工傷保險(xiǎn)的費(fèi)率怎么算
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什么是工傷保險(xiǎn)費(fèi)率
工傷保險(xiǎn)費(fèi)率是指工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在一定時(shí)期計(jì)算和收取保險(xiǎn)費(fèi)的比率。工傷保險(xiǎn)費(fèi)率實(shí)行的是差別費(fèi)率和浮動費(fèi)率。國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度確定若干費(fèi)率檔次。統(tǒng)籌地區(qū)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率等情況，確定單位在所屬行業(yè)內(nèi)相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)費(fèi)率。
目前，我市根據(jù)國家的三類行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)類別，將較小風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)、中等風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)和較大風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)的費(fèi)率分別確定為0.5%、0.8%和1.2%。另外，每兩年根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)用使用以及工傷發(fā)生等情況對工傷保險(xiǎn)費(fèi)率進(jìn)行浮動。
工傷保險(xiǎn)費(fèi)率的確定應(yīng)把握以下原則：
一是以支定收、收支平衡。工傷保險(xiǎn)基金實(shí)行現(xiàn)收現(xiàn)付制，也就是當(dāng)期征繳的.工傷保險(xiǎn)費(fèi)用于支付當(dāng)期的各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇及其他合法支出。工傷保險(xiǎn)費(fèi)率的確定，應(yīng)該保證各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇及各項(xiàng)合法項(xiàng)目的支出，同時(shí)又不使基金有過多積累。
二是實(shí)行行業(yè)差別費(fèi)率。為了使用人單位的繳費(fèi)與所屬行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)掛鉤，工傷保險(xiǎn)費(fèi)實(shí)行行業(yè)差別費(fèi)率的制度，根據(jù)不同行業(yè)的工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率等情況，確定不同行業(yè)類別的費(fèi)率，并且在同一行業(yè)內(nèi)設(shè)定不同的費(fèi)率檔次。風(fēng)險(xiǎn)程度高的行業(yè)，費(fèi)率相應(yīng)較高，反之則低。
三是實(shí)行費(fèi)率浮動機(jī)制。行業(yè)的差別費(fèi)率及費(fèi)率檔次確定后，根據(jù)每個(gè)用人單位上一年工傷保險(xiǎn)費(fèi)的使用、工傷發(fā)生率等情況，由統(tǒng)籌地區(qū)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定企業(yè)工傷保險(xiǎn)費(fèi)率。用人單位在同行業(yè)的工傷保險(xiǎn)工作做得越好，其具體適用的費(fèi)率檔次就越低;反之，就有可能調(diào)高其適用的費(fèi)率檔次。
提問：確定工傷保險(xiǎn)費(fèi)率的原則和方式是什么?
回答：由于工傷保險(xiǎn)具有引導(dǎo)和促進(jìn)用人單位預(yù)防傷亡事故的特征，工傷保險(xiǎn)與其他社會保險(xiǎn)的費(fèi)率確定機(jī)制不同。
《社會保險(xiǎn)法》第三十四條規(guī)定：“國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度確定行業(yè)的差別費(fèi)率，并根據(jù)使用工傷保險(xiǎn)基金、工傷發(fā)生率等情況在每個(gè)行業(yè)內(nèi)確定費(fèi)率檔次。行業(yè)差別費(fèi)率和行業(yè)內(nèi)費(fèi)率檔次由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政部門制定，報(bào)國務(wù)院批準(zhǔn)后公布施行。社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位使用工傷保險(xiǎn)基金、工傷發(fā)生率和所屬行業(yè)費(fèi)率檔次等情況，確定用人單位繳費(fèi)費(fèi)率。”
按照這項(xiàng)規(guī)定，工傷保險(xiǎn)的費(fèi)率確定從總體到具體分為三個(gè)環(huán)節(jié)：一是規(guī)定工傷保險(xiǎn)實(shí)行行業(yè)差別費(fèi)率，即根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)概率的高低，分別確定不同的行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率。
二是規(guī)定同一行業(yè)內(nèi)的費(fèi)率檔次，即根據(jù)使用工傷保險(xiǎn)基金、工傷發(fā)生率等情況，在各行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率基礎(chǔ)上確定多個(gè)費(fèi)率檔次。以上兩個(gè)環(huán)節(jié)，法律規(guī)定由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政部門制定并報(bào)國務(wù)院批準(zhǔn)。
三是確定每個(gè)用人單位的具體適用費(fèi)率檔次，即由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)其使用工傷保險(xiǎn)基金、工傷發(fā)生率等情況，對用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)率在其所屬行業(yè)的費(fèi)率檔次內(nèi)實(shí)行上下浮動，稱為“浮動費(fèi)率”機(jī)制。
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