網(wǎng)上求職小巧門
從招聘網(wǎng)的點(diǎn)擊率和求職登記來看，網(wǎng)上求職的競(jìng)爭(zhēng)也十分激烈。據(jù)統(tǒng)計(jì)，一場(chǎng)網(wǎng)上招聘會(huì)上，只有約28%的求職者可以通過互聯(lián)網(wǎng)找到工作。那么怎樣才能使自己成為其中的幸運(yùn)兒呢？除了個(gè)人要有真才實(shí)學(xué)以外，網(wǎng)上求職的技巧也十分重要。
訣竅一：選好網(wǎng)站
互聯(lián)網(wǎng)上的求職網(wǎng)站有幾百家，但大部分所刊出的信息可能并不真實(shí)或早已過期，因此求職時(shí)選擇信譽(yù)比較好的大型網(wǎng)站才能提高求職的.成功率。那些標(biāo)注有發(fā)布日期的網(wǎng)站，通常信息更新速度快、時(shí)效性強(qiáng)，是屬于信譽(yù)比較好的網(wǎng)站，網(wǎng)上求職者可以首選中華英才網(wǎng)、中國(guó)人才熱線、北京人才網(wǎng)以及智聯(lián)人才招聘等網(wǎng)站。
訣竅二：簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)凸現(xiàn)個(gè)性、力求簡(jiǎn)潔
面對(duì)成百上千份的求職簡(jiǎn)歷，用人單位往往會(huì)青睞那些既簡(jiǎn)潔又能讓人眼前一亮的簡(jiǎn)歷。因此在制作簡(jiǎn)歷的時(shí)候切忌面面俱到，復(fù)雜冗長(zhǎng)，一般篇幅應(yīng)盡量壓縮在1～2頁紙以內(nèi)，關(guān)鍵是要能最大限度的反映出你的求職優(yōu)勢(shì)，例如你的專業(yè)特長(zhǎng)、社會(huì)實(shí)踐情況和獲獎(jiǎng)情況等。
訣竅三：切忌“廣撒網(wǎng)”
切忌對(duì)一家單位不同崗位多次投遞簡(jiǎn)歷，這會(huì)讓人感覺你不專一、飄忽不定，從而給招聘者留下不好的印象。
訣竅四：及時(shí)跟進(jìn)
網(wǎng)上求職可以將多種求職手段結(jié)合起來，除了在線投遞簡(jiǎn)歷外，還可以用傳統(tǒng)方式郵寄出自己的簡(jiǎn)歷，如果招聘公司留下電話的話，不妨再大膽一些，以電話形式跟進(jìn)。
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