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      1. 寫給即將找工作的學弟學妹們 - 簡歷

        時間:2022-11-07 00:22:17 簡歷技巧 我要投稿
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        寫給即將找工作的學弟學妹們 - 關于簡歷

                簡歷這東西,寫得好,真能引人入勝,寫得不好,也許HR在你的簡歷上停留的時間甚至達不到30秒。若別人看了簡歷以后有跟你見一面的愿望或興趣,那就是一份成功的簡歷。

               大二時有個老師跟我們說,應該做一個類似life path recorder的東西,把自己經歷的一些事記在上面,這樣就不會在準備簡歷的時候思來想去也覺得難以填滿。這個習慣什么時候開始培養都不會晚,哪怕是工作以后,一些做過的項目或經歷也不一定都歷歷在目,那個,人年紀大了,還是發現日記的好處。

                簡歷真的要一遍一遍的修改,比較好的一個做法就是先自己改幾遍,再和朋友一起互相修改,想想有哪些地方漏寫上去的,有哪些地方有錯別字或語法錯誤,有哪些地方時態有問題。

           我發現同學們的簡歷存在一些較普遍的問題,在這里列出與大家探討:

        1.      簡歷中是否要附照片
               這個問題一直爭議挺大,不同用人單位的要求也不同,比如似乎滬上某國有銀行中要求申請者附上生活照的?墒菑耐馄蟮慕嵌葋砜矗坪醪桓秸掌潜容^職業化的選擇。算是general practice,可是從個人感覺來看,也應是如此,就好像一部很不錯的小說,如果搬上銀幕,可能主人公的形象離我們所想相去甚遠,所以還是朦朧一點好,存點念想。當然我也看到過一些同學拍的照片實在好看,讓人不得不想見一次本人,那又另當別論,呵呵。

        2.      簡歷的長度
               真的,不論中英文,只要一頁A4紙就好,不用封面,不需彩印。

        3.      一份簡歷走天下
                如果你投的公司背景性質非常相似,職位又基本一樣的話,一份簡歷也沒關系?墒侨绻煌脑挘蛻敎蕚洳煌暮啔v,一定一定不能偷懶,大家想想,投都投了,總不愿有去無回吧。而且,哪怕是類似的公司,總有些不一樣的偏好,對癥下藥肯定更好。

        4.      以Email投遞簡歷
                有一些公司會留下郵箱,讓同學們把簡歷發過去,這時候的一些小細節其實很有意思。
        比如郵件的主題,有的同學主題啥也沒有,一般來說,HR不會愿意打開。也有的同學就寫"簡歷"、"Resume"、“應聘”這一類的文字作為主題,其實和空主題也沒啥大區別。我看到有的同學就做得比較好,主題寫:某某學校某某專業某某某應聘某某職位,這樣的標題讓人看著一目了然。

                比如郵件的正文,有的同學就用附件把簡歷空投過來,啥也不說,不禮貌是一方面,另一方面可以折射出你對于這個職位也許并不那么用心,哪怕在正文中簡單的寫幾句,介紹一下你自己,打開郵件的人的感覺都會不一樣。我還建議大家在用電子郵件發送簡歷的時候,把簡歷貼在郵件正文里一份,再用附件打開一份,HR如果看的話,不用打開附件就可以閱讀你的簡歷,如果需要保存的話點擊附件也很方便。

                還有附件里簡歷的文件名,有的同學就寫“簡歷”,若是歸檔還得重命名。有的同學會寫“姓名(公司名)”,估計是為了把電腦自己投給不同公司的簡歷區分開來,有的HR一看就覺得自己不是你一心一意的選擇。不如把中文簡歷的文件名命名為你的中文名,英文簡歷命名為你的英文名,HR整理起來時也許會對你心存感激的,呵呵。

                再比如簡歷的文件信息,打開你的簡歷,在菜單欄的文件-屬性里面,有標題、作者、主題這些選項,這些就是你在沒打開文件時,鼠標移到文件名上方會以黃色方框顯示的文件信息,有的同學發來的簡歷的這一欄還保留著某某網站的網址,想必是當時從該網站上下載的簡歷模板,直接在上面修改為自己的簡歷。把這些信息改成自己的基本信息不用什么時間,可是The Devil is in details,不是么?

                這些寫出來其實都是些挺小的事,我都嫌自個羅嗦,可是有的時候,兩個人情況差不多,多用了一點心的人也許更容易打動HR吧。

        5.      簡歷的文件格式
                如果公司對于簡歷的文件格式未作規定的話,可以考慮把word版的簡歷轉換為PDF文件,用Adobe Acrobat Professional或doc2pdf就能完成,一是因為pdf不易修改,二是因為word文件的病毒比較多。

        寫給即將找工作的學弟學妹們 - 關于簡歷



        6.      校內外的實踐經歷
                我看到有的同學只寫了某段時間在學生會擔任某某職務或者在某某公司實習,沒有進一步信息。這其實是大忌,有的大公司的名稱確實能奪人眼球,可是如果你只在里面做了影帝影后的,對用人單位來說毫無意義。相比之下,哪怕你只在一家名不見經傳的小公司實習,但你做的事很專業,那反而比大公司的實習經歷引人關注。

        7.      數字
                如果你的排名是前幾名,你光說專業第三可能并不明顯,可是把基數加上3/170,那效果就完全不同了。在寫實習經歷中,你參與了幾個項目,帶領了幾人的團隊,這些量化的經歷都很好。比如某同學是當年高考狀元,其實也是好幾年前的事了,可是他簡歷中那行"Ranked 1st in the National College Entrance Examination in ** province out of ***,*** candidates"看著還是那么讓人揪心。

        8.      一致性
                 不應該前面某段經歷時間用11 December, 2003,下面一個活動就寫August 23th, 2006吧。

        9.      格式


                在簡歷中,太多的加粗斜體下劃線大寫字母也許看著反而讓人頭暈,建議把這些強調格式留給真正少而精的重點。還有英文的字體,最好使用Arial或是Times New Roman。

        10.      基本信息
                像手機號碼,如果11位擺一起,真要撥起來的時候容易看錯,不如4-3-4的格式更為人性化。 性別、出生年月、家庭地址這些都不用寫在簡歷里,我還見過有同學寫身高體重的,呵呵,沒有必要啦。

        11.      Email
                有的同學留的是abcdefg@abc.com這樣的地址,看起來真的不夠正式,呵呵,不如簡單的姓名或英文名再加點數字,生日也沒必要包含在郵件地址里,萬一某老板比較迷信,看著你的生肖星座與其不合就不予考慮,那多冤哪。說到郵箱,最好不要用hotmail或msn的郵箱,特容易丟郵件,不丟也常給你放到垃圾郵件里。公認比較穩定的是Gmail的郵箱,yahoo的也不錯,推薦使用。

        12.      存檔
                可以按照行業、公司分別建文件夾和子文件夾,把給過該公司的諸如簡歷、Cover Letter、Open Questions之類的東西全部放里面,面試的時候會非常方便。

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