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      2. 四訪四聽民情日記

        時間:2023-01-28 04:58:07 著名日記 我要投稿
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        四訪四聽民情日記

          四訪四聽民情日記應(yīng)該怎么寫呢?為了讓各位有所參考,下面提供四訪四聽民情日記,歡迎閱讀!

        四訪四聽民情日記

          四訪四聽民情日記1

          xx縣委組織部組工干部,在開展新春走基層活動中,以訪“離退休老干部、離任村干部、困難黨員群眾、縣級拔尖人才”四類群體,傾聽他們的意見建議,為踐行黨的群眾教育實(shí)踐活動打下了思想基礎(chǔ)。

          訪離退休老干部,傾聽對縣委縣政府的意見建議。縣委常委、組織部長肖自力帶隊(duì),分別看望慰問了原縣人大、縣政協(xié)老領(lǐng)導(dǎo)。向老干部傳達(dá)了黨的十八屆三中全會、縣黨代會精神,耐心聽取老干部對縣委、縣政府和縣委組織部、老干部局工作的建議和意見,并囑咐隨行的工作人員將老干部的建議認(rèn)真記錄,逐條落實(shí)并及時反饋離退休老干部。

          訪離任村干部,傾聽對新農(nóng)村建設(shè)的意見建議。由于政策的'原因,年滿57周歲的村(社區(qū))四職干部原則上不再繼任。此類人群具有豐富的基層經(jīng)驗(yàn)和扎實(shí)的群眾基礎(chǔ),是一筆難得的寶貴財富。組工干部分成四個小組,走訪離任村干部,與他們交心談心,講解政策的出臺背景、具體內(nèi)容,并送去慰問金。聽取他們對項(xiàng)目發(fā)展、村莊建設(shè)、集體經(jīng)濟(jì)等方面的意見、建議。

          訪困難黨員群眾,傾聽對當(dāng)?shù)攸h委政府的意見建議。24名組工干部實(shí)行“一對一”聯(lián)姻結(jié)對,與聯(lián)系困難黨員群眾對象拉家常、聊煩心事,全面了解其家庭情況、致貧原因以及對當(dāng)?shù)攸h委政府的好建議,在為民工作簿上作好詳細(xì)記錄,架起了一道聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的橋梁。

          訪縣級拔尖人才,傾聽對創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的意見建議。近年來,長寧縣評選表彰的九個批次的縣級拔尖人才,為建設(shè)國際特色生態(tài)產(chǎn)業(yè)文明示范縣提供了有力的人才保障和智力支撐。組織部部領(lǐng)導(dǎo)在新春期間,重點(diǎn)走訪了“經(jīng)濟(jì)與科技創(chuàng)新類、文教衛(wèi)體類”拔尖人才,了解他們最新的創(chuàng)作成果,聽取他們對創(chuàng)新推動的意見建議,力促縣域經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展實(shí)現(xiàn)新跨越。

          截止到目前,已為貧困黨員群眾送去慰問金8萬余元,為不再繼任的村四職干部落實(shí)一次性生活補(bǔ)助80余萬元,收集到有價值的意見建議40余條,辦實(shí)事10余件。

          四訪四聽民情日記2

          “當(dāng)好村干部得有個原則,就是依法辦事,多商量,不搞一言堂,做到既有溫度,又有尺度。”最近一段時間,長葛市老城鎮(zhèn)黨委書記周軍召經(jīng)常到自己包聯(lián)系村東關(guān)社區(qū),與新選出社區(qū)黨支部干部誠懇交流。

          黨的群眾路線教育實(shí)踐活動開展以來,老城鎮(zhèn)干部件件實(shí)事都能辦在群眾心坎上,贏得了群眾信賴,干群在一起常嘮嗑,說話掏心窩。目前,全鎮(zhèn)逐步形成了干部問事、群眾說事、集中議事、公開辦事的新氣象。

          定期走訪,聞百姓心聲。隨著長葛市城市化進(jìn)程加快,該市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)不斷向東拓展,老城鎮(zhèn)逐步形成了東西城鄉(xiāng)交融的新格局,群眾生活和工作發(fā)生著翻天覆地的變化。與此同時,一些新的社會矛盾也不斷呈現(xiàn),農(nóng)村工作日益復(fù)雜。為此,老城鎮(zhèn)創(chuàng)新農(nóng)村工作思路,開展“每月四訪”活動,要求鎮(zhèn)機(jī)關(guān)每位中層以上干部都要聯(lián)系一個村,每月固定四個工作日進(jìn)村入戶,傾聽民聲、為民辦實(shí)事。針對群眾改善農(nóng)村人居環(huán)境的.迫切要求,老城鎮(zhèn)通過“四訪”活動廣泛聽取群眾意見建議,并在十月前后多次組織鎮(zhèn)村干部和群眾代表赴外地學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),擬定了鎮(zhèn)村一體化思路,細(xì)化鎮(zhèn)村整體布局、基礎(chǔ)設(shè)施配備、道路綠化硬化等方面規(guī)劃方案。

          用心辦事,讓百姓滿意。為方便群眾隨時都可以找到“傾訴人”,該鎮(zhèn)在北街、東關(guān)等5個村先行試點(diǎn),在群眾中發(fā)放民聲聯(lián)系卡,卡上印有分包聯(lián)系村的鎮(zhèn)干部以及村干部的姓名、職務(wù)和聯(lián)系方式。群眾有事打個電話,第一時間就能找到鎮(zhèn)里的聯(lián)系干部。10月份以來,針對群眾反映東關(guān)社區(qū)排水不暢問題,鎮(zhèn)村干部與群眾代表立即商討解決辦法,擬訂解決方案,并迅速落實(shí)到位。在外打工多年的大趙莊村村民趙宏杰回鄉(xiāng)后,通過民聲聯(lián)系卡反映村里選干部像米湯洗臉—糊里糊涂,做起工作來像玻璃棒槌—中看不中用。在近期村委換屆中,鎮(zhèn)里特意讓他做選舉工作人員,讓他全程監(jiān)督。最后,他對選舉結(jié)果心服口服,反過來到處夸贊村干部選舉公開透明。

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            四訪四聽民情日記

              四訪四聽民情日記1

              xx縣委組織部組工干部,在開展新春走基層活動中,以訪“離退休老干部、離任村干部、困難黨員群眾、縣級拔尖人才”四類群體,傾聽他們的意見建議,為踐行黨的群眾教育實(shí)踐活動打下了思想基礎(chǔ)。

              訪離退休老干部,傾聽對縣委縣政府的意見建議。縣委常委、組織部長肖自力帶隊(duì),分別看望慰問了原縣人大、縣政協(xié)老領(lǐng)導(dǎo)。向老干部傳達(dá)了黨的十八屆三中全會、縣黨代會精神,耐心聽取老干部對縣委、縣政府和縣委組織部、老干部局工作的建議和意見,并囑咐隨行的工作人員將老干部的建議認(rèn)真記錄,逐條落實(shí)并及時反饋離退休老干部。

              訪離任村干部,傾聽對新農(nóng)村建設(shè)的意見建議。由于政策的'原因,年滿57周歲的村(社區(qū))四職干部原則上不再繼任。此類人群具有豐富的基層經(jīng)驗(yàn)和扎實(shí)的群眾基礎(chǔ),是一筆難得的寶貴財富。組工干部分成四個小組,走訪離任村干部,與他們交心談心,講解政策的出臺背景、具體內(nèi)容,并送去慰問金。聽取他們對項(xiàng)目發(fā)展、村莊建設(shè)、集體經(jīng)濟(jì)等方面的意見、建議。

              訪困難黨員群眾,傾聽對當(dāng)?shù)攸h委政府的意見建議。24名組工干部實(shí)行“一對一”聯(lián)姻結(jié)對,與聯(lián)系困難黨員群眾對象拉家常、聊煩心事,全面了解其家庭情況、致貧原因以及對當(dāng)?shù)攸h委政府的好建議,在為民工作簿上作好詳細(xì)記錄,架起了一道聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的橋梁。

              訪縣級拔尖人才,傾聽對創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的意見建議。近年來,長寧縣評選表彰的九個批次的縣級拔尖人才,為建設(shè)國際特色生態(tài)產(chǎn)業(yè)文明示范縣提供了有力的人才保障和智力支撐。組織部部領(lǐng)導(dǎo)在新春期間,重點(diǎn)走訪了“經(jīng)濟(jì)與科技創(chuàng)新類、文教衛(wèi)體類”拔尖人才,了解他們最新的創(chuàng)作成果,聽取他們對創(chuàng)新推動的意見建議,力促縣域經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展實(shí)現(xiàn)新跨越。

              截止到目前,已為貧困黨員群眾送去慰問金8萬余元,為不再繼任的村四職干部落實(shí)一次性生活補(bǔ)助80余萬元,收集到有價值的意見建議40余條,辦實(shí)事10余件。

              四訪四聽民情日記2

              “當(dāng)好村干部得有個原則,就是依法辦事,多商量,不搞一言堂,做到既有溫度,又有尺度。”最近一段時間,長葛市老城鎮(zhèn)黨委書記周軍召經(jīng)常到自己包聯(lián)系村東關(guān)社區(qū),與新選出社區(qū)黨支部干部誠懇交流。

              黨的群眾路線教育實(shí)踐活動開展以來,老城鎮(zhèn)干部件件實(shí)事都能辦在群眾心坎上,贏得了群眾信賴,干群在一起常嘮嗑,說話掏心窩。目前,全鎮(zhèn)逐步形成了干部問事、群眾說事、集中議事、公開辦事的新氣象。

              定期走訪,聞百姓心聲。隨著長葛市城市化進(jìn)程加快,該市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)不斷向東拓展,老城鎮(zhèn)逐步形成了東西城鄉(xiāng)交融的新格局,群眾生活和工作發(fā)生著翻天覆地的變化。與此同時,一些新的社會矛盾也不斷呈現(xiàn),農(nóng)村工作日益復(fù)雜。為此,老城鎮(zhèn)創(chuàng)新農(nóng)村工作思路,開展“每月四訪”活動,要求鎮(zhèn)機(jī)關(guān)每位中層以上干部都要聯(lián)系一個村,每月固定四個工作日進(jìn)村入戶,傾聽民聲、為民辦實(shí)事。針對群眾改善農(nóng)村人居環(huán)境的.迫切要求,老城鎮(zhèn)通過“四訪”活動廣泛聽取群眾意見建議,并在十月前后多次組織鎮(zhèn)村干部和群眾代表赴外地學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),擬定了鎮(zhèn)村一體化思路,細(xì)化鎮(zhèn)村整體布局、基礎(chǔ)設(shè)施配備、道路綠化硬化等方面規(guī)劃方案。

              用心辦事,讓百姓滿意。為方便群眾隨時都可以找到“傾訴人”,該鎮(zhèn)在北街、東關(guān)等5個村先行試點(diǎn),在群眾中發(fā)放民聲聯(lián)系卡,卡上印有分包聯(lián)系村的鎮(zhèn)干部以及村干部的姓名、職務(wù)和聯(lián)系方式。群眾有事打個電話,第一時間就能找到鎮(zhèn)里的聯(lián)系干部。10月份以來,針對群眾反映東關(guān)社區(qū)排水不暢問題,鎮(zhèn)村干部與群眾代表立即商討解決辦法,擬訂解決方案,并迅速落實(shí)到位。在外打工多年的大趙莊村村民趙宏杰回鄉(xiāng)后,通過民聲聯(lián)系卡反映村里選干部像米湯洗臉—糊里糊涂,做起工作來像玻璃棒槌—中看不中用。在近期村委換屆中,鎮(zhèn)里特意讓他做選舉工作人員,讓他全程監(jiān)督。最后,他對選舉結(jié)果心服口服,反過來到處夸贊村干部選舉公開透明。