險關(guān)系處理、待遇發(fā)放問題

          期間經(jīng)組織批準(zhǔn)調(diào)動工作且符合參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險條件的,由調(diào)入單位辦理參保手續(xù)并補(bǔ)繳其間的養(yǎng)老保險費;經(jīng)組織批準(zhǔn)從機(jī)關(guān)事業(yè)單位調(diào)動到企業(yè)工作,或辭職、辭退、開除的,由原單位辦理其參保手續(xù)并補(bǔ)繳其間相應(yīng)時間段的養(yǎng)老保險費后,按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)續(xù)養(yǎng)老保險關(guān)系。

          期間已經(jīng)達(dá)到退休年齡的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,可先按現(xiàn)行退休政策及時辦理退休手續(xù),其養(yǎng)老保險待遇暫按現(xiàn)行退休費計算辦法核定,從原渠道發(fā)放。啟動實施后再按國家和省規(guī)定的“中人”過渡辦法重新核定養(yǎng)老金。

          四、關(guān)于改革后達(dá)到退休年齡但個人繳費年限累計不滿15年人員的養(yǎng)老金計發(fā)問題

          參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度的工作人員達(dá)到退休年齡但個人繳費年限(含視同繳費年限)累計不滿15年的,可由單位和個人按其退休時的繳費基數(shù)、比例一次性繳費(含職業(yè)年金)至滿15年后,按照規(guī)定計發(fā)養(yǎng)老保險待遇。

          五、關(guān)于退休待遇核定時點問題

          按照干部退休有關(guān)規(guī)定,機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員繳費至本人達(dá)到退休年齡(含經(jīng)批準(zhǔn)適當(dāng)延遲退休的退休年齡)的當(dāng)月后停止繳費,社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按規(guī)定核定養(yǎng)老保險待遇,并從單位辦理申領(lǐng)手續(xù)的次月起發(fā)放養(yǎng)老金。

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