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      1. 廣東失業(yè)人員就業(yè)困難或獲社保補(bǔ)貼

        時(shí)間:2022-08-04 10:45:17 職場(chǎng)動(dòng)態(tài) 我要投稿
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        2016廣東失業(yè)人員就業(yè)困難或獲社保補(bǔ)貼

          近日,一則廣東"僵尸企業(yè)"失業(yè)人員就業(yè)困難或獲社保補(bǔ)貼消息引起廣大畢業(yè)生注意,以下是應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)小編整理提供的消息內(nèi)容,快來(lái)閱讀看看吧。

        2016廣東失業(yè)人員就業(yè)困難或獲社保補(bǔ)貼

          廣東失業(yè)人員就業(yè)困難或獲社保補(bǔ)貼

          根據(jù)《廣東省供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革總體方案(2016—2018年)》,以及其中的去產(chǎn)能行動(dòng)計(jì)劃,處置“僵尸企業(yè)”作為化解產(chǎn)能過(guò)剩的牛鼻子,到2018年底,基本實(shí)現(xiàn)“僵尸企業(yè)”市場(chǎng)出清,其中,到2016年底,全省國(guó)有關(guān)停企業(yè)全部出清。截至2015年12月31日,全省國(guó)有關(guān)停企業(yè)2333戶,占企業(yè)總戶數(shù)的19.75%,其中,能提供資產(chǎn)負(fù)債情況的企業(yè)469戶,涉及在職員工2643人、退休人員13108人;特困企業(yè)1052戶,涉及在職員工64159人,退休人員44747人。

          昨日,廣東省人社廳對(duì)《關(guān)于全省國(guó)有企業(yè)出清重組“僵尸企業(yè)”職工安置工作的指導(dǎo)意見(征求意見稿)》(下稱“征求意見稿”)進(jìn)行征求意見,未重新就業(yè)的“僵尸企業(yè)”失業(yè)人員自愿參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的,可按靈活就業(yè)人員參保辦法執(zhí)行,就業(yè)困難的還有望獲得不超過(guò)其實(shí)際繳納額2/3的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

          創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)最高補(bǔ)貼1000元

          根據(jù)征求意見稿,各地可通過(guò)企業(yè)內(nèi)部分流、促進(jìn)轉(zhuǎn)崗就業(yè)創(chuàng)業(yè)、內(nèi)部退養(yǎng)、運(yùn)用公益性崗位托底幫扶等多個(gè)渠道分流安置“僵尸企業(yè)”職工。符合條件的企業(yè)可申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼,征求意見稿支持改革后的新企業(yè)更多吸納原企業(yè)職工。

          各地公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)將“僵尸企業(yè)”失業(yè)人員優(yōu)先納入就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持范圍。

          對(duì)用人單位招用經(jīng)認(rèn)定為就業(yè)困難人員的“僵尸企業(yè)”失業(yè)人員,并簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同的,當(dāng)?shù)厝松绮块T可按規(guī)定為其就業(yè)困難人員實(shí)際繳納的五類社保費(fèi)給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼并按照實(shí)際招用人數(shù)給予崗位補(bǔ)貼。就業(yè)困難的“僵尸企業(yè)”失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)后并以個(gè)人身份繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,可給予不超過(guò)其實(shí)際繳納額2/3的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

          對(duì)有創(chuàng)業(yè)意愿的“僵尸企業(yè)”職工和失業(yè)人員,可參加當(dāng)?shù)貏?chuàng)業(yè)培訓(xùn)并按規(guī)定獲得最高1000元/人的培訓(xùn)補(bǔ)貼,并獲得免費(fèi)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、項(xiàng)目咨詢和跟蹤服務(wù)。從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)或注冊(cè)企業(yè)的,還可按規(guī)定獲得稅費(fèi)減免和創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、一次性創(chuàng)業(yè)資助等政策扶持。

          合并分立前工作年限為現(xiàn)年限

          在處理勞動(dòng)關(guān)系方面,征求意見稿明確,職工在原企業(yè)合并、分立前的工作年限合并計(jì)算為在現(xiàn)企業(yè)的工作年限。經(jīng)職工同意被轉(zhuǎn)移安置到其他企業(yè)工作的,現(xiàn)企業(yè)應(yīng)依法與其訂立勞動(dòng)合同,并在勞動(dòng)合同中注明或以其他書面形式注明職工在原企業(yè)的工作年限合并計(jì)算為現(xiàn)企業(yè)的工作年限,不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

          企業(yè)在被依法宣布破產(chǎn)、責(zé)令關(guān)閉或決定提前解散等情形下主體消亡的,應(yīng)與職工依法終止勞動(dòng)合同。企業(yè)解除或終止職工勞動(dòng)合同的,應(yīng)依法按標(biāo)準(zhǔn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

          “僵尸企業(yè)”在出清重組時(shí)應(yīng)當(dāng)依法足額償還拖欠職工的工資、生活費(fèi),生活費(fèi)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%;補(bǔ)繳欠繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)

          延伸閱讀:關(guān)于東源縣2015年申請(qǐng)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼(第二批)的公示

          為貫徹落實(shí)省人社廳、省財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)<廣東省省級(jí)促進(jìn)就業(yè)專項(xiàng)資金使用管理辦法>的通知》(粵財(cái)社[2014]188號(hào))和市人社局、市財(cái)政局《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于明確省級(jí)促進(jìn)就業(yè)專項(xiàng)資金補(bǔ)貼項(xiàng)目申請(qǐng)和核發(fā)有關(guān)事項(xiàng)的通知》(河人社[2014]134號(hào))精神,加強(qiáng)省級(jí)就業(yè)專項(xiàng)資金管理工作,自覺接受社會(huì)監(jiān)督,我局現(xiàn)對(duì)2015年申請(qǐng)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼(第二批)情況進(jìn)行公示,征求各單位和公眾意見,并就有關(guān)事項(xiàng)通告如下:

          1、在公示期限內(nèi),任何單位和個(gè)人均可通過(guò)來(lái)信、來(lái)電、傳真資料、來(lái)訪等形式,向縣人力資源和社會(huì)保障局如實(shí)反映情況。以個(gè)人名義反映情況的提倡簽署本人真實(shí)姓名,以單位名義反映情況的應(yīng)加蓋本單位印章。

          2、公示時(shí)間:2015年12月7日至2015年12月11日,共5天(工作日)。

          3、受理單位:東源縣人力資源和社會(huì)保障局。


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